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    日本的少子化問題及其應(yīng)對之策

    2014-04-09 01:43:44田慶立
    社科縱橫 2014年6期
    關(guān)鍵詞:少子生育率日本政府

    田慶立

    (天津社會(huì)科學(xué)院日本研究所 天津 300191)

    少子化問題將是21世紀(jì)世界各國共同面對的重大社會(huì)問題,作為我國的鄰國日本較早地步入了少子老齡化社會(huì),隨著少子化問題的日益深化,從而引發(fā)一系列相關(guān)問題,日本政府為此采取了大量的應(yīng)對舉措。日本今天發(fā)生的少子化問題可能是中國明天即將面對的,充分學(xué)習(xí)和借鑒日本在解決少子化問題上的相關(guān)對策,對于中國制定長遠(yuǎn)而富有前瞻性的人口政策富有重要的啟示意義。

    一、日本的少子化問題

    所謂少子化問題是指由于出生率的下降導(dǎo)致14歲以下的人口比例不斷下降的現(xiàn)象,主要表現(xiàn)在低齡人口減少和高齡人口比例增加。出生率的持續(xù)下降,新出生人口不斷減少,高齡人口持續(xù)增加都是少子化的具體現(xiàn)象。日本于1992年由經(jīng)濟(jì)企劃廳最先使用這一概念。按照傳統(tǒng)的人口轉(zhuǎn)變理論,人口再生產(chǎn)類型由高出生高死亡向低出生低死亡轉(zhuǎn)變之后,人口出生率和死亡率應(yīng)維持在一定的低水平上,在總和生育率保持更替水平的前提下,人口總量相對穩(wěn)定。但是,很多發(fā)達(dá)國家包括日本在內(nèi),在人口轉(zhuǎn)變之后,卻出現(xiàn)了出生人口持續(xù)減少、總和生育率不斷下降的情況,總和生育率已遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于更替水平(總和生育率2.08為人口更替水平),出現(xiàn)少子化現(xiàn)象。

    日本屬于人口數(shù)量龐大、高密度人口國家,且擁有世界上平均預(yù)期壽命最高、15-65歲勞動(dòng)年齡人口比率世界第三的優(yōu)勢。日本在1947-1949年經(jīng)歷了第一次“嬰兒潮”,總和生育率達(dá)到4.3~4.5,年均新出生人口270萬人;受人口慣性規(guī)律的作用,當(dāng)這一出生隊(duì)列在1971-1974年形成第二次“嬰兒潮”時(shí),總和生育率水平下降到2.14~2.16,徘徊在人口更替水平;20世紀(jì)90年代后半期形成第三次“嬰兒潮”時(shí),生育率水平下降至1.4左右,開創(chuàng)了超低生育率時(shí)代。由此引發(fā)日本朝野上下的擔(dān)憂,將人口問題提升到民族存亡的高度。日本的少子化在1989年總和生育率達(dá)到1.57時(shí)開始引起政府注目,被稱為“1.57沖擊”。日本政府開始意識到生育率過低也會(huì)產(chǎn)生一系列人口和社會(huì)經(jīng)濟(jì)問題,并著手鼓勵(lì)民眾適當(dāng)多生,以提高生育率水平。然而,低生育率水平一路下滑,記錄一再被刷新,1992年達(dá)到 1.50,1995年為 1.42,2000年降到1.36,2005年進(jìn)一步下降到 1.28,2007年為 1.20。日本已經(jīng)穩(wěn)定地跨入了超低生育率國家行列,平均家庭規(guī)模只有2.58人[1]。

    長期的低生育水平,使日本在2005年達(dá)到總?cè)丝诜逯担M(jìn)而出現(xiàn)人口總量負(fù)增加,加之超低生育率,立刻引起日本朝野的恐慌。2005年9月,日本厚生省國立社會(huì)保障及人口問題研究所發(fā)出警告說,按照目前的生育水平推算,200年后日本將“國將不國”,如不考慮其他自然因素,日本將因人口的極度減少導(dǎo)致種族消亡。如果超低生育率水平持續(xù)時(shí)間過長,日本將面臨一系列不可避免的重大人口問題:一是人口規(guī)模縮減削弱綜合國力,據(jù)最樂觀推算,2050年總?cè)丝趯⒈饶壳皽p少3000萬以上;二是老齡化加劇將使養(yǎng)老金體系崩潰,撫養(yǎng)比持續(xù)加重,2050年將出現(xiàn)2個(gè)人(包括未成年人)供養(yǎng)1位老齡人的局面,目前養(yǎng)老金制度岌岌可危;三是勞動(dòng)力不足制約社會(huì)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展。2005年,日本的勞動(dòng)力人口有6700萬,預(yù)測2015年將減少到6500萬,2025年降為6200萬[2]。如果不考慮科技進(jìn)步等因素,要保持目前的經(jīng)濟(jì)總量,屆時(shí)日本將缺少至少500萬勞動(dòng)力,勢必嚴(yán)重制約其經(jīng)濟(jì)發(fā)展。如何應(yīng)對少子化帶來的挑戰(zhàn),成為擺在日本政府面前的重大課題。

    二、日本解決少子化問題的主要對策

    面對日益嚴(yán)峻的少子化問題,自20世紀(jì)90年代以來,日本政府將人口問題,特別是超低生育率問題,提高到關(guān)乎國家與民族存亡的高度來認(rèn)識,通過加強(qiáng)立法和政策扶持等方式致力于提高生育水平。

    (一)加強(qiáng)育兒相關(guān)立法工作

    首先,1992年4月,日本國會(huì)通過了《生育休假法》,旨在促進(jìn)職業(yè)女性與家庭責(zé)任的結(jié)合。該法規(guī)定女性在生育孩子時(shí)可以在家休養(yǎng)一年。這個(gè)假期也可以由父親享有,或由父母共同分享。據(jù)勞動(dòng)省1993年的雇用管理調(diào)查,50.8%的企業(yè)已經(jīng)把育兒休假制度化,48.1%的女性享受了這一權(quán)利。同時(shí)修訂《雇用保險(xiǎn)法》,規(guī)定從1995年4月起,凡是從事社會(huì)勞動(dòng)的女性在生育情況下,由健康保險(xiǎn)制度一次性支付育兒補(bǔ)助金30萬日元,生育休假期間補(bǔ)貼按標(biāo)準(zhǔn)報(bào)酬的60%支付;之后育兒休假期的基本補(bǔ)貼,按休假前收入所得的25%支付,免除醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分,還有一次性的育兒休假者返崗補(bǔ)貼金等。從2001年起,育兒休假期的補(bǔ)貼額開始上升到工資額的40%[3]。此外,為了解決生育后女性家庭與工作時(shí)間的沖突,減輕育兒壓力,1997年修改的《兒童福祉法》實(shí)行彈性化的兒童撫育政策,滿足嬰兒撫育、低齡兒童撫育、延長撫育時(shí)間、臨時(shí)撫育、夜間撫育等多樣化需求。其次,2003年,日本國會(huì)通過《少子化社會(huì)對策基本法》,提出“育兒休業(yè)法”和“育兒支持方針”等計(jì)劃,旨在實(shí)現(xiàn)“讓生育孩子的人真正感到自豪和喜悅的社會(huì)”,充實(shí)育兒休假制度和保育服務(wù),規(guī)定國家和地方自治體有責(zé)任和義務(wù)制定少子化對策,企業(yè)有責(zé)任和義務(wù)對此進(jìn)行合作。具體而言,一是要求企業(yè)確保女性產(chǎn)假,勞動(dòng)時(shí)間減縮、享受和其他人一樣的受雇權(quán)等。二是加快完善保育設(shè)施,將育兒女性的養(yǎng)老金免除期由原來的到孩子1歲延長到3歲,建立企業(yè)內(nèi)保育制度、零歲起育兒保育等,同時(shí)提高嬰幼兒的福利補(bǔ)助等,設(shè)法抑制住不斷下滑的生育率。再次,2004年2月,日本國會(huì)通過“年金改革相關(guān)法案”,將女性育兒休假期間免除繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金的時(shí)間由原來的一年延長至三年。日本政府制定一系列政策,旨在創(chuàng)建寬松的育兒環(huán)境,實(shí)行育兒休假制度、護(hù)理休假制度以及縮短勞動(dòng)時(shí)間;創(chuàng)造育兒以及家庭護(hù)理勞動(dòng)者寬松的勞動(dòng)環(huán)境,育兒護(hù)理勞動(dòng)者禁止上夜班;對因育兒護(hù)理離職的人實(shí)施再就業(yè)支援;對單親母親家庭實(shí)施就業(yè)援助等。

    (二)增大育兒政策扶持力度

    首先,面對1989年總和生育率“1·57沖擊”的現(xiàn)實(shí),1994年12月,日本政府制定《關(guān)于今后支援育兒施策的基本方向》(簡稱“天使計(jì)劃”)。該計(jì)劃是日本政府作為少子化對策提出的最初的綜合性政策,重點(diǎn)包括:完善雇用環(huán)境;充實(shí)多種形式的保育服務(wù)設(shè)施;充實(shí)母子保健醫(yī)療體制;完善住宅及生活環(huán)境;充實(shí)學(xué)校教育和校外活動(dòng)、家庭教育;減輕養(yǎng)育子女而出現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。日本政府為“天使計(jì)劃”的實(shí)施撥???0億日元。1999年12月,在少子化對策推動(dòng)相關(guān)閣僚會(huì)議上,制定“少子化對策推進(jìn)基本方針”。同月,根據(jù)這一方針,日本又制定了《關(guān)于重點(diǎn)性推動(dòng)少子化對策具體實(shí)施計(jì)劃》(簡稱“新天使計(jì)劃”),其內(nèi)容是“天使計(jì)劃”的繼續(xù)和延伸,增加了雇用、母子保健、咨詢教育等方面的內(nèi)容。2002年8月,厚生勞動(dòng)省又決定投入1萬多億日元,用于托兒所等婦幼保健項(xiàng)目的建設(shè),希望借此吸引育齡夫婦生育小孩,扭轉(zhuǎn)日本人口出生率不斷下降的趨勢[4]。目標(biāo)是給嬰幼兒的成長提供社會(huì)支持,通過社會(huì)的努力來分擔(dān)人們養(yǎng)育子女的經(jīng)濟(jì)和日常照料的負(fù)擔(dān)。這些政策的部分目的是讓民眾不要被育兒的重?fù)?dān)嚇倒而少生或不生。

    其次,政策的影響人群不僅包括了嬰幼兒,也包括對嬰幼兒父母的支持。2002年9月,厚生勞動(dòng)省提出《少子化對策+1》,改變原本從支援工作與育兒兩立的觀點(diǎn),特別是以保育相關(guān)為中心的措施,從培育兒童的家庭為出發(fā)點(diǎn),致力于建立由全體社會(huì)共同承擔(dān)的綜合性措施。[5]2004年12月,日本政府在少子化社會(huì)對策會(huì)議上制定了《兒童和育兒支援計(jì)劃》。該計(jì)劃沿著《少子化社會(huì)對策大綱》提出的4個(gè)重點(diǎn)課題,制定了2005年至2009年5年間具體實(shí)施的內(nèi)容和目標(biāo),約有130個(gè)實(shí)施項(xiàng)目,體現(xiàn)日本政府在少子化社會(huì)對策上的理念正由構(gòu)筑“培育健康的孩子的社會(huì)”向“能夠因生兒育女而感到快樂的社會(huì)”轉(zhuǎn)換,藉此提高日本國民的生育意愿,日本少子化對策由此得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

    再次,實(shí)施兒童津貼制度。這是直接面向兒童制定的社會(huì)政策,并隨著生育率的降低而擴(kuò)大補(bǔ)助范圍。1971年只有第三胎才可享受到補(bǔ)助(從出生到初中畢業(yè)),1983年擴(kuò)大到第二胎(從出生到上小學(xué)),1992年則放寬到第一胎(3歲以內(nèi))。政府的兒童補(bǔ)貼享受年齡在不斷變化,從早期的部分子女至初中畢業(yè)前、1992年所有子女3歲以內(nèi)、2000年的6歲以內(nèi)到2004年的9歲小學(xué)畢業(yè)之前。[6]補(bǔ)助額度也有所變化,2000年時(shí)頭胎和第二胎每月各補(bǔ)助5000日元,三胎以上每月則各補(bǔ)助1萬日元。最后,近十幾年來日本政府有關(guān)低出生率問題的不同提案和法律是由政府不同部門組織實(shí)施的,開始是由多部委和領(lǐng)導(dǎo)牽頭商討制定,而進(jìn)入21世紀(jì)以來則多由“少子化對策推進(jìn)關(guān)系會(huì)議”牽頭制定[7]。1999年7月,政府撥出2000億日元的???,用于解決全國各地的幼兒園、托兒所等保育和教育設(shè)施的裝備與建設(shè)及38000名兒童的入托難問題;同年12月,根據(jù)由各界專家人士提出的近150項(xiàng)促進(jìn)解決少子化問題建議,政府提出了關(guān)于解決“少子化”的基本方針;2000年6月,兒童津貼的支付年限由3歲延長至6歲;在新的2004年“天使”5年發(fā)展綱要中,政府提出的目標(biāo)是:增設(shè)10000所延長入托時(shí)間的保育設(shè)施,增設(shè)2000所多功能的保育設(shè)施;擴(kuò)大招收68萬名兒童入托,增設(shè)11500所課外兒童俱樂部等計(jì)劃[8]。2006年6月,在少子化社會(huì)對策會(huì)議上,日本政府和執(zhí)政黨的一致同意制定《新少子化對策》,提出了應(yīng)重視進(jìn)行全社會(huì)的意識改革以及站在孩子和家庭的立場上制定對策。至此,日本的少子化對策又邁上一個(gè)新臺階。自2006年以來,日本的生育率稍有回升,說明日本政府所實(shí)施的“少子化對策”略顯成效。

    (三)實(shí)施少子化重點(diǎn)戰(zhàn)略

    面對日益深化的少子老齡化傾向,2007年2月,在少子化社會(huì)對策會(huì)議上制定了《支援兒童和家庭的日本》重點(diǎn)戰(zhàn)略,開始關(guān)注國民關(guān)于結(jié)婚和生兒育女的理想與現(xiàn)實(shí)之間出現(xiàn)背離的問題,提出為了改造工作與結(jié)婚生子二者擇一的社會(huì)結(jié)構(gòu),必須將“通過工作方式的改革實(shí)現(xiàn)工作與生活的調(diào)和”和構(gòu)成其社會(huì)基礎(chǔ)的“培育下一代支援框架”的政策同時(shí)并行措施。為了實(shí)現(xiàn)工作與生活的調(diào)和,2007年7月成立了由內(nèi)閣官房長官為議長、由相關(guān)閣僚、經(jīng)濟(jì)界、勞動(dòng)界、地方代表等構(gòu)成的推進(jìn)工作與生活官民高層議會(huì),12月制定了《工作與生活調(diào)和憲章》和《為了推進(jìn)工作與生活調(diào)和的行動(dòng)指針》。至此,日本的少子化對策從一貫以女性為中心的“支援工作與育兒兼顧”為主軸轉(zhuǎn)向如車之兩輪同時(shí)平行實(shí)施的“推進(jìn)工作與生活調(diào)和”和“全面支援培育下一代”[9]。

    日本在亞洲的社會(huì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中具有一定的先導(dǎo)作用,故日本的少子化問題亦應(yīng)引起我們的警惕。雖然我國是人口大國,奉行計(jì)劃生育的基本國策,但如何在保證一定生育率的同時(shí),實(shí)現(xiàn)人口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)相互協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展,仍是擺在我們面前的嚴(yán)峻課題。

    [1]李光廷.日本少子化對策的省思[A].當(dāng)前臺灣人口現(xiàn)象與生育政策研討會(huì)論文[C].臺灣人口學(xué)會(huì),2003.

    [2]原新,林正祥.中國大陸、中國臺灣地區(qū)和日本人口問題之探討及其對策[J].人口學(xué)刊,2008(2).

    [3]李宇征,王云勝.日本女性社會(huì)保障政策評析[J].中華女子學(xué)院學(xué)報(bào),2008(2).

    [4]日本人口老齡化嚴(yán)重:政府?dāng)M花84億美元鼓勵(lì)生育[EB/OL].http://www.sina.com.cn2002/08/23.

    [5]厚生勞動(dòng)省.厚生勞動(dòng)白書 2006[M].東京:行政,2006:220.

    [6]國立社會(huì)保障·人口問題研究所.日本社會(huì)保障制度簡介[Z/OL].http://www.ipss.go.jp.2007.

    [7]周云.社會(huì)政策與日本人口的發(fā)展[J].人口學(xué)刊,2008(5).

    [8]厚生勞動(dòng)省.厚生勞動(dòng)白書 2000[M].東京:行政,2000:213.

    [9]陳一平.當(dāng)代日本少子化對策探究[J].中國集體經(jīng)濟(jì),2009(5).

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