• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    上市公司捐贈(zèng)行為的法律監(jiān)督

    2014-03-07 01:46:41王雨佳寧波大學(xué)法學(xué)院
    商場(chǎng)現(xiàn)代化 2014年2期
    關(guān)鍵詞:董事會(huì)股東利益

    ■王雨佳 寧波大學(xué)法學(xué)院

    上市公司捐贈(zèng)行為的法律監(jiān)督

    ■王雨佳 寧波大學(xué)法學(xué)院

    公司具有一定的社會(huì)責(zé)任,公司捐贈(zèng)行為無疑是公司承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的具體做法之一。然而上市公司作為捐贈(zèng)的主體,不僅承擔(dān)著社會(huì)責(zé)任,其行為與股東利益亦息息相關(guān),其股東的分散性、資金管理的復(fù)雜性以及公眾的監(jiān)督性決定了其捐贈(zèng)行為應(yīng)受一定的法律規(guī)制,如此才能實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益與股東利益的雙贏。

    上市公司;捐贈(zèng)行為;監(jiān)督;社會(huì)責(zé)任;經(jīng)濟(jì)責(zé)任

    公司捐贈(zèng)是指公司作為捐贈(zèng)主體,無條件的將其有權(quán)處置的合法財(cái)產(chǎn)贈(zèng)與給依法成立的以社會(huì)公益和公共利益為目的的非營(yíng)利性的社會(huì)團(tuán)體和事業(yè)單位的行為。近年來自然災(zāi)害頻發(fā)引起了滾滾如流的公司捐贈(zèng)浪潮,在汶川地震、青海地震、舟曲泥石流等災(zāi)難的背后,各上市公司企業(yè)似乎將慈善捐贈(zèng)作為企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,參與社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活的主要方式,當(dāng)然其也成為企業(yè)借以改善自身形象,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的手段之一。然而面對(duì)火如荼的光鮮亮麗的捐贈(zèng)浪潮,法學(xué)界更關(guān)心的是公司捐贈(zèng)行為背后的合理性與股東權(quán)益的影響,必須完善相關(guān)立法、建立相關(guān)機(jī)制以完善上市公司的捐贈(zèng)行為。

    一、上市公司捐贈(zèng)行為缺陷

    關(guān)于上市公司的責(zé)任,理論界大多認(rèn)為上市公司的責(zé)任包含經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。經(jīng)濟(jì)責(zé)任強(qiáng)調(diào)為股東謀利益,這是上市公司最本質(zhì)的責(zé)任,也是目前上市公司的根本目的所在。而近年來,大眾則將目光轉(zhuǎn)向了上市公司的社會(huì)責(zé)任,認(rèn)為上市公司作為“資金的聚集地”,理應(yīng)考慮到社會(huì)各方面的利益。彭真明教授認(rèn)為,“法學(xué)上的公司社會(huì)責(zé)任與倫理上的公司社會(huì)責(zé)任應(yīng)有區(qū)別,不能對(duì)公司社會(huì)責(zé)任期望過高而影響公司的營(yíng)利本質(zhì)?!彼运麑⒐旧鐣?huì)責(zé)任定義為“公司在依法實(shí)現(xiàn)營(yíng)利目的增進(jìn)股東利益的同時(shí),應(yīng)當(dāng)兼顧其他利害關(guān)系人的利益”??梢?,公司實(shí)現(xiàn)其社會(huì)責(zé)任,是建立在其落實(shí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的基礎(chǔ)之上的。

    對(duì)于上市公司的捐贈(zèng)行為,公司的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任很難達(dá)到統(tǒng)一的狀態(tài)。上市公司與一般的公司相比,要受到更多社會(huì)公眾的監(jiān)督。社會(huì)公眾不會(huì)對(duì)上市公司的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行過多的評(píng)判,他們定會(huì)著眼于除股東外其他利益相關(guān)者的權(quán)益。但股東利益是公司最根本的利益,而公司與其他利益相關(guān)主體(如債權(quán)人、勞動(dòng)者)間只有利益之間的相互影響,沒有根本聯(lián)系。就上市公司的特殊性而言,上市公司的捐贈(zèng)行為的確可能會(huì)使公司提高知名度,有利于公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,但社會(huì)福利的增進(jìn)與公司利益更不表現(xiàn)為直接的關(guān)聯(lián)性。一些小股東由于持股時(shí)間較短,持股比例較低,幾乎沒有維護(hù)自己利益的可能。故雖然上市公司具有一定的社會(huì)責(zé)任,其能夠通過實(shí)施捐贈(zèng)行為來承擔(dān),但是倘若不對(duì)其進(jìn)行法律規(guī)制,上市公司的捐贈(zèng)行為就可能會(huì)損害股東們的利益,其經(jīng)濟(jì)責(zé)任就無法實(shí)現(xiàn)。

    二、中國(guó)上市公司捐贈(zèng)行為法律監(jiān)督的缺失

    目前,我國(guó)立法對(duì)于上市公司捐贈(zèng)行為的法律監(jiān)督并沒有進(jìn)行直接的明確的規(guī)定。1999年9月1日開始施行的《公益事業(yè)捐贈(zèng)法》第4條規(guī)定:“捐贈(zèng)應(yīng)當(dāng)是自愿和無償?shù)?,禁止?qiáng)行攤派或者變相攤派,不得以捐贈(zèng)為名從事營(yíng)利活動(dòng)?!痹摋l規(guī)定強(qiáng)調(diào)了公益事業(yè)捐贈(zèng)應(yīng)當(dāng)遵循自愿和無償?shù)脑瓌t。政府主管部門只能對(duì)捐贈(zèng)主體的捐贈(zèng)行為進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,不可越俎代庖代替捐贈(zèng)者作出決定,或是強(qiáng)制捐贈(zèng)者實(shí)施捐贈(zèng)行為。第5條和第六條分別規(guī)定了公益事業(yè)捐贈(zèng)的當(dāng)事人意志原則和不違背公共道德的原則。這些條款是從宏觀角度上對(duì)公益事業(yè)捐贈(zèng)行為進(jìn)行的規(guī)定。1999年1月開始施行的《中華人民共和國(guó)合同法》中提到了特殊的贈(zèng)與合同,即救災(zāi)、扶貧等社會(huì)公益、公共道德性質(zhì)的贈(zèng)與合同,但對(duì)贈(zèng)與的主體并沒有做出規(guī)定??傊覈?guó)沒有一部法律從真正意義上來規(guī)制上市公司的捐贈(zèng)行為。

    三、對(duì)上司公司捐贈(zèng)行為法律監(jiān)督的建議

    1.明確決策主體

    對(duì)于上市公司捐贈(zèng)行為的規(guī)制,首先就是要明確它的決策主體。有的學(xué)者認(rèn)為,公司作為一種社團(tuán),其捐贈(zèng)決策權(quán)應(yīng)由其股東來行使。但對(duì)于現(xiàn)代上市公司股東分散的特點(diǎn),這種做法顯然不適應(yīng)社會(huì)的需要。還有學(xué)者認(rèn)為,上市公司的捐贈(zèng)行為應(yīng)當(dāng)由董事會(huì)或股東大會(huì)來決定。在公司章程對(duì)捐贈(zèng)總額有限制性規(guī)定的情況下,應(yīng)當(dāng)有董事會(huì)來決定是否捐贈(zèng);在公司章程沒有規(guī)定的情況下,股東大會(huì)有權(quán)決定是否贈(zèng)與。而如此規(guī)定,盡管上市公司的股東可以通過是否制定公司章程來決定董事會(huì)是否擁有捐贈(zèng)權(quán),但這樣做是否能夠維持捐贈(zèng)行為的有序進(jìn)行,就不得而知了。

    對(duì)于上市公司的決策主體,筆者認(rèn)為法律應(yīng)當(dāng)規(guī)定由董事會(huì)來承擔(dān)。理由如下:

    (1)我國(guó)《公司法》立法本意

    我國(guó)《公司法》中規(guī)定股東大會(huì)有“決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃”的職權(quán),而董事會(huì)有“決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案”的職權(quán)。想要分清這兩種職權(quán)雖不是容易之事,但從股東大會(huì)和董事會(huì)的其他職權(quán)來看,董事會(huì)的任務(wù)是制定具體的事項(xiàng),而股東會(huì)的任務(wù)主要是在于審議事項(xiàng)。所以不難推斷,上市公司的捐贈(zèng)決策權(quán)有董事會(huì)承擔(dān)是符合立法意圖的。

    (2)國(guó)際社會(huì)之慣例

    英國(guó)公司法規(guī)定:“除非本法或公司章程另有規(guī)定,或者公司特別決議另有要求,公司業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)由董事進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理,董事可以行使所有權(quán)力?!痹谌毡荆緲I(yè)務(wù)的決策與執(zhí)行,分由董事會(huì)或代表董事進(jìn)行,股東不直接參與公司經(jīng)營(yíng)。通過借鑒國(guó)外立法的規(guī)定,筆者認(rèn)為,上市公司的所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)應(yīng)當(dāng)分離,公司的財(cái)產(chǎn)權(quán)是獨(dú)立的,股東僅僅享有的是股權(quán)。上市公司捐贈(zèng)行為并不屬于公司經(jīng)營(yíng)的重大事項(xiàng)。上市公司的捐贈(zèng)行為雖然是對(duì)公司財(cái)產(chǎn)權(quán)的處分,一定程度上會(huì)影響公司的利益,但從總體上看,所占比例仍是很小的一部分,不足以和增減注冊(cè)資本,修改公司章程等事項(xiàng)并為重大事項(xiàng)。所以,上司公司的捐贈(zèng)決策權(quán)不足以讓股東大會(huì)行使,由董事會(huì)決定即可。

    2.撤銷權(quán)的規(guī)制

    我國(guó)《合同法》規(guī)定,具有救災(zāi)、扶貧等社會(huì)公益、道德義務(wù)性的贈(zèng)與合同或者經(jīng)過公證的贈(zèng)與合同,不得撤銷。也就是說,董事違反章程規(guī)定或違反忠實(shí)義務(wù)進(jìn)行捐贈(zèng)的行為,只能靠章程內(nèi)部進(jìn)行約束。當(dāng)上市公司與受贈(zèng)人惡意串通轉(zhuǎn)移公司財(cái)產(chǎn)或受贈(zèng)人明知上市公司董事違反公司章程不當(dāng)捐贈(zèng)時(shí),如果沒有法律進(jìn)行外部約束,就很不利于公司承擔(dān)其經(jīng)濟(jì)責(zé)任。筆者認(rèn)為,在制定有關(guān)上市公司捐贈(zèng)行為的法律時(shí),可以比照合同法此條進(jìn)行規(guī)定,但應(yīng)在其后加一則但書,即“上市公司與受贈(zèng)人惡意串通和受贈(zèng)人明知上市公司董事違反公司章程不當(dāng)捐贈(zèng)的除外”。

    如果出現(xiàn)以上情形,就需要行使撤銷權(quán)。那么有誰來行使撤銷權(quán)呢?首先,上市公司當(dāng)然享有撤銷的權(quán)利。一般情況下,行使訴權(quán)的機(jī)關(guān)仍為董事會(huì)。這樣一來,瑕疵捐贈(zèng)的決策主體和享有訴權(quán)的主體相重合,很難想象董事會(huì)會(huì)進(jìn)行自我否定,行使訴權(quán)。所以,完善股東代表大會(huì)制度才是監(jiān)督上市公司捐贈(zèng)行為的有力保障。

    股東是為公司的利益提起訴訟的,得到的利益也歸于公司,提起訴訟的股東并不能得到直接的利益,這也就打擊了股東提起訴訟的積極性。對(duì)于上市公司而言,小股東眾多,而真正能因上市公司不當(dāng)捐贈(zèng)提起訴訟的少之又少,大多會(huì)采取用“腳”投票、立即走人的辦法避免自己利益損失的擴(kuò)大。而通過股東代表訴訟制度保障上市公司利益的可能性就微乎其微了。所以,我國(guó)必須完善股東代表訴訟制度。比如說,在章程中規(guī)定,對(duì)為公司正當(dāng)利益提起訴訟的股東予以獎(jiǎng)勵(lì),這樣,股東就有了積極為公司訴訟的動(dòng)力。另外,也要采取措施,防止惡意訴訟的發(fā)生。

    3.及時(shí)的信息披露

    對(duì)于上市公司捐贈(zèng)行為的信息披露,也應(yīng)當(dāng)?shù)牡絿?yán)格的規(guī)制。上市公司的中小股東,多為個(gè)人投資者,對(duì)于上市公司的捐贈(zèng)行為,他們只有通過上市公司的信息披露去了解善款的去向。然而,善款去向這個(gè)問題往往是現(xiàn)實(shí)生活中最嚴(yán)重的問題,善款被挪用、貪污的情形屢禁不止。為防止此類現(xiàn)象的發(fā)生,為了是股東們?cè)谧疃痰臅r(shí)間內(nèi)了解到資金的動(dòng)向,建立起完善的及時(shí)的信息披露制度至關(guān)重要。

    首先,行業(yè)自律是基礎(chǔ)。上市公司捐贈(zèng)行為的信息公開,要有及時(shí)性、自覺性和全面性。一些自律機(jī)構(gòu)通過多種手段進(jìn)行監(jiān)管,真實(shí)、及時(shí)公布捐贈(zèng)的次數(shù)、捐贈(zèng)的數(shù)額以及捐贈(zèng)的對(duì)象等。其次,政府監(jiān)管要有“度”。政府監(jiān)管是行業(yè)自律的底線,其只需要對(duì)一些有重要影響的、不能通過行業(yè)自律實(shí)施的事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督。最后,社會(huì)監(jiān)督要全面。社會(huì)公眾作為上位的監(jiān)督者的角色,既可以對(duì)上市公司的捐贈(zèng)行為進(jìn)行監(jiān)督,又可以對(duì)政府的監(jiān)管措施提出意見。

    只有從以上角度對(duì)上市公司的捐贈(zèng)行為進(jìn)行監(jiān)督完善,才能在保障股東利益、公司效益的情況下進(jìn)行捐贈(zèng)行為,從實(shí)現(xiàn)自己的社會(huì)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)內(nèi)外雙贏。

    [1]崔媛媛.企業(yè)社會(huì)責(zé)任視角下我國(guó)上市公司環(huán)境治理行為研究.西南交通大學(xué),2012博士論文.第17頁(yè)

    [2]彭真明.《公司法教程》.對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)出版社,2007年版,第34

    [3]鄭忠林.從公司捐贈(zèng)看公司社會(huì)責(zé)任——基于道德與法律的二維空間.貴州警官職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2012年第4期,第98頁(yè)

    [4]王文欽.《公司治理結(jié)構(gòu)之研究》.中國(guó)人民大學(xué)出版社2005年版,第l48頁(yè)

    [5]孫鵬程,沈華勤.論公司捐贈(zèng)中的社會(huì)責(zé)任——以現(xiàn)行法為基礎(chǔ)的制度設(shè)計(jì).法學(xué),2003年第4期,第92頁(yè)

    王雨佳,寧波大學(xué)法學(xué)院,2013級(jí)民商法研究生,主要方向:知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、民商法

    猜你喜歡
    董事會(huì)股東利益
    中國(guó)機(jī)械工程雜志社第四屆董事會(huì)
    中國(guó)機(jī)械工程雜志社第四屆董事會(huì)
    中國(guó)機(jī)械工程雜志社第四屆董事會(huì)
    中國(guó)機(jī)械工程雜志社第四屆董事會(huì)
    論確認(rèn)之訴的確認(rèn)利益
    重要股東二級(jí)市場(chǎng)增、減持明細(xì)
    環(huán)保從來就是利益博弈
    能源(2016年3期)2016-12-01 05:11:17
    一周重要股東二級(jí)市場(chǎng)增、減持明細(xì)
    重要股東二級(jí)市場(chǎng)增、減持明細(xì)
    一周重要股東二級(jí)市場(chǎng)增持明細(xì)
    水蜜桃什么品种好| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 欧美黄色淫秽网站| 欧美大码av| 9色porny在线观看| 精品福利观看| 在线观看一区二区三区激情| 日本精品一区二区三区蜜桃| 色在线成人网| 长腿黑丝高跟| 亚洲黑人精品在线| 色婷婷av一区二区三区视频| 久久 成人 亚洲| 日韩精品中文字幕看吧| 乱人伦中国视频| 啦啦啦在线免费观看视频4| 国产伦一二天堂av在线观看| 日本免费一区二区三区高清不卡 | 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 成年女人毛片免费观看观看9| 久久人妻av系列| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 神马国产精品三级电影在线观看 | 黑人猛操日本美女一级片| 亚洲av片天天在线观看| 欧美一区二区精品小视频在线| 久久狼人影院| а√天堂www在线а√下载| 操出白浆在线播放| 免费在线观看日本一区| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产亚洲欧美在线一区二区| 男人的好看免费观看在线视频 | 久久亚洲精品不卡| 亚洲七黄色美女视频| 国产成人一区二区三区免费视频网站| av国产精品久久久久影院| 亚洲色图av天堂| 婷婷精品国产亚洲av在线| 国产91精品成人一区二区三区| 免费在线观看完整版高清| 91成年电影在线观看| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 欧美日本亚洲视频在线播放| 91成年电影在线观看| tocl精华| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 一a级毛片在线观看| 亚洲九九香蕉| 亚洲成国产人片在线观看| 黑人操中国人逼视频| 麻豆久久精品国产亚洲av | 免费在线观看日本一区| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 在线永久观看黄色视频| 国产黄色免费在线视频| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 亚洲一区中文字幕在线| 男人舔女人下体高潮全视频| 久久久久久久精品吃奶| 欧美成人免费av一区二区三区| 精品卡一卡二卡四卡免费| 日韩免费av在线播放| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲第一青青草原| 十八禁网站免费在线| 黑人操中国人逼视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 91九色精品人成在线观看| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 曰老女人黄片| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 免费日韩欧美在线观看| 国产亚洲精品一区二区www| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 好男人电影高清在线观看| 国产精品综合久久久久久久免费 | 免费av中文字幕在线| 久久热在线av| 国产99久久九九免费精品| 国产成人精品久久二区二区免费| 9191精品国产免费久久| 欧美人与性动交α欧美软件| 女性被躁到高潮视频| 水蜜桃什么品种好| 超碰97精品在线观看| 嫩草影视91久久| 亚洲自拍偷在线| 国产精品国产av在线观看| 久久中文看片网| 国产成年人精品一区二区 | 91麻豆av在线| bbb黄色大片| 99香蕉大伊视频| 在线观看免费午夜福利视频| 免费在线观看黄色视频的| 一区在线观看完整版| 成人黄色视频免费在线看| 欧美日韩一级在线毛片| 后天国语完整版免费观看| 男人操女人黄网站| 男人操女人黄网站| 欧美黄色淫秽网站| 激情在线观看视频在线高清| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| а√天堂www在线а√下载| 久久久国产成人精品二区 | 亚洲一区二区三区欧美精品| 亚洲在线自拍视频| 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲九九香蕉| 亚洲男人的天堂狠狠| 免费日韩欧美在线观看| 宅男免费午夜| 在线观看日韩欧美| 一本综合久久免费| 很黄的视频免费| www.熟女人妻精品国产| 999久久久精品免费观看国产| 88av欧美| 日本黄色视频三级网站网址| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 亚洲性夜色夜夜综合| 精品国产乱码久久久久久男人| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 国产精品香港三级国产av潘金莲| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 免费不卡黄色视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 男女之事视频高清在线观看| 伦理电影免费视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 久久久水蜜桃国产精品网| av福利片在线| www日本在线高清视频| 国产又色又爽无遮挡免费看| 69精品国产乱码久久久| 一本大道久久a久久精品| 国产xxxxx性猛交| 一级片免费观看大全| 制服人妻中文乱码| 男人舔女人的私密视频| 免费观看人在逋| 人妻久久中文字幕网| 一二三四在线观看免费中文在| 国产高清激情床上av| 久久久久久久久久久久大奶| 欧美最黄视频在线播放免费 | 高清毛片免费观看视频网站 | 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久精品国产亚洲av高清一级| 三级毛片av免费| 色播在线永久视频| 亚洲国产看品久久| 啪啪无遮挡十八禁网站| 欧美大码av| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | avwww免费| a在线观看视频网站| xxxhd国产人妻xxx| 精品国产一区二区三区四区第35| 一级作爱视频免费观看| www日本在线高清视频| 1024香蕉在线观看| 中文字幕人妻熟女乱码| 美女国产高潮福利片在线看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 精品久久久久久成人av| 老熟妇仑乱视频hdxx| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 欧美久久黑人一区二区| 在线观看一区二区三区激情| 男人操女人黄网站| a级毛片黄视频| 久久狼人影院| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 免费搜索国产男女视频| 性色av乱码一区二区三区2| 成人免费观看视频高清| 超色免费av| 国产高清videossex| 757午夜福利合集在线观看| 热re99久久精品国产66热6| 免费看a级黄色片| 国产av一区二区精品久久| 国产av精品麻豆| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 欧美中文日本在线观看视频| 中文字幕高清在线视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 国产在线观看jvid| 亚洲熟妇熟女久久| 精品久久久久久成人av| 精品高清国产在线一区| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 日本黄色日本黄色录像| 99在线视频只有这里精品首页| 免费观看精品视频网站| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 国产欧美日韩一区二区三| 国产熟女午夜一区二区三区| 老司机在亚洲福利影院| 嫩草影院精品99| www.熟女人妻精品国产| 精品久久久久久,| 一边摸一边抽搐一进一小说| 欧美乱色亚洲激情| 免费在线观看完整版高清| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 九色亚洲精品在线播放| 成在线人永久免费视频| 日本三级黄在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 少妇粗大呻吟视频| 亚洲国产精品一区二区三区在线| xxxhd国产人妻xxx| 婷婷六月久久综合丁香| 最新在线观看一区二区三区| 欧美日韩亚洲高清精品| 免费看十八禁软件| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 久久香蕉国产精品| 国产高清国产精品国产三级| 欧美日本亚洲视频在线播放| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 757午夜福利合集在线观看| 日韩欧美三级三区| 国产精品久久电影中文字幕| 国产亚洲精品第一综合不卡| 成人黄色视频免费在线看| 欧美国产精品va在线观看不卡| 亚洲激情在线av| x7x7x7水蜜桃| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产又爽黄色视频| 黄色片一级片一级黄色片| 可以在线观看毛片的网站| 色哟哟哟哟哟哟| 国产伦人伦偷精品视频| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产精品香港三级国产av潘金莲| av片东京热男人的天堂| 久久久久久人人人人人| 91国产中文字幕| 99国产精品一区二区三区| 国产一区二区三区综合在线观看| 久久伊人香网站| 韩国精品一区二区三区| 成人手机av| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 操出白浆在线播放| 999久久久精品免费观看国产| 最近最新中文字幕大全免费视频| 在线观看免费高清a一片| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 亚洲色图av天堂| 一个人免费在线观看的高清视频| 久久青草综合色| 午夜a级毛片| 国产国语露脸激情在线看| 麻豆成人av在线观看| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产精品一区二区免费欧美| 亚洲黑人精品在线| 日韩免费高清中文字幕av| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 人妻久久中文字幕网| 大型黄色视频在线免费观看| 后天国语完整版免费观看| 成年版毛片免费区| 91成年电影在线观看| 丰满迷人的少妇在线观看| 无遮挡黄片免费观看| 欧美成狂野欧美在线观看| 免费日韩欧美在线观看| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 久久久国产成人免费| 9热在线视频观看99| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 免费高清在线观看日韩| 免费在线观看日本一区| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲avbb在线观看| 一级a爱片免费观看的视频| 一进一出抽搐动态| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产精品亚洲一级av第二区| 俄罗斯特黄特色一大片| 99国产精品99久久久久| 亚洲精品粉嫩美女一区| 欧美最黄视频在线播放免费 | 美女午夜性视频免费| 午夜影院日韩av| 99国产精品一区二区蜜桃av| 美国免费a级毛片| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 欧美中文综合在线视频| 国产又爽黄色视频| 性欧美人与动物交配| 午夜视频精品福利| 男人操女人黄网站| 亚洲欧美激情在线| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 成人影院久久| 国产精品电影一区二区三区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久精品91无色码中文字幕| 午夜免费鲁丝| 亚洲全国av大片| 精品久久久久久成人av| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产精品免费视频内射| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 亚洲av美国av| 午夜老司机福利片| 91老司机精品| 亚洲一区二区三区色噜噜 | 久久久国产成人精品二区 | 久久天堂一区二区三区四区| 免费搜索国产男女视频| 最近最新免费中文字幕在线| 免费在线观看黄色视频的| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 一级毛片女人18水好多| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 国产一区在线观看成人免费| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 欧美中文日本在线观看视频| 在线观看66精品国产| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 99热国产这里只有精品6| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 亚洲视频免费观看视频| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 女人被狂操c到高潮| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 99国产精品免费福利视频| 69av精品久久久久久| 最新美女视频免费是黄的| 动漫黄色视频在线观看| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 黄色a级毛片大全视频| 亚洲精品在线观看二区| www.www免费av| 精品国产乱子伦一区二区三区| 国产不卡一卡二| 久久香蕉激情| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 国产精品国产av在线观看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 桃红色精品国产亚洲av| 级片在线观看| 97碰自拍视频| 亚洲五月天丁香| netflix在线观看网站| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 天天影视国产精品| tocl精华| 欧美乱码精品一区二区三区| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 一边摸一边抽搐一进一小说| 久久精品国产综合久久久| 国产在线观看jvid| 日韩av在线大香蕉| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 在线观看66精品国产| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产精品永久免费网站| 久久久久久免费高清国产稀缺| 在线免费观看的www视频| 亚洲人成电影免费在线| 久久精品国产综合久久久| 91精品三级在线观看| 热99re8久久精品国产| 美国免费a级毛片| 他把我摸到了高潮在线观看| 一级作爱视频免费观看| 少妇 在线观看| 精品久久久久久久毛片微露脸| 免费av中文字幕在线| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产三级黄色录像| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲av五月六月丁香网| 99国产精品免费福利视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲精品在线观看二区| 成在线人永久免费视频| 很黄的视频免费| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产av一区二区精品久久| 超色免费av| 免费搜索国产男女视频| 狂野欧美激情性xxxx| bbb黄色大片| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲男人天堂网一区| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 日日夜夜操网爽| 欧美日韩av久久| 悠悠久久av| 国产一区二区激情短视频| bbb黄色大片| 伦理电影免费视频| 又黄又爽又免费观看的视频| 欧美日本中文国产一区发布| 久9热在线精品视频| 中出人妻视频一区二区| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 神马国产精品三级电影在线观看 | 久久精品91无色码中文字幕| 欧美日韩福利视频一区二区| 一区二区三区精品91| 可以在线观看毛片的网站| 亚洲全国av大片| 村上凉子中文字幕在线| 婷婷精品国产亚洲av在线| 成年人免费黄色播放视频| 久久久久久久久免费视频了| 日韩精品青青久久久久久| 91成年电影在线观看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 免费日韩欧美在线观看| 另类亚洲欧美激情| www.www免费av| 我的亚洲天堂| 国产一区二区三区视频了| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 精品一区二区三卡| 男人舔女人下体高潮全视频| 国产av又大| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 午夜a级毛片| 十八禁人妻一区二区| av电影中文网址| 亚洲第一青青草原| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 男男h啪啪无遮挡| 在线观看一区二区三区| www国产在线视频色| 一级a爱视频在线免费观看| 一区二区日韩欧美中文字幕| 91av网站免费观看| 国产成人影院久久av| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| а√天堂www在线а√下载| 亚洲欧美精品综合久久99| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲精品国产色婷婷电影| 成人av一区二区三区在线看| 成在线人永久免费视频| 久久影院123| 少妇粗大呻吟视频| 香蕉丝袜av| 成熟少妇高潮喷水视频| 丝袜在线中文字幕| 久久亚洲真实| 精品国产乱子伦一区二区三区| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产av精品麻豆| 99久久综合精品五月天人人| 香蕉久久夜色| 大陆偷拍与自拍| 精品日产1卡2卡| 久久精品91蜜桃| 18禁国产床啪视频网站| 国产单亲对白刺激| 欧美亚洲日本最大视频资源| 男女之事视频高清在线观看| 中文字幕最新亚洲高清| 超碰97精品在线观看| 在线观看午夜福利视频| 国产99久久九九免费精品| 91麻豆精品激情在线观看国产 | x7x7x7水蜜桃| 男人舔女人的私密视频| 大型av网站在线播放| 我的亚洲天堂| 久久久水蜜桃国产精品网| 免费av中文字幕在线| 一进一出好大好爽视频| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 国产精品久久久av美女十八| 国产色视频综合| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 91av网站免费观看| √禁漫天堂资源中文www| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 日韩大码丰满熟妇| 精品国产国语对白av| 国产91精品成人一区二区三区| 中文字幕色久视频| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 99精品久久久久人妻精品| 老熟妇仑乱视频hdxx| 久久久久久大精品| 亚洲男人的天堂狠狠| 欧美亚洲日本最大视频资源| 久久99一区二区三区| 脱女人内裤的视频| 婷婷六月久久综合丁香| 亚洲人成电影免费在线| 精品福利观看| 久久久久国内视频| 黄色毛片三级朝国网站| 亚洲男人天堂网一区| 免费在线观看日本一区| 一区福利在线观看| 女人精品久久久久毛片| 国产精品影院久久| 久久亚洲真实| 脱女人内裤的视频| 一进一出好大好爽视频| 久久精品人人爽人人爽视色| 午夜成年电影在线免费观看| 久久精品国产清高在天天线| 精品一区二区三区四区五区乱码| 9热在线视频观看99| 亚洲中文av在线| 亚洲色图综合在线观看| av在线播放免费不卡| √禁漫天堂资源中文www| 国产一区二区三区视频了| 欧美在线一区亚洲| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 18禁国产床啪视频网站| 免费不卡黄色视频| 三上悠亚av全集在线观看| 男女之事视频高清在线观看| 欧美大码av| 最好的美女福利视频网| 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲av片天天在线观看| 午夜福利一区二区在线看| 十八禁人妻一区二区| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 女性生殖器流出的白浆| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 成人国产一区最新在线观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 淫妇啪啪啪对白视频| 国产高清激情床上av| 黄色毛片三级朝国网站| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 在线免费观看的www视频| 国产精品永久免费网站| 精品一品国产午夜福利视频| 国产精品野战在线观看 | 精品午夜福利视频在线观看一区| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产成人精品在线电影| 一区二区三区国产精品乱码| 中文字幕人妻丝袜制服| 男男h啪啪无遮挡| 久久中文看片网| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 99国产极品粉嫩在线观看| bbb黄色大片| 男女下面进入的视频免费午夜 | 亚洲国产精品sss在线观看 | 激情视频va一区二区三区| 久久这里只有精品19| 不卡一级毛片| 老司机午夜福利在线观看视频| 久久天堂一区二区三区四区| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 黑丝袜美女国产一区| 真人做人爱边吃奶动态| 成人免费观看视频高清| 成年版毛片免费区| 露出奶头的视频| 欧美日韩av久久| 中文字幕人妻丝袜制服| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 制服人妻中文乱码| 乱人伦中国视频| 午夜久久久在线观看| 丁香欧美五月| 怎么达到女性高潮| 国产欧美日韩精品亚洲av| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 午夜福利免费观看在线| 97人妻天天添夜夜摸| 一级,二级,三级黄色视频| 免费在线观看影片大全网站| 在线观看日韩欧美| 丰满饥渴人妻一区二区三| 性欧美人与动物交配| 日韩成人在线观看一区二区三区| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 国产精品一区二区三区四区久久 | 久久久国产成人精品二区 | 国产精品久久视频播放| av电影中文网址| 两性夫妻黄色片| 在线观看66精品国产| 日本vs欧美在线观看视频|