【摘 要】今年我國應(yīng)屆高校畢業(yè)生人數(shù)達(dá)699萬,創(chuàng)歷史新高,今年夏季,成為“史上最難就業(yè)季”。然而,根據(jù)《中國職業(yè)教育發(fā)展報(bào)告(2002-2012年)》顯示,職業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)六年居高不下。這樣的反差并不意味著職業(yè)教育的春天來臨,職校生和高中生、大學(xué)生地位平等。他們?nèi)狈ψ孕?。那么,在“大力發(fā)展職業(yè)教育”的今天,怎樣才能讓職校生揚(yáng)起自信的笑臉呢?筆者從主客觀兩方面因素進(jìn)行了分析。
【關(guān)鍵詞】職校生 自信 因素
今年我國應(yīng)屆高校畢業(yè)生人數(shù)達(dá)到699萬,創(chuàng)歷史新高,用人單位的招聘崗位供給量卻下降約15%。因此,今年夏季,被網(wǎng)友戲稱為“史上最難就業(yè)季”。然而,教育部發(fā)布的《中國職業(yè)教育發(fā)展報(bào)告(2002-2012)》顯示,中職畢業(yè)生初次就業(yè)率連續(xù)六年95%以上,高職就業(yè)率達(dá)到87%以上。職業(yè)院校的畢業(yè)生就業(yè)居高不下。這樣的反差是否意味著職業(yè)教育的春天來臨,職校生就能和高中生、大學(xué)生“平起平坐”,受人們“待見”呢?答案恐怕都是否定的。實(shí)際上,當(dāng)下我國的職業(yè)教育處于“談起來都認(rèn)為很重要,現(xiàn)實(shí)生活中又離不開,打心眼兒里卻瞧不上”的尷尬境地,職校生淪為“差等生”。在這種情況下,他們還談何自信?
職校生沒有自信,無論怎樣強(qiáng)調(diào)職業(yè)教育重要,對職業(yè)教育的發(fā)展來講,都無濟(jì)于事。那么,怎樣才能讓職校生揚(yáng)起自信的笑臉呢?筆者認(rèn)為要從主客觀兩方面的因素考慮,下面我們分別來談一談。
一、客觀因素
(一)政府:加大投入
眾所周知,隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,迫切需要我們加快發(fā)展職業(yè)教育來滿足社會(huì)對技能型人才的需求。追根溯源,我國1977年恢復(fù)高考,1978年開始重視職業(yè)教育,從時(shí)間上來看,幾乎同步。但是現(xiàn)在,職業(yè)教育和高等教育地位懸殊,一個(gè)受熱捧,一個(gè)被冷落。之所以出現(xiàn)這種局面,一個(gè)很重要的原因是一些地方政府更關(guān)注普通教育的發(fā)展,對職業(yè)教育的關(guān)注是口號多于行動(dòng)。比如,在政策方面,從2009年國家開始推行中職教育免學(xué)費(fèi)政策。截至目前,只有江蘇、浙江、福建等13個(gè)省區(qū)市實(shí)行。另外,《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》明確提出,建立健全政府主導(dǎo)、行業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)參與的現(xiàn)代職業(yè)教育體系。這只是宏觀上的說法,具體實(shí)施的過程中,如果出現(xiàn)政府投入不足,行業(yè)指導(dǎo)缺失,校企合作流于形式的情況,則沒有跟進(jìn)的實(shí)施細(xì)則。那么,即便是好政策,也只能“掛在墻上”。
此外,在財(cái)政方面,職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)投入不足?!堵殬I(yè)教育法》《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》和《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》(國發(fā)〔2005〕35號)都對省級政府提出制訂職業(yè)院校生均經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的工作要求。目前,只有遼寧、上海、江蘇等10個(gè)省份制定實(shí)施了職業(yè)院校生均經(jīng)費(fèi)撥款標(biāo)準(zhǔn),全國其他21個(gè)省份尚未完成此項(xiàng)工作。政策和財(cái)政兩個(gè)方面的原因,正是職業(yè)教育跟高等教育相比,底氣不足的根源,也是職校生地位低、缺乏自信的根源。因此,只有建立有效的職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制和政策落實(shí)機(jī)制,職業(yè)教育才能擁有和普通教育一樣的地位,職校生才能真正“昂首挺胸”起來。
(二)社會(huì):轉(zhuǎn)變觀念
在我國,職業(yè)教育的重要性幾乎人人皆知,技工荒近幾年卻愈演愈烈,職業(yè)教育為何會(huì)出現(xiàn)口頭上受重視,事實(shí)上被輕視的尷尬呢?這與傳統(tǒng)的社會(huì)觀念密切相關(guān)。 “勞心者治人”“學(xué)而優(yōu)則仕”的價(jià)值觀仍在做祟,這種觀念說到底是沒有尊重和維護(hù)勞動(dòng)的尊嚴(yán)。這也使社會(huì)上重學(xué)歷輕技能、重普教輕職教的問題比較突出。在現(xiàn)實(shí)中具體表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面:第一,在學(xué)校選擇上,中國的家長不是萬般無奈絕不愿意把孩子送進(jìn)職業(yè)院校,有條件的家長想方設(shè)法讓孩子上重點(diǎn)高中、名牌大學(xué)甚至出國。第二,在招生過程中,中職、高職跟普通高中和大學(xué)相比,招生批次靠后,只能吃“剩飯”。第三,在用人機(jī)制上,社會(huì)沒能給職業(yè)院校畢業(yè)生提供足夠的發(fā)展空間,在待遇、職稱、職務(wù)等方面仍存在政策性歧視。
因此,我們的社會(huì)只有改變觀念,形成“崇尚技能,尊重勞動(dòng)”的風(fēng)尚,政府才能像重視普通教育一樣重視職業(yè)教育,行業(yè)、企業(yè)才能真正投入到職業(yè)教育中,家長才愿意送孩子上職業(yè)院校,職校生才能抬起頭。
(三)學(xué)校:揚(yáng)長教育
職業(yè)教育的任務(wù)是為社會(huì)培養(yǎng)就業(yè)有優(yōu)勢、創(chuàng)業(yè)有本領(lǐng)的高素質(zhì)的勞動(dòng)者。由于社會(huì)“重學(xué)歷、輕技能”觀念的存在,導(dǎo)致中職、高職學(xué)生成為中考、高考體制的失敗者,成績上不如高中生和大學(xué)生。學(xué)校是不是因?yàn)槌煽儾罹头艞墝λ麄兊呐囵B(yǎng)呢?這樣的態(tài)度顯然錯(cuò)誤的。職業(yè)院校的教育任務(wù)是要變“補(bǔ)短”教育為“揚(yáng)長”教育,樹立學(xué)生信心,挖掘?qū)W生潛力,尊重學(xué)生個(gè)性。
首先,入學(xué)教育時(shí),學(xué)校要用勵(lì)志教育消除學(xué)生的失敗者心理。
其次,在課程安排上,既要讓學(xué)生學(xué)到理論知識,更要讓學(xué)生得到技能培訓(xùn)。
再次,在教學(xué)過程中,幫助學(xué)生夯實(shí)專業(yè)技能的基礎(chǔ)。安排好學(xué)生的實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí),多讓學(xué)生參加專業(yè)技能比賽,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力。
最后,強(qiáng)化校園文化,開展社團(tuán)活動(dòng)。校園文化活動(dòng),能給學(xué)生提供展示個(gè)性的舞臺,讓他們看到自身的閃光點(diǎn),進(jìn)而認(rèn)同了自己的職業(yè)選擇。
當(dāng)然,要給學(xué)生自信,職業(yè)院校本身要有自信,職業(yè)院校要抓住機(jī)遇,克服困難,堅(jiān)定信念,加強(qiáng)自身建設(shè),把自己做強(qiáng)做好。
(四)家庭:關(guān)愛學(xué)生
社會(huì)對職業(yè)教育認(rèn)同度較低,望子成龍的家長們都想讓子女做白領(lǐng),而覺得上職校做藍(lán)領(lǐng)低人一等,因而仍一味盯著高考,爭著讓孩子擠高考“獨(dú)木橋”。 擠上了,父母給予“萬千寵愛”; 擠不上,父母則“灰心失望”,實(shí)在“走投無路”,才會(huì)孩子接受職業(yè)教育,對孩子冷落。殊不知,職業(yè)教育的畢業(yè)生已在激烈的就業(yè)競爭中占有優(yōu)勢,而且掌握一技之長越來越比一張學(xué)歷文憑重要。家長要了解社會(huì)發(fā)展的形勢,與時(shí)俱進(jìn),轉(zhuǎn)變觀念,支持孩子的選擇,給孩子更多的關(guān)愛和鼓勵(lì),讓他們明白掌握技能,做一個(gè)對社會(huì)有用的人,同樣是“成龍”。
二、主觀因素
當(dāng)然,職校生的自信不僅取決于上述外在的客觀因素,更重要取決于內(nèi)在的主觀因素,自信自強(qiáng)才能讓別人瞧得起自己。千萬不能因?yàn)閯e人輕視,自己就感覺“低人一等”而“破罐子破摔”。諺語說得好,“上帝為你關(guān)上一扇門,會(huì)為你打開一扇窗”。走不通中考、高考的路,職業(yè)教育為我們敞開大門,我們可以根據(jù)自己的喜好,選擇專業(yè),掌握一門技能,雖說不一定“行遍天下”,絕會(huì)讓我們“英雄有用武之地”,不僅讓我們自己生活得更好,同樣也能為社會(huì)作貢獻(xiàn)。何樂而不為呢?!
萬丈高樓從地起。社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步,需要科學(xué)家,也需要技術(shù)人員和技工。沒有合格的技工,機(jī)器是不會(huì)聽高級指揮人員運(yùn)轉(zhuǎn)起來的。目前,我國正處于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵期,培養(yǎng)一批高素質(zhì)勞動(dòng)者是完成這個(gè)過渡階段的必要條件,也是實(shí)現(xiàn)制造業(yè)強(qiáng)國夢想的基礎(chǔ)。大力發(fā)展職業(yè)教育,建立現(xiàn)代職業(yè)教育體系是大勢所趨和社會(huì)發(fā)展的必然。職校生應(yīng)該有足夠的理由和底氣自信起來,相信自己,相信未來!
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