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    音樂傳播人才培養(yǎng)的實踐教學(xué)研究

    2013-12-29 00:00:00張豐艷
    成才之路 2013年23期

    摘 要:隨著社會的進(jìn)步和科技的發(fā)展,音樂傳播人才作為新世紀(jì)的應(yīng)用型人才,更加注重對實踐能力的造就與培養(yǎng)。教師要從實踐教學(xué)對音樂傳播人才培養(yǎng)的重要性入手,探討目前音樂傳播人才培養(yǎng)在實踐教學(xué)環(huán)節(jié)中存在的問題,并提出如何解決這些問題的初步設(shè)想,為音樂傳播人才的培養(yǎng)實踐提供參照。

    關(guān)鍵詞:音樂傳播人才;實踐教學(xué);傳播手段;人才培養(yǎng)

    一、實踐教學(xué)對于音樂傳播人才培養(yǎng)的重要意義

    實踐對于理論教學(xué)的價值與意義已經(jīng)有目共睹,也得到了教育界各學(xué)科的廣泛認(rèn)同。然而,隨著音樂傳播手段的日新月異和音樂交易方式的不斷革新,音樂傳播的實踐性愈發(fā)凸顯出特殊的意義,這主要是由音樂傳播人才培養(yǎng)自身具有的跨界性、時代性和合作性等內(nèi)在屬性所決定的。

    首先,音樂傳播人才培養(yǎng)過程呈現(xiàn)出鮮明的跨界性。音樂傳播學(xué)是音樂學(xué)與傳播學(xué)的交叉學(xué)科,其顯著特點為學(xué)科的融合與滲透,對比相關(guān)院校的培養(yǎng)方案可以獲知,音樂傳播人才培養(yǎng)的專業(yè)課程設(shè)置通常分為三大類,音樂素養(yǎng)類:如,和聲、曲式、視唱練耳、音樂史、電子音樂制作等;經(jīng)濟(jì)管理類:如,傳播學(xué)、管理學(xué)、人力資源管理、應(yīng)用統(tǒng)計、市場營銷、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)等;音樂傳播類:如,音樂傳播概論、音樂傳播調(diào)查方法、音樂項目策劃、藝術(shù)管理、藝術(shù)市場營銷學(xué)等。前兩類課程屬于傳統(tǒng)學(xué)科內(nèi)容,要想在音樂傳播各鏈條中發(fā)揮作用,只能將相對獨立的知識單元,通過實踐過程,“內(nèi)化”為綜合能力和素養(yǎng);第三類課程本身就是建立在突破傳統(tǒng)學(xué)科藩籬基礎(chǔ)之上的跨界產(chǎn)物,所以對實踐性的要求更高,相關(guān)課程的完善和檢驗同實踐的關(guān)系就更為緊密。

    其次,音樂傳播人才培養(yǎng)途徑印刻著強(qiáng)烈的時代性。在媒介手段層出不窮、音樂交易方式日益更新的當(dāng)今社會,科技的迅猛發(fā)展,使傳統(tǒng)的傳播方式被無線音樂、在線音樂等更加時尚、快捷的新興傳播手段所取代,音樂聆聽習(xí)慣、音樂制造手法和音樂傳播模式的變革成為大勢所趨,因此,音樂傳播人才不僅要充分了解最新音樂交流平臺,熟練掌握多媒體技術(shù)和多種音樂編輯手段,而且要知悉最新音樂制作和錄音軟件。這些操作能力的運用與熟悉,同樣離不開實踐的鞭策和錘煉。

    第三,音樂傳播人才培養(yǎng)模式被賦予很強(qiáng)的合作色彩。這同它與生俱來的“傳播”特性是息息相關(guān)的。所謂的“人類傳播”,是指兩個人或兩個以上的人之間的一種分享信息關(guān)系。音樂信息的傳播過程衍生出來各種復(fù)雜的社會連接體,且每時每刻都在發(fā)生著多元合作與相互牽制,僅僅依靠閉門造車的理論思考和琴房訓(xùn)練,是無法真正實現(xiàn)傳播效能的。音樂傳播教育者需要特別重視實踐教學(xué),讓學(xué)生在實踐創(chuàng)作與合作過程中,真正提高策劃能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力。

    二、當(dāng)前音樂傳播專業(yè)實踐中存在的問題

    從近年來對畢業(yè)生的追蹤調(diào)研中發(fā)現(xiàn),音樂傳播專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)去向主要為四個領(lǐng)域:傳統(tǒng)唱片行業(yè)、演藝傳播公司、新媒體數(shù)字音樂行業(yè)和以音樂傳播為職能的企事業(yè)單位。然而,學(xué)生在這些領(lǐng)域中的實習(xí)現(xiàn)狀,卻不盡如人意。

    首先,傳統(tǒng)唱片行業(yè)越來越不景氣。唱片行業(yè)在盜版沖擊后,被日益興盛的網(wǎng)絡(luò)平臺打擊。有的全球性大唱片公司的員工也都紛紛離職,即使在職也無所事事。所以這種境況就難以培養(yǎng)出業(yè)務(wù)能力較好的實習(xí)生,從而造成內(nèi)部的惡性循環(huán)。

    其次,演藝行業(yè)作為傳統(tǒng)音樂中僅存的繁榮領(lǐng)域一般也不愿意接收實習(xí)生,因為演藝行業(yè)具有時間靈活、地點不確定、工作強(qiáng)度大的特點,而實習(xí)生受到學(xué)校課程的限制,只能在固定城市以兼職的形式參與到演出活動中,專業(yè)性和參與度不強(qiáng),因此,演藝傳播公司往往傾向于使用比較固定的專職或團(tuán)隊成員。

    第三,數(shù)字音樂行業(yè)實習(xí)力度不夠。相對于數(shù)字音樂行業(yè)日新月異的技術(shù)發(fā)展,學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)相對滯后,實踐時間極為有限,實習(xí)生缺乏足夠時間和能力介入行業(yè)內(nèi)部。還有一些數(shù)字音樂行業(yè),管理方面相當(dāng)嚴(yán)格,一般不輕易接收實習(xí)生。

    第四,以音樂傳播為主要職能的企事業(yè)單位容納能力非常有限。由于近年藝術(shù)管理專業(yè)升溫迅速,很多高校開始擴(kuò)招,且數(shù)目甚多。由于招生人數(shù)龐大,為數(shù)不多的企事業(yè)單位無法提供足夠的實習(xí)崗位,即便有些零散的實習(xí)機(jī)會,也由于管理困難,無法形成有效的監(jiān)督檢查體系,而使實習(xí)效果大打折扣。

    這一系列原因也帶來了連鎖性的負(fù)面后果——“學(xué)生實踐積極性的急劇下降”。一方面,學(xué)生希望參與同專業(yè)關(guān)聯(lián)性強(qiáng)、能展示自己業(yè)務(wù)能力、并能在實踐中得到充分鍛煉和提高的工作;另一方面,用人單位則擔(dān)心學(xué)生眼高手低耽誤工作或者擔(dān)心其時間不能保證,而拒絕把比較重要的工作交給實習(xí)生,這在很大程度上又影響了學(xué)生的積極性,從而形成雙方的游離關(guān)系。

    此外,屬于新興學(xué)科的音樂傳播實踐教學(xué)本身存在師資薄弱的問題。音樂傳播專業(yè)的大部分教師屬于非科班出身,師資隊伍很難像傳統(tǒng)老學(xué)科那樣具備雄厚的師資力量;其次,從事音樂傳播事業(yè)的年輕教師所占比例大,實戰(zhàn)經(jīng)驗比較缺乏,這也使相應(yīng)的師資隊伍缺乏具有能夠直觀生動地指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)實踐的資深教師。

    三、音樂傳播專業(yè)實踐教學(xué)問題的應(yīng)對之道

    鑒于實習(xí)實踐對音樂傳播人才培養(yǎng)的重要性,以及實踐教學(xué)中存在的諸多問題,不難看出,如果不解決這些問題,音樂傳播教育就無法達(dá)到新的高度,整個音樂產(chǎn)業(yè)也很難規(guī)范、健康地發(fā)展。因此,根據(jù)某大學(xué)音樂系在教學(xué)過程中已經(jīng)實現(xiàn)或落實的一些手段與方法,結(jié)合兄弟院校在音樂人才實踐教學(xué)中的經(jīng)驗訪談,總結(jié)出以下幾點應(yīng)對之道。

    (1)建立合理科學(xué)的實踐教學(xué)體系。所謂音樂傳播教育實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的體系化,指的是將實踐教學(xué)目標(biāo)、實踐教學(xué)場所通過某種課程途徑、在某一段時間做到質(zhì)量監(jiān)控等具體實踐因素程序化、規(guī)范化和步驟化。只有著眼于長遠(yuǎn)教學(xué)計劃設(shè)計,結(jié)合課程建設(shè)、基地建設(shè)、教師建設(shè)、政策制度建設(shè),才能綜合性、系統(tǒng)性、全局性、宏觀性地提升學(xué)生的實踐能力,做到環(huán)環(huán)相扣,落到實處。

    下面是傳媒音樂人才培養(yǎng)中實踐教學(xué)體系的具體形成。音樂傳播人才的實踐教學(xué)分為認(rèn)識實習(xí)、專業(yè)實習(xí)和畢業(yè)實習(xí)三個階段,三者共同完成對學(xué)生實踐業(yè)務(wù)能力的塑造:第一階段,認(rèn)識實習(xí)。通過大眾傳播引論、音樂傳播調(diào)查、類型調(diào)查、音樂編輯、音樂批評等課程,組織學(xué)生進(jìn)行專題考察、基地參觀,使學(xué)生對業(yè)界內(nèi)部的組織機(jī)構(gòu)、職能、運作、經(jīng)營、管理等環(huán)節(jié)獲得感性認(rèn)識,提高專業(yè)敏銳性,強(qiáng)化學(xué)習(xí)自主性,為學(xué)生對后續(xù)課程的學(xué)習(xí)起到激發(fā)作用。第二階段,專業(yè)實習(xí)。通過音樂傳播調(diào)查、行業(yè)調(diào)查、音樂傳播調(diào)查方法、音樂項目策劃、音樂編輯、音樂美學(xué)、音樂文論寫作、音樂市場營銷、大學(xué)生創(chuàng)新實驗計劃等課程和項目,加強(qiáng)學(xué)生的專業(yè)技能訓(xùn)練,強(qiáng)化其市場調(diào)查能力、策劃能力、編輯能力、審美能力、寫作能力、創(chuàng)新能力等音樂傳播所特有的專業(yè)素質(zhì)。第三階段,畢業(yè)實習(xí)。通過音樂批評與鑒賞、音樂傳播調(diào)查、職業(yè)調(diào)查、藝術(shù)演出管理、畢業(yè)論文、畢業(yè)設(shè)計、課程成果推廣等途徑,參與完整的音樂項目運作,強(qiáng)化其組織協(xié)調(diào)能力、入際交往能力、專業(yè)技術(shù)素質(zhì)運用能力等。

    當(dāng)然,教學(xué)體系的正常運行與質(zhì)量監(jiān)控離不開政策、經(jīng)費和時間的保障,只有以相應(yīng)的政策與經(jīng)費體系進(jìn)行相應(yīng)的配套,才能夠積極有效地鼓勵和幫助音樂傳播實踐教學(xué)體系高質(zhì)、有序地落實和完成。

    (2)為學(xué)生提供豐富多樣的實踐機(jī)會。既然實踐教學(xué)環(huán)節(jié)是實現(xiàn)優(yōu)秀的音樂傳媒人才的重要環(huán)節(jié),那么創(chuàng)造相關(guān)的實習(xí)實踐機(jī)會,幫助學(xué)生實現(xiàn)對理論知識的理解、吸收與消化就成為院系人才培養(yǎng)的重要任務(wù)。從目前與音樂傳播專業(yè)相關(guān)的各院校來看,實習(xí)機(jī)會的創(chuàng)造主要來源于校外實習(xí)基地的培育和以導(dǎo)師制為主體的校內(nèi)實習(xí)渠道的開拓。

    校外實習(xí)基地是學(xué)校資源和條件的補(bǔ)充和拓展,是學(xué)生提升動手能力的核心陣地,也是學(xué)生日后與社會行業(yè)相結(jié)合的重要延展平臺。相關(guān)院校十分重視基地建設(shè),積極主動地和與音樂傳播相關(guān)的平面媒體、樂器廠商、培訓(xùn)學(xué)校、演藝機(jī)構(gòu)、電臺電視臺、唱片公司等建立聯(lián)系。并與多家歌劇院建立了實習(xí)、實踐基地。當(dāng)然,針對擴(kuò)招以來龐大的學(xué)生群體,要想個性化、興趣化、深入化地滿足實習(xí)需求,達(dá)到預(yù)期的人才培養(yǎng)目標(biāo),還必須依靠創(chuàng)造校內(nèi)自身實踐機(jī)會來緩解此問題。

    大多數(shù)相關(guān)院校,都是以導(dǎo)師制為主要模式,進(jìn)行校內(nèi)實習(xí)機(jī)會的創(chuàng)造、補(bǔ)充和拓展。所謂導(dǎo)師制為主體的實踐教學(xué),即以學(xué)生小組為單位,服從于專業(yè)老師的自主引導(dǎo)、安排、組織的專業(yè)實踐。導(dǎo)師制的實踐活動,能幫助不同特長的同學(xué)取長補(bǔ)短,根據(jù)興趣與專長進(jìn)行自由分工,責(zé)權(quán)明晰,既便于組織,又能深入實踐,擺脫了“只有依靠實習(xí)基地才能完成實習(xí)”的制約,擁有了更多有效的機(jī)會。例如某些音樂學(xué)院的“音樂推廣活動”“現(xiàn)代音樂周”“音樂季”“藝術(shù)周”“愛我所愛,原創(chuàng)地帶,歌曲大賽”等項目,都是以導(dǎo)師制為模式的校內(nèi)實踐活動的成功案例。

    四、增添課堂的業(yè)界氣息

    不管如何努力,校外實習(xí)基地或者以導(dǎo)師制為模式的實踐教學(xué)活動,在數(shù)量上仍然比較有限,并受到較嚴(yán)格的時間制約,而課堂教學(xué)卻能貫穿于人才培養(yǎng)的始終。因此,將課堂和業(yè)界緊密結(jié)合,增添課堂的業(yè)界氣息,是建立音樂傳播人才實踐能力和行業(yè)敏感度的關(guān)鍵一環(huán)。例如,某些學(xué)院藝術(shù)管理專業(yè)設(shè)置了“業(yè)務(wù)實踐課”,每周4課時,由專業(yè)教師分配角色,學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)模擬實習(xí),前瞻性地預(yù)見工作中發(fā)生的困難,并依據(jù)教師的從業(yè)經(jīng)驗進(jìn)行分析,在實踐中加以靈活運用。借助這樣的課程指導(dǎo),同學(xué)們不僅學(xué)會書寫策劃、計算傳播成本和傳播效果,還學(xué)會了預(yù)見性地清除音樂傳播過程中的障礙,有技巧地促成協(xié)議的商定和執(zhí)行。

    再如在某音樂學(xué)院的“藝術(shù)管理學(xué)”課程中,以學(xué)生是否能完成一場音樂會的策劃、創(chuàng)意、組織、推廣為教學(xué)考核標(biāo)準(zhǔn)和培養(yǎng)目標(biāo),有效培養(yǎng)了學(xué)生的策劃組織能力和溝通交往能力;此外,在“音樂傳播調(diào)查”課程中,任課教師有組織地引導(dǎo)同學(xué)尋找自己感興趣的音樂產(chǎn)業(yè)板塊,如唱片業(yè)、數(shù)字音樂、樂器商、音樂培訓(xùn)學(xué)校等,要求學(xué)生搜索具體產(chǎn)業(yè)背景、探查運營組織架構(gòu)、尋找相關(guān)的政策法規(guī),并分析其行業(yè)價值潛力,最后由一個行業(yè)典型人手,詳細(xì)說明上述理論架構(gòu)。這種形式的課程教學(xué)切實有效地加深了學(xué)生對現(xiàn)代傳媒行業(yè)的認(rèn)識、理解及相應(yīng)的數(shù)據(jù)采集分析能力。

    除此之外,很多院校已經(jīng)或準(zhǔn)備聘請音樂傳播行業(yè)有聲望、有經(jīng)驗的人士到課堂上,與學(xué)生分享他們的工作職能、業(yè)務(wù)范疇、從業(yè)心得,這同樣是加強(qiáng)專業(yè)實踐意味的有效舉措;同時,一些教師還建立起音樂傳播自身的信息平臺,將之作為課堂教學(xué)的補(bǔ)充和延伸。

    總之,音樂傳播行業(yè)的發(fā)展離不開優(yōu)秀的音樂傳播人才的輸送,而優(yōu)秀傳播人才的培養(yǎng)離不開多元、豐富、深入的實踐教學(xué)。實行合理科學(xué)的實踐教育體系、培育實習(xí)基地、改革實習(xí)方式、增添課程業(yè)界氣息,這一系列舉措的最終實施與貫徹,都將有效促成優(yōu)秀音樂傳播人才體系的建設(shè),并能在根本上推動我國音樂傳播事業(yè)健康、穩(wěn)步、迅速地發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

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    大學(xué),2010.

    (中國傳媒大學(xué)音樂與錄音藝術(shù)學(xué)院)

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