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    建立和諧師生關(guān)系 提高教育管理質(zhì)量

    2013-10-18 07:41:06郜旭芳
    關(guān)鍵詞:師生關(guān)系新課程中學(xué)

    郜旭芳

    當(dāng)前,在新課程改革的背景下,中學(xué)構(gòu)建和諧的師生關(guān)系成為貫徹新課程教學(xué)理念的內(nèi)容之一。和諧的師生關(guān)系為學(xué)生的健康成長創(chuàng)造了良好的環(huán)境,增進學(xué)生人格的完善,培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力和科學(xué)精神的中學(xué)生。師生關(guān)系在中學(xué)教育管理中占有重要地位,要對師生的人際關(guān)系存在的問題及和諧師生關(guān)系構(gòu)建進行分析,使師生都能積極參與到中學(xué)教育管理中,發(fā)揮師生的積極性,獲得良好的教育管理效果和教育質(zhì)量。因此,和諧的師生關(guān)系能夠建立良好的師生感情,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)生的認(rèn)知能力。

    一、中學(xué)師生關(guān)系的現(xiàn)狀分析

    1. 中學(xué)師生關(guān)系不和諧的表現(xiàn)。一些中學(xué)的師生關(guān)系并沒有達(dá)到和諧,存在著師生權(quán)利與義務(wù)的不明確,有的教師沒有給予學(xué)生應(yīng)有的發(fā)展權(quán)、受保護權(quán)、參與權(quán)等,學(xué)生得不到教師的尊重,有的學(xué)生受到教師的體罰或傷害自尊心的言行。很多學(xué)生都有過這樣的經(jīng)歷,學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生就受到老師的尊重和照顧,而那些學(xué)習(xí)不好的學(xué)生,總被老師冷嘲熱諷,處處受到排擠與歧視,這就給美好的中學(xué)時代留下了很多陰影。這對學(xué)生身心健康的發(fā)展十分不利。一些中學(xué)生有著自身的特長,如在舞蹈、美術(shù)、音樂以及體育方面,展現(xiàn)了過人的才能,但是,這些潛在的能力得不到教師支持,受限于學(xué)習(xí)分?jǐn)?shù),造成了師生之間的互不理解,也阻礙了師生的健康人際關(guān)系。還有的教師根據(jù)學(xué)生家長的單位或者職位來區(qū)別對待學(xué)生,這樣都是引起師生關(guān)系不和諧的因素,造成了師生或?qū)W生之間關(guān)系的矛盾。有的教師為了追求升學(xué)率或者較高的分?jǐn)?shù),給學(xué)生過多的壓力,讓學(xué)生生活在緊張壓抑的環(huán)境中,師生關(guān)系缺乏互相理解和有效溝通,造成了師生之間的緊張或者敵對。這樣,師生缺乏恰當(dāng)?shù)膫惱砘蚯楦械幕A(chǔ),難以獲得良好的教學(xué)管理效果,也迫使和諧的師生關(guān)系得到中學(xué)教育管理的應(yīng)有重視。

    2. 中學(xué)師生之間溝通障礙及解決措施。中學(xué)師生的溝通具有十分重要的意義。通過師生之間良好的溝通能夠獲得彼此的信任與尊重,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,教師更好地完成教學(xué)任務(wù)。否則,如果師生存在溝通障礙,就造成了教學(xué)進行受阻,難以按照教學(xué)計劃貫徹執(zhí)行。和諧融洽的師生關(guān)系能夠提高教育管理的效率,增強教師的工作責(zé)任感,不會由于溝通障礙造成師生精力的消耗,進而提高教學(xué)效率。

    一些中學(xué)教師與學(xué)生的溝通存在障礙,進而影響到了師生關(guān)系。這些溝通障礙的表現(xiàn)主要有:由于雙方語言歧義造成的誤解,學(xué)生可能沒有抓住主要信息,存在著信息遺漏;或者教師的溝通方式上面,更多的是單方向灌輸式信息傳遞,學(xué)生跟不上教師的思路,學(xué)生社會閱歷淺,知識結(jié)構(gòu)不完善,有時候就難以理解教師的語義。

    中學(xué)師生進行有效的溝通,能夠改善師生的關(guān)系,應(yīng)采取以下一些方式,使雙方的溝通更加有效。如教師應(yīng)樹立威信,要在溝通中表現(xiàn)出真誠、友善的感覺,減少學(xué)生的抵觸和反感情緒。教師要給予學(xué)生話語權(quán),進行平等的雙向溝通,這樣能夠減少語言交流的歪曲現(xiàn)象,讓學(xué)生更加積極地參與到教育教學(xué)中。教師要在班級或課堂上創(chuàng)造溝通的氛圍,要加強師生的互動交流,提高學(xué)生的課堂參與程度。教師還應(yīng)提升自我修養(yǎng),改善溝通能力和加強學(xué)生心理知識的學(xué)習(xí)。師生在溝通中要關(guān)注對方,要在能夠不受干擾的環(huán)境中進行談話交流,教師在溝通中應(yīng)加強對學(xué)生的引導(dǎo)和注重學(xué)生的反饋,從而達(dá)到溝通的準(zhǔn)確和減少偏差。

    二、中學(xué)師生和諧關(guān)系提高教育管理的功能及途徑

    1. 中學(xué)師生和諧關(guān)系的含義。中學(xué)的和諧師生關(guān)系含義蘊含著一種美好的狀態(tài),師生應(yīng)是寬容和諧的情感關(guān)系,彼此互相尊重與支持,實現(xiàn)教育管理的良好效果的目標(biāo)而形成的一種人際關(guān)系。中學(xué)師生和諧關(guān)系具有的幾個特點:包括師生平等的人際關(guān)系,這改變了長期以來以教師為主體地位的師生關(guān)系,學(xué)生成為被動接受的附屬地位。新型的師生關(guān)系能夠體現(xiàn)師生平等的溝通地位,促進互相的傾聽與理解,師生更加容易進行情感互動和思想影響。師生具有民主討論的關(guān)系,能夠?qū)崿F(xiàn)不同想法的交流,這樣教師能促使不同認(rèn)知能力的學(xué)生更好地發(fā)展自己。師生應(yīng)更好地完成教與學(xué)的目標(biāo)。教師幫助學(xué)生完善個體素質(zhì)和發(fā)展?jié)撃?,學(xué)生配合教師完成教學(xué)任務(wù),使教師有更多精力進行教學(xué)與科研,實現(xiàn)高水平的教學(xué)質(zhì)量,更好地促進學(xué)生具備掌握和探索知識的能力,完善學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)。

    2. 中學(xué)師生和諧關(guān)系提高教育管理的功能。首先,和諧的師生關(guān)系能夠提高教師的課堂教學(xué)效果。在新課程教學(xué)改革的背景下,師生之間的溝通得到加強,師生關(guān)系增進了感情基礎(chǔ),雙方有了更多的理解與支持,這就能夠為教師創(chuàng)造一個良好的課堂教學(xué)環(huán)境。教師心情愉悅,具有較高的積極性從事教學(xué)工作,有助于順利完成教學(xué)任務(wù),不斷提高教學(xué)質(zhì)量。其次,和諧的師生關(guān)系能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動力與積極性。教師給予學(xué)生教學(xué)主體的地位,重視以師生平等的身份進行溝通交流,使得學(xué)生有了很強的歸屬感。教師通過知識和情感等對學(xué)生進行影響,并促使其完善。這些都能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動力,學(xué)生在教師引導(dǎo)下對科學(xué)知識進行探索,從而改善了學(xué)習(xí)的效果。第三,和諧的師生關(guān)系打造溫馨、重視學(xué)風(fēng)的中學(xué)校園環(huán)境。師生的人際關(guān)系的好壞能夠影響校園氛圍,也影響了中學(xué)教學(xué)管理的秩序和效果。良好的師生關(guān)系使得校園環(huán)境營造成尊師重教、其樂融融的氛圍,有利于中學(xué)教育教學(xué)的健康發(fā)展。

    3. 中學(xué)師生和諧關(guān)系提高教育管理的途徑。首先,教師貫徹新課程教學(xué)理念,通過創(chuàng)新教學(xué)方法和提高教師道德修養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生樹立正確的人生觀,師生以平等和民主的方式進行教學(xué)活動,教師發(fā)揮引導(dǎo)作用,師生以積極的心態(tài)完成課堂教學(xué),同時教師以自己的人格魅力去感染和影響學(xué)生。其次,培養(yǎng)中學(xué)生的尊師重教觀念,更好地進行自主學(xué)習(xí)。中學(xué)生必須將各科知識學(xué)習(xí)好,才能夠為以后的學(xué)習(xí)和工作奠定基礎(chǔ),也才能完善自己和實現(xiàn)人生價值。因此,中學(xué)生要養(yǎng)成尊師重教的意識,積極配合教師的課堂教學(xué),尊重教師的勞動成果,遵守和維護教學(xué)管理制度。第三,中學(xué)要加快教學(xué)改革力度,建設(shè)和諧校園文化與環(huán)境。中學(xué)要進行教學(xué)管理制度的改革與完善,加強學(xué)生學(xué)習(xí)的組織管理;加強對教師教學(xué)系統(tǒng)化評價機制,以學(xué)生評價為主、教師互評為補充的新型教育質(zhì)量評價體系;創(chuàng)新教師的獎勵機制。中學(xué)教師參與個性化輔導(dǎo)學(xué)生和參加學(xué)生集體活動情況納入教師職務(wù)晉升、評先評優(yōu)的考核指標(biāo),這樣有利于提高中學(xué)教育管理效率。加強中學(xué)校園文化建設(shè),創(chuàng)造優(yōu)雅和諧的校園人文精神,這樣確保師生在宜居的校園環(huán)境中工作與學(xué)習(xí)。此外,教師應(yīng)關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)與生活,及時熱情地為學(xué)生解決心理困惑和困難,讓學(xué)生更加尊敬教師,對學(xué)校和教師有著感恩之情和歸屬感,形成良好學(xué)風(fēng)和校風(fēng)的和諧校園環(huán)境。

    三、結(jié)論

    通過對以和諧師生關(guān)系提高中學(xué)教育管理效果的分析和研究,得出良好的中學(xué)教育管理得益于和諧的師生關(guān)系。中學(xué)教育管理實施以人為本,教學(xué)以學(xué)生為主體,教師為引導(dǎo)的新型師生關(guān)系,師生進行互動交流,構(gòu)成有機融合的課堂教學(xué)。新課程教學(xué)改革促使教師對自身的角色進行了重新定位,不但與學(xué)生建立了情感,而且重點培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。師生的關(guān)系處于平等的地位,中學(xué)課堂營造成民主、開放、和諧的氛圍。和諧師生關(guān)系的構(gòu)建還應(yīng)重視教師教學(xué)理念的培訓(xùn),營造和諧的校園文化,加強教師與學(xué)生家長的及時溝通,共同促進學(xué)生健康成長。因此,構(gòu)建和諧師生關(guān)系,能夠更好地以學(xué)生為本,提高學(xué)生的治學(xué)能力,完善學(xué)生的個性化發(fā)展,使中學(xué)的教育管理取得顯著效果。

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