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    我國(guó)高等院校依法治校問題初探

    2013-09-25 02:29:02王思勤
    學(xué)理論·中 2013年8期
    關(guān)鍵詞:法制意識(shí)依法治校民主管理

    王思勤

    摘 要:隨著法制建設(shè)的完善,依法治校工作有了一定進(jìn)展,但從總體上看,現(xiàn)有法律法規(guī)不足、高校管理體制與規(guī)章滯后、法制意識(shí)淡薄、民主管理欠缺和監(jiān)督缺失等制約著依法治校理念的貫徹實(shí)施。為此,應(yīng)當(dāng)通過完善相關(guān)規(guī)章制度、建立科學(xué)管理體制和提高法制意識(shí)等思路來解決這些問題。

    關(guān)鍵詞:依法治校;管理體制;法制意識(shí);民主管理;監(jiān)督缺失

    中圖分類號(hào):G47 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1002-2589(2013)23-0172-02

    依法治校是在黨的十六大提出的“依法治教”的理念上提出來的,后者也是依法治國(guó)這一基本方略在教育領(lǐng)域的反映與實(shí)踐。依法治校是按照我國(guó)憲法和法律的規(guī)定,尤其是有關(guān)教育的法律法規(guī),明確各種關(guān)系主體的權(quán)利義務(wù),依法保障學(xué)校管理過程中各參與主體的合法權(quán)益,實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理和運(yùn)行的科學(xué)、規(guī)范與有序。

    對(duì)于我國(guó)教育現(xiàn)狀而言,推進(jìn)依法治校有著重要意義。第一,依法治校有助于進(jìn)一步充實(shí)“依法治國(guó)”的基本方略;第二,依法治校有利于改善學(xué)校管理方式;第三,依法治校有利于規(guī)范辦學(xué)行為,保護(hù)合法權(quán)益。

    雖然近十多年來我國(guó)頒布了多部法律法規(guī),各地的依法治校工作有了一定程度的進(jìn)展,但總體來看,依法治校在我國(guó)高校中還未被普遍貫徹。特別是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不斷提高,對(duì)外交流程度不斷加深的情況下,舊有的教育管理體制弊端日益凸顯,嚴(yán)重制約著教育事業(yè)的深化改革。具體而言,有著如下問題:家長(zhǎng)式的辦學(xué)理念和管理思想,缺少中國(guó)特色的現(xiàn)代大學(xué)管理理念;教育管理過度行政化,學(xué)術(shù)權(quán)力遠(yuǎn)未受到應(yīng)有的尊重;制度不健全,教師、學(xué)生的考核與評(píng)價(jià)不科學(xué),激勵(lì)機(jī)制不配套,內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制不完善,辦學(xué)資源配置不合理;人治色彩深厚,不依規(guī)章制度辦事的現(xiàn)象泛濫 [1] 。

    一、依法治校所面臨的困境原因分析

    (一)現(xiàn)行的法律制度落后于實(shí)踐要求

    關(guān)于教育的法律與行政法規(guī)基本都是在20世紀(jì)頒布的。然而,自從20世紀(jì)末確立科教興國(guó)、依法治國(guó)的策略以來,我國(guó)教育事業(yè)得到了迅猛發(fā)展。但舊有的體制帶有著濃厚的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)色彩,家長(zhǎng)式的理念已經(jīng)遠(yuǎn)落后于社會(huì)現(xiàn)實(shí)?!坝绕涫歉叩嚷殬I(yè)教育超常規(guī)發(fā)展,已有的法律法規(guī)顯然無法指導(dǎo)實(shí)際的工作,形成了學(xué)校管理的法律盲區(qū),造成了立法缺乏、立法滯后,難以操作的現(xiàn)象?!盵2]立法與實(shí)踐在一定程度上的脫節(jié),不能充分反映實(shí)踐的需求。比如,到目前為止還沒有出臺(tái)針對(duì)高等職業(yè)教育的專門法律,在高職教育校企深度合作、實(shí)現(xiàn)四方共育上,政府、社會(huì)、企業(yè)應(yīng)承擔(dān)什么法律責(zé)任,沒有明確的規(guī)定,影響了高職教育的發(fā)展[3][4]。加之中國(guó)加入WTO后在教育服務(wù)領(lǐng)域?qū)⒁龅降奶魬?zhàn),問題嚴(yán)重性將更加明顯。

    (二)高校管理體制與規(guī)章滯后

    一方面,“傳統(tǒng)的高校內(nèi)部管理體制,是以‘人治為特征的政府行政管理模式在高校的延伸”[1]。“官本位”文化在高校國(guó)語濃厚,導(dǎo)致官位重于學(xué)問,從而缺乏對(duì)學(xué)術(shù)人員的足夠重視。根據(jù)《高等教育法》第39條的規(guī)定,“國(guó)家舉辦的高等學(xué)校實(shí)行中國(guó)共產(chǎn)黨高等學(xué)?;鶎游瘑T會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。中國(guó)共產(chǎn)黨高等學(xué)校基層委員會(huì)按照中國(guó)共產(chǎn)黨章程和有關(guān)規(guī)定,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校工作,支持校長(zhǎng)獨(dú)立負(fù)責(zé)地行使職權(quán)?!边@與西方的大學(xué)院校的理念是有沖突的。盡管如此,本文認(rèn)為,依據(jù)我國(guó)的特殊國(guó)情,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持加強(qiáng)和完善黨對(duì)學(xué)校工作的領(lǐng)導(dǎo)。但是,“法律認(rèn)可的‘黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制下的民主決策機(jī)制在現(xiàn)實(shí)中存在著諸如政治權(quán)力、行政權(quán)力和學(xué)術(shù)權(quán)力之間的界限不明確、各項(xiàng)權(quán)力的有效行使缺乏程序法上的制約等缺陷” [5] 。各種權(quán)限劃分不明晰,容易導(dǎo)致行政權(quán)力侵犯原本屬于學(xué)術(shù)自治的領(lǐng)域,同時(shí)還使得這種侵犯難以受到制約和糾正。

    另一方面,高校管理規(guī)章的滯后也是亟待解決的一個(gè)問題。有的學(xué)校制定的規(guī)章制度違背涉嫌違法問題,主要表現(xiàn)為剝奪和限制學(xué)生的基本權(quán)利、不平等的“霸王條款”。有研究人員指出一些高校的規(guī)章侵犯了學(xué)生的憲法權(quán)利,而且還存在損害公物加倍賠償?shù)绕x“公平原則”的現(xiàn)象[6]。上海師范大學(xué)辯論隊(duì)與校方人員爭(zhēng)執(zhí)事件也從另一個(gè)角度反映了高校對(duì)學(xué)生管理的混亂和不公。

    (三)法制意識(shí)淡薄

    “在政治國(guó)家與市民社會(huì)二元格局上,學(xué)校作為一個(gè)非政府的社會(huì)組織,要理順政府宏觀職能、市場(chǎng)機(jī)制、學(xué)校自治、個(gè)體權(quán)利之間的關(guān)系。”[7]學(xué)校既不應(yīng)該成為國(guó)家的工具來侵害師生的合法權(quán)益,也不應(yīng)該淪為只會(huì)反映老師和學(xué)生要求的話筒;相應(yīng)的,老師和學(xué)生也應(yīng)有維權(quán)意識(shí)和服從學(xué)校管理的義務(wù)。但是,法制意識(shí)淡薄的現(xiàn)象在高校中十分普遍。一方面,是學(xué)校管理人員的法制意識(shí)薄弱。要實(shí)現(xiàn)依法治校,就要加強(qiáng)管理人員的法制教育,這是實(shí)現(xiàn)依法治校的重要前提?!暗珜?duì)于法學(xué)知識(shí)的了解與把握上,許多學(xué)生管理人員停留在表面的認(rèn)知上,甚至于不知?!盵4]另一方面,是大學(xué)生群體的法制意識(shí)淡薄。增強(qiáng)法制意識(shí),提高運(yùn)用法律的能力,是當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)有的素質(zhì)和能力。當(dāng)前大學(xué)生獲得相關(guān)法律知識(shí)的途徑主要是《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》。然而課程涵蓋內(nèi)容之多,授課時(shí)間之短,這些因素都使得課堂普法的目標(biāo)難以實(shí)現(xiàn)。同時(shí),學(xué)生過多重視自己專業(yè)的學(xué)習(xí),忽視對(duì)法律的關(guān)注也是當(dāng)代大學(xué)生的一個(gè)真實(shí)寫照。

    (四)民主管理欠缺

    民主與法制是辯證統(tǒng)一的關(guān)系。發(fā)展民主必須健全法制,法制必須以民主為基礎(chǔ)。要貫徹依法治校的理念,自然離不開民主管理的引入。大學(xué)若缺乏民主精神,那么它在傳播文化知識(shí)、傳承人類文明的能力上是值得懷疑的。但是目前高校校務(wù)公開機(jī)制不完善,在公開的內(nèi)容、程序上缺乏規(guī)定,更缺乏校務(wù)監(jiān)督的制度與途徑 [1] 。這容易使學(xué)校在管理的過程中與師生的誤會(huì)加深,甚至導(dǎo)致極端群體事件的發(fā)生。近年來教師和學(xué)校、學(xué)生和學(xué)校之間的糾紛越來越多的根源便在于此。

    (五)管理監(jiān)督缺失

    英國(guó)歷史學(xué)家阿克頓勛爵有句名言說:“權(quán)力導(dǎo)致腐敗,絕對(duì)權(quán)力導(dǎo)致絕對(duì)的腐敗。”教育腐敗問題已經(jīng)成為了社會(huì)最關(guān)注的問題之一。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在提高人民生活水平的同時(shí),也使部分管理人員的價(jià)值觀念出了問題,加劇了他們對(duì)金錢的貪婪和渴望。“例如在教學(xué)物資設(shè)備采購(gòu)、基建、財(cái)務(wù)、招生、收費(fèi)、后勤等工作領(lǐng)域極易產(chǎn)生教育腐敗乃至職務(wù)犯罪?!盵1]這反映了現(xiàn)有的監(jiān)督機(jī)制未能有效地應(yīng)對(duì)一些高校對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新形勢(shì)、新變化的不適應(yīng)問題。

    二、完善依法治校的對(duì)策

    (一)完善相關(guān)教育法律法規(guī)

    完善《教育法》、《職業(yè)教育法》等法律法規(guī),明確各種類型教育的地位并具體規(guī)范其性質(zhì)、形式和發(fā)展途徑,明確各級(jí)政府對(duì)教育經(jīng)費(fèi)投入標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任,健全和完善師生處分和申訴制度、教育行政復(fù)議和仲裁制度 [3] 。

    (二)完善規(guī)章制度和建立科學(xué)的管理體制

    “建立健全學(xué)校章程制度,可以更好地落實(shí)學(xué)校自主權(quán)、促進(jìn)學(xué)校建立和完善自主辦學(xué)、自我發(fā)展和自我約束的機(jī)制,促進(jìn)現(xiàn)代學(xué)校制度的建立,便利政府對(duì)學(xué)校的管理和監(jiān)督?!盵8]因此,學(xué)校的各類規(guī)章制度應(yīng)保證明確、合理、操作性強(qiáng),并且及時(shí)清理與已有的法律法規(guī)不一致的文件。此外,堅(jiān)持以人為本,以學(xué)生為本的理念,在完善規(guī)章制度的過程中,“確立權(quán)利至上的理念”[9],注入更多的對(duì)大學(xué)生群體的人文關(guān)懷。

    與此同時(shí),把學(xué)校的總的規(guī)章制度作為校內(nèi)“憲章”,即依法管理學(xué)校的總綱,以此建立相應(yīng)的各項(xiàng)下位制度,保證各職能部門及所屬員工要嚴(yán)格依照法律法規(guī)履行各自的職責(zé),并確保權(quán)責(zé)統(tǒng)一,有權(quán)必有責(zé),做到“有法必依、違法必究”,更好地監(jiān)督高校工作中可能發(fā)生的腐敗行為。另外,科學(xué)的管理體制中也應(yīng)該引入更多民主的元素?!吧鐣?huì)各階層的地位和利益關(guān)系發(fā)生深刻變動(dòng)的社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期,社會(huì)主體需要在理性、合法、充分地表達(dá)利益訴求的基礎(chǔ)上解決利益沖突?!盵7]由此,學(xué)校應(yīng)實(shí)行校務(wù)公開,利用已有的資源創(chuàng)造更多的反映意見和建議的渠道,充分發(fā)揮民主管理的作用。這也有利于提高遵守學(xué)校規(guī)章的自覺性,減少規(guī)章執(zhí)行中可能遇到的阻力。

    (三)提高法制意識(shí)

    首先要加強(qiáng)學(xué)校管理人員對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),并可以通過對(duì)管理過程中發(fā)生的具體案件問題加以探討,樹立依法管理、依法治校的理念。建立穩(wěn)定的高校間的學(xué)生管理信息交流平臺(tái),將有助于各高校間工作經(jīng)驗(yàn)的交流,反過來也加強(qiáng)對(duì)法制意識(shí)的提高。

    其次要進(jìn)一步增強(qiáng)大學(xué)生法律意識(shí),提高運(yùn)用法律的能力。對(duì)于該目標(biāo)的追求應(yīng)該貫穿在大學(xué)生活的整個(gè)過程。除了有關(guān)法律的公共課程的設(shè)置之外,還可以鼓勵(lì)法律院系和法律服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)大學(xué)生進(jìn)行法制宣傳教育。

    除此之外,建立高校法律咨詢室的工作制度和工作平臺(tái)、定期開展法律咨詢服務(wù)、舉辦法律知識(shí)培訓(xùn)班[10],或通過校報(bào)、廣播、校園網(wǎng)、宣傳欄等進(jìn)行宣傳,也是值得考慮的對(duì)策。

    三、結(jié)語

    “面對(duì)新的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們必須強(qiáng)化學(xué)校的法制化管理,不斷提高辦學(xué)質(zhì)量和效率,這是依法治校的價(jià)值定位?!盵11]綜上所述,只有在正視現(xiàn)有法律法規(guī)的不足、高校管理體制與規(guī)章滯后、法制意識(shí)淡薄、民主管理欠缺和管理監(jiān)督缺失等問題的基礎(chǔ)之上,通過完善相關(guān)教育法律法規(guī)、完善規(guī)章制度和建立科學(xué)的管理體制和提高法制意識(shí)等思路,才能有效在高校管理工作中貫徹依法治校的理念。

    參考文獻(xiàn):

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    [2] 孟莉.談高校依法治校工作中存在的主要問題及對(duì)策[J].教育與職業(yè),2007,(35).

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    [10]閆曉宇.淺析建立高校法律咨詢室對(duì)“依法治?!比谌敫咝9芾頇C(jī)制的意義[J].科教新報(bào),2011,(36).

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    (責(zé)任編輯:許廣東)

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