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    關(guān)于職業(yè)院校文化建設(shè)中重視大國工匠精神建設(shè)的必要性探析

    2017-03-31 10:11:15呂娜李筱康
    青春歲月 2017年3期
    關(guān)鍵詞:文化建設(shè)職業(yè)院校

    呂娜+李筱康

    【摘要】高職教育以培養(yǎng)技能型人才為目標(biāo),其校園文化建設(shè)也服務(wù)于這個(gè)目標(biāo)。大國工匠精神是服務(wù)中國制造2025所提出的新概念,也是高職院校文化育人的新內(nèi)容。從職業(yè)院校文化建設(shè)在學(xué)校發(fā)展中的重要作用、職業(yè)院校文化建設(shè)中重視大國工匠精神建設(shè)的必要性兩方面對(duì)職業(yè)院校文化建設(shè)中大國工匠精神的作用進(jìn)行了解析,明確職業(yè)院校文化建設(shè)中重視大國工匠精神建設(shè)的必要性。

    【關(guān)鍵詞】職業(yè)院校;文化建設(shè);大國工匠精神

    工匠精神在中國文化中體現(xiàn)為:“尚巧”的創(chuàng)新精神、“求精”的工作態(tài)度、“道技合一”的人生理想。在第十二屆全國人民代表大會(huì)第四次會(huì)議上,國務(wù)院總理李克強(qiáng)在《政府工作報(bào)告》中首次提出“工匠精神”的概念?!吨袊圃?025規(guī)劃綱要》指出,中國的發(fā)展進(jìn)入效率驅(qū)動(dòng)階段向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)階段的關(guān)鍵期,這一時(shí)期實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展最為關(guān)鍵的要素是自主創(chuàng)新。自主創(chuàng)新的實(shí)現(xiàn)需要工匠精神。因此,工匠精神在當(dāng)代社會(huì)仍然具有重大價(jià)值:它是優(yōu)良制造的靈魂所在,有助于工作者自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn),是“中國制造2025”實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵所在。

    一、職業(yè)院校文化建設(shè)在學(xué)校發(fā)展中的重要作用

    作為學(xué)校建設(shè)的重要組成部分,校園文化直接或間接地影響著學(xué)校師生思想觀念、道德品質(zhì)等各方面,影響著學(xué)校自身的改革、發(fā)展與穩(wěn)定。美國教育家弗蘭克斯納認(rèn)為,在保障大學(xué)的高水平方面,大學(xué)精神比任何設(shè)備、任何組織都更有效。從教育部在全國高職高專院校幵展的年一輪評(píng)估工作來看,合格學(xué)校主要看條件建設(shè),良好學(xué)校主要看制度或機(jī)制建設(shè),優(yōu)秀學(xué)校主要看文化建設(shè)??梢娢幕ㄔO(shè)在職業(yè)院校建設(shè)中所具有的地位。

    二、職業(yè)院校文化建設(shè)中重視大國工匠精神建設(shè)的必要性

    1、重視工匠精神的培育和傳承是國際制造業(yè)強(qiáng)國成功的重要因素

    職業(yè)教育是培養(yǎng)應(yīng)用型人才的教育??v觀德國、美國等發(fā)達(dá)國家,其產(chǎn)品總體上都做工精細(xì)考究,其原因是企業(yè)的精品理念和從業(yè)人員工作的一絲不茍、追求完美的態(tài)度。這些國家的從業(yè)人員常將本職工作做得好壞與個(gè)人榮辱相聯(lián)系,即便是十分不起眼的工作也力求盡善盡美。其實(shí),這應(yīng)歸結(jié)于這些國家職業(yè)教育中對(duì)準(zhǔn)職業(yè)人灌輸?shù)穆殬I(yè)精神教育。德、日既是制造業(yè)強(qiáng)國,又是職業(yè)教育強(qiáng)國,他們認(rèn)識(shí)到了工匠精神的價(jià)值,并將其作為一項(xiàng)重要的職業(yè)精神納入職業(yè)教育的范圍,塑造和培養(yǎng)準(zhǔn)職業(yè)人的工匠精神,并在實(shí)踐中傳承和發(fā)展這一精神。對(duì)匠心、品質(zhì)的高度重視,使德、日憑借其制造業(yè),尤其是高端制造業(yè)立足世界。正因?yàn)榈隆⑷諏⒐そ尘癜l(fā)揮、運(yùn)用得淋漓盡致,其產(chǎn)品才具有較大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),才能在某些領(lǐng)域具有真正的不可替代性,德、日才能在復(fù)雜的國際市場(chǎng)中長期立于不敗之地,成為真正的制造業(yè)強(qiáng)國。

    2、弘揚(yáng)工匠精神是實(shí)現(xiàn)中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、發(fā)展壯大中國制造業(yè)的現(xiàn)實(shí)需要

    經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)是當(dāng)前中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要任務(wù)。實(shí)現(xiàn)“轉(zhuǎn)型升級(jí)”,既要不斷尋求科技進(jìn)步,也要培養(yǎng)、形成一支高素質(zhì)的技工隊(duì)伍。當(dāng)前,職業(yè)教育在中國受到高度重視,其實(shí)也是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向高端制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的壓力倒逼所致。《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》指出,要培養(yǎng)高素質(zhì)的勞動(dòng)者以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級(jí)的需要。中國雖是制造業(yè)大國,但遠(yuǎn)非制造業(yè)強(qiáng)國。在未來幾十年,中國將大力發(fā)展制造業(yè),尤其是高端制造業(yè),其產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將逐漸類似于德、日,相應(yīng)地,人力資源模式也應(yīng)向德、日模式靠攏,中國的職業(yè)人必須具備工匠精神。在當(dāng)前勞動(dòng)力成本優(yōu)勢(shì)逐漸消失的情況下,想要繼續(xù)保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),建立令世界尊敬的中國制造,就要培養(yǎng)中國的職業(yè)人,而這種職業(yè)人就必須具備工匠精神。唯此,中國才能由制造業(yè)大國邁向制造業(yè)強(qiáng)國。

    3、工匠精神是企業(yè)生存、發(fā)展的重要保障

    據(jù)統(tǒng)計(jì),世界上延續(xù)200年以上的企業(yè)共5586家。研究發(fā)現(xiàn),長壽企業(yè)之所以扎堆出現(xiàn)在這些國家,是因?yàn)樗麄兌紓鞒兄そ尘?。工匠精神其核心價(jià)值在于精益求精,對(duì)匠心、精品的堅(jiān)持和追求。如今,國內(nèi)不少企業(yè)追求即時(shí)利益,而忽略產(chǎn)品的品質(zhì)靈魂,產(chǎn)品品質(zhì)差的最主要原因往往就是缺乏工匠精神。堅(jiān)持工匠精神的企業(yè),依靠信念、信仰,不斷改進(jìn)、完善產(chǎn)品,通過高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求歷練之后,其產(chǎn)品就能最終贏得廣大用戶的認(rèn)可,取得不斐的效益。日式管理最值得世人學(xué)習(xí)之處即是工匠精神。在日本人看來,工匠精神意味著熱愛所做的事,精雕細(xì)琢,精益求精。對(duì)他們而言,把質(zhì)量從60%提高到99%,和從99%提高到99.99%是一個(gè)概念。他們不跟別人較勁,只跟自己較勁。一家企業(yè)必須有一種精神的指引,一家長壽企業(yè)必須有一種精神的傳承,一家受人尊敬的企業(yè)必須有一種精神的捍衛(wèi)。工匠精神無疑是這個(gè)時(shí)代寶貴的精神財(cái)富,傳播、實(shí)踐工匠精神對(duì)企業(yè)而言有著很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)價(jià)值,是其基業(yè)長青、在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地的法寶。

    4、工匠精神是高職院校自身生存、發(fā)展的需要

    高職院校以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以學(xué)生就業(yè)為目標(biāo),必須重視企業(yè)的人才需求。根據(jù)對(duì)國內(nèi)600多家企業(yè)的調(diào)查,大部分企業(yè)對(duì)青年就業(yè)人員的最大希望和要求是:除了上崗必須的職業(yè)技能之外,還必須懂得做人的道理,具備工作責(zé)任心。他們幾乎一致認(rèn)為,經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)和能力可以在工作實(shí)踐中逐培養(yǎng),但是為人、工作責(zé)任心等基本素質(zhì)必須從學(xué)校抓起并逐步形成。因此,高職院校在加強(qiáng)培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)技能的同時(shí),還應(yīng)高度重視對(duì)學(xué)生職業(yè)精神的塑造和培養(yǎng)。而加強(qiáng)高職學(xué)生職業(yè)精神培養(yǎng)也是高職院校自身發(fā)展的需要。高職學(xué)生在社會(huì)上的認(rèn)可度代表著學(xué)校的人才培養(yǎng)水平,高職院校必須以市場(chǎng)為導(dǎo)向,重視對(duì)學(xué)生職業(yè)精神、尤其是工匠精神的培養(yǎng),增強(qiáng)其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,以畢業(yè)生的良好社會(huì)聲譽(yù)實(shí)現(xiàn)高職院校的可持續(xù)發(fā)展。事實(shí)證明,具備良好工匠精神的高職學(xué)生更受企業(yè)的青睞,他們?cè)趯?shí)現(xiàn)自身發(fā)展、企業(yè)發(fā)展的同時(shí),也反過來促進(jìn)了高職院校的生存和發(fā)展。

    5、工匠精神是學(xué)生就業(yè)和個(gè)人發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要

    作為一種職業(yè)精神,工匠精神對(duì)從業(yè)者的職業(yè)生涯至關(guān)重要。一個(gè)具備良好職業(yè)精神的人能增強(qiáng)自身的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,能在未來的職業(yè)生涯中脫穎而出,取得成功。企業(yè)在人才招聘時(shí)往往強(qiáng)調(diào)“工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、能吃苦,具有某項(xiàng)或多項(xiàng)特殊技能”。可見,嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的職業(yè)態(tài)度或職業(yè)精神對(duì)企業(yè)而言是至關(guān)重要的。高等職業(yè)教育是培養(yǎng)市場(chǎng)所需要的應(yīng)用型人才的教育。在塑造學(xué)生職業(yè)精神時(shí),若能強(qiáng)化其工匠精神的培養(yǎng),將極大地提高其人力資本的附加值,促進(jìn)高職學(xué)生的就業(yè)和未來職業(yè)的發(fā)展。在日益激烈的人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,從業(yè)人員的職業(yè)精神顯得越來越重要。作為準(zhǔn)職業(yè)人的高職學(xué)生應(yīng)該意識(shí)到,具有較強(qiáng)職業(yè)精神,具有良好工匠精神,和擁有較高專業(yè)知識(shí)技能一樣,是其走向社會(huì)、立足社會(huì)的重要條件。

    三、結(jié)語

    工匠型人才的培養(yǎng)是職業(yè)院校人才培養(yǎng)的終極目標(biāo),校園文化建設(shè)也要始終服務(wù)于人才培養(yǎng)的要求。因此,在校園文化建設(shè)過程中,要以工匠精神為指導(dǎo),不斷提高文化軟實(shí)力建設(shè),充分發(fā)揮創(chuàng)新、堅(jiān)持、改革、奉獻(xiàn)的工匠精神核心內(nèi)涵,引導(dǎo)培養(yǎng)一大批社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)者,為中國制造2025貢獻(xiàn)力量。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1] 孫曉玲. 基于職業(yè)素質(zhì)的高職職業(yè)精神內(nèi)涵論[J]. 職教論壇, 2012(6).

    [2] 徐 勇. 加強(qiáng)高職院校學(xué)生職業(yè)精神培養(yǎng)的思考[J]. 高等職業(yè)教育: 天津職業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào), 2010(01).

    [3] 張秋香. 高職院校學(xué)生職業(yè)精神培養(yǎng)初探[J]. 才智, 2015(27).

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