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    淺談如何做好職高班主任管理工作

    2013-04-29 20:21:33夏昌梅
    新校園·上旬刊 2013年7期
    關(guān)鍵詞:職高班主任管理

    夏昌梅

    摘 要:隨著我國教育事業(yè)的發(fā)展,職業(yè)教育越來越受到重視。班主任在教師中扮演著一個比較特殊的角色,不僅要教給學(xué)生課本知識,而且還要將一個班級管理好。所以,班主任要有強烈的責(zé)任感,要與實際情況相結(jié)合,做好自身的主要工作。特別是職高的班主任,不僅要做好學(xué)生政治思想素質(zhì)方面的知識傳授,更要有針對性的管理措施和方法。

    關(guān)鍵詞:職高;班主任;工作;管理

    就職業(yè)高中的學(xué)生來說,他們一般自尊心較強,比較有個性。但是相對的,心理素質(zhì)都不太好,對于一些問題的看法比較偏激,自由散漫,有個別同學(xué)還會有吸煙、喝酒等惡習(xí)。所以,班主任的工作任務(wù)很重。職高的班主任要有著更強的責(zé)任感,要不斷地了解和把握學(xué)生的最新情況,最終找到突破口,從而解決問題。

    一、職高學(xué)生的管理現(xiàn)狀

    1.學(xué)習(xí)動機不足,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)參差不齊

    相關(guān)的調(diào)查結(jié)果顯示:初中畢業(yè)愿上普高的占79.6%,自愿上職高學(xué)生占15.3%,有33.7%的學(xué)生是因為經(jīng)濟上的困難選擇了職高。300名學(xué)生中有21%的學(xué)生沒有參加中考,自認(rèn)為在初中階段是中等及以下的學(xué)生占67%,65%以上的學(xué)生上職高是為了拿文憑、找工作。

    就學(xué)生選擇職業(yè)高中的情況來看,基本上可以概括為三個方面的原因。第一,自身學(xué)習(xí)基礎(chǔ)比較薄弱;第二,家庭經(jīng)濟有困難;第三,思想上的原因,他們認(rèn)為職高的學(xué)習(xí)比較輕松,這樣自身就不會存在壓力。但是當(dāng)他們真正踏進(jìn)了職高的校門之后,卻發(fā)現(xiàn)職高的生活也并沒有他們自己想象得那么輕松。學(xué)習(xí)內(nèi)容更加多樣和深刻,并且知識非常豐富。而有一些學(xué)生在平時沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,也沒有掌握好必要的基本知識和能力,所以對于學(xué)習(xí)就缺乏動力和激情,自身的信心不足,最終就放棄了學(xué)習(xí)。

    2.教學(xué)方法陳舊,學(xué)生厭學(xué)情緒嚴(yán)重

    就職高開設(shè)的課程來看,語數(shù)外及專業(yè)的理論課占19%,專業(yè)的技能操作課要占到61%。64%的學(xué)生希望能夠開展一些課外活動課,這樣可以開拓他們的視野,培養(yǎng)一定的技能。調(diào)查表明:有88%以上的學(xué)生對專業(yè)課有興趣,喜歡專業(yè)課,而只有17%的學(xué)生愿意學(xué)習(xí)語數(shù)外這些基本的課程。這樣也就使得教師的任務(wù)加重了,既要滿足學(xué)生的興趣要求,也要讓他們掌握基本的內(nèi)容。對于不同的學(xué)生,教育方法也不能夠一概而論,但學(xué)校的統(tǒng)一管理并不能解決該問題,最終導(dǎo)致一部分的學(xué)生因不能夠掌握學(xué)習(xí)的內(nèi)容和進(jìn)度而產(chǎn)生了不想學(xué)習(xí)的心理。

    二、如何做好職高班主任的管理工作

    1.從班委抓起

    首先,好的班干部在班級事務(wù)中能起到帶頭的作用,是班主任的得力幫手。所以,班干部的選舉是比較重要的,班主任在選擇班委時要加以注意。班干部選舉完畢之后,需要做一些平常的工作,所以要經(jīng)常對他們進(jìn)行培訓(xùn),教給他們處理班級中發(fā)生的事情的方法,教會他們?nèi)绾芜M(jìn)行管理。班干部必須要有較強的自律性,約束自己才能在同學(xué)中樹立一定威信。同時,班干部不能自私,處理班級事務(wù)重要的是要替大多數(shù)的同學(xué)著想,真正從班級整體的利益考慮。另外,班干部的選舉標(biāo)準(zhǔn)還要根據(jù)班級的自身特點來制定,班干部不一定是成績最好的,但一定要能力強。有較好的組織能力才能樹立威信,才能善于和同學(xué)進(jìn)行溝通,這樣才可以勝任這項工作。

    2.根據(jù)班級特點采取相應(yīng)管理方式

    每一個班集體都是不同的,管理方式自然不能一概而論。總的來說,管理是為教育服務(wù)的,好的管理才能取得好的管理效果。所以,班主任必須要先對班級的整體情況進(jìn)行了解,樹立良好的班級形象,這樣才會使得學(xué)生有新的動力。要加強班級的凝聚力和學(xué)生的集體榮譽感,班集體的榮譽和學(xué)生個人榮譽是融為一體、不可分割的。要讓班級的整體特點在團隊中得到體現(xiàn),這樣就無形中培養(yǎng)了學(xué)生的集體榮譽感。

    3.學(xué)會欣賞每一個學(xué)生

    欣賞在教育中有著很大的作用。在教學(xué)的過程中,教師要學(xué)會傾聽,要欣賞學(xué)生,理解和包容學(xué)生。更重要的是,不能對學(xué)生有偏見,要學(xué)會欣賞每個學(xué)生的優(yōu)點。人不可能沒有錯誤的地方,但是也總有優(yōu)秀的一面,班主任要學(xué)會欣賞學(xué)生的優(yōu)秀之處。特別是職高的班主任,對于那些幾乎沒有人認(rèn)同的學(xué)生更要學(xué)會欣賞他們,這樣才能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增強他們的自信心。

    總之,要做好職高的班主任工作,就一定要了解學(xué)生,熟悉學(xué)生的個性。在關(guān)心學(xué)生的基礎(chǔ)上,明白學(xué)生心里所想,對學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)馁澝溃c學(xué)生真誠相處,從而帶領(lǐng)學(xué)生走向更好的未來。

    參考文獻(xiàn):

    [1]譚麗君.中職學(xué)校班主任班級管理工作方法的探索[J].新課程學(xué)習(xí)(中),2011,(07).

    [2]吳地花.以職業(yè)生涯規(guī)劃為導(dǎo)向的高職班級管理[J].職教論壇,2011,(20).

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