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    建設(shè)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)

    2013-04-29 15:24:32肖宏偉
    職業(yè)·中旬 2013年9期
    關(guān)鍵詞:培訓(xùn)師培訓(xùn)基地課程體系

    肖宏偉

    摘 要:中小企業(yè)是區(qū)域產(chǎn)業(yè)的主力軍,企業(yè)員工技術(shù)老化,職業(yè)素質(zhì)較低成為困擾企業(yè)發(fā)展的“瓶頸”。中職學(xué)校應(yīng)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式和校企合作思路,明確建設(shè)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地的必要性和目標(biāo),確定中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地的建設(shè)內(nèi)容,開(kāi)展各類技能人才培訓(xùn),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)基地的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

    關(guān)鍵詞:中小企業(yè) 培訓(xùn)基地 服務(wù) 地方經(jīng)濟(jì)

    中小企業(yè)是區(qū)域產(chǎn)業(yè)的主力軍,邵陽(yáng)目前有中小工業(yè)企業(yè)5119個(gè),占企業(yè)總數(shù)的96.9%。企業(yè)員工技術(shù)老化,職業(yè)素質(zhì)較低成為困擾企業(yè)發(fā)展的“瓶頸”。為適應(yīng)區(qū)域中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型的發(fā)展需求,采取校企合作的方式建設(shè)“中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地”,開(kāi)展企業(yè)員工崗前職業(yè)技能培訓(xùn)、員工技能提升培訓(xùn)、員工職業(yè)認(rèn)證鑒定培訓(xùn)等各類職業(yè)培訓(xùn)工作,勢(shì)在必行。

    一、建設(shè)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的必要性

    “十二五”是中小企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的關(guān)鍵時(shí)期,應(yīng)大力發(fā)展中小企業(yè),促進(jìn)中小企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,進(jìn)行產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型。由于中小企業(yè)發(fā)展面臨的形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜,幫助中小企業(yè)技術(shù)革新、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、員工技能培訓(xùn),促進(jìn)其內(nèi)涵建設(shè)尤為重要。

    國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的意見(jiàn)》中要求大力開(kāi)展就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。教育部《中等職業(yè)教育改革創(chuàng)新行動(dòng)計(jì)劃》重視建設(shè)中國(guó)特色技能型人才培養(yǎng)體系,要求中等職業(yè)學(xué)校推進(jìn)企業(yè)技能培訓(xùn),適應(yīng)各種新知識(shí)、新技術(shù)、新工藝的迅速發(fā)展,滿足各類社會(huì)成員更新知識(shí)、提升素質(zhì)以及生產(chǎn)與技能水平的需要,開(kāi)展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),培育優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)品牌,提高成人繼續(xù)教育培訓(xùn)質(zhì)量,從而提高城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的文化素養(yǎng)、職業(yè)能力和生活水平。

    邵陽(yáng)市政府根據(jù)國(guó)家《中小企業(yè)促進(jìn)法》和《實(shí)施辦法》的規(guī)定,及湖南省政府今年出臺(tái)的《湖南省人民政府關(guān)于進(jìn)一步支持中小企業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》要求,結(jié)合當(dāng)?shù)刂行∑髽I(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,制定了《關(guān)于進(jìn)一步支持中小企業(yè)健康發(fā)展的意見(jiàn)》,啟動(dòng)了“中小企業(yè)成長(zhǎng)工程”。

    二、構(gòu)建中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地的基本思路和建設(shè)目標(biāo)

    以服務(wù)區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型為目的,提升中小企業(yè)的員工技能水平,根據(jù)區(qū)域企業(yè)發(fā)展要求,建設(shè)以制造業(yè)、電子信息業(yè)和服務(wù)業(yè)等產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)為主線,進(jìn)一步拓展培訓(xùn)基地的培訓(xùn)種類建設(shè);以校企合作為平臺(tái),進(jìn)一步完善基地運(yùn)行機(jī)制建設(shè);以改善培訓(xùn)基地硬件建設(shè)為重點(diǎn),加快數(shù)控技術(shù)培訓(xùn)、工具鉗工技術(shù)培訓(xùn)、電氣維修技術(shù)培訓(xùn)、廣告裝潢設(shè)計(jì)技術(shù)培訓(xùn)工作室的建設(shè);以加強(qiáng)培訓(xùn)基地師資隊(duì)伍建設(shè)、開(kāi)發(fā)基地培訓(xùn)課程體系為關(guān)鍵,進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)基地的學(xué)員培訓(xùn)質(zhì)量建設(shè)。發(fā)揮職業(yè)培訓(xùn)基地服務(wù)區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展的示范帶動(dòng)作用。

    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持以職業(yè)技能培訓(xùn)為宗旨,以素質(zhì)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)為切入點(diǎn),以學(xué)校重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)為依托,以制造業(yè)、電子信息業(yè)和服務(wù)業(yè)等產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)為主線,積極主動(dòng)地融入?yún)^(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,加強(qiáng)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地機(jī)制體制建設(shè)、課程體系建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)和信息服務(wù)平臺(tái)建設(shè),充分發(fā)揮職業(yè)培訓(xùn)基地的培訓(xùn)功能,全面提升技能培訓(xùn)能力,充分發(fā)揮輻射帶動(dòng)作用,形成學(xué)校與行業(yè)企業(yè)緊密合作,促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。利用職業(yè)培訓(xùn)基地智力、技術(shù)和硬件設(shè)施等資源優(yōu)勢(shì),不斷拓展新的職業(yè)培訓(xùn)功能,完善職業(yè)培訓(xùn)體系,為地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供智力支撐。

    三、中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地的建設(shè)內(nèi)容

    1.建設(shè)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地機(jī)制

    通過(guò)“政府引導(dǎo),學(xué)校主體,企業(yè)參與”的方式,建設(shè)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地。采用“董事會(huì)制”,成立“董事會(huì)”,實(shí)行“校、企共建共管,資源共享,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),效益分?jǐn)?、按股分利”的程序化管理。建設(shè)適應(yīng)基地良性發(fā)展的機(jī)制、體制,制定和完善培訓(xùn)基地管理制度,使培訓(xùn)基地“運(yùn)行有機(jī)制,管理有力度”。面向社會(huì)開(kāi)放實(shí)訓(xùn)資源,開(kāi)展對(duì)中小企業(yè)員工的職業(yè)技能培訓(xùn),直接回饋社會(huì),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)。

    2.建設(shè)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地課程體系

    根據(jù)企業(yè)崗位技能要求和培訓(xùn)對(duì)象,按“菜單式”設(shè)計(jì)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)模塊化培訓(xùn)課程體系。開(kāi)發(fā)“工作過(guò)程導(dǎo)向”的職業(yè)認(rèn)證鑒定培訓(xùn)課程體系、“三維培訓(xùn)”“寬平臺(tái)+活模塊”的員工職業(yè)技能提升課程體系、“崗位—技能—課程”的新員工崗前職業(yè)培訓(xùn)課程體系,制定以能力為核心的考核評(píng)價(jià)體系標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)培訓(xùn)工種、培訓(xùn)技能層次設(shè)計(jì)不同的考核評(píng)價(jià)指標(biāo),制定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。培訓(xùn)師按學(xué)生評(píng)教、教研教改能力、技術(shù)創(chuàng)新能力、職業(yè)素養(yǎng)能力等方面設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),學(xué)員按職業(yè)素養(yǎng)、基本能力、技能操作能力等設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

    3.建設(shè)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地的師資隊(duì)伍

    優(yōu)化培訓(xùn)師資團(tuán)隊(duì),建設(shè)一支適應(yīng)中小企業(yè)不同工種培訓(xùn)需要、專業(yè)技能過(guò)硬(高級(jí)工以上)、教學(xué)能力較強(qiáng),能很好地為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供職業(yè)培訓(xùn)的專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì),廣泛、深入開(kāi)展中小企業(yè)員工職業(yè)技能培訓(xùn),促進(jìn)區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術(shù)升級(jí)。

    以適應(yīng)培訓(xùn)需要為目標(biāo),聘請(qǐng)行業(yè)企業(yè)專家、能工巧匠,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量適當(dāng)、工種齊全的基地師資隊(duì)伍。建立《基地培訓(xùn)師遴選聘任與管理制度》《基地培訓(xùn)師工作量管理細(xì)則》《基地培訓(xùn)師業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)制度》《基地培訓(xùn)師獎(jiǎng)懲制度》《基地培訓(xùn)師教學(xué)考核評(píng)價(jià)制度》等一系列制度,加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)基地培訓(xùn)師動(dòng)態(tài)管理。通過(guò)組織企業(yè)調(diào)研、課程體系開(kāi)發(fā)、企業(yè)技術(shù)難題研討等形式提高團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)教學(xué)能力、教研教改能力和專業(yè)技術(shù)能力。

    4.建設(shè)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地硬件

    依據(jù)基地建設(shè)要求,合理規(guī)劃,建設(shè)能滿足區(qū)域中小企業(yè)員工崗前職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)能力提升培訓(xùn)、員工認(rèn)證鑒定培訓(xùn)需要的設(shè)施齊備的硬件環(huán)境,為中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。

    5.建設(shè)中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地信息服務(wù)平臺(tái)

    以世界大學(xué)城、職教新干線為平臺(tái),運(yùn)用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段,建立培訓(xùn)學(xué)員電子檔案庫(kù),跟蹤調(diào)查培訓(xùn)學(xué)員培訓(xùn)后的職業(yè)發(fā)展情況,及時(shí)收集培訓(xùn)學(xué)員成長(zhǎng)發(fā)展信息,做好培訓(xùn)學(xué)員后期指導(dǎo)服務(wù)工作;建立培訓(xùn)師和學(xué)員互動(dòng)對(duì)話平臺(tái),開(kāi)通培訓(xùn)師與學(xué)員視頻對(duì)話、信息交流、職業(yè)咨詢、職業(yè)指導(dǎo)等功能;建立培訓(xùn)師個(gè)人空間和學(xué)員個(gè)人空間,包括教學(xué)課程相關(guān)資源、教學(xué)視頻、電子教案等;建設(shè)培訓(xùn)需求信息發(fā)布平臺(tái),實(shí)現(xiàn)校企信息互通和培訓(xùn)師與學(xué)員的溝通;改革培訓(xùn)基地教學(xué)環(huán)節(jié),提高培訓(xùn)基地教學(xué)效果。

    四、中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地建設(shè)預(yù)期效益

    建成“產(chǎn)業(yè)契合度高、校企合作緊密、社會(huì)培訓(xùn)能力強(qiáng)、管理體制完善”的中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地;建成區(qū)域開(kāi)放性、多功能工學(xué)結(jié)合的教育培訓(xùn)基地;培養(yǎng)區(qū)域制造業(yè)、電子信息業(yè)和服務(wù)業(yè)等產(chǎn)業(yè)升級(jí)急需的中級(jí)技能人才,實(shí)現(xiàn)年培訓(xùn)鑒定各項(xiàng)中級(jí)技能人才2000人以上;同時(shí)推行產(chǎn)學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,提升培訓(xùn)基地的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,體現(xiàn)基地的培訓(xùn)作用、示范帶動(dòng)作用,促進(jìn)區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),為區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供智力支撐,并帶動(dòng)區(qū)域內(nèi)其他職業(yè)學(xué)校的職業(yè)培訓(xùn)工作。將中小企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地打造成區(qū)域內(nèi)工學(xué)結(jié)合的典范,校企合作、產(chǎn)學(xué)結(jié)合的典范,促進(jìn)現(xiàn)代職業(yè)教育體系形成的典范,成為全國(guó)中等職業(yè)教育改革創(chuàng)新的典范。

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