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    淺談新課改背景下幼兒園的教學管理

    2012-12-31 00:00:00韓丹
    新課程·小學 2012年12期

    摘 要:目前,中國各階段的教育都在努力推行新課改工作,幼兒園也不例外。新課改要求的不是對幼兒園的教學內容做簡單的更改,而是對整個幼教的教學觀念、教學方式與教學行為做出全方位、綜合性的改革,并且新課改也對教學管理提出了新的目標要求。對新課改下幼兒園的教學管理進行討論。

    關鍵詞:新課改;幼兒園;教學管理

    新課改對幼兒教學管理提出了新的目標與要求,要做到這一點,需要我們審視現(xiàn)階段的教學管理,發(fā)現(xiàn)其中的不足后選擇適當?shù)姆椒右詢?yōu)化。

    一、現(xiàn)階段幼兒園的教學管理中存在的問題

    1.忽視教學質量

    幼兒園的教學不同于其他階段的教學,沒有巨大的升學壓力。另外,幼兒園的學生年齡太小,缺乏足夠的認知能力和自我保護能力,容易出現(xiàn)各種事故。同時,因為現(xiàn)在的幼兒絕大部分是獨生子女,家長保護過度,無法容忍孩子有一丁點的閃失。在這樣的情況下,幼兒園自然特別重視孩子的安全管理,卻忽略了教學質量的重要性。實際上,幼兒園的孩子正處于發(fā)展認知能力和交際能力的重要時期,此時忽視對孩子的教育是錯誤的。

    2.過于追求特色

    現(xiàn)在社會的競爭越來越激烈,競爭的起跑線已經提前到了幼兒時期。為了讓自己的孩子能夠領先于他人,越來越多的家長熱衷于讓孩子接受“特色”教育。在這樣的環(huán)境下,幼兒園開始推出各種特色教育內容,反而忽視了常規(guī)知識的教育。常規(guī)的知識是構成孩子知識體系的基礎,如同高樓大廈的地基一般重要。忽視了常規(guī)知識的教育,幼兒園的教學怎么可能成功?

    3.缺乏有效監(jiān)督

    幼兒園是孩子走出家門的第一步,幼兒園的教學對孩子人生觀和價值觀的形成有很大的影響。因此,對幼兒進行管理很重要,同樣很重要的還有對幼兒園的教學管理進行監(jiān)督?,F(xiàn)在,對幼兒園的教學管理進行監(jiān)督的主要是上級教育主管部門,進行監(jiān)督的方式主要是對幼兒園的工作進行視察。這樣的監(jiān)督方式有很大的局限性。由于上級主管部門能夠深入到幼兒園進行監(jiān)督的時間有限,憑借著有限的時間和有限的人手,能夠發(fā)現(xiàn)的問題不多,這種監(jiān)督方式實效性不大,因此才會有教師虐童卻長期未被發(fā)現(xiàn)的情況發(fā)生。幼兒教學管理的監(jiān)督方式亟待改革。

    二、優(yōu)化幼兒園教學管理的方法

    1.構建平實性教學模式,保障教學質量

    掌握一技之長確實能夠讓幼兒更有優(yōu)勢,但是如果基礎沒有打好,這種優(yōu)勢將化為虛無。我們要意識到,幼兒園是教學的基礎單位,擔負的不僅是照顧孩子生活的“保姆”類型的工作,還有對幼兒進行教育的教師工作。幼兒園要將教學放置在與保障幼兒安全同等重要的地位,構建平實性的教學模式,加強基礎教育,在基礎教育充分完成的基礎上進一步發(fā)展特色教育。

    2.成立教育研究部門

    課程是不容易設計和編制的,所以,幼兒園的課程設計應該由經驗豐富的老師和專家共同完成。幼兒園應該成立教育研究部門,通過研究調查,確定適合幼兒的課程以及適應發(fā)展變化的管理制度,同時,教育研究部門還應該對老師進行業(yè)務知識的培訓,提升老師的教育水平。

    3.建立健全教師評價體系

    幼兒園的教學管理中很重要的一個任務就是對教師進行考核和評價。對教師進行考核與評價能夠控制和激勵教師的教學行為。但是,隨著一系列教學事件的出現(xiàn),我們清楚地認識到,目前的教師評價體系還有很大的缺失,急需進行補充與完善。建立健全教師評價體系,首先要制訂考評的內容與標準。考核的內容要全面且符合新課標的精神,并且在實際的考核中要杜絕一切形式主義,將考核真正落到實處。評價制度要以教師的自評為主,幼兒、家長、其他教師與園長共同參與。另外,需要注意的是,在考核中也要注意差異性。差異性體現(xiàn)在教師的風格差異與教學內容的差異上。在進行考核時要將這些因素考慮在內,并加以尊重,以提高教師的工作積極性與創(chuàng)新能力。

    4.分權而治,建立有效監(jiān)督機制

    一般情況下,幼兒園的管理權力高度集中,一般的老師服從領導的調配即可。老師工作的積極性和創(chuàng)造性受到一定程度的影響。絕對的權力會產生絕對的腐敗,因為某些掌權者權力不被限制而發(fā)生的管理問題每年都有。幼兒園要想更好地發(fā)展,完成新課標的教學任務就需要適當變通管理方式,將權力分散到幾個部門手中,然后每個部門相互監(jiān)督,相互促進。

    同時,幼兒園要建立起有效的監(jiān)督機制,在原有的上級部門監(jiān)督指導的制度下,建立能夠直接對幼兒園產生影響的機構。比如,可以借鑒一下國外的經驗引進家長會制度,或者建立起包括園長、家長、教師、社會教育專家在內的校務委員會。這些機構不受幼兒園的管制,隨時可以對教學管理情況做調查,并且,要賦予這些機構權力,讓它有權力懲罰違法者。

    總之,新課改深刻地影響著幼兒園教學的方方面面。我們要充分領會新課改的精神,并將其與幼兒園的實際情況相結合,正視現(xiàn)有的缺點并采取各種方法進行優(yōu)化,讓新課改真正地在日常教學中得以實施。

    參考文獻:

    [1]劉華.談談幼兒園教學管理的幾個問題[J].早期教育:教師版,2012(9).

    [2]王梅英.淺談新課改背景下幼兒園的教學管理[J].新課程:小學,2010(10).

    [3]張書琴.新綱要對幼兒園教學管理的啟示[J].新課程:小學,2010(11).

    (作者單位 山東省濱州市濱南社區(qū)建翔幼兒園)

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