作為一名班主任,不僅需要有耐心,還要細(xì)致、認(rèn)真、負(fù)責(zé)地對待每一位學(xué)生,班主任既是學(xué)生日常行為的管理者,也是班級活動的組織者,更是思想的傳播者和引導(dǎo)者。這份工作看似簡單,但是要真正地做好班主任工作也是需要很多策略和方法的,下面我就結(jié)合自身實(shí)踐,談幾點(diǎn)個(gè)人觀點(diǎn):
一、掌握學(xué)生信息
掌握班級里每一位學(xué)生的信息,比如,性格、家庭背景、興趣愛好、特長、經(jīng)常接觸的朋友有哪些等,這些基本的信息很重要,在管理過程中可根據(jù)其自身特點(diǎn)有的放矢,比較容易找到管理的突破口。
二、與學(xué)生談話要注意方式
在和學(xué)生談話時(shí)不能總是苦口婆心、長篇大論講一些空洞的大道理,這樣學(xué)生根本聽不進(jìn)去。但是也不能沒有耐心,學(xué)生犯了錯(cuò)不問清楚事情的來龍去脈,就是一頓狠批,這樣很容易傷到學(xué)生的自尊心,也會影響老師自身在學(xué)生心中的形象。
遇到事情,要先耐心聽完學(xué)生的話,我相信學(xué)生在這個(gè)年齡段很多事情已經(jīng)能夠自己判斷是非對錯(cuò),班主任只是需要對有些錯(cuò)誤的認(rèn)識進(jìn)行糾正和疏導(dǎo),恩威并施才可以使學(xué)生心服口服。
三、注意培養(yǎng)得力助手
注意培養(yǎng)學(xué)生中的積極分子,這些學(xué)生不僅是班集體的骨干力量,也會是班主任的得力助手。把有一定威信并且能起模范帶頭作用的學(xué)生挑選出來,擔(dān)任班干部,教給他們管理班級的方法,學(xué)會如何協(xié)助班主任管理班級。這樣做,不但可使班主任從繁重的管理和教學(xué)工作中解脫出來,用更多的時(shí)間去探討工作和教學(xué)方法,更好地指導(dǎo)班級活動,而且也有利于培養(yǎng)鍛煉學(xué)生的自我管理能力。
四、正面引導(dǎo),耐心教育
實(shí)踐證明,無論是說教還是強(qiáng)制規(guī)范,采用鼓勵的教育方法比批評、訓(xùn)斥等教育方法效果要好,即當(dāng)眾表揚(yáng),私下批評。因此,堅(jiān)持正面教育,不斷強(qiáng)化學(xué)生的“自尊、自強(qiáng)、自愛”的心理很重要。
五、寬嚴(yán)有度。剛?cè)嵯酀?jì)。正確對待有問題的學(xué)生
對于一些“問題學(xué)生”,班主任既是嚴(yán)父,又是慈母,學(xué)生犯點(diǎn)錯(cuò)誤不可怕,問題學(xué)生也是可教、可轉(zhuǎn)變的,要理解、寬容和幫助他們。無論面對如何難纏的學(xué)生,我們都要學(xué)會控制情緒。要想在學(xué)生中建立威信,需要頭腦冷靜,處理問題有條理、公平公正。
作為一名“人類靈魂的工程師”,要不斷地提高自身的能力修養(yǎng)和素質(zhì)修養(yǎng),用自己的人格魅力去影響學(xué)生,用我們的真情容納每一個(gè)學(xué)生,這樣才會桃李滿園。班主任工作是艱辛的,但卻意義重大。今后我要用真心、動真情做好班主任工作,真正把自己塑造成一個(gè)有魅力的人,努力使自己成為一名智慧型班主任。
(作者單位黑龍江省大慶市澳龍學(xué)校)