• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    營(yíng)銷(xiāo)管理沙盤(pán)軟件存在的漏洞及解決對(duì)策

    2012-12-31 00:00:00段珺李碩趙玉王璐璐
    科技資訊 2012年7期


      摘要:營(yíng)銷(xiāo)管理沙盤(pán)模擬軟件可以提高經(jīng)管類(lèi)學(xué)生的知識(shí)應(yīng)用能力、動(dòng)手實(shí)踐能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,但是它也存在著一些不足。本文分析了營(yíng)銷(xiāo)管理沙盤(pán)模擬軟件存在的漏洞,并給出了相應(yīng)解決對(duì)策。
      關(guān)鍵詞: 營(yíng)銷(xiāo)管理 模擬軟件 漏洞 解決對(duì)策
      中圖分類(lèi)號(hào):F274 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1672-3791(2011)03(a)-0000-00
      目前,隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會(huì)的不斷進(jìn)步,市場(chǎng)不僅對(duì)大學(xué)畢業(yè)生的知識(shí)結(jié)構(gòu)、思維模式、創(chuàng)新意識(shí)等提出了更高的要求,而且對(duì)畢業(yè)生的工作適應(yīng)能力和動(dòng)手實(shí)踐能力也提出了進(jìn)一步的要求。如何改進(jìn)現(xiàn)有的教學(xué)模式,給學(xué)生創(chuàng)造更多的實(shí)踐機(jī)會(huì),培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和自主創(chuàng)新能力,使之成為能夠盡快適應(yīng)社會(huì)環(huán)境的合格畢業(yè)生,是高等教育教學(xué)改革的一個(gè)重要方向和主要內(nèi)容。而營(yíng)銷(xiāo)管理沙盤(pán)軟件通過(guò)模擬現(xiàn)實(shí)情境,幫助同學(xué)們提高知識(shí)應(yīng)用能力、動(dòng)手實(shí)踐能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
      1軟件簡(jiǎn)介
      營(yíng)銷(xiāo)管理沙盤(pán)模擬訓(xùn)練體系,將參與模擬競(jìng)爭(zhēng)的學(xué)生置身于復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境之中,學(xué)生必須站在總經(jīng)理的高度分析市場(chǎng)和制訂決策,綜合運(yùn)用豐富的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn),才能完成整個(gè)模擬過(guò)程。每個(gè)人都必須全身心地完成市場(chǎng)調(diào)查、市場(chǎng)定位、產(chǎn)品定位、定價(jià)、促銷(xiāo)、渠道管理、人員管理、客戶服務(wù)等各個(gè)環(huán)節(jié)的操作。
      每個(gè)團(tuán)隊(duì)由6名同學(xué)組成,,分別擔(dān)任營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)、市場(chǎng)調(diào)研部經(jīng)理、促銷(xiāo)部經(jīng)理、直銷(xiāo)部經(jīng)理、渠道管理部經(jīng)理及客戶服務(wù)部經(jīng)理。各團(tuán)隊(duì)首先進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,分析宏觀信息、消費(fèi)者需求信息及競(jìng)爭(zhēng)者情況,制訂營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,然后由各部門(mén)經(jīng)理制訂計(jì)劃并實(shí)施。直銷(xiāo)部進(jìn)行銷(xiāo)售人員的招聘,促銷(xiāo)部進(jìn)行廣告媒體的選擇并策劃廣告內(nèi)容,投放廣告費(fèi),渠道管理部開(kāi)始挑選中間商,各部門(mén)協(xié)同作戰(zhàn),互相配合。參與模擬競(jìng)爭(zhēng)的8個(gè)團(tuán)隊(duì)針對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量、價(jià)格、服務(wù)、促銷(xiāo)及渠道管理等要素制定的策略均不同。各團(tuán)隊(duì)的決策通過(guò)營(yíng)銷(xiāo)管理軟件系統(tǒng)處理后,由軟件系統(tǒng)根據(jù)成本費(fèi)用利潤(rùn)率、單位產(chǎn)品凈收益、銷(xiāo)售凈利率、銷(xiāo)售增長(zhǎng)率、凈利潤(rùn)分別排名,自動(dòng)評(píng)分,根據(jù)各要素得分評(píng)出總分。
      2軟件存在的漏洞及解決對(duì)策
      雖然營(yíng)銷(xiāo)管理沙盤(pán)模擬軟件實(shí)用性很強(qiáng),但是經(jīng)過(guò)多次使用,我們發(fā)現(xiàn)其軟件存在一些漏洞。這些漏洞大致可分為兩類(lèi),第一類(lèi)是實(shí)習(xí)規(guī)則的不完善,這類(lèi)漏洞可通過(guò)修改規(guī)定來(lái)解決。第二類(lèi)是系統(tǒng)操作上存在的漏洞,對(duì)于這類(lèi)問(wèn)題則需要軟件公司重新設(shè)計(jì)程序來(lái)予以解決。
      2.1規(guī)則上存在的漏洞
     ?。?)總的來(lái)說(shuō),模擬競(jìng)爭(zhēng)時(shí)我們只能參考軟件提供的數(shù)據(jù),而不能根據(jù)現(xiàn)實(shí)的市場(chǎng)情況去運(yùn)作。因?yàn)橄到y(tǒng)和現(xiàn)實(shí)是兩個(gè)世界,很多現(xiàn)實(shí)中復(fù)雜的因素都沒(méi)有考慮進(jìn)去,所以在系統(tǒng)中操作遠(yuǎn)比現(xiàn)實(shí)中競(jìng)爭(zhēng)簡(jiǎn)單很多。比如在進(jìn)行貸款時(shí),貸款太容易了,沒(méi)有太多的限制,與公司的信譽(yù)無(wú)關(guān),與公司的業(yè)績(jī)也無(wú)關(guān)。
      這時(shí)候,教師可以扮演政府的角色,在第三年貸款的時(shí)候,對(duì)各公司的業(yè)績(jī)進(jìn)行考評(píng),對(duì)發(fā)展前景好的公司給與多的貸款,而前景不好的公司則減少其貸款的金額,同時(shí)拒絕對(duì)擾亂市場(chǎng)秩序的公司貸款。
     ?。?)在比賽中,一度出現(xiàn)打價(jià)格戰(zhàn)的現(xiàn)象,而實(shí)行超低價(jià)格的團(tuán)隊(duì)完全沒(méi)有利潤(rùn)可言,存粹就是一種擾亂市場(chǎng)秩序的行為,這種行為在現(xiàn)實(shí)生活中是不可能發(fā)生。第一,這種行為會(huì)受到同行的打壓,第二,政府會(huì)進(jìn)行干預(yù)。
      完善軟件規(guī)則要將這一點(diǎn)考慮進(jìn)去,對(duì)擾亂市場(chǎng)秩序的行為,政府應(yīng)當(dāng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)膽土P,在進(jìn)行貸款時(shí),也可以考慮到它的擾亂行為,只給予少量的貸款。
     ?。?)關(guān)于某期的“市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者”的確定。按照規(guī)則,每單期銷(xiāo)量第一名即是當(dāng)期的“市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者(即市場(chǎng)份額最大者)”。成為市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者的好處是下期其促銷(xiāo)費(fèi)具有“翻倍效應(yīng)”——本來(lái)投入的促銷(xiāo)費(fèi)乘以2。這是有現(xiàn)實(shí)合理性的(如果一個(gè)廠商已經(jīng)在市場(chǎng)中占有很高的市場(chǎng)份額,已經(jīng)享有很高的市場(chǎng)知名度的時(shí)候,其促銷(xiāo)投入是“事半功倍”的)。然而這一規(guī)則可能存在的欠缺,即可能與現(xiàn)實(shí)的差距之一是,銷(xiāo)量是有累積效應(yīng)的,即市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者的確定根據(jù)應(yīng)該是綜合前幾期的銷(xiāo)售量。
      具體方法可以是簡(jiǎn)單求和,也可以是加權(quán)求和,即給不同期數(shù)不同的權(quán)重,距離本期越近,權(quán)重越大,比如在第四期決策時(shí),需要確定M1的市場(chǎng)老大,這時(shí)不妨給第三期電銷(xiāo)量賦權(quán)0.5,第二期賦權(quán)0.3,第一期賦權(quán)0.2。
     ?。?)關(guān)于產(chǎn)品需求量(市場(chǎng)容量)數(shù)據(jù)可靠性。根據(jù)在比賽開(kāi)始前公布的產(chǎn)品生命周期曲線圖,以M1市場(chǎng)的a為例,其市場(chǎng)需求量為160,但根據(jù)演練8的實(shí)戰(zhàn)情況,第三期7個(gè)小組的訂單總和是340,已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了160。
      實(shí)際上,產(chǎn)品生命周期曲線的意義可能在于,幫助廠商了解市場(chǎng)總體變化趨勢(shì),即是處于導(dǎo)入期、上升期、成熟期還是衰退期。至于需求量,則無(wú)需表明具體數(shù)字,即無(wú)需量化,只需做定性分析。
     ?。?)關(guān)于老客戶訂單與定價(jià)無(wú)關(guān)。根據(jù)沙盤(pán)規(guī)則,通過(guò)對(duì)上期老客戶的維護(hù)可以產(chǎn)生本期的新訂單,這是有現(xiàn)實(shí)依據(jù)的,問(wèn)題在于,現(xiàn)實(shí)往往是,當(dāng)價(jià)格高得離譜的時(shí)候,老客戶也會(huì)流失。
      完善規(guī)則時(shí)可以規(guī)定,本期價(jià)格比上期價(jià)格高出50%以?xún)?nèi) (具體數(shù)字可以根據(jù)模擬競(jìng)爭(zhēng)行業(yè)狀況不同而不同),是老客戶可以接受的價(jià)格范圍。(這可能導(dǎo)致廠商本期的定價(jià)正好等于上期價(jià)格的150%,這將導(dǎo)致該廠商的定價(jià)是“可預(yù)知的”,這可能會(huì)被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手利用,而廠商則可“反利用”競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手一心以為廠商會(huì)這樣定價(jià)的心理。這樣,則可能避免定價(jià)的“可預(yù)知性”。實(shí)際操作中我們發(fā)現(xiàn),雖然有些公司本期擁有通過(guò)上期老客戶轉(zhuǎn)化的新訂單,但他們并沒(méi)有按照市場(chǎng)價(jià)格的上限定價(jià),因?yàn)樗麄冇X(jué)得這些新轉(zhuǎn)化的訂單數(shù)量太少。所以,從這個(gè)角度而論,定價(jià)在一定程度上也還是保持著神秘性的。)
      2.2軟件操作上存在的漏洞
     ?。?)在填入實(shí)際銷(xiāo)售數(shù)量的時(shí)候,系統(tǒng)不會(huì)考慮銷(xiāo)售能力的限制,而每個(gè)團(tuán)隊(duì)拿到了訂單,銷(xiāo)售能力不足是不能夠賣(mài)出這么多的。因此需要在所有團(tuán)隊(duì)填完數(shù)據(jù)后讓指導(dǎo)教師或培訓(xùn)教師進(jìn)行核算與檢驗(yàn),以便確定數(shù)據(jù)的真實(shí)性。檢驗(yàn)過(guò)程非常耗費(fèi)時(shí)間,影響模擬競(jìng)爭(zhēng)的連貫性及進(jìn)度。
     ?。?)系統(tǒng)保存數(shù)據(jù)時(shí)負(fù)資產(chǎn)(即資金流斷裂)也可以進(jìn)行保存。這樣會(huì)導(dǎo)致無(wú)資金限制的局面,擾亂市場(chǎng)秩序。到第二、三、四期的時(shí)候有的團(tuán)隊(duì)因?yàn)闊o(wú)資金限制,促銷(xiāo)費(fèi)投到了80萬(wàn),100萬(wàn),非常不符合現(xiàn)實(shí)中的經(jīng)濟(jì)利益,并且嚴(yán)重?cái)_亂市場(chǎng)秩序。
      (3)在填報(bào)促銷(xiāo)等費(fèi)用的數(shù)據(jù)時(shí),可以填到小數(shù)點(diǎn)后兩位,而其他一些數(shù)據(jù)只能填到小數(shù)點(diǎn)后一位,這樣很容易造成填寫(xiě)數(shù)據(jù)的混亂。
      這三個(gè)漏洞需要軟件制作者們對(duì)軟件本身進(jìn)行修改,使軟件操作起來(lái)更加適合模擬競(jìng)爭(zhēng)。
      3總結(jié)
      以上的建議可以使模擬競(jìng)爭(zhēng)與現(xiàn)實(shí)更加接近,使軟件操作更適合模擬競(jìng)爭(zhēng)。這樣才能更好地實(shí)現(xiàn)使用營(yíng)銷(xiāo)管理沙盤(pán)模擬軟件的目的,即鍛煉學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的運(yùn)用能力,使得實(shí)習(xí)或培訓(xùn)更具真實(shí)性。

    国产又色又爽无遮挡免| 不卡视频在线观看欧美| 淫秽高清视频在线观看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产真实伦视频高清在线观看| 熟女人妻精品中文字幕| 天堂中文最新版在线下载 | 亚洲av在线观看美女高潮| 男女下面进入的视频免费午夜| 国产精品蜜桃在线观看| 蜜臀久久99精品久久宅男| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲成人久久爱视频| 在线观看av片永久免费下载| 国产麻豆成人av免费视频| 精品不卡国产一区二区三区| 美女cb高潮喷水在线观看| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 免费观看的影片在线观看| 欧美xxⅹ黑人| 熟女人妻精品中文字幕| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 狠狠精品人妻久久久久久综合| 少妇丰满av| 亚洲精品一区蜜桃| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 内地一区二区视频在线| 亚洲第一区二区三区不卡| 在线免费十八禁| 国产精品国产三级专区第一集| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 亚洲国产精品专区欧美| 久久99精品国语久久久| www.av在线官网国产| 欧美97在线视频| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产在线一区二区三区精| 国产精品三级大全| 内射极品少妇av片p| 一区二区三区免费毛片| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 九九爱精品视频在线观看| 草草在线视频免费看| 免费少妇av软件| 我要看日韩黄色一级片| 老司机影院毛片| 国产精品一区二区性色av| 岛国毛片在线播放| 久久这里有精品视频免费| 特大巨黑吊av在线直播| 日韩亚洲欧美综合| 搡老妇女老女人老熟妇| 91精品伊人久久大香线蕉| 久久久亚洲精品成人影院| 国产91av在线免费观看| 一级a做视频免费观看| 精品酒店卫生间| 久久久久精品性色| 黄片wwwwww| 联通29元200g的流量卡| 观看美女的网站| 国产有黄有色有爽视频| 日韩一区二区三区影片| 精品久久久久久电影网| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国产高清有码在线观看视频| 欧美三级亚洲精品| 免费看av在线观看网站| 99久久中文字幕三级久久日本| 亚洲人成网站在线观看播放| 日日摸夜夜添夜夜爱| 两个人的视频大全免费| 国产单亲对白刺激| 亚洲18禁久久av| 搞女人的毛片| 亚洲精品日本国产第一区| av国产免费在线观看| 一级爰片在线观看| 亚洲精品久久午夜乱码| 身体一侧抽搐| 精品久久久久久成人av| 亚洲国产欧美人成| 看十八女毛片水多多多| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲av成人精品一二三区| 日韩欧美一区视频在线观看 | 26uuu在线亚洲综合色| 成人一区二区视频在线观看| 91久久精品国产一区二区成人| 1000部很黄的大片| 欧美极品一区二区三区四区| 午夜激情久久久久久久| 女人久久www免费人成看片| 国产美女午夜福利| 99久久精品热视频| 中国美白少妇内射xxxbb| 亚洲最大成人手机在线| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 可以在线观看毛片的网站| 国产免费视频播放在线视频 | 午夜福利视频精品| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲国产av新网站| 免费观看性生交大片5| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 97热精品久久久久久| 免费看日本二区| 成人午夜精彩视频在线观看| 老司机影院毛片| 精品人妻视频免费看| 欧美精品国产亚洲| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 久久久久精品性色| 高清日韩中文字幕在线| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲人与动物交配视频| 高清日韩中文字幕在线| 看十八女毛片水多多多| 女人被狂操c到高潮| 精品久久久久久久久av| 熟女电影av网| 欧美高清性xxxxhd video| 日韩成人av中文字幕在线观看| 在线观看av片永久免费下载| 国产高清三级在线| 欧美成人一区二区免费高清观看| 国产真实伦视频高清在线观看| 日韩欧美一区视频在线观看 | 亚洲自偷自拍三级| h日本视频在线播放| 成人二区视频| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 中文天堂在线官网| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 草草在线视频免费看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 一级二级三级毛片免费看| 午夜福利高清视频| 亚洲在线自拍视频| 国产精品人妻久久久久久| 国产永久视频网站| 蜜臀久久99精品久久宅男| 中文天堂在线官网| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 黄片wwwwww| 看十八女毛片水多多多| 国产乱人偷精品视频| 一级毛片我不卡| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲国产高清在线一区二区三| 精品人妻一区二区三区麻豆| 成人无遮挡网站| 一级毛片 在线播放| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 国产成人a区在线观看| 在现免费观看毛片| 日本一本二区三区精品| 精品酒店卫生间| 成人国产麻豆网| 午夜福利视频精品| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产不卡一卡二| 偷拍熟女少妇极品色| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产成人精品一,二区| 成人毛片60女人毛片免费| 国产精品日韩av在线免费观看| 免费观看的影片在线观看| 黄色欧美视频在线观看| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 一级片'在线观看视频| 亚洲最大成人手机在线| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 少妇高潮的动态图| 一区二区三区高清视频在线| 99久久中文字幕三级久久日本| 午夜福利视频1000在线观看| 亚洲人成网站在线播| 国产午夜精品论理片| 2022亚洲国产成人精品| 国产黄a三级三级三级人| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产成人freesex在线| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 嫩草影院入口| 九九爱精品视频在线观看| 亚洲最大成人中文| 亚洲美女视频黄频| 成人无遮挡网站| 国产一区有黄有色的免费视频 | a级毛片免费高清观看在线播放| 99热全是精品| 亚洲欧美日韩东京热| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| av一本久久久久| 水蜜桃什么品种好| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 男人舔奶头视频| 久久97久久精品| 中文在线观看免费www的网站| 1000部很黄的大片| 国产乱人视频| 久久久久久久久大av| 毛片女人毛片| 欧美97在线视频| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 精品人妻熟女av久视频| 国产一级毛片在线| 国产精品一区二区三区四区免费观看| av免费在线看不卡| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 午夜激情久久久久久久| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 亚洲在线自拍视频| 国产乱人视频| 精品一区二区免费观看| 在现免费观看毛片| 久久亚洲国产成人精品v| av国产免费在线观看| 国产精品久久视频播放| 成年av动漫网址| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 亚洲欧洲国产日韩| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 能在线免费看毛片的网站| 日本黄色片子视频| 国产淫语在线视频| 国产高潮美女av| 一级毛片电影观看| 成人性生交大片免费视频hd| 日韩视频在线欧美| 国产高潮美女av| 一级a做视频免费观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 国产伦理片在线播放av一区| 国产真实伦视频高清在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 18禁动态无遮挡网站| 内射极品少妇av片p| av播播在线观看一区| 亚洲精品久久午夜乱码| 欧美日韩亚洲高清精品| 亚洲成色77777| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 国产美女午夜福利| 亚洲电影在线观看av| 综合色丁香网| 久久这里有精品视频免费| 亚洲综合色惰| 高清毛片免费看| 午夜福利在线在线| 久久久久精品性色| 永久网站在线| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 一个人看视频在线观看www免费| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 久久精品国产亚洲av天美| 只有这里有精品99| 亚洲国产精品成人久久小说| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 青春草视频在线免费观看| 日韩伦理黄色片| 三级国产精品片| 身体一侧抽搐| 亚洲最大成人手机在线| 黄色日韩在线| 欧美激情在线99| 18+在线观看网站| xxx大片免费视频| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 国产亚洲5aaaaa淫片| 国产在视频线精品| 夫妻性生交免费视频一级片| 日本免费a在线| 久久久精品免费免费高清| 美女国产视频在线观看| 欧美 日韩 精品 国产| 神马国产精品三级电影在线观看| 亚洲av免费高清在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产 亚洲一区二区三区 | 啦啦啦啦在线视频资源| 国产永久视频网站| 亚洲国产色片| 两个人的视频大全免费| 99久国产av精品国产电影| 网址你懂的国产日韩在线| 亚洲av一区综合| 久久久久久久久中文| 亚洲av成人av| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 免费av毛片视频| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产真实伦视频高清在线观看| 最近的中文字幕免费完整| 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲欧美清纯卡通| 国产精品久久久久久久电影| 美女内射精品一级片tv| 国产精品一区二区在线观看99 | 中文资源天堂在线| 久久久精品欧美日韩精品| 可以在线观看毛片的网站| 日韩三级伦理在线观看| 老女人水多毛片| 精华霜和精华液先用哪个| 青春草国产在线视频| 日韩av不卡免费在线播放| 日韩亚洲欧美综合| 国产一级毛片七仙女欲春2| 午夜老司机福利剧场| 三级经典国产精品| 久久6这里有精品| 亚洲无线观看免费| av在线天堂中文字幕| 成人午夜精彩视频在线观看| 一级a做视频免费观看| 国产成人精品一,二区| 久久久久久久久大av| 亚洲不卡免费看| 国产不卡一卡二| 久久草成人影院| 国产精品福利在线免费观看| 国产精品一二三区在线看| 国产永久视频网站| 免费黄色在线免费观看| 22中文网久久字幕| 午夜激情福利司机影院| 国产极品天堂在线| 三级国产精品片| 午夜日本视频在线| 国产乱来视频区| 神马国产精品三级电影在线观看| 免费黄色在线免费观看| 国产av在哪里看| 三级毛片av免费| 久久精品人妻少妇| 99热6这里只有精品| 久久久亚洲精品成人影院| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 午夜福利网站1000一区二区三区| 2021少妇久久久久久久久久久| 成人亚洲欧美一区二区av| 在线观看免费高清a一片| 久久鲁丝午夜福利片| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 成人一区二区视频在线观看| 九色成人免费人妻av| 精品一区二区三卡| 国产精品日韩av在线免费观看| 日韩欧美一区视频在线观看 | 岛国毛片在线播放| 亚洲精品影视一区二区三区av| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 搡老妇女老女人老熟妇| 99久久九九国产精品国产免费| 久久6这里有精品| 国产真实伦视频高清在线观看| 能在线免费看毛片的网站| 国产精品不卡视频一区二区| 美女主播在线视频| 亚洲欧美一区二区三区国产| 亚洲成色77777| 欧美一区二区亚洲| 秋霞伦理黄片| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产探花在线观看一区二区| 亚洲欧洲日产国产| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 免费少妇av软件| 国产男人的电影天堂91| 国产探花在线观看一区二区| 麻豆国产97在线/欧美| 免费观看精品视频网站| 色哟哟·www| 国产欧美日韩精品一区二区| or卡值多少钱| 欧美激情国产日韩精品一区| 欧美激情在线99| 网址你懂的国产日韩在线| 精品久久久久久久末码| 99视频精品全部免费 在线| 精品久久久精品久久久| 国产免费一级a男人的天堂| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产淫语在线视频| 中国国产av一级| 欧美+日韩+精品| 一区二区三区四区激情视频| 白带黄色成豆腐渣| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| av.在线天堂| 毛片女人毛片| 亚洲精品亚洲一区二区| 国产精品伦人一区二区| 成人国产麻豆网| 精品人妻一区二区三区麻豆| 国产男人的电影天堂91| 国产成人午夜福利电影在线观看| 国产综合精华液| 欧美激情久久久久久爽电影| 能在线免费看毛片的网站| 免费观看在线日韩| 最近2019中文字幕mv第一页| 亚洲自拍偷在线| 久久久久久久大尺度免费视频| 亚洲美女视频黄频| 免费少妇av软件| 国国产精品蜜臀av免费| 亚洲在久久综合| 91精品伊人久久大香线蕉| 人体艺术视频欧美日本| 简卡轻食公司| 日韩欧美精品v在线| 亚洲av电影不卡..在线观看| 一级毛片 在线播放| 精品一区二区三卡| 听说在线观看完整版免费高清| 高清视频免费观看一区二区 | 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲精品成人av观看孕妇| 黄片无遮挡物在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 日韩欧美三级三区| 午夜免费观看性视频| 亚洲最大成人av| 久久久久久久久久成人| 毛片一级片免费看久久久久| 国产成人精品久久久久久| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲综合色惰| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 18禁在线播放成人免费| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 欧美最新免费一区二区三区| 国产精品熟女久久久久浪| 中文字幕av成人在线电影| 欧美3d第一页| 精品国产三级普通话版| 精品一区二区三卡| 青青草视频在线视频观看| 大香蕉久久网| 2021少妇久久久久久久久久久| 久久久亚洲精品成人影院| 国产黄a三级三级三级人| 国产精品一区www在线观看| 只有这里有精品99| 免费黄网站久久成人精品| 亚洲av免费在线观看| 美女被艹到高潮喷水动态| 中国国产av一级| 99久久九九国产精品国产免费| 婷婷色综合www| 中文字幕av成人在线电影| 亚洲精品456在线播放app| 国产精品av视频在线免费观看| av在线老鸭窝| 舔av片在线| 免费无遮挡裸体视频| 免费观看的影片在线观看| 日韩精品青青久久久久久| 如何舔出高潮| 亚洲18禁久久av| 91精品一卡2卡3卡4卡| 日韩av在线大香蕉| 人妻夜夜爽99麻豆av| 免费在线观看成人毛片| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 欧美97在线视频| 免费看美女性在线毛片视频| 欧美区成人在线视频| 久99久视频精品免费| 97人妻精品一区二区三区麻豆| videos熟女内射| 国产精品三级大全| 免费看光身美女| 国产在视频线精品| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲国产成人一精品久久久| 国产精品一区二区三区四区久久| 高清视频免费观看一区二区 | 神马国产精品三级电影在线观看| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 久久人人爽人人爽人人片va| 不卡视频在线观看欧美| 99久国产av精品国产电影| av在线观看视频网站免费| 国产在线一区二区三区精| 精品久久国产蜜桃| 色综合色国产| 国产淫片久久久久久久久| 亚洲国产精品sss在线观看| 在线观看人妻少妇| or卡值多少钱| 色网站视频免费| 乱系列少妇在线播放| 欧美日韩精品成人综合77777| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 日韩强制内射视频| 国产男女超爽视频在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 欧美bdsm另类| 青春草视频在线免费观看| 日本免费a在线| av.在线天堂| 日本黄色片子视频| 丰满人妻一区二区三区视频av| 免费av观看视频| 午夜福利在线观看吧| 久久热精品热| 别揉我奶头 嗯啊视频| 天堂√8在线中文| 久久鲁丝午夜福利片| 久久久久网色| 少妇丰满av| 99久久精品一区二区三区| 亚洲国产精品成人综合色| 国产爱豆传媒在线观看| 九九爱精品视频在线观看| 97在线视频观看| 成年版毛片免费区| 国产精品美女特级片免费视频播放器| eeuss影院久久| 国产淫语在线视频| 色播亚洲综合网| 日韩人妻高清精品专区| 欧美高清性xxxxhd video| 麻豆国产97在线/欧美| 伦理电影大哥的女人| 亚洲欧美一区二区三区国产| 99久久精品热视频| 亚洲精品一二三| 亚洲综合精品二区| 国产三级在线视频| 国产成人精品一,二区| 嫩草影院新地址| 国产精品一区二区性色av| 18禁动态无遮挡网站| 国产精品三级大全| 国产精品一区二区在线观看99 | 麻豆久久精品国产亚洲av| 中文字幕亚洲精品专区| 精品久久国产蜜桃| 夫妻性生交免费视频一级片| 99热这里只有是精品在线观看| 在线免费观看的www视频| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产淫片久久久久久久久| 最新中文字幕久久久久| 人人妻人人看人人澡| 性色avwww在线观看| 欧美日韩在线观看h| 在现免费观看毛片| 国产不卡一卡二| 欧美变态另类bdsm刘玥| 97热精品久久久久久| av播播在线观看一区| 精品久久久噜噜| 日韩av在线大香蕉| 亚洲av国产av综合av卡| 久久久a久久爽久久v久久| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲精品aⅴ在线观看| 高清毛片免费看| 乱人视频在线观看| 国产一级毛片七仙女欲春2| 中文字幕制服av| 久久久久久久午夜电影| 免费无遮挡裸体视频| 国产淫片久久久久久久久| av在线观看视频网站免费| 亚洲久久久久久中文字幕| 国产精品人妻久久久影院| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 国产真实伦视频高清在线观看| 欧美高清性xxxxhd video| 我的女老师完整版在线观看| 99久久精品一区二区三区| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 性色avwww在线观看| 国产高潮美女av| 三级国产精品片| 男女下面进入的视频免费午夜| 国产综合懂色| 97在线视频观看| 黄色配什么色好看| 男插女下体视频免费在线播放| 国产高潮美女av| 干丝袜人妻中文字幕| 亚洲国产精品专区欧美| 成年女人在线观看亚洲视频 | av国产久精品久网站免费入址| 免费观看av网站的网址| 一级黄片播放器| 国产不卡一卡二| 国产成人精品一,二区| 久久久精品欧美日韩精品| 免费无遮挡裸体视频| 简卡轻食公司|