黃建設
(浙江工商職業(yè)技術學院,浙江寧波 315012)
基于SNS互動功能的高校網(wǎng)絡就業(yè)指導與服務系統(tǒng)研究與實現(xiàn)*
黃建設
(浙江工商職業(yè)技術學院,浙江寧波 315012)
本文分析了世界各國大學生就業(yè)指導的情況,指出了現(xiàn)有高校就業(yè)指導工作中的不足。針對這些問題,提出基于SNS互動功能的高校網(wǎng)絡就業(yè)指導與服務系統(tǒng)方案。新的系統(tǒng)是一個適合大學生心理、全程化、專業(yè)化的就業(yè)指導和服務系統(tǒng),在這里大學生的求職技巧可以得到有針對性的訓練,職業(yè)生涯可以得到很好的規(guī)劃和實施。
SNS;就業(yè)指導;Spacebuilder;MVC
目前,世界各國都比較重視大學生就業(yè)。在國內,高校畢業(yè)生就業(yè)也是當前社會關注的熱點,文獻[1]提出大學生職業(yè)教育應納入高校人才培養(yǎng)體系;文獻[2]提出高校應更加重視就業(yè)指導工作,積極拓寬就業(yè)信息溝通渠道,進行合理的職業(yè)生涯設計和就業(yè)心理疏導,大力拓展就業(yè)指導工作新途徑;文獻[3]提出高校就業(yè)指導中心尤為重要。
但是根據(jù)調查和研究顯示,各高職院校的就業(yè)指導工作,基本落于兩種模式:一種是思想政治工作取代就業(yè)指導工作;另一種是課改以純粹的把就業(yè)指導放在專業(yè)課程里,但可操作性差,落實情況不理想。因此,建設好一個適合大學生心理的、全程化、專業(yè)化的就業(yè)指導和服務系統(tǒng)十分重要。
SNS是Social Networking Service(社會化網(wǎng)絡)的簡稱,它是Web 2.0體系下的一個技術應用架構。[4]SNS是基于六度分隔理論運作的,這一埋論通俗地說:最多通過6個朋友就可以結識網(wǎng)絡人脈里任何一位陌生朋友。[5]在Web 2.0下,每個用戶均擁有自己的日志、社會化TAG等。用戶通過QQ、郵件、TAG等多種互動模式連接到一起。按照六度分隔理論,每個個體的社交圈通過互動不斷被放大,最后形成一個大型網(wǎng)絡,這就是SNS。
1.多向互動、及時反饋性。SNS網(wǎng)絡已經(jīng)擺脫了門戶網(wǎng)站以內容為主體的瀏覽形式,而轉向了以用戶為主導的交互形式。SNS網(wǎng)絡里的用戶身份是平等的,用戶是信息的傳播者,同時又是接受者,信息的傳播是多向交互進行的,信息在用戶接受后并沒有停止,而是通過接受者的反饋又變成新的信息傳播,增加新的信息接受者。
2.針對性。由于SNS網(wǎng)絡中的用戶之間存在不同程度的人脈朋友關系,用戶之間以發(fā)布自己感興趣的信息為話題進行溝通交流,交流的信息同步顯現(xiàn)給有共同愛好者。對于用戶來說,既保存了內容,又方便即時反饋,相關內容在傳播者和接受者之間得到更有針對性的傳播;對于整個SNS網(wǎng)絡,信息的關注度更集中,信息的參與度更高。
3.用戶高依賴性。SNS網(wǎng)站不僅積累了較多的資源,還可以根據(jù)用戶的瀏覽愛好、使用記錄等,分析出用戶的興趣所在,有針對性地為用戶提供相關信息,避免繁雜信息的干擾;用戶還可以通過自己的關系網(wǎng)獲得源源不斷的信息流。這種便捷與自由使SNS網(wǎng)絡具有較高的用戶黏滯度。
4.真實性和隱私性并存。一般SNS社區(qū),是采用實名制為主的,但用戶可以設置自己的活動是否公開,充分地保護了自己的隱私。
1.幾種SNS市場主流建站產(chǎn)品比較
現(xiàn)今市場上用來建設SNS網(wǎng)絡的產(chǎn)品很多,主流的有UcenterHome、discuz、Phpwind、ThinkSNS、Spacebuilder等。這些產(chǎn)品各有各的優(yōu)點,但相比起來,Spacebuilder是當前基于ASP.NET技術的最強大的社區(qū)產(chǎn)品。[6]Spacebuilder不僅考慮了用戶的安全性和體驗性,使用戶充分展示自我的同時,也通過圈子等功能,增強了網(wǎng)絡用戶的互動性,而且使用Spacebuilder建站,被搜索引擎收錄的非???。
2.基于Spacebuilder的高校網(wǎng)絡就業(yè)指導與服務SNS互動系統(tǒng)實現(xiàn)
(1)應用程序基于M VC的工作模式[7]
為了提高產(chǎn)品的靈活性,同時利于二次開發(fā)者對SNS網(wǎng)站進行擴展,Spacebuilder采用MVC(Model View Controller)結構設計模式,具體來說,就是將應用程序根據(jù)功能的不同劃分為三個部分:模型、視圖、控制器,如圖1所示。
模型(Model),即需要被顯示的數(shù)據(jù),負責數(shù)據(jù)的存取、數(shù)據(jù)訪問與維護方法等;視圖(View),即用來顯示模型中數(shù)據(jù)的用戶界面;控制器(Controller),處理用戶請求、實現(xiàn)與模型的交互、選擇不同的方法給指定的視圖發(fā)送相關命令。
應用被實現(xiàn)的過程大體可以分為如圖1所示的5個步驟:第一步,用戶在瀏覽器里輸入地址,即發(fā)出頁面請求,該地址首先傳到MVCModule模塊,經(jīng)由其解析,選擇相應URL路由,并得到MVCHandler處理,選擇對應的控制器發(fā)出相關命令;第二步,控制器接受到命令后,向模型請求獲取相關數(shù)據(jù);第三步,模型將對應數(shù)據(jù)返回給控制器;第四步,控制器調用Html helperWeb ServicejQuery庫等類中對應方法,從而把有關數(shù)據(jù)發(fā)送到指定視圖;第五步,指定的視圖呈現(xiàn)給用戶。
(2)平臺+應用的系統(tǒng)總體設計
使用Spacebuilder一站式快速搭建高校網(wǎng)絡就業(yè)指導與服務SNS互動平臺,需要的環(huán)境要求為:操作系統(tǒng)Windows2000以上,數(shù)據(jù)庫SQL Server 2000以上,Web服務器IIS5.0以上,.NET Framework3.5 sp1以上,開發(fā)工具ASP.ENTmvc(本平臺使用的是Spacebuilder V3.2版本)。平臺總體架構如圖2所示。
平臺里工具可以直接使用。License是用來設計注冊許可證的;RSS(Really Simple Syndication)處理,既簡易信息聚合技術,用于分發(fā)站點上內容的摘要,可以方便搜索和過濾,使信息的發(fā)布有針對性;基礎數(shù)據(jù)是平臺里常要用到的數(shù)據(jù);朋友、邀請、私信、E-mail服務、通信錄、表情等基礎服務是集成在平臺里的,可以直接使用;日志、信息推薦、隱私、權限等可配置服務是可以通過配置后就可以使用的組件,配置相對簡單:直接向數(shù)據(jù)庫添加配置數(shù)據(jù),或直接在后臺進行配置即可;用戶TAG、應用TAG、用戶類別、留言薄、附件等可擴展服務,在使用時需要安裝既定規(guī)則,并添加數(shù)據(jù)表。
系統(tǒng)里的基本應用包括:博客、圈子、相冊、文件、論壇、活動、分享、資訊等,這里是吸引廣大大專院校學生來這里安家的基本應用,通過這些應用,基本可以實現(xiàn)發(fā)展“六度分割理論”的朋友關系,組建不同的朋友圈子,討論共同感興趣的話題,組織圈子都喜歡的活動,分享認為好的東西,使搜索同興趣、同愛好的朋友更方便,對自己感興趣的內容、任務、事件不用搜索,登錄網(wǎng)站就能很方便地看到。
核心應用包括:就業(yè)政策、求職技巧、求職、招聘、心理專家在線、就業(yè)指導在線等;就業(yè)政策、求職技巧可以不另外開發(fā),直接掛接網(wǎng)絡上已有的本地區(qū)的招聘網(wǎng)相關內容即可;求職、招聘里除了有相關單位的招聘信息和大學生的求職信息外,還可以按照崗位、專業(yè)、特長、性別、單位等設置標簽,在求職、招聘應用的首頁頂部設置搜索引擎,便于根據(jù)標簽來搜索。在招聘里還可以通過視頻,不去用人單位就可以進行一次面試;心理咨詢在線、就業(yè)指導在線可以借助QQ、MSN、SKYPE等視頻聊天工具,方便問題實時、有針對性地解決。
擴展應用。為了發(fā)展會員、提高網(wǎng)站凝聚力,設計集成了深受大學生廣泛喜愛的SNS網(wǎng)絡游戲、學習工具、生活工具等。比如:好友買賣、開心農場、姓名測試、面試大贏家、我職我秀等。
本系統(tǒng)基于SNS互動,它的創(chuàng)新之處在于:
(1)基于SNS互動,建立新的人際關系,減少求職過程中的信息不對稱性,最大限度地挖掘個體的人際關系。提高畢業(yè)生就業(yè)率,不是簡單的招聘信息的疊加、就業(yè)政策的公布。學生可以通過SNS平臺,去發(fā)展同學、同學的同學、教師、親戚、父母、父母的同學朋友等關系,建立龐大的人際關系網(wǎng),發(fā)揮弱鏈接的威力,以實用性和真實性為基礎,在求職招聘中發(fā)揮出巨大作用,提高學生應聘成功率。
(2)就業(yè)指導全程化、專業(yè)化。在本SNS就業(yè)指導與服務平臺,設置專業(yè)就業(yè)指導機構,該機構人員由就業(yè)咨詢和心理輔導等專業(yè)的專業(yè)人士組成,學生任何時候都可以通過SNS平臺和他們建立深層次互動關系,他們全方位根據(jù)不同學生情況,進行有針對性的持續(xù)的服務,減少學生求職過程中的迷惑感和不適應感。
(3)整合既有的網(wǎng)絡平臺,轉向SNS互動,讓學生主動提高就業(yè)能力。SNS就業(yè)平臺的建立,一方面可以先利用現(xiàn)有的SNS開源代碼去構建和其他SNS網(wǎng)絡一樣的基于個人信息、個人興趣愛好等的SNS環(huán)境;二方面可以利用其他運行商合作,把現(xiàn)有的各種招聘平臺數(shù)據(jù)庫轉接過來,但是,這些信息不是死板地呆在那里,它會借助招聘企業(yè)代表身份,與學生有較深層次的接觸,讓企業(yè)和學生互相了解,甚至可以成為朋友,這也能提高招聘應聘率。
(4)為SNS平臺發(fā)展提供了很好的方法。本SNS平臺,像其他SNS平臺一樣來展現(xiàn)娛樂個體,個體信息廣而雜,而且它還專而精,專在就業(yè)指導與服務上。在本SNS就業(yè)指導與服務平臺中,還開發(fā)職業(yè)生涯規(guī)劃SNS互動游戲,該游戲不僅能像“偷菜”游戲一樣吸引廣大的學生,還可以吸引各企業(yè)關注本SNS平臺。在本SNS互動游戲中,設有與現(xiàn)實一樣的企業(yè),學生在游戲中選擇就業(yè)時,會主動去看企業(yè)的相關產(chǎn)品,這種廣告效應是非常巨大的,這個廣告不是平時推送到我們面前的廣告,而是學生主動點擊主動去看的廣告,可以避免學生產(chǎn)生排斥心理,為網(wǎng)絡的長久運營提供了基礎。
(5)娛樂中樹立正確的就業(yè)觀。☉
[1]郝曉玲.大學生職業(yè)教育應納入高校人才培養(yǎng)體系[J].職業(yè)教育研究,2009(5).
[2]葉靜.探析高校就業(yè)指導工作新途徑[J].科技與管理—科技成果縱橫,2010(1).
[3]寧宵宵.北京:高校就業(yè)指導中心尤為重要[J].世界博覽,2009(13).
[4]趙艷,尹江華.SNS網(wǎng)絡的傳播特征及影響[J].傳媒,2011(9).
[5]余學軍.六度分割理論成就SNS[J].管理新知,2009:37.
[6]http://www.spacebuilder.cn/[EB/OL].
[7]龔赤兵.Web開發(fā)新體驗:ASP.NET 3.5MVC架構與實戰(zhàn)[M].北京:電子工業(yè)出版社,2009(9).
(編輯:楊馥紅)
G250.73
B
1673-8454(2012)11-0050-03
*本研究是浙江省2011年教育技術規(guī)劃課題 “基于SNS互動功能的高校網(wǎng)絡就業(yè)指導與服務環(huán)境研究”(項目編號:11ZJB130)成果之一。