• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    非營利組織管理探析

    2012-07-11 13:08:16蘭州理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
    財政監(jiān)督 2012年29期
    關(guān)鍵詞:信息管理

    蘭州理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 王 琳 張 珂

    隨著我國市場機(jī)制的不斷完善,政府職能的逐漸轉(zhuǎn)換,非營利組織的活動空間日益擴(kuò)大,其社會價值也日益明顯,成為我國社會和經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域不可忽視的重要力量。然而,從萬元帳篷到天價公務(wù)餐事件,從中華慈善總會發(fā)票事件到中國青基會中非希望工程事件,從“郭美美事件”到河南宋基金事件……無論是慈善資金的不合理使用,還是慈善機(jī)構(gòu)工作人員出現(xiàn)的敗德行為都重傷了捐贈者的信心,這對我國慈善事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展造成巨大的負(fù)面影響。中國的慈善組織乃至其他非營利組織正在遭遇著嚴(yán)重的信任危機(jī),因此,非營利組織的管理問題成為了人們關(guān)注的焦點(diǎn)。

    一、非營利組織概述

    按照是否以營利為目的,所有社會組織可分成營利組織和非營利組織兩大類。由于強(qiáng)調(diào)的角度和重點(diǎn)不同,非營利組織也有許多不同的稱謂,如第三部門、非政府組織、慈善組織、志愿組織、免稅組織、獨(dú)立部門等等。美國財務(wù)會計準(zhǔn)則委員會(FASB)將其定義為:“符合以下特征的實(shí)體:一是該實(shí)體從捐贈者處獲得大量的資源,但捐贈者并不因此而要求得到同等或成比例的資金回報;二是該實(shí)體經(jīng)營的目的不是為了獲取利潤;三是該實(shí)體不存在營利組織中的所有者權(quán)益問題”。非營利組織具有組織性、非政府性、非營利性、自治性及志愿性的基本特征。

    20世紀(jì)80年代以來,非營利組織作為一股新的力量迅速發(fā)展并廣泛參與社會各領(lǐng)域的活動,其對社會發(fā)展的推動和影響起到重要的作用,成為社會經(jīng)濟(jì)、政治和環(huán)境等領(lǐng)域的“第三大支柱”。我國的非營利組織主要包括社會團(tuán)體(中國紅十字總會、中國商業(yè)聯(lián)合會等)、基金會(中國紅十字基金會、中國宋慶齡基金會等)和民辦非企業(yè)單位(各種培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等)三大類。伴隨著“小政府、大社會”目標(biāo)的設(shè)定,政府的很多服務(wù)功能將向社會轉(zhuǎn)移。非營利組織的存在和發(fā)展,正是順應(yīng)了這種社會需求,并在慈善、政治、教育、環(huán)保、宗教等領(lǐng)域?yàn)樯鐣徒?jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重大貢獻(xiàn)。它們往往發(fā)揮著政府和企業(yè)沒有或難以充分發(fā)揮的作用,不僅豐富

    了社會治理的理念,更推動了社會進(jìn)步。

    二、非營利組織的社會作用

    近年來,我國的社會團(tuán)體、民間組織已經(jīng)取得了迅猛的發(fā)展。據(jù)民政部門統(tǒng)計,截止到2011年底,我國實(shí)有社會團(tuán)體25.3萬個,民辦非企業(yè)單位20.2萬個,基金會2510個。非營利組織作為彌補(bǔ)政府與市場的重要參與力量,以及轉(zhuǎn)型時期各種利益重新分配與整合的緩沖機(jī)制,其作用日益凸顯。

    (一)彌補(bǔ)政府失靈、市場失靈,提供公共產(chǎn)品。市場在配置資源的效率上有著天然優(yōu)勢,但無法兼顧社會公平。政府的干預(yù)和宏觀調(diào)控可以有效抑制社會的兩極分化,促進(jìn)社會和諧,但由于其自身能力的有限性、低效率和政府自身的理性選擇往往會導(dǎo)致公共產(chǎn)品的供不應(yīng)求。非營利組織可以填補(bǔ)“市場”和“政府”的角色空缺。它具有政府部門提供公共物品的功能,并且非營利組織的彈性組織形態(tài)、靈活的應(yīng)變能力和強(qiáng)烈的使命感,使其在提供公共物品時比政府更加低成本、高效率。在社會管理和服務(wù)方面,非營利組織是除市場與政府之外重要的“第三方”,有著不可或缺的角色作用。

    (二)創(chuàng)造大量的就業(yè)機(jī)會,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長。非營利組織的經(jīng)濟(jì)活動領(lǐng)域廣泛,其中大多為勞動力需求旺盛的服務(wù)行業(yè),且服務(wù)行業(yè)不斷創(chuàng)新,行業(yè)規(guī)模不斷壯大,從而給勞動者提供了廣泛的就業(yè)機(jī)會。另外,非營利組織還在一定程度上改善了經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

    (三)促進(jìn)社會文明進(jìn)步。非營利組織生存和活動的基礎(chǔ)是志愿、服務(wù)精神,其依靠公益心和服務(wù)精神在開展公益活動中增進(jìn)人們之間的誠信友愛,相互幫助,并為社會愛心人士提供了服務(wù)社會公益事業(yè)的平臺,促進(jìn)了社會文明進(jìn)步。

    三、我國非營利組織的發(fā)展現(xiàn)狀

    近年來,我國非營利組織的迅速發(fā)展在公共治理過程中起到了重要作用。然而“慈善丑聞”的不斷發(fā)生,說明非營利組織的發(fā)展過程中也出現(xiàn)了一些亟待解決的問題。

    (一)法律體系不健全,管理體制不適宜。我國政府對非營利組織的管理缺乏嚴(yán)格的規(guī)范,法制化程度不高,在政府評估、第三方評估、財務(wù)制度、問責(zé)制度等方面都缺乏有效的法律法規(guī),且沒有一部完整的法律對非營利組織的性質(zhì)、地位、作用、結(jié)構(gòu)以及權(quán)益等進(jìn)行全面定位,容易導(dǎo)致非營利組織的失信行為發(fā)生。我國的非營利組織實(shí)行的是雙重管理體制,即登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位共同實(shí)施對非營利組織的管理監(jiān)督。雙重管理從程序和條件等方面對非營利組織的成立實(shí)行嚴(yán)格的限制,在資格的準(zhǔn)入方面設(shè)立了非常高的門檻。結(jié)果使越來越多的非營利組織不能通過合法渠道進(jìn)行登記注冊,而政府部門也很難對非營利組織進(jìn)行有效的過程監(jiān)督和管理。非營利組織的 “行政色彩”使其更像政府部門的延伸,易使得非營利組織很容易像政府部門一樣出現(xiàn)“政府失靈”現(xiàn)象,造成效率低下、規(guī)模膨脹等問題,從而無法完成社會賦予的使命。

    (二)信息不透明,社會公信力不足。非營利組織由于立法的不健全,缺少相應(yīng)的監(jiān)督機(jī)制,有的管理者利用手中的權(quán)力,貪污挪用組織公共財產(chǎn)、詐取組織基金、過度消費(fèi)。有的組織甚至違背組織公益性的宗旨,借公益事業(yè)來謀取私利,對非營利組織的社會公信力造成沉重打擊。非營利組織財務(wù)信息透明度低,中國慈善捐助信息中心發(fā)布的《中國慈善透明報告(2011)》顯示,按照慈善信息披露的完整性、及時性、準(zhǔn)確性、公眾獲取便利性四個方面,監(jiān)測設(shè)置了多項(xiàng)指標(biāo),每項(xiàng)指標(biāo)滿分為100分,接受調(diào)查的1000家慈善組織的平均分為33分。通過問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn),有76%的被調(diào)查公眾表示未收到任何公益慈善組織信息,而對于社會公眾最為關(guān)注的財務(wù)信息,僅有3%的受調(diào)查公眾表示獲得過(見表1)。信息的不透明導(dǎo)致雙方信息不對稱,降低了社會對非營利組織的信任度,嚴(yán)重影響了捐贈者的積極性。中民慈善信息中心之前公布的監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,自2011年6月下旬“郭美美事件”發(fā)生后,全國7月份社會捐款數(shù)為5億元,環(huán)比下降50%,慈善組織6到8月的捐贈額降幅則達(dá)到86.6%?!按壬瞥舐劇北l(fā)不是公益事業(yè)一業(yè)之憂,而是整個社會建設(shè)之憂,整個社會之憂。一個失信的社會,其所付出的成本是高昂的,這嚴(yán)重阻礙了社會的文明進(jìn)步。2011年受“郭美美事件”影響,廣州獻(xiàn)血量增幅由以往多年的10%以上變成了3%,同比大幅下降。

    表1 社會公眾獲得各項(xiàng)慈善信息的比例

    (三)內(nèi)部治理不足,組織運(yùn)作效率低。組織的決策方式反映了組織的治理機(jī)制與民主化管理的程度,良好的理事會治理是維護(hù)各利益相關(guān)者的正當(dāng)權(quán)益完成組織使命,實(shí)現(xiàn)組織宗旨的重要保障。我國非營利組織本身的自治不夠,很多非營利組織的治理結(jié)構(gòu)形同虛設(shè),理事會和監(jiān)事會的作用沒有充分發(fā)揮,重大決策基本上是由少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)人決定,甚至由政府主管部門的領(lǐng)導(dǎo)決定。各種草根組織更是家長制,領(lǐng)導(dǎo)人獨(dú)斷專行,缺乏責(zé)任機(jī)制。組織制度不健全,很多組織的人事管理、財務(wù)管理等方面沒有規(guī)章制度,有的沒有嚴(yán)格按照甚至不按照組織的宗旨運(yùn)行。由于自身能力的不足和受服務(wù)對象的狹隘性,非營利組織提供的服務(wù)與捐贈者的期望還有一段距離。現(xiàn)有的非營利組織年度會計報表沒有考察組織開展的各種項(xiàng)目利用資源的效益,無法促進(jìn)組織的活動和管理的改善。一些全國性的慈善機(jī)構(gòu)項(xiàng)目運(yùn)作效率很低,用于籌資和內(nèi)部日常管理的費(fèi)用很高,用于公眾公益服務(wù)的比例較低,很難圓滿完成組織的使命。

    (四)資金不足。非營利組織的經(jīng)費(fèi)一般來源于政府撥款、社會捐助和提供服務(wù)的收入。我國現(xiàn)階段的非營利組織正處于從政府領(lǐng)域向公眾領(lǐng)域的過度時期,政府能夠提供的撥款數(shù)量大幅下降,非營利組織的發(fā)展只能靠自籌資金、社會捐助和一定的服務(wù)收費(fèi)。但由于非營利組織在資金籌措和運(yùn)作能力上存在著能力欠缺的問題,加之非營利組織內(nèi)部治理不足,信息不透明等問題的存在,導(dǎo)致社會對捐款缺乏信心,社會捐贈收入更加匱乏?!?011中國慈善捐助報告》顯示,2010年社會捐贈僅占同年GDP的0.26%,不僅低于發(fā)達(dá)國家2%左右的水平,也明顯低于巴西(0.5%)、印度(0.3%)等發(fā)展中大國。資金來源的渠道單一、資金不足是制約非營利組織發(fā)展的最大瓶頸,極大地限制和影響了非營利組織的健康發(fā)展。一些非營利組織在資金不足的情況下無法開展活動。也有一些組織為了維持生存發(fā)展,通過各種渠道開展與其自身業(yè)務(wù)不相干的經(jīng)營性活動或者違法活動。

    四、提升我國非營利組織管理的建議

    (一)內(nèi)部治理方面

    1.加強(qiáng)內(nèi)部管理。良好的內(nèi)部管理機(jī)制是非政府組織獲得公信力和維持旺盛生命力的重要保障。強(qiáng)化內(nèi)部管理的途徑有:①明確組織成員共同的信念或理想,強(qiáng)化非營利組織的服務(wù)觀念和社會責(zé)任意識;②健全理事會制度、完善民主機(jī)制、參與機(jī)制,建立和完善符合管理要求的組織結(jié)構(gòu),形成科學(xué)的決策機(jī)制、執(zhí)行機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制,確保組織內(nèi)部各職能部門和全體員工盡職盡責(zé);③加強(qiáng)財務(wù)的管理與規(guī)制。非營利組織部門財務(wù)的有效管理和規(guī)制,是消解組織內(nèi)部人員腐敗、抑制組織失靈的基礎(chǔ)保障;④建立行之有效的風(fēng)險控制系統(tǒng),強(qiáng)化風(fēng)險管理,確保履行職能過程中各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動的健康運(yùn)行和財產(chǎn)的安全完整;⑤加強(qiáng)其自身的能力建設(shè),注重培養(yǎng)非營利組織專職工作人員,加強(qiáng)非營利組織工作者的專業(yè)知識、相關(guān)知識以及非營利組織管理技能等方面的培訓(xùn),全面提高其滿足社會需求的能力;⑥加強(qiáng)公益品牌管理。嚴(yán)格公益標(biāo)識、名稱的使用范圍,在積極鼓勵社會各界參與公益事業(yè)發(fā)展的同時,建立相應(yīng)的道德準(zhǔn)則,確保合作機(jī)構(gòu)的政策和行為與非營利組織的使命不相矛盾。

    2.信息的公開化、透明化。非營利組織的信息公開化、透明化是提升其社會公信力的重要途徑,是非營利組織實(shí)現(xiàn)健康、可持續(xù)發(fā)展,增加收入來源的重要保證。政府應(yīng)出臺具有法律約束力的全國性信息公開標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化信息公開的范圍,具體信息公開的方式和程序,規(guī)范財務(wù)報告的年審機(jī)制,完善信息披露的監(jiān)督和保障,從立法的角度,對非營利組織信息公開進(jìn)行剛性規(guī)范?!吨袊壬仆该鲌蟾妫?011)》顯示,分別有84%和82%的社會公眾更加關(guān)注公益慈善組織的財務(wù)信息和業(yè)務(wù)信息。這說明社會公眾對信息的核心內(nèi)容關(guān)注度越來越高,對慈善信息公開的專業(yè)性要求也在快速提高(見圖1)。因此通過建立信息公開披露平臺,根據(jù)及時準(zhǔn)確、方便獲取、規(guī)范有序的原則,做好公眾捐贈款物的信息公開工作,保障捐贈人和社會公眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán),使廣泛利益相關(guān)者全面了解非營利組織的運(yùn)行狀況,合理評價公益使命完成度、項(xiàng)目運(yùn)作有效度以及社會公眾滿意度,真正實(shí)現(xiàn)捐贈款物公開,財務(wù)管理透明,招標(biāo)采購公開,分配使用透明。這樣才能使社會公眾以最大的熱情投身到公益事業(yè)之中。

    圖1 公眾對公益慈善組織信息公開內(nèi)容的關(guān)注度對比

    3.增加收入來源,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。非營利組織不能過分依賴政府,應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)自主籌款的能力,拓寬籌資渠道,高效率地使用各種資金,提高服務(wù)質(zhì)量。(1)要走出非營利組織不應(yīng)從事經(jīng)營性活動的誤區(qū)。非營利組織與商業(yè)并非水火不相容。從事商業(yè)活動的出發(fā)點(diǎn)在于:為社會服務(wù)獲取更多資源,并將商業(yè)收入繼續(xù)用于服務(wù)社會。但應(yīng)嚴(yán)格限制非營利組織從事商業(yè)活動領(lǐng)域和規(guī)模,衡量商業(yè)活動對其慈善性質(zhì)和公益品牌的削弱,禁止其取得的收入用于組織內(nèi)成員的分紅;(2)我國的大多數(shù)非營利組織在籌款時都缺乏專業(yè)性,籌款能力不足。因此,成立專門的籌款部門、組建專業(yè)的籌款隊(duì)伍對于規(guī)模較大的非營利組織是內(nèi)部科學(xué)管理的必然要求;(3)非營利組織應(yīng)當(dāng)爭取更多的資助并處理好與資助者長期合作的關(guān)系。注重宣傳自己的社會公益目標(biāo)、宗旨和服務(wù),吸引更多資助者的支持;(4)鑒于民間捐助對社會熱心捐助的風(fēng)氣和氛圍要求很高,我國暫時還沒有形成這種良好的風(fēng)氣,非營利組織應(yīng)從自身做起,提高自己的公信力,大力宣傳公益思想,增加社會的捐助比例。

    (二)外部監(jiān)管方面

    1.完善法律體系,改善管理體制。非營利組織的發(fā)展和規(guī)范需要良好的法律政策環(huán)境。制定非營利組織法,建立并完善與其相配套的政策法規(guī),逐步形成既與國際接軌又有中國特色的非營利組織政策法規(guī)體系是非營利組織健康發(fā)展的必然選擇。針對不同類別的非營利組織建立不同層次的專項(xiàng)法律法規(guī),制定組織管理、財務(wù)管理、信息公開、評價與監(jiān)督等方面的相關(guān)規(guī)定,用法律形式對非營利組織的性質(zhì)、地位、作用、結(jié)構(gòu)以及權(quán)益予以明確,為非營利組織發(fā)展掃除法律障礙。同時降低非營利組織準(zhǔn)入門檻,把政府主導(dǎo)變?yōu)檎o導(dǎo),給民間社會發(fā)展空間。大力培育公益性社會組織,政府應(yīng)創(chuàng)造條件向社會組織購買公共服務(wù),著力促進(jìn)社會管理創(chuàng)新。

    2.完善審計等監(jiān)督機(jī)制。非營利組織的資金來源是一些熱心公益事業(yè),有愛心的個人、團(tuán)體或組織,他們通過非營利組織投入社會,不計回報。相對于營利組織的投入而言,他們對自己所投入的資金缺乏監(jiān)督和控制的力度和渠道,因此非營利組織更需要借助第三方審計的客觀與公正監(jiān)督,面對公眾對其資金來源及使用做出說明,證明其合理性與合規(guī)性來獲得社會的認(rèn)可。非營利組織審計應(yīng)及早感知風(fēng)險,提前發(fā)出警報,揭露損害捐贈者、受益人等利益相關(guān)者權(quán)益的違法違規(guī)行為,保護(hù)社會經(jīng)濟(jì)正常運(yùn)行,并且對揭露的違法違規(guī)問題揭示和反映,從而抵御損害社會道德和非營利組織社會公信力的行為。因此,政府應(yīng)對重點(diǎn)非營利組織的審計實(shí)施跟蹤審計,前移審計關(guān)口,對組織運(yùn)行適時評價、持續(xù)監(jiān)督并及時反饋,與非營利組織的內(nèi)部審計及社會審計相互協(xié)調(diào),共同作用,切實(shí)落實(shí)績效審計理念,并結(jié)合社會公眾和媒體的監(jiān)督,借鑒國外非營利組織監(jiān)管的成熟機(jī)制,完善非營利組織的監(jiān)督管理。

    3.構(gòu)建績效評價體系,促進(jìn)非營利組織效率的提升。由于捐贈人對其捐款使用效率性、效果性的關(guān)注,非營利組織需要全面客觀反映其組織績效,因此必須建立一個規(guī)范、科學(xué)的績效評價體系,從以往的只重視支出的管理轉(zhuǎn)變到注重產(chǎn)出實(shí)際效用的管理上來,全面、規(guī)范、科學(xué)地進(jìn)行考核,將財務(wù)信息與非財務(wù)信息有機(jī)地結(jié)合起來,對非營利組織進(jìn)行綜合評價,衡量是否滿足公眾需求??冃гu價作為一種有效的管理工具,是非營利組織績效管理的基礎(chǔ),也是非營利組織發(fā)展和完善的必然要求。

    1.陳慧.2011.論政府與非營利組織和諧互動合作關(guān)系的構(gòu)建.生產(chǎn)力研究,8。

    2.曹翠珍.2009.我國非營利組織財務(wù)管理問題與對策研究.財會通訊,4。

    3.嚴(yán)若森.2010.中國非營利組織的政府性異化及其適應(yīng)性治理.管理世界,7。

    猜你喜歡
    信息管理
    棗前期管理再好,后期管不好,前功盡棄
    加強(qiáng)土木工程造價的控制與管理
    如何加強(qiáng)土木工程造價的控制與管理
    訂閱信息
    中華手工(2017年2期)2017-06-06 23:00:31
    “這下管理創(chuàng)新了!等7則
    雜文月刊(2016年1期)2016-02-11 10:35:51
    人本管理在我國國企中的應(yīng)用
    展會信息
    中外會展(2014年4期)2014-11-27 07:46:46
    管理的另一半
    信息
    健康信息
    祝您健康(1987年3期)1987-12-30 09:52:32
    欧美精品亚洲一区二区| 国产伦精品一区二区三区四那| 精品少妇黑人巨大在线播放| 久久免费观看电影| 各种免费的搞黄视频| 嫩草影院入口| 久久久久久人妻| 一个人免费看片子| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 乱系列少妇在线播放| 水蜜桃什么品种好| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产精品久久久久成人av| 久久99热这里只频精品6学生| 女性被躁到高潮视频| 97在线人人人人妻| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 亚洲av男天堂| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲精品一区蜜桃| 精品国产露脸久久av麻豆| 99热国产这里只有精品6| 天堂8中文在线网| 国产中年淑女户外野战色| 亚洲丝袜综合中文字幕| 男的添女的下面高潮视频| 一本色道久久久久久精品综合| 美女内射精品一级片tv| 又爽又黄a免费视频| 国产白丝娇喘喷水9色精品| av免费观看日本| 亚洲情色 制服丝袜| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 亚洲人与动物交配视频| 成人美女网站在线观看视频| 全区人妻精品视频| 深夜a级毛片| 9色porny在线观看| 亚洲精品国产av蜜桃| 不卡视频在线观看欧美| 国产极品粉嫩免费观看在线 | 精品久久久久久久久av| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 爱豆传媒免费全集在线观看| 视频区图区小说| 久久国产乱子免费精品| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 午夜免费鲁丝| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 在线观看免费视频网站a站| 午夜福利网站1000一区二区三区| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 欧美区成人在线视频| 草草在线视频免费看| 91精品伊人久久大香线蕉| 嘟嘟电影网在线观看| 久久久久久久久久成人| 99热国产这里只有精品6| 久久 成人 亚洲| 国产69精品久久久久777片| 国产伦理片在线播放av一区| 少妇被粗大猛烈的视频| 久久久久人妻精品一区果冻| 国产精品伦人一区二区| 波野结衣二区三区在线| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 美女内射精品一级片tv| 久久人人爽人人片av| 欧美精品亚洲一区二区| 99热这里只有精品一区| 尾随美女入室| 国产成人精品无人区| 一区在线观看完整版| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 99久久综合免费| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 99久国产av精品国产电影| 亚洲图色成人| 亚洲av日韩在线播放| 久久人人爽人人爽人人片va| 人妻少妇偷人精品九色| 亚洲久久久国产精品| 深夜a级毛片| 国产高清有码在线观看视频| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 黄色日韩在线| 97超视频在线观看视频| 亚洲人与动物交配视频| 免费大片黄手机在线观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 精品少妇久久久久久888优播| 欧美成人精品欧美一级黄| 久久鲁丝午夜福利片| 最黄视频免费看| 国精品久久久久久国模美| 纯流量卡能插随身wifi吗| av有码第一页| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 国产精品熟女久久久久浪| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲美女黄色视频免费看| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 如何舔出高潮| 免费观看在线日韩| 一边亲一边摸免费视频| 青春草国产在线视频| 高清视频免费观看一区二区| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 春色校园在线视频观看| 国产91av在线免费观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 欧美日韩亚洲高清精品| 青春草视频在线免费观看| 99国产精品免费福利视频| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产高清国产精品国产三级| 国产爽快片一区二区三区| av福利片在线观看| 午夜久久久在线观看| 国产中年淑女户外野战色| 中文资源天堂在线| 亚洲综合色惰| 国产美女午夜福利| 国产探花极品一区二区| 国产成人免费观看mmmm| 一本一本综合久久| 欧美变态另类bdsm刘玥| 日本与韩国留学比较| 久久99热这里只频精品6学生| 久久久久久久国产电影| 欧美精品一区二区大全| 久久97久久精品| 久久久久久久久久久丰满| 亚洲第一区二区三区不卡| 亚洲内射少妇av| 色视频www国产| 伦理电影大哥的女人| 99久久中文字幕三级久久日本| 五月天丁香电影| 久久毛片免费看一区二区三区| 街头女战士在线观看网站| 久久韩国三级中文字幕| 日韩视频在线欧美| 只有这里有精品99| 人妻人人澡人人爽人人| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 丰满人妻一区二区三区视频av| 成年人午夜在线观看视频| 国产精品人妻久久久久久| 欧美日韩精品成人综合77777| 午夜老司机福利剧场| 成人美女网站在线观看视频| 国产黄频视频在线观看| 午夜福利影视在线免费观看| 97超碰精品成人国产| 日韩中字成人| 久久久久网色| 国产一区二区三区综合在线观看 | 欧美精品人与动牲交sv欧美| 日日摸夜夜添夜夜爱| 中文在线观看免费www的网站| 精品人妻偷拍中文字幕| 久久99热这里只频精品6学生| 国产av精品麻豆| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产片特级美女逼逼视频| 国产伦理片在线播放av一区| 国产精品人妻久久久影院| 精品人妻熟女av久视频| 看免费成人av毛片| 亚洲精品色激情综合| 久久精品夜色国产| 色94色欧美一区二区| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 国产69精品久久久久777片| 黄色日韩在线| 日韩强制内射视频| 涩涩av久久男人的天堂| 国产精品偷伦视频观看了| 午夜福利视频精品| 久久毛片免费看一区二区三区| 亚洲av国产av综合av卡| 好男人视频免费观看在线| 精品一品国产午夜福利视频| 亚洲美女视频黄频| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲成色77777| √禁漫天堂资源中文www| 欧美 日韩 精品 国产| 高清午夜精品一区二区三区| 一级毛片久久久久久久久女| 精品久久久噜噜| 午夜日本视频在线| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲精品一二三| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 精品酒店卫生间| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 国产精品一二三区在线看| 国产男女超爽视频在线观看| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 成人美女网站在线观看视频| 日韩精品有码人妻一区| 一级黄片播放器| 亚洲成人av在线免费| 免费av中文字幕在线| 亚洲人成网站在线播| 亚洲av欧美aⅴ国产| 久久 成人 亚洲| 午夜免费观看性视频| 五月伊人婷婷丁香| 少妇人妻精品综合一区二区| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 亚洲不卡免费看| 久久久亚洲精品成人影院| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 美女中出高潮动态图| 观看av在线不卡| 国产淫片久久久久久久久| 日本黄色日本黄色录像| 夫妻午夜视频| 国产色爽女视频免费观看| 国产精品国产三级专区第一集| 午夜91福利影院| 亚洲精品一二三| 日韩大片免费观看网站| 久久精品夜色国产| 在线精品无人区一区二区三| 高清av免费在线| 51国产日韩欧美| 国产欧美日韩精品一区二区| 日日撸夜夜添| 国产爽快片一区二区三区| 一级,二级,三级黄色视频| 嫩草影院入口| 亚洲欧美日韩东京热| 精品久久久久久久久av| 少妇精品久久久久久久| 国产伦精品一区二区三区视频9| 97精品久久久久久久久久精品| 波野结衣二区三区在线| 久久精品久久精品一区二区三区| 久热这里只有精品99| 草草在线视频免费看| 久久精品国产亚洲网站| 中文天堂在线官网| 久久国内精品自在自线图片| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 日韩强制内射视频| h视频一区二区三区| 久久久久精品久久久久真实原创| 丰满饥渴人妻一区二区三| 日本-黄色视频高清免费观看| 嫩草影院新地址| 男人添女人高潮全过程视频| 最近最新中文字幕免费大全7| 美女视频免费永久观看网站| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 欧美日韩av久久| 欧美最新免费一区二区三区| 精品少妇久久久久久888优播| 久久婷婷青草| 777米奇影视久久| 亚洲人成网站在线播| 这个男人来自地球电影免费观看 | 蜜桃久久精品国产亚洲av| 日日啪夜夜撸| 最近的中文字幕免费完整| 久久国产精品大桥未久av | av福利片在线观看| 国产免费视频播放在线视频| 亚洲国产日韩一区二区| 亚洲av.av天堂| 亚洲精品日本国产第一区| 男人狂女人下面高潮的视频| 日韩成人伦理影院| 日韩人妻高清精品专区| 一级毛片 在线播放| 能在线免费看毛片的网站| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 久久久久久久久久人人人人人人| 2022亚洲国产成人精品| 桃花免费在线播放| 综合色丁香网| 丝袜在线中文字幕| 久热这里只有精品99| 亚洲精品,欧美精品| 在线观看免费高清a一片| 丝袜喷水一区| 久久久久久久久久久久大奶| 国产日韩一区二区三区精品不卡 | 综合色丁香网| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 免费观看av网站的网址| 欧美国产精品一级二级三级 | 国产精品福利在线免费观看| 卡戴珊不雅视频在线播放| 一级毛片aaaaaa免费看小| 日本wwww免费看| 国产精品久久久久久精品古装| 在线观看av片永久免费下载| 国产片特级美女逼逼视频| 欧美最新免费一区二区三区| 热re99久久国产66热| 精品少妇黑人巨大在线播放| 视频中文字幕在线观看| 麻豆成人av视频| 夫妻午夜视频| 一级毛片aaaaaa免费看小| 各种免费的搞黄视频| 99久久人妻综合| 一区在线观看完整版| 麻豆乱淫一区二区| 极品人妻少妇av视频| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产免费福利视频在线观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产探花极品一区二区| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产在线男女| 夫妻午夜视频| 国产av一区二区精品久久| 亚洲自偷自拍三级| 又爽又黄a免费视频| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 日本色播在线视频| a级毛色黄片| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 一级毛片我不卡| 女人久久www免费人成看片| 亚洲国产精品一区三区| 乱码一卡2卡4卡精品| 黄色配什么色好看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 成人亚洲欧美一区二区av| 日韩大片免费观看网站| 三级国产精品片| 欧美区成人在线视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡 | 久久6这里有精品| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲熟女精品中文字幕| 我要看黄色一级片免费的| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 精品一区二区免费观看| 乱系列少妇在线播放| 少妇高潮的动态图| 啦啦啦在线观看免费高清www| 国产精品久久久久久久久免| 寂寞人妻少妇视频99o| 一区二区三区乱码不卡18| .国产精品久久| 毛片一级片免费看久久久久| 国产高清不卡午夜福利| 丰满少妇做爰视频| 免费观看av网站的网址| 性色avwww在线观看| 99视频精品全部免费 在线| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 欧美最新免费一区二区三区| 最近手机中文字幕大全| 欧美xxⅹ黑人| 黄色视频在线播放观看不卡| 日韩av在线免费看完整版不卡| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 久久人妻熟女aⅴ| 美女cb高潮喷水在线观看| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 亚洲成人手机| 99视频精品全部免费 在线| 一级毛片我不卡| 国产熟女欧美一区二区| 一本一本综合久久| 日韩一本色道免费dvd| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产精品偷伦视频观看了| 天堂俺去俺来也www色官网| 国产精品成人在线| 国产精品蜜桃在线观看| 少妇人妻 视频| av线在线观看网站| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 国产高清三级在线| 亚洲av福利一区| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 国产极品粉嫩免费观看在线 | 男人添女人高潮全过程视频| 一级毛片电影观看| 亚洲无线观看免费| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 久久女婷五月综合色啪小说| 亚洲va在线va天堂va国产| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 大香蕉97超碰在线| 久久久久久久久久久久大奶| 国产精品一二三区在线看| 欧美精品一区二区免费开放| 亚洲国产欧美日韩在线播放 | 精品久久久噜噜| 日韩av免费高清视频| 国产伦精品一区二区三区四那| 91久久精品国产一区二区三区| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 久久久久久久精品精品| 成人亚洲精品一区在线观看| 亚洲欧美清纯卡通| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 51国产日韩欧美| 亚洲av中文av极速乱| 国产日韩欧美视频二区| 国产熟女午夜一区二区三区 | 五月开心婷婷网| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 欧美日韩综合久久久久久| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产成人精品无人区| 简卡轻食公司| 中文欧美无线码| 纯流量卡能插随身wifi吗| 精品久久久久久电影网| 99热这里只有是精品50| 丰满乱子伦码专区| 亚洲无线观看免费| 毛片一级片免费看久久久久| 黑丝袜美女国产一区| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 永久网站在线| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲欧美精品专区久久| 美女视频免费永久观看网站| 美女国产视频在线观看| 中文字幕久久专区| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产精品99久久久久久久久| 91久久精品国产一区二区成人| 国产精品一区二区在线观看99| 成人无遮挡网站| 高清午夜精品一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产精品偷伦视频观看了| 久久精品久久久久久久性| 久久精品久久久久久噜噜老黄| av黄色大香蕉| 国产亚洲欧美精品永久| 国产伦在线观看视频一区| 天堂8中文在线网| 三级经典国产精品| 国产亚洲精品久久久com| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 超碰97精品在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 欧美bdsm另类| 国产成人aa在线观看| 大陆偷拍与自拍| 热re99久久国产66热| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 大片电影免费在线观看免费| 欧美成人午夜免费资源| 亚州av有码| 两个人免费观看高清视频 | kizo精华| 久久国产亚洲av麻豆专区| 99视频精品全部免费 在线| 下体分泌物呈黄色| 欧美日韩视频精品一区| 99久久人妻综合| 日韩中文字幕视频在线看片| 中文资源天堂在线| av在线播放精品| 国产有黄有色有爽视频| 久久久久精品性色| 国产真实伦视频高清在线观看| 亚洲国产精品国产精品| 国国产精品蜜臀av免费| 精品少妇黑人巨大在线播放| 午夜福利影视在线免费观看| 婷婷色麻豆天堂久久| 亚洲av不卡在线观看| av免费在线看不卡| 日韩欧美一区视频在线观看 | 亚洲成色77777| 久久久久网色| 中文欧美无线码| 丝瓜视频免费看黄片| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 中文资源天堂在线| 丰满少妇做爰视频| 这个男人来自地球电影免费观看 | 久久久久国产网址| 国产精品嫩草影院av在线观看| 国产亚洲5aaaaa淫片| 久久青草综合色| 老司机影院毛片| 乱系列少妇在线播放| av免费观看日本| 国产高清三级在线| 国产精品女同一区二区软件| 大陆偷拍与自拍| 久久精品夜色国产| 亚洲av成人精品一二三区| 夜夜爽夜夜爽视频| 黄色怎么调成土黄色| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 午夜激情福利司机影院| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 亚洲av成人精品一区久久| 国产高清国产精品国产三级| 夫妻性生交免费视频一级片| 51国产日韩欧美| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 国产淫语在线视频| 欧美性感艳星| 亚洲av二区三区四区| 欧美精品亚洲一区二区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 日韩一区二区视频免费看| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 日韩欧美 国产精品| 18禁动态无遮挡网站| 午夜激情久久久久久久| 国产探花极品一区二区| 日韩亚洲欧美综合| av免费观看日本| 日本欧美视频一区| 日本av手机在线免费观看| 久久人妻熟女aⅴ| 国产69精品久久久久777片| 99久久中文字幕三级久久日本| kizo精华| 亚洲综合精品二区| 日本与韩国留学比较| 免费黄频网站在线观看国产| 偷拍熟女少妇极品色| 在线天堂最新版资源| 性色av一级| 亚洲精品色激情综合| 内射极品少妇av片p| 一本一本综合久久| 3wmmmm亚洲av在线观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 在线观看免费高清a一片| 精品人妻偷拍中文字幕| 久久精品国产a三级三级三级| 激情五月婷婷亚洲| 大陆偷拍与自拍| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 最近最新中文字幕免费大全7| 国产毛片在线视频| 久久国内精品自在自线图片| 成人黄色视频免费在线看| 成人综合一区亚洲| 91精品国产国语对白视频| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲av在线观看美女高潮| 国产精品一区二区在线不卡| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 国产视频内射| 最近最新中文字幕免费大全7| 麻豆成人av视频| 99久国产av精品国产电影| 精华霜和精华液先用哪个| 成年女人在线观看亚洲视频| 美女福利国产在线| 2022亚洲国产成人精品| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产高清有码在线观看视频| 久久热精品热| av黄色大香蕉| 青青草视频在线视频观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 自线自在国产av| 久久ye,这里只有精品| 欧美日韩综合久久久久久| 性色av一级| 国产成人精品婷婷| 久久久久久久久久久免费av| 麻豆乱淫一区二区| 国产一区亚洲一区在线观看| 黄色一级大片看看| 97精品久久久久久久久久精品| 国产成人免费观看mmmm| 一个人看视频在线观看www免费| av女优亚洲男人天堂| 亚洲怡红院男人天堂| 日韩成人伦理影院| 五月天丁香电影| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 亚洲精品一二三| 99久国产av精品国产电影| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产午夜精品一二区理论片| 日韩免费高清中文字幕av| 婷婷色综合大香蕉| 国产av一区二区精品久久| 国产在视频线精品| 3wmmmm亚洲av在线观看| 国产精品人妻久久久久久| 99久国产av精品国产电影| 亚洲欧洲国产日韩| 人妻一区二区av| 下体分泌物呈黄色| 亚洲av男天堂| 看免费成人av毛片| 99热全是精品| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 亚洲国产色片| 日本vs欧美在线观看视频 | 国产亚洲精品久久久com| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产精品不卡视频一区二区| 老司机亚洲免费影院|