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    深挖生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)吸納能力——以寧波市為例

    2012-01-16 03:39:10劉文霞吳瓊芳
    浙江經(jīng)濟 2012年20期
    關(guān)鍵詞:利稅成本費用生產(chǎn)性

    □文/劉文霞 吳瓊芳

    大力提升就業(yè)人員素質(zhì)、加快城市化進程和打破行業(yè)壟斷是打開生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)吸納能力的關(guān)鍵

    生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)是知識產(chǎn)出產(chǎn)業(yè),包括金融、保險、法律、經(jīng)紀(jì)、工商服務(wù)等知識密集型行業(yè),為顧客提供專業(yè)化服務(wù),是用來生產(chǎn)其它產(chǎn)品或服務(wù)的中間投入,為生產(chǎn)者提供中間產(chǎn)出的產(chǎn)業(yè),是生產(chǎn)者財富形成過程中的中介。筆者認(rèn)為,生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)是為了保持生產(chǎn)過程的連續(xù)性,促進工業(yè)技術(shù)進步、產(chǎn)業(yè)升級和提高生產(chǎn)效率,提供保障服務(wù)的服務(wù)行業(yè)。為研究方便,按照定義及《寧波統(tǒng)計年鑒》和《寧波投入產(chǎn)出表》的統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn),把生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)分為交通運輸、倉儲和郵政業(yè);信息傳輸、計算機服務(wù)和軟件業(yè);金融業(yè);租賃與商務(wù)服務(wù)業(yè);科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)和地質(zhì)勘查業(yè);教育等六大門類,它具有產(chǎn)業(yè)間關(guān)聯(lián)強、資本和技術(shù)密集、依附于生產(chǎn)過程的特征。

    生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀分析

    近年來,寧波生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)規(guī)??傮w呈穩(wěn)定增長態(tài)勢,生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)從業(yè)人員占總就業(yè)的比重從2005年的7.35%上升至2011年的11.42%,增長速度超過上海。2011年,寧波生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)增長比率高達17.26%。同時,生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)人數(shù)占服務(wù)業(yè)就業(yè)人數(shù)的比重呈增長態(tài)勢,從2005年的24.30%至2011年的30.03%,提高了近6個百分點。

    但相對于發(fā)達國家,寧波還是有很大差距的,如美國在2002年的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)比重已高達40%。從生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)看,寧波生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)各行業(yè)的就業(yè)吸納情況呈結(jié)構(gòu)失衡現(xiàn)象。表現(xiàn)為傳統(tǒng)的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)人數(shù)偏高,金融業(yè)、信息傳輸、計算機服務(wù)和軟件業(yè)、科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)等知識密集型新興服務(wù)業(yè)就業(yè)比重偏低。2010年,租賃、運輸?shù)葌鹘y(tǒng)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)從業(yè)人員占總就業(yè)的比重為2.60%,是生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)的1/4,而金融、信息、科學(xué)研究等行業(yè)合起來占總就業(yè)的比重為3.60%,僅占生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)的1/3。

    究其原因,一方面是寧波的勞動力素質(zhì)不夠高,從事知識與技術(shù)密集型工作的人才缺乏,而技能要求較低的勞動力偏多,同時也說明高端人才的配套政策與服務(wù)的吸引力不夠;另一方面是金融、信息傳輸?shù)刃袠I(yè)壟斷所引致的就業(yè)增長抑制的因素。

    從成本費用利稅視角看就業(yè)吸納潛力

    為衡量行業(yè)就業(yè)吸納能力,一般將就業(yè)分為直接就業(yè)和間接就業(yè),直接就業(yè)即指該行業(yè)本身所吸納的就業(yè),間接就業(yè)指由于本行業(yè)發(fā)展所帶動的相關(guān)行業(yè)的就業(yè)。由于研究數(shù)據(jù)所限,只用成本費用利稅率來衡量行業(yè)本身的就業(yè)吸納空間。

    成本費用利稅率是指實現(xiàn)成本、費用與利潤、稅額的比率,即所得與支出的比率,它反映行業(yè)投入與產(chǎn)出的關(guān)系。成本費用水平低,說明行業(yè)盈利水平高;反之,則說明行業(yè)盈利水平低。其公式:成本費用利稅率=(生產(chǎn)稅凈額+營業(yè)盈余)/(中間使用合計+固定資產(chǎn)折舊+勞動者報酬),成本費用利稅率的大小與就業(yè)吸納能力成正比關(guān)系。在完善的市場機制下,資源的配置將流向成本費用利稅率高的行業(yè),該行業(yè)即成為發(fā)展空間較大的行業(yè)。

    由于資料收集所限,筆者以2008年寧波各行業(yè)的成本費用利稅率來說明其就業(yè)吸納空間。通過整理計算顯示(見表1),寧波的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)各行業(yè)的成本費用利稅率均高于非生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),說明寧波現(xiàn)代服務(wù)業(yè)中的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)擁有較強的就業(yè)吸納能力,在解決就業(yè)問題上起著主要作用。其中金融業(yè)、信息傳輸、計算機服務(wù)和軟件業(yè)均高于45%,金融業(yè)排名第一,其成本費用利稅率高達50%,遠遠高于其他行業(yè),說明金融業(yè)的就業(yè)吸納空間極大。但這些行業(yè)目前的就業(yè)率均不高,只有1.15%和0.92%,也印證了這些行業(yè)對勞動力的要求較高,是準(zhǔn)入限制最大的行業(yè)。租賃與商務(wù)服務(wù)、交通運輸、倉儲和郵政業(yè),科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)和地質(zhì)勘查業(yè)的成本費用利稅率居中,說明有一定的就業(yè)吸納空間。教育的成本費用利稅率不高,僅為5%,說明教育的就業(yè)吸納空間是最小的,這與它的行業(yè)特點有關(guān)。

    表1 2008年寧波各行業(yè)的成本費用利稅率 單位:%

    制約因素與政策建議

    生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)作為中心城市的重要經(jīng)濟形態(tài),在服務(wù)業(yè)發(fā)展中正在扮演著越來越重要的角色,對提升城市的綜合服務(wù)功能和增強城市綜合競爭力產(chǎn)生重要的作用,已成為當(dāng)今產(chǎn)業(yè)競爭的焦點和全球價值鏈中的主要增值點。寧波的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的就業(yè)吸納空間很大,但從目前的就業(yè)現(xiàn)狀看仍有較多制約因素,主要是以下四方面:

    一是中心城市規(guī)模偏小。雖然近年寧波城市化水平提高,城鄉(xiāng)融合發(fā)展,但由于寧波城市規(guī)模偏小,形成扁平式發(fā)展模式,加之各縣市區(qū)經(jīng)濟利益的本位思維,還不能充分依托中心城市的功能,使之在經(jīng)濟鏈條上難以形成緊密結(jié)合體,導(dǎo)致現(xiàn)代生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展緩慢。

    二是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)失衡。從生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)來看,交通運輸郵電業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)的就業(yè)比重較大,金融業(yè)和科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)等對經(jīng)濟有很大支撐作用的現(xiàn)代行業(yè)所占的比重太少,信息傳輸、計算機服務(wù)和軟件業(yè)的新興行業(yè)發(fā)展不足。教育受到教育企業(yè)數(shù)量的限制,在生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)中所占的份額也過少。

    三是行業(yè)壟斷。保持工資的適當(dāng)增長是促進就業(yè)增長的重要手段,勞動力在不同行業(yè)之間流動的一個重要原因是工資水平的不同。但生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)由于其特有的屬性與特點對勞動者素質(zhì)要求較高,目前這些行業(yè)的壟斷因素影響較大,如金融業(yè)、教育業(yè)、科學(xué)研究等行業(yè)的就業(yè)準(zhǔn)入門檻較高。

    四是民營企業(yè)投資存在限制。民營企業(yè)是寧波經(jīng)濟的主體,但其在擴大就業(yè)方面存在諸多制約,如市場準(zhǔn)入限制、投資擴張動力不足、成本過高等,制約生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)就業(yè)規(guī)模的擴大。

    綜上,建議政府部門大力發(fā)展生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),將寧波建設(shè)成面向全球的生產(chǎn)性服務(wù)集聚中心。(1)要加快生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)人才隊伍建設(shè),大力提高就業(yè)人員的整體素質(zhì),使生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)所具有的巨大的勞動就業(yè)潛力得以實現(xiàn)。企業(yè)可每年讓一定比例的人員接受職業(yè)培訓(xùn)和再教育,既能提高技能的專業(yè)性,又可優(yōu)化勞動力就業(yè)結(jié)構(gòu),增強創(chuàng)新能力。(2)要加快城市化進程,發(fā)揮城市中心區(qū)的集聚功能。由于生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展的主要載體是在城市而不是農(nóng)村,就業(yè)對城市聚集依賴性很強,城市化水平的提高能促進就業(yè)的擴大。其中的關(guān)鍵在于改革城鄉(xiāng)二元的戶籍管理制度和彌合割裂的城鄉(xiāng)勞動力市場,促進城市和農(nóng)村要素資源的有機融合和良性互動,實現(xiàn)農(nóng)村和城市雙贏。(3)要積極引入市場機制,打破行業(yè)壟斷化。加入世貿(mào)組織十幾年來雖然市場在有序打開,但在銀行、保險、通訊等行業(yè)的市場化程度還是相當(dāng)?shù)?。雖然各行業(yè)都有措施在放開市場,但是速度遠遠跟不上服務(wù)業(yè)總體發(fā)展進程。應(yīng)制定更加公平有效的市場準(zhǔn)入政策,特別是推進壟斷行業(yè)市場化改革,進一步放寬對生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的管制,鼓勵各種成分的經(jīng)濟投資進入。(4)加大承接國際服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)移和服務(wù)業(yè)外包的力度,著力吸引跨國公司總部、研發(fā)中心、設(shè)計中心、營銷中心和軟件開發(fā),在承接服務(wù)業(yè)外包的國際競爭中搶占有利位置。

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