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    淺談大學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)工作

    2011-08-15 00:49:13崔敬巖
    關(guān)鍵詞:職業(yè)指導(dǎo)就業(yè)指導(dǎo)大學(xué)生

    崔敬巖

    (華僑大學(xué)信息學(xué)院,福建 廈門(mén) 361021)

    淺談大學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)工作

    崔敬巖

    (華僑大學(xué)信息學(xué)院,福建 廈門(mén) 361021)

    對(duì)于逐年增加的就業(yè)壓力,國(guó)家和政府高度重視,并且采取了一系列的措施,但是大學(xué)生就業(yè)難的問(wèn)題仍然是不容忽視的客觀現(xiàn)實(shí)。如何在高校中更好的開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)工作,以提高大學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,正成為目前高校學(xué)生工作的重點(diǎn)。

    就業(yè)壓力;職業(yè)指導(dǎo)

    一、目前職業(yè)指導(dǎo)工作的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題

    1.職業(yè)指導(dǎo)是近幾年才出現(xiàn)的名詞,職業(yè)指導(dǎo)與就業(yè)指導(dǎo)雖然只有一字之差,但是內(nèi)涵卻有很大的差別。所謂職業(yè)指導(dǎo),筆者認(rèn)為是根據(jù)國(guó)家就業(yè)政策和社會(huì)就業(yè)形勢(shì);幫助學(xué)生結(jié)合自己身心特點(diǎn)與所學(xué)專(zhuān)業(yè)選擇升學(xué)或就業(yè)途徑;引導(dǎo)學(xué)生以社會(huì)實(shí)際需求調(diào)整就業(yè)期望值,努力提高能力和素質(zhì),適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的教育過(guò)程。

    隨著中國(guó)高等教育的快速發(fā)展和中國(guó)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)化的影響,大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題出現(xiàn)了新的變化,一些院校開(kāi)始將工作重心逐漸向職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯輔導(dǎo)轉(zhuǎn)變,力求引導(dǎo)學(xué)生自覺(jué)地提高自身全面素質(zhì),而不再是簡(jiǎn)單的停留在對(duì)簡(jiǎn)歷制作、面試技巧等方面的輔導(dǎo)?!堵殬I(yè)教育法》明確規(guī)定:“實(shí)施職業(yè)教育必須貫徹國(guó)家教育方針,對(duì)受教育者進(jìn)行思想政治教育和職業(yè)道德教育,傳授職業(yè)知識(shí),培養(yǎng)職業(yè)技能,進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo),全面提高受教育者的素質(zhì)。”

    2.高校教育產(chǎn)出與社會(huì)需求不對(duì)稱(chēng)

    (1)部分專(zhuān)業(yè)的設(shè)置與快速變化的市場(chǎng)需求存在錯(cuò)位。調(diào)查發(fā)現(xiàn),在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整后,用人單位對(duì)于各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員的需求迅速增長(zhǎng),而學(xué)校的培養(yǎng)卻跟不上需求步伐,形成了熱門(mén)專(zhuān)業(yè)供不應(yīng)求的狀況。

    (2)人才結(jié)構(gòu)嚴(yán)重失衡,供求矛盾加大,一方面用人單位招不到自己需要的人才,而另一方面大學(xué)生畢業(yè)后又因?yàn)楸緦?zhuān)業(yè)的需求量飽和而找不到工作。

    (3)課程設(shè)置老化,不適合社會(huì)的需要。在與用人單位的交流中有 70%企業(yè)反映,應(yīng)屆大學(xué)生在求職中專(zhuān)業(yè)對(duì)口的機(jī)會(huì)很少,及時(shí)可以從事與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的工作,但是所學(xué)的知識(shí)也無(wú)法轉(zhuǎn)化成實(shí)際應(yīng)用;同時(shí),學(xué)生認(rèn)為在校學(xué)習(xí)的知識(shí)離市場(chǎng)需求較遠(yuǎn),而且知識(shí)陳舊,不能變成自己在崗的實(shí)際能力。

    3、職業(yè)指導(dǎo)人員專(zhuān)職化專(zhuān)業(yè)化不足。如今職業(yè)指導(dǎo)的概念己經(jīng)開(kāi)始被人們廣泛認(rèn)可,但是高校中專(zhuān)職的職業(yè)指導(dǎo)人員卻很少,大多數(shù)是由輔導(dǎo)員或者任課老師兼任,缺乏專(zhuān)業(yè)的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并且人員流動(dòng)性大,從事職業(yè)指導(dǎo)工作在十年以上的人員極少。職業(yè)指導(dǎo)是一份需要不斷在實(shí)際工作中積累經(jīng)驗(yàn)的工作,職業(yè)指導(dǎo)師的成長(zhǎng)不僅需要學(xué)習(xí)理論知識(shí),更需要在實(shí)踐中鍛煉。如果高校職業(yè)指導(dǎo)的隊(duì)伍的構(gòu)成長(zhǎng)期是由起步或成長(zhǎng)階段的職業(yè)指導(dǎo)師為主要成員的,很可能使高校的職業(yè)指導(dǎo)工作長(zhǎng)期處于同一水平,無(wú)法有質(zhì)的提高。

    二、推動(dòng)高校職業(yè)指導(dǎo)工作的幾點(diǎn)想法

    1.構(gòu)建合理的職業(yè)指導(dǎo)體系

    (1)建立高校職業(yè)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)體系。學(xué)校職業(yè)指導(dǎo)工作的力度和效度取決于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度,這不但具有很強(qiáng)的象征意義,而且從思想上、機(jī)制上解決了執(zhí)行力的問(wèn)題。目前很多高校都組建了就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,均由分管校領(lǐng)導(dǎo)和各學(xué)院黨總支書(shū)記組成。落實(shí)一把手工程,在很大程度上促進(jìn)了從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)直到每一位教職員工對(duì)于就業(yè)工作的充分重視,加強(qiáng)了就業(yè)工作的執(zhí)行力。職業(yè)指導(dǎo)工作應(yīng)充分借鑒現(xiàn)有的科學(xué)經(jīng)驗(yàn),組建高層次的領(lǐng)導(dǎo)體系,促進(jìn)職業(yè)指導(dǎo)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。學(xué)校的黨政一把手要親自抓,調(diào)動(dòng)學(xué)校內(nèi)部各方面力量,職業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)要把管理、指導(dǎo)、服務(wù)三大功能融為一體,更加注重和強(qiáng)化服務(wù)功能,寓服務(wù)于指導(dǎo)之中,寓服務(wù)和指導(dǎo)于管理之中。

    (2)構(gòu)建合理的職業(yè)指導(dǎo)工作體系。在職業(yè)指導(dǎo)工作體系中應(yīng)該分級(jí)開(kāi)展:一級(jí)應(yīng)為由校領(lǐng)導(dǎo)班子組成的領(lǐng)導(dǎo)小組;二級(jí)為學(xué)校職能部門(mén)及二級(jí)學(xué)院的職業(yè)指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組;三級(jí)為學(xué)院學(xué)生工作辦公室,學(xué)院職業(yè)指導(dǎo)工作人員,四級(jí)為職業(yè)指導(dǎo)教師,五級(jí)為學(xué)生代表。以上工作體系體現(xiàn)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重要作用,能保證職業(yè)發(fā)展教育工作貫穿大學(xué)生階段的全過(guò)程;保證參加就業(yè)指導(dǎo)工作的全員化;保證校、院兩級(jí)機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)和互補(bǔ)性;有利于調(diào)動(dòng)各方面人員的積極性。

    2.加快職業(yè)指導(dǎo)的全程化發(fā)展。學(xué)校職業(yè)指導(dǎo)工作應(yīng)該避免以往就業(yè)指導(dǎo)的傳統(tǒng)模式,只注重對(duì)高年級(jí)學(xué)生的指導(dǎo)工作,應(yīng)將重心前移,從入學(xué)開(kāi)始就對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃等方面的教育。將職業(yè)指導(dǎo)貫穿于學(xué)校教與學(xué)的全過(guò)程,并對(duì)畢業(yè)生做好跟蹤服務(wù)。

    人的職業(yè)興趣、能力的發(fā)展是一個(gè)長(zhǎng)期的、連續(xù)的、上升的過(guò)程,職業(yè)選擇也是一個(gè)發(fā)展過(guò)程。因而,職業(yè)指導(dǎo)應(yīng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、系統(tǒng)的工作。大學(xué)生的職業(yè)指導(dǎo)應(yīng)該分階段進(jìn)行:

    (1)入學(xué)教育。高考后,在選擇高校時(shí),許多高中畢業(yè)生往往只考慮報(bào)考什么樣的學(xué)校成功率高,容易被錄取,而很少考慮自己的興趣、愛(ài)好,這就造成許多大學(xué)生入學(xué)后,產(chǎn)生對(duì)專(zhuān)業(yè)不感興趣,學(xué)習(xí)沒(méi)勁。而且大學(xué)的學(xué)習(xí)氛圍與高中有了很大的差別,很多學(xué)生由于自由度較高,一下子松懈了下來(lái),沒(méi)有在開(kāi)始養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。因此入學(xué)職業(yè)指導(dǎo)教育是非常重要的。

    入學(xué)職業(yè)指導(dǎo)教育可以包括以下內(nèi)容:介紹學(xué)校的基本情況,獎(jiǎng)、助、貸學(xué)金政策;介紹學(xué)院各專(zhuān)業(yè)設(shè)置、課程設(shè)置、培養(yǎng)目標(biāo)、就業(yè)方向;介紹各專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景,社會(huì)需求情況;介紹本院往屆畢業(yè)生就業(yè)狀況。入學(xué)職業(yè)指導(dǎo)可通過(guò)集中新生入學(xué)教育、專(zhuān)業(yè)教師專(zhuān)題介紹、主題班會(huì)等形式開(kāi)展。讓學(xué)生明白擇校、明白選擇專(zhuān)業(yè),鼓勵(lì)他們學(xué)一行、愛(ài)一行,激發(fā)學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)興趣和積極性。

    (2)專(zhuān)業(yè)技能教育。專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培養(yǎng)不論何時(shí)都是大學(xué)教育的重要目的。學(xué)校力求通過(guò)強(qiáng)化基礎(chǔ)課,專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課,專(zhuān)業(yè)課的教學(xué),加大各種實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)力度,將學(xué)生培養(yǎng)成基礎(chǔ)扎實(shí),實(shí)踐能力強(qiáng)的復(fù)合型應(yīng)用性人才,實(shí)現(xiàn)學(xué)校與社會(huì)零距離接軌。

    學(xué)校應(yīng)堅(jiān)持引導(dǎo)學(xué)生以學(xué)業(yè)為重的理念,在開(kāi)展第二課堂活動(dòng)時(shí)應(yīng)注意與第一課堂的結(jié)合,可以開(kāi)展如各類(lèi)數(shù)學(xué)建模大賽、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)大賽、英語(yǔ)演講比賽等專(zhuān)業(yè)技術(shù)性強(qiáng)的活動(dòng)。與此同時(shí),鼓勵(lì)學(xué)生拿到畢業(yè)證的同時(shí),據(jù)專(zhuān)業(yè)不同,積極考取各種技能證,如物流證、秘書(shū)證、項(xiàng)目管理師證、電子商務(wù)證等。

    (3)畢業(yè)前職業(yè)指導(dǎo)和畢業(yè)后的繼續(xù)服務(wù)。這一階段,可以通過(guò)形式多樣的活動(dòng)著重加強(qiáng)求職擇業(yè)技巧、就業(yè)形式與政策法規(guī)的教育,為就業(yè)做好準(zhǔn)備。

    做好畢業(yè)生的跟蹤服務(wù),為學(xué)校的教學(xué)改革提供依據(jù)。應(yīng)建立完善的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)檔案,動(dòng)態(tài)地維護(hù)畢業(yè)信息,了解畢業(yè)生的就業(yè)去向也會(huì)為今后的職業(yè)指導(dǎo)工作奠定信息基礎(chǔ)。同時(shí)為畢業(yè)生提供各種服務(wù),如戶(hù)口檔案的暫存和寄送,為就業(yè)困難的同學(xué)繼續(xù)提供指導(dǎo)和就業(yè)信息等。

    通過(guò)全程化的就業(yè)指導(dǎo),可以讓大學(xué)生在大學(xué)初期明確自己的學(xué)習(xí)目標(biāo),并且客觀的評(píng)價(jià)自己,減少了職業(yè)選擇的盲目性。

    3.充分發(fā)揮學(xué)生在職業(yè)指導(dǎo)中的主體作用

    學(xué)生是職業(yè)指導(dǎo)過(guò)程中的主體。但是從小到大的“填鴨式”教育使得大學(xué)生養(yǎng)成了被動(dòng)接收信息的習(xí)慣,總是等著別人來(lái)告訴自己什么,而不是我要知道什么,主動(dòng)搜集信息的能力很弱。由于目前大學(xué)生很多是獨(dú)生子女,嬌生慣養(yǎng)使得他們依賴(lài)性很強(qiáng),經(jīng)??吹饺瞬攀袌?chǎng)找工作的大學(xué)生后面有家長(zhǎng)陪伴,與用人單位談話(huà)時(shí),家長(zhǎng)急于先介紹,這種長(zhǎng)期以來(lái)養(yǎng)成的依賴(lài)性,使得大學(xué)生的個(gè)性和主體作用被弱化了,學(xué)生的自主意識(shí)被人為地抑制了。

    在職業(yè)指導(dǎo)過(guò)程中,要培養(yǎng)大學(xué)生的主動(dòng)參與意識(shí),充分引導(dǎo)學(xué)生是就業(yè)主體的意識(shí),在大學(xué)學(xué)習(xí)中應(yīng)拿出更多精力和時(shí)間,形成剖析自我的習(xí)慣,分析人才市場(chǎng)需求信息,研究信息的分類(lèi)及適用性,把握自身專(zhuān)業(yè)與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,冷靜面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng),及時(shí)調(diào)整期望值,在充分調(diào)研分析后形成務(wù)實(shí)的擇業(yè)觀。

    4.充分運(yùn)用多方面的力量,拓展多元化的就業(yè)指導(dǎo)

    在目前缺少專(zhuān)業(yè)的職業(yè)指導(dǎo)人員的情況下,要充分發(fā)揮學(xué)校、社會(huì)、各種專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)多方面的力量,形成以系統(tǒng)化的職業(yè)指導(dǎo)課程為基礎(chǔ)、以職業(yè)測(cè)評(píng)和職業(yè)咨詢(xún)?yōu)樘厣?、以高水平的職業(yè)輔導(dǎo)講座為補(bǔ)充、以多樣化的就業(yè)實(shí)踐環(huán)節(jié)為輔助、以專(zhuān)業(yè)化的師資隊(duì)伍建設(shè)為保障、以多元化的社會(huì)資源為支持的體系。

    [1] 周群. 職業(yè)人生與就業(yè)指導(dǎo)[M]. 北京大學(xué)出版社,2007.

    [2] 共青團(tuán)中央學(xué)校部,北京大學(xué)公共政策研究所.2006年中國(guó)大學(xué)生就業(yè)狀況調(diào)查[Z].

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    1008-7427(2011)08-0048-01

    2011-06-11

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