福建省建筑科學(xué)研究院 賴永武
建筑施工企業(yè)內(nèi)部控制的問題及對(duì)策
福建省建筑科學(xué)研究院 賴永武
內(nèi)部控制制度是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分,建筑施工企業(yè)有必要建立起完善的內(nèi)部控制制度。本文主要分析了當(dāng)前我國建筑施工企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題,并提出一些改進(jìn)建議。
建筑施工企業(yè) 內(nèi)部控制 問題 對(duì)策
(一)企業(yè)對(duì)內(nèi)部控制不重視許多建筑施工企業(yè)對(duì)內(nèi)部控制不重視,思想觀念陳舊,跟不上現(xiàn)代企業(yè)管理信息技術(shù)的步伐,認(rèn)為建筑行業(yè)是粗放型的行業(yè),而忽視了計(jì)算機(jī)管理在施工現(xiàn)場(chǎng)管理的投入?;具€采用手工完成,無法與計(jì)算機(jī)信息時(shí)代接軌,對(duì)于企業(yè)財(cái)力、人力、管理資源等投入很少。
(二)內(nèi)部控制組織規(guī)劃設(shè)計(jì)缺乏科學(xué)性企業(yè)的內(nèi)部控制制度的建立一定要合法、有效、全面、及時(shí)、實(shí)用。當(dāng)前,我國多數(shù)建筑施工企業(yè)內(nèi)部控制組織規(guī)劃設(shè)計(jì)缺乏科學(xué)性,內(nèi)控組織分工不合理,對(duì)于遠(yuǎn)離總部的施工單位,無法進(jìn)行有效內(nèi)部控制,造成施工項(xiàng)目效率低。
(三)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估控制普遍不足,防范機(jī)制不健全多數(shù)建筑施工企業(yè)對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估控制普遍不足,防范機(jī)制不健全。建筑施工企業(yè)往往對(duì)企業(yè)本身由于內(nèi)部控制不當(dāng)帶來的風(fēng)險(xiǎn)考慮的很少,卻簡單的認(rèn)為是環(huán)境惡劣,市場(chǎng)競(jìng)爭激烈造成的風(fēng)險(xiǎn)。因而缺少對(duì)市場(chǎng)的調(diào)查和透徹的了解,為了拿到項(xiàng)目,對(duì)業(yè)主提出的違規(guī)條件也一應(yīng)承諾,形成了建筑業(yè)的惡意競(jìng)爭,尤其對(duì)盲目擴(kuò)張帶來的管理和控制上的缺陷也估計(jì)不足。對(duì)于新項(xiàng)目的承接與否,在收集項(xiàng)目相關(guān)信息的同時(shí),企業(yè)應(yīng)對(duì)該項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,根據(jù)評(píng)價(jià)的結(jié)果再?zèng)Q定是否投標(biāo)等。另外,在決定是否承接項(xiàng)目前,施工企業(yè)還應(yīng)對(duì)業(yè)主的信譽(yù)、工程的資金來源、資金籌措狀況、各種手續(xù)辦理情況、勘察與圖紙?jiān)O(shè)計(jì)情況、工期要求、質(zhì)量要求、競(jìng)爭對(duì)手情況等進(jìn)行評(píng)估,對(duì)于可行的,才可以進(jìn)行投標(biāo)承攬。但是目前,許多建筑施工企業(yè)的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)機(jī)制不完善,有的甚至根本沒有。
(四)內(nèi)部控制制度建立不完善,項(xiàng)目信息不能得到及時(shí)共享許多建筑施工企業(yè)沒有建立完善的內(nèi)部控制制度,沒有形成完整的內(nèi)部控制體系,內(nèi)部控制力度不夠。由于缺少對(duì)內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí),多數(shù)建筑施工企業(yè)沒有設(shè)置內(nèi)部控制組織機(jī)構(gòu),企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)控制基本由各職能部門統(tǒng)一制定。這種管理方式本身存在很大的弊病,一方面由于各個(gè)職能部門對(duì)問題的考慮角度不同,另一方面各個(gè)職能部門之間不能很好的交流、溝通,協(xié)調(diào)配合。另外,由于建筑施工企業(yè)的項(xiàng)目特點(diǎn)臨時(shí)、分散、流動(dòng)性強(qiáng),一般項(xiàng)目部離公司總部比較遠(yuǎn),公司總部不能及時(shí)的收集到項(xiàng)目相關(guān)的有效信息。在上情下達(dá)、下情上傳過程中,難以得到資源共享。
(一)完善企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境建筑施工企業(yè)要完善內(nèi)部控制環(huán)境,當(dāng)務(wù)之急就是搞好企業(yè)中高層管理人員素質(zhì)教育,重視人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備,定期對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),提高員工自身價(jià)值。管理人員的思想要能跟上現(xiàn)代企業(yè)管理的觀念,才能對(duì)施工企業(yè)的不斷發(fā)展提供幫助。另外,建筑施工企業(yè)還應(yīng)建立健全的績效考核體系,針對(duì)企業(yè)自身不同崗位進(jìn)行崗位分析,做好準(zhǔn)確的定位,對(duì)每個(gè)崗位制定建筑施工作業(yè)指導(dǎo)書,不斷對(duì)企業(yè)的績效考核制度進(jìn)行完善,在最大限度上激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性,達(dá)到優(yōu)勝劣汰的目的。
(二)制定切實(shí)可行的施工項(xiàng)目內(nèi)部控制制度建筑施工企業(yè)在承攬到項(xiàng)目時(shí),首先,應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目施工要求制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃并制定嚴(yán)格的監(jiān)控計(jì)劃,做好每個(gè)環(huán)節(jié)施工進(jìn)度的同時(shí),保證項(xiàng)目的整體進(jìn)度。并按嚴(yán)格的監(jiān)控計(jì)劃執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)不按計(jì)劃施工的查找原因并調(diào)整下一環(huán)節(jié)的施工安排,以保證整體進(jìn)度的可控性。其次,企業(yè)還應(yīng)制定完善的項(xiàng)目質(zhì)量與安全控制制度,加強(qiáng)內(nèi)部控制,保證項(xiàng)目質(zhì)量與安全。質(zhì)量與安全是施工企業(yè)永恒的生命線。因此,施工企業(yè)要嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)法》的要求,根據(jù)施工企業(yè)項(xiàng)目的特點(diǎn),制定詳盡的安全控制制度,完善安全措施,確保施工安全,保證項(xiàng)目順利進(jìn)行。
(三)做好項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)防范控制由于建筑施工企業(yè)的項(xiàng)目特點(diǎn)臨時(shí)、分散、流動(dòng)性強(qiáng),造成施工項(xiàng)目的存在一定的風(fēng)險(xiǎn)性。企業(yè)應(yīng)當(dāng)樹立正確的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),建立有效的風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng),通過風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告等措施,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面防范和控制。
(四)提高管理信息系統(tǒng)控制多數(shù)建筑施工企業(yè)的項(xiàng)目部離公司總部較遠(yuǎn),再加上企業(yè)本身的資產(chǎn)規(guī)模、管理跨度等都比較大,使企業(yè)內(nèi)部管理的難度大。建筑施工企業(yè)應(yīng)利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)將企業(yè)的各個(gè)職能部分鏈接到一起,集成一個(gè)統(tǒng)一的整體,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部信息資源共享受,讓總部能夠及時(shí)了解施工現(xiàn)場(chǎng)的同時(shí),還應(yīng)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的各職能部門之間進(jìn)行相互信息查詢、統(tǒng)計(jì)、分析和監(jiān)督管理,并及時(shí)調(diào)整和糾正錯(cuò)誤或偏差,有效控制各項(xiàng)內(nèi)部控制措施。建筑施工企業(yè)運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段建立內(nèi)部控制系統(tǒng),一方面增加了企業(yè)的內(nèi)部控制力度,同時(shí),又避免了由于人為因素造成的內(nèi)部控制缺失,保證了內(nèi)部控制的實(shí)施起到良好的效果。
(五)加強(qiáng)內(nèi)部控制監(jiān)督力度,加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)建筑施工企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部控制監(jiān)督力度,加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)。施工企業(yè)應(yīng)制定科學(xué)有效的內(nèi)部監(jiān)督評(píng)價(jià)和糾正體系,對(duì)實(shí)行偏差的要及時(shí)查找原因并解決。施工項(xiàng)目的管理是一個(gè)動(dòng)態(tài)的管理,企業(yè)應(yīng)積極主動(dòng),在項(xiàng)目實(shí)施過程中做好內(nèi)部控制,對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)中都應(yīng)做好預(yù)防措施,才能把握解決問題的最佳時(shí)機(jī)。內(nèi)部審計(jì)部門是用來監(jiān)督企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的部門,要想使企業(yè)的內(nèi)部控制得到有效執(zhí)行,內(nèi)部審計(jì)中就要進(jìn)行客觀、公正、公平的評(píng)價(jià),以促進(jìn)各部門遵守企業(yè)的會(huì)計(jì)制度。不管是對(duì)各職能部門還是領(lǐng)導(dǎo)層面的審計(jì),審計(jì)人員都要敢于堅(jiān)持原則,對(duì)內(nèi)部控制制度實(shí)施的過程中存在的薄弱環(huán)節(jié),要分析原因,找出對(duì)策;對(duì)內(nèi)部控制制度不合理、不完善的地方要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)層提出合理化建議,彌補(bǔ)漏洞,完善內(nèi)部控制體系??傊?,建立健全施工企業(yè)內(nèi)部控制制度,加強(qiáng)內(nèi)部控制,以使施工企業(yè)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境,不斷提高自我完善能力。建立科學(xué)有效的內(nèi)部控制制度,是施工企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營管理等目標(biāo)的有力保證。
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[4]王海峰,論建筑施工企業(yè)內(nèi)部控制,時(shí)代經(jīng)貿(mào)(理論版),2006;5 [5]崔幼強(qiáng),如何加強(qiáng)建筑施工企業(yè)內(nèi)控制度[J].現(xiàn)代商業(yè),2010;1
(責(zé)任編輯:董曉磊)
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