摘要:近年來,高校教育事業(yè)的迅猛發(fā)展,給高校財務(wù)管理工作提出了新的挑戰(zhàn),高校財務(wù)管理人員必須順勢而為,樹立新的財務(wù)管理觀念,包括樹立成本效益觀念、時間價值觀念、財務(wù)風(fēng)險防范觀念、以人為本觀念、可持續(xù)發(fā)展觀念、信息化觀念、節(jié)約化觀念、服務(wù)觀念等。只有這樣,高校財務(wù)管理工作才能服務(wù)于高校改革和發(fā)展的實際,確保高校教育事業(yè)的持續(xù)、健康發(fā)展。
關(guān)鍵詞:高校;財務(wù)管理;觀念;創(chuàng)新
中圖分類號:F812.2 文獻標志碼:A 文章編號:1673-291X(2009)24-0090-02
高校財務(wù)管理就是在學(xué)??傮w目標下,利用價值形式組織高校財務(wù)活動,處理財務(wù)關(guān)系的一項經(jīng)濟管理工作。其主要目的是規(guī)范高校的財務(wù)行為,創(chuàng)造良好的經(jīng)濟環(huán)境,正確規(guī)劃和處理學(xué)校事業(yè)發(fā)展與資金供給的關(guān)系,使有限的資金發(fā)揮最大的效益,促進教育事業(yè)的健康發(fā)展。在新的經(jīng)濟環(huán)境下,原有的高校財務(wù)管理體制已不能適應(yīng)新形勢變化的需要,改革和創(chuàng)新高校財務(wù)管理觀念已成為我們財務(wù)管理人員必須面臨的新課題。因此,客觀上要求高校財務(wù)管理人員必須樹立新的財務(wù)管理觀念。
一、成本效益觀念
隨著高校財務(wù)管理內(nèi)容的不斷擴展,高校財務(wù)管理不再局限于預(yù)算收支的管理,而應(yīng)以績效為導(dǎo)向,圍繞績效最大化的目標,注重投入與產(chǎn)出之間的制約關(guān)系,將成本與效益更加緊密地聯(lián)系起來。然而中國高校普遍存在不重視教育成本核算現(xiàn)象,這主要由于高校成本觀念不強及高校會計制度的不足所引起的,無法將收入與成本費用進行配比。同時,許多高校在建設(shè)項目時,很少分析項目建成后的效益,大量的設(shè)施投入,取得的效益卻很少,造成了本不富裕的資金存在浪費現(xiàn)象。因此,高校管理人員必須牢固樹立成本效益觀念,在籌資、投資及資金運營上都要講究“投入產(chǎn)出比”,盡可能降低成本,提高資金使用效益,“開源與節(jié)流”并重,更好地實現(xiàn)財務(wù)管理目標,實現(xiàn)成本效益最大化。高校應(yīng)建立成本核算體系,正確考核培養(yǎng)一名學(xué)生實際所耗費的資金數(shù)量,尋求降低教育成本的最佳途徑,提高教育投資效益,力求用最少的投入獲得最大的經(jīng)濟效益和社會效益。
二、時間價值觀念
資金時間價值是高等學(xué)校經(jīng)濟活動過程中客觀存在的經(jīng)濟現(xiàn)象,不同時點上的等量資金其經(jīng)濟價值是不相等的,資金在任何時候都具有時間價值,而資金的時間價值就是資金成本。最常見的資金成本指的是資金的利息,財務(wù)管理人員必須重視利息的存在。當學(xué)校準備購置房產(chǎn),是采用房地產(chǎn)商提供的一次支付還是分期支付現(xiàn)金的方式?學(xué)校將暫時閑置的資金用于購買國債還是用于相關(guān)的基金投資?學(xué)校在擴張的過程中,是向商業(yè)銀行等金融機構(gòu)取得長期貸款還是中期貸款,抑或是短期貸款或者采用組合貸款模式?這一切財務(wù)決策的確定無不涉及到資金時間價值。資金的時間價值不僅是財務(wù)決策的基本依據(jù),而且在提高資金使用效益,合理選擇融資方式等方面也起到了重要作用。
三、財務(wù)風(fēng)險防范觀念
隨著中國社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和完善,高等教育體制改革也在不斷深入。由于高校經(jīng)費來源的日益多元化和經(jīng)費支出的日益復(fù)雜,高校財務(wù)風(fēng)險問題越來越引起廣泛關(guān)注。一是收入來源風(fēng)險,市場經(jīng)濟中充滿了風(fēng)險,由于不可預(yù)見性因素以及一些突發(fā)性環(huán)境因素影響,學(xué)校實際財務(wù)收益往往與預(yù)期發(fā)生較大差異,從而導(dǎo)致學(xué)校有經(jīng)濟損失的可能。二是融資風(fēng)險,高校為了謀求自身發(fā)展,普遍利用銀行貸款解決資金缺口。但是貸款是雙刃劍,在解決短期資金需求的同時,也形成了學(xué)校的負債,如果到期不能支付本息,學(xué)校就會陷入財務(wù)危機之中。為此高校應(yīng)加強財務(wù)風(fēng)險防范觀念,認真做好貸款融資的風(fēng)險防范工作,不能一味地大量舉債,追求規(guī)模擴張。
四、樹立以人為本觀念
以人為本,重視人力資源的開發(fā)與利用,發(fā)揮人力資源的潛力,是高校財務(wù)管理適應(yīng)知識經(jīng)濟時代的客觀要求,是促進高校財務(wù)管理水平提高的關(guān)鍵。從財務(wù)管理的客體來看,是資金運動及其形成的財務(wù)關(guān)系,財務(wù)管理的主體,按照以人為本的指導(dǎo)思想應(yīng)是全體員工。高校的每一項經(jīng)濟活動都是由人發(fā)起、操作或控制,財務(wù)管理的成效如何,其在高校生存、發(fā)展中所發(fā)揮的作用如何,從根本上取決于管理的主體。只有當管理主體的積極性、創(chuàng)造性被充分調(diào)動起來之后,管理主體才能對客體產(chǎn)生積極的施動作用,由此財務(wù)管理的客體才能處于良好的運行狀態(tài)。所以,重視人的發(fā)展與管理是現(xiàn)代財務(wù)管理發(fā)展的必然趨勢。
知識經(jīng)濟時代的財務(wù)管理更要“以人為本”,將各項經(jīng)濟活動通過人利用先進的管理手段去實現(xiàn),建立起權(quán)責(zé)分明、責(zé)權(quán)利相結(jié)合的經(jīng)濟責(zé)任制,明確相關(guān)人員在財務(wù)管理中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,切實將經(jīng)濟責(zé)任制落實到實處。以人為本的根本就是尊重人、培養(yǎng)人。作為財務(wù)管理人員,要通過以人為本的觀點處理好方方面面的關(guān)系,同時要注意自身能力的培養(yǎng)和提高。這種能力主要體現(xiàn)在以下幾個方面:一是一般能力,即自學(xué)能力、應(yīng)用能力和創(chuàng)新能力;二是基本能力,即應(yīng)變能力、表達能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力;三是領(lǐng)導(dǎo)能力,即組織能力、指導(dǎo)能力、影響能力、全局能力、判斷能力和分析處理問題能力;四是適應(yīng)社會和處理沖突能力,以及熟悉與適應(yīng)外部環(huán)境的能力等。這些能力的實現(xiàn),能為我們創(chuàng)造良好的財務(wù)管理環(huán)境打下堅實的基石。
五、可持續(xù)發(fā)展觀念
高等學(xué)校要發(fā)展必須走可持續(xù)發(fā)展之路。一個學(xué)校發(fā)展規(guī)劃是基于對自身發(fā)展遠景的展望,是學(xué)校奮斗目標在一個時期內(nèi)的具體化。一個合理發(fā)展規(guī)劃的制定,必須是在充分結(jié)合高校自身的實際,充分分析未來社會經(jīng)濟的要求,適應(yīng)教育發(fā)展的趨勢,既考慮長遠發(fā)展,又要考慮現(xiàn)實可能,經(jīng)過科學(xué)、民主論證。同時又要具有實現(xiàn)規(guī)劃目標的措施和手段。一個科學(xué)、合理的發(fā)展規(guī)劃,可以激勵學(xué)校上下凝聚力量,共同奮斗。中國高校要完成國家、社會所賦予的重任,必須走可持續(xù)發(fā)展的道路。樹立可持續(xù)發(fā)展的觀念,高校財務(wù)管理工作就是要把高校師生最為關(guān)注、領(lǐng)導(dǎo)最為關(guān)心、工作中最為迫切的問題放在財務(wù)管理第一位。這就要求我們在實際工作中,要緊緊圍繞學(xué)校的中心任務(wù)、重大事項以及涉及到師生利益的焦點、熱點問題確定管理對象。通過轉(zhuǎn)變我們財務(wù)管理工作的重心,更新我們財務(wù)工作的思路,把全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀深入貫徹落實到財務(wù)管理實踐中。
六、樹立信息化觀念
隨著計算機的廣泛普及、網(wǎng)絡(luò)發(fā)展的日新月異,世界正朝著信息化時代邁進。以數(shù)字化技術(shù)為先導(dǎo),以信息高速公路為主要內(nèi)容的新信息技術(shù)革命,使信息的傳播、處理和反饋的速度大大加快,從而使交易、決策可在瞬間完成,出現(xiàn)了所謂的“媒體空間”和“網(wǎng)上實體”。作為高校的管理人員,特別是財務(wù)管理人員,要牢固樹立信息理財?shù)挠^念,充分挖掘和利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和信息資源,認真研究分析預(yù)測學(xué)校的財務(wù)狀況,為學(xué)校的財務(wù)決策提供科學(xué)的依據(jù)。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)運用到財務(wù)管理工作之中,是財務(wù)管理手段的一大突破。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用,大大提高了會計核算的效率,提高了財務(wù)管理水平,拓寬了財務(wù)人員的視野。財務(wù)人員必須樹立網(wǎng)絡(luò)財務(wù)管理的觀念,充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),合理配置學(xué)校資源,利用有效的信息,達到預(yù)期目的。目前,高校財務(wù)已經(jīng)普遍實現(xiàn)會計電算化,加強了電算化會計信息系統(tǒng)的實時處理能力,同時財務(wù)計算機網(wǎng)絡(luò)建設(shè),更好地連接了會計信息和管理信息系統(tǒng),極大地提高了財務(wù)管理水平。高校財務(wù)信息化使財務(wù)工作人員從煩瑣的財務(wù)處理工作中解脫出來,從而把更多的時間和精力投入到信息分析與利用、預(yù)測與決策等創(chuàng)造性的工作中。
七、節(jié)約化理念
高校財務(wù)管理樹立“節(jié)約化”理念是實現(xiàn)財務(wù)管理人本化、規(guī)范化、科學(xué)化的思想理論基礎(chǔ)。財務(wù)管理“節(jié)約化”主要體現(xiàn)在:一是預(yù)決算的精確性與穩(wěn)定性。財務(wù)預(yù)算管理是實現(xiàn)“節(jié)約化”的具有導(dǎo)向性的措施,財務(wù)預(yù)算的準確性主要是實事求是,以最大限度地節(jié)約不必要的各項開支,求得學(xué)校收支的總體平衡。二是日常財務(wù)管理的規(guī)范化。實現(xiàn)財務(wù)“節(jié)約化”管理,重在日常財務(wù)管理,嚴格執(zhí)行國家有關(guān)的財務(wù)規(guī)章制度所規(guī)定的開支范圍和標準,厲行節(jié)約,杜絕不合理支出;嚴格支出審批程序;嚴格劃分公私界限,對不合法或手續(xù)不完備的開支,不得虛列虛報。三是開展增收節(jié)支宣傳活動。大力宣傳資源節(jié)約工作的重要性,增強節(jié)約資源的緊迫感和以校為家的責(zé)任感,樹立健康的生活方式和科學(xué)的消費理念,確立節(jié)約能源、保護環(huán)境的意識,養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣。
八、樹立服務(wù)觀念
高校的財務(wù)部門作為學(xué)校一個重要的管理部門,除了要提高管理水平,優(yōu)化資金使用,還應(yīng)該以服務(wù)為宗旨,全心全意為教學(xué)、科研和廣大師生提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。作為高校的財務(wù)管理人員,在日常工作中要與各學(xué)院、處室多交流溝通,讓大家了解財務(wù)工作實質(zhì)、工作流程、財經(jīng)法規(guī),這樣才能配合好財務(wù)工作。要進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感,不斷改進工作方法,認真聽取師生們的意見和建議,兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作,牢固樹立服務(wù)觀念,以熱忱飽滿的精神狀態(tài),與時俱進的開拓精神,服務(wù)于高校改革發(fā)展的實際,為各部門提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),盡量取得各部門高度重視和大力支持,這樣才能保證財務(wù)管理創(chuàng)新的順利實施。
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[責(zé)任編輯 吳迪]