非權(quán)力影響

一個(gè)過(guò)于注重權(quán)力，而忽視非權(quán)力影響的人，當(dāng)外加的權(quán)力消失后，他的人生是很冷落

80年代初，我時(shí)任廠長(zhǎng)，曾著《宏觀引導(dǎo)法概論》一書(shū)(甘肅人民出版社出版)，并對(duì)非權(quán)力影響做過(guò)論述。時(shí)光荏苒，老話重提。

所謂權(quán)力影響，是社會(huì)賦予個(gè)人的職務(wù)、地位、權(quán)力等。具有一定的強(qiáng)制性，也稱(chēng)之為強(qiáng)制性影響力，或強(qiáng)制性領(lǐng)導(dǎo)影響力。

權(quán)力影響力，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō)是外加性的。特別是權(quán)力外化的“威嚴(yán)”，對(duì)被領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō)，具有強(qiáng)制性與不可抗拒性。

所謂非權(quán)力影響，也叫自然影響力，它與外加權(quán)力無(wú)關(guān)，與外化的威嚴(yán)也無(wú)關(guān)，是靠領(lǐng)導(dǎo)者的自身個(gè)性、人格、知識(shí)、能力、情感、修養(yǎng)等特征而形成的。

從領(lǐng)導(dǎo)角度講，非權(quán)力影響具有很強(qiáng)的內(nèi)在性，對(duì)于被領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō)，具有很強(qiáng)的自愿性和獨(dú)立性。

非權(quán)力影響的塑造和形成是多方面的，可以說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)人的任何一個(gè)言行、一個(gè)行動(dòng)、一個(gè)細(xì)節(jié)，都對(duì)非權(quán)力影響形成潛移默化的、不可或缺的、而且是至關(guān)重要的。

領(lǐng)導(dǎo)人不能過(guò)于看重權(quán)力影響，而忽視非權(quán)力影響。往往權(quán)力影響要做到實(shí)質(zhì)有效，恰恰是透過(guò)非權(quán)力影響而達(dá)到最佳效果。主要有以下幾個(gè)方面:

1. “信”是基礎(chǔ)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的環(huán)境，人們所注重的和反思的恰恰是誠(chéng)信，假若一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有誠(chéng)信，何談人格的力量。有時(shí)一個(gè)人事前事后判若兩人。只有把誠(chéng)信內(nèi)化為某種行動(dòng)，才能彰顯人格魅力。

2. 領(lǐng)導(dǎo)行為。領(lǐng)導(dǎo)以其行為影響并改變被領(lǐng)導(dǎo)者的心理和行為，才能使非權(quán)力影響具備有效性。判斷非權(quán)力影響力的大小取決于諸多因素，如領(lǐng)導(dǎo)人的人格、品格、知識(shí)、才能等。

3. 言必行，行必果。如今空話、套話、假話、大話太多。開(kāi)會(huì)精神當(dāng)成行動(dòng)，工作計(jì)劃看成結(jié)果。一些人習(xí)以為常。反而只干不說(shuō)或只干少說(shuō)，成為民眾認(rèn)可的典范。

4. 獻(xiàn)身精神。當(dāng)一個(gè)人決意要干一番事業(yè)，就不要追求名、利、色。如果官至相當(dāng)?shù)母呶唬鼞?yīng)無(wú)私無(wú)畏的為國(guó)家和人民著力。獻(xiàn)身精神是為官的基本素質(zhì)。

5. 領(lǐng)導(dǎo)能力。主要體現(xiàn)在令出必行、指揮若定、學(xué)識(shí)、才干、有方、有解決問(wèn)題的招數(shù)，能導(dǎo)向企業(yè)未來(lái)，能解決企業(yè)成長(zhǎng)性，并具有風(fēng)險(xiǎn)控制的能力，樂(lè)于為下屬解難和辦實(shí)事的能力。

6. 干事大氣。領(lǐng)導(dǎo)者一定要王者風(fēng)范，盡顯氣派、一身正氣、寬容不同意見(jiàn)者，踐行寬宏大量和寬厚待人，創(chuàng)造寬松環(huán)境，有寬恕別人的心態(tài)，要有容人的雅量，把功勞讓給下屬，不以成敗論英雄，不以貴賤論英雄。

7. 陽(yáng)光作業(yè)。要學(xué)會(huì)充分授權(quán)，鼓勵(lì)員工快樂(lè)工作，自己以身作則、平易近人、作風(fēng)民主、和藹可親、春風(fēng)化雨、善解人意，講緣分，以自己內(nèi)在的品格、涵養(yǎng)和終身學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)的先覺(jué)，凝聚大家的精神力量.

8. 個(gè)人魅力。幽默、風(fēng)趣、衣著整潔、目標(biāo)專(zhuān)注、快人快事、理性、領(lǐng)袖氣質(zhì)、語(yǔ)言藝術(shù)，都能起到活化氣氛，潛移默化的作用。

9. 感情投入。人與人，領(lǐng)導(dǎo)被領(lǐng)導(dǎo)，在很大程度上取決于相互信任，而相互信任的基礎(chǔ)是以心交心和感情融洽的最大化。

一個(gè)過(guò)于注重權(quán)力，而忽視非權(quán)力影響的人，當(dāng)外加的權(quán)力消失后，他的人生是很冷落的。反之，一個(gè)也看重權(quán)力的作用，但更重視非權(quán)力影響的人，當(dāng)他外加的權(quán)力消失后，他的人生照樣輝煌。

編輯|宋軍偉 songjunwei@semg.com.cn