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    滲透崗位技能和素質(zhì)培養(yǎng)的課程體系設(shè)計

    2009-11-20 08:29:50羅耀軍李湘林
    中國校外教育(下旬) 2009年15期
    關(guān)鍵詞:滲透課程體系素質(zhì)

    羅耀軍 李湘林

    [摘要]針對區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,研究滲透崗位技能和素質(zhì)培養(yǎng)的高職軟件技術(shù)專業(yè)的課程體系。分析廣西信息產(chǎn)業(yè)軟件技術(shù)應(yīng)用型人才的基礎(chǔ)崗位群、代碼編寫崗位群、項目開發(fā)崗位群的職業(yè)能力,以必備的職業(yè)能力為基礎(chǔ),將崗位技能的培養(yǎng),轉(zhuǎn)換為問題中心課程、技能中心課程和活動中心課程的教學(xué),結(jié)合基礎(chǔ)和擴(kuò)展素質(zhì)的培養(yǎng),推出高職軟件技術(shù)專業(yè)的課程體系。

    [關(guān)鍵詞]崗位技能 素質(zhì) 培養(yǎng) 滲透 課程體系

    近年來,教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見中明確指出,高等職業(yè)教育作為高等教育發(fā)展中的一個類型,肩負(fù)著培養(yǎng)面向生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)和管理第一線需要的高技能人才的使命。很重要的一個方面,就是滲透職業(yè)崗位技能和素質(zhì)培養(yǎng)的課程體系設(shè)計。目前國內(nèi)職業(yè)教育研究在這方面有一些成果,主要是宏觀的指導(dǎo)。本文根據(jù)廣西信息產(chǎn)業(yè)鏈軟件技術(shù)的職業(yè)崗位技能調(diào)研,具體的將崗位技能的培養(yǎng),轉(zhuǎn)換為問題中心課程、技能中心課程和活動中心課程的教學(xué),結(jié)合基礎(chǔ)和擴(kuò)展素質(zhì)的培養(yǎng),推出高職軟件技術(shù)專業(yè)的課程體系。

    一、高職軟件技術(shù)專業(yè)面向的職業(yè)崗位群

    目前,廣西高職軟件技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生面向社會的服務(wù)角色主要是“程序員”,面向下列三層的崗位群。

    第一層:面向基礎(chǔ)應(yīng)用的崗位群,主要具備辦公自動化、硬件維護(hù)、系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)管理、數(shù)據(jù)庫管理、網(wǎng)頁制作等基本技能。

    第二層:面向代碼編寫的崗位群,主要具備不同平臺的應(yīng)用軟件功能模塊的代碼編寫技能。

    第三層:面向項目開發(fā)的崗位群,主要具備基于客戶端/服務(wù)器端(C/S)和瀏覽器端/服務(wù)器端(B/S)開發(fā)軟件項目的基本技能。

    三層崗位群,描述了職業(yè)“程序員”上臺階的進(jìn)程。

    二、三層崗位群技能培養(yǎng)的課程設(shè)計

    1.設(shè)計“問題中心”課程群,實現(xiàn)基礎(chǔ)崗位群技能的培養(yǎng)

    “問題中心”課程,圍繞一個問題或多個問題來組織課程內(nèi)容,它改變了學(xué)科中心課程按照知識邏輯結(jié)構(gòu)組織課程內(nèi)容的方式,將原先屬于各個學(xué)科的知識分離出來,為回答或解決某一個問題服務(wù)。

    “問題中心”課程群包括辦公自動化技術(shù)、微機(jī)硬件組裝及系統(tǒng)集成、中小型企業(yè)網(wǎng)組建與管理、數(shù)據(jù)庫技術(shù)、網(wǎng)頁制作等課程。

    2.設(shè)計“技能中心”課程群,實現(xiàn)代碼編寫技能的培養(yǎng)

    “技能中心”課程,采用工作分析法,將各種職業(yè)活動的組成元素尋找出來,并確定實踐這種職業(yè)活動的方法與標(biāo)準(zhǔn),以此作為課程開發(fā)的依據(jù)。

    “技能中心”課程群包括網(wǎng)站設(shè)計與開發(fā)、C++程序設(shè)計、Java程序設(shè)計、崗位技能考證、頂崗實習(xí)等課程。

    3.設(shè)計“活動中心”課程群,實現(xiàn)項目開發(fā)技能的培養(yǎng)

    “活動中心”課程,采用交互實踐法,學(xué)生在校企合作的校內(nèi)實訓(xùn)室和校外實習(xí)基地,以工程方式做中學(xué),發(fā)揮學(xué)生的主動性和創(chuàng)造性。

    “活動中心課程”:軟件項目開發(fā)、課程綜合實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計。

    三、職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的課程轉(zhuǎn)換

    目前大家認(rèn)同的就業(yè)能力取決于知識、技能和態(tài)度三大因素,它們的關(guān)系可用如下列公式表示:就業(yè)能力=(知識+技能)┨度

    “態(tài)度”在數(shù)學(xué)公式中為“指數(shù)”,對“就業(yè)能力”影響很大,表現(xiàn)主要有:(1)順從,表面接受他人的意見或觀點。(2)認(rèn)同,在思想、情感和態(tài)度上主動接受他人的影響。(3)內(nèi)化,在思想觀念上與他人的思想觀點一致,將自己所認(rèn)同的思想和自己原有的觀點、信念融為一體,構(gòu)成一個完整的價值體系。

    職業(yè)基礎(chǔ)素質(zhì)和擴(kuò)展素質(zhì)培養(yǎng)的課程主要有政治素質(zhì)課程、身心素質(zhì)課程、基礎(chǔ)素質(zhì)課程和溝通素質(zhì)課程。

    四、滲透崗位技能和素質(zhì)培養(yǎng)的課程體系

    綜合分析,滲透崗位技能和素質(zhì)培養(yǎng)的課程體系如下圖1所示,在本院高職軟件技術(shù)專業(yè)的應(yīng)用,職得很好的效果。

    五、結(jié)束語

    職業(yè)崗位技能的表現(xiàn)形式主要體現(xiàn)在工作過程中遇到的問題,解決問題的能力以及工作項目的活動能力,基于“問題中心課程→技能中心課程→活動中心課程”的教學(xué)能充分體現(xiàn)職業(yè)崗位技能的培養(yǎng)。就業(yè)的態(tài)度,是職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的前提,從職業(yè)的基礎(chǔ)素質(zhì),到職業(yè)的擴(kuò)展素質(zhì),產(chǎn)生職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)課程。這種研究方法推導(dǎo)的課程體系,滲透了崗位技能和素質(zhì)的培養(yǎng)。

    課程體系在教學(xué)實施時,還必須搞清楚課程間的關(guān)系。主要采用融“教、學(xué)、做”為一體的教學(xué)模式,完成崗位技能和素質(zhì)的培養(yǎng)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王靜.計算機(jī)課程模塊化驅(qū)動學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)[J].廣西大學(xué)學(xué)報(自然科學(xué)版),2008,(33增刊).

    [2]溫宗周.電信學(xué)院計算機(jī)課程模塊化教學(xué)改革與實踐[J].中國教育教學(xué)雜志(高等教育版),2006,12(145).

    [3]黃文.計算機(jī)類全日制??颇K化教學(xué)改革實踐[J].寧波廣播電視大學(xué)學(xué)報,2007,5(4).

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