有“IT教父”之稱的睿智長(zhǎng)者周偉6月底正式退休。他在長(zhǎng)達(dá)41年的IBM職業(yè)生涯中,為IBM中國(guó)的成長(zhǎng),以及中國(guó)IT產(chǎn)業(yè)的發(fā)展留下了不可磨滅的印跡,值得銘記。
6月26日晚上, IBM大中華區(qū)董事長(zhǎng)周偉先生退休媒體告別晚宴在北京舉行。在IBM工作了41年的“純藍(lán)”周偉在6月底正式揮別IBM,開(kāi)始新的人生旅途。
周偉,12年的IBM大中華區(qū)CEO,兩年多的IBM大中華區(qū)董事長(zhǎng)。在過(guò)去的職業(yè)生涯里,業(yè)界把“IT教父”、“長(zhǎng)者”、“長(zhǎng)青樹(shù)”這些稱號(hào)送給了他。而當(dāng)周偉,以及以他為代表的老一輩的職業(yè)經(jīng)理人紛紛隱退舞臺(tái)時(shí),也標(biāo)志著一個(gè)時(shí)代的結(jié)束。
他的時(shí)代
從1995年9月出任IBM大中華區(qū)董事長(zhǎng)及首席執(zhí)行總裁到退休,周偉從某種程度上說(shuō)是IBM中國(guó)的“精神領(lǐng)袖”; 不僅如此,他和柳傳志并稱為“IT教父”,是中國(guó)IT產(chǎn)業(yè)界舉足輕重的人物。
在1995年周偉上任前,IBM在全國(guó)各地陸續(xù)設(shè)立了一些辦事處。“這如同用腳試探一下市場(chǎng)的水溫,然后又縮了回去。”周偉說(shuō),那幾年,IBM對(duì)中國(guó)猶豫不決,每年都在論證對(duì)中國(guó)市場(chǎng)是該“留”還是“撤”。
1995年,周偉一上任便著手改變IBM以前只做大客戶的慣例,全力發(fā)展PC業(yè)務(wù),并把微機(jī)的生產(chǎn)放在中國(guó),與長(zhǎng)城合作成立IIPC(長(zhǎng)城國(guó)際)。而當(dāng)總部準(zhǔn)備出售PC業(yè)務(wù)時(shí),周偉同樣積極參與。此外,周偉在任上還推動(dòng)了“電子商務(wù)”、“電子商務(wù)隨需應(yīng)變”等理念在中國(guó)的推行。
在周偉主政IBM中國(guó)的十多年間,IBM中國(guó)從對(duì)全球“單純的產(chǎn)品銷售”貢獻(xiàn)到“研發(fā)、服務(wù)、銷售”并舉。目前IBM在華北設(shè)有中國(guó)研究院、中國(guó)軟件開(kāi)發(fā)中心、中國(guó)創(chuàng)新中心和中國(guó)系統(tǒng)中心; 在華東,設(shè)有全球服務(wù)部中國(guó)總部、開(kāi)發(fā)中心分址,以及IBM亞太區(qū)首個(gè)零售創(chuàng)新中心和IBM系統(tǒng)技術(shù)開(kāi)發(fā)中心; 在華南,有IBM全球采購(gòu)中心、長(zhǎng)城國(guó)際系統(tǒng)科技公司、全球服務(wù)交付中心中國(guó)總部、深圳指揮與技術(shù)支持中心。如今的IBM中國(guó)對(duì)于全球IBM而言,已不僅僅是銷售收入的一大來(lái)源,更是重要的人力資源和服務(wù)的來(lái)源。
外表“柔和”的周偉其實(shí)是一個(gè)“堅(jiān)硬”的人物。周偉曾經(jīng)向記者談到他的規(guī)劃,IBM中國(guó)分為四步走: 第一步把IBM帶進(jìn)中國(guó); 第二步使IBM變?yōu)橹袊?guó)一分子; 第三步把一些客戶和伙伴帶到全球去; 第四,使中國(guó)的經(jīng)濟(jì)成為全球經(jīng)濟(jì)的一部分。
2005年11月他在接受本報(bào)記者采訪時(shí)說(shuō),前三步都實(shí)現(xiàn)了,第四步是他努力的目標(biāo)。在IBM有30多個(gè)成員組成的全球管理委員會(huì)中,周偉是其中一員。這讓IBM在很多重要問(wèn)題決策上,都能聽(tīng)到來(lái)自中國(guó)的聲音。
他的轉(zhuǎn)身
一位已經(jīng)離開(kāi)了IBM的女高管這樣形容周偉:“他是一位有著高超政治智慧的領(lǐng)導(dǎo)人”。在41年的職業(yè)生涯中,那些進(jìn)與退、收與放、堅(jiān)持與妥協(xié)、選擇與放棄、進(jìn)攻與防守的故事及智慧,很多都是外人無(wú)從知曉、無(wú)從解讀的。因而,我們只能從一些片斷中,去解讀這位長(zhǎng)者的睿智與從容。
在IBM決定為其PC尋找買主時(shí),作為大中華區(qū)領(lǐng)導(dǎo)人的周偉把來(lái)自中國(guó)各方面的評(píng)估和他的看法闡述給總部。當(dāng)時(shí)選擇有兩種,要么賣給歐美公司,要么賣給亞洲公司。周偉的看法是,如果選擇亞洲,就選擇中國(guó)公司。在總部評(píng)估階段,他全力協(xié)助總部了解聯(lián)想的整體情況。最后,總部從購(gòu)并的成功率和戰(zhàn)略意義兩方面論證,選定聯(lián)想。
周偉認(rèn)為,IBM的技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)加上中國(guó)的低成本,可以讓PC的未來(lái)發(fā)展得更好。盡管從感情因素還有業(yè)績(jī)因素考慮(PC業(yè)務(wù)是IBM中國(guó)業(yè)績(jī)的一大塊),周偉對(duì)PC業(yè)務(wù)都很舍不得,但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,PC出售給聯(lián)想并參股聯(lián)想,這對(duì)IBM中國(guó)系統(tǒng)、服務(wù)、軟件等業(yè)務(wù)都有拉動(dòng)作用?!拔乙郧坝幸粋€(gè)強(qiáng)而有力的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,叫聯(lián)想; 現(xiàn)在我有一個(gè)強(qiáng)有力的合作伙伴,也叫聯(lián)想?!敝軅ト缡钦f(shuō)。
他的傳承
“三分戰(zhàn)略,七分執(zhí)行。”在周偉看來(lái),執(zhí)行力對(duì)一家公司來(lái)說(shuō)是最重要的,對(duì)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人來(lái)說(shuō)亦是如此。建立一家公司的執(zhí)行力,他認(rèn)為需要從三個(gè)方面入手: 第一、必須有高績(jī)效的文化。成績(jī)好,拿得多; 成績(jī)不好,就拿得少; 第二、執(zhí)行要做得好,戰(zhàn)略必須透明化。也許有人認(rèn)為,企業(yè)的戰(zhàn)略應(yīng)該高度保密,但如果員工不知道公司的方向,就不會(huì)有執(zhí)行。在IBM最為困難的1994年、1995年,公司的員工都知道當(dāng)前的困難,并同心協(xié)力把生意做起來(lái); 第三、要培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力,并卷起袖子來(lái)一起干?!安⒉皇钦f(shuō)你找到了做事的人,命令吩咐下去,就可以去打高爾夫了?!?/p>
在跨國(guó)公司在華總裁如走馬燈般變換的IT界,周偉卻當(dāng)了近12年的IBM大中華區(qū)CEO,這個(gè)“長(zhǎng)青樹(shù)”也成了很多職業(yè)經(jīng)理人的楷模。而周偉則用自己的親身經(jīng)歷告訴業(yè)界,一家跨國(guó)企業(yè)地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)人的標(biāo)準(zhǔn)是: 第一、你必須代表公司的文化,比如看到周偉就讓人感覺(jué)到IBM的穩(wěn)重; 第二、你必須讓總部和本地的員工、客戶、政府都信任你; 第三、要有方法把不喜歡的事情做好,并鼓勵(lì)部下也做好。
睿智老道的周偉、儒雅從容的孫振耀、敦實(shí)可愛(ài)的杜家濱、笑容可掬的陳永正……隨著這些曾經(jīng)各領(lǐng)風(fēng)騷的職業(yè)經(jīng)理人的或隱退或轉(zhuǎn)行,IT產(chǎn)業(yè)正在告別那個(gè)暴利的舊時(shí)代,告別跨國(guó)公司的中國(guó)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)人可以有個(gè)人性格和個(gè)人品牌的時(shí)代。
采訪手記
前路更精彩!
在媒體告別晚宴上,周偉依然笑容可掬、一如往常的謙謙君子風(fēng)范。他稱自己一向是計(jì)劃周詳?shù)娜?,可這次退休后卻沒(méi)有什么計(jì)劃,想把時(shí)間留給太太。周偉和太太相識(shí)結(jié)婚35年,退休后他會(huì)把大部分時(shí)間交給太太,比如現(xiàn)在問(wèn)太太他是否一起去超市買東西,他會(huì)說(shuō)好的。還有兩個(gè)女兒一個(gè)在英國(guó)、一個(gè)在澳大利亞,以后還會(huì)經(jīng)常去看看她們。
他還開(kāi)玩笑說(shuō): “退休后日子也許是比較無(wú)聊的。60多歲,說(shuō)老也不老,說(shuō)年輕也不年輕。我有一些經(jīng)驗(yàn),有一些時(shí)間,懂一點(diǎn)中國(guó),也懂一點(diǎn)全球。如果各位知道有一些工作機(jī)會(huì),可以幫助到很多人,可以告訴我?!边@些話周偉用大家熟知的香港口音徐徐說(shuō)出,依然是收放自如。
據(jù)說(shuō)早年的周偉就是很有生活品位的人。某年底,周偉曾請(qǐng)媒體的總編們?nèi)ゼ依镒隹?,?jù)當(dāng)時(shí)去的媒體女總編回憶,進(jìn)門時(shí)要換上繡花拖鞋。周偉的愛(ài)好也非常廣泛。在退休晚宴上,大屏幕放著周偉年輕時(shí)跑馬拉松、打籃球、釣魚(yú)、跳舞和唱歌的照片,讓人看到了這位嚴(yán)謹(jǐn)老者的另一面。而他的跑步習(xí)慣,已經(jīng)保持了40多年。
生活總會(huì)繼續(xù)前行。也許,離開(kāi)IBM的周偉,將收獲他在職業(yè)生涯中無(wú)法獲得的快樂(lè)和幸福。比如,與太太一起去超市購(gòu)物,與女兒一起享受天倫之樂(lè)。
祝福他,一個(gè)曾經(jīng)為中國(guó)IT產(chǎn)業(yè)做出卓越貢獻(xiàn)的智慧老人,在新的人生旅途,收獲別樣的風(fēng)景!
生活繼續(xù)前行,前路會(huì)更精彩?。ㄎ? 楊霞清)注意:周偉焜