• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    高職基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程教學(xué)探析

    2009-05-25 09:01:56
    中國(guó)管理信息化 2009年9期
    關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)憑證會(huì)計(jì)學(xué)教學(xué)改革

    王 斌

    [摘要]為適應(yīng)高職人才培養(yǎng)要求,高職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生應(yīng)在具有必備的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專門(mén)知識(shí)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)掌握從事本專業(yè)領(lǐng)域?qū)嶋H工作的基本能力和基本技能。與此相應(yīng)高職會(huì)計(jì)學(xué)課程應(yīng)調(diào)整教學(xué)重點(diǎn),重構(gòu)課程體系;采用“學(xué)訓(xùn)結(jié)合”的教學(xué)方式,以培養(yǎng)出更多適應(yīng)社會(huì)需要德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀會(huì)計(jì)人才。

    [關(guān)鍵詞]會(huì)計(jì)學(xué) 教學(xué)改革 會(huì)計(jì)憑證

    0 引言

    會(huì)計(jì)學(xué)不僅僅是會(huì)計(jì)專業(yè)的核心基礎(chǔ)課程,也是所有經(jīng)濟(jì)、管理、社會(huì)學(xué)類專業(yè)必修的一門(mén)基礎(chǔ)課程。根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)的需求,高職會(huì)計(jì)專業(yè)教育必須以職業(yè)能力和職業(yè)道德素養(yǎng)為本位,以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,培養(yǎng)造就大批高水平、高素質(zhì)的會(huì)計(jì)人才。其核心是學(xué)生能力的培養(yǎng)。而會(huì)計(jì)學(xué)課程改革具有關(guān)鍵性作用。本文結(jié)合教學(xué)實(shí)踐對(duì)此進(jìn)行探討。

    1 現(xiàn)有課程體系的弊端及改革構(gòu)思

    1.1現(xiàn)有課程的弊端

    現(xiàn)在的課程體系,是從學(xué)科派生出來(lái)。在我國(guó),從事課程設(shè)置開(kāi)發(fā)的主要來(lái)自教育界的專家、學(xué)者,來(lái)自企業(yè)界的人士很少,從而使不能從職業(yè)本質(zhì)出發(fā)課程設(shè)置與市場(chǎng)需求脫節(jié),職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生崗位勝任能力不強(qiáng)。同時(shí),我國(guó)的課程體系改革本身也存在嚴(yán)重弊端,一直是知識(shí)添加型,課程改革的處方就是“添湯加料”。這種增加新課、改造老課的做法,使課程內(nèi)容越改越多,原先的內(nèi)容重復(fù)交叉問(wèn)題沒(méi)有得到解決,又增添了專業(yè)課比重過(guò)大、知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理、各門(mén)課程之間缺乏有機(jī)的聯(lián)系與呼應(yīng)等新問(wèn)題。

    從課程設(shè)置上看,我國(guó)目前會(huì)計(jì)專業(yè)是以學(xué)科為中心的一個(gè)結(jié)構(gòu)龐大的知識(shí)體系,強(qiáng)調(diào)學(xué)科知識(shí)的完整和系統(tǒng),導(dǎo)致在課程編排上出現(xiàn)重理論課、輕實(shí)踐課的傾向,使高職課程失去特色。目前的教學(xué)基本是以理論課程為主,通常要占到總學(xué)時(shí)的70%以上,而實(shí)踐操作的動(dòng)手能力的培養(yǎng)通常是在畢業(yè)前夕兩個(gè)星期做模擬實(shí)習(xí),最后給出半年的時(shí)間到單位實(shí)習(xí)。在校的模擬實(shí)習(xí)基本上是在做表面文章,好的學(xué)生能夠從前到后做上一遍,而更多的學(xué)生就直接將他人做好的作業(yè)抄一遍就算了事,這能提高動(dòng)手能力嗎?再說(shuō)到單位實(shí)習(xí),目前各高職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)基本沒(méi)有自己的實(shí)訓(xùn)基地,將學(xué)生向社會(huì)上一推了事,雖說(shuō)要求學(xué)生開(kāi)具實(shí)習(xí)證明和實(shí)習(xí)單位意見(jiàn),但水分不少,單位出具假證明、假意見(jiàn)現(xiàn)象嚴(yán)重。通過(guò)這種實(shí)踐,學(xué)生動(dòng)手能力和創(chuàng)造意識(shí)能提高嗎?

    1.2 改革構(gòu)思

    1.2.1 改革教學(xué)內(nèi)容

    在普通高等教育會(huì)計(jì)學(xué)教學(xué)中,主要講授會(huì)計(jì)的基本理論以及各種會(huì)計(jì)核算方法,重在知識(shí)和理論,枯燥抽象,與實(shí)踐相脫節(jié),學(xué)生學(xué)完以后,無(wú)法掌握會(huì)計(jì)的實(shí)際運(yùn)作方式和基本的操作技能,動(dòng)手能力差。而高職教育的重點(diǎn)恰恰是要使學(xué)生掌握會(huì)計(jì)的實(shí)際運(yùn)作方法和基本操作技能,課程的教學(xué)緊扣職業(yè)能力需求,推行以會(huì)計(jì)工作步驟為主線,以模擬企業(yè)為依托,以實(shí)際會(huì)計(jì)工作任務(wù)為驅(qū)動(dòng),以教學(xué)實(shí)踐為紐帶,將知識(shí)、方法和技能有機(jī)融合,教、學(xué)、做、練相結(jié)合的教學(xué)模式。

    為達(dá)到這一教學(xué)目標(biāo),對(duì)《會(huì)計(jì)學(xué)》的教學(xué)內(nèi)容應(yīng)進(jìn)行調(diào)整。在簡(jiǎn)要講授會(huì)計(jì)的基本理論和復(fù)式記賬的方法后,可以一套模擬賬務(wù)資料為例,采用真實(shí)的賬證資料,按照實(shí)際會(huì)計(jì)工作的循環(huán)步驟,講述會(huì)計(jì)期初的各種初始設(shè)置工作、日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生后的處理方法、期末會(huì)計(jì)資料加工及前后會(huì)計(jì)期間的銜接方法,將各類具體會(huì)計(jì)核算方法融入各操作步驟中,以此來(lái)讓學(xué)生掌握應(yīng)在何時(shí)、做何事及如何操作的賬務(wù)處理能力,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)理論知識(shí)與掌握操作技能的有機(jī)結(jié)合。

    1.2.2創(chuàng)新教學(xué)方式

    ⑴ 以事例引出概念。例如,以一個(gè)模擬工業(yè)企業(yè)一個(gè)月的會(huì)計(jì)工作任務(wù)為驅(qū)動(dòng),以企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)際工作流程為主線,采用真實(shí)的賬證資料,指導(dǎo)學(xué)生完成建賬過(guò)程。一個(gè)企業(yè)要開(kāi)展會(huì)計(jì)工作,首先必須建賬,也就是我們所說(shuō)的期初設(shè)置,其主要內(nèi)容是設(shè)置企業(yè)所需的各類賬簿并將相關(guān)初始資料登記到賬簿中,為日常處理作好必要的準(zhǔn)備,在此我們就引出會(huì)計(jì)賬簿的概念、分類,以及“劃分會(huì)計(jì)科目和設(shè)置賬戶”、“復(fù)式記賬”、 “建賬”等相關(guān)理論,在此基礎(chǔ)上介紹建賬的具體工作內(nèi)容和操作方法,指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)模擬資料進(jìn)行期初設(shè)置。完成期初設(shè)置,就可以對(duì)日常發(fā)生的各類經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行處理了。

    ⑵ 以日常處理引出核算方法。當(dāng)日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí),首先必須根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制會(huì)計(jì)憑證,在此引出關(guān)于會(huì)計(jì)憑證的相關(guān)理論知識(shí),講授各類經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)應(yīng)取得或填制何種原始憑證,以及如何根據(jù)原始憑證填制記賬憑證,指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)模擬資料處理相關(guān)的會(huì)計(jì)憑證。然后必須根據(jù)審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證登記會(huì)計(jì)賬簿,接著介紹各類賬頁(yè)格式的會(huì)計(jì)賬簿的登記方法、錯(cuò)賬的更正方法,以及登記日記賬、明細(xì)賬和總分類賬的程序,并由此引出賬務(wù)處理程序的相關(guān)理論知識(shí),如:“日常業(yè)務(wù)處理—會(huì)計(jì)憑證”、“日常業(yè)務(wù)處理—賬簿登記”,以及各類賬務(wù)處理程序下總賬的登記方法,指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)模擬資料按不同的賬務(wù)處理程序來(lái)登記日記賬、明細(xì)賬和總賬。

    ⑶ 以期末處理引出會(huì)計(jì)循環(huán)。在會(huì)計(jì)期末,必須在日常處理的基礎(chǔ)上對(duì)會(huì)計(jì)資料進(jìn)一步加工,并在對(duì)賬無(wú)誤的基礎(chǔ)上進(jìn)行結(jié)賬,以會(huì)計(jì)報(bào)表的形式對(duì)外報(bào)送各利益關(guān)系人所需的會(huì)計(jì)信息。首先介紹期末賬務(wù)處理的內(nèi)容和程序,包括賬項(xiàng)調(diào)整、成本計(jì)算與結(jié)轉(zhuǎn)、結(jié)轉(zhuǎn)損益確認(rèn)本期財(cái)務(wù)成果等;然后介紹期末對(duì)賬的內(nèi)容和方法,包括賬證核對(duì)、賬賬核對(duì)和賬實(shí)核對(duì),從而引出財(cái)產(chǎn)清查及相關(guān)理論和方法;最后介紹各類賬簿期末結(jié)賬的內(nèi)容和方法,實(shí)現(xiàn)上下會(huì)計(jì)期間的銜接。同時(shí),指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)模擬資料以及前期處理結(jié)果作出期末處理,完成一個(gè)完整會(huì)計(jì)循環(huán)的賬務(wù)處理。 “期末處理”、“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告”等各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算方法及其在一個(gè)會(huì)計(jì)循環(huán)各步驟中的綜合運(yùn)用如圖1所示。

    從圖1可以看出,經(jīng)過(guò)改革會(huì)計(jì)學(xué)教學(xué)內(nèi)容的重心,已從割裂的會(huì)計(jì)核算方法組成的理論體系,轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫?shí)際操作方法和操作技能培養(yǎng)為中心,按實(shí)際會(huì)計(jì)工作流程組織的理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合的教學(xué)體系。

    2采用“學(xué)訓(xùn)結(jié)合”的教學(xué)方式

    會(huì)計(jì)學(xué)是一門(mén)操作性極強(qiáng)的課程,為了培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和實(shí)際運(yùn)用能力,在教學(xué)中我們改變了傳統(tǒng)的以課堂講授為主的教學(xué)方式,提出了“學(xué)訓(xùn)結(jié)合,相互促動(dòng)”的教學(xué)思路。也就是說(shuō),在學(xué)習(xí)完會(huì)計(jì)的基本理論和復(fù)式記賬的方法后,采用課程實(shí)訓(xùn)的方式,讓學(xué)生根據(jù)一套模擬賬務(wù)資料,采用真實(shí)的憑證、賬簿、報(bào)表等實(shí)訓(xùn)材料,按照實(shí)際會(huì)計(jì)工作的循環(huán)步驟,在教師的指導(dǎo)下完成從設(shè)置賬簿、填制憑證、登記賬簿、期末賬務(wù)處理、對(duì)賬、結(jié)賬,直至編制出會(huì)計(jì)報(bào)表為止的一個(gè)完整會(huì)計(jì)循環(huán)的全部操作,并將相關(guān)的理論知識(shí)的傳授融入實(shí)訓(xùn)過(guò)程,讓學(xué)生邊學(xué)邊做、學(xué)以致用,邊做邊學(xué)、 融會(huì)貫通,從而對(duì)會(huì)計(jì)工作形成一個(gè)直觀的認(rèn)識(shí),同時(shí)培養(yǎng)其獨(dú)立分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,為后繼的專業(yè)課程打下良好的基礎(chǔ)。

    2.1 以實(shí)際工作步驟為主線

    無(wú)論是課程內(nèi)容的選取,還是教學(xué)內(nèi)容的組織,始終圍繞實(shí)際會(huì)計(jì)工作的步驟及內(nèi)容,以實(shí)際工作流程為教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)組織順序,將割裂的會(huì)計(jì)核算方法,融于實(shí)際工作需求中,既突出了知識(shí)的應(yīng)用性,同時(shí),讓學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)工作的整體框架有了更清晰的思路。

    2.2 工作任務(wù)的真實(shí)性

    課程實(shí)訓(xùn)中提交給學(xué)生的模擬企業(yè)資料是以來(lái)自于實(shí)踐一線的案例為基礎(chǔ),精心組織挑選的,要求學(xué)生完成的從建賬、日常憑證賬簿處理到期末處理、報(bào)送會(huì)計(jì)信息,并順利過(guò)渡到下一會(huì)計(jì)期間為止的各項(xiàng)工作,與實(shí)際會(huì)計(jì)工作崗位的實(shí)際工作情況完全相同,因此通過(guò)該任務(wù)的完成而讓學(xué)生掌握的相關(guān)知識(shí)、操作方法和操作技能,真實(shí)地反映了會(huì)計(jì)崗位的能力需求。

    2.3 課程實(shí)踐的仿真性

    努力提高課程實(shí)踐的仿真性,力求教學(xué)實(shí)踐與實(shí)際工作的零距離對(duì)接。包括:

    (1)創(chuàng)建真實(shí)的工作情境,課程實(shí)踐所處的會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)室按企業(yè)會(huì)計(jì)部門(mén)形式布置,把課堂變成虛擬企業(yè)會(huì)計(jì)部門(mén)的辦公場(chǎng)所,在課程實(shí)踐中采用真實(shí)的賬證單表資料,能夠從市場(chǎng)購(gòu)買的如各類賬簿報(bào)表等直接購(gòu)入,對(duì)無(wú)法購(gòu)買的如銷售發(fā)票、支票等按實(shí)物形式自行印制模擬單證。從而給學(xué)生建立起仿真的工作場(chǎng)景,讓學(xué)生面對(duì)真實(shí)的工作的情境。

    (2)突出課程內(nèi)容實(shí)踐性,按企業(yè)真實(shí)的運(yùn)作模式組織會(huì)計(jì)核算流程,課堂所采用的與企業(yè)實(shí)際運(yùn)用的會(huì)計(jì)方法、技能保持一致。例如對(duì)原材料出庫(kù)業(yè)務(wù),在傳統(tǒng)教學(xué)中,會(huì)直接根據(jù)領(lǐng)料單或發(fā)出材料匯總表編制記賬憑證并登記相關(guān)賬簿,從理論角度來(lái)講是完善的,但不具備實(shí)際操作性,與企業(yè)的實(shí)際情況也不吻合。我們?cè)诮虒W(xué)中則會(huì)分析此類業(yè)務(wù)的特殊性,要求學(xué)生采用根據(jù)領(lǐng)料單直接登記明細(xì)分類賬,月末對(duì)領(lǐng)料單分類匯總后編制材料發(fā)出匯總表,據(jù)以編制記賬憑證,并據(jù)以登記除原材料以外的其他明細(xì)賬及總分類賬的處理流程,這一處理方式與企業(yè)實(shí)際做法是一致的。

    (3)按實(shí)際會(huì)計(jì)工作方式展開(kāi)課程實(shí)踐,還會(huì)計(jì)工作的真實(shí)原貌。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)教學(xué)中,一般會(huì)以文字描述的形式提出日常所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),并在期末對(duì)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的加工階段詳細(xì)地描述處理業(yè)務(wù)內(nèi)容,往往給學(xué)生帶來(lái)極大的誤導(dǎo),因?yàn)閷?shí)際工作中,日常所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是以原始憑證來(lái)表達(dá)的,而在會(huì)計(jì)期末對(duì)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的再加工,則完全依賴于會(huì)計(jì)人員的職業(yè)判斷。因此,在課程實(shí)踐中,我們對(duì)這兩個(gè)環(huán)節(jié)都按實(shí)際工作情況作為調(diào)整,日常處理階段以原始憑證方式向?qū)W生提供業(yè)務(wù)資料,學(xué)生通過(guò)原始憑證來(lái)解讀業(yè)務(wù)內(nèi)容并進(jìn)行必要的后繼處理。在期末處理階段,要求學(xué)生根據(jù)模擬企業(yè)的具體情況和前期實(shí)踐結(jié)果,自主分析判斷處理。

    2.4 教學(xué)做練相結(jié)合

    前已述及,在本課程教學(xué)中將以老師為主體的灌輸式教學(xué),轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生為主體的工作導(dǎo)向式教學(xué),教學(xué)的主線是指導(dǎo)學(xué)生完成實(shí)踐會(huì)計(jì)工作,針對(duì)在此過(guò)程中產(chǎn)生的需求引入相關(guān)知識(shí),讓學(xué)生通過(guò)實(shí)踐來(lái)掌握操作方法和技能,通過(guò)操作來(lái)學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),為了操作而學(xué)習(xí)知識(shí),從而將教、學(xué)、做、練有機(jī)地結(jié)合,突出教學(xué)的職業(yè)性、實(shí)踐性特點(diǎn)。

    2.5 密切關(guān)注學(xué)科發(fā)展和行業(yè)動(dòng)態(tài)

    在教學(xué)中密切關(guān)注我國(guó)會(huì)計(jì)改革的最新動(dòng)態(tài),及時(shí)對(duì)課程教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行更新,并與河南省財(cái)政局會(huì)計(jì)處、開(kāi)封市國(guó)稅局、地稅局、外匯管理局等相關(guān)政府部門(mén)建立了積極的聯(lián)系,及時(shí)跟進(jìn)其對(duì)河南地區(qū)各單位會(huì)計(jì)核算的相關(guān)要求的變化,實(shí)時(shí)體現(xiàn)在課程教學(xué)中,以保證教學(xué)內(nèi)容實(shí)時(shí)反映實(shí)際工作的變化。

    采用這種教學(xué)方式,一方面克服了會(huì)計(jì)教學(xué)抽象、枯燥的缺陷,將理論教學(xué)形象化、具體化,提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和自主性;另一方面縮短了教學(xué)與實(shí)踐的差距,學(xué)生在課程中訓(xùn)練的就是以后在實(shí)際工作中所運(yùn)用的,大大提高了學(xué)生的崗位能力,符合職業(yè)教育注重操作和動(dòng)手能力培養(yǎng)的目標(biāo)要求,達(dá)到與企業(yè)零距對(duì)接。

    3 結(jié)語(yǔ)

    綜上所述高職會(huì)計(jì)學(xué)課程教學(xué)改革,要求教學(xué)過(guò)程必須面向崗位職業(yè)的需要,針對(duì)崗位職業(yè)的實(shí)際,在做中學(xué),在學(xué)中做,邊做邊學(xué),手、眼、腦并用,使教學(xué)面向生產(chǎn)實(shí)踐。作為會(huì)計(jì)專業(yè),實(shí)踐課至少占1/2。同時(shí)應(yīng)將理論課程與實(shí)踐課程進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,達(dá)到看不出某節(jié)課究竟是理論教學(xué)還是實(shí)踐教學(xué)的最高境界。我們的教學(xué)改革正在向這個(gè)方向推進(jìn)。

    主要參考文獻(xiàn)

    [1]深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院實(shí)用會(huì)計(jì)基礎(chǔ)精品課程網(wǎng)站

    [2] 肖俊 .高職《會(huì)計(jì)學(xué)原理》教學(xué)改革探析[j].《當(dāng)代經(jīng)濟(jì)》.2008(9);201-203

    [3]畢金星.《會(huì)計(jì)學(xué)原理》教學(xué)現(xiàn)狀及改進(jìn)建議[j].《經(jīng)濟(jì)師》2004(12);96-98

    [4]張艷萍.會(huì)計(jì)學(xué)與實(shí)務(wù)[M].廈門(mén):廈門(mén)大學(xué)出版社,2007.

    [5]教育部.關(guān)于加強(qiáng)高職高專教育人才培養(yǎng)工作的意見(jiàn) [M].2000

    猜你喜歡
    會(huì)計(jì)憑證會(huì)計(jì)學(xué)教學(xué)改革
    關(guān)于會(huì)計(jì)憑證審核的思考
    國(guó)家一流專業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)
    高校會(huì)計(jì)憑證檔案數(shù)字化建設(shè)及安全管理
    會(huì)計(jì)憑證裝訂淺談
    基于人才培養(yǎng)的技工學(xué)校德育實(shí)效性研究
    成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:51:08
    現(xiàn)代信息技術(shù)在高職數(shù)學(xué)教學(xué)改革中的應(yīng)用研究
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 12:59:03
    以職業(yè)技能競(jìng)賽為導(dǎo)向的高職單片機(jī)實(shí)踐教學(xué)改革研究
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:20:38
    微課時(shí)代高等數(shù)學(xué)教學(xué)改革的實(shí)踐與探索
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:16:19
    會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新對(duì)策
    會(huì)計(jì)憑證保管的幾種方法
    亚洲精品中文字幕在线视频 | 欧美三级亚洲精品| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| av免费在线看不卡| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 日韩av不卡免费在线播放| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 男人狂女人下面高潮的视频| 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲精品日韩av片在线观看| 我要看日韩黄色一级片| 最近的中文字幕免费完整| 国产大屁股一区二区在线视频| 国产精品一区二区在线观看99| 2022亚洲国产成人精品| 免费观看a级毛片全部| 中文欧美无线码| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 成人国产麻豆网| 大片电影免费在线观看免费| 国产真实伦视频高清在线观看| 久久99精品国语久久久| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 日韩av在线免费看完整版不卡| 国产高潮美女av| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 久久久亚洲精品成人影院| 男女边摸边吃奶| 国产黄色免费在线视频| 神马国产精品三级电影在线观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 青青草视频在线视频观看| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产探花在线观看一区二区| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 春色校园在线视频观看| 成年女人在线观看亚洲视频 | 亚洲精品成人av观看孕妇| 久久久a久久爽久久v久久| 午夜视频国产福利| 亚洲欧美成人精品一区二区| 少妇的逼水好多| 国产精品人妻久久久久久| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产色婷婷99| 免费看光身美女| 男女啪啪激烈高潮av片| 久久久亚洲精品成人影院| 深夜a级毛片| 一级毛片 在线播放| 啦啦啦在线观看免费高清www| 久久影院123| 久久韩国三级中文字幕| 毛片女人毛片| 美女高潮的动态| 亚洲人成网站高清观看| 麻豆久久精品国产亚洲av| 国产av不卡久久| 国产精品嫩草影院av在线观看| 国产大屁股一区二区在线视频| 99视频精品全部免费 在线| 国产成人91sexporn| 美女内射精品一级片tv| 亚洲在线观看片| 国产午夜福利久久久久久| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 午夜激情福利司机影院| 熟女av电影| 亚洲欧美精品专区久久| 卡戴珊不雅视频在线播放| 亚洲精品国产av蜜桃| 欧美人与善性xxx| 亚洲熟女精品中文字幕| 嫩草影院入口| 极品少妇高潮喷水抽搐| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 久久久色成人| 99久久精品一区二区三区| 男女啪啪激烈高潮av片| 国产av国产精品国产| 18禁动态无遮挡网站| 国产中年淑女户外野战色| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 欧美国产精品一级二级三级 | 最后的刺客免费高清国语| 精品人妻一区二区三区麻豆| 身体一侧抽搐| 一级毛片久久久久久久久女| 欧美极品一区二区三区四区| 麻豆久久精品国产亚洲av| 欧美国产精品一级二级三级 | 丝袜脚勾引网站| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 在线观看一区二区三区| 热99国产精品久久久久久7| 精品久久久噜噜| 日韩av不卡免费在线播放| 成人漫画全彩无遮挡| 啦啦啦啦在线视频资源| 成人亚洲欧美一区二区av| 一级毛片 在线播放| 国产精品嫩草影院av在线观看| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 搡老乐熟女国产| 成人二区视频| 九九在线视频观看精品| av一本久久久久| 又爽又黄无遮挡网站| 黄色配什么色好看| www.色视频.com| 大香蕉97超碰在线| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 亚洲国产av新网站| 欧美xxxx性猛交bbbb| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 又大又黄又爽视频免费| 国产片特级美女逼逼视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲av中文av极速乱| 超碰av人人做人人爽久久| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产熟女欧美一区二区| 国产亚洲最大av| 免费看日本二区| av福利片在线观看| 91久久精品国产一区二区三区| 亚洲成人一二三区av| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 久久久国产一区二区| 午夜激情福利司机影院| av福利片在线观看| 搡老乐熟女国产| 亚洲国产成人一精品久久久| 最近中文字幕2019免费版| 九色成人免费人妻av| 性色av一级| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 免费电影在线观看免费观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲欧美日韩东京热| 国产精品一及| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 白带黄色成豆腐渣| 久久久久久久午夜电影| 欧美日韩亚洲高清精品| 久久久亚洲精品成人影院| 嫩草影院新地址| 亚洲天堂国产精品一区在线| 午夜日本视频在线| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产精品国产av在线观看| 久久国产乱子免费精品| 久久久久九九精品影院| 在线精品无人区一区二区三 | 亚洲欧美清纯卡通| 亚洲在久久综合| 日韩制服骚丝袜av| 少妇熟女欧美另类| 久久久久久久久久久免费av| 久久久精品94久久精品| 国产乱人偷精品视频| 边亲边吃奶的免费视频| 久久精品久久精品一区二区三区| videos熟女内射| 午夜日本视频在线| 美女cb高潮喷水在线观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 成人国产av品久久久| 亚洲av不卡在线观看| 亚洲国产精品国产精品| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 国产免费一级a男人的天堂| eeuss影院久久| 青春草亚洲视频在线观看| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 丝瓜视频免费看黄片| 尾随美女入室| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 精品久久久久久电影网| 亚洲av一区综合| 久久久久国产精品人妻一区二区| 人妻 亚洲 视频| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产成人aa在线观看| 黄色配什么色好看| 91久久精品国产一区二区三区| 免费黄网站久久成人精品| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 成人漫画全彩无遮挡| 极品少妇高潮喷水抽搐| 日本午夜av视频| 国产亚洲精品久久久com| 尾随美女入室| 亚洲精品乱久久久久久| 久久久久性生活片| 国产熟女欧美一区二区| 欧美激情在线99| 男女无遮挡免费网站观看| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产精品一区www在线观看| 亚洲最大成人中文| 成人特级av手机在线观看| 国产91av在线免费观看| 国产精品国产三级专区第一集| 性插视频无遮挡在线免费观看| 秋霞伦理黄片| 色吧在线观看| 成人亚洲精品av一区二区| 91久久精品电影网| 国精品久久久久久国模美| 国产色婷婷99| av免费在线看不卡| 免费黄网站久久成人精品| 日韩人妻高清精品专区| 青青草视频在线视频观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 免费看a级黄色片| 最近手机中文字幕大全| 白带黄色成豆腐渣| 校园人妻丝袜中文字幕| 亚洲欧美成人精品一区二区| 国产男女内射视频| 乱码一卡2卡4卡精品| 国产精品成人在线| 精品人妻熟女av久视频| 熟女电影av网| 六月丁香七月| www.av在线官网国产| 久久久国产一区二区| 免费黄网站久久成人精品| 神马国产精品三级电影在线观看| 亚洲av免费高清在线观看| 欧美激情久久久久久爽电影| 青青草视频在线视频观看| 国产色婷婷99| 日韩制服骚丝袜av| 成人亚洲精品av一区二区| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 丰满少妇做爰视频| 伦理电影大哥的女人| 久久久精品94久久精品| 国产淫语在线视频| 五月伊人婷婷丁香| 免费黄色在线免费观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 卡戴珊不雅视频在线播放| 日韩在线高清观看一区二区三区| 色哟哟·www| 99久久人妻综合| 22中文网久久字幕| 亚洲最大成人手机在线| 99视频精品全部免费 在线| 亚洲精品久久午夜乱码| 99久久精品一区二区三区| 99热网站在线观看| 婷婷色av中文字幕| 神马国产精品三级电影在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 夫妻性生交免费视频一级片| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲自偷自拍三级| videos熟女内射| 美女主播在线视频| 韩国高清视频一区二区三区| 中文字幕av成人在线电影| 卡戴珊不雅视频在线播放| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 亚洲最大成人av| 亚洲在线观看片| 亚洲怡红院男人天堂| 国产亚洲一区二区精品| 亚洲精品视频女| 国产在视频线精品| 人体艺术视频欧美日本| av卡一久久| 伦精品一区二区三区| 亚洲国产欧美人成| 男女无遮挡免费网站观看| 日韩精品有码人妻一区| 亚洲国产精品成人久久小说| av在线app专区| 69av精品久久久久久| 亚洲精品第二区| 国产又色又爽无遮挡免| 永久网站在线| 五月玫瑰六月丁香| 男人爽女人下面视频在线观看| 国产免费又黄又爽又色| 在线观看av片永久免费下载| 一级毛片电影观看| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 中国三级夫妇交换| 在现免费观看毛片| 在线播放无遮挡| 日韩中字成人| videossex国产| 国产色爽女视频免费观看| 中文天堂在线官网| 97在线视频观看| 99热这里只有是精品50| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 别揉我奶头 嗯啊视频| av免费观看日本| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 伦理电影大哥的女人| 午夜亚洲福利在线播放| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 国产精品偷伦视频观看了| 乱系列少妇在线播放| 肉色欧美久久久久久久蜜桃 | 国内精品美女久久久久久| 最后的刺客免费高清国语| 成人免费观看视频高清| 偷拍熟女少妇极品色| 亚洲av在线观看美女高潮| 国产伦在线观看视频一区| 久久久久久久久久久丰满| 国产黄片美女视频| 777米奇影视久久| 国产视频内射| 22中文网久久字幕| 久久精品夜色国产| 日日啪夜夜撸| 日韩一区二区三区影片| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 永久免费av网站大全| 日本欧美国产在线视频| 国产高清不卡午夜福利| 午夜老司机福利剧场| 一个人看的www免费观看视频| 一区二区三区四区激情视频| 国产成人精品福利久久| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 18禁在线播放成人免费| 搞女人的毛片| 国精品久久久久久国模美| 国产一区二区三区综合在线观看 | 亚洲av免费高清在线观看| 高清午夜精品一区二区三区| 亚洲av免费高清在线观看| 精品熟女少妇av免费看| 久久久色成人| 日韩人妻高清精品专区| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产极品天堂在线| 国产精品国产三级国产专区5o| 婷婷色麻豆天堂久久| 久久精品夜色国产| 免费看a级黄色片| 国产亚洲一区二区精品| 五月伊人婷婷丁香| 日本三级黄在线观看| 日本wwww免费看| 成年av动漫网址| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 极品少妇高潮喷水抽搐| 亚洲国产欧美在线一区| 久久久精品免费免费高清| 欧美少妇被猛烈插入视频| 欧美变态另类bdsm刘玥| 国产精品精品国产色婷婷| 欧美高清成人免费视频www| 久久久久久久午夜电影| 亚洲无线观看免费| 久久久久久久精品精品| 五月开心婷婷网| 欧美成人a在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 嫩草影院入口| 国产老妇女一区| 成人无遮挡网站| 色网站视频免费| 一本久久精品| 国产精品一区二区性色av| 麻豆成人午夜福利视频| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲欧美清纯卡通| av在线老鸭窝| 欧美日韩精品成人综合77777| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 精品视频人人做人人爽| 综合色av麻豆| 久久精品国产亚洲av涩爱| av在线播放精品| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 欧美成人一区二区免费高清观看| 亚洲电影在线观看av| 色婷婷久久久亚洲欧美| 日韩人妻高清精品专区| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 在线a可以看的网站| 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 亚洲国产欧美在线一区| 欧美变态另类bdsm刘玥| 色视频在线一区二区三区| 久久久久国产网址| 一级毛片我不卡| 成人亚洲精品一区在线观看 | 午夜激情福利司机影院| 亚洲天堂av无毛| 中文字幕亚洲精品专区| 亚洲国产精品专区欧美| 中文字幕久久专区| 久久影院123| 不卡视频在线观看欧美| 天天躁日日操中文字幕| 肉色欧美久久久久久久蜜桃 | 五月伊人婷婷丁香| 新久久久久国产一级毛片| 亚州av有码| 精品视频人人做人人爽| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 亚洲国产日韩一区二区| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 日本免费在线观看一区| 国产精品一区www在线观看| 国产亚洲5aaaaa淫片| 嘟嘟电影网在线观看| 国产精品av视频在线免费观看| 高清在线视频一区二区三区| 国产黄a三级三级三级人| 午夜视频国产福利| 69人妻影院| 一个人看的www免费观看视频| 男插女下体视频免费在线播放| 成人毛片60女人毛片免费| 少妇人妻精品综合一区二区| 哪个播放器可以免费观看大片| 亚洲精品国产av蜜桃| 高清日韩中文字幕在线| 成人午夜精彩视频在线观看| 免费观看性生交大片5| 网址你懂的国产日韩在线| 美女cb高潮喷水在线观看| 久久久久久九九精品二区国产| 天堂俺去俺来也www色官网| 精品久久久精品久久久| 亚洲欧美精品自产自拍| 最近的中文字幕免费完整| 少妇人妻一区二区三区视频| 精品人妻一区二区三区麻豆| 男女边吃奶边做爰视频| kizo精华| 嫩草影院入口| av网站免费在线观看视频| 久久人人爽人人片av| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产大屁股一区二区在线视频| 国产黄a三级三级三级人| 亚洲性久久影院| 大片免费播放器 马上看| 国内精品美女久久久久久| 久久精品国产亚洲网站| 免费观看a级毛片全部| 亚洲图色成人| 男女边吃奶边做爰视频| 看免费成人av毛片| 男人和女人高潮做爰伦理| 国产极品天堂在线| 国产久久久一区二区三区| 亚洲av成人精品一二三区| 99热这里只有精品一区| 26uuu在线亚洲综合色| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 下体分泌物呈黄色| 国产老妇女一区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲综合精品二区| 神马国产精品三级电影在线观看| 欧美成人午夜免费资源| 国产亚洲91精品色在线| 亚洲国产精品999| 91精品伊人久久大香线蕉| 成人毛片60女人毛片免费| 性色av一级| 99热网站在线观看| 18+在线观看网站| 日日摸夜夜添夜夜爱| 身体一侧抽搐| 国产一级毛片在线| 各种免费的搞黄视频| kizo精华| 亚洲国产最新在线播放| 午夜日本视频在线| av线在线观看网站| 91久久精品国产一区二区三区| 五月开心婷婷网| 成年人午夜在线观看视频| 22中文网久久字幕| 少妇熟女欧美另类| 插逼视频在线观看| 免费高清在线观看视频在线观看| 国产精品一区www在线观看| 99视频精品全部免费 在线| 午夜福利视频精品| 一个人看的www免费观看视频| 久久ye,这里只有精品| 国产成人午夜福利电影在线观看| av又黄又爽大尺度在线免费看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 欧美日韩精品成人综合77777| 干丝袜人妻中文字幕| 亚洲熟女精品中文字幕| 如何舔出高潮| 黄片wwwwww| 亚洲国产成人一精品久久久| 精华霜和精华液先用哪个| 国产中年淑女户外野战色| 交换朋友夫妻互换小说| 能在线免费看毛片的网站| 欧美区成人在线视频| 男插女下体视频免费在线播放| 免费观看av网站的网址| 插阴视频在线观看视频| 寂寞人妻少妇视频99o| 久久久久精品性色| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 国产精品一二三区在线看| 精品人妻视频免费看| 欧美日韩亚洲高清精品| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 亚洲美女搞黄在线观看| 亚洲怡红院男人天堂| 中文在线观看免费www的网站| 爱豆传媒免费全集在线观看| 特级一级黄色大片| 国内精品宾馆在线| 久久国产乱子免费精品| 联通29元200g的流量卡| 在线观看免费高清a一片| 欧美精品一区二区大全| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 激情五月婷婷亚洲| 国产av码专区亚洲av| 三级国产精品片| 亚洲精品乱久久久久久| 国产一区二区三区综合在线观看 | 欧美日韩亚洲高清精品| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 久久久久精品性色| 国产精品av视频在线免费观看| 久久久欧美国产精品| 午夜老司机福利剧场| 国产精品成人在线| 欧美97在线视频| 卡戴珊不雅视频在线播放| 亚洲精品视频女| 国产综合懂色| 一级毛片久久久久久久久女| 国产精品一区二区性色av| 国产91av在线免费观看| 国产精品爽爽va在线观看网站| 精品国产露脸久久av麻豆| 国产精品99久久99久久久不卡 | 视频中文字幕在线观看| 成人毛片60女人毛片免费| 成年av动漫网址| 激情 狠狠 欧美| 成年女人看的毛片在线观看| 18禁动态无遮挡网站| 涩涩av久久男人的天堂| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 美女内射精品一级片tv| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 日本欧美国产在线视频| 制服丝袜香蕉在线| 国产老妇伦熟女老妇高清| av在线蜜桃| 久久久久精品性色| av在线观看视频网站免费| 亚洲精品成人av观看孕妇| 街头女战士在线观看网站| 欧美 日韩 精品 国产| 99久久精品热视频| 欧美97在线视频| 在线观看国产h片| 国产精品.久久久| 99久国产av精品国产电影| 久久热精品热| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 亚洲国产精品专区欧美| 美女被艹到高潮喷水动态| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 久久女婷五月综合色啪小说 | 日韩欧美一区视频在线观看 | 亚洲精品自拍成人| 国产精品伦人一区二区| 国产成人91sexporn| 成人欧美大片| 观看美女的网站| .国产精品久久| 在线免费十八禁| 亚洲天堂av无毛| 另类亚洲欧美激情| 国产精品熟女久久久久浪| 亚洲怡红院男人天堂|