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    淺述西部落后地區(qū)農(nóng)村中學(xué)校長的現(xiàn)狀

    2009-04-29 00:00:00申健強申利麗
    南北橋 2009年5期

    西部欠發(fā)達的重要原因之一是教育落后。西部農(nóng)村的孩子渴求優(yōu)質(zhì)的教育。優(yōu)質(zhì)教育的核心在于有優(yōu)秀的教師,優(yōu)秀的教師需要優(yōu)秀校長來發(fā)掘、培養(yǎng)。因為,校長是“一校之魂”,對一所學(xué)校的發(fā)展起到?jīng)Q定性作用,甚至對整個西部教育事業(yè)的發(fā)展也起到舉足輕重的作用。

    為了了解西部農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)校長的現(xiàn)實狀況,我們組成了“西部農(nóng)村中小學(xué)校長現(xiàn)狀課題組”。從2007年1月至7月,對遵義地區(qū)的11個縣(市、區(qū))的63所初級中學(xué)進行了調(diào)查走訪,了解到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)校長中的一些帶有普遍現(xiàn)象,亟待解決、需要關(guān)注的問題,可以概括為:事多、心煩、難當(dāng)。

    一、西部落后地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)校長的現(xiàn)狀之一:事多

    校長過多的事務(wù),一是表現(xiàn)為每天都有做不完的事。問卷結(jié)果顯示:校長每周工作6天以上的達58.5%;每天工作10個小時以上的達75.5%;有80.8%的校長經(jīng)常下班后還要開行政會,處理常規(guī)性事務(wù),如整理文件、寫工作總結(jié)、與教師談話、接待家長、完成臨時性任務(wù)。說是“兩眼一睜,忙到熄燈”,一點不為過。在問卷調(diào)查時碰到仁懷市一所鄉(xiāng)中學(xué)的校長,要評省級骨干教師,還有一篇論文在遵義,沒有時間去拿,只好請遵義市內(nèi)的親戚送到所在學(xué)校。

    校長過多的事務(wù),二是體現(xiàn)在煩瑣的會議上。除了自己學(xué)校召開的會議外,還有上級教育部門召開的、鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開的,許多都要求校長本人參加(理由是重視教育,尊重校長)。調(diào)查結(jié)果顯示:每周開會5次以上的為63.5%;最多的高達12次。

    校長過多的事務(wù),三是表現(xiàn)在外籌經(jīng)費上。不斷改善辦學(xué)條件,把學(xué)校“做大做強”,似乎是每一位校長的愿望。然而僅僅靠上級下?lián)艿慕?jīng)費(每生40-60元)可以說是杯水車薪,必須學(xué)會籌集經(jīng)費,而且,這也是顯示校長能力水平的標(biāo)志之一。調(diào)查顯示:有81.6%的校長為籌措資金奔走和發(fā)愁,個別校長還因為“借貸興?!倍萑胴攧?wù)黑洞。

    一句話,農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué),“麻雀雖小,五臟俱全”,覆蓋了“黨政工團隊,吃喝拉撒睡”等一切事務(wù)。

    二、西部落后地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)校長的現(xiàn)狀之二:心煩

    1.教師難進也難留,學(xué)生也是兩頭流

    近年來,各地名校紛紛出高薪、出高招(省級示范中學(xué):中山中學(xué)、航天中學(xué)、清華中學(xué))聘請教師,這使農(nóng)村中學(xué)、邊遠學(xué)校的教師心里躁動不安,耐不住寂寞、寒酸,擋不住經(jīng)濟的誘惑,使得稍有名氣的教師紛紛投“名?!被虺抢飳W(xué)校去了。

    據(jù)了解,2006年秋,有一所邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué),一下子走了7名骨干教師,連副校長也走了。學(xué)校教學(xué)幾乎處于癱瘓。學(xué)校正式教師不夠,只好請代課老師上課,這些沒有歷練、不懂教學(xué)規(guī)律的人教學(xué),導(dǎo)致教學(xué)紀(jì)律混亂和學(xué)習(xí)風(fēng)氣差成為普遍現(xiàn)象。而每年新招考的教師也不愿意到農(nóng)村學(xué)校工作,好教師往往留不住,差教師又流不出。這是農(nóng)村中學(xué)校長的頭等煩惱。調(diào)查顯示:有50.3%的校長為教師素質(zhì)低而發(fā)愁。

    目前,在教育均等、教育公平的大好形勢下,學(xué)生流動出現(xiàn)了新動向,學(xué)習(xí)成績好的、家庭經(jīng)濟條件好的學(xué)生如潮水般涌向縣城或名校(包括學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師的子女)。而成績差、經(jīng)濟條件差的學(xué)生遲遲不到學(xué)校報到注冊,流向社會,“殺廣”(殺:當(dāng)?shù)卣Z,意思是“奔向”)“打工”去了。面對兩頭流的學(xué)生,死守“普九”陣地的落后地區(qū)的農(nóng)村中學(xué)校長們自是一肚子的煩惱。

    2.質(zhì)量考評向誰訴

    由于師資、生源、經(jīng)費等多種原因的制約,部分農(nóng)村中學(xué)連正常開課和學(xué)校運轉(zhuǎn)都舉步艱難??h教育局每年公布考評結(jié)果,城里學(xué)校師資強,生源好,競賽桂冠一大堆,加分何其多。農(nóng)村學(xué)校各項考評分?jǐn)?shù)落后,于是,教師泄氣,家長搖頭,領(lǐng)導(dǎo)批評……,校長的苦水向誰說?如此惡性循環(huán),看來新時期教育開始呈現(xiàn)“城市蠶食農(nóng)村”之勢,教育資源分配不公的現(xiàn)象真是令人擔(dān)心。

    3.社會的期望與升學(xué)競爭

    社會把成就下一代的重任全都放在了學(xué)校,在大力推行素質(zhì)教育的今天,不管對素質(zhì)教育作何理解,講得多么好聽,升學(xué)才是最過硬的證明,正如人們常說“素質(zhì)教育轟轟烈烈,應(yīng)試教育扎扎實實”。作為校長,必須設(shè)法挖好的生源,必須盡最大的努力創(chuàng)造條件,讓學(xué)生在升學(xué)上有好的名次。學(xué)生的名次,就是學(xué)校的名次,更是校長的名次。社會把成就下一代的重任全都放在了學(xué)校,固此要求也高,如果升學(xué)率降低了、管理不到位、比別的學(xué)校收費高了一點,等等,都會招來各方面的質(zhì)疑和責(zé)疑。這方面的壓力占36.3%。

    4.輿論之壓

    現(xiàn)在的媒體常報道:今天說某校長管理疏忽,導(dǎo)致了一個什么樣的事故;明天報道某某校長督察失職,導(dǎo)致手下出了一個“禽獸教師”;后天又說某校長巧立名目,多收了什么費等,讓校長們心驚肉跳,仿佛都是在含沙射影警示自己。無形的“鞭策”,自然會形成一種難以抵御的心理負擔(dān)。

    三、西部落后地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)校長的現(xiàn)狀之三:難當(dāng)

    教育難辦,校長難當(dāng),農(nóng)村教育更是難辦,農(nóng)村學(xué)校校長更是難當(dāng),落后地區(qū)的農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)校長尤其難當(dāng)。

    1.理論與現(xiàn)實的差異較大

    扎根于西部落后地區(qū)的農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)的校長,他們面對主流倡導(dǎo)、社會風(fēng)行的各種各樣的“術(shù)出眾家”的教育理論、“政出多門”的政策口號,缺乏是非甄別、研究論證、全面理解的基礎(chǔ)、內(nèi)功、眼力,因而對此手足無措,無所適從。其實,這些理論和口號中,自然有不少正確并已經(jīng)或成為經(jīng)典的,但也有一些還需要不斷斟酌完善;有一些則更需要繼續(xù)讓實踐、時間去反復(fù)檢驗;有一些現(xiàn)在就給落后地區(qū)的教育帶來了不小的負面影響。如再窮不能窮教育:農(nóng)村一線教育工作者最能理解、體會這句口號的出發(fā)點、落腳點和含金量。

    素質(zhì)教育:轟轟烈烈的素質(zhì)教育“泡沫”繁榮的背后,是來自各方壓力的被動的扎扎實實的應(yīng)試教育的愈演愈烈。

    不讓一個學(xué)生掉隊:主觀應(yīng)如此;客觀卻殘酷。因貧窮不想就學(xué)而終棄學(xué)者;天性好動貪玩學(xué)習(xí)興趣全無者,早就認(rèn)定“讀書無用”厭學(xué)者;習(xí)慣調(diào)皮搗蛋惹是生非而應(yīng)受嚴(yán)厲處分者;你把他們?nèi)紕裾?、強留到了教室里,這樣能否保證他們不掉隊?

    2.社會教育觀念嚴(yán)重滯后

    生活在西部落后地區(qū)農(nóng)村的教師們,盡管新課改宣傳和試行期已經(jīng)過去,現(xiàn)今正值推廣和攻堅階段,但他們的改革認(rèn)識仍然模糊,施教策略確乎幼稚:把啟發(fā)式教學(xué),操作成簡單重復(fù)的問答式教學(xué);把機智靈活的體驗生成式教學(xué),演化成盲目熱鬧的表演玩耍式教學(xué);把自主式學(xué)習(xí),變味為自由的放羊式學(xué)習(xí);把新課改的課程設(shè)置,曲解成僅僅加強唱歌、跳舞、畫畫、打籃球訓(xùn)練而已……課改課改,改來改去,改到最后,畫了一個圓圈,又回到原地上來,效果甚至還不如傳統(tǒng)的教育教學(xué)。這是客觀、普遍且典型的現(xiàn)實。

    落后地區(qū)農(nóng)村中學(xué)不少教師的教學(xué)思想陳舊:一本書(教材),一支筆(粉筆),一張嘴;統(tǒng)一傳授,統(tǒng)一考試,統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)。這“三一三統(tǒng)”,就是西部落后地區(qū)農(nóng)村中學(xué)由長期滯后的教育觀念而形成的典型的“一統(tǒng)”教學(xué)模式。

    落后地區(qū)農(nóng)村里的決大多數(shù)人,他們評判人才的標(biāo)準(zhǔn)是:考上了高一級學(xué)校的就是人才,嚴(yán)格說考上了大學(xué)的才是人才,否則就不是人才;農(nóng)民、打工崽,當(dāng)然就更不是人才。這是在西部落后地區(qū)最普遍、客觀且典型的一種認(rèn)識。在這樣的社會教育觀念背景下,西部落后地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)普通中學(xué)的校長,要組織新一輪課程改革,貫徹新思想新觀念,推行并落實教育教學(xué)的理念與研究,其艱難的程度,是可想而知的。

    3.學(xué)校辦學(xué)條件欠佳

    優(yōu)質(zhì)資源無法引進:現(xiàn)有的優(yōu)秀教師都已經(jīng)或可能遠走高飛,新來的城市和城鎮(zhèn)學(xué)校選完之后的新手何以優(yōu)質(zhì)?

    教學(xué)設(shè)施嚴(yán)重缺乏:必備的實驗器材、紙質(zhì)圖書資料都難以齊全,更談不上現(xiàn)代化的計算機、多媒體和遠程教育設(shè)施的配置。

    辦學(xué)經(jīng)費入不敷出:正常的辦公經(jīng)費、教師的工資福利都難以保障。農(nóng)村中學(xué),尤其是西部落后地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué),經(jīng)費狀況到了“掰著手指算” “數(shù)米度日”“無以為繼”的地步。在如此困境下,要求農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)的校長去保障辦公經(jīng)費使學(xué)校正常運轉(zhuǎn),添置設(shè)備設(shè)施,改善辦學(xué)條件,提高福利待遇,留住優(yōu)秀教師,“勸學(xué)控輟”,維修危房保障師生安全,擴建校舍滿足學(xué)位需求,美化校園營造幽雅環(huán)境,他們能做得到嗎?教育投入GDP的4%何時才能實現(xiàn)?他們多艱難,多為難?。?/p>

    4.師資整體水平低下

    正常情況下,通過考察選拔或公開競聘而上任的農(nóng)村中學(xué)的校長們,是志存高遠、想干一番事業(yè)而有所作為的,但是面對著素質(zhì)不高的教師隊伍,他們也只好望“師”興嘆,深感力不從心,回天無“術(shù)”。

    落后地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)的師資基本現(xiàn)狀大體如下:

    數(shù)量相對不夠。有不少人,讓當(dāng)?shù)卣恍╊I(lǐng)導(dǎo)有一種錯覺,認(rèn)為教師不但數(shù)量足夠而且有余,而事實是小學(xué)教師有余,初中教師不夠,其中英語、信息技術(shù)、音體美教師缺編嚴(yán)重,截止目前,有不少普通中學(xué)的英語教師是從小學(xué)調(diào)過來,經(jīng)過短期培訓(xùn)而拔高使用的;正規(guī)師范院校畢業(yè)的信息技術(shù)、音體美教師從來就沒有配齊過。

    結(jié)構(gòu)極不合理。絕大部分教師的學(xué)歷是近幾年采取不同的措施補上的。有個第一學(xué)歷為正規(guī)師范本科的就是佼佼者了,而且,年齡老化已成普遍現(xiàn)象,不少學(xué)校多年來就沒有新增加年輕教師。有的學(xué)科成批剩余,有的學(xué)科異常不足的情況比比皆是,至于成長并成熟于新時期的思想前衛(wèi)、方法先進、教學(xué)效果顯著的中青年骨干教師,更是鳳毛麟角。

    素質(zhì)整體不高。熱衷商界、政界,待機棄教經(jīng)商從政的不乏人在。有思想者寥寥,愿學(xué)習(xí)者不多,混日子的不少。因沒有時間和經(jīng)費使他們繼續(xù)教育和終生學(xué)習(xí)的意識不強,專業(yè)知識陳舊,教育科學(xué)知識貧乏。不少教師不愿或不能使用現(xiàn)代化教學(xué)手段和教學(xué)設(shè)備,缺乏教育、教學(xué)綜合能力。部分教師難以適應(yīng)教師特殊勞動的需要,情緒不穩(wěn)定,敬業(yè)精神較差,創(chuàng)新意識更為缺乏。

    5.教育評價標(biāo)準(zhǔn)唯一

    最讓落后地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)校長尷尬難堪的是社會升學(xué)壓力的飆高,教育評價標(biāo)準(zhǔn)唯一。

    為了追求教學(xué)質(zhì)量及升學(xué)率,以達到家長、領(lǐng)導(dǎo)和社會對學(xué)校、校長、教師和學(xué)生的唯一評價標(biāo)準(zhǔn)——中考考得好,你就是好學(xué)校、好校長、好教師和好學(xué)生;考得不好,你就是差學(xué)校、差校長、差教師和差學(xué)生,因而教師不能評先進、獲優(yōu)秀、晉職稱,校長不但別想評先進、獲優(yōu)秀、晉級別,可能還要降級或撤職!為此,校長、教師和學(xué)生不得不執(zhí)著而瘋狂地抓中考,抓分?jǐn)?shù),抓升學(xué)率!

    因為這一致命的唯一標(biāo)準(zhǔn),為了扎實應(yīng)付中考、刷新升學(xué)記錄,實現(xiàn)既完成上級不斷飆高的指標(biāo),又滿足家長對子女“成龍” “成鳳”的期望的“責(zé)任承諾”,校長們往往在無力改善客觀條件的情況下,違背教育規(guī)律,強迫教師任意增加教學(xué)時數(shù),增刪教學(xué)內(nèi)容,拔高教學(xué)要求。教師為了強化“雙基”知識技能、培養(yǎng)應(yīng)試能力,《考標(biāo)》規(guī)定要講的必須講,過去考過的當(dāng)然講,估計要考的更要講;白天講,晚上考;七天制復(fù)習(xí),節(jié)假日補課,這樣一來,越講越多,越講越難,越考越多,越考越難……,校長被“標(biāo)準(zhǔn)”逼得執(zhí)著瘋狂,教師被“指標(biāo)”逼得精疲力竭,學(xué)生被“升學(xué)”逼得身心交瘁,哪里還有什么素質(zhì)教育、創(chuàng)新能力培養(yǎng)、全面發(fā)展!一切教育教學(xué)行為都在為中考服務(wù),都在圍繞中考的指揮棒旋轉(zhuǎn)。

    西部落后地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)普通中學(xué)的校長們所遇到的境況是學(xué)校人力、物力、財力、潛力匱乏,但學(xué)生要留住,安全要保住,教師福利待遇、學(xué)校辦學(xué)條件、師生教學(xué)質(zhì)量要上去,生存尚且艱難,發(fā)展談何容易?!

    確確實實,西部落后地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)校長難當(dāng)。

    西部落后地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)的校長,是一群不該被遺忘的重要對象,是一個亟待全社會關(guān)注的弱勢群體,他們?nèi)匀皇恰耙恍V辍?。我們的社會,尤其教育行政管理部門,要把農(nóng)村中學(xué)校長們的發(fā)展與成長,提到重要的議事日程,一方面采取組織行為,通過啟發(fā)疏導(dǎo)、教育輔導(dǎo)、規(guī)范指導(dǎo)、活動引導(dǎo),努力為促進校長們的發(fā)展與成長創(chuàng)造條件。另一方面鼓勵校長們的個人行為,使他們勤于學(xué)習(xí),勇于實踐,善于總結(jié),接受監(jiān)督,從自身的學(xué)習(xí)和實踐中,提高自身素養(yǎng)。只有這樣,西部落后地區(qū)的教育才會發(fā)展,西部地區(qū)的教育才有希望,西部地區(qū)的經(jīng)濟才可能振興。

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