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    淺論輔導(dǎo)員與學(xué)生溝通交流的技巧與方法

    2009-01-01 00:00:00田耀文
    管理與財富 2009年3期

    [摘要]:隨著職業(yè)教育規(guī)模的不斷擴大,高職院校的學(xué)生人數(shù)也不斷增加,學(xué)生的素質(zhì)參差不齊,同時也帶來很多|心理上的或生活的上的問題,開展談心活動和心理健康教育,幫助大學(xué)生處理好成長,與學(xué)生進行有效溝通交流,是做好大學(xué)生思想政治工作的重要方法之一。溝通,是在互相平等,互相信任的基礎(chǔ)之上,產(chǎn)生共鳴,互為響應(yīng),達成共識,雙方互動的一種行為。從情感、鼓勵、教育、傾聽四方面下功夫,奠情感之基,開鼓勵之門,舉教育之綱,求傾聽之真,力求把溝通做實做好,為學(xué)院建設(shè)上新臺階做貢獻。

    [關(guān)鍵詞]:溝通 交流 技巧 方法

    老師與學(xué)生的溝通與交流,有利于學(xué)生成長成才,有利于學(xué)生隊伍穩(wěn)定,同時有利于學(xué)院的發(fā)展與建設(shè)。是完成大學(xué)生思想政治教育任務(wù)的途徑之一。我院在做好示范性高職院校的評比的同時,以現(xiàn)代精神為管理理念,上下一心,著重加強和推進大學(xué)生思想政治教育工作,在宿舍設(shè)立宿舍輔導(dǎo)員,與學(xué)生同吃、同住,同學(xué)習(xí)。堅持以生為本,事事為學(xué)生著想,處處為學(xué)生著想,經(jīng)過幾年來的工作,受到了學(xué)生、家長、社會的認同和贊許,也積累了經(jīng)驗,鍛煉了隊伍。

    一、加大感情投入,做到心中有學(xué)生。

    學(xué)院堅持以人為本的辦學(xué)思想。學(xué)生工作無小事,要把學(xué)生的成長放在心上落實在工作中。在學(xué)生管理工作中堅持“三育”即:管理育人、服務(wù)育人、教育育人。學(xué)高為師,行為示范,才能更好地規(guī)之以范?,F(xiàn)代的學(xué)生直白,沒有包裝是他們的可愛之處?,F(xiàn)代的老師敬業(yè)奉獻,是他們的可敬之處。老師與學(xué)生的溝通有著共同的感情基礎(chǔ)。學(xué)生希望學(xué)到知識,老師希望自己的學(xué)生成才,這是共同的目標;老師因為有學(xué)生求學(xué)而可以施展才干,這是共同的生活-老師都從學(xué)生中過來,對其中甘苦有著共同的經(jīng)歷。

    對學(xué)生的感情投入要在實踐中去體現(xiàn)。讓他們參加一些受到關(guān)注的活動,有利于溝通的展開。輔導(dǎo)員們動腦筋想辦法,利用多種方法幫助學(xué)生成長進步。有些學(xué)生有一技之長,喜歡參加各種球類或文化活動。但在行為習(xí)慣或?qū)W習(xí)上卻存在問題。有的輔導(dǎo)員就有心在他們參加各種活動時到場加油鼓勁,把對學(xué)生的感情傾注在點點滴滴之中。就是在這些學(xué)生心境最佳的環(huán)境中,拉近了師生之間的距離,也是在這些特殊過程中,為解決問題打下了基礎(chǔ)。曾有一位學(xué)生因家庭原因(單親),不愛講話,平時與室友和同學(xué)交流甚少,甚至為一點小事就出手打架。我多次找他談心,都以忙為理由推脫,甚至在談話時,一言不發(fā)。后來我想不管怎樣,不能放棄學(xué)生,我堅持每天到他寢室走走,解決他寢室的一些小問題,并借此和他簡單的打打招呼,說說話,日子長了。學(xué)生對我的感情也如日倍增。趁此機會與其進行深談,挖出他的心里話,同時在生活、學(xué)習(xí)上關(guān)心照顧他,從而使其卸掉心理包袱,最后該同學(xué)不僅學(xué)習(xí)好,與同學(xué)相處也不錯。

    二、對學(xué)生以鼓勵為主,增強學(xué)生自信心。

    ??频淖畹头謹?shù)線低于重點院校三百分左右。有些學(xué)生沒有好的學(xué)習(xí)和行為習(xí)慣,卻有著不同程度的挫折感。所以,要與這些學(xué)生有效的溝通,鼓勵就顯得尤為重要。說“好話”,做實事,抓“火花”,不失為鼓勵的好辦法。

    說“好話”,是要把好話說好。贊美學(xué)生要得體,不要給他感到不自在;贊美要真誠,不要生搬硬套;贊美要及時,不要時過境遷;贊美要以事實說話,不要空洞;贊美要公正公平,不要摻雜個人情感。贊美要為這些學(xué)生指明前進方向。特別是那些求勝心切。而心理因素不穩(wěn)定的學(xué)生,當(dāng)他們遇到挫折時更要及時給予鼓勵。讓他們從挫折中體驗成功的快樂。鞭策也是好話,對那些正在進步中的學(xué)生,既要肯定成績,也要指出存在的問題。這樣他才會信任你講的話,才愿意與你溝通。對學(xué)生不僅要錦上添花,更要雪中送炭。

    要讓火花燃成火。對后進學(xué)生的鼓勵,要更多的從看到火花做起。對于經(jīng)常曠課在宿舍睡覺的同學(xué),老師再次走到其床前叫他上課,他借故說身體有病,要看到其中知道曠課不好的火花;對于打架斗毆的學(xué)生強調(diào)自己責(zé)任不大,要看到其中蘊含著知錯想改的火花。對于偶爾拿了同學(xué)的東西,認識到錯誤的學(xué)生,要看到其中勇于正視現(xiàn)實的火花。對于同學(xué)之間鬧不團結(jié)。不再一味強調(diào)對方責(zé)任,要看到其中開始認識應(yīng)該團結(jié)的火花。如果我們把這些火花燃成火,那溝通的渠道有多寬,溝通的效果有多好。

    三、抓教育治本,對日常工作幾個主要問題提高正確認識

    溝通需要有好的氛圍這是對的,但溝通不是遷就學(xué)生。從長遠看,堅持原則抓教育,即使學(xué)生暫時對老師有意見不愿理你??吹侥憷@道走,但終究會理解。為了保持溝通的活力,有利于學(xué)生成才,我們應(yīng)明確以下幾個現(xiàn)點:

    (1)堅持輔導(dǎo)員查房制度。通過查房,輔導(dǎo)員可以發(fā)現(xiàn)學(xué)生寢室及學(xué)生個人存在的問題,并能及時解決,增進感情。同時把一些逃學(xué)的學(xué)生硬是趕到課堂,不只是為了提高到課率,更是為了從根本上改變這些學(xué)生的不良行為習(xí)慣,達到學(xué)會學(xué)習(xí)的目的。我們可以相信那些視教室為“地獄”的學(xué)生。一定能從害怕進教室,不愿進教室到勉強進教室,心猿意馬在教室,再到安心在教室,自覺在教室、喜歡在教室。有些逃課受到老師嚴厲批評而轉(zhuǎn)本成功的同學(xué),回到母校與老師有說不完的話,可見這種溝通意義深遠。

    (2)堅持學(xué)生寢室填寫寢室日志制度。寢室日志不是一紙空文,通過填寫寢室日志,可以了解同學(xué)們的生活習(xí)慣及日常問題,是宿舍輔導(dǎo)員與住宿學(xué)生溝通交流的平臺。輔導(dǎo)員在閱覽寢室日志時,可根據(jù)日志內(nèi)容有目的性與學(xué)生進行溝通交流,發(fā)現(xiàn)同學(xué)們中出現(xiàn)的思想問題,及時與之交流,把問題解決在未發(fā)生時。

    (3)堅持適時向分院、學(xué)生家長通報學(xué)生情況,這不是告狀,而是共同努力讓這些學(xué)生成才。學(xué)生犯錯誤,可以認挨處分,卻不想讓家長知道。這幾乎是很普遍的現(xiàn)象。但一旦家長發(fā)現(xiàn)這些問題則怨老師,怨學(xué)校。家長的怨是對的,我們的溝通不可少了家長。形象的說,學(xué)生是飛奔向前的車,老師和學(xué)校是向前延伸的路,家長則是對車和路的運行進行評價的路政系統(tǒng)。所以,溝通的生命力也在家長。關(guān)鍵是我們要事先對學(xué)生進行有效的教育。更重要的要全面的介紹學(xué)生情況,對學(xué)生的成長進步要心中有稈稱,手里有本賬。

    (4)做好學(xué)生安全工作,不僅是為了降低事故發(fā)生率,更重要的是從根本上維護學(xué)生和家長的利益。學(xué)生安全,是我們工作的最低標準,也是最高標準。溝通為了安全,安全能更好地進行溝通。做好安全工作需要及時掌握信息,這些信息的來源應(yīng)在學(xué)生之中。安全員或信息員工作做的好,表明溝通比較暢通。對學(xué)生中不安全因素進行嚴肅的批評教育,狠抓和預(yù)防學(xué)生中打架事件的發(fā)生,把事故消滅在萌芽狀態(tài);或者對已發(fā)生的問題進行嚴肅處理,也是為了有利于學(xué)生與老師,學(xué)生與學(xué)生之間的溝通與信任。

    四、讓傾聽成真,使學(xué)生愿意跟你說話。

    讓學(xué)生跟你講話,是成功的開始,也是溝通的新起點。每個學(xué)生心里都有很多話,關(guān)鍵是看他跟誰講,愿不愿意跟你講。我們要變“我講你聽”為“你講我聽”。把大學(xué)生思想政治教育工作落實在日常生活中。這就要求我們懂得怎么聽,聽什么,聽了怎么辦。

    傾聽并不是只用耳朵去接受信息,必須用心去理解,做出應(yīng)有的反應(yīng)。所以傾聽要有“三心”——耐心、虛心和會心。

    耐心地聽。對方講話時,不可東張西望或做小動作。即使他所講的你已經(jīng)知道,為尊重對方,你仍得耐心聽下去。特別聽學(xué)生申辯,切不可粗暴地隨意打斷,即使對方發(fā)火,你也要讓他盡情發(fā)泄。不理他,自然會緩和下來。

    虛心的聽。對問題的不同觀點(看法),不要中途打斷或忘下判斷,即使對方錯了。也要在不傷害對方自尊的情況下以商討的口氣提出看法。

    會心地聽。首先是普聽弦外之音,不被虛假的表面信息所迷惑,善于捕捉背后的真實意圖。特別要注意對方的體態(tài)語,有時可能傳達出言辭背后更為真實的信息。其次是要會心的呼應(yīng),可以簡單地重復(fù)對方話語,發(fā)問或表示贊同,更多是用注視、點頭、微笑等態(tài)勢語。

    一位老師的語言及溝通方式對一個學(xué)生的影響是很大的,他能使學(xué)生感到老師可親可愛,也能使學(xué)生感到老師可恨可厭,老師的一句話可以拒學(xué)生千里之外,也可以似一股清泉滋潤學(xué)生干涸的心田。如果我們在感情上對學(xué)生多一些理解,多一層關(guān)心,多一份師愛,那么我們現(xiàn)代學(xué)院的思政工作將會邁上一個新臺階。

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