ＩＴ人是否在“挨踢”

不知不覺中，籠罩在IT人身上的耀眼光環(huán)已經(jīng)消失。如今提起IT人，不再讓人聯(lián)想起高收入、高科技和高水準(zhǔn)的生活，我們聽到IT人說得最多的一個(gè)字就是——“累”，還有類似“IT就是挨踢”、“IT就是I'm tired”、“IT民工”這樣的自嘲和調(diào)侃。從楊邁、孫德棣、李清平、胡新宇到張銳，一個(gè)個(gè)早逝的IT人讓人感慨……

IT人的真實(shí)生活狀態(tài)究竟如何？本刊歷時(shí)六個(gè)月，通過紙質(zhì)問卷發(fā)放和網(wǎng)上問卷兩種形式，對IT人的工作環(huán)境、薪資狀況、健康指數(shù)、婚戀生活和消費(fèi)情況進(jìn)行了調(diào)查，調(diào)查對象覆蓋全國18個(gè)省/直轄市，發(fā)放紙質(zhì)問卷2000份（不包括網(wǎng)絡(luò)問卷），共回收有效問卷804份，同時(shí)，通過抽樣選取調(diào)查對象進(jìn)行面訪。我們希望通過真真切切的數(shù)據(jù)來說話，展現(xiàn)IT人在2007年中的真實(shí)生存狀況。

IT人的工作：

朝九晚無加班成習(xí)慣

晚上6點(diǎn)，下班時(shí)間到了，可一天的工作并沒有結(jié)束。揉揉酸痛的眼睛，打電話訂一份平淡無味的盒飯?jiān)谧雷舆叢莶莩酝?，繼續(xù)在明亮如晝的格子間里埋頭苦干……加班，似乎成了IT業(yè)的家常便飯。

此次調(diào)查結(jié)果顯示，37.6%的IT人經(jīng)常加班。對于加班的原因，有47.7%的人是由于項(xiàng)目時(shí)間緊不得不加班；也有29.4%的人是因?yàn)樽约合胱龅酶眯┒鲃?dòng)加班；還有5.7%的人是為了學(xué)習(xí)和提高技能而加班。IT業(yè)加班較多的現(xiàn)象在一定程度上反映了IT業(yè)的工作強(qiáng)度較大，而且從業(yè)人員面臨殘酷的競爭，他們除了要因?yàn)橼s進(jìn)度而被公司強(qiáng)制要求加班以外，有時(shí)候還得通過主動(dòng)加班力爭把工作做得更好。

此外，IT人加班較多也和IT業(yè)年輕人多，精力比較旺盛有關(guān)。他們對自己的要求較高，對工作的態(tài)度也比較積極。他們希望能夠快速地提高自己、充實(shí)自己，以跟上IT業(yè)快速發(fā)展的步伐。另一組數(shù)字也能夠印證這一觀點(diǎn)：在25歲以下的IT人中，有50.4%的人經(jīng)常加班。在被調(diào)查者中，這一年齡段的人選擇經(jīng)常加班的比例最高。

與IT人經(jīng)常加班比率達(dá)37.6%相對應(yīng)的是，63.6%的IT人士所在公司都不給付員工加班費(fèi)，“加班是常事，而且從不發(fā)加班費(fèi)，管飯就不錯(cuò)”。值得注意的是，高強(qiáng)度的工作并得不到合理的回報(bào)也使一部分IT人產(chǎn)生了跳槽的想法。除了因?yàn)闆]有發(fā)展前景而跳槽的41.8%之外，有高達(dá)24.3%的IT人因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境不好的緣故而跳槽，這其中就包括了勞動(dòng)量大、身體吃不消、加班得不到合理回報(bào)等原因。

在工作狀態(tài)問題上，有68.2%的IT人認(rèn)為自己每天的工作狀態(tài)是平平淡淡的，還有12.5%的人每天的工作狀態(tài)是疲憊不堪的，而每天輕松愉快地工作的IT人僅占19.3%。

受訪IT人的口述實(shí)錄：

前段時(shí)間我的MSN個(gè)性簽名就是“下輩子

再也不干軟件了”，不僅我自己不干，肯定也不讓我兒子干，太苦了！干我們這行，來了項(xiàng)目就得干，還必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)干完，無論如何都要完成。而且，這個(gè)行業(yè)競爭激烈，心里的弦也每天都繃得緊緊的。有這樣一句話：40歲前拿命換錢，40歲后拿錢換命。我覺得用這話來形容我們真是太貼切了。俺們也不想加班啊，可是不加班沒有飯吃啊！為了生存，有時(shí)候真的別無選擇。

IT人的收入：

超四成人認(rèn)為薪資沒有上升空間

很多人都曾經(jīng)對IT業(yè)夢寐以求，其中的原因，除了社會(huì)上對IT人白領(lǐng)身份的認(rèn)可以外，外人眼中的高薪也是吸引他們的一個(gè)重要因素。那么從事IT行業(yè)的人真的在享受著高薪嗎？他們對自己的薪水狀況是否滿意呢？

參與此次IT人生存狀況調(diào)查的人中，25~30 歲的占54.7%，25歲以下的占31.6%。調(diào)查結(jié)果顯示，月收入水平在2000~4000元的IT人最多，占被調(diào)查人數(shù)的57.6%；其次是4000~8000元，所占比例為21.7%；此外，月收入水平在2000元以下的也有18.2%，而月收入8000元以上的僅為2.5%。這項(xiàng)數(shù)據(jù)表明，大多數(shù)年輕IT人的收入水平并不像外界想象的那么高。

在回答對自己的薪資是否滿意問題時(shí)，72.9%的人表示基本滿意，表示不太滿意的占到了18.4%，對薪資非常滿意的人僅占6.5%。另外一個(gè)值得關(guān)注的問題是，有41.0%的人表示自己的薪資沒有上升空間，高于選擇薪資有上升空間的36.2%，這表明一部分IT人對自己的工作前景感到渺茫，也與外界對IT行業(yè)的高薪印象形成了強(qiáng)烈的反差。

在關(guān)于培訓(xùn)的話題方面，53.3%的IT人表示自己所在的公司沒有培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。與此對應(yīng)的是，51.9%的IT人有繼續(xù)接受教育或培訓(xùn)的愿望。這或許可以解釋為什么許多IT人在繁忙的工作之余還格外熱衷于參加各種培訓(xùn)班，或者選擇在高校繼續(xù)深造。

此外，選擇希望參加外語類和專業(yè)技術(shù)類培訓(xùn)的IT人最多，分別占總?cè)藬?shù)的37.6%和35.3%。這也和近年IT業(yè)國際化進(jìn)程加快，對IT人的外語能力和專業(yè)技術(shù)能力要求提高有關(guān)。

受訪IT人的口述實(shí)錄：

IT原本是多么令人羨慕的行業(yè)，可沒有入行的人又怎么能知道其中的辛酸。我是做IT產(chǎn)品渠道銷售的，在一家著名企業(yè)工作。我的收入很大一部分是要靠銷售業(yè)績獎(jiǎng)金來獲得的。因?yàn)槲覅⒓庸ぷ鞯臅r(shí)間不長，可利用的人脈資源不多，工作經(jīng)驗(yàn)也不足，所以銷售業(yè)績并不好，有幾個(gè)月都只拿到了底薪，只有1000元多一點(diǎn)，勉強(qiáng)夠交房租和吃盒飯。有時(shí)候真的覺得很累，才24歲，就感覺自己好像已經(jīng)44了，根本就沒有時(shí)間好好休息，即便是好不容易趕上了一個(gè)周末不用加班，自己的腦子也不能休息。

IT人的衣食住行：給我一個(gè)小小的家

曾經(jīng)有一個(gè)笑話，說蜜蜂與蜘蛛結(jié)婚，蜜蜂嫌棄蜘蛛長相太差，蜜蜂媽媽便以過來人的高瞻遠(yuǎn)矚勸慰她說，蜘蛛是搞“網(wǎng)絡(luò)”的，有“錢”途，跟著他沒錯(cuò)的。那婚后的蜜蜂與蜘蛛是不是過著旁人眼中的幸福生活呢？

IT業(yè)是別人眼中的高薪行業(yè)，IT人似乎也成了有車有房的代表。但實(shí)際上，通過調(diào)查報(bào)告顯示，有42.7%的IT人在租房生活，自己買房子的只占20.4%，而且有37.1%的IT人認(rèn)為自己起碼要三年以上才可以買房，選擇按揭貸款的占83.8%；在住房面積上，80~110平方米最受IT人歡迎，選擇率達(dá)62.3%，也有25.1%的IT人選擇購買80平米以內(nèi)的房子，這樣可以減小購房壓力，購買110平米以上大戶型的占12.7%。購車的狀況也很相似，88%的IT人沒有買車，53.8%的IT人預(yù)計(jì)三年之后才能買車，67.9%的IT人無法一次性付清，同樣需要按揭貸款買車；在車子的價(jià)位選擇上，10萬以內(nèi)和10~20萬元兩個(gè)價(jià)位幾乎平分秋色，分別占調(diào)查總數(shù)的42.9%和47.4%。在對購車、購房的調(diào)查中，一些IT人直接回答“難”、“買不起”、“不可能買得起”，這多多少少有些出人意料。

在住房和汽車的品牌上，IT人的選擇較為分散。對于住房的房地產(chǎn)開發(fā)商，萬科、恒大、萬達(dá)等，熟悉的人比較多，一些IT人直接表示對此不熟悉、不了解。對于汽車，福特、雪佛蘭、大眾占據(jù)了50%以上的選擇率。

出入有格調(diào)的餐廳，品嘗各種漂亮的菜式，這是IT人的優(yōu)雅生活吧？在本次調(diào)查中，過著如此小資生活的IT人為數(shù)很少。有32.7%的IT人基本不吃早飯，雖然71.8%的IT人每天吃三頓飯，但是有24%的IT人花在每頓飯上的時(shí)間不足15分鐘。一些IT人把吃飯當(dāng)作例行公事，每天不得不吃；另一些則是忙于工作，常常忘記吃飯，餓了才想起來吃。這樣無規(guī)律的飲食不但會(huì)影響工作效率，對身體的危害更大。

受訪IT人的口述實(shí)錄：

我對IT人的“幸福生活”有種神往。抱著筆記本電腦，過著美利堅(jiān)的作息規(guī)律；雙手飛快地在鍵盤上噼里啪啦地敲打，一行行代碼在屏幕上顯現(xiàn)，接著編譯、調(diào)試，再編譯、再調(diào)試；最后，月底發(fā)薪能拿到厚厚一疊鈔票，于是乎，便很愜意地過上小資般的生活。人們總是說，現(xiàn)實(shí)與理想有著很大的差距。現(xiàn)實(shí)中的我，基本處于溫飽狀態(tài)，用現(xiàn)有的工資買房子難度太大，所以還是和幾個(gè)上大學(xué)里的哥們兒住在一起；吃飯，忙起來就忘了，常常叫外賣。我也想下班開著車回家啊，不過可能要再過幾年吧。有時(shí)想想，為了幾年以后，還是挺有奔頭的。

IT人的健康：想說愛你不容易

健康是每個(gè)人都不容忽視的大問題。IT人是否關(guān)注自身健康，自身健康的狀況又如何呢？本次調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，74.4%的IT人對自己的身體健康狀況基本滿意，14.5%的IT人不太滿意，而有2.1%的IT人對自己的身體健康狀況非常不滿意。由于IT人工作強(qiáng)度大、壓力大，工作時(shí)間不規(guī)律，有40.8%的人經(jīng)常覺得很累、很想休息，17.8%的人經(jīng)常生些小病，身體抵抗力較差。

良好的睡眠是精力充沛的重要保證，體育鍛煉是增強(qiáng)體質(zhì)的有效途徑。本次對IT人的健康狀況調(diào)查也圍繞著睡眠與鍛煉設(shè)置了相關(guān)問題。調(diào)查中，只有12.1%的IT人認(rèn)為自己的睡眠質(zhì)量好，大部分人認(rèn)為自己的睡眠質(zhì)量還可以，或者不好。20.6%的IT人經(jīng)常會(huì)夢到與工作相關(guān)的事情，這表明即便在睡夢中，他們?nèi)匀痪窬o張，潛意識(shí)里無法從工作中跳出來，進(jìn)行自我放松。即便如此，IT人也并不是非常注意自己的身體健康狀況，只有38.1%的人每年體檢，這表明有61.9%的IT人無法及時(shí)了解自己的身體變化，并以此調(diào)整身體狀況。

同時(shí)，忙碌的工作安排，使得IT人沒有充足的時(shí)間進(jìn)行體育鍛煉。63.8%的人明確表示，無法經(jīng)常做體育鍛煉。有57.9%的IT人選擇在家里進(jìn)行鍛煉，33.5%會(huì)到健身館做些有氧訓(xùn)練，還有一部分IT人在體育場、足球場、公園或者人行道做些鍛煉，有些人把走路上班當(dāng)作體育鍛煉，更有人直接表示自己不鍛煉。對于工資收入相對較好的IT人，每年用在健身和鍛煉上的費(fèi)用卻十分有限，有65.8%的IT人一年的健身鍛煉費(fèi)用在1000元以下。

受訪IT人的故事：

和許多進(jìn)出高檔辦公樓的IT人一樣，劉先生過著讓旁人羨慕的生活。然而，卻很難想象，這個(gè)身體看似健壯的小伙竟對自己的健康很犯愁?！皠偖厴I(yè)我就進(jìn)這樣的大公司，肯定得玩命。去年每周都要加三四回班，基本上是晚上八九點(diǎn)才能回家吃飯。再晚就連飯也不吃了，洗個(gè)澡就睡。有時(shí)候，中午太累了，也懶得吃飯。當(dāng)然飯桌上喝應(yīng)酬酒也少不了。過了沒幾個(gè)月，我就感到經(jīng)常胃疼。去醫(yī)院一檢查，是胃炎?！奔幢闳绱?，劉先生也只能無奈地說：“健康，我也只能盡力為之?，F(xiàn)在年輕正是打拼的時(shí)候，很多事情也身不由己。能扛就扛吧?！毕駝⑾壬@樣的IT人并不是少數(shù)，做技術(shù)的小Z意識(shí)到自己要加強(qiáng)鍛煉，便在健身中心辦了一張年卡，可是一年過去了，由于工作太忙，小Z竟一次都沒有去過，眼睜睜看著這張年卡作廢了。

IT人的情感：圈子內(nèi)的愛情

IT族有幾大特點(diǎn)：擇偶圈子小、男女比例失調(diào)、閑暇時(shí)間少、個(gè)人眼光高、工作壓力大，這些特點(diǎn)決定了IT人在情感問題上必然遭遇的命運(yùn)。

參與本次調(diào)查的IT人中，絕大多數(shù)是通過身邊的人尋找到自己的另一半的。其中，親友介紹成功的最多，占30%；其次是以前的同學(xué)發(fā)展為戀人的，占24.6%；同事中產(chǎn)生的愛情也不少，占16.5%。三者相加，圈子內(nèi)產(chǎn)生的愛情比例達(dá)到71.1%，而通過圈子外其它活動(dòng)產(chǎn)生的愛情只占13%，因此，IT人的情感可稱得上是名副其實(shí)的“圈子內(nèi)的愛情”了！此外，感覺沒有什么機(jī)會(huì)能找到自己的另一半的占11.1%，通過其它途徑找到自己的愛情的占4.8%。

日復(fù)一日的從公司到家兩點(diǎn)一線的規(guī)律生活，將IT人固定在一個(gè)狹小的社交圈里，每天接觸的都是固定的幾個(gè)人，擇偶的范圍便受了局限。對于那些上學(xué)時(shí)沒談成戀愛的IT人來說，緣分的到來就顯得有些困難——盡管有很多單身俱樂部、單身party，但成功率并不高，IT單身貴族們?nèi)匀恍枰谏磉叺娜ψ永飳ふ覑矍?。即便是幸運(yùn)地在這個(gè)小圈子里成功碰撞出了火花，極有可能還會(huì)趕上公司的一條不成文的規(guī)定：不允許夫妻或戀人雙方都在同一公司內(nèi)工作，因此，那些幸運(yùn)地在公司里找到了愛情的人，往往兩人中的一個(gè)就得另尋工作了。

調(diào)查顯示，有33.2%的IT人目前處于未婚并且沒有男（女）朋友的狀態(tài)，未婚但正在戀愛中的占53.2%，已婚者占12.1%，離異者占1.4%。

此外，IT人頻繁的加班也在蠶食鯨吞著他們的業(yè)余時(shí)間。高達(dá)67.4%的被調(diào)查者表示，他們的業(yè)余時(shí)間不能陪家人一起度過。因此，如果你選擇IT人作為你的另一半，就要做好他不能陪你上街買衣服，不能陪你看電影，不能陪你打球去的心理準(zhǔn)備。

通過本次調(diào)查還發(fā)現(xiàn)，有28.3%的IT人的家人或男（女）朋友有不滿情緒，經(jīng)常抱怨被調(diào)查者陪他們的時(shí)間不夠多，對此，如果IT人不能很好地化解，任由這種不滿情緒長期積累漫延，極有可能會(huì)直接影響到IT人的家庭幸福。

受訪IT人的故事：

在高新園區(qū)某IT公司工作的小劉已經(jīng)28歲了，還一直沒有找到理想中的那個(gè)“她”。這些年，親朋好友也給他介紹了不少女孩子，但都高不成低不就地沒有下文，以致他在經(jīng)歷若干次相親失敗后，感覺有點(diǎn)“?！绷?，有幾次周末他情愿去加些并不必要的班也不去相親，讓他母親急得不行……同樣也是做開發(fā)的慶東就比小劉幸運(yùn)多了：6月份時(shí)，部門來了一批新人，其中一個(gè)叫海玲的女孩非?？蓯郏瑧c東作為老員工經(jīng)常有幫助指點(diǎn)她的機(jī)會(huì)，他感覺女孩對他似乎也有好感，“就以一種‘膽大心細(xì)臉皮厚’的精神展開了愛情攻勢，結(jié)果還真是成功地升級為她的男朋友”?，F(xiàn)在，兩人已經(jīng)在外面租了房子，早上一起上班，晚上一起下班，加班時(shí)也是一起加，生活在蜜罐里一樣。不過他們也知道，隨著兩人關(guān)系的公開，再在同一個(gè)公司上班，盡管領(lǐng)導(dǎo)同事并沒有明說什么，終究也是不太合適，因此兩人已經(jīng)商定：海玲留下，慶東則找機(jī)會(huì)離開這家他已經(jīng)呆了四年之久的公司……

IT人的時(shí)尚休閑：

電影、電視、閱讀最受歡迎

通過本次調(diào)查發(fā)現(xiàn)，IT人最喜歡的休閑方式是看電影，有15%的被調(diào)查者選擇了電影作為他們業(yè)余時(shí)間的放松方式，看電視成為IT人的第二大休閑方式，占12.6%；閱讀在IT人的休閑排行榜上排在第三位，占10.3%；緊隨其后的分別是聽音樂9.4%，旅游6.3%，購物4.7%，攝影4.3%，聚會(huì)4.1%，聊天4.0%，卡拉OK 3.9%，打乒乓球3.8%，打籃球3.0%，集郵2.6%，養(yǎng)花2.4%，跑步2.4%，踢足球2.3%，健身2.3%，游泳2.2%，喝茶1.7%，跳舞1.5%，飲酒0.8%，有0.4%的人選擇了其他休閑方式。

在回答對旅游的傾向性時(shí)，77.7%的被調(diào)查者選擇了自然景觀，選擇人文景觀的只占22.3%；而且，83.4%的人選擇了國內(nèi)旅游，選擇國外旅游者只占16.6%。

作為IT人，電腦是他們最離不開的朋友。在本次調(diào)查中，被調(diào)查者使用品牌機(jī)的占66.6%，使用組裝機(jī)的占33.4%。而且，在品牌機(jī)使用者中，有27.7%的人選擇戴爾，27.0%的人選擇IBM，14.4%的IT人選擇東芝，8.0%的人選擇了聯(lián)想，6.7%的人選擇了索尼，5.1%的人選擇了惠普。

對于人手必備的通訊工具——手機(jī)，榮登最受歡迎的手機(jī)品牌榜首的是諾基亞，占61.4%，其次是索尼愛立信19.2%，再次是摩托羅拉11.7%，看來IT人在選擇手機(jī)的品牌時(shí)還是傾向于選擇國外的大品牌。選擇國產(chǎn)品牌海爾手機(jī)的占2.0%，波導(dǎo)1.3%，其它進(jìn)口手機(jī)3.3%，其它國產(chǎn)手機(jī)1.2%。

在本次調(diào)查的數(shù)碼相機(jī)品牌調(diào)查中，索尼成為最受IT人歡迎的品牌，多達(dá)25.3%的人選擇了索尼，其次是尼康23.6%，佳能11.7%，柯達(dá)8.8%，卡西歐6.6%，奧林巴斯4.9%，三星4.2%，松下3.2%。

而在最受IT人歡迎的數(shù)碼攝像機(jī)排行榜中，佳能躍居榜首，占25.7%，其次是松下20.3%，索尼17.6%，三星16.4%，JVC6.9%，日立3.5%，東芝3.2%。

在調(diào)查中，關(guān)于被調(diào)查者自身的生存狀態(tài)的回答“好極了”的占整個(gè)調(diào)查對象的5.6%，回答“總的來說還不錯(cuò)”的占42.9%，回答“還湊合吧”的占44.1%，回答“糟透了”的占6.6%，其他回答占0.8%。從整體上看，92.6%的IT人對所處的回答“ 好極了” 、“ 總的來說還不錯(cuò)” 、“ 還湊合吧”、“糟透了”的內(nèi)容包括如下：

好極了：美好的職業(yè)前景，不菲的收入，明亮的寫字間，得心應(yīng)手的工作，房子車子都有了，上司、同事人都不錯(cuò)，感情生活也美滿……

總的來說還不錯(cuò)：盡管有些小小的不如意，但總的來說還是很不錯(cuò)的了，知足常樂吧……

還湊合吧：盡管現(xiàn)在苦點(diǎn)累點(diǎn)，但是至少前途還是美好的……

糟透了：收入緊巴巴，加班無休止，到現(xiàn)在還是王老五，房子車子遙不可及，身體吧也就是亞健康……

行當(dāng)還是基本滿意。

從被調(diào)查者的年齡看，六個(gè)年齡段（25歲以下、26~30歲、31~35歲、36~40歲、41~45歲、46歲以上）的IT人中，回答“好極了”的所在該年齡段中依次占5.9%、4.4%、6.9%、26.3%、0%、16.7%，回答“總的來說還不錯(cuò)”依次占37.3%、43.9%、49.3%、42.1%、75%、16.7%，回答“還湊合吧”依次占41.9%、45.1%、39.7%、10.5%、0%、50%，回答“糟透了”依次占13.1%、4.2%、2.7%、0%、0%、16.7%。

從這四組數(shù)據(jù)整體可以看出，人們在IT行業(yè)的生存幸福度是隨著年齡而增長的，并非人們想象的那樣年紀(jì)越大幸福度越差。其實(shí)，這四組數(shù)據(jù)也反映了IT人生活的正常發(fā)展規(guī)律——對于剛?cè)隝T行業(yè)的年輕人，只有占總?cè)藬?shù)1.7%的25歲以下因主觀或客觀因素而獲得“好極了”的生活。這與社會(huì)認(rèn)為IT業(yè)是“毛侃侃、李想”們的天下形成了一個(gè)反差。

從被調(diào)查者的性別看：8.4%的女性IT從業(yè)者認(rèn)為“好極了”，高于男性IT從業(yè)者的5.1%；46.9%的女性IT從業(yè)者認(rèn)為“總的來說還不錯(cuò)”，高于男性IT從業(yè)者的41.9%。45.1%的男性IT從業(yè)者認(rèn)為“還湊合吧”，高于女性IT從業(yè)者的35.8%；7.2%的男性IT從業(yè)者認(rèn)為“糟透了”，高于女性IT從業(yè)者的7.1%。這兩組數(shù)據(jù)說明了在IT行業(yè)中，男性整體上的行業(yè)幸福感比女性差一些，生活壓力大。這從另外一個(gè)側(cè)面也反映了——男人在社會(huì)生存中的壓力比女性大，IT男人更需要關(guān)愛。

從被調(diào)查者的學(xué)歷看：選擇了“好極了”的高職生（專科）占7.8%、本科占5.1%、雙學(xué)位占3.3%、碩士占10.9%、碩士以上占0%；選擇了“總的來說還不錯(cuò)”的高職生（?？疲┱?1%、本科占45.8%、雙學(xué)位占45.9%、碩士占41.3%、碩士以上占100%，選擇了“還湊合吧”的高職生（?？疲┱?8.3%、本科占41.8%、雙學(xué)位占47.5%、碩士占43.5%、碩士以上占0%；選擇了“糟透了”的高職生（?？疲┱?2.9%、本科占6.1%、雙學(xué)位占3.3%、碩士占2.2%、碩士以上占0%。這組數(shù)據(jù)可以表明，作為一個(gè)應(yīng)用性很強(qiáng)、發(fā)展速度極快的IT行業(yè)，并非學(xué)歷越高而從業(yè)者的生存狀態(tài)就好，如高職（?？疲┊厴I(yè)的學(xué)生在“好極了”的生活狀態(tài)反倒比本科畢業(yè)、具有雙學(xué)位者和碩士以上的人高一些；但在“糟透了”的這個(gè)狀態(tài)卻比其他都要高。

從上面的數(shù)據(jù)正好印證了如下的情況：當(dāng)調(diào)查者被問及“如果從事的不是IT行業(yè)，情況是否會(huì)更好”時(shí)，只有占調(diào)查者10.7%的IT人認(rèn)為會(huì)，48.9%的認(rèn)為不會(huì)，40.4%的認(rèn)為不一定。這與社會(huì)認(rèn)為IT行業(yè)的工作壓力大，形成了鮮明的對比。

在回答“您對目前的工作單位/崗位覺得滿意嗎”時(shí)，超過70%的人覺得基本滿意。其中，非常滿意的占6.5%，基本滿意的占73.1%，不太滿意的占18.3%，非常不滿意的占2.1%。這些說明了壓力不是IT行業(yè)所獨(dú)有的，傳說中的“IT就是挨踢，就是I'm tired”，其實(shí)并沒有那么可怕。

（本次調(diào)查主要參與人：周智濤、闕京京、秦燕、王嘉、李丹、王飛、王星輝、趙金玲。本報(bào)告撰稿人：周智濤、闕京京、王飛、李丹。特別鳴謝：東北大學(xué)東軟信息學(xué)院信息技術(shù)與商務(wù)管理系工商管理教研室）