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    赤膽忠心為審計

    2007-04-29 00:00:00王世平
    審計與理財 2007年8期

    1998年12月,陳孔壽同志從安遠縣紀委副書記、縣監(jiān)察局局長調(diào)任安遠縣審計局局長,在基層、在科級崗位上奮戰(zhàn)了20余年,他把滿腔的熱忱轉(zhuǎn)投到審計中,帶領(lǐng)審計人員在本職崗位上努力實踐“三個代表”重要思想,為促進我縣經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,發(fā)揮了重要作用,使我縣的審計工作走上新的臺階。在他的帶領(lǐng)下,縣審計局幾年來共審計項目單位366個,查出違規(guī)違紀金額6 150萬元,收繳縣財政873萬元,查處“小金庫”、“賬外賬”93個,金額931萬元,查處違法經(jīng)濟案件7起,涉及金額71.2萬元,并分別移送紀檢、監(jiān)察和司法機關(guān)進一步處理。審計部門先后受到省、市審計機關(guān)和縣委、縣政府的表彰,他本人也多次受到上級表彰,2005年5月被贛州市勞動競賽委員會授予“十佳職業(yè)道德標兵”稱號,2006年1月被贛州市委、贛州市人民政府評為2005年度全市新農(nóng)村建設(shè)工作先進個人,2006年4月獲得“贛州市五一勞動獎?wù)隆保?006年7月被贛州市委評為“優(yōu)秀黨員”,2007年4月獲得“江西省五一勞動獎?wù)隆薄?/p>

    夯實基礎(chǔ) 鍛造隊伍

    人是審計之本。陳孔壽上任以來,高度重視做好廉潔從審、鍛造隊伍,鑄就審計靈魂工作。幾年來,他始終把打鐵先要自身硬作為抓好審計干部隊伍建設(shè)的根本宗旨,以抓班子、帶隊伍、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象為突破口,建立健全一系列規(guī)章制度,塑造出安遠審計干部政治強、業(yè)務(wù)精、作風硬的嶄新形象。

    以共產(chǎn)黨員的堅定信念,立審為公,執(zhí)審為民,在審計工作中保持先進性,是其工作特色。他注重以制度建設(shè)為保障,在全局上下營造廉潔文明執(zhí)法的軟硬環(huán)境,推出審計紀律“八不準”制度和其它一系列的規(guī)章制度,在依法行政、審計程序、資金管理和廉潔從審等方面做出嚴格規(guī)定,并將廉政責任分解到各股室,落實到個人。俗話說:正人先正己,陳孔壽帶頭落實被審計單位的反饋意見,經(jīng)常下單位檢查制度執(zhí)行情況,認真聽取被審計單位的意見,帶頭不接受請客送禮,廉潔從審。據(jù)了解,八年來,在陳孔壽同志的帶領(lǐng)下,縣審計局全體干部共計拒收紅包、禮金3、5萬余元,拒吃宴請幾百次,全局沒有發(fā)生過一起違反審計紀律,以審謀私事件。從而樹立起了安遠審計干部的良好形象。

    身先士卒 勤勉垂范

    每逢有重大審計事項,他總是身先士卒,毫不退縮,既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員,經(jīng)常深入審計第一線,研究案情,與審計干部一道突破重大問題。2004年,在查處某單位私設(shè)“小金庫”105.5萬元一案中,他正患尿道結(jié)石,局里的其他領(lǐng)導(dǎo)和干部勸他好好休息。而此時案情卻處于查處的關(guān)鍵時刻,他強忍著劇痛,用茶杯頂著腰部,堅持和審計干部一起查賬到最后,直到把問題徹底弄清。

    他對什么工作都一絲不茍,認認真真,勤勉自律,無論份內(nèi)份外事,不分大小,他都努力做得更好,只要對發(fā)展安遠經(jīng)濟有利的事,他就主動去做。當時,有位廣東客商想在安遠縣投資辦廠,但對安遠的招商引資政策以及合作項目不清楚,客商對是否簽約心存疑慮。得知情況后,他帶領(lǐng)審計干部連夜搜集有關(guān)資料,為客商整理出數(shù)萬字的可行性調(diào)查報告,及時給客商一個滿意的答復(fù)。去年6月份,他腰痛發(fā)作,坐都困難,但為了使這位客商下定決心,先后數(shù)次親赴廣東做其工作,這位客商非常感動,他說:“沖著陳局長這般認真勁,我一定把資金投到安遠!”近幾年來,陳孔壽同志引進外來資金5 600多萬元,到安遠創(chuàng)辦安遠縣造紙廠、稀土開發(fā)、福建閩森金屬耐磨材料公司、南方稀土科技開發(fā)有限公司、崠坑電站、三百山富源電站、鵬翔木業(yè)加工有限責任公司等7家企業(yè),每年可創(chuàng)稅收100多萬元,為促進安遠經(jīng)濟的發(fā)展做了重要貢獻。

    赤膽忠誠 正氣凜然

    “為了保衛(wèi)祖國,那些正值青春年華的戰(zhàn)友們獻出了寶貴的生命,作為幸存者,為了做好工作,還有什么不能拋棄的呢!”這是他常常掛在嘴邊的一句話。在審計工作中,他就與那些捐軀沙場的戰(zhàn)友一樣英勇,頂住壓力,不畏恐嚇,以共產(chǎn)黨人的凜然正氣和赤膽忠誠,捍衛(wèi)著共和國審計的尊嚴。

    在查處某局一股級干部挪用10萬元公款長達5年之久一案時,說情者不斷,一些社會上不法分子還進行威脅恐嚇,個別“好心人”勸他不要再查下去,不要給自己添麻煩,弄不好會丟烏紗帽。面對壓力,他沒有退縮,而是斬釘截鐵地說:“無論是誰,只要是他違反了財經(jīng)紀律,哪怕我個人丟掉烏紗帽,也要把問題弄清楚!”經(jīng)過一番斗智斗勇,促使違紀者退回了挪用的公款,并將其移送紀檢部門進一步查處。

    針對有些單位拖欠、少交工會經(jīng)費現(xiàn)象,陳孔壽心急如焚,主動請求縣政府將其列入年度審計項目計劃,并要求審計人員在審計中加大力度,全額清繳。對在審計中碰到的不支持和阻力,他親自上門宣傳《工會法》,堅持按原則處理。自2002年以來,審計部門共計清繳工會經(jīng)費40多萬元,從而既促進、提高了各單位繳交工會經(jīng)費的自覺性,也為促進我縣工會工作的順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

    情系百姓 熱情服務(wù)

    在審計執(zhí)法中,他既實事求是地反映和揭露被審計單位在財務(wù)管理和經(jīng)營上存在的不足和問題,又為被審計單位出謀劃策,幫助整章建制,促進加強管理,提高效益;還積極向縣委、縣政府提出審計建議,為領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策服務(wù)。如對全縣行政事業(yè)單位審計中發(fā)現(xiàn)的一些普遍性問題,就會計核算和財務(wù)管理等方面向縣政府提出了切實的改進辦法,縣領(lǐng)導(dǎo)十分重視,據(jù)此制訂了《安遠縣完善財務(wù)管理若干規(guī)定》。在對縣某企業(yè)審計中,針對審計中發(fā)現(xiàn)的一些問題,他還主動下到該單位,與其負責人一起分析產(chǎn)生問題的原因,并商討解決問題的方法,該單位采納了他提出的建議,每年可為企業(yè)節(jié)約支出20萬元,盤活資金75萬元,企業(yè)也因此甩掉了虧損的帽子。

    牢記黨的宗旨,永葆革命本色,以親民、為民之心,誠心誠意為人民群眾辦實事、解難事、做好事,是陳孔壽同志的優(yōu)良作風。針對“三亂”問題屢禁不止,經(jīng)他提議,縣審計局在縣五個中心鎮(zhèn)和縣城主要街道設(shè)立了審計舉報箱,及時查處損害群眾的“三亂”行為。幾年來,縣審計部門共查處“三亂”行為65次,累計金額154.8萬元,切實維護了人民群眾的切身利益。

    自2005年5月以來,縣審計局分別派駐在鎮(zhèn)崗鄉(xiāng)羅山村太平鋪、重石鄉(xiāng)蓮塘村蓮塘圩負責抓新農(nóng)村建設(shè)工作,作為單位主要負責人,陳孔壽同志親自擔任工作隊長,帶領(lǐng)其他工作隊員,嚴格按照縣委要求,深入農(nóng)戶調(diào)查摸底,召開戶長會,組建理事會,多方籌措資金,經(jīng)過審計局的不懈努力,示范點的面貌發(fā)生了顯著的變化,一個村容整潔、村道平整、人畜分離、戶有果業(yè)、家有新房、人與自然和諧發(fā)展的社會主義新農(nóng)村展現(xiàn)在人們的面前,當?shù)卮迕駸o不喜笑顏開。特別太平鋪示范點,先后被列為縣級和省級示范點,2005年11月22日下午,省委常委、市委書記潘逸陽同志驅(qū)車路過,被示范點建設(shè)的壯觀場面吸引停車到示范點了解新農(nóng)村建設(shè)情況,對示范點因地制宜,較好地體現(xiàn)山區(qū)和客家風貌,給予了充分的肯定和稱贊。

    (作者單位:安遠縣審計局)

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