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    勞動(dòng)力紅利終將消逝

    2006-12-29 00:00:00陳標(biāo)杰
    中國(guó)新時(shí)代 2006年10期


      陳標(biāo)杰
      從事財(cái)經(jīng)新聞工作五年,矢志做經(jīng)濟(jì)和社會(huì)變遷的有獨(dú)立見解的觀察者,對(duì)生活和文字不茍且
      
      中國(guó)工商業(yè)的初步繁榮,部分得益于勞動(dòng)力的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。然而,不管是外資還是內(nèi)資公司,靠吃勞動(dòng)力紅利的日子終將遠(yuǎn)去。只是,我們準(zhǔn)備好了嗎?
      
      富士康訴《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》案嘎然而止。當(dāng)事雙方是"和諧了,不過(guò),訴訟案所引發(fā)的深層話題,尚有未及繼續(xù)探討下去的,未免是一種遺憾。當(dāng)中,便有一個(gè)關(guān)于代工、勞動(dòng)力紅利的話題。
      拋開富士康的個(gè)案不說(shuō)。其實(shí),中國(guó)東南沿海的經(jīng)濟(jì)得以繁榮,代工功不可沒(méi)。早些年,代工作為一種提振當(dāng)?shù)毓I(yè)弱勢(shì)的模式,被廣泛認(rèn)為屬于得風(fēng)氣之先的創(chuàng)舉。更早前的20世紀(jì)80年代,"三來(lái)一補(bǔ)"作為一種樸素的工業(yè)思路,直接開啟了東南沿海騰飛的時(shí)代,后來(lái)的代工模式其實(shí)也應(yīng)發(fā)端于此。代工是在技術(shù)和資本實(shí)力不足的條件下,最大限度發(fā)揮工業(yè)能量的一種必由之路:勞動(dòng)力富余,原料充足,一旦有了定單,工業(yè)可迅速破土而起。時(shí)代賦予了"代工"以一定程度上的精神認(rèn)同。
      代工的興起,背后是勞動(dòng)力的競(jìng)爭(zhēng)力。我國(guó)的勞動(dòng)力成本遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于歐美等發(fā)達(dá)國(guó)家,而國(guó)際主流工業(yè)品、消費(fèi)品的定價(jià)卻是往往參照歐美國(guó)家的價(jià)格尺度來(lái)制定的,這就存在著巨大的利潤(rùn)空間??鐕?guó)公司紛紛將生產(chǎn)外包給中國(guó)廠商,賺取品牌溢利,也同時(shí)給矢志于工業(yè)自強(qiáng)的中國(guó)夢(mèng)想家們創(chuàng)造原始積累的機(jī)會(huì)。
      跨國(guó)公司賺取的,是勞動(dòng)力紅利??纯?,東南沿海的工業(yè)吹來(lái)了多少歐風(fēng)美雨,亞洲四小龍的工廠如何星羅棋布。類似于"游牧"的方式,跨國(guó)公司看準(zhǔn)了什么地方的勞動(dòng)力價(jià)格比較低廉,就蜂擁著把工廠設(shè)在那里。深圳、東莞是臺(tái)資企業(yè)最多的地區(qū)。眾多臺(tái)商仍然記得,十多年前他們滿懷憧憬、跨過(guò)海峽前來(lái)投資時(shí),腳下仍是無(wú)邊的農(nóng)地,土地便宜,勞動(dòng)力價(jià)格低廉,儼然是代工者的天堂。
      然而,勞動(dòng)力低廉是否值得炫耀?在流水作業(yè)的代工工廠里,一代代的工人來(lái)了又離去,十幾年不見薪酬條件有太多的改善。在以勞動(dòng)力紅利為利潤(rùn)根源的代工工廠,從根本上說(shuō),缺乏為勞動(dòng)者提升物質(zhì)保障、薪酬待遇的原動(dòng)力。這幾乎是一種無(wú)法避免的宿命。往往只在外界提出強(qiáng)烈異議的時(shí)候,才在有限度的操作空間里改善勞工權(quán)益。并且,勞工權(quán)益的點(diǎn)滴更善,在以資本和技術(shù)為依托的新興階層更為迅速的財(cái)富增值面前,顯得多么渺小不足道,增加的那點(diǎn)兒購(gòu)買力又相對(duì)地消于無(wú)形。從倫理上說(shuō),每個(gè)勞動(dòng)者都能拿到高福利高薪酬,這才是國(guó)家、公眾的福祉。
      中國(guó)工業(yè)確實(shí)有了一定程度的活力,但是這種活力卻不是商業(yè)生態(tài)中的核心勢(shì)力,而只是邊緣勢(shì)力,無(wú)從在代工鏈條中獲取更多的定價(jià)權(quán)和談判能力,并且生存能力的高下始終被采購(gòu)商所左右。中國(guó)代工廠商參與了勞動(dòng)力紅利的分享,但是長(zhǎng)期受掣肘,不得不為維護(hù)現(xiàn)狀而奔波,能進(jìn)而做到產(chǎn)業(yè)自立自強(qiáng)的公司太少。
      勞動(dòng)力成本優(yōu)勢(shì)成為中國(guó)的國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力?這看來(lái)更像是假命題,不知道該是可喜還是可悲。勞動(dòng)力競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)既是工業(yè)之福,也是束縛,它耀眼的光芒將刺傷中國(guó)經(jīng)濟(jì)本身。以低廉勞動(dòng)力已建起了國(guó)家工商業(yè)初步繁榮的氣象,如果不是借助打下的基礎(chǔ)去尋求自主創(chuàng)新能力、擺脫成本依賴,那么這種繁榮的背后始終存留著硬傷。
      幾年前,臺(tái)商們?cè)诖箨懙耐顿Y,逐步從深圳、東莞等地區(qū)向長(zhǎng)江三角洲、向內(nèi)地二三級(jí)城市擴(kuò)散。這種投資的增量將創(chuàng)造新的工商業(yè)力量。同時(shí),越南成了臺(tái)商的又一個(gè)投資地,資本、人才的輸送也日益頻密。在整個(gè)珠三角地區(qū),勞工權(quán)益在各個(gè)社會(huì)群體的推動(dòng)力,也有了新的提升。有些跨國(guó)公司的經(jīng)理們,開始擔(dān)憂利潤(rùn)被壓縮,為工廠的前途而憂慮。作為"游牧"式的投資,跨國(guó)公司們?nèi)艨吹叫碌母土膭趧?dòng)力資源,則傾向于轉(zhuǎn)移而去。而內(nèi)地的勞動(dòng)力成本從倫理上或現(xiàn)實(shí)上看,都將不再低廉。
      那時(shí),"游牧"式投資或仍然繼續(xù)存在,但是,代工所獲取的勞動(dòng)力紅利將會(huì)越來(lái)越小,新的商業(yè)合作模式將會(huì)產(chǎn)生。
      那時(shí)我們應(yīng)該足以為之驕傲,勞動(dòng)力紅利終將消逝。
      這是一個(gè)夢(mèng)想嗎?勞動(dòng)力的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),始終不能是一個(gè)國(guó)家長(zhǎng)久繁榮的基礎(chǔ)。
      盡管夢(mèng)想照亮了未來(lái),現(xiàn)實(shí)的改善仍將有個(gè)過(guò)程。因富士康訴訟案衍生的勞動(dòng)力競(jìng)爭(zhēng)力問(wèn)題將不是個(gè)案,而是具有普遍意義。東南沿海眾多的代工企業(yè),如果因?yàn)閯诠?quán)益被持續(xù)關(guān)注而為此做出大規(guī)模的投入,對(duì)本地商業(yè)生態(tài)的影響將是非常微妙的。如果厲行推進(jìn)勞工權(quán)益,這些企業(yè)承受的程度如何,追加投資意愿的如何,甚至如何對(duì)近二十年的代工發(fā)展路徑做出合適的政策評(píng)價(jià),都是一項(xiàng)大挑戰(zhàn)。
      或許,整個(gè)工商界還沒(méi)有準(zhǔn)備好對(duì)此做全面審視。

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