打造高素質工會干部隊伍之我見

工人階級是建設中國特色社會主義的主力軍，顯而易見，新時期建設好工人階級隊伍責任重大，而基層工會則是工人階級的直接管理者、領導者，因此打造高素質的基層工會干部隊伍，不僅關系到每個工會干部的自身進步，更關系到基層工會事業(yè)的發(fā)展與穩(wěn)定。怎樣打造高素質的基層工會干部隊伍?筆者從實際工作中體會到：

加強基層工會干部的學習教育。一是要學習政治理論。理論建設是工會建設的根本，理論素質是工會干部思想政治素質的靈魂。在平時的政治學習活動中，要堅持正面教育與自我教育為主的原則，緊密結合基層工會工作實際和工會干部現(xiàn)狀，在學習教育的時間、內容、方法等方面分別采取不同的措施，切實把學習教育成果落實到工作實際中去；二是要學習科技文化知識，重點抓好基層工會干部的學歷教育，要以保證質量、學以致用為出發(fā)點和落腳點。提供和鼓勵廣大工會干部參加成人學歷教育，同時還要認真抓好工會干部的知識更新培訓。

提高基層工會干部思想政治工作水平。在新的形勢下，思想政治工作的環(huán)境、內容、渠道和對象都發(fā)生了很大變化，如果不能適應這種變化，只是簡單地重復過去的老辦法難以收到很好的效果，必須實事求是，深入群眾，調查了解新情況，認真研究新形勢下思想政治工作的特點和規(guī)律，積極創(chuàng)造新的方法。一是堅持解決思想問題與解決實際問題相結合。思想政治工作必須是既講道理，又辦實事，要傾聽群眾呼聲，了解群眾情緒，關心群眾疾苦，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。要把好事辦實、實事辦好，必須深入基層，既要了解他們8小時在單位的工作情況，又要了解他們在8小時以外的生活情況，要避免只看單位表現(xiàn)，忽視社會生活；只看工作實績，不看實際生活的情況。二是要發(fā)揮精神文明創(chuàng)建活動的載體作用。開展爭創(chuàng)文明行業(yè)、文明單位為主要內容的基層精神文明創(chuàng)建活動，是對基層工會干部隊伍進行思想教育，提高工會干部隊伍素質的有效途徑，是促進三個文明建設同步發(fā)展的最佳結合點。因此，我們必須深入開展精神文明創(chuàng)建活動，做到每個基層工會干部都有創(chuàng)建措施，真正形成爭先創(chuàng)優(yōu)、你追我趕、奮發(fā)向上的局面。

加強對基層工會干部隊伍的綜合管理。要建設一支高素質的基層工會干部隊伍，必須堅持教育與管理相結合。高尚思想道德的培養(yǎng)、良好行業(yè)作風的形成，既要靠耐心細致的思想政治工作，又要靠科學規(guī)范的嚴格管理，要使自律與他律、內在約束與外來約束有機結合起來。首先，要加強基層工會干部政治紀律的管理。基層工會事業(yè)的發(fā)展需要廣大工會干部嚴格的政治紀律作保證。每一個基層工會干部都要自覺保持政治上的清醒和堅定，嚴守政治紀律。工作中無論遇到多大的困難和壓力，都要從講政治、講大局、講責任的角度落實到具體工作中去，全力以赴地完成上級交給的各項任務。其次，要加強行業(yè)作風的管理。基層工會干部承擔著單位管理的大量具體工作，手中有一定的權力。只有樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，筑牢行風建設工作的思想道德防線，才能在各種復雜的環(huán)境中經(jīng)得起考驗，才能正確對待國家、集體和個人的利益，才能有效地防范和減少違法亂紀現(xiàn)象。再次，要加強工作制度的管理。對于基層工會干部來說，建立健全規(guī)范化的制度來約束他們的行為，有百利而無一害。

充分發(fā)揮基層工會干部的表率作用?；鶎庸刹吭趩挝恢袑ν瓿蓡挝晃镔|文明、精神文明和政治文明這三個文明起著重要的作用，如果基層工會干部能吃苦在前，享受在后，公正廉明，遵章守紀，較好地發(fā)揮模范作用，就能得到廣大職工的信任和支持，這個單位的工會工作和其他各項工作就會生氣盎然，反之，則會出現(xiàn)被動的局面。同時，要加強基層工會干部素質建設，就要充分發(fā)揮基層工會干部的表率作用，只有這樣才能以自身的良好素質和精神狀態(tài)帶出高素質的干部隊伍，才能營造爭創(chuàng)一流的工作氛圍，保證各項任務圓滿完成，打造高素質的基層工會干部隊伍的目的就能充分體現(xiàn)出來。

(作者單位：丹陽經(jīng)濟開發(fā)區(qū)水利站)