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    工程項目設(shè)立黨風廉政監(jiān)督員的探索

    2025-04-02 00:00:00宋施施
    檢察風云 2025年6期
    關(guān)鍵詞:監(jiān)督員黨風廉政工程項目

    工程項目是國有施工企業(yè)非常重要的基礎(chǔ)組成部分,也是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成本和經(jīng)濟效益的主要來源。在工程項目施工過程中,黨風廉政建設(shè)不僅關(guān)系工程的安全和質(zhì)量,更關(guān)系到企業(yè)的品牌形象。隨著國有施工企業(yè)工程項目點多、面廣,受地理環(huán)境、市場環(huán)境、文化風俗等差異影響,同時考慮到項目管理模式的多元化、施工隊伍的社會化等因素,在工程項目中設(shè)立黨風廉政監(jiān)督員成為加強黨風廉政建設(shè)、為工程項目提質(zhì)增效的有效舉措。

    加強黨風廉政建設(shè)是高質(zhì)量完成工程項目的基石,上海隧道工程有限公司(以下簡稱“上海隧道”)積極開展對工程項目設(shè)立黨風廉政監(jiān)督員的探索,做好工程項目新時代黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,將工程項目的開展與改革的力度、發(fā)展的速度相適應,推進上海隧道穩(wěn)步發(fā)展、開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。

    設(shè)立監(jiān)督員的背景與意義

    近年來,黨中央縱深推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,不斷深化拓展包括基建工程和招投標等在內(nèi)的相關(guān)重點領(lǐng)域反腐,出臺一系列規(guī)定,要求國有施工企業(yè)強化全面從嚴治黨責任,著力推動嚴的基調(diào)一貫到底。彼時,上海隧道工程股份有限公司(以下簡稱“隧道股份”)紀委就“如何有效加強市外工程項目廉潔風險防控,保障國有資產(chǎn)安全”這一課題進行大調(diào)研,上海隧道紀委作為大調(diào)研領(lǐng)導小組成員和工作小組組長單位,對市外工程項目進行全覆蓋調(diào)研,并赴工程項目現(xiàn)場實地走訪,發(fā)現(xiàn)了市外工程項目廉潔風險防控中存在的一些問題和薄弱環(huán)節(jié),雖提出了解決問題的措施,但要從根本上解決這些問題,應當要建立長效機制長期推進。于是,上海隧道紀委提出了在工程項目設(shè)立黨風廉政監(jiān)督員的設(shè)想。在隧道股份紀委指導下,上海隧道紀委設(shè)立黨風廉政監(jiān)督員,實現(xiàn)了從“無”到“有”,循序漸進、抓住重點、由淺入深,成為隧道股份系統(tǒng)內(nèi)第一家聘任黨風廉政監(jiān)督員并制定細則開展考評的單位,且完善了橫向到邊、縱向到底的監(jiān)督網(wǎng)絡。

    國有施工企業(yè)在工程項目中探索設(shè)立黨風廉政監(jiān)督員,具有多方面的意義。一是契合國有施工企業(yè)改革的客觀要求。國有施工企業(yè)改革提升,國有資產(chǎn)得到保值增值,根本在于促進國有施工企業(yè)的發(fā)展壯大。工程項目是上海隧道管理的窗口,也是黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的“一線”,充分發(fā)揮著“末端效應”作用。設(shè)立工程項目黨風廉政監(jiān)督員,是推進企業(yè)改革發(fā)展的重要探索,是落實全面從嚴治黨、全面嚴格管理的要求,對創(chuàng)造營收發(fā)揮積極作用,助力實現(xiàn)為國有資產(chǎn)保值增值的目的。

    二是提升工程項目管理效能的重要基礎(chǔ)。黨風廉政監(jiān)督員作為工程項目管理的“前鋒”,充分發(fā)揮著工程項目全生命周期監(jiān)督“探頭”作用。監(jiān)督同項目實際結(jié)合起來,直面工程項目施工過程中的問題,監(jiān)督的針對性和制約性更強。常規(guī)監(jiān)督往往以事后監(jiān)督為主,而工程項目黨風廉政監(jiān)督員可以有效運用事前監(jiān)督、事中監(jiān)督,并結(jié)合事后監(jiān)督,使得監(jiān)督更加精準、有力。

    三是充分發(fā)揮各類監(jiān)督力量的重要形式。在工程項目設(shè)立黨風廉政監(jiān)督員,能夠起到“上情下達,下情上達”的作用,監(jiān)督檢查及時、深入群眾,更具說服力;能促進密切聯(lián)系群眾,更具親和力;能根據(jù)工程項目施工的進度節(jié)點開展監(jiān)督檢查,關(guān)注重點、難點,更具影響力。

    四是錘煉工程項目黨員干部的迫切需要。工程項目黨風廉政監(jiān)督員的設(shè)立,是重視和加強工程項目人員,尤其是核心團隊人員、關(guān)鍵崗位人員的管理和監(jiān)督的一項有效舉措,發(fā)揮著示范引領(lǐng)作用。對于監(jiān)督員本身來說,也在工程項目黨風廉政建設(shè)監(jiān)督實踐中強化政治擔當,提升管理格局,展現(xiàn)新時代黨員干部政治過硬、本領(lǐng)高強的優(yōu)秀面貌。

    設(shè)立監(jiān)督員的實踐與探索

    第一,人員選用聘任。在隧道股份紀委的指導下,結(jié)合上海隧道工程項目實際,經(jīng)過多輪專題討論,反復研究醞釀,并廣泛征求各基層單位意見,基于上海隧道各基層單位的現(xiàn)實情況,考慮到市內(nèi)工程項目監(jiān)督實際成效,全方位整體推進,經(jīng)上海隧道紀委會通過后于2020年12月由上海隧道紀委直接發(fā)文聘任了2021年87名第一批市內(nèi)、外工程項目黨風廉政監(jiān)督員,明確黨風廉政建設(shè)員的地位和作用,確保監(jiān)督的實效性。具體人員選用方面,堅持“德才兼?zhèn)?,以德為先”的原則,能監(jiān)督、敢監(jiān)督,原則上由工程項目所屬黨支部的紀律檢查委員兼任,不設(shè)立支委的由黨支部書記兼任,視情可設(shè)立專職監(jiān)督員。根據(jù)工程項目實際人員配置,少數(shù)新成立項目存在項目經(jīng)理兼任黨支部書記的情況,項目經(jīng)理不可避免附帶了項目利益問題,因此上海隧道紀委積極調(diào)整人員,規(guī)避既當“運動員”又當“裁判員”的現(xiàn)象。對于人員調(diào)整的情況,應進行變更備案,填寫《變更備案表》。

    第二,明確職責權(quán)限。為使黨風廉政監(jiān)督員將監(jiān)督落到實處,完成年度任務和目標,明確其監(jiān)督職責——監(jiān)督貫徹落實習近平總書記重要講話、指示批示精神、黨的先進創(chuàng)新理論、上級會議精神和要求,監(jiān)督貫徹落實全面從嚴治黨、中央八項規(guī)定精神、黨風廉政建設(shè)責任制和宣傳教育引導等情況,營造風清氣正的氛圍;監(jiān)督項目班子成員、關(guān)鍵崗位人員和其他各類管理人員廉潔從業(yè)、秉公用權(quán)的情況;監(jiān)督工程項目全周期、全環(huán)節(jié)經(jīng)營管理情況和改革發(fā)展穩(wěn)定等情況,重點聚焦工程項目9大重要環(huán)節(jié)進行監(jiān)督;協(xié)助上級紀委推進全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗等工作,配合做好執(zhí)紀工作;上級紀委交辦的其他事宜。同時賦予了其開展談話、參加或列席有關(guān)會議,對決策程序和執(zhí)行過程進行監(jiān)督、查閱項目有關(guān)文件和資料、一事一議授權(quán)等權(quán)限,使監(jiān)督順利實施,更聚焦、更規(guī)范、更扎實。

    第三,年度履職考評。上海隧道紀委參考全面質(zhì)量管理的PDCA循環(huán)(指“計劃、執(zhí)行、檢查和行動的循環(huán)過程”),運用于黨風廉政監(jiān)督員管理,由聘任監(jiān)督員,監(jiān)督員過程監(jiān)管,對監(jiān)督員考評和年度調(diào)整,形成良性的“漸進式”循環(huán)。著力長效推進,著眼于突出考評重點、量化考核指標,注重對考評結(jié)果運用的總體思路,推行《黨風廉政監(jiān)督員履職考評細則》。設(shè)計了《年度黨風廉政監(jiān)督員述責述廉報告》統(tǒng)一表式,要求聘任的監(jiān)督員年底向上海隧道紀委述責述廉,立足項目實際,就廉潔教育、自身建設(shè)、監(jiān)督工作、其他工作采用提綱條目式,言簡意賅匯報一年所做的監(jiān)督工作。上海隧道紀委健全完善考核體系,設(shè)置年度考核指標,強化對廉潔教育、自身建設(shè)、監(jiān)督工作三個主要方面12條具體指標的設(shè)立,并設(shè)置黨風廉政監(jiān)督員本人存在廉潔從業(yè)、秉公用權(quán)方面問題并查實或部分查實的一票否決制,按照工作實際設(shè)立加、減分項,科學準確按實進行評價??荚u運用百分制,由監(jiān)督員進行自評占20%、各單位黨組織根據(jù)實際履職情況評定占30%、上海隧道紀委結(jié)合年度述責述廉報告、檢查抽查情況、工作臺賬及黨組織認定情況等綜合考評占50%,各部分相加得最后綜合評定分。

    第四,做好總結(jié)提煉。將綜合評定分根據(jù)等級分類,并將情況反饋各基層單位。對優(yōu)秀監(jiān)督員發(fā)文通報并進行表彰;對履職不力的監(jiān)督員及時予以調(diào)整,并進行批評教育。上海隧道紀委對年度監(jiān)督員工作進行歸納匯總,通報優(yōu)秀監(jiān)督員及述責述廉報告,推廣優(yōu)秀做法,如“書記談心日”“一起午餐”“廉潔家書”,對工程項目優(yōu)秀廉潔文化建設(shè)品牌“清風墻”“彩虹黨建法”中的廉潔元素等進行提煉推廣,扎實推進工程項目黨風廉政建設(shè),進一步加強廉潔風險防控。根據(jù)考評結(jié)果和實際項目情況,更新市內(nèi)、外工程項目黨風廉政監(jiān)督員名單,并發(fā)文聘任下一年度市內(nèi)、外工程項目黨風廉政監(jiān)督員。

    (作者單位系上海隧道工程有限公司)

    編輯:張宏羽" " zhanghongyuchn@hotmail.com

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