今年春節(jié),DeepSeek的推出不僅震蕩了全球科技市場,也深入到每個(gè)人的生活和工作,凡事先問問DeepSeek,成了很多人的習(xí)慣。在此之前,ChatGPT也曾引發(fā)人們對AI如何影響就業(yè)的廣泛討論,人們說AI技術(shù)將帶來勞動(dòng)力的解放,但也擔(dān)心其導(dǎo)致大量工作崗位流失。
身處內(nèi)容行業(yè),我也嘗試用AI提高工作效率。先來談?wù)凙I對我來說最驚艷的地方:
首先,搜索能力。面對龐雜的信息海洋,我通常需要花費(fèi)大量時(shí)間來搜集資料。生成式AI能夠快速收集,并找到信息來源,相當(dāng)于一個(gè)更加強(qiáng)大的搜索引擎,幫我快速掌握信息。然而,AI也常常犯錯(cuò)。因此,必須保持警惕,對其輸出的內(nèi)容“存疑”,并嚴(yán)格核對。
第二,總結(jié)歸納能力。AI短時(shí)間內(nèi)總結(jié)歸納龐雜的資料(還能整理成PPT),這對于職場“社畜”來說,簡直就是一個(gè)天使般的貼身小助理。
第三,整理逐字稿。撰寫深度報(bào)道時(shí),確保采訪內(nèi)容的準(zhǔn)確性是關(guān)鍵,而聽打逐字稿是一項(xiàng)必不可少的工作。采訪內(nèi)容有時(shí)很長且零碎,整理起來枯燥且耗時(shí)。如今AI工具可以快速將語音轉(zhuǎn)換成文字,其準(zhǔn)確性也越來越高,這顯著提升了工作效率。
第四,調(diào)整字句。在工作場域,我們常常需要面對很多商務(wù)信件,有時(shí)候太口語化會(huì)顯得“不專業(yè)”,AI可以幫忙調(diào)整字詞和口吻,使遣詞用句更為正式。不過,有時(shí)候AI過于機(jī)械和冰冷,缺乏情感和個(gè)人特色。
驚艷之余,我也不禁反思:對內(nèi)容生產(chǎn)者來說,AI是否會(huì)威脅到自身工作,以及,在工作中使用生成式AI的倫理是什么?
AI已經(jīng)具備了“輸出觀點(diǎn)”的能力。雖然這樣的“觀點(diǎn)”并非“原創(chuàng)”,但對于不具備辨別能力的人來說,已經(jīng)可以“蒙混過關(guān)”。然而,生成式AI還不具備“創(chuàng)意”“情感”“觀察”等人類獨(dú)有的能力,或許可以說,對于具有活躍創(chuàng)造力的內(nèi)容生產(chǎn)者來說,AI暫時(shí)還構(gòu)不成威脅。
那么,使用這種強(qiáng)大的工具,有沒有什么界線呢?這是一個(gè)始終在不斷滾動(dòng)的話題。而我認(rèn)為,AI作為一種簡便的工具,它不應(yīng)該越俎代庖,變成內(nèi)容生產(chǎn)者的“電子槍手”。
事實(shí)上,人類的競爭力(是的,人類再次造出了自己的競爭物)與人們使用AI的倫理或許是一體兩面的。倘若我們?yōu)榱烁涌焖偾掖罅康厣a(chǎn)內(nèi)容,因而過于倚賴AI,乃至于將我們所有的創(chuàng)意事業(yè)都讓渡給AI,那也許終有一天,人類獨(dú)有的創(chuàng)造力會(huì)被AI取代。