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    高擎“黨建旗” 走好“發(fā)展路”

    2025-01-25 00:00:00李丹
    企業(yè)文明 2025年1期
    關(guān)鍵詞:高質(zhì)量發(fā)展

    國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。高質(zhì)量黨的建設是國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的根本保障。面對新形勢新任務新要求,中國石油天然氣股份有限公司西南油氣田分公司川西北氣礦(以下簡稱:川西北氣礦)作為國有企業(yè)基層單位,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,不斷堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設,聚焦頂層設計、黨建業(yè)務融合、工作載體搭建、隊伍建設、考核評價等,高擎“黨建旗”,走好“發(fā)展路”,著力提升基層黨建工作質(zhì)量和成效,把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展勝勢。

    強化高質(zhì)量發(fā)展導向" 構(gòu)建圍繞發(fā)展抓黨建的工作體系

    實現(xiàn)目標同向。川西北氣礦充分發(fā)揮企業(yè)黨組織把方向、管大局、保落實作用,旗幟鮮明講政治,注重用黨的創(chuàng)新理論研究解決改革發(fā)展面臨的實際問題,以黨的建設為企業(yè)改革發(fā)展提供根本保證和行動指南。堅持服務企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營定位不偏離,把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭力、實現(xiàn)國有企業(yè)保值增值作為黨組織工作的出發(fā)點和落腳點,確保企業(yè)黨的建設與改革發(fā)展目標一致、方向一致。

    實現(xiàn)責任同擔。川西北氣礦堅持黨的建設和企業(yè)改革同步謀劃、黨的組織及工作機構(gòu)同步設置、黨組織負責人及黨務工作人員同步配備、黨的工作同步開展,確保黨的建設與改革發(fā)展在工作機制和責任落實上有機融合。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營健全完善黨建工作責任體系,重點抓好黨組織的主體責任、書記第一責任、班子成員“一崗雙責”落實,逐步形成主體明晰、責任明確、有機銜接的黨建工作機制,推動全面從嚴治黨向基層延伸向縱深拓展。

    實現(xiàn)行動同步。川西北氣礦堅決貫徹民主集中制原則,健全“三重一大”決策制度實施細則,制定黨組織研究討論事項清單,明確黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責和工作方式,落實黨組織在重大決策中的決定權(quán)、把關(guān)權(quán)和監(jiān)督權(quán),實現(xiàn)全面從嚴治黨和從嚴治企的有機統(tǒng)一。堅持黨建工作與業(yè)務統(tǒng)籌謀劃和系統(tǒng)推進,始終做到同部署、同落實、同檢查、同考核,在改革發(fā)展中融入黨建思維,在黨建工作中注重服務企業(yè)改革發(fā)展,實現(xiàn)黨的建設與改革發(fā)展行動一致、步調(diào)一致。

    立足高質(zhì)量發(fā)展實踐 建立融入業(yè)務抓黨建的工作機制

    實現(xiàn)理念上深度融合。川西北氣礦牢固樹立“沒有離開業(yè)務的黨建,也沒有離開黨建的業(yè)務”的思想觀念,推動黨建工作融入業(yè)務工作各方面全過程。深入查擺黨建工作“獨角戲”、黨建與業(yè)務“兩張皮”等現(xiàn)象的思維定勢和行為習慣,推動黨建工作與業(yè)務工作形成“一盤棋”。

    實現(xiàn)管理上深度融合。川西北氣礦健全完善黨建工作責任制,嚴格落實行政工作“黨政同責”和黨建工作“一崗雙責”。在管理體系上把握切入點、抓住關(guān)鍵點、找準結(jié)合點,通過業(yè)務工作豐富黨建工作內(nèi)容;充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為業(yè)務工作提供堅強保證。在管理考評上有機融合,堅持將生產(chǎn)經(jīng)營成效作為黨建考評重要項目、將黨建納入生產(chǎn)經(jīng)營責任制考核內(nèi)容。

    實現(xiàn)業(yè)務上深度融合。川西北氣礦圍繞推動黨建工作與業(yè)務工作深度融合,持續(xù)加強理論研究和實踐探索,推動黨建工作時注重圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心,開展黨建活動時注重立足生產(chǎn)經(jīng)營實際,安排重點業(yè)務工作時突出黨建統(tǒng)領(lǐng)作用。扎實推進項目制黨建、黨建協(xié)作區(qū)建設,確保業(yè)務工作推進到哪里黨建工作就覆蓋到哪里,推動黨建與業(yè)務深度融合和良性聚變。

    聚焦高質(zhì)量發(fā)展重點" 搭建凝心聚力抓黨建的工作載體

    強化形勢任務宣教聚合力。川西北氣礦堅持開展形勢、任務、目標、責任宣傳教育,廣泛開展專題黨課、主題宣講、知識競賽等形式多樣的宣傳教育活動,積極引導干部員工認清形勢、明確任務、勇?lián)熑?。圍繞重大任務廣泛開展形勢任務宣講,認真做好員工思想政治工作,引導黨員干部充分發(fā)揮模范表率作用,團結(jié)動員員工群眾為完成重大緊要任務而不懈奮斗。

    圍繞重點項目凸顯共建力。川西北氣礦圍繞重點工程項目組織屬地單位、參建單位聯(lián)合建立黨建協(xié)作區(qū),建立協(xié)作區(qū)領(lǐng)導小組工作例會制度,定期組織召開協(xié)作區(qū)領(lǐng)導小組例會,經(jīng)常組織各協(xié)作單位聯(lián)合開展學習培訓、交流研討、專題調(diào)研、觀摩考察、課題研究等主題活動,加強協(xié)作區(qū)各單位工作交流和指導檢查,定期聽取協(xié)作區(qū)成員單位工作情況匯報,通過互促互進、統(tǒng)抓共進,提升黨建質(zhì)量,凝聚發(fā)展合力,實現(xiàn)黨建工作與改革發(fā)展同頻共振、互融共促,推動重點項目扎實開展。

    立足增力作用發(fā)揮搭平臺。川西北氣礦積極創(chuàng)新黨員爭先創(chuàng)優(yōu)方式載體,深化黨員掛牌上崗、黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員突擊隊、黨員先鋒工程、黨員公開承諾、黨員分類積分管理等載體,組織黨員立項攻關(guān)、開展承諾踐諾、選樹先進典型等活動,激勵廣大黨員立足崗位亮標準、亮身份、亮承諾;深入開展黨支部分類定級、星級管理、“六個一”黨支部創(chuàng)建等達標晉級活動,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,為重點任務地順利完成提供堅強保證。

    圍繞高質(zhì)量發(fā)展需求" 踐行立德育人抓黨建的工作理念

    培育引領(lǐng)發(fā)展的黨員干部隊伍。川西北氣礦把干部隊伍建設作為高質(zhì)量發(fā)展的“先手棋”,堅持事業(yè)為上、依事?lián)袢?、人崗相適,著力加強各級領(lǐng)導班子建設。持續(xù)加大年輕干部培養(yǎng)選用力度,不斷強化干部教育培訓和日常監(jiān)督,做實干部年度考核測評和后備人才隊伍建設。把骨干發(fā)展為黨員,把黨員培養(yǎng)為骨干,積極選派優(yōu)秀黨員干部到艱苦崗位、攻堅一線中挑重擔、當先鋒、打頭陣。

    厚植企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展人才根基。川西北氣礦充分發(fā)揮黨管人才的制度優(yōu)勢,在選用人才上始終把政治標準放在首位,確保選聘的人才政治合格、業(yè)務精通、作風過硬。重點加強拔尖型和領(lǐng)軍型核心技術(shù)人才培養(yǎng),持續(xù)推進專業(yè)技術(shù)崗位序列制度改革,大力實施技能人才培養(yǎng)開發(fā)工程,深入開展“弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代”系列活動,加快培育高素質(zhì)專業(yè)化技術(shù)技能人才隊伍。

    培育堪當重任鐵人式員工隊伍。川西北氣礦突出黨建引領(lǐng)原則,堅持把員工隊伍建設作為思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營管理工作的最佳結(jié)合點;突出正確導向原則,堅持把問題、目標和結(jié)果導向貫穿加強員工隊伍建設各方面全過程;突出文化聚魂原則,始終注重用大慶精神(鐵人精神)育人鑄魂;突出以人為本原則,積極構(gòu)建企業(yè)與員工的命運共同體,鍛造具有鐵一般的理想信念、鐵一般的責任擔當、鐵一般的過硬本領(lǐng)、鐵一般的紀律作風的干部隊伍。

    依據(jù)高質(zhì)量發(fā)展成效" 形成從嚴從實抓黨建的工作氛圍

    推行綜合量化考核評價。川西北氣礦充分發(fā)揮考核評價工作的“指揮棒”和“風向標”作用。在指標設計上,探索制定“大黨建”考核辦法,推行關(guān)鍵要素量化考評機制;在考核程序上,探索通過石油黨建平臺等信息化載體開展黨建工作日常檢查和年度黨建工作責任制考核評價;在結(jié)果運用上,將黨建工作績效與生產(chǎn)經(jīng)營績效同步考核兌現(xiàn),抓好“黨建賬”和“經(jīng)濟賬”。

    選樹宣傳先進模范典型。川西北氣礦大力培養(yǎng)選樹不同層面、不同群體的先進集體和優(yōu)秀個人典型,注重挖掘在完成生產(chǎn)經(jīng)營重大任務、破解高質(zhì)量發(fā)展瓶頸等方面的先進模范典型,加大優(yōu)秀典型選樹表彰力度。編制優(yōu)秀典型宣傳圖冊或英模匯編,積極推動各類先進典型的事跡宣傳和經(jīng)驗推廣,營造學標對標、追標創(chuàng)標、樹標立標的爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。

    積極營造黨建文化氛圍。川西北氣礦以黨的先進文化教育黨員干部,積極打造企業(yè)特色文化品牌,切實推動黨建、文化和管理深度融合,引導各級黨員干部切實以黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐,推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。探索建立基層黨建活動陣地,著力打造基層標準化黨建工作室,使之成為黨員的學習園地、培訓基地和紅色家園,黨支部的活動陣地、展示平臺和共享中心,黨委的黨建中樞、黨群之家和形象窗口,積極營造濃厚的黨建文化氛圍。

    (責任編輯:冉智淵)

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