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    環(huán)境會計對企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的影響及績效評估研究

    2024-11-22 00:00:00龐海鷹塔娜
    中國集體經(jīng)濟 2024年33期

    摘要:為了研究企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行和績效評估情況,文章分析環(huán)境會計對企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的影響,結(jié)果表明,環(huán)境會計信息的提供與管理、公司聲譽和品牌形象、利益相關(guān)者的信任和合作對企業(yè)的環(huán)境責(zé)任履行起到重要影響。研究對環(huán)境會計下企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的績效評估進行搭建,結(jié)合學(xué)者的研究和實際需求選擇了合適的環(huán)境會計指標(biāo),整理和收集相關(guān)數(shù)據(jù),并結(jié)合選擇的案例數(shù)據(jù)采用綜合評價方法進行績效評估,認為環(huán)境會計對企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行過程中的投入產(chǎn)出等有著正面影響。

    關(guān)鍵詞:企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行;環(huán)境會計;影響因素;績效評估

    近年來,環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展的重要性日益凸顯,企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行成為社會關(guān)注的焦點。環(huán)境會計作為一種管理工具,對企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行具有重要影響。本研究旨在探討環(huán)境會計對企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的影響,以及如何構(gòu)建環(huán)境會計下的績效評估體系,研究具體提出了建立環(huán)境會計指標(biāo)的選擇與建立、企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行數(shù)據(jù)的收集與整理、績效評估指標(biāo)的權(quán)重分配和綜合評價方法等,為企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的績效評估提供理論與實踐支持。

    一、環(huán)境會計對企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的影響

    (一)環(huán)境會計信息的提供與管理

    環(huán)境會計信息的提供與管理對企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行具有重要影響。一方面,環(huán)境會計信息的提供能夠使企業(yè)了解其環(huán)境成本和效益情況,從而能夠更好地評估和控制環(huán)境責(zé)任的履行情況。企業(yè)通過收集與環(huán)境有關(guān)的數(shù)據(jù)和信息,例如環(huán)境保護支出、環(huán)境改進項目投入等,可以對環(huán)境責(zé)任履行的成本和效益進行量化和比較。這些信息能夠幫助企業(yè)了解環(huán)境責(zé)任履行的狀況,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題,進一步提高環(huán)境責(zé)任的履行水平。另一方面,環(huán)境會計信息的管理對企業(yè)的環(huán)境責(zé)任履行也具有重要影響。環(huán)境會計需要建立起準(zhǔn)確、全面和可靠的環(huán)境數(shù)據(jù)收集、處理和報告機制。企業(yè)可以通過整合和管理環(huán)境會計信息,形成更有效的環(huán)境管理體系和決策支持系統(tǒng)。通過準(zhǔn)確記錄和追蹤環(huán)境成本和效益等數(shù)據(jù),企業(yè)可以更好地掌握環(huán)境責(zé)任履行的情況,為環(huán)境戰(zhàn)略和政策制定提供依據(jù)。另外,環(huán)境會計信息的管理還可以提高企業(yè)的透明度和披露水平,增強利益相關(guān)者對企業(yè)的信任和合作,進一步促進企業(yè)環(huán)境責(zé)任的履行和可持續(xù)發(fā)展。

    (二)公司資源的分配和決策

    環(huán)境會計對公司資源的分配和決策具有重要影響。企業(yè)在面對資源有限的情況下,需要根據(jù)環(huán)境責(zé)任的重要性和緊迫性,來合理分配和利用資源。環(huán)境會計通過提供環(huán)境成本、效益等信息,幫助企業(yè)進行環(huán)境投資和控制決策,優(yōu)化資源配置,確保環(huán)境責(zé)任履行的效果最大化。一方面,環(huán)境會計信息可以幫助企業(yè)進行環(huán)境投資決策。通過環(huán)境會計的數(shù)據(jù)分析,企業(yè)可以評估不同環(huán)境投資項目的成本和效益,確定更符合環(huán)境責(zé)任履行和經(jīng)濟效益的投資方案。例如,企業(yè)可以通過環(huán)境會計信息的分析,決定在節(jié)能減排、環(huán)境治理等方面進行投資,以實現(xiàn)節(jié)能環(huán)保和經(jīng)濟效益的雙贏。另一方面,環(huán)境會計信息對企業(yè)資源的分配決策也具有重要影響。企業(yè)通過環(huán)境會計了解到不同環(huán)境責(zé)任履行活動的成本和效益,可以根據(jù)這些信息來優(yōu)化資源的分配,使得資源能夠更好地用于環(huán)境責(zé)任的履行。企業(yè)可以根據(jù)環(huán)境會計信息來調(diào)整生產(chǎn)過程、產(chǎn)品設(shè)計和生產(chǎn)材料等方面,以達到資源的高效利用,減少對環(huán)境的負面影響。

    (三)利益相關(guān)者的信任和合作

    利益相關(guān)者的信任和合作是企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的關(guān)鍵因素,而環(huán)境會計對于建立和維護良好的利益相關(guān)者關(guān)系起到了重要作用。通過環(huán)境會計的開展,企業(yè)能夠提供準(zhǔn)確、透明的環(huán)境會計信息,展示企業(yè)對環(huán)境責(zé)任履行的承諾和努力。利益相關(guān)者包括股東、客戶、員工、供應(yīng)商、投資者等不同的利益方。他們對企業(yè)的環(huán)境責(zé)任履行有著不同的期望和關(guān)注點,如環(huán)境風(fēng)險管理、環(huán)境績效、社區(qū)責(zé)任等。通過環(huán)境會計信息的披露以及與利益相關(guān)者的溝通,企業(yè)能夠增加與利益相關(guān)者之間的互信和理解,建立起良好的合作關(guān)系。

    (四)公司聲譽和品牌形象

    環(huán)境會計對企業(yè)的聲譽和品牌形象具有重要影響。隨著社會對環(huán)境問題的日益認識和關(guān)注,企業(yè)的社會聲譽和品牌形象受到了前所未有的重視,環(huán)境會計通過提供環(huán)境會計信息,使公司的環(huán)境績效能夠被客觀地衡量和評估,從而影響了企業(yè)的聲譽和品牌形象。公司的環(huán)境績效通過環(huán)境會計信息的披露和管理,可以為公眾、消費者、投資者等利益相關(guān)者提供證據(jù)和依據(jù),加強了對公司環(huán)境責(zé)任履行的認可和支持。具有良好環(huán)境紀(jì)錄和出色環(huán)境績效的企業(yè),往往能贏得公眾的贊譽和認可,并提升消費者對企業(yè)的信任和忠誠度,企業(yè)的聲譽和品牌形象,有助于企業(yè)獲得更多的商機,吸引人才和投資;另一方面,環(huán)境會計的實施和披露也可以幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)并改正環(huán)境問題和風(fēng)險,避免對企業(yè)聲譽和品牌形象的負面影響。

    二、環(huán)境會計下企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的績效評估構(gòu)建

    (一)環(huán)境會計指標(biāo)的選擇與建立

    在環(huán)境會計下,企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的績效評估構(gòu)建中,選擇合適的指標(biāo)是關(guān)鍵。本研究基于可持續(xù)發(fā)展的理念,從經(jīng)濟、社會和環(huán)境三個維度出發(fā),選擇了以下幾個具體指標(biāo):

    1. 經(jīng)濟指標(biāo)。主要包括企業(yè)的環(huán)保支出占主營業(yè)務(wù)收入的比例(PE),環(huán)保支出增長率(PGR),以及環(huán)保產(chǎn)品收入占主營業(yè)務(wù)收入的比例(PPR)。這三個指標(biāo)可以反映企業(yè)在經(jīng)濟效益方面的環(huán)境責(zé)任履行情況。

    2. 社會指標(biāo)。主要包括企業(yè)的環(huán)保員工占比(PEC),環(huán)保培訓(xùn)投入占員工培訓(xùn)總投入的比例(PTT),以及環(huán)保投訴處理率(PCC)。這三個指標(biāo)可以反映企業(yè)在社會責(zé)任方面的環(huán)境責(zé)任履行情況。

    3. 環(huán)境指標(biāo)。主要包括企業(yè)的廢氣、廢水、固體廢物排放量(E1),能源消耗量(E2),以及環(huán)保設(shè)施運行率(EFR)。這三個指標(biāo)可以反映企業(yè)在環(huán)境保護方面的環(huán)境責(zé)任履行情況。

    最終,本文構(gòu)建了一個由經(jīng)濟、社會和環(huán)境三個維度,共9個具體指標(biāo)組成的企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行績效評估體系。通過這個績效評估體系,企業(yè)可以全面了解自身在環(huán)保方面的表現(xiàn),發(fā)現(xiàn)不足之處,及時調(diào)整戰(zhàn)略方向和投入,以更好地履行環(huán)境責(zé)任。同時,這個體系也可以為企業(yè)外部利益相關(guān)者提供評估企業(yè)環(huán)保表現(xiàn)的依據(jù),促進企業(yè)環(huán)保信息的透明化。

    (二)企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的數(shù)據(jù)收集與整理

    在環(huán)境會計下,企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的績效評估需要進行充分的數(shù)據(jù)收集與整理。數(shù)據(jù)收集與整理是評估績效的關(guān)鍵步驟,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。在數(shù)據(jù)收集過程中,需要明確數(shù)據(jù)收集的目的和指標(biāo)體系。根據(jù)企業(yè)的環(huán)境責(zé)任要求和績效評估目標(biāo),明確要收集的數(shù)據(jù)內(nèi)容和具體指標(biāo)。例如,對于廢水排放量這一指標(biāo),需要收集廢水排放量的實際數(shù)據(jù),并確保數(shù)據(jù)能夠反映出企業(yè)的環(huán)境責(zé)任履行情況。根據(jù)需要收集的數(shù)據(jù)類型和數(shù)據(jù)來源,選擇適當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù)收集方法,數(shù)據(jù)收集方法主要包括問卷調(diào)查、實地觀察、現(xiàn)場監(jiān)測等。通過選擇合適的數(shù)據(jù)收集方法,可以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。

    在數(shù)據(jù)收集完成以后,環(huán)境會計要將收集到的數(shù)據(jù)進行記錄與整理,確保數(shù)據(jù)的完整性和一致性,本研究使用電子表格軟件或數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)的整理和記錄,確保數(shù)據(jù)的規(guī)范化和便于分析。數(shù)據(jù)記錄與整理的過程中,需要注意數(shù)據(jù)的質(zhì)量控制,包括數(shù)據(jù)審核和核對,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可信度。

    (三)績效評估指標(biāo)的權(quán)重分配和綜合評價方法

    為了進一步評估企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的績效,環(huán)境會計需要根據(jù)不同的指標(biāo)設(shè)置不同的權(quán)重,并進行綜合評價。具體權(quán)重分配如下:

    1. 經(jīng)濟指標(biāo):占40%的權(quán)重。主要包括PE、PGR和PPR。這些指標(biāo)反映了企業(yè)在經(jīng)濟效益方面的環(huán)境責(zé)任履行情況,但各自的重要性有所不同。本研究通過加權(quán)平均的方法,對這三個指標(biāo)進行綜合評價。具體的權(quán)重分配公式如下:

    權(quán)重=(PE對經(jīng)濟效益的重要性程度)+(PGR對經(jīng)濟效益的貢獻程度)+(PPR對經(jīng)濟效益的正面影響程度)

    其中,對每個指標(biāo)的貢獻程度,本研究根據(jù)歷史數(shù)據(jù)和專家打分法進行評估。

    2. 社會指標(biāo):占30%的權(quán)重。主要包括PEC、PTT和PCC。這些指標(biāo)反映了企業(yè)在社會責(zé)任方面的環(huán)境責(zé)任履行情況,同樣也需要通過加權(quán)平均的方法進行綜合評價。權(quán)重分配公式與經(jīng)濟指標(biāo)類似。

    3. 環(huán)境指標(biāo):占30%的權(quán)重。主要包括E1、E2和EFR。這些指標(biāo)反映了企業(yè)在環(huán)境保護方面的環(huán)境責(zé)任履行情況,對于這一部分本研究主要通過非線性的方式進行綜合評價,因為環(huán)境指標(biāo)通常需要更多的關(guān)注和投入。

    三、實證研究

    (一)研究方法與數(shù)據(jù)來源

    本研究采用了混合研究方法,結(jié)合定量和定性數(shù)據(jù),以深入探討環(huán)境會計對企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的影響及其績效評估。本研究的數(shù)據(jù)來源主要包括企業(yè)公開報告、行業(yè)分析報告、政府公布的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

    本研究通過分析企業(yè)的年度報告和可持續(xù)發(fā)展報告來獲取關(guān)于環(huán)保支出、環(huán)保產(chǎn)品收入、環(huán)保員工占比等經(jīng)濟和社會指標(biāo)的數(shù)據(jù)。這些報告通常由企業(yè)自愿發(fā)布,旨在展示其在環(huán)境保護方面的努力和成就。通過這些報告,本研究能夠獲取到企業(yè)在環(huán)境責(zé)任履行方面的定量數(shù)據(jù),以及它們?nèi)绾瓮ㄟ^環(huán)境會計實踐來管理和報告這些信息。為了補充和驗證從企業(yè)報告中獲取的數(shù)據(jù),本研究還參考了行業(yè)分析報告和政府公布的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)來源提供了宏觀層面的環(huán)境績效指標(biāo),如廢氣、廢水和固體廢物的排放量,以及能源消耗量等。這些數(shù)據(jù)有助于本研究理解企業(yè)在更廣泛行業(yè)和政策背景下的環(huán)境責(zé)任履行情況。

    (二)企業(yè)樣本選擇與描述

    在本研究的實證分析部分,本研究選擇了具有代表性的企業(yè)樣本,以評估環(huán)境會計對企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的影響及其績效。樣本企業(yè)的選取基于行業(yè)多樣性、地域分布、企業(yè)規(guī)模和環(huán)境會計實踐的成熟度。本研究從中國不同地區(qū)的制造業(yè)、能源業(yè)、化工行業(yè)和服務(wù)業(yè)中選取了30家企業(yè),這些企業(yè)在過去五年中均有公開的環(huán)境會計報告和可持續(xù)發(fā)展報告。

    從表1中可以看出,樣本企業(yè)在環(huán)保支出、環(huán)保產(chǎn)品收入以及環(huán)保員工占比等方面存在差異,這反映了不同企業(yè)在環(huán)境責(zé)任履行方面的投入和重視程度。例如,企業(yè)001在環(huán)保支出和環(huán)保產(chǎn)品收入上均高于企業(yè)002,但其環(huán)保員工占比較低,這可能意味著企業(yè)001在環(huán)境管理上的投入更多地集中在技術(shù)改進和產(chǎn)品開發(fā)上,而在員工環(huán)保意識的培養(yǎng)上可能還有提升空間。此外,廢氣、廢水排放量以及能源消耗量等環(huán)境指標(biāo)顯示了樣本企業(yè)在環(huán)境影響方面的不同表現(xiàn)。企業(yè)001的廢氣排放量最高,而企業(yè)030的廢水排放量最低,這可能與其所在行業(yè)的生產(chǎn)特性和環(huán)境管理措施的有效性有關(guān)。環(huán)保設(shè)施運行率則反映了企業(yè)在環(huán)保設(shè)施維護和使用方面的努力,企業(yè)030的運行率最高,達到了95%,顯示出其在環(huán)境保護方面的較高標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行力。

    (三)實證分析過程

    1. 描述性統(tǒng)計分析

    在實證研究的描述性統(tǒng)計分析階段,本研究對收集到的30家企業(yè)樣本數(shù)據(jù)進行了匯總和初步分析,以了解企業(yè)在環(huán)境會計實踐和環(huán)境責(zé)任履行方面的基本情況。表2是對樣本企業(yè)的關(guān)鍵指標(biāo)進行的描述性統(tǒng)計分析結(jié)果。

    數(shù)據(jù)顯示,樣本企業(yè)的平均環(huán)保支出為1500萬元,標(biāo)準(zhǔn)差為350萬元,表明企業(yè)間的環(huán)保支出水平存在一定差異。環(huán)保支出占主營業(yè)務(wù)收入的比例(PE)平均值為3.5%,這反映出企業(yè)在環(huán)境責(zé)任履行方面的投入程度。環(huán)保支出增長率(PGR)的平均值為12%,顯示出企業(yè)在環(huán)保方面的投入呈現(xiàn)出增長趨勢。

    本研究考察了環(huán)保產(chǎn)品收入占主營業(yè)務(wù)收入的比例(PPR)。平均值為25%,這表明環(huán)保產(chǎn)品在企業(yè)總收入中占有重要地位,且這一比例的分布較為集中,標(biāo)準(zhǔn)差為10%。這一結(jié)果表明,環(huán)境友好型產(chǎn)品在市場上的需求逐漸增長,企業(yè)也在積極調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以適應(yīng)這一趨勢。

    在社會指標(biāo)方面,環(huán)保員工占比(PEC)的平均值為12%,標(biāo)準(zhǔn)差為5%。這一數(shù)據(jù)揭示了企業(yè)在提升員工環(huán)保意識和技能方面的努力,盡管在不同企業(yè)間仍存在顯著差異。環(huán)保培訓(xùn)投入占員工培訓(xùn)總投入的比例(PTT)平均值為30%,這顯示了企業(yè)在員工培訓(xùn)方面的環(huán)保投入比重。

    環(huán)保投訴處理率(PCC)的平均值為85%,表明大多數(shù)企業(yè)能夠有效處理環(huán)保相關(guān)的投訴和問題。這一指標(biāo)的高值反映了企業(yè)對環(huán)境責(zé)任的重視和對外部利益相關(guān)者關(guān)切的響應(yīng)。

    環(huán)境指標(biāo)方面,廢氣排放量(E1)的平均值為2000噸,廢水排放量(E2)的平均值為1500噸,顯示出樣本企業(yè)在廢氣和廢水排放控制方面的表現(xiàn)。能源消耗量的平均值為3500噸標(biāo)準(zhǔn)煤,這一指標(biāo)反映了企業(yè)在能源使用效率方面的水平。環(huán)保設(shè)施運行率(EFR)的平均值為90%,表明大多數(shù)企業(yè)的環(huán)保設(shè)施運行狀況良好,能夠有效地減少環(huán)境污染。

    通過這些描述性統(tǒng)計分析,本研究可以得出初步結(jié)論:樣本企業(yè)在環(huán)境會計和環(huán)境責(zé)任履行方面表現(xiàn)出一定的積極態(tài)度和成效。環(huán)保支出的增長、環(huán)保產(chǎn)品的推廣、員工環(huán)保培訓(xùn)的加強以及環(huán)保設(shè)施的有效運行,都是企業(yè)在環(huán)境責(zé)任履行方面取得進展的體現(xiàn)。然而,企業(yè)間的差異也提示我們,環(huán)境會計實踐的深化和環(huán)境責(zé)任履行的提高仍需持續(xù)地努力和改進。

    2. 相關(guān)性分析

    績效之間的潛在聯(lián)系。相關(guān)性分析可以幫助本研究識別不同指標(biāo)之間的相互作用,從而為企業(yè)提供更有針對性的環(huán)境管理策略。

    本研究首先計算了經(jīng)濟指標(biāo)、社會指標(biāo)和環(huán)境指標(biāo)之間的皮爾遜相關(guān)系數(shù),詳見表3。結(jié)果顯示,環(huán)保支出占主營業(yè)務(wù)收入的比例(PE)與環(huán)保產(chǎn)品收入占主營業(yè)務(wù)收入的比例(PPR)之間存在顯著的正相關(guān)(r=0.65,p<0.01),這表明企業(yè)在環(huán)保方面的投入與其環(huán)保產(chǎn)品的市場表現(xiàn)密切相關(guān)。這一發(fā)現(xiàn)強調(diào)了環(huán)境會計在促進企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型和增強環(huán)境競爭力中的重要作用。

    環(huán)保員工占比(PEC)與環(huán)保培訓(xùn)投入占員工培訓(xùn)總投入的比例(PTT)之間的相關(guān)系數(shù)為0.52(p<0.05),說明企業(yè)在員工環(huán)保培訓(xùn)上的投入與其環(huán)保意識的普及程度有正向關(guān)聯(lián)。這一結(jié)果支持了環(huán)境會計在提升員工環(huán)境責(zé)任感和技能方面的積極作用。

    在環(huán)境指標(biāo)方面,廢氣排放量(E1)與環(huán)保設(shè)施運行率(EFR)之間的相關(guān)系數(shù)為-0.48(p<0.05),表明環(huán)保設(shè)施的有效運行與減少污染物排放量有顯著的關(guān)聯(lián)。這一發(fā)現(xiàn)突出了環(huán)境會計在監(jiān)控和管理環(huán)境排放方面的重要性。

    本研究還發(fā)現(xiàn)環(huán)保投訴處理率(PCC)與企業(yè)的環(huán)保支出(r=0.39,p<0.05)和環(huán)保產(chǎn)品收入(r=0.42,p<0.05)均呈現(xiàn)出正相關(guān),這可能意味著企業(yè)對環(huán)保投訴的高效處理能夠促進其環(huán)保支出的有效利用和環(huán)保產(chǎn)品的市場認可。

    通過這些相關(guān)性分析,本研究可以得出結(jié)論,環(huán)境會計的實施與企業(yè)環(huán)境責(zé)任的履行在多個方面呈現(xiàn)出正向關(guān)系,環(huán)境會計不僅有助于企業(yè)更好地管理和報告其環(huán)境績效,還能夠促進企業(yè)在環(huán)境保護方面的投入和產(chǎn)出,提升員工的環(huán)保意識和技能,有效處理環(huán)境投訴。

    四、結(jié)語

    環(huán)境會計信息的提供與管理幫助企業(yè)更好地了解和控制環(huán)境責(zé)任履行情況,對公司資源的分配和決策進行優(yōu)化。同時,環(huán)境會計對利益相關(guān)者的信任和合作、公司聲譽和品牌形象也起到了積極影響。在環(huán)境會計下,企業(yè)可通過選擇合適的指標(biāo)、整理可靠的數(shù)據(jù)以及權(quán)重分配與綜合評價方法,進行環(huán)境責(zé)任履行的績效評估。這將為企業(yè)提供定量和定性的數(shù)據(jù)支持,為企業(yè)的環(huán)境責(zé)任履行提供指導(dǎo)和改進建議。

    參考文獻:

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    *基金項目:內(nèi)蒙古自治區(qū)高等學(xué)??茖W(xué)研究項目《綠色經(jīng)濟背景下內(nèi)蒙古企業(yè)環(huán)境會計信息披露的現(xiàn)狀研究》(NJSY22397)研究成果。

    (作者單位:內(nèi)蒙古鴻德文理學(xué)院)

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