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    將雄安紅色文化資源融入企業(yè)黨建活動

    2024-11-11 00:00:00秦鈺卿

    【摘 要】企業(yè)黨建需要加強紅色文化融入,讓紅色基因在企業(yè)發(fā)展的脈絡中持續(xù)流淌。雄安新區(qū)具有豐富的革命文化遺產(chǎn),現(xiàn)如今又作為新型城市建設范本,兼有光榮革命傳統(tǒng)和新時代價值指向,更需要挖掘其紅色文化資源,在企業(yè)黨建過程中把握和發(fā)揮其時代意蘊。企業(yè)要想不斷增強社會責任感和歷史使命感,就需要在深挖黨建元素中增進對本土文化的了解;通過構(gòu)建企業(yè)紅色精神內(nèi)核傳承紅色文化;在黨建聯(lián)建過程中促進對紅色文化的傳播。論文介紹了雄安新區(qū)紅色文化資源的現(xiàn)狀,分析了將紅色文化融入企業(yè)黨建的價值意蘊,并指明了企業(yè)黨建的路徑。

    【關鍵詞】企業(yè)黨建;本土革命文化;雄安新區(qū);黨建聯(lián)建

    【中圖分類號】F279.27;D267.1;D642 【文獻標志碼】A 【文章編號】1673-1069(2024)08-0053-03

    1 引言

    當前,雄安新區(qū)工作重心已轉(zhuǎn)向高質(zhì)量建設、高水平管理、高質(zhì)量疏解發(fā)展并舉階段,疏解的企事業(yè)單位、央企總部正逐步入駐,與本土企業(yè)共同建設雄安?!爸袊锩鼩v史是最好的營養(yǎng)劑?!卑籽蟮淼貐^(qū)自古就是冀中一帶文化遺存最為豐厚、風土人情最為動人的區(qū)域。要實現(xiàn)疏解企業(yè)的高效融入、本土企業(yè)的不斷發(fā)展,就要在企業(yè)黨建中突出雄安紅色文化,積極促進企業(yè)與雄安的聯(lián)結(jié),不斷提高企業(yè)的社會責任感和歷史使命感。

    2 雄安新區(qū)紅色文化資源現(xiàn)狀

    雄安,歷史悠久,自古存在革命抗爭,在宋代抗擊遼軍就是其堅強寫照。在現(xiàn)代,雄安更是冀中抗日根據(jù)地重要發(fā)源地之一,抗日軍民跟隨中國共產(chǎn)黨的領導,在無險要地勢的華北平原以及白洋淀上,發(fā)揮抗戰(zhàn)智慧、運用靈活戰(zhàn)術(shù),通過游擊戰(zhàn)、地道戰(zhàn)等方式,有力抗擊了當?shù)氐娜毡厩致哉撸粝铝藢氋F的紅色物質(zhì)精神財富。

    2.1 歷史文化遺址

    雄安新區(qū)自古處于中華多民族融合和民族戰(zhàn)爭的前沿,其歷史文化隨歷史演進與時代變遷而愈發(fā)豐富。古代遺址包括宋遼邊關地道、南陽遺址以及燕南長城遺址[1],生動直觀地向我們展示著這片土地上的人民勇于斗爭、保衛(wèi)家園的抗擊之舉。在近代,這里是冀中抗日根據(jù)地重要的發(fā)源地之一。雄安地區(qū)紅色資源豐富,常見代表有雁翎隊紀念館、冉莊地道戰(zhàn)遺址。此外,還有辛璞田烈士祠、河北游擊軍組建地和活動遺跡、安州烈士塔、大田莊廟(清風店戰(zhàn)役指揮部)、打包運船遺址、圈頭烈士祠、端村慘案遺址等[2]。革命文物以及戰(zhàn)斗遺址散布于雄安各處,可見其曾經(jīng)抗戰(zhàn)的激烈程度。經(jīng)由這些文物及遺址,日寇的不法行徑以及當?shù)剀娒竦挠掠诳範幍靡员惑w現(xiàn)和記錄,時刻提醒我們要銘記歷史、不斷前行。

    2.2 英雄楷模

    抗日戰(zhàn)爭時期狼牙山五壯士中胡德林、胡福才就是雄安新區(qū)容城籍烈士,而雁翎隊隊員更被譽為“水上飛將軍”。此外,更有一個關于“生死約定”的故事。雄縣米家務鎮(zhèn)在抗日戰(zhàn)爭時期是原晉察冀邊區(qū)冀中十分區(qū)司令部所在地,曠伏兆和劉秉彥二人分為第十分區(qū)政委和司令。在解放戰(zhàn)爭中,為照顧受傷的平南支隊參謀長任子木,他們?nèi)嗽谕粡埧簧?,發(fā)現(xiàn)任子木去世時卻因戰(zhàn)斗緊急只能將其草草安葬。而他們二人也就此決定,死后和犧牲戰(zhàn)友一起埋在此地,為人民“站崗”。1996年和1998年二位將軍相繼離世,如約將骨灰安葬在米家務,這個曠伏兆將軍指揮打了七天七夜地道戰(zhàn)的地方。雄安地區(qū)人才輩出,涌現(xiàn)的一批批仁人志士傳遞著將革命進行到底的火炬,不斷推動著革命事業(yè)走向成功。

    2.3 文學故事

    文學故事是紅色文化的重要組成部分,雄安新區(qū)在抗日戰(zhàn)爭和解放戰(zhàn)爭期間上演了眾多艱苦卓絕的故事,這些故事經(jīng)過傳唱和文學創(chuàng)作,共同促成了碩果累累的雄安紅色文學。以抗戰(zhàn)為題材的文學作品,有效傳播了白洋淀和雁翎隊抗戰(zhàn)經(jīng)驗,如徐光耀的《小兵張嘎》,孔厥、袁靜的《新兒女英雄傳》,穆青的《雁翎隊》《白洋淀紀事》等[3],更有“荷花淀派”創(chuàng)始人孫犁所著小說《荷花淀》《蘆花蕩》。如今白洋淀當?shù)匾琅f重視紅色文化傳承,創(chuàng)編排演出一系列反映當?shù)厝藗儌鞒屑t色文化的節(jié)目,如《白洋淀組歌》《雄安晨曦》取得了良好的社會效果。雄安文學資源豐富,所記錄的白洋淀紅色印跡,對于企事業(yè)單位生動了解雄安歷史與人物風俗、傳承歷史文化和優(yōu)秀文學傳統(tǒng),具有不可估量的作用。

    2.4 愛國主義教育基地

    雁翎隊紀念館是為紀念抗日戰(zhàn)爭時期活躍在白洋淀的一支水上抗日游擊隊——雁翎隊而建。白洋淀人民為抗擊日寇,紛紛建立游擊軍、鋤奸團、武工隊、縣大隊、區(qū)小隊等抗日武裝,雁翎隊就在烽火硝煙中誕生,雁翎隊精神激勵著一代又一代的白洋淀兒女頑強奮斗,自強不息。該紀念館是省委省政府命名的“河北省愛國主義教育示范基地”,后又接連被評為“河北省民營企業(yè)家傳統(tǒng)教育基地”“全國愛國主義教育示范基地”“國家級抗戰(zhàn)紀念設施”“青少年愛國主義教育基地”“中小學德育教育基地”,并獲中國十大紅色旅游景區(qū)稱號。愛國主義教育基地是最直觀立體的歷史教科書,雁翎隊紀念館是進行愛國主義教育的寶貴資源,在引導企業(yè)干部與職工學習革命傳統(tǒng)的過程中,應當充分發(fā)揮其歷史現(xiàn)實作用,讓其成為重要課堂。

    3 雄安紅色文化融入企業(yè)黨建的價值意蘊

    挖掘雄安新區(qū)紅色文化,將其融入企業(yè)黨政建設,能夠豐富企業(yè)思想教育素材,幫助黨員干部與職工堅定理想信念,傳承紅色基因,將愛國之情、報國之志轉(zhuǎn)化為實際行動。

    第一,雄安紅色文化中富含生動歷史事實,是優(yōu)化企業(yè)黨建內(nèi)容、培育社會主義核心價值觀的重要資源。將本土紅色文化融入企業(yè)黨建研究,能夠豐富習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史依據(jù)與現(xiàn)實案例,促使黨的創(chuàng)新理論深入人心[4]。作為革命老區(qū)和抗日根據(jù)地之一,白洋淀地區(qū)不僅有雁翎隊、狼牙山五壯士中胡德林、胡福才這種當?shù)赜⑿廴宋铮新櫂s臻、楊成武等革命家奮斗的身影,革命先輩的崇高理想和愛國主義情懷一覽無余,這在企業(yè)黨建中具有很強的針對性和實效性。可被納入的教育素材包括雄安當?shù)馗锩适?、?zhàn)爭遺物、革命遺跡等,其真實性、可觸性、影響力是平面書本以及線上資源所無法比肩的,能夠更加深厚地培植企業(yè)干部與職工的科學價值觀。

    第二,雄安紅色文化蘊含抗爭到底的革命斗爭精神,能夠助力企業(yè)員工堅定理想信念。雄安紅色文化包含諸多英雄事跡,他們?yōu)槔硐胄拍钣⒂聤^斗、前赴后繼乃至壯烈犧牲,他們的選擇展現(xiàn)了自己為國為民的無上追求。在抗日戰(zhàn)爭時期,白洋淀地區(qū)以“雁翎隊”為代表,以游擊戰(zhàn)、地道戰(zhàn)為表現(xiàn)形式,凝聚出堅韌不拔、機智勇敢的抗戰(zhàn)精神,前赴后繼的革命者憑借堅定的理想信念堅持斗爭,直擊日寇的殘暴侵略,不惜拋頭顱、灑熱血,最終贏得革命勝利。在企業(yè)黨建過程中融入雄安本土紅色文化元素,有助于引領企業(yè)工作人員體會信仰的力量,獲取前進奮斗的動力支撐。他們這種愛國且不屈、不懼犧牲的偉大精神,為企業(yè)內(nèi)部理想信念的塑造和企業(yè)精神的培養(yǎng)明確了方向。

    第三,100acd3fcf405f51f4aa9caffacacd0e雄安紅色文化蘊含著馬克思主義思想,有助于引導企業(yè)集體傳承紅色基因,堅定馬克思主義信仰。紅色文化讓人民群眾逐漸接納并篤信馬克思主義思想,對馬克思主義思想的傳承與發(fā)展有著重要意義[5]。雄安是冀中抗日根據(jù)地重要發(fā)源地之一,抗日軍民在中國共產(chǎn)黨的領導下,與日本侵略者進行了艱苦卓絕的戰(zhàn)斗。雄安這片土地堅定地跟隨馬列主義和毛澤東思想指引,取得新民主主義革命的偉大勝利,又與時俱進在中國特色社會主義理論體系,特別是習近平新時代中國特色社會主義思想引領下,隨中華民族不斷走向復興。紅色文化所蘊含的革命精神,至今仍激勵人們戰(zhàn)勝重重困難,不斷進取。在企業(yè)黨建中靈活融入白洋淀紅色文化,能夠促使職工接受并擁抱馬克思主義,為中華民族偉大復興貢獻力量。

    第四,雄安紅色文化具有與時俱進的文化內(nèi)核,有利于培育企業(yè)的時代精神。雄安新區(qū)的紅色文化資源,讓我們得以全面把握白洋淀人民的英勇抗戰(zhàn)史,讓我們更加深切明白“沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國”這一真理?,F(xiàn)如今,雄安新區(qū)的出現(xiàn),猶如一顆璀璨的新星,承載著探索新型城市發(fā)展道路的使命。這一舉措將為中國乃至世界城市的發(fā)展提供全新的藍本和思路,具有不可估量的重大歷史意義,必將在人類城市發(fā)展史上留下濃墨重彩的一筆。雄安新區(qū)從過去到現(xiàn)在,都見證著中國的發(fā)展和變遷,并以挺立的姿態(tài)面向未來,其所蘊含的紅色文化不僅可以使企業(yè)職工深切感受到當?shù)赜⑿勰7逗陀⑿廴嗣竦膱髧鵁崆?,更能使他們接受引導,自覺將個人價值與社會價值相匹配,以實際行動回應時代召喚。

    4 雄安紅色文化資源融入企業(yè)黨建的路徑

    將革命文化融入企業(yè)黨建,需要企業(yè)強化政治引領,在深挖黨建元素中增進對本土文化的了解;通過構(gòu)建企業(yè)紅色精神內(nèi)核傳承紅色文化;在黨建聯(lián)建過程中促進對紅色文化的傳播,不斷增強企業(yè)的社會責任感和歷史使命感。

    4.1 挖掘黨建元素,增進了解本土紅色文化

    雄安兼有光榮革命傳統(tǒng)和新時代價值指向,把握和發(fā)揮其時代意蘊,需要深挖歷史事實、英雄人物中符合企業(yè)黨建的元素。在抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭中,這片土地無數(shù)軍民為民族獨立進行了不懈的英勇奮斗,鑄就了一個個可歌可泣的動人故事,革命先輩用鮮血乃至生命換來了和平與解放,后來人更用勤勞的雙手迎來了祖國的繁榮富強。在雄安新區(qū)探索新城市發(fā)展路徑的今天,更需要這些事例、榜樣來生動直觀地引導干部與職工繼承革命傳統(tǒng)、堅守愛國主義情操?;诖?,各企業(yè)可由“內(nèi)”“外”兩方面向企業(yè)工作人員積極傳播革命熱情。向“外”,企業(yè)可借助雄安本土豐富多元的紅色文化資源,開展紅色文化主題教育活動,通過組織員工參觀革命紀念館、紅色遺址等,讓員工親身感受革命先輩們的奮斗精神和崇高理想。并且,可以邀請老紅軍、革命前輩,講述他們的親身經(jīng)歷,讓員工更加深刻地理解紅色文化的內(nèi)涵和價值。向“內(nèi)”,可在企業(yè)內(nèi)部營造濃厚的紅色文化氛圍,構(gòu)建雄安歷史特色廊道,或用宣傳欄、文化墻等展示紅色故事、英雄事跡,使員工在日常工作中潛移默化地受到紅色文化的熏陶??萍碱惼髽I(yè)尤其可打造具有企業(yè)特色的科技化廊道,數(shù)字化顯示自家企業(yè)給這片土地帶來的變化,增進企業(yè)與雄安本土文化的聯(lián)結(jié)。

    4.2 融匯紅色精神,打造企業(yè)內(nèi)核進行紅色傳承

    要想有效銜接本土歷史文化資源與企業(yè)紅色精神培育,需要不斷嘗試企業(yè)管理與紅色文化結(jié)合的新路徑,確保企業(yè)黨建具有鮮明的時代性和時效性。企業(yè)可從多層面考量,以活動為載體,將本土歷史文化資源中符合企業(yè)文化的內(nèi)容提煉出來,融入本企業(yè)精神文明體系中。

    首先,在企業(yè)的決策和管理層面,應充分借鑒紅色文化中的智慧和經(jīng)驗,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,關注員工的需求和利益,打造和諧、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)環(huán)境;其次,在團隊建設層面,企業(yè)可積極開展紅色文化主題的團隊建設活動,如紅歌會、雄安紅色文化知識競賽、雄安紅色故事展演等,增強員工之間的溝通與協(xié)作,培養(yǎng)團隊精神;再次,在優(yōu)秀個人層面,可以建立企業(yè)紅色文化激勵機制,樹立本企業(yè)內(nèi)部模范標兵,鼓勵員工像英雄先輩一樣發(fā)揚艱苦奮斗、勇于奉獻精神,在工作中不畏困難、拼搏進??;最后,還可考慮將紅色文化融入企業(yè)的品牌建設中,通過精心設計的品牌形象和宣傳口號,傳遞企業(yè)的紅色基因和使命擔當,提升企業(yè)的社會美譽度。將紅色文化與企業(yè)的核心價值觀相結(jié)合,以紅色精神引領企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展,將有效提升企業(yè)的凝聚力和向心力,使企業(yè)在激烈的市場競爭中始終保持強大的生命力和戰(zhàn)斗力。

    4.3 凝聚聯(lián)建合力,對紅色文化不斷發(fā)揚創(chuàng)新

    黨建聯(lián)建是企業(yè)進行紅色活動的有力抓手,需要豐富企業(yè)與外部的溝通聯(lián)動,并做好新時代下的宣傳工作,將紅色文化進行發(fā)揚創(chuàng)新。

    首先,要加強與其他企業(yè)、社會組織的交流與合作,如產(chǎn)業(yè)園、工業(yè)園區(qū)、革命紀念館及愛國教育基地,共同推動本土歷史文化資源與企業(yè)紅色精神培育的深度融合,可以嘗試共同構(gòu)建紅色資源庫,與其他企業(yè)、社會組織進行紅色文化交流活動、分享經(jīng)驗,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展注入源源不斷的動力。

    其次,要拓展黨建活動邊界,雄安新區(qū)正處于培育新市民的重要階段,將紅色黨建活動帶入社區(qū)、學校,有助于向所在社區(qū)及周邊學校傳遞企業(yè)文化,在構(gòu)建和諧共居環(huán)境的同時,也能從學生群體及居住團體中汲取活力,為企業(yè)長期發(fā)展做好人才儲備。與此同時,企業(yè)在履行社會責任時,也應積極傳承紅色文化,開展公益活動,展現(xiàn)企業(yè)的擔當和使命感。

    最后,講好企業(yè)故事、做好聯(lián)建工作需要創(chuàng)新宣傳渠道,借助新媒體平臺,打造企業(yè)專屬的紅色文化傳播陣地,通過制作精美的短視頻、動畫等形式,生動展現(xiàn)企業(yè)在黨建引領下的發(fā)展歷程和紅色基因傳承;利用微博、微信公眾號等及時發(fā)布企業(yè)黨建活動動態(tài)和紅色文化故事,吸引更多的員工和社會大眾關注,擴大企業(yè)的影響力。

    知所從來,方明所去。雄安這片土地在革命戰(zhàn)斗的歷史進程中淬煉出機智勇敢的雁翎隊精神,為雄安新區(qū)的建設留下一抹不可忽視的鮮紅底色,也為本土的企業(yè)黨建活動提供了生動的歷史文化支撐。企業(yè)黨建需要著重考慮本土歷史文化,打造企業(yè)紅色精神內(nèi)核,加強企業(yè)與企業(yè)之間、與社會團體、學校、社區(qū)的多方聯(lián)動,以多樣化的宣傳渠道來引導干部職工傳承紅色基因,增強對社會的責任感和參與意識,更好地投入服務新區(qū)建設中去。

    【參考文獻】

    【1】張春艷,郭巖峰.雄安新區(qū)歷史文化的當代價值及傳承保護對策[J].邯鄲學院學報,2018,28(03):101-104.

    【2】寧召勇.文旅融合背景下的革命文化傳播——以白洋淀紅色旅游為例[J].文物天地,2022(06):86-89.

    【3】張春艷,唐文玲.雄安新區(qū)紅色文化的傳承價值研究[J].改革與開放,2018(20):143-145.

    【4】張慧.新時代國有企業(yè)高質(zhì)量黨建工作實踐路徑[J].現(xiàn)代企業(yè),2021(12):68-69.

    【5】李勇.新時代強化國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新路徑探析[J].中國煤炭工業(yè),2023(05):78-79.

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