• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于風險評估的經(jīng)濟責任審計方法研究

    2024-10-29 00:00:00周禾大鄧隆
    中國集體經(jīng)濟 2024年30期

    摘要:隨著經(jīng)濟活動的多元化和風險因素的增加,經(jīng)濟責任審計作為保障組織財務(wù)健康和經(jīng)濟責任履行的重要手段,傳統(tǒng)方法已逐漸難以滿足現(xiàn)代審計的需求。在此背景下,將風險評估融入經(jīng)濟責任審計,能夠有效提高審計的針對性和效率,還能為組織的風險管理提供更為科學和系統(tǒng)的決策支持。因此,文章就基于風險評估的經(jīng)濟責任審計方法展開探討,以期為提高審計效能、優(yōu)化風險管理策略和增強組織的財務(wù)透明度提供新的視角和實踐指南。

    關(guān)鍵詞:風險評估;經(jīng)濟責任;審計方法

    企業(yè)在全球化浪潮和信息技術(shù)革命的雙重影響下,所處的經(jīng)營環(huán)境日趨復(fù)雜多變,經(jīng)濟責任審計作為一種監(jiān)督和評價機制,對于維護組織財務(wù)健康、保障經(jīng)濟責任的有效履行起著至關(guān)重要的作用。但傳統(tǒng)的經(jīng)濟責任審計方法在面對當代經(jīng)營活動的復(fù)雜性和不確定性時顯得力不從心,難以全面、深入地識別和評估潛在的風險因素。信息的不對稱性和交易成本的存在是企業(yè)面臨經(jīng)營風險的重要因素,通過有效降低信息不對稱性和交易成本,可以在一定程度上減少審計風險,提高審計效率和質(zhì)量。因此,融入風險評估的經(jīng)濟責任審計方法,有助于審計人員更準確地識別和評估審計過程中的關(guān)鍵風險點,能夠為組織制定更為科學和合理的風險管理策略提供依據(jù)。組織內(nèi)部的委托-代理關(guān)系同樣會帶來一系列的風險和挑戰(zhàn),風險評估是識別財務(wù)風險的工具,更是一種強化內(nèi)部控制、優(yōu)化治理結(jié)構(gòu)的手段。通過對潛在風險因素的系統(tǒng)評估,經(jīng)濟責任審計能夠更有效地揭示管理層行為的合理性和經(jīng)濟活動的合法性,從而保障組織利益相關(guān)者的權(quán)益。隨著經(jīng)濟全球化和市場競爭的加劇,組織面臨的風險愈發(fā)復(fù)雜多樣,這要求經(jīng)濟責任審計能夠不斷創(chuàng)新和發(fā)展,以適應(yīng)新的挑戰(zhàn)。本文就基于風險評估的經(jīng)濟責任審計方法展開探討,以期為提高審計效能、優(yōu)化風險管理策略和增強組織的財務(wù)透明度提供新的視角和實踐指南。

    一、經(jīng)濟責任審計概述

    (一)經(jīng)濟責任審計的定義

    經(jīng)濟責任審計主要關(guān)注于對被審計單位在經(jīng)濟活動中承擔的責任及其履行情況進行評價和監(jiān)督,其內(nèi)涵包括對財務(wù)報告的真實性和合法性的審核,擴展到對被審計單位財務(wù)資源管理和使用效率的全面評估,涵蓋對組織內(nèi)部控制系統(tǒng)的審查,確保財務(wù)活動的合規(guī)性,同時評估組織資產(chǎn)的保護和利用效率,確保資源的合理分配和使用,以促進組織的可持續(xù)發(fā)展。在經(jīng)濟責任審計的過程中,審計人員通過對一系列經(jīng)濟活動和交易的檢查,評估管理層是否恪守了節(jié)約、效益和效果原則,是否存在濫用職權(quán)、揮霍浪費或者其他損害組織利益的行為。同時,經(jīng)濟責任審計還包括對被審計單位的經(jīng)濟責任制度是否健全、是否有效執(zhí)行等方面的評價,以及對可能影響組織經(jīng)濟責任履行的風險因素進行識別和評估。隨著經(jīng)濟環(huán)境的不斷變化和組織管理的復(fù)雜性增加,經(jīng)濟責任審計的范圍和內(nèi)容也在不斷擴展和深化。它不僅局限于傳統(tǒng)的財務(wù)審計,更加重視對組織的整體經(jīng)營活動、管理決策以及風險控制機制的審查。

    (二)經(jīng)濟責任審計的特點

    經(jīng)濟責任審計的特點主要體現(xiàn)在其全面性、預(yù)防性、獨立性和客觀性,詳見表1。

    經(jīng)濟責任審計的全面性體現(xiàn)在其對財務(wù)報告的審查,更包含對組織運營效率、資源配置及內(nèi)部控制機制等多方面的評估,使得經(jīng)濟責任審計能夠深入了解和評價組織的整體經(jīng)濟活動,為組織的持續(xù)改進和發(fā)展提供支持;預(yù)防性則通過對組織潛在風險和問題的提前識別和評估,經(jīng)濟責任審計能幫助組織及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題,還能夠提出建設(shè)性的改進建議,從而有效預(yù)防可能導致的經(jīng)濟損失和風險,提升組織的風險管理能力;獨立性是確保經(jīng)濟責任審計效果的基石,審計人員需要保持獨立性,避免受到被審計單位內(nèi)外部因素的影響,以確保審計工作的客觀性和公正性。這種獨立性不僅是職業(yè)操守的要求,也是提高審計質(zhì)量和公信度的關(guān)鍵;客觀性則要求審計人員應(yīng)當基于事實和充分的證據(jù)進行審計,避免主觀偏見對審計結(jié)論的影響,確保審計結(jié)果的真實性和可靠性。

    (三)經(jīng)濟責任審計的目標

    經(jīng)濟責任審計的核心目標在于確保組織的財務(wù)活動和經(jīng)營行為的合法性、合規(guī)性以及效率性,進而保障和增進組織的經(jīng)濟利益。一方面,通過對組織的賬目記錄、財務(wù)報表以及相關(guān)經(jīng)營活動進行嚴格的審查和評估,審計人員能夠鑒定出任何不符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準的行為,揭示財務(wù)報告中可能存在的誤差或舞弊行為,有助于提升組織的財務(wù)透明度,增強外部利益相關(guān)者的信心,為組織贏得更廣泛的社會信譽和市場競爭力。另一方面,在審計過程中,通過對組織內(nèi)部控制系統(tǒng)的評價、資源配置的合理性分析以及管理決策的效果評估,審計人員能夠識別和推薦改善組織運營中的低效環(huán)節(jié),還能夠提升資源利用效率、優(yōu)化經(jīng)營戰(zhàn)略的機會。這種以提高效率為導向的審計活動為組織節(jié)約成本、提升運營效益提供了有力支持,有助于組織捕捉和應(yīng)對市場變化,增強其持續(xù)發(fā)展的內(nèi)生動力。

    二、風險評估理論基礎(chǔ)

    (一)風險的定義與分類

    風險為未來不確定性事件對目標達成可能產(chǎn)生的負面影響。在經(jīng)濟責任審計領(lǐng)域,風險的存在直接關(guān)系到審計的質(zhì)量和效率,因此對風險的理解尤為重要。風險按照不同的標準和特征可以被分為多種類型,詳見表2。

    (二)風險評估模型及其應(yīng)用

    風險價值(Value at Risk,VaR)模型和蒙特卡洛(Monte Carlo)模擬是兩種在經(jīng)濟責任審計領(lǐng)域內(nèi)廣泛應(yīng)用的風險評估模型,通過不同的方法提供了對潛在風險的綜合評估。

    風險價值(VaR)模型是一種用于評估并量化在一定時間段內(nèi),以一定置信水平,資產(chǎn)價值可能發(fā)生的最大損失的統(tǒng)計技術(shù),其可表示為:

    VaR=P×(Z×σ)(1)

    式(1)中,P代表當前資產(chǎn)的價值,Z為置信水平下的Z分數(shù)(例如在95%的置信水平下約為1.65),而σ代表資產(chǎn)收益的標準差。通過應(yīng)用VaR模型,審計人員能夠預(yù)測在正常市場條件下組織面臨的最大財務(wù)風險,從而決定審計的焦點以及如何分配審計資源。

    蒙特卡洛模擬是一種基于隨機抽樣和統(tǒng)計模擬的方法,用于模擬和分析風險及其對組織影響的結(jié)果。通過構(gòu)建一個或多個風險因素的概率模型,并生成大量的經(jīng)濟情境(通過隨機抽取模型中的參數(shù)),蒙特卡洛模擬幫助審計人員理解風險的全貌及其在不同情景下的潛在影響,適用于處理復(fù)雜系統(tǒng)中的不確定性,其允許審計人員在模擬中考慮多種風險因素和它們的相互作用。

    VaR模型通過提供一個定量的風險指標,幫助審計人員快速識別出重大財務(wù)風險,而蒙特卡洛模擬則通過模擬各種經(jīng)濟情景,為審計人員揭示潛在風險的復(fù)雜動態(tài)提供了深入的洞察,增強了經(jīng)濟責任審計的針對性和有效性,而且為組織的風險管理和決策提供了有力的支持。

    三、經(jīng)濟責任審計中的風險評估方法

    (一)風險評估在經(jīng)濟責任審計中的作用

    通過對影響組織財務(wù)報告真實性和完整性的風險進行系統(tǒng)評估,風險評估為審計過程的規(guī)劃和執(zhí)行提供了堅實的基礎(chǔ),使審計活動更加目標明確和重點突出。一方面,在經(jīng)濟責任審計的初期階段,通過對組織內(nèi)部控制的有效性、過往的審計發(fā)現(xiàn)以及行業(yè)和市場條件等因素的綜合評估,審計人員能夠識別出高風險區(qū)域和關(guān)鍵控制點。初步的風險識別和評估有助于審計人員在審計規(guī)劃階段就將資源和注意力集中在最關(guān)鍵的領(lǐng)域,從而避免在較低風險的區(qū)域過度投入資源,提高了審計的效率,也增加了審計發(fā)現(xiàn)重大問題的可能性。另一方面,經(jīng)濟責任審計的一個核心目標是評價組織的財務(wù)報告是否公允反映了其財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,這要求審計工作能夠有效地識別和響應(yīng)影響財務(wù)報告準確性的風險。通過深入的風險分析,審計人員可以更準確地理解和評估那些導致財務(wù)報表錯報的因素,如估計不準確、會計政策選擇不當?shù)?,從而在審計?zhí)行階段采取針對性的審計程序來應(yīng)對這些風險。

    (二)經(jīng)濟責任審計的風險識別

    1. 內(nèi)部控制風險識別

    內(nèi)部控制風險識別涉及對組織內(nèi)部控制系統(tǒng)存在的弱點和缺陷進行識別和評估,內(nèi)部控制系統(tǒng)的設(shè)計和執(zhí)行質(zhì)量直接影響組織能否有效管理和減輕各種財務(wù)與運營風險,確保財務(wù)報告的準確性和可靠性。進行內(nèi)部控制風險識別時,審計人員需要深入理解組織的業(yè)務(wù)流程、管理體系以及內(nèi)部控制環(huán)境,包括對組織的控制活動、信息系統(tǒng)、人力資源政策以及監(jiān)督機制的全面評估。具體在實踐中,審計人員需要評估組織內(nèi)部控制的設(shè)計是否充分覆蓋了所有關(guān)鍵的業(yè)務(wù)流程和風險點,涉及對組織的財務(wù)報告流程、資產(chǎn)保護措施、合規(guī)性檢查以及業(yè)務(wù)運營流程等方面的控制措施進行評價。如審計人員需要檢查是否存在適當?shù)氖跈?quán)和審批程序來防止未經(jīng)授權(quán)的交易,是否有有效的監(jiān)督和檢查機制來確??刂拼胧┑玫綀?zhí)行。同時,審計人員還要考察內(nèi)部控制措施的執(zhí)行效果,即這些控制措施是否被有效執(zhí)行和維護。即使控制設(shè)計得當,如果在實際操作中沒有得到恰當?shù)膱?zhí)行,同樣會引入內(nèi)部控制風險,這涉及人員的培訓和素質(zhì)、組織文化、內(nèi)部溝通和信息系統(tǒng)的支持等多個方面。

    2. 經(jīng)營管理風險識別

    進行經(jīng)營管理風險的識別時,審計人員首先需要全面理解組織的業(yè)務(wù)模式、市場環(huán)境、競爭策略以及管理結(jié)構(gòu),其旨在構(gòu)建一個關(guān)于組織經(jīng)營活動全景的認識框架,以便更準確地定位風險源。審計人員需要深入分析組織的核心業(yè)務(wù)流程,包括采購、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)交付等環(huán)節(jié),以及這些流程背后的決策制定和執(zhí)行機制。此基礎(chǔ)上,審計人員通過分析組織管理層的決策質(zhì)量、戰(zhàn)略執(zhí)行力以及對外部變化的適應(yīng)能力,來識別可能的經(jīng)營管理風險。例如,組織是否存在過度依賴單一客戶或供應(yīng)商的情況,管理層是否及時響應(yīng)市場變化和客戶需求,是否制定了有效的競爭策略以及是否建立了合理的業(yè)務(wù)連續(xù)性計劃等。這些問題如果得不到妥善解決,都會導致組織面臨重大的經(jīng)營風險。

    3. 財務(wù)報告風險識別

    財務(wù)報告風險識別關(guān)注于在財務(wù)報告過程中出現(xiàn)的錯誤、遺漏或不當陳述,這些問題會影響財務(wù)報告的真實性、公允性和準確性。在進行財務(wù)報告風險識別時,審計人員需要對組織的財務(wù)報告流程、會計政策及其應(yīng)用,以及財務(wù)數(shù)據(jù)的整理和匯總方式進行綜合評估。此過程涉及對組織會計準則的遵守情況、會計估計的合理性,財務(wù)信息披露的完整性進行詳細檢查。通過這種方法,審計人員能夠發(fā)現(xiàn)那些導致財務(wù)信息失真的關(guān)鍵因素,如收入確認的不當、資產(chǎn)評估的誤差或者負債的遺漏等。在識別財務(wù)報告風險時,還需關(guān)注組織內(nèi)部對財務(wù)報告質(zhì)量控制的有效性,包括評估組織的內(nèi)部審計機制、財務(wù)監(jiān)督流程以及對異常事項的處理和報告制度。實踐中,審計人員需要檢查組織是否建立了有效的內(nèi)部控制系統(tǒng)來確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確錄入和處理,是否有定期進行的內(nèi)部審計程序來監(jiān)控財務(wù)報告流程的合規(guī)性,以及是否有及時識別和糾正錯誤的機制。

    (三)經(jīng)濟責任審計的風險分析

    1. 風險因素分析

    風險因素分析的過程中,審計人員需要對風險的來源進行詳盡的分類與分析,這通常涵蓋組織內(nèi)部和外部的各種因素。組織內(nèi)部的因素包括內(nèi)控系統(tǒng)的不足、管理決策的缺陷以及業(yè)務(wù)流程的漏洞等,直接影響組織運營的效率和財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性。而外部因素則涉及宏觀經(jīng)濟波動、行業(yè)政策的變更或市場競爭狀況等,盡管這些因素超出了組織的直接控制范圍,但對組織的財務(wù)和業(yè)務(wù)運營同樣具有深遠的影響。而不同風險因素之間存在的相互作用會導致風險效應(yīng)的疊加或放大。多個風險因素的共同作用會以非線性的方式影響組織,使得風險管理的復(fù)雜度大大增加。因此,審計人員在分析風險因素時必須采用整體視角,考慮到各種因素之間的相互關(guān)聯(lián)和潛在的聯(lián)動效應(yīng)。綜上,風險因素分析為經(jīng)濟責任審計注入了系統(tǒng)性和前瞻性,通過對風險成因的深刻洞察和全面評估,審計人員能夠更準確地把握審計過程中的關(guān)鍵風險點,為提高審計工作的針對性、有效性和前瞻性提供了堅實支撐。

    2. 風險程度評估

    風險程度評估旨在量化風險的潛在影響和發(fā)生概率,從而為審計計劃的制定提供科學依據(jù),其通?;陲L險的發(fā)生概率及風險發(fā)生后對組織的潛在影響兩個維度進行。風險的發(fā)生概率反映了在給定的時間框架內(nèi),某個特定風險事件發(fā)生的可能性大小。而風險的潛在影響則涉及風險事件一旦發(fā)生,對組織財務(wù)狀況、運營效率以及聲譽等方面造成的負面后果的程度。風險程度評估會利用定量和定性的方法相結(jié)合,如通過歷史數(shù)據(jù)分析、財務(wù)模型模擬以及專家判斷等方式,對風險進行評分或分級,從而形成一個關(guān)于組織面臨的主要風險點和風險水平的全面圖景。進行風險程度評估時,審計人員需要考慮組織內(nèi)部控制的有效性。內(nèi)部控制的強度和有效性會直接影響風險發(fā)生的可能性和風險事件的影響程度。若組織擁有強有力的內(nèi)控系統(tǒng)和風險管理措施,某些風險事件的發(fā)生概率和潛在影響會相應(yīng)降低。

    (四)經(jīng)濟責任審計的風險響應(yīng)

    1. 風險規(guī)避與控制策略

    風險規(guī)避策略主要涉及識別那些高風險領(lǐng)域,并采取措施避免或最小化這些風險的影響。在實施風險規(guī)避策略時,審計人員會選擇避開某些高風險的審計領(lǐng)域,或者在審計計劃中對這些領(lǐng)域給予更多的關(guān)注和資源,以降低潛在風險對審計質(zhì)量的影響。如果在某個業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)部控制被評估為較弱,審計人員會增加對該領(lǐng)域的測試強度,或采用更為保守的審計方法,以避免因內(nèi)控缺陷而導致的審計風險。風險控制策略則旨在通過增強組織內(nèi)部控制和風險管理機制,降低風險事件發(fā)生的可能性以及減輕其潛在的負面影響。審計人員在此過程中需要評估組織現(xiàn)有的內(nèi)控體系和風險管理措施的有效性,還需要提出具體的改進建議,幫助組織加強對關(guān)鍵風險點的控制,包括建議改善信息系統(tǒng)的安全性、優(yōu)化財務(wù)報告流程、加強對關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的監(jiān)督等。通過這些控制措施的實施,可以顯著提高組織對風險的管理能力,從而從根本上降低審計過程中面臨的風險。

    2. 風險監(jiān)測與管理機制

    有效的風險監(jiān)測與管理機制涉及對已識別風險的持續(xù)跟蹤和評估,也包括對新出現(xiàn)風險的快速識別和響應(yīng)。通過這種動態(tài)的風險管理過程,審計活動能夠更加靈活地適應(yīng)內(nèi)外部環(huán)境的變化,提高審計的質(zhì)量和效益。風險監(jiān)測機制的核心在于對審計過程中識別的關(guān)鍵風險點進行持續(xù)的跟蹤和評估,要求審計團隊不僅在審計計劃制定階段進行一次性的風險評估,且需要在整個審計周期內(nèi)定期回顧和更新風險評估結(jié)果。這種持續(xù)的風險監(jiān)測可以基于各種定量和定性的指標,如財務(wù)比率的變化、內(nèi)部控制異常的報告頻率、關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程的變動等。通過這些指標的變化,審計人員可以及時發(fā)現(xiàn)風險水平的變化,從而調(diào)整審計計劃和測試程序,確保審計工作始終聚焦于最關(guān)鍵的風險點。風險管理機制則依賴于組織能夠?qū)π鲁霈F(xiàn)的風險進行快速識別和應(yīng)對,在快速變化的經(jīng)營環(huán)境中,新的風險會隨時出現(xiàn),對組織的財務(wù)狀況和運營效率構(gòu)成威脅。因此,審計團隊需要建立一套靈敏的風險預(yù)警系統(tǒng),利用實時數(shù)據(jù)分析和市場信息,對潛在的新風險進行及時監(jiān)測。

    四、經(jīng)濟責任審計風險評估方法的實施策略

    (一)風險評估829fd0278a9daac0fdf5911732e64ba65576258dd7dd32358c46dd56f6c87e83方法的選擇標準

    通過適用性、靈敏度等標準,審計團隊可以選擇出最適合其特定需求的風險評估方法,從而在確保審計效率和效果的同時,最大化提高資源的利用效率,這種有目的和有針對性的方法選擇,是提高經(jīng)濟責任審計質(zhì)量的重要步驟,詳見表3。

    (二)風險評估方法的實施步驟

    審計團隊需要開展廣泛的風險識別工作,包括搜集和分析與組織的財務(wù)和運營活動相關(guān)的各種信息,以確保涵蓋所有潛在的風險因素,這些風險因素根據(jù)其性質(zhì)和來源進行分類,以便于更有針對性地分析和管理;風險評估階段則通過定量化和定性化的方法綜合評價各個風險的發(fā)生概率和潛在影響,從而對它們進行排序,以確定哪些風險需要優(yōu)先關(guān)注。明確風險優(yōu)先級后,審計團隊將制定相應(yīng)的風險響應(yīng)計劃,旨在通過一系列措施來減輕或消除這些風險對組織的潛在影響;風險響應(yīng)措施的選擇和實施需要充分考慮組織的具體情況和審計資源的可用性,確保既有效又經(jīng)濟;風險評估方法的實施并非一次性任務(wù),而是一個持續(xù)的過程,需要審計團隊不斷監(jiān)控風險狀況的變化,并根據(jù)需要調(diào)整風險管理措施。

    (三)風險評估結(jié)果的應(yīng)用

    在審計計劃的制定階段,風險評估結(jié)果的應(yīng)用使審計過程能夠聚焦于那些被識別為高風險的領(lǐng)域,審計團隊通過對組織的風險狀況進行深入分析,識別出那些對財務(wù)報告的準確性和完整性產(chǎn)生顯著影響的風險領(lǐng)域。這些領(lǐng)域涉及復(fù)雜的交易處理、關(guān)鍵的會計估計或是易受市場變動影響的業(yè)務(wù)單元?;诖?,審計團隊可以根據(jù)風險程度的不同,量身定制審計程序,分配相應(yīng)的審計資源,如對高風險領(lǐng)域采用更細致的測試程序或增加審計測試的頻率。審計報告的溝通則通過在審計報告中明確闡述已識別的關(guān)鍵風險以及這些風險對組織的潛在影響,審計團隊能夠與組織的管理層和治理機構(gòu)進行有效溝通,這提供了對組織當前風險狀況的透明視圖,還為管理層制定針對性的風險管理和內(nèi)部控制改進措施提供了依據(jù)。

    五、結(jié)語

    基于風險評估的經(jīng)濟責任審計方法是有效的審計實踐,有助于提升審計的效率和效果,能夠促進組織對內(nèi)部控制和風險管理的持續(xù)改進。隨著經(jīng)濟環(huán)境的不斷變化和組織運營的日益復(fù)雜,風險評估在審計中的應(yīng)用將越發(fā)顯得重要,對于提高審計質(zhì)量、增強組織透明度以及促進組織健康穩(wěn)定發(fā)展具有重要意義。因此,審計實踐中應(yīng)不斷探索和優(yōu)化風險評估方法,以適應(yīng)不斷變化的審計需求和挑戰(zhàn)。

    參考文獻:

    [1]劉雪華.風險導向?qū)徲嬆J皆诮?jīng)濟責任審計中的運用[J].行政事業(yè)資產(chǎn)與財務(wù),2023(12):109-111.

    [2]張艷玲.風險導向內(nèi)部審計在經(jīng)濟責任審計中的運用探析[J].時代經(jīng)貿(mào),2022,19(08):66-68.

    [3]王桂芳.行政事業(yè)單位經(jīng)濟責任審計的風險以及預(yù)防途徑[J].營銷界,2020(43):181-182.

    [4]蔡俊杰,王娟,李娟,等.高校經(jīng)濟責任審計風險評估與應(yīng)對策略——以W高校2018年離任審計項目為例[J].中國內(nèi)部審計,2020(02):58-60.

    [5]薛小妍.經(jīng)濟責任審計風險的評估[J].環(huán)渤海經(jīng)濟瞭望,2019(03):19-20.

    [6]張媛媛.風險導向?qū)徲嬙陔娏?jīng)濟責任審計中的應(yīng)用意義[J].中國市場,2018(33):161-162.

    [7]張越,劉亞力.風險導向內(nèi)部審計在經(jīng)濟責任審計中的運用探析[J].中國市場,2017(29):206+212.

    【作者單位:海南海政誠和會計師事務(wù)所(普通合伙)】

    成年女人毛片免费观看观看9 | 搡老熟女国产l中国老女人| 国产亚洲av高清不卡| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 亚洲五月天丁香| 首页视频小说图片口味搜索| 99精品在免费线老司机午夜| 午夜两性在线视频| 午夜福利乱码中文字幕| 69av精品久久久久久| 女人被狂操c到高潮| 午夜日韩欧美国产| 成人国产一区最新在线观看| 1024香蕉在线观看| 免费人成视频x8x8入口观看| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 999精品在线视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 最新美女视频免费是黄的| 久久草成人影院| 中出人妻视频一区二区| 国产精品永久免费网站| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 欧美久久黑人一区二区| 黄色毛片三级朝国网站| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 免费日韩欧美在线观看| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 校园春色视频在线观看| 亚洲精品乱久久久久久| 欧美精品av麻豆av| 看黄色毛片网站| 久久久久国产精品人妻aⅴ院 | 久久中文字幕一级| 高清黄色对白视频在线免费看| 久久久久国内视频| 亚洲欧美激情综合另类| 国产亚洲欧美精品永久| 精品少妇久久久久久888优播| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产精品1区2区在线观看. | 在线永久观看黄色视频| 一a级毛片在线观看| 国产精品二区激情视频| 日韩大码丰满熟妇| 国产熟女午夜一区二区三区| 麻豆国产av国片精品| 亚洲精华国产精华精| 久久精品成人免费网站| bbb黄色大片| 亚洲国产中文字幕在线视频| 精品一区二区三区av网在线观看| 搡老熟女国产l中国老女人| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 老熟女久久久| 丁香欧美五月| 亚洲中文av在线| 交换朋友夫妻互换小说| 两性夫妻黄色片| 国产国语露脸激情在线看| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 99香蕉大伊视频| 日本vs欧美在线观看视频| av网站在线播放免费| 女警被强在线播放| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 国产精品 欧美亚洲| 国产精品一区二区免费欧美| 人人澡人人妻人| 高潮久久久久久久久久久不卡| 美国免费a级毛片| 中文亚洲av片在线观看爽 | 久久午夜综合久久蜜桃| 不卡一级毛片| 成年人免费黄色播放视频| 大香蕉久久成人网| 国产区一区二久久| 成人三级做爰电影| 亚洲成国产人片在线观看| 99热网站在线观看| 国产精品久久电影中文字幕 | tube8黄色片| 国产伦人伦偷精品视频| 成熟少妇高潮喷水视频| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 97人妻天天添夜夜摸| 99国产极品粉嫩在线观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 嫁个100分男人电影在线观看| 欧美色视频一区免费| 狂野欧美激情性xxxx| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 成年人午夜在线观看视频| 身体一侧抽搐| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产野战对白在线观看| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 精品福利永久在线观看| 搡老乐熟女国产| 激情视频va一区二区三区| a级片在线免费高清观看视频| 久久九九热精品免费| 黄色怎么调成土黄色| 999精品在线视频| 国产xxxxx性猛交| 久热这里只有精品99| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产成人影院久久av| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 91字幕亚洲| 免费看a级黄色片| 精品视频人人做人人爽| 精品一品国产午夜福利视频| 免费高清在线观看日韩| 亚洲黑人精品在线| 亚洲欧美激情综合另类| 久久久久久久久免费视频了| 亚洲专区字幕在线| 一区二区三区激情视频| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 日韩欧美国产一区二区入口| 亚洲熟妇熟女久久| 大型av网站在线播放| av福利片在线| 午夜久久久在线观看| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 91精品国产国语对白视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 人妻 亚洲 视频| 亚洲av欧美aⅴ国产| av天堂久久9| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 久久久久国内视频| 精品国产乱子伦一区二区三区| 成人永久免费在线观看视频| 午夜视频精品福利| 国产在线观看jvid| 99国产综合亚洲精品| 久久九九热精品免费| 精品无人区乱码1区二区| 国产高清videossex| 国产99久久九九免费精品| 水蜜桃什么品种好| 国产亚洲精品第一综合不卡| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 久久99一区二区三区| 成年人黄色毛片网站| 国产单亲对白刺激| 成人影院久久| 香蕉久久夜色| 日韩中文字幕欧美一区二区| 免费看a级黄色片| 国产欧美日韩精品亚洲av| 日本a在线网址| 精品国产一区二区久久| 黄色怎么调成土黄色| 国产精品免费视频内射| 涩涩av久久男人的天堂| 99精品欧美一区二区三区四区| 女警被强在线播放| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 天堂动漫精品| 久久草成人影院| 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产高清视频在线播放一区| 热99久久久久精品小说推荐| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 久久久精品免费免费高清| 亚洲精品自拍成人| 免费观看精品视频网站| av电影中文网址| 亚洲伊人色综图| av网站免费在线观看视频| 精品一区二区三区av网在线观看| 精品亚洲成国产av| 超色免费av| 亚洲av片天天在线观看| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 久久国产乱子伦精品免费另类| 男女免费视频国产| 婷婷丁香在线五月| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产精品国产av在线观看| 久久久久国内视频| av天堂久久9| 婷婷成人精品国产| 十八禁网站免费在线| 中国美女看黄片| 夫妻午夜视频| 国产在线一区二区三区精| 满18在线观看网站| 国产精品久久电影中文字幕 | 老司机影院毛片| 黄片大片在线免费观看| 亚洲综合色网址| 中文字幕av电影在线播放| 国产精品1区2区在线观看. | 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 精品国产超薄肉色丝袜足j| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 99国产精品一区二区蜜桃av | 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 国产伦人伦偷精品视频| x7x7x7水蜜桃| 老司机深夜福利视频在线观看| 免费看a级黄色片| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 国产主播在线观看一区二区| 一夜夜www| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 一区二区三区激情视频| 亚洲精品美女久久av网站| 国产熟女午夜一区二区三区| 亚洲在线自拍视频| 久久久久久人人人人人| 天堂√8在线中文| 大香蕉久久成人网| 高潮久久久久久久久久久不卡| 欧美 日韩 精品 国产| 亚洲,欧美精品.| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 亚洲精品av麻豆狂野| 身体一侧抽搐| 亚洲第一青青草原| 老鸭窝网址在线观看| 一区二区三区精品91| 久久热在线av| 不卡一级毛片| 日韩欧美三级三区| 老司机午夜十八禁免费视频| netflix在线观看网站| 又紧又爽又黄一区二区| 欧美av亚洲av综合av国产av| 国产伦人伦偷精品视频| 免费av中文字幕在线| 在线观看免费视频日本深夜| 新久久久久国产一级毛片| 最近最新中文字幕大全免费视频| 麻豆国产av国片精品| 久久热在线av| 激情视频va一区二区三区| 成年动漫av网址| 免费人成视频x8x8入口观看| 老司机午夜十八禁免费视频| 一进一出抽搐动态| 成人精品一区二区免费| 动漫黄色视频在线观看| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 日韩有码中文字幕| 脱女人内裤的视频| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 在线视频色国产色| 免费观看人在逋| 国产成人免费观看mmmm| 国产99久久九九免费精品| 热re99久久精品国产66热6| 99国产精品免费福利视频| 黄色片一级片一级黄色片| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 国产精品1区2区在线观看. | 日韩三级视频一区二区三区| 国产精品久久视频播放| 母亲3免费完整高清在线观看| 欧美丝袜亚洲另类 | 黄色丝袜av网址大全| 热re99久久国产66热| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 91成年电影在线观看| 男女高潮啪啪啪动态图| www.自偷自拍.com| 国产精品 国内视频| 久久国产亚洲av麻豆专区| 两个人免费观看高清视频| 99久久国产精品久久久| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 久久国产精品大桥未久av| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产男靠女视频免费网站| 青草久久国产| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产一区二区三区综合在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 久久国产乱子伦精品免费另类| 欧美成狂野欧美在线观看| 成年人午夜在线观看视频| 精品久久久久久,| 亚洲一码二码三码区别大吗| 黄色丝袜av网址大全| 久久久精品区二区三区| 亚洲av美国av| 久久久国产成人免费| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 国产精品偷伦视频观看了| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 久久国产乱子伦精品免费另类| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 一边摸一边抽搐一进一小说 | 他把我摸到了高潮在线观看| 操出白浆在线播放| 又黄又爽又免费观看的视频| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲av成人av| aaaaa片日本免费| 亚洲av成人一区二区三| 精品人妻在线不人妻| 久久中文字幕一级| 精品一区二区三区四区五区乱码| 欧美人与性动交α欧美软件| 国产91精品成人一区二区三区| 亚洲精华国产精华精| 丰满迷人的少妇在线观看| 欧美日韩黄片免| 一区福利在线观看| 免费观看a级毛片全部| 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产在线观看jvid| 天天操日日干夜夜撸| 男女高潮啪啪啪动态图| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 久久99一区二区三区| 91老司机精品| 在线观看66精品国产| 亚洲第一av免费看| 天堂中文最新版在线下载| 一进一出抽搐动态| 国产精品1区2区在线观看. | 69av精品久久久久久| 高清av免费在线| 成人特级黄色片久久久久久久| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| www.熟女人妻精品国产| 国产亚洲精品久久久久久毛片 | 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲欧美色中文字幕在线| 男女免费视频国产| 正在播放国产对白刺激| 精品国产亚洲在线| 免费观看人在逋| 久久热在线av| 99久久人妻综合| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产1区2区3区精品| 亚洲 国产 在线| a级毛片在线看网站| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 亚洲精品在线观看二区| 亚洲五月婷婷丁香| 美国免费a级毛片| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 中文字幕人妻熟女乱码| 亚洲av成人一区二区三| av欧美777| 男人的好看免费观看在线视频 | 丝袜人妻中文字幕| 伦理电影免费视频| 三上悠亚av全集在线观看| 精品国产乱码久久久久久男人| 久久久久久久久免费视频了| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产黄色免费在线视频| 久久久久久久久免费视频了| 欧美亚洲日本最大视频资源| 免费高清在线观看日韩| 最新美女视频免费是黄的| 少妇被粗大的猛进出69影院| 国产av又大| 成人永久免费在线观看视频| 99精品欧美一区二区三区四区| 很黄的视频免费| 久热爱精品视频在线9| 久久久国产精品麻豆| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 悠悠久久av| 男女免费视频国产| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 免费看a级黄色片| 91国产中文字幕| 黑人操中国人逼视频| 18禁国产床啪视频网站| 欧美丝袜亚洲另类 | 99香蕉大伊视频| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲成av片中文字幕在线观看| x7x7x7水蜜桃| 久热爱精品视频在线9| 国产午夜精品久久久久久| 亚洲成国产人片在线观看| 亚洲精品中文字幕在线视频| 国产有黄有色有爽视频| 成人三级做爰电影| 成人国产一区最新在线观看| 国产精品 国内视频| 成人精品一区二区免费| 一级a爱片免费观看的视频| 亚洲人成电影观看| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 国产精品欧美亚洲77777| 久久久精品区二区三区| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 不卡一级毛片| 久久久久久久久久久久大奶| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 男女床上黄色一级片免费看| 中出人妻视频一区二区| 国产一区二区三区视频了| 国产精品av久久久久免费| √禁漫天堂资源中文www| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 天天添夜夜摸| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 亚洲专区中文字幕在线| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 91国产中文字幕| 中文字幕高清在线视频| 亚洲,欧美精品.| 99久久国产精品久久久| 97人妻天天添夜夜摸| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产成人免费观看mmmm| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产成人免费观看mmmm| 国产不卡一卡二| av一本久久久久| 宅男免费午夜| 国精品久久久久久国模美| 国产精品一区二区在线观看99| 亚洲欧美一区二区三区久久| 免费人成视频x8x8入口观看| 中文亚洲av片在线观看爽 | 亚洲 国产 在线| 亚洲欧美激情综合另类| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 国产精品永久免费网站| 亚洲av成人av| 成人精品一区二区免费| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 嫩草影视91久久| 两性夫妻黄色片| 久久婷婷成人综合色麻豆| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 天天影视国产精品| 国产精品 欧美亚洲| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 亚洲精品av麻豆狂野| 丝袜美腿诱惑在线| 女性被躁到高潮视频| 99riav亚洲国产免费| 丝袜在线中文字幕| 性少妇av在线| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 久久久久精品国产欧美久久久| 在线免费观看的www视频| 久久 成人 亚洲| 叶爱在线成人免费视频播放| 一二三四在线观看免费中文在| 中文欧美无线码| 欧美日韩亚洲高清精品| 亚洲欧美激情综合另类| 国产主播在线观看一区二区| 国产成人av激情在线播放| 露出奶头的视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院 | 免费在线观看影片大全网站| 精品一区二区三区四区五区乱码| 一区福利在线观看| 黄色a级毛片大全视频| 老司机影院毛片| 女性被躁到高潮视频| 国产精品偷伦视频观看了| 久久久久久久国产电影| 一级片'在线观看视频| 他把我摸到了高潮在线观看| 久久 成人 亚洲| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 色老头精品视频在线观看| 成人手机av| 亚洲全国av大片| 十分钟在线观看高清视频www| 国产av一区二区精品久久| 黄片播放在线免费| 黄色视频,在线免费观看| 九色亚洲精品在线播放| 男人操女人黄网站| 精品久久久久久,| 国产精品永久免费网站| 大香蕉久久网| 热99国产精品久久久久久7| a在线观看视频网站| 精品电影一区二区在线| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 91九色精品人成在线观看| 亚洲国产欧美一区二区综合| 飞空精品影院首页| 777米奇影视久久| 欧美激情 高清一区二区三区| 中文字幕av电影在线播放| 在线看a的网站| 久久久久久免费高清国产稀缺| 无人区码免费观看不卡| 日韩欧美一区视频在线观看| 日日夜夜操网爽| 欧美日韩乱码在线| 午夜两性在线视频| 国产亚洲欧美98| 午夜福利一区二区在线看| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 久久久久久久国产电影| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲av片天天在线观看| 免费看十八禁软件| 欧美+亚洲+日韩+国产| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 99在线人妻在线中文字幕 | 十八禁人妻一区二区| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 色婷婷久久久亚洲欧美| tocl精华| 国产精品久久久av美女十八| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 露出奶头的视频| 在线观看66精品国产| 视频区图区小说| 两个人免费观看高清视频| 热re99久久国产66热| 亚洲av日韩在线播放| 免费在线观看影片大全网站| 高清av免费在线| 久久久久精品人妻al黑| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 男人操女人黄网站| 国产又色又爽无遮挡免费看| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 看黄色毛片网站| 母亲3免费完整高清在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 在线观看免费视频日本深夜| 精品无人区乱码1区二区| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 精品国产国语对白av| 亚洲精华国产精华精| 国产在线一区二区三区精| 在线播放国产精品三级| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲熟女毛片儿| 欧美丝袜亚洲另类 | 国产真人三级小视频在线观看| 国产成人av激情在线播放| 在线看a的网站| 久久久久久久国产电影| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 久久久久精品人妻al黑| 在线十欧美十亚洲十日本专区| av福利片在线| 国产主播在线观看一区二区| 亚洲午夜理论影院| 亚洲人成电影观看| 国产亚洲精品第一综合不卡| 高潮久久久久久久久久久不卡| 日本a在线网址| 久久久久久久国产电影| 国产精品欧美亚洲77777| 大陆偷拍与自拍| 一区二区三区激情视频| 亚洲精品乱久久久久久| 黄色视频不卡| 成年版毛片免费区| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲视频免费观看视频| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 久久久国产成人免费| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 亚洲国产欧美网| 欧美日韩成人在线一区二区| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 窝窝影院91人妻| 在线观看午夜福利视频| 91成人精品电影| 亚洲色图综合在线观看| 中亚洲国语对白在线视频| av中文乱码字幕在线| 亚洲在线自拍视频| av网站免费在线观看视频| 极品少妇高潮喷水抽搐| 精品久久久久久久久久免费视频 | 高清毛片免费观看视频网站 | 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 这个男人来自地球电影免费观看| 男女午夜视频在线观看| 精品国产乱子伦一区二区三区| 69av精品久久久久久| av天堂在线播放| 亚洲在线自拍视频| 老鸭窝网址在线观看| 国产野战对白在线观看| 黄色怎么调成土黄色| 最近最新免费中文字幕在线| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲色图综合在线观看| 午夜福利在线观看吧| 在线观看一区二区三区激情| 精品高清国产在线一区|