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    中職院校產(chǎn)教融合,助推農(nóng)村電商人才培養(yǎng)

    2024-06-11 07:37:16于芳周林娥
    教育家 2024年19期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)學(xué)生

    于芳 周林娥

    目前,我國許多地區(qū)的農(nóng)村電商因人才培養(yǎng)滯后而發(fā)展乏力,運(yùn)營、設(shè)計、數(shù)據(jù)分析等環(huán)節(jié)人才短缺,高端復(fù)合型人才更是稀缺。而由于鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)不足,人才引進(jìn)和留任又面臨著挑戰(zhàn)。筆者認(rèn)為,培養(yǎng)精電商、懂農(nóng)業(yè)或精農(nóng)業(yè)、懂電商的復(fù)合型人才,是確保農(nóng)村電商持續(xù)健康發(fā)展的關(guān)鍵,也是職業(yè)院校電商專業(yè)的重要任務(wù)。當(dāng)前職業(yè)教育實(shí)踐中仍存在諸多問題,如企業(yè)創(chuàng)新主體地位優(yōu)勢未能充分發(fā)揮、校企深度融合及雙元育人機(jī)制有待完善、教育成果未能充分為產(chǎn)業(yè)賦能等。對此,北京市昌平職業(yè)學(xué)校進(jìn)行了一系列有益嘗試,重視農(nóng)村電商人才培養(yǎng)的支持和精準(zhǔn)指導(dǎo),意圖激發(fā)各方積極力量,服務(wù)農(nóng)村電商產(chǎn)業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展。

    四階段、全方位的進(jìn)階培養(yǎng)模式

    基于市場需求,創(chuàng)新學(xué)徒人才培養(yǎng)模式。學(xué)校致力于昌平區(qū)的鄉(xiāng)村振興,以培養(yǎng)高素質(zhì)農(nóng)村電商人才為目標(biāo),設(shè)立學(xué)徒班,構(gòu)建以企業(yè)為主導(dǎo)的“學(xué)產(chǎn)銷創(chuàng)”現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式。學(xué)生在三年的學(xué)校教育中緊密結(jié)合實(shí)踐,經(jīng)歷“學(xué)產(chǎn)銷創(chuàng)”四個成長階段,實(shí)現(xiàn)從“店小二”到“領(lǐng)頭雁”的蛻變。在“產(chǎn)”階段,承擔(dān)“推廣員”角色,參與季節(jié)性的生產(chǎn)性項(xiàng)目,提升專業(yè)素養(yǎng)。在“銷”階段,轉(zhuǎn)型為“運(yùn)營官”,依據(jù)農(nóng)產(chǎn)品銷售需求,聯(lián)合1名教師、1名企業(yè)人員組建“1+1+N”項(xiàng)目運(yùn)營團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)農(nóng)產(chǎn)品推廣、店鋪建設(shè)運(yùn)營等生產(chǎn)性實(shí)踐項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)教學(xué)與實(shí)踐的深度融合。最后,在“創(chuàng)”階段,逐漸成長為助力鄉(xiāng)村振興的“領(lǐng)頭雁”,通過加強(qiáng)農(nóng)戶電商項(xiàng)目孵化等手段,為鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)智慧和力量。在具體的實(shí)踐層面,學(xué)校與企業(yè)、農(nóng)戶、社區(qū)緊密合作,積極建設(shè)資源、營銷平臺和創(chuàng)新中心。例如,“京東誠至班現(xiàn)代學(xué)徒制人才培訓(xùn)計劃”旨在培養(yǎng)熟悉電商行業(yè)的專業(yè)人才,引導(dǎo)學(xué)生通過不同學(xué)習(xí)項(xiàng)目獲取知識和技能,并依托京東、阿里等營銷平臺學(xué)習(xí)銷售服務(wù)。此外,引導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用技術(shù)創(chuàng)新平臺的品控服務(wù)和項(xiàng)目孵化服務(wù),促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品銷售。

    “四進(jìn)四入”協(xié)同,校企共建“雙螺旋進(jìn)階式”課程體系。通過“四進(jìn)”策略,即企業(yè)文化進(jìn)校園、企業(yè)項(xiàng)目進(jìn)教材、企業(yè)導(dǎo)師進(jìn)課堂、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)考核,充分利用企業(yè)的優(yōu)質(zhì)資源,進(jìn)一步深化其育人功能。同時,充分發(fā)揮職業(yè)教育的獨(dú)特優(yōu)勢,通過“四入”方式,即學(xué)生實(shí)踐入企業(yè)、師生成果入產(chǎn)業(yè)、技能服務(wù)入行業(yè)、社會培訓(xùn)入農(nóng)業(yè),強(qiáng)化職業(yè)教育的服務(wù)功能。該模式可以將企業(yè)的真實(shí)任務(wù)轉(zhuǎn)化為教學(xué)項(xiàng)目,并將其融入電商相關(guān)證書及比賽標(biāo)準(zhǔn)的審核,從而形成從基礎(chǔ)到高級的模塊化課程體系。在校企雙師的指導(dǎo)下,學(xué)生可以在多場景的助農(nóng)服務(wù)實(shí)踐中,循序漸進(jìn)地提升自己的職業(yè)能力,實(shí)現(xiàn)螺旋式發(fā)展。這種協(xié)同辦學(xué)有助于保證人才培養(yǎng)的高質(zhì)量,也能為昌平區(qū)農(nóng)商企業(yè)的持續(xù)發(fā)展注入活力。

    完善各項(xiàng)機(jī)制,優(yōu)化校企混編師資團(tuán)隊(duì)。依據(jù)《全國職業(yè)院校教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案》的相關(guān)指引,學(xué)校致力于組建一支具備深厚企業(yè)背景和豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的師資團(tuán)隊(duì)。同時,創(chuàng)新性地提出了“角色互換、崗位互聘”的雙向交流機(jī)制,并通過實(shí)施“本職崗+互換崗”的彈性工作模式,促進(jìn)“企業(yè)員工進(jìn)校園、專任教師進(jìn)企業(yè)”的協(xié)同教研。同時,建立校企“項(xiàng)目共研+平臺共建+服務(wù)共擔(dān)”的研發(fā)機(jī)制。這些措施確保了校企混編師資團(tuán)隊(duì)能夠形成統(tǒng)一指揮、責(zé)權(quán)對等、協(xié)同高效的工作模式,從而構(gòu)建了一支整體穩(wěn)定、動態(tài)微調(diào)、分工明確、結(jié)構(gòu)合理的師資團(tuán)隊(duì)。

    多方聯(lián)動,實(shí)現(xiàn)多元化人才評價。一是在評價方式和評價內(nèi)容方面,綜合“校企農(nóng)社”四方主體的意見,聚焦學(xué)生在實(shí)踐課堂中的具體表現(xiàn),考查他們技能和素養(yǎng)兩方面的發(fā)展。同時,在評價中加入了用戶反饋及實(shí)時業(yè)績額度等可量化的指標(biāo),便于學(xué)生主動反思并改進(jìn)具體模塊的學(xué)習(xí)策略。二是在評價工具及其應(yīng)用方面,校企協(xié)作開發(fā)了一套現(xiàn)代學(xué)徒制教學(xué)管理系統(tǒng),該系統(tǒng)融合線上線下功能,能實(shí)時反饋學(xué)生的項(xiàng)目參與情況,有效輔助學(xué)徒培養(yǎng)過程的監(jiān)管與評價。它不僅提升了評價效率,還更為真實(shí)、精準(zhǔn)地反映了學(xué)生的學(xué)習(xí)成效,也方便他們根據(jù)反饋結(jié)果及時調(diào)整自己在項(xiàng)目中的表現(xiàn)。此外,校企合作研發(fā)的“昌平區(qū)農(nóng)旅數(shù)字化服務(wù)平臺”收錄了學(xué)生在運(yùn)營全流程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù),學(xué)校可由此評估學(xué)生農(nóng)商產(chǎn)品的運(yùn)營和服務(wù)狀況,檢驗(yàn)人才培養(yǎng)質(zhì)量。

    平臺為基、數(shù)字支持的實(shí)踐進(jìn)路

    四方協(xié)作,構(gòu)建市域產(chǎn)教聯(lián)合體育人平臺。發(fā)揮電商專業(yè)產(chǎn)教融合學(xué)院服務(wù)站運(yùn)行優(yōu)勢,同時融入智慧農(nóng)業(yè)專業(yè)群。學(xué)校聯(lián)合企業(yè)、農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社、社區(qū),圍繞區(qū)域鄉(xiāng)村振興上下游產(chǎn)業(yè),共同成立“昌平區(qū)校企農(nóng)社鄉(xiāng)村振興產(chǎn)城教聯(lián)盟”,以促進(jìn)昌平都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。該平臺的重點(diǎn)任務(wù)在于通過培養(yǎng)新農(nóng)人打開農(nóng)產(chǎn)品銷路,即聚焦于農(nóng)村電商運(yùn)營和社交電商兩大方向,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈、技術(shù)鏈與專業(yè)鏈的深度融合,從而培養(yǎng)精操作、懂工藝、會管理、善協(xié)作、能創(chuàng)新的技術(shù)技能人才。四方聯(lián)動的服務(wù)模式之下,在一定程度上實(shí)現(xiàn)了培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型人才、攻關(guān)關(guān)鍵核心技術(shù)、進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新的目標(biāo),促進(jìn)了區(qū)域農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

    技術(shù)升級,共建共享四大技術(shù)創(chuàng)新中心。一是“農(nóng)產(chǎn)品流通中心”助力市場拓展。該中心有效整合了合作企業(yè)的資源,不僅為農(nóng)業(yè)合作社搭建了一個高效便捷的線上銷售平臺,還為學(xué)生提供了參與農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)及銷售全流程的寶貴機(jī)會。此外,校企合作研發(fā)的“昌平區(qū)農(nóng)旅數(shù)字化服務(wù)平臺”小程序,將昌平農(nóng)產(chǎn)品推向了更廣闊的市場,有效提升了特色農(nóng)產(chǎn)品的知名度。二是“視覺設(shè)計中心”助力電商運(yùn)營。該中心充分利用電商企業(yè)后臺數(shù)據(jù)分析的優(yōu)勢,準(zhǔn)確把握市場主流設(shè)計風(fēng)格,為農(nóng)業(yè)合作社和電商生態(tài)企業(yè)提供包括網(wǎng)店裝修、農(nóng)產(chǎn)品商品詳情頁制作等在內(nèi)的服務(wù),有效助力了數(shù)字化的精準(zhǔn)營銷,提升了農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力。三是“品牌品控中心”鞏固市場地位。該中心發(fā)揮智慧農(nóng)業(yè)專業(yè)集群優(yōu)勢,運(yùn)用京東等合作企業(yè)成熟的品控溯源體系,構(gòu)建昌平草莓、蘋果等特色農(nóng)產(chǎn)品的高品質(zhì)供應(yīng)鏈,確保產(chǎn)品從生產(chǎn)、分級、包裝到配送的每個環(huán)節(jié)都符合嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)。同時,學(xué)校連續(xù)五年協(xié)助相關(guān)部門策劃并實(shí)施系列促銷活動,進(jìn)一步提升了昌平農(nóng)產(chǎn)品的市場影響力。四是“領(lǐng)頭雁雙創(chuàng)孵化中心”服務(wù)人才供給。校企協(xié)作建立“領(lǐng)頭雁雙創(chuàng)孵化中心”,引進(jìn)電商龍頭企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)及資源,共同培育新型農(nóng)業(yè)人才。同時,指導(dǎo)農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社實(shí)現(xiàn)規(guī)范化經(jīng)營、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、數(shù)字化營銷,并采用新型運(yùn)營模式,有效帶動了農(nóng)戶的增收和就業(yè),為昌平區(qū)的農(nóng)業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)了力量。

    數(shù)字轉(zhuǎn)型,構(gòu)建專項(xiàng)農(nóng)村電商營銷平臺。基于“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展戰(zhàn)略,學(xué)校與京東等主流電商平臺合作,構(gòu)建了多元的線上銷售渠道,如創(chuàng)新打造“松蘭甄選”直播間,利用抖音等自媒體平臺拓寬農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道。同時,與昌平區(qū)文旅局合作推出“愛上昌平”平臺,推廣特色農(nóng)產(chǎn)品,并為學(xué)生提供熟悉商品上下架、營銷推廣、訂單處理、數(shù)據(jù)分析等電商運(yùn)營過程的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。此平臺具備強(qiáng)大的數(shù)據(jù)服務(wù)能力,有助于提升昌平區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效能、優(yōu)化農(nóng)產(chǎn)品營銷策略,推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的現(xiàn)代化發(fā)展進(jìn)程。

    【本文系北京市“十四五”規(guī)劃2022年度一般類別課題《基于專業(yè)群的中職復(fù)合型技術(shù)技能人才培養(yǎng)實(shí)踐研究》(課題批準(zhǔn)號: CDDB22437)的成果】

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