許清華 劉亞鵬 馬俊明
1.國(guó)網(wǎng)定西供電公司;2.國(guó)網(wǎng)甘肅省電力公司
電力企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起到重要的保障作用,在城市化以及工業(yè)化發(fā)展中發(fā)揮了無(wú)可替代的作用。隨著我國(guó)電力體制改革的不斷推進(jìn),電力企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中遇到較大的挑戰(zhàn)。對(duì)于電力企業(yè)來(lái)說(shuō),為更好的迎接挑戰(zhàn),需不斷提升自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力,重視審計(jì)在防范電力企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)中的重要作用,并將傳統(tǒng)的事后審計(jì)轉(zhuǎn)變?yōu)轱L(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的事前審計(jì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)電力企業(yè)在發(fā)展中存在的問(wèn)題并及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施,提升審計(jì)工作質(zhì)量的同時(shí)更提升電力企業(yè)的管理水平。
風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)在當(dāng)下企業(yè)中運(yùn)用極為廣泛,對(duì)于提升企業(yè)管理水平起到了至關(guān)重要的作用。從風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)的含義來(lái)看,其指的是企業(yè)在開(kāi)展審計(jì)工作的過(guò)程中,審計(jì)人員圍繞企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中可能對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)造成影響的風(fēng)險(xiǎn)事件為導(dǎo)向,例如經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)以及市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)等,利用對(duì)這些風(fēng)險(xiǎn)分析以及評(píng)估,有針對(duì)性的開(kāi)展審計(jì)工作,降低電力企業(yè)發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)的幾率。相較于傳統(tǒng)審計(jì)工作而言,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)可將事中審計(jì)以及事后審計(jì)的方式轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑皩徲?jì),可及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)在發(fā)展中的風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)事前預(yù)警,提升企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力以及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力。
1.審計(jì)工作重心發(fā)生變化
在企業(yè)開(kāi)展傳統(tǒng)審計(jì)工作的過(guò)程中,其局限性較強(qiáng),僅能在事中以及事后開(kāi)展審計(jì)工作,缺乏對(duì)于企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的分析以及評(píng)估,無(wú)法滿足于現(xiàn)代社會(huì)對(duì)于審計(jì)報(bào)表的更高要求,更無(wú)法及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)的高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域,導(dǎo)致企業(yè)中出現(xiàn)審計(jì)不足或者審計(jì)過(guò)量等問(wèn)題。而在應(yīng)用風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)之后,電力企業(yè)中的審計(jì)重心開(kāi)始朝向風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警評(píng)估方向轉(zhuǎn)移,并構(gòu)建出大預(yù)警的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控體系,極大的提升了審計(jì)工作的有效性。
2.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方式發(fā)生變化
在電力企業(yè)傳統(tǒng)開(kāi)展工作的過(guò)程中,僅對(duì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。由于這種審計(jì)方式內(nèi)容較為單一,極為容易導(dǎo)致審計(jì)工作出現(xiàn)錯(cuò)誤或者遺漏之處。而風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作可利用對(duì)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估進(jìn)行,由于經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)可直接反映出企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中的實(shí)際情況,并發(fā)現(xiàn)在財(cái)務(wù)報(bào)表中存在的問(wèn)題。更可將固有風(fēng)險(xiǎn)以及控制風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行聯(lián)合評(píng)估,將企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的內(nèi)部環(huán)境以及外部環(huán)境均納入到考慮范圍內(nèi),拓寬評(píng)估范圍,全面分析企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,提升對(duì)于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析以及評(píng)估的合理性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),來(lái)提升審計(jì)資源的利用率。
3.審計(jì)證據(jù)的重點(diǎn)發(fā)生變化
由于在風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作中的重心發(fā)生了較大的變化,開(kāi)始朝向風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的方向轉(zhuǎn)移,對(duì)于審計(jì)工作人員來(lái)說(shuō),其需在開(kāi)展工作的過(guò)程中加深對(duì)于企業(yè)的了解程度,并從企業(yè)發(fā)展的外部環(huán)境中獲取證據(jù)來(lái)作為評(píng)價(jià)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合理性和科學(xué)性的重要參考,并以此來(lái)評(píng)估企業(yè)中的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)以及經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
1.提升電力企業(yè)管理水平
電力企業(yè)相較于其他企業(yè)來(lái)說(shuō),其在發(fā)展上具有一定的特殊性,其受外界因素的影響較大。而隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,電力企業(yè)在當(dāng)下的重要性不斷凸現(xiàn)出來(lái),更在當(dāng)下面臨較為嚴(yán)峻的發(fā)展形勢(shì),對(duì)于電力企業(yè)來(lái)說(shuō),更應(yīng)重視審計(jì)工作的重要性,圍繞風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向來(lái)開(kāi)展審計(jì)工作,樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,將風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別以及評(píng)估均作為內(nèi)部審計(jì)的重要工作內(nèi)容,使得風(fēng)險(xiǎn)管理可全面滲透到電力企業(yè)開(kāi)展生產(chǎn)以及經(jīng)營(yíng)的全流程中,降低內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)以及外部風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生幾率,更降低由風(fēng)險(xiǎn)給電力企業(yè)造成的損失,提升電力企業(yè)整體管理水平。
2.提升企業(yè)審計(jì)工作質(zhì)量
電力企業(yè)在行業(yè)特征、內(nèi)部組織環(huán)境以及外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境中均具有極強(qiáng)的特殊性,在開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作中,其工作重心在于對(duì)企業(yè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行控制,并對(duì)其開(kāi)展合理的審計(jì)工作。在開(kāi)展外部審計(jì)的過(guò)程中,其由于為政府以及國(guó)家層面所組織的審計(jì),其重點(diǎn)也朝向內(nèi)部經(jīng)營(yíng)的方向延伸。但從電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作現(xiàn)狀來(lái)看,電力企業(yè)在營(yíng)銷風(fēng)險(xiǎn)上得以不斷提升,需及時(shí)引入風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作,做好風(fēng)險(xiǎn)的審視工作,并優(yōu)化審計(jì)工作流程,明確審計(jì)工作目的,提升電力企業(yè)審計(jì)工作質(zhì)量。
電力企業(yè)開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向預(yù)警審計(jì)工作對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)防范可起到重要的作用。但在部分電力企業(yè)中,由于其成立的時(shí)間較早,在長(zhǎng)期的發(fā)展過(guò)程中已經(jīng)形成了一套固有的發(fā)展理念以及發(fā)展模式,對(duì)于經(jīng)濟(jì)效益的提升重視程度較高,對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作重視程度較低,這也使得在開(kāi)展審計(jì)工作的過(guò)程中員工的配合度不高,審計(jì)工作在開(kāi)展的過(guò)程中遇到較大的阻礙。并且審計(jì)部門的獨(dú)立性不強(qiáng),審計(jì)工作質(zhì)量不高,缺乏健全的工作機(jī)制以及管理機(jī)制,無(wú)法發(fā)揮風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)的積極作用,給電力企業(yè)的發(fā)展造成較大影響。
由于部分電力企業(yè)對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作存在認(rèn)知上的偏差,導(dǎo)致其在開(kāi)展工作的過(guò)程中也沿用落后的審計(jì)方式開(kāi)展工作,沒(méi)有結(jié)合電力企業(yè)的實(shí)際情況制定審計(jì)計(jì)劃,缺乏對(duì)于企業(yè)的分析工作以及對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)判工作,更沒(méi)有將風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作滲透到電力企業(yè)的生產(chǎn)以及經(jīng)營(yíng)管理的全流程中,導(dǎo)致審計(jì)工作的工作效率和工作質(zhì)量均較低。部分電力企業(yè)盡管開(kāi)展審計(jì)工作,但由于受到經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平以及認(rèn)知水平的影響,在審計(jì)方式上以人工進(jìn)行為主,信息化程度較低,也給風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作造成較大的影響。
風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作由于滲透到企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的全流程中,這也使得其工作內(nèi)容較多且工作量較大,且審計(jì)工作的專業(yè)性較強(qiáng),對(duì)于審計(jì)工作人員的專業(yè)水平要求較高,電力企業(yè)在組建審計(jì)人員隊(duì)伍的過(guò)程中,需選擇專業(yè)水平較高的人員才能滿足風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作的更高要求。但從當(dāng)下電力企業(yè)開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作現(xiàn)狀來(lái)看,由于其對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作的重視程度較低,導(dǎo)致其在工作人員隊(duì)伍的組建上也存在一系列問(wèn)題,沒(méi)有選擇專業(yè)水平較高的人員來(lái)開(kāi)展工作,對(duì)于已有的人員在培訓(xùn)上也存在力度不足情況,導(dǎo)致工作人員的專業(yè)水平無(wú)法得到提升,對(duì)審計(jì)工作質(zhì)量的提升造成較大影響。
1.加大宣傳力度
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的不斷加快,電力企業(yè)更應(yīng)在這一時(shí)期認(rèn)知到自身在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要地位,認(rèn)知到風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)在電力企業(yè)發(fā)展中可起到的重要作用,提升對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)的重視程度,在企業(yè)內(nèi)部加大對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作的宣傳力度,提升企業(yè)中員工的重視程度,并在開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作的過(guò)程中提升配合度。對(duì)于電力企業(yè)的負(fù)責(zé)人來(lái)說(shuō),需在開(kāi)展審計(jì)工作的過(guò)程中明確工作方向以及工作要求,并明確風(fēng)險(xiǎn)管理的主要方法以及所要達(dá)成的工作目標(biāo),并在這一基礎(chǔ)之上提出對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作的意見(jiàn)和建議。對(duì)于審計(jì)人員來(lái)說(shuō),需對(duì)電力企業(yè)的實(shí)際情況提升掌握程度,例如企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作機(jī)制、工作流程等全面展開(kāi)調(diào)查,并利用風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)模式,圍繞消除企業(yè)在發(fā)展中的風(fēng)險(xiǎn)作為工作擔(dān)當(dāng)以及工作職責(zé),樹(shù)立責(zé)任意識(shí),認(rèn)真履行工作流程,保障電力企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作的順利進(jìn)行。
2.提升審計(jì)部門的獨(dú)立性和權(quán)威性
針對(duì)電力企業(yè)在開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作中存在的審計(jì)機(jī)構(gòu)獨(dú)立性不強(qiáng),管理機(jī)制不完善以及工作體系不健全的情況,也需提升重視程度,在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立專門的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作部門,并提升其獨(dú)立性,保證其在開(kāi)展工作的過(guò)程中不受外界因素的影響,提升審計(jì)工作質(zhì)量。與此同時(shí),更應(yīng)完善風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作管理機(jī)制,利用制度的層面上來(lái)對(duì)審計(jì)工作內(nèi)容以及工作范圍進(jìn)行明確,提升工作流程的規(guī)范性,凸顯風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向工作的整體風(fēng)險(xiǎn)因素量化分析的過(guò)程及作用。
3.完善工作體系
針對(duì)電力企業(yè)在開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作中存在的工作體系不健全的情況,也需做好改進(jìn)工作,對(duì)經(jīng)營(yíng)流程進(jìn)行完善,在開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)的過(guò)程中,工作人員需將工作重心轉(zhuǎn)為對(duì)工作流程分析,結(jié)合在審計(jì)工作中發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),來(lái)評(píng)估電力企業(yè)的業(yè)務(wù)流程,并提出相關(guān)改進(jìn)意見(jiàn)和建議。
與此同時(shí),還需構(gòu)建覆蓋電力企業(yè)全方位的監(jiān)督體系,開(kāi)展針對(duì)企業(yè)中的全體員工的監(jiān)督設(shè)計(jì)工作,構(gòu)建大監(jiān)督體系。在大監(jiān)督體系中,需將預(yù)警的主體客體、指標(biāo)以及臨界值、等級(jí)以及監(jiān)測(cè)預(yù)警系統(tǒng)四個(gè)方面進(jìn)行完善,由預(yù)警主體利用相應(yīng)的預(yù)警指標(biāo)來(lái)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)預(yù)警客體中的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的具體變動(dòng)情況,并針對(duì)指標(biāo)變動(dòng)超出臨界值范圍的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)發(fā)出相應(yīng)預(yù)警信息,使得管理部門可及時(shí)掌握相關(guān)信息,并及時(shí)進(jìn)行應(yīng)對(duì),提升風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作質(zhì)量。
1.優(yōu)化審計(jì)工作流程
在電力企業(yè)開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作過(guò)程中,需對(duì)審計(jì)工作流程進(jìn)行優(yōu)化,合理把控不同的監(jiān)督主體在職責(zé)上的定位,對(duì)監(jiān)督資源進(jìn)行整合,構(gòu)建可實(shí)現(xiàn)職能、審計(jì)、紀(jì)檢以及專業(yè)等全方位的監(jiān)督格局和大監(jiān)督體系。而在大監(jiān)督體系中,其在開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作的重點(diǎn)內(nèi)容在于對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警,可利用主題場(chǎng)景、審計(jì)關(guān)注點(diǎn)以及規(guī)則,統(tǒng)一開(kāi)展數(shù)據(jù)分析以及業(yè)務(wù)邏輯分析,打造審計(jì)中間表,并構(gòu)建出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警審計(jì)的模型,健全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警清單,并完善預(yù)警機(jī)制,做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)技術(shù)研究,保證其最大限度的發(fā)揮預(yù)警審計(jì)的積極作用。在具體的工作流程中,首先需及時(shí)發(fā)現(xiàn)預(yù)警信息。在電力企業(yè)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的過(guò)程中,若在數(shù)據(jù)上出現(xiàn)異常波動(dòng),表明經(jīng)濟(jì)活動(dòng)出現(xiàn)異常,需及時(shí)發(fā)出預(yù)警信息來(lái)提醒相關(guān)人員注意。而預(yù)警信息指的是在預(yù)警的角度上利用定量方式或者定性方式來(lái)對(duì)問(wèn)題進(jìn)行客觀描述,并利用預(yù)警指標(biāo)來(lái)進(jìn)行反饋。若電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)數(shù)值波動(dòng)在正常的范圍內(nèi),表明企業(yè)在經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)中的狀態(tài)正常;若指標(biāo)已經(jīng)達(dá)到臨界值或者超出臨界值,表明經(jīng)濟(jì)活動(dòng)出現(xiàn)問(wèn)題,需及時(shí)利用審計(jì)的方式來(lái)進(jìn)行分析并預(yù)估其影響范圍以及影響程度。
其次,在監(jiān)測(cè)到預(yù)警信息之后,需及時(shí)找出問(wèn)題的出現(xiàn)原因,并結(jié)合問(wèn)題出現(xiàn)原因來(lái)找出問(wèn)題的解決方式。在電力企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的過(guò)程中,其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)指標(biāo)出現(xiàn)異常通常由多方面的因素引起,除內(nèi)部因素之外,外部因素也是常見(jiàn)的引發(fā)其出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的因素。可從預(yù)警信息的生成機(jī)制上來(lái)進(jìn)行分析,若警情屬于內(nèi)生警源,其由電力企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的內(nèi)部矛盾所引發(fā),在應(yīng)對(duì)方式上,需結(jié)合電力企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行,利用健全管理機(jī)制、加大管理力度等方式來(lái)解決。若警源為外生警源,由于其由外部因素所引發(fā),需結(jié)合具體的情況來(lái)進(jìn)行分析,有針對(duì)性的找出問(wèn)題解決方法。
第三,電力企業(yè)在開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作中,還需重視警兆的分析工作。由于風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生屬于過(guò)程性的事件,除需對(duì)其發(fā)生原因進(jìn)行分析之外,還需對(duì)警兆信息提升重視程度,并做好分析工作,來(lái)判斷風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)的可能性、影響范圍以及影響程度,可結(jié)合其出現(xiàn)的癥狀來(lái)進(jìn)行分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)幾率,并及時(shí)發(fā)出預(yù)警信息,為電力企業(yè)處理風(fēng)險(xiǎn)留出更多的時(shí)間,降低風(fēng)險(xiǎn)給企業(yè)造成的影響。
最后,在開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作中,還需利用警度實(shí)時(shí)預(yù)報(bào)的方式進(jìn)行。從警度的含義來(lái)看,其指的是被審計(jì)單位在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)上的情況與正常狀態(tài)下的偏離程度,一般利用警兆指標(biāo)和警情指標(biāo)的數(shù)量界限來(lái)進(jìn)行劃分??筛鶕?jù)實(shí)際情況劃分為四個(gè)等級(jí)并明確數(shù)量區(qū)間,并利用分析警兆指標(biāo)以及警情指標(biāo)的變化來(lái)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的影響程度以及影響范圍進(jìn)行分析,并有針對(duì)性的發(fā)出預(yù)警信息。
2.創(chuàng)新評(píng)價(jià)模式
在開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的電力企業(yè)設(shè)計(jì)工作的過(guò)程中,還需對(duì)評(píng)價(jià)模式進(jìn)行創(chuàng)新,可利用矩陣評(píng)價(jià)的模式進(jìn)行,來(lái)提升審計(jì)評(píng)價(jià)工作的客觀性,并且矩陣評(píng)價(jià)模式在實(shí)際操作的過(guò)程中也較為簡(jiǎn)單,因此被廣泛運(yùn)用到電力企業(yè)審計(jì)的評(píng)價(jià)中。在具體應(yīng)用中,需結(jié)合審計(jì)人員對(duì)于電力企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的結(jié)果以及自己的判斷,列出審計(jì)工作的關(guān)鍵點(diǎn)來(lái)作為矩陣的基本要素,并依照其重要性來(lái)對(duì)其賦予不同的權(quán)重;然后將關(guān)鍵點(diǎn)上的控制措施作為關(guān)鍵因子,并依照關(guān)鍵因子來(lái)設(shè)置得分;結(jié)合測(cè)試結(jié)果來(lái)對(duì)控制措施的在設(shè)計(jì)以及執(zhí)行上的有效性進(jìn)行打分,并計(jì)算出加權(quán)平均數(shù),最終得出審計(jì)分?jǐn)?shù)。利用這種方式所得出的結(jié)果與企業(yè)中在內(nèi)部控制中存在的問(wèn)題具有高度的一致性,這也使得矩陣評(píng)價(jià)模式在電力企業(yè)開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)中極為常用。
3.創(chuàng)新審計(jì)工作方式
在傳統(tǒng)開(kāi)展審計(jì)工作的過(guò)程中,由于受到技術(shù)水平的影響,開(kāi)展審計(jì)工作僅能依靠人工的方式進(jìn)行。由于審計(jì)工作的內(nèi)容較多,工作量較大,人工審計(jì)的方式不僅工作速度較慢,且極易出現(xiàn)疏漏,并且無(wú)法及時(shí)發(fā)現(xiàn)電力企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn),更無(wú)法及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施,給審計(jì)工作質(zhì)量的提升造成較大影響。針對(duì)于此,可引入信息化的方式來(lái)開(kāi)展工作,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作數(shù)據(jù)管理平臺(tái),并引入大數(shù)據(jù)技術(shù)以及云計(jì)算技術(shù),將電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)產(chǎn)生數(shù)據(jù)納入到平臺(tái)中進(jìn)行管理,構(gòu)建共享中心,并設(shè)置預(yù)警線,在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的數(shù)據(jù)波動(dòng)到臨界值之后,平臺(tái)可及時(shí)發(fā)出預(yù)警信息,提醒工作人員注意。還可利用數(shù)據(jù)平臺(tái)來(lái)開(kāi)展與同行業(yè)企業(yè)的數(shù)據(jù)進(jìn)行橫向?qū)Ρ纫约翱v向?qū)Ρ?,分析?shù)據(jù)的變化幅度是否與行業(yè)發(fā)展規(guī)律相一致。數(shù)據(jù)平臺(tái)更可實(shí)現(xiàn)總結(jié)電力企業(yè)中高發(fā)的風(fēng)險(xiǎn),并制定出應(yīng)對(duì)措施,提升審計(jì)效率。
電力企業(yè)積極開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作可降低電力企業(yè)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的幾率,提升內(nèi)部控制水平,更可提前評(píng)估企業(yè)中可能發(fā)生的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),并及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施,提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)水平。但由于受到多種因素的影響,部分電力企業(yè)在開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向的審計(jì)工作中存在重視程度較低,審計(jì)方法不合理以及缺乏專業(yè)審計(jì)人員的情況,沒(méi)有發(fā)揮風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)在電力企業(yè)中的積極作用。針對(duì)于此,需提升對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲?jì)的重視程度,結(jié)合實(shí)際情況選擇科學(xué)的審計(jì)方法,并積極打造專業(yè)審計(jì)人員隊(duì)伍,提升電力企業(yè)審計(jì)工作質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)電力企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益以及社會(huì)效益的全面提升。