創(chuàng)業(yè)韌性對新生代農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)績效影響研究*

朱樸義

（吉首大學(xué)商學(xué)院，湖南 湘西州 416000）

0 引言

全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興是我國實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的重大戰(zhàn)略舉措。國家倡導(dǎo)、鼓勵(lì)與支持各類人才向農(nóng)村有序流動(dòng)，一方面可以緩解社會(huì)整體層面的就業(yè)壓力，另一方面可以滿足鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略推進(jìn)對各類人才的實(shí)際需求。國家相繼出臺(tái)政策鼓勵(lì)與支持各類人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步推動(dòng)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作的意見》指出，支持農(nóng)民工、高校畢業(yè)生和退役軍人等人員返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。2020年，國家發(fā)改委等19個(gè)部門聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于推動(dòng)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的意見》，強(qiáng)調(diào)引導(dǎo)農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。2020年有統(tǒng)計(jì)表明，全國范圍內(nèi)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)達(dá)到1 000萬人以上[1]。

我國當(dāng)前處于鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果、接續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的有效銜接階段，農(nóng)民工作為我國返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)群體的重要主體之一，其返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)是有效推動(dòng)鄉(xiāng)村振興發(fā)展的主要?jiǎng)恿碓?。我國農(nóng)民工總體約70%以上是新生代農(nóng)民工，其規(guī)模數(shù)量呈現(xiàn)不斷增長趨勢。從返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀看，新生代農(nóng)民工群體中返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者文化水平、綜合素質(zhì)與能力等相比父輩有了較大提升。但不可否認(rèn)的是，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者仍然面臨所處地域條件不佳、資源匱乏、創(chuàng)業(yè)能力不足等諸多現(xiàn)實(shí)問題。創(chuàng)業(yè)績效一定程度上可以反映創(chuàng)業(yè)者對于創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的識(shí)別、利用能力，也可以衡量評價(jià)新創(chuàng)企業(yè)在運(yùn)營過程中對于風(fēng)險(xiǎn)的承受能力，而且也是新創(chuàng)企業(yè)整體創(chuàng)業(yè)效果與產(chǎn)出水平的重要評價(jià)指標(biāo)，可以表明新創(chuàng)企業(yè)在經(jīng)營業(yè)務(wù)方面的創(chuàng)新性以及市場競爭優(yōu)勢。如何促進(jìn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)績效的提升是當(dāng)前農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)過程中理論與實(shí)務(wù)界共同關(guān)注的重要議題。以往學(xué)者基于返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)現(xiàn)實(shí)情境及創(chuàng)業(yè)過程中所遇到的各種問題，多視角對創(chuàng)業(yè)績效影響因素及作用機(jī)制進(jìn)行了深入探討。

學(xué)界在對創(chuàng)業(yè)績效深入研究的過程中，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)者所具有的韌性品質(zhì)可以解釋創(chuàng)業(yè)過程中的一種常見現(xiàn)象，就是當(dāng)創(chuàng)業(yè)者在面臨創(chuàng)業(yè)的各種不確定性、復(fù)雜性等挑戰(zhàn)或問題時(shí)，有些創(chuàng)業(yè)者選擇了放棄創(chuàng)業(yè)，而有些創(chuàng)業(yè)者選擇繼續(xù)堅(jiān)持并克服各種創(chuàng)業(yè)難題與挑戰(zhàn)，最終創(chuàng)業(yè)成功。韌性概念的提出為創(chuàng)業(yè)績效研究提供了新視角[2]。有學(xué)者認(rèn)為創(chuàng)業(yè)韌性是創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)成功應(yīng)具備的重要能力之一。創(chuàng)業(yè)韌性概念目前存有兩種不同定義，有學(xué)者認(rèn)為創(chuàng)業(yè)韌性是創(chuàng)業(yè)者在面對創(chuàng)業(yè)逆境、壓力與不確定性境況時(shí)仍能有效運(yùn)作的能力[3]。有學(xué)者則認(rèn)為創(chuàng)業(yè)韌性其實(shí)質(zhì)是創(chuàng)業(yè)者所具有的一種重要能力[4]，這種能力在創(chuàng)業(yè)者與創(chuàng)業(yè)環(huán)境各要素互動(dòng)過程中動(dòng)態(tài)變化。創(chuàng)業(yè)韌性使創(chuàng)業(yè)者即使在面對各種突發(fā)、不利創(chuàng)業(yè)境況時(shí)，也能夠自覺主動(dòng)克服消極心理與情緒，保持積極心態(tài)持續(xù)其創(chuàng)業(yè)行為活動(dòng)，直至創(chuàng)業(yè)成功。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的新生代農(nóng)民工因?yàn)槭艿剿麄冇巫哂诔鞘信c農(nóng)村之間的成長環(huán)境與生活狀態(tài)的影響，他們的抗壓心理素質(zhì)與抗壓能力整體來說不高，有學(xué)者曾呼吁新生代農(nóng)民工的社會(huì)抗壓能力亟待增強(qiáng)[5]。在鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)過程中，各種創(chuàng)業(yè)資源要素的缺乏使得新生代農(nóng)民工很容易遭遇挫折與困難。創(chuàng)業(yè)韌性作為一種個(gè)人特質(zhì)對創(chuàng)業(yè)成功具有重要影響作用。為此，探討創(chuàng)業(yè)韌性對農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)成功的影響機(jī)制與作用路徑，不僅可以豐富創(chuàng)業(yè)韌性、創(chuàng)業(yè)績效等相關(guān)理論的研究，還可以為農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐提供具有現(xiàn)實(shí)意義的理論借鑒與啟示。

1 新生代農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)韌性

返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)充滿各種困難與挑戰(zhàn)，創(chuàng)業(yè)者需要具有承受逆境打壓并從中恢復(fù)的能力。特別是在一些突發(fā)性危機(jī)事件發(fā)生時(shí)，如2020年年初突發(fā)的新冠疫情，對各行業(yè)企業(yè)的正常生產(chǎn)運(yùn)營秩序都造成了嚴(yán)重干擾與破壞。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者為確保創(chuàng)業(yè)企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營與發(fā)展，需要具有遭受各種困難與挑戰(zhàn)仍能從容應(yīng)對的能力，要具有堅(jiān)韌不拔、負(fù)重前行的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)與解決具體困難與問題的能力。

韌性也稱為心理彈性或恢復(fù)力，因其對創(chuàng)業(yè)成功的重要影響，有學(xué)者將韌性歸為創(chuàng)業(yè)五大精神之一。創(chuàng)業(yè)韌性一般指創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)過程中面對各種困難與挑戰(zhàn)，仍能積極面對并妥善解決處理，使企業(yè)恢復(fù)正常生產(chǎn)秩序的能力。創(chuàng)業(yè)過程總會(huì)伴隨各種困難與挑戰(zhàn)的發(fā)生，新生代農(nóng)民工在創(chuàng)業(yè)過程中需要根據(jù)現(xiàn)實(shí)創(chuàng)業(yè)環(huán)境與出現(xiàn)的不確定性、復(fù)雜性情境，及時(shí)調(diào)整其生產(chǎn)運(yùn)作目標(biāo)和管理策略來應(yīng)對各種突發(fā)事件。比如新冠疫情這種重大公共衛(wèi)生突發(fā)事件的發(fā)生，所有企業(yè)都遭受了重創(chuàng)。而要確保企業(yè)順利渡過這一難關(guān)，創(chuàng)業(yè)者的韌性特質(zhì)是必不可少的。創(chuàng)業(yè)韌性可以使創(chuàng)業(yè)者在經(jīng)營企業(yè)過程中即使是遭受重創(chuàng)或者創(chuàng)業(yè)失敗，都依然可以從創(chuàng)業(yè)的重創(chuàng)與失敗中不斷學(xué)習(xí)與提升創(chuàng)業(yè)技能等，從失敗的情緒、心理中走出，最終盡快恢復(fù)正常創(chuàng)業(yè)活動(dòng)秩序。

對于創(chuàng)業(yè)韌性影響因素的探討，多數(shù)學(xué)者認(rèn)為主要是創(chuàng)業(yè)者個(gè)體因素會(huì)對創(chuàng)業(yè)韌性產(chǎn)生影響。比如個(gè)體的創(chuàng)業(yè)激情被認(rèn)為是創(chuàng)業(yè)韌性的重要影響因素；個(gè)體的靈活性、動(dòng)機(jī)、毅力等特質(zhì)都是增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者韌性的影響因素。同時(shí)，有學(xué)者證實(shí)人力資本對創(chuàng)業(yè)韌性存在積極影響作用。創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)作為創(chuàng)業(yè)者人力資本的重要內(nèi)容，創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌驗(yàn)閯?chuàng)業(yè)者后續(xù)的創(chuàng)業(yè)行為活動(dòng)提供有用的指導(dǎo)，可以增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者的韌性。尤其是以往創(chuàng)業(yè)過程中對于危險(xiǎn)情境的積極體驗(yàn)，可以降低創(chuàng)業(yè)者對逆境的恐懼感，從認(rèn)知層面增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者的認(rèn)知韌性。此外，除了個(gè)體層面影響因素，創(chuàng)業(yè)情境的環(huán)境要素也對創(chuàng)業(yè)韌性存在影響。有學(xué)者探討了創(chuàng)業(yè)者社會(huì)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)與關(guān)系特征等對創(chuàng)業(yè)的影響以及社會(huì)網(wǎng)絡(luò)所提供支持對創(chuàng)業(yè)韌性的影響。基于社會(huì)支持理論，創(chuàng)業(yè)者通過社會(huì)網(wǎng)絡(luò)關(guān)系與其他個(gè)體或組織建立聯(lián)結(jié)，并在其需要幫助支持時(shí)，其他個(gè)體或組織能夠及時(shí)積極響應(yīng)與反饋。其他個(gè)體或組織所提供的支持可以有效緩沖創(chuàng)業(yè)者身處逆境時(shí)所遭受的各種壓力，增強(qiáng)其抵制消極情緒與心理的能力，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)者從逆境中恢復(fù)能力的提升。

當(dāng)前農(nóng)村創(chuàng)業(yè)環(huán)境下，創(chuàng)業(yè)資源要素的配置呈現(xiàn)明顯的不均衡特征。對于返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的新生代農(nóng)民工而言，創(chuàng)業(yè)總是充滿各種不確定性與復(fù)雜性。資金、人才、技術(shù)等創(chuàng)業(yè)要素資源的欠缺，市場信息不完備等情形是他們的創(chuàng)業(yè)常態(tài)。在這樣的創(chuàng)業(yè)情境中，能夠快速適應(yīng)變化的環(huán)境以及對創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的不確定性具有較高忍受力的創(chuàng)業(yè)者往往被認(rèn)為是高韌性的創(chuàng)業(yè)者，更大概率可以創(chuàng)業(yè)成功。較高韌性的創(chuàng)業(yè)者一般具有對環(huán)境不確定性的高容忍度，面對各種不確定性與復(fù)雜性環(huán)境時(shí)，往往可以積極應(yīng)對與處理各種難題與挑戰(zhàn)，而不是選擇逃避或者抵制變革、創(chuàng)新。高韌性創(chuàng)業(yè)者總能持續(xù)完善與改進(jìn)自己，從而適應(yīng)動(dòng)態(tài)變化發(fā)展的內(nèi)外部環(huán)境。此外，在面臨創(chuàng)業(yè)中各種挫敗時(shí)，高韌性創(chuàng)業(yè)者一般情況下不會(huì)感到恐懼與絕望，反而能及時(shí)積極調(diào)整心態(tài)，采取恰當(dāng)行為，克服各種困難，盡最大努力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)目標(biāo)。

2 新生代農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)績效

2021年我國脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)取得了全面勝利，當(dāng)前處于鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果與鄉(xiāng)村全面振興的銜接階段。農(nóng)民工受到城市就業(yè)崗位縮減、市民化轉(zhuǎn)化困難大等“擠壓力”以及鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的全面實(shí)施、農(nóng)村新發(fā)展格局構(gòu)建等“吸引力”的綜合影響而選擇返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的最基本目標(biāo)就是獲取好的經(jīng)濟(jì)收益，鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)過程中，創(chuàng)業(yè)績效是返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工最為關(guān)注的重點(diǎn)，也是學(xué)界關(guān)注的重點(diǎn)議題。以往對于農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)績效的研究，主要是關(guān)于創(chuàng)業(yè)績效影響因素及作用機(jī)制的探討。

1）創(chuàng)業(yè)者個(gè)體特征對農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)績效的影響存在顯著差異，性別和婚姻狀況、年齡因素等對創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)績效均存在顯著影響。比如，男性創(chuàng)業(yè)者往往比女性創(chuàng)業(yè)者可以獲得更高的創(chuàng)業(yè)績效。一方面，男性創(chuàng)業(yè)者相比女性創(chuàng)業(yè)者存在更加廣泛的外部社會(huì)網(wǎng)絡(luò)關(guān)系，與網(wǎng)絡(luò)中其他個(gè)體或組織有更多的溝通和交流，從而增加了男性創(chuàng)業(yè)者的社會(huì)資本。另一方面，女性創(chuàng)業(yè)者需要更多時(shí)間照看家庭與孩子，男性創(chuàng)業(yè)者相比女性創(chuàng)業(yè)者有更多時(shí)間與精力投入到創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中，有利于男性創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)績效的提升。

2）創(chuàng)業(yè)者婚姻狀況對于創(chuàng)業(yè)績效也存在重要影響。農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的各種決策往往由夫妻二人通過商討決定，已婚創(chuàng)業(yè)者在整個(gè)創(chuàng)業(yè)過程中可以獲得配偶的支持，并通過配偶的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)獲得更多社會(huì)資本。而社會(huì)資本的增加可以幫助創(chuàng)業(yè)者獲得更多創(chuàng)業(yè)資源，包括信息資源等，從而更加有利于對市場動(dòng)態(tài)變化情況的及時(shí)捕獲與利用。此外，已婚創(chuàng)業(yè)者相對未婚創(chuàng)業(yè)者來說，一般具有較高的抗風(fēng)險(xiǎn)能力與社會(huì)責(zé)任感，政府部門或其他機(jī)構(gòu)也更傾向于為這些創(chuàng)業(yè)者提供更多資源要素的支持，從而有助于他們獲取更好的創(chuàng)業(yè)績效。

3）創(chuàng)業(yè)者有無子女的家庭狀況和年齡因素同樣對創(chuàng)業(yè)績效具有顯著影響。一般來說，沒有子女的創(chuàng)業(yè)者相比有子女的創(chuàng)業(yè)者有更多時(shí)間與精力投入到創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中，從而獲得更高的創(chuàng)業(yè)績效。年齡因素對創(chuàng)業(yè)績效存在影響是因?yàn)槟贻p創(chuàng)業(yè)者相對擁有較高的知識(shí)學(xué)歷、較高的技能水平；對各種新生事物認(rèn)知速度快、適應(yīng)能力強(qiáng)，獲取信息與迅速做出反應(yīng)等方面與年齡較大的創(chuàng)業(yè)者相比存在更多優(yōu)勢，從而有利于他們創(chuàng)業(yè)績效的提升。

4）創(chuàng)業(yè)者以往創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)對創(chuàng)業(yè)績效也存在重要影響，因?yàn)橐酝鶆?chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的積累，可以有效促進(jìn)創(chuàng)業(yè)者人力資本的增加。而且創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)還可以一定程度增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)自信，包括各種管理技能與解決問題的能力等也會(huì)有較好的訓(xùn)練與提升。

由此可見，創(chuàng)業(yè)者個(gè)體層面因素對創(chuàng)業(yè)績效存在重要影響。對于創(chuàng)業(yè)者來說，需要正確認(rèn)知與準(zhǔn)確把握好個(gè)性特征等因素對創(chuàng)業(yè)績效產(chǎn)生的影響，努力做到主動(dòng)規(guī)避其不利影響，合理促進(jìn)其積極作用的發(fā)揮，從而不斷提升創(chuàng)業(yè)績效。

3 創(chuàng)業(yè)韌性對新生代農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)績效的影響

以往學(xué)者對于創(chuàng)業(yè)績效影響因素的研究，主要從創(chuàng)業(yè)者個(gè)體層面探討了年齡、婚姻狀況、人力資本等要素所產(chǎn)生的影響。韌性是創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)成功必不可少的重要特質(zhì)，以往研究中對創(chuàng)業(yè)韌性影響創(chuàng)業(yè)績效的作用路徑的探討還比較少見。探討創(chuàng)業(yè)韌性對創(chuàng)業(yè)績效的影響機(jī)制，可以進(jìn)一步明晰與了解其潛在作用路徑與發(fā)生機(jī)制，有助于創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)韌性的培育以及更好發(fā)揮韌性促進(jìn)創(chuàng)業(yè)績效提升的積極作用。

創(chuàng)業(yè)者對于自己能夠充分勝任創(chuàng)業(yè)活動(dòng)各項(xiàng)工作與取得創(chuàng)業(yè)成功的信念強(qiáng)度被稱為創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)自我效能感。創(chuàng)業(yè)自我效能感對創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)的產(chǎn)生、創(chuàng)業(yè)行為與創(chuàng)業(yè)績效均會(huì)產(chǎn)生一定影響[6]。創(chuàng)業(yè)自我效能感作為創(chuàng)業(yè)偏好的測量指標(biāo)，一定程度上決定了返鄉(xiāng)農(nóng)民工對創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的持續(xù)性，同時(shí)其對創(chuàng)業(yè)者的目標(biāo)承諾也存在重要影響[7]。創(chuàng)業(yè)自我效能感可以提升創(chuàng)業(yè)者對創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的識(shí)別能力，幫助創(chuàng)業(yè)者識(shí)別與捕捉市場創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)行為的發(fā)生。創(chuàng)業(yè)自我效能感可以強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)者對創(chuàng)業(yè)目標(biāo)的承諾，使創(chuàng)業(yè)者會(huì)盡力發(fā)揮自己的潛能，提升其創(chuàng)業(yè)績效。為此，創(chuàng)業(yè)者需要清晰認(rèn)識(shí)到創(chuàng)業(yè)成功或者創(chuàng)業(yè)績效提升的前提在于及時(shí)對市場創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的獲取，而市場創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的獲取需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者具備較高的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)識(shí)別能力，創(chuàng)業(yè)者的自我效能感可以提升創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的識(shí)別能力，所以對于返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)者來說，要有意識(shí)地訓(xùn)練與增強(qiáng)自己的自我效能感[8]。同時(shí)，返鄉(xiāng)農(nóng)民工的外出務(wù)工經(jīng)歷不僅使得他們對于現(xiàn)代企業(yè)的運(yùn)作與管理等方面有了一定的熟悉與了解，而且外出務(wù)工經(jīng)驗(yàn)也使他們具有某一領(lǐng)域、行業(yè)的相應(yīng)生產(chǎn)技能等資本要素。因此，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)新生代農(nóng)民工相比當(dāng)?shù)貏?chuàng)業(yè)農(nóng)民來說，一般會(huì)表現(xiàn)出較高的創(chuàng)業(yè)自我效能感，從而有利于激發(fā)他們的創(chuàng)業(yè)意愿與創(chuàng)業(yè)行為等。所以，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的新生代農(nóng)民工較高的創(chuàng)業(yè)自我效能感有利于創(chuàng)業(yè)績效的提升。

創(chuàng)業(yè)韌性作為創(chuàng)業(yè)者的個(gè)性特質(zhì)與心理機(jī)能，可以使創(chuàng)業(yè)者在面對各種突發(fā)的不利情境或者創(chuàng)業(yè)難題時(shí)，不會(huì)輕易被這種不利因素或難題所產(chǎn)生的壓力而擊敗，反而可以保持樂觀、積極的心態(tài)與情緒。較高的創(chuàng)業(yè)韌性使創(chuàng)業(yè)者自信有能力應(yīng)對各種可能發(fā)生的不確定性情況，并具有足夠的能力在一定程度上對創(chuàng)業(yè)活動(dòng)過程與結(jié)果施加合適的影響和干預(yù)。依據(jù)社會(huì)認(rèn)知理論不難得知，創(chuàng)業(yè)韌性包含的樂觀與自信等特質(zhì)對創(chuàng)業(yè)者自我效能感存在積極影響[9]。同時(shí)，主動(dòng)尋求變革與創(chuàng)新的創(chuàng)業(yè)者也往往更加富有冒險(xiǎn)精神。具有這類特質(zhì)的創(chuàng)業(yè)者總會(huì)愿意嘗試新鮮事物，而這些更加有利于其對于新的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的識(shí)別，也會(huì)增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者在識(shí)別創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)方面的效能感?？梢?，創(chuàng)業(yè)者主動(dòng)尋求變化的特質(zhì)同樣可以促進(jìn)其創(chuàng)業(yè)自我效能感的提升，也就是說返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)韌性有利于增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)自我效能感[10]。

綜上，具有高創(chuàng)業(yè)韌性的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)新生代農(nóng)民工在創(chuàng)業(yè)過程中遭遇不利的創(chuàng)業(yè)環(huán)境或遇到具體的創(chuàng)業(yè)困難時(shí)，創(chuàng)業(yè)者自信、樂觀、主動(dòng)尋求變化等韌性特質(zhì)可以促進(jìn)其自我效能感的提升，進(jìn)而激發(fā)與增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者變革創(chuàng)新、識(shí)別新創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)、妥善處理各種關(guān)系、及時(shí)獲取創(chuàng)業(yè)資源要素的信心，并且這類創(chuàng)業(yè)者往往會(huì)選擇合理恰當(dāng)?shù)膭?chuàng)業(yè)行為，推動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的正常有序開展，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)績效的提升。

4 研究結(jié)論與展望

基于鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施的時(shí)代背景，選取返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)新生代農(nóng)民工這一特定群體作為研究對象，從理論上探討創(chuàng)業(yè)韌性對新生代農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)績效的作用機(jī)制對于農(nóng)村創(chuàng)業(yè)實(shí)踐具有重要的理論指導(dǎo)作用與現(xiàn)實(shí)意義。研究認(rèn)為，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)韌性通過創(chuàng)業(yè)自我效能感對創(chuàng)業(yè)績效產(chǎn)生正向影響作用。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)新生代農(nóng)民工所處的鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)環(huán)境雖然較以往有了很大程度改善，但相較于城市創(chuàng)業(yè)環(huán)境仍然存在一定劣勢；并且返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)、能力等也還存在較大的改善提升空間。為此，為了促進(jìn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)績效的提升，可以通過對創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)韌性的培育與激發(fā)，特別是對于新生代農(nóng)民工尤為重要，來增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者面對各種創(chuàng)業(yè)困境時(shí)的信心與自我效能感。同時(shí)，還可以積極采取對創(chuàng)業(yè)者加強(qiáng)培訓(xùn)等措施，注重創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力的提升，從而有效促進(jìn)新生代農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)績效的提升。

后續(xù)對返鄉(xiāng)農(nóng)民工群體創(chuàng)業(yè)績效的研究除了可以繼續(xù)探討創(chuàng)業(yè)者的其他個(gè)體特質(zhì)等影響因素外，還可以兼顧對企業(yè)層面因素與外部環(huán)境因素的考慮，可以進(jìn)一步豐富農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的理論研究，同時(shí)為農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐提供理論指導(dǎo)。此外，還可以對農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)對于鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施的影響路徑與作用機(jī)制等方面進(jìn)行深入探討，這些對于全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、構(gòu)建農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化新發(fā)展格局都是大有裨益的。