國企基層項目聯(lián)合黨支部工作的幾點思考

摘 要：國有企業(yè)在基層項目的日常管理上還存在著“重施工、輕管理”等普遍現(xiàn)象，這會直接影響到基層黨支部黨建工作的開展和項目管理工作的開展。因此，建立和完善項目聯(lián)合黨支部有利于加強黨對企業(yè)基層單位的領導，把思政工作放到中心位置、加強學習教育、把提高黨員素質(zhì)放在首位，有利于促進基層黨組織和黨員隊伍建設?；鶎狱h務工作者要根據(jù)不同類型項目的特點和黨員的實際情況，采用靈活多樣的方式方法開展工作。在黨建工作中，要牢固樹立“圍繞生產(chǎn)抓黨建、抓好黨建促生產(chǎn)”的理念，以提高企業(yè)經(jīng)濟效益為出發(fā)點和落腳點，以企業(yè)文化建設為抓手，認真履行黨建職責。

關鍵詞：國企基層項目；聯(lián)合黨支部；黨建

黨的十九大報告鮮明指出：“堅持以人民為中心”、“堅持黨對一切工作的領導”。對于國有企業(yè)，這是我們必須始終遵循的一條重要原則，同時，也是新時代黨建工作的重要方針。

國有企業(yè)基層項目的聯(lián)合黨支部，是以黨建為核心、以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營為主要工作對象，以項目生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)為主要內(nèi)容，以服務項目生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)為目的的基層黨支部。

目前，國有企業(yè)基層項目聯(lián)合黨支部在管理體制、工作機制和隊伍建設方面還存在著一些問題，這些問題嚴重制約了基層黨支部作用的發(fā)揮，對基層項目及其黨支部相關工作的開展產(chǎn)生了一定的障礙，有必要對其重要性和必要性作出思考，并理清其工作思路。

一、企業(yè)基層項目聯(lián)合黨支部建設的重要性和必要性

近年來，我國國有企業(yè)改革的不斷深化，特別是在國有企業(yè)管理體制上進行了一些探索和嘗試，國有企業(yè)的產(chǎn)權多元化、經(jīng)營機制轉(zhuǎn)換、企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制的轉(zhuǎn)變等方面取得了一定的成效。但是，由于多種因素的影響，目前國有企業(yè)在職工思想觀念上還存在某種程度的誤區(qū)，在行為方式上存在一定程度的偏差，特別是在項目管理上還存在著“重施工、輕管理”等問題。這些問題直接影響到了國有企業(yè)黨建工作的開展和項目管理工作的開展。

由于項目管理工作中存在著多方面的因素，再加上企業(yè)本身有很多不確定因素，項目聯(lián)合黨支部建設就顯得尤為重要。因為聯(lián)合黨支部是建立在同一施工企業(yè)或同一施工隊伍基礎上的基層黨組織，是在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中開展黨建工作的重要載體，是加強黨建工作、促進生產(chǎn)經(jīng)營管理的重要組織保證。因此，加強項目聯(lián)合黨支部建設既是貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨方針的必然要求，也是促進企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營管理深度融合的有效途徑。

在當前形勢下，“隨著市場經(jīng)濟體制不斷完善，國企也面臨著許多新情況、新問題”[1]。在企業(yè)內(nèi)部組建聯(lián)合黨支部有利于加強黨對企業(yè)基層單位的領導，有利于促進基層黨組織和黨員隊伍建設。因此，開展聯(lián)合黨支部建設對于進一步加強國有企業(yè)黨的建設工作和促進國有企業(yè)改革發(fā)展具有十分重要而深遠的意義。

二、項目聯(lián)合黨支部的黨建工作思路

企業(yè)基層項目聯(lián)合黨支部的黨建工作，應以公司黨委、機關黨委的要求為指導，以提高基層項目隊伍的凝聚力和競爭力為目標，堅持圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展黨建工作，提高黨員隊伍素質(zhì)，增強企業(yè)核心競爭力。

首先要把思想工作提高到核心位置。在項目管理實踐中，要堅持做好思想工作，把思想政治工作滲透到日常工作中去，充分發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨員要經(jīng)常深入項目一線，了解情況、掌握信息、解決問題。特別是對于施工現(xiàn)場出現(xiàn)的一些新情況、新問題，要及時深入到一線了解情況和解決問題。黨務工作者要主動參與到項目一線，結(jié)合實際開展主題實踐活動，引導廣大黨員在完成基層項目的各階段任務及目標中發(fā)揮先鋒模范作用。

其次是加強學習教育。針對項目黨支部建設中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，采取集中學習、個人自學和專題輔導相結(jié)合的方式，進行理論知識學習、形勢任務教育、先進典型事跡教育等?！皥猿职烟岣唿h員素質(zhì)放在首位。通過培訓和學習，提高黨員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平”[2]；通過開展黨員責任區(qū)活動、黨員先鋒崗活動和“一名黨員一面旗幟”活動等，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

要做好項目黨支部建設工作需要各部門黨組織緊密配合和支持。通過協(xié)調(diào)和積極溝通，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

要搞好調(diào)查研究。及時了解各項目的工作部署及進展情況、隊伍管理在實際工作中存在的問題和困難，提出切實可行的解決辦法；同時要抓好項目黨建工作“三同步”要求和“雙培養(yǎng)”工程實施工作。

三、聯(lián)合黨支部開展黨建工作的方式

在當前新形勢下，項目聯(lián)合黨支部如何更好地發(fā)揮作用，積極地開展黨建工作，是擺在我們面前的一個重要課題。要更好地發(fā)揮項目聯(lián)合黨支部的作用，就必須根據(jù)不同類型項目的特點和黨員的實際情況，采用靈活多樣的方式方法開展工作。

項目聯(lián)合黨支部要不斷地研究探索新形勢下黨建工作的新方法、新途徑，“充分調(diào)動廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性，努力開創(chuàng)項目聯(lián)合黨支部黨建工作的新局面。要積極探索黨的組織生活制度創(chuàng)新，采取靈活多樣的方式方法，如“三會一課”、黨員活動日、黨員民主評議等制度”[3]。要善于運用互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代信息技術手段，搭建線上線下相結(jié)合、黨務政務公開透明、黨員民主評議等平臺，使基層黨支部建設與項目管理工作有機結(jié)合起來。

在黨建工作中，要牢固樹立“圍繞生產(chǎn)抓黨建、抓好黨建促生產(chǎn)”的理念，以提高企業(yè)經(jīng)濟效益為出發(fā)點和落腳點，以企業(yè)文化建設為抓手，以提高職工素質(zhì)為目標，認真履行黨建職責。在項目開展的各項工作中要堅持以人為本、服務于人。把關心人、理解人、愛護人作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。

在項目中開展各種形式的群眾性文化活動。如：演講比賽、知識競賽等活動，把職工群眾組織起來共同參與，既活躍了基層項目員工的生活又營造了項目的“家庭和諧”氛圍。

要以開展黨員“先鋒工程”“黨員示范崗”“黨員突擊隊”等活動為載體，使黨員干部帶頭攻堅克難、帶頭沖鋒在前、帶頭創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)。通過開展活動和實踐使廣大黨員干部真正做到在思想上有提高、作風上有轉(zhuǎn)變、工作上有進步。

四、結(jié)語

作為國有企業(yè)基層項目聯(lián)合黨支部，在開展黨建工作時，必須結(jié)合項目的實際情況，結(jié)合項目的特點，充分利用原有資源，開展工作，為企業(yè)發(fā)展服務。在聯(lián)合黨支部的建設過程中，要做到“四個結(jié)合”：一是要與項目經(jīng)營管理相結(jié)合，在保證項目經(jīng)營任務完成的基礎上開展工作；二是要與黨員管理相結(jié)合，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用；三是要與思政工作相結(jié)合，提高項目全體員工的綜合能力與素質(zhì)；四是要與基層項目文化建設與提升相結(jié)合，提升隊伍的凝聚力。只有這樣才能使聯(lián)合黨支部真正成為項目建設過程中的堅強堡壘和戰(zhàn)斗堡壘。

通過分析研究目前聯(lián)合黨支部在黨建工作中存在的問題，結(jié)合企業(yè)實際情況和聯(lián)合黨支部自身特點，概括來說有以下幾種開展聯(lián)合黨支部黨建工作的方式。

第一、加強溝通和交流：在日常工作中加強溝通和交流能夠增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力；第二、完善黨員管理制度：明確黨員工作職責，不斷完善黨員管理制度；第三、創(chuàng)新組織活動形式：黨建工作要特別注重結(jié)合當?shù)貙嶋H來創(chuàng)新組織活動形式，豐富活動內(nèi)容；第四、加強項目文化建設：充分發(fā)揮項目文化對員工思想的影響作用；第五、提升黨建工作水平：加大對黨建工作的投入力度。

基層聯(lián)合項目的黨建是一項系統(tǒng)而又復雜的工程，必須結(jié)合項目實際情況不斷進行改進和創(chuàng)新。在開展聯(lián)合黨支部建設時，要緊密結(jié)合基層項目的特點和自身實際情況，創(chuàng)新活動內(nèi)容和形式，充分發(fā)揮聯(lián)合黨支部作用。只有這樣才能真正使基層項目聯(lián)合黨支部成為促進企業(yè)發(fā)展、保障職工權益、推動企業(yè)文化架構的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

參考文獻：

[1]高麗. 提高國有企業(yè)黨的建設科學化水平研究[D].西南大學，2013.

[2]覃熙. 保持廣西農(nóng)村共產(chǎn)黨員先進性研究[D].廣西師范大學，2006.

[3]農(nóng)?？?，崔繼華，王瑞蕓. 加強百色煙草基層服務型黨組織建設的探索[C]//廣西煙草學會.新常態(tài) 新發(fā)展 新作為——廣西煙草2015年優(yōu)秀學術論文集.廣西人民出版社，2016：247-252.