國企基層黨委提升中心組學習質(zhì)量的對策研究
——以中核戰(zhàn)略規(guī)劃研究總院黨委為例

文/ 劉清源 石安琪 張 威

黨委（黨組）理論學習中心組學習，是各級黨委（黨組）領導班子和領導干部在職理論學習的重要組織形式，是嚴肅黨內(nèi)政治生活、強化黨性修養(yǎng)的重要內(nèi)容，是加強各級領導班子思想政治建設的重要制度，是建設學習型服務型創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨、提高黨的執(zhí)政能力和領導水平的重要途徑。近年來，中核戰(zhàn)略規(guī)劃研究總院有限公司（以下簡稱：總院）黨委結(jié)合“建設具有全球影響力的核領域高端智庫”的要求，圍繞總院“1310”發(fā)展戰(zhàn)略和“十四五”發(fā)展規(guī)劃目標，積極開展黨委理論學習中心組學習的方法對策研究，不斷以黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

認清形勢任務對國企黨委理論學習中心組學習的新要求

復雜多變時勢走向需要強化黨員干部理論武裝。面對世界百年未有之大變局加速演進，國有企業(yè)黨員干部更加需要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習習近平總書記重要指示批示精神，學習黨的創(chuàng)新理論，尤其是廣大智庫工作者更應強化理論武裝，增強對發(fā)展環(huán)境認識的敏銳性和洞察力，站在講政治的高度、用更寬廣的視野去開展前瞻性研究，確保智庫建設及各項研究工作的正確方向。

加快建設世界一流智庫需要統(tǒng)一黨員干部思想。中國特色新型智庫是國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要內(nèi)容，是國家軟實力的重要組成部分。一流智庫需要一流的人才隊伍，需要持續(xù)激發(fā)智庫工作者的創(chuàng)新活力，需要用好政策引進有影響力的專家學者，需要策劃有影響力的研究報告，并需要持續(xù)在發(fā)布權(quán)威報告及打造具有全球影響力智庫上下功夫。因此，更需要發(fā)揮黨委理論學習中心組學習統(tǒng)一思想、凝聚力量的功能。

強化戰(zhàn)略研究體系建設需要始終堅持黨建引領。建設一流智庫，需要以開放的態(tài)度接受更加先進的技術(shù)、方法和觀點，不斷擴大智庫視野；需要進一步統(tǒng)籌利用好企業(yè)內(nèi)外部研究力量，發(fā)揮各自特長及協(xié)同作戰(zhàn)優(yōu)勢。在此期間進行相關決策時，需要將黨委理論學習中心組學習作為決策的“頭道工序”“前置程序”，并統(tǒng)籌相關課題研究，以此形成研究成果并促進應用轉(zhuǎn)化。

明確國企黨委理論學習中心組學習需要堅持的相關原則

以總院為例，總院黨委秉持“四個原則”抓實黨委理論學習中心組學習。

堅持以領導帶頭學促以上率下?？傇狐h委不斷完善黨委理論學習中心組學習制度，豐富學習內(nèi)容。黨委書記作為黨委理論學習中心組組長，認真履行第一責任人職責，積極部署學習任務，審定學習內(nèi)容，主持學習會議，帶頭交流心得；黨委理論學習中心組全體成員充分發(fā)揮“關鍵少數(shù)”作用，緊密結(jié)合思想和工作實際自覺學習、帶頭學習，努力把學習成果轉(zhuǎn)化為推動高質(zhì)量發(fā)展的有效舉措。黨委書記辦公會定期專題研究制定學習計劃，細化學習要求，做到流程化管理；黨群工作部做好學習材料匯編和學習檔案歸檔工作，建立了實時更新的學習材料庫。建立部所及成員企業(yè)領導列席旁聽機制，邀請相關部門負責同志常態(tài)化列席學習活動。鼓勵參學人員將學習收獲與體會帶到基層黨員和廣大職工中去，以“關鍵少數(shù)”帶動絕大多數(shù)。

堅持以系統(tǒng)精準學促政治對標?？傇狐h委始終把黨委理論學習中心組學習作為政治對標的首要任務，結(jié)合實際明確了黨委理論學習中心組學習的重點內(nèi)容，即深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹黨的二十大精神，學習貫徹習近平總書記關于本行業(yè)領域的重要指示批示精神，學習新理念、新業(yè)態(tài)、新知識和新方法。按照學習內(nèi)容定位，總院黨委理論學習中心組第一時間組織學習了黨的二十大報告和《習近平談治國理政》等內(nèi)容，并按照黨委理論學習中心組成員業(yè)務分工制定領學計劃，圍繞推進智庫建設，組織參學成員對標世界一流企業(yè)，跟進行業(yè)最新動向。公司黨委還組織黨委理論學習中心組成員先后赴延安紅色教育基地、九〇九基地、北山革命根據(jù)地等紅色教育基地開展現(xiàn)場學習，重溫黨的歷史和核工業(yè)發(fā)展歷程，使參學成員自覺弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，傳承核工業(yè)人的紅色基因，從中不斷汲取奮進力量。

堅持以持續(xù)跟進學促科學決策。總院黨委堅持在國家和行業(yè)發(fā)展大局中找準定位、謀劃工作、體現(xiàn)價值，不斷強化黨委理論學習中心組學習的針對性。比如，及時跟進學習習近平總書記關于本行業(yè)本領域的重要講話重要指示批示精神，結(jié)合總院發(fā)展規(guī)劃開展深入交流研討，系統(tǒng)梳理重點工作任務，制定督辦措施；舉辦專題讀書班，邀請國家發(fā)改委研究員做“雙碳”專題講座并開展集中研討，積極謀劃“雙碳”目標背景下行業(yè)發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)的應對措施；充分利用專家?guī)熨Y源優(yōu)勢，邀請外部研究機構(gòu)專家做相關專題解讀；召開高質(zhì)量研討會，深入研究核行業(yè)發(fā)展特點和重點難點問題，策劃并向上級有關部門報送一批有價值的智庫咨詢報告。

堅持以聯(lián)系實際學促工作落實。用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，關鍵在學思用貫通、知信行統(tǒng)一?？傇狐h委理論學習中心組注重聯(lián)系實際學，并在學習中認真查找上級部署的工作要求是否落實、是否存在漏項，切實做到學習一條落實一條。針對智庫研究方向點多面廣的特點，黨委理論學習中心組結(jié)合實際增加了科技創(chuàng)新、人才建設、標準化建設等方面的學習內(nèi)容。同時，黨委理論學習中心組成員還注重緊密聯(lián)系實際開展調(diào)查研究并形成調(diào)研報告，注重結(jié)合分管業(yè)務談學習體會，不斷深化對馬克思主義中國化時代化最新成果的理解把握，將學習成果與解決實際問題緊密結(jié)合了起來。

進一步提升國企黨委理論學習中心組學習質(zhì)效的建議

提升緊跟時勢的主動性。國有企業(yè)黨委要始終堅持“第一議題”制度，牢牢把握正確的政治方向，以高度的政治自覺強化黨委理論學習中心組學習，推動黨的創(chuàng)新理論往深里走、心里走、實里走。要通過強化理論武裝，使國企各級黨員干部始終以理論上的清醒保持政治上的堅定，不斷提升駕馭形勢、解決問題的能力，有效應對新形勢、新任務帶來的各類風險及挑戰(zhàn)。

提升學習內(nèi)容的針對性。國有企業(yè)黨委理論學習中心組學習不僅要加強對黨的創(chuàng)新理論、黨的路線方針政策的學習，還要聚焦國企中心工作，突出國企改革發(fā)展實踐中的重點和難點問題開展學習研討。比如，總院黨委著眼于怎樣建設“三個高地”、如何建設世界一流智庫、怎樣吸引知名專家為智庫所用等問題進行分析研究，努力把黨委理論學習中心組打造成為分析問題、研究問題的重要平臺，切實把習近平新時代中國特色社會主義思想作為破難題、補短板的“寶典”和“秘籍”；結(jié)合集中研討，認真梳理問題與不足，查原因、挖根源，集思廣益想方法、找對策，通過大討論、頭腦風暴等方式推動解決總院改革發(fā)展中的各類困難和問題。

提升學習方式的適用性。國有企業(yè)黨委理論學習中心組學習要突出特色、選準方法，確保實用見效。就總院黨委來講，黨委理論學習中心組注重邀請國內(nèi)知名智庫、國內(nèi)機構(gòu)、國內(nèi)企業(yè)、相關平臺的專家來院授課、交流，有效豐富智庫工作者的視野，強化智庫工作者與高端智庫的緊密聯(lián)系；針對智庫業(yè)務工作快速擴張帶來的人員管理和質(zhì)量把控等方面的新要求，建立黨委理論學習中心組學習“五個一”工作機制，黨委理論學習中心組成員每年年初明確一個調(diào)研主題、確立一個基層聯(lián)系點、完成一份調(diào)研報告、進行一次成果交流、推動解決一項重要問題，以推動工作的實際效果檢驗學習成效，以有效學習更好地促進總院改革發(fā)展的整體推進。

黨委理論學習中心組學習具有獨特的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、制度優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、平臺優(yōu)勢，是堅持思想建黨、理論強黨，推進理論武裝的有效載體和重要保障。國有企業(yè)黨委對此要高度重視，要堅持圍繞中心、服務大局，堅持知行合一、學以致用，堅持問題導向、注重實效，堅持依規(guī)管理、從嚴治學。要力求在把關定向上下功夫，在示范引領上下功夫，在學懂弄通上下功夫，在踐行見效上下功夫，努力引導黨員干部自覺做“兩個確立”的堅決擁護者和“兩個維護”的堅定實踐者。