胡 麗
(益陽(yáng)市中心醫(yī)院)
對(duì)于公立醫(yī)院而言,深化黨建工作的開(kāi)展具有明顯的必要性。公立醫(yī)院在健康中國(guó)戰(zhàn)略的推進(jìn)過(guò)程中需要展示出自身的促進(jìn)作用,那么醫(yī)院相關(guān)負(fù)責(zé)人員就要更加關(guān)注于院內(nèi)黨建工作。醫(yī)院黨建工作以及醫(yī)院業(yè)務(wù)之間應(yīng)當(dāng)更加密切融合,充分發(fā)揮出醫(yī)院黨建工作在引領(lǐng)醫(yī)院思政建設(shè)層面上的實(shí)踐作用。醫(yī)院管理人員對(duì)黨建工作應(yīng)當(dāng)給予深化推進(jìn),鞏固公立醫(yī)院的主流輿論傳播平臺(tái)陣地,保證公立醫(yī)院的全體人員都能具備正確的思想價(jià)值理念。
公立醫(yī)院人員能否表現(xiàn)為良好的思想政治素養(yǎng),直接取決于醫(yī)院黨建工作的開(kāi)展實(shí)踐效果[1]。公立醫(yī)院作為公益性的醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu),公立醫(yī)院必須要秉持正確的思想政治導(dǎo)向,對(duì)于主流正確輿論予以廣泛的弘揚(yáng)傳播。黨建工作屬于公立醫(yī)院深入踐行思政工作中的關(guān)鍵組成部分,醫(yī)院黨建的長(zhǎng)期開(kāi)展有益于培養(yǎng)醫(yī)院全體員工的優(yōu)良政治覺(jué)悟素質(zhì),保證醫(yī)院?jiǎn)T工都能自覺(jué)認(rèn)同主流的價(jià)值理念。
現(xiàn)階段的公立醫(yī)院必須要應(yīng)對(duì)醫(yī)療行業(yè)領(lǐng)域的激烈競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì),那么客觀上要求公立醫(yī)院本身達(dá)到優(yōu)良的綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力標(biāo)準(zhǔn)[2]。醫(yī)院黨建工作可以促進(jìn)公立醫(yī)院范圍內(nèi)的人員凝聚力獲得提高,醫(yī)院?jiǎn)T工在黨建的帶領(lǐng)指引下,應(yīng)當(dāng)能夠積極融入到醫(yī)療事業(yè)的開(kāi)展實(shí)施進(jìn)程,共同推進(jìn)醫(yī)院良好競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的形成。由此可見(jiàn),醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)以及醫(yī)院黨建活動(dòng)具有緊密的內(nèi)在聯(lián)系,醫(yī)療業(yè)務(wù)水準(zhǔn)的全面優(yōu)化提高必須要建立在黨建基礎(chǔ)工作的開(kāi)展實(shí)施前提下。
近些年以來(lái),公立醫(yī)院由于受到醫(yī)療市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)狀態(tài)影響,因此公立醫(yī)院的廣大員工都在全面致力于促進(jìn)醫(yī)療業(yè)務(wù)的實(shí)施質(zhì)量提高。從根本上來(lái)講,提升醫(yī)療業(yè)務(wù)水準(zhǔn)的重要工作舉措不能缺少思政教育工作的保障因素。黨建工作體現(xiàn)了思想意識(shí)層面上的支撐意義,醫(yī)院廣大黨員在醫(yī)療業(yè)務(wù)領(lǐng)域能夠展現(xiàn)出自身應(yīng)有的帶頭示范價(jià)值,有效啟發(fā)醫(yī)院業(yè)務(wù)人員運(yùn)用更加良好的態(tài)度來(lái)對(duì)待日常業(yè)務(wù)開(kāi)展,同時(shí)也能激勵(lì)醫(yī)護(hù)人員攻克臨床醫(yī)療領(lǐng)域的各項(xiàng)實(shí)踐業(yè)務(wù)難題[3]。
通過(guò)以上的判斷分析,能夠確定公立醫(yī)院改進(jìn)現(xiàn)有醫(yī)療技術(shù)手段的思想支撐因素在于落實(shí)于醫(yī)院黨建工作。醫(yī)務(wù)工作者只有達(dá)到了優(yōu)良的政治思想素養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),醫(yī)務(wù)工作人員才能準(zhǔn)確界定自身職責(zé),從而體會(huì)到提升醫(yī)療業(yè)務(wù)實(shí)踐能力的必要性。近些年以來(lái),黨建工作與公立醫(yī)院的臨床治療護(hù)理實(shí)踐已經(jīng)表現(xiàn)為更加緊密的相互融合,醫(yī)院黨建的預(yù)期成效指標(biāo)也在得到不斷的提升。
在目前的現(xiàn)狀下,公立醫(yī)院的黨建基礎(chǔ)工作正在全面深入推進(jìn)。醫(yī)院黨建工作的管理人員針對(duì)黨建工作能夠給予必要的關(guān)注,同時(shí)也在運(yùn)用更為積極的實(shí)踐舉措來(lái)創(chuàng)新醫(yī)院現(xiàn)有的黨建實(shí)施方法。醫(yī)院管理人員通過(guò)運(yùn)用豐富多彩的黨建活動(dòng),吸引了更多的醫(yī)院?jiǎn)T工參與[4]。由于受到信息化的網(wǎng)絡(luò)傳播平臺(tái)技術(shù)影響,公立醫(yī)院的傳統(tǒng)黨建開(kāi)展路徑正在逐步實(shí)現(xiàn)拓寬。黨建負(fù)責(zé)人員以及醫(yī)院內(nèi)部員工能夠正確運(yùn)用信息化的實(shí)踐技術(shù)手段,增進(jìn)醫(yī)院范圍內(nèi)的人員互動(dòng)交流。由此可見(jiàn),公立醫(yī)院目前現(xiàn)有的黨建工作已經(jīng)表現(xiàn)為良好的整體實(shí)施成效。
公立醫(yī)院人員針對(duì)黨建活動(dòng)致力于創(chuàng)造多樣化的活動(dòng)形式,緊密結(jié)合醫(yī)療業(yè)務(wù)領(lǐng)域的基本需求來(lái)實(shí)現(xiàn)黨建活動(dòng)形式的靈活調(diào)整。醫(yī)院負(fù)責(zé)人員針對(duì)黨建工作能夠著眼于展開(kāi)必要的日常宣傳,鼓勵(lì)醫(yī)院全體員工積極參與到黨建宣傳教育的活動(dòng)過(guò)程。醫(yī)院工會(huì)成員通過(guò)搭建醫(yī)院?jiǎn)T工以及管理人員的溝通聯(lián)系渠道,切實(shí)維護(hù)醫(yī)院?jiǎn)T工的法定勞動(dòng)權(quán)益。管理人員能夠熱情關(guān)懷與幫助醫(yī)院?jiǎn)T工,搭建醫(yī)院?jiǎn)T工的自我成長(zhǎng)平臺(tái),在醫(yī)院內(nèi)部創(chuàng)造和諧友善的整體環(huán)境氣氛。
黨建工作必須規(guī)范化與體系化的實(shí)施,醫(yī)院黨建活動(dòng)不能缺少醫(yī)院黨建的規(guī)范體系制度支撐。因此,公立醫(yī)院的管理人員必須做到全面督促各個(gè)院內(nèi)科室的干部黨員,鼓勵(lì)科室干部與黨員發(fā)揮出更好的自身示范指導(dǎo)價(jià)值[5]。從總體角度來(lái)講,醫(yī)院黨建的開(kāi)展過(guò)程包含多個(gè)重點(diǎn)實(shí)施環(huán)節(jié),那么針對(duì)黨建活動(dòng)的各個(gè)不同環(huán)節(jié)階段都要致力于納入醫(yī)院規(guī)范體系。醫(yī)院干部黨員應(yīng)當(dāng)能夠?yàn)獒t(yī)院科室員工樹(shù)立優(yōu)良的模仿榜樣,密切關(guān)聯(lián)醫(yī)院科室業(yè)務(wù)與醫(yī)院黨建工作。
管理人員目前不僅需要關(guān)注于黨建制度規(guī)范的完善建立,同時(shí)還要密切重視針對(duì)黨建活動(dòng)展開(kāi)客觀地評(píng)估。這是由于,醫(yī)院黨建的預(yù)期成效指標(biāo)是否得到最大限度的實(shí)現(xiàn),取決于多個(gè)層面的黨建活動(dòng)影響要素。因此,黨建相關(guān)負(fù)責(zé)人員必須要制定出多元化的醫(yī)院黨建科學(xué)評(píng)估指標(biāo),運(yùn)用體系化的科學(xué)評(píng)估指標(biāo)來(lái)衡量黨建工作整體效果。醫(yī)院黨建活動(dòng)不能停滯于淺層次的開(kāi)展實(shí)施水準(zhǔn),而是應(yīng)當(dāng)深入貫穿于醫(yī)院各個(gè)科室的日常業(yè)務(wù)過(guò)程,推動(dòng)醫(yī)院黨建的工作成效指標(biāo)實(shí)現(xiàn)。黨建思想工作的指引作用價(jià)值應(yīng)當(dāng)?shù)玫饺嬲宫F(xiàn),突顯黨建思想工作價(jià)值的關(guān)鍵途徑就要體現(xiàn)在融合黨建工作以及公立醫(yī)院業(yè)務(wù)工作。
現(xiàn)階段黨建思想工作的開(kāi)展流程與模式日益豐富,公立醫(yī)院管理人員通過(guò)將黨建宣傳教育活動(dòng)全面滲透于公立醫(yī)院各個(gè)業(yè)務(wù)實(shí)踐領(lǐng)域,應(yīng)當(dāng)能夠明顯促進(jìn)公立醫(yī)院的總體競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力優(yōu)化提高,避免了黨建思想工作的形式化。在目前的公立醫(yī)院黨建開(kāi)展實(shí)施過(guò)程中,融合黨建思想教育以及公立醫(yī)院業(yè)務(wù)工作的模式已經(jīng)得到了普遍重視,公立醫(yī)院黨建思想工作的傳統(tǒng)實(shí)施思路正在逐步趨向于完善優(yōu)化。公立醫(yī)院黨建思想工作的本質(zhì)就是針對(duì)公立醫(yī)院全體人員開(kāi)展政治思想層面的教育,從而全面發(fā)揮出公立醫(yī)院黨組織特有的組織優(yōu)勢(shì)、政治優(yōu)勢(shì)與人才優(yōu)勢(shì)。黨建思想工作的成效發(fā)揮直接決定于黨建工作的開(kāi)展模式,因此決定了公立醫(yī)院黨組織目前需要運(yùn)用更為靈活多樣的方式方法來(lái)開(kāi)展公立醫(yī)院黨建宣傳與教育。公立醫(yī)院業(yè)務(wù)開(kāi)展和黨建教育宣傳的緊密融合有益于促進(jìn)黨建成效提升,激發(fā)醫(yī)院人員在黨建活動(dòng)中的參與熱情。
黨建工作的路徑方法直接決定了黨建工作效果,公立醫(yī)院人員需要做到運(yùn)用健康中國(guó)的戰(zhàn)略思維來(lái)創(chuàng)新醫(yī)院黨建方式,全面施行更加接地氣的醫(yī)院黨建活動(dòng)。黨建負(fù)責(zé)人員應(yīng)當(dāng)秉持保護(hù)城鄉(xiāng)民眾健康權(quán)益的基本思路宗旨,著眼于健康中國(guó)的戰(zhàn)略目標(biāo)全面得以實(shí)現(xiàn)[6]。黨員職工在黨建活動(dòng)的開(kāi)展前提下應(yīng)當(dāng)展現(xiàn)出自身應(yīng)有的示范引導(dǎo)價(jià)值,突破公立醫(yī)院原有的單一狹隘黨建活動(dòng)開(kāi)展模式。黨建工作的傳統(tǒng)實(shí)施路徑應(yīng)當(dāng)?shù)玫奖M快的突破,運(yùn)用新穎的醫(yī)院黨建形式來(lái)促進(jìn)黨建工作的吸引效應(yīng)。黨建思想教育如果脫離了公立醫(yī)院?jiǎn)T工的崗位基本工作要求,那么公立醫(yī)院黨建教育的良好實(shí)踐成效就無(wú)法得到最大限度的發(fā)揮展現(xiàn)。
為了促進(jìn)公立醫(yī)院黨建的思想教育宣傳總體實(shí)施成效得到顯著優(yōu)化,公立醫(yī)院黨建的負(fù)責(zé)人員必須要探究融合醫(yī)院?jiǎn)T工業(yè)務(wù)實(shí)踐以及公立醫(yī)院黨建教育的路徑。醫(yī)院黨建工作本身屬于公立醫(yī)院?jiǎn)T工的政治思想教育引導(dǎo)工作,公立醫(yī)院黨建宣傳只有充分滲透于業(yè)務(wù)開(kāi)展實(shí)踐,才能真正展現(xiàn)出公立醫(yī)院黨建活動(dòng)在引領(lǐng)醫(yī)院?jiǎn)T工過(guò)程中的重要導(dǎo)向作用。融合黨建宣傳活動(dòng)與醫(yī)院業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程的舉措有助黨建宣傳的成效顯著提高,公立醫(yī)院管理人員以及醫(yī)院黨建負(fù)責(zé)人員對(duì)此需要引起重視。在公立醫(yī)院黨建宣傳的傳統(tǒng)開(kāi)展思路下,黨建思想工作往往局限于宣傳講解的單一實(shí)施手段。在現(xiàn)階段的公立醫(yī)院轉(zhuǎn)型發(fā)展環(huán)境影響下,公立醫(yī)院?jiǎn)T工針對(duì)醫(yī)院黨建的教育宣傳工作表現(xiàn)為更高層次需求,因此公立醫(yī)院黨建宣傳教育的單一實(shí)施手段亟待實(shí)現(xiàn)必要的調(diào)整。融合公立醫(yī)院業(yè)務(wù)與公立醫(yī)院黨建工作的創(chuàng)新實(shí)踐做法不僅有助醫(yī)院?jiǎn)T工體會(huì)到全新的黨建思想工作氛圍,還能達(dá)到潛移默化提升黨建引領(lǐng)成效的目標(biāo)。
公立醫(yī)院黨建工作只有在全面結(jié)合醫(yī)院總體發(fā)展需求的基礎(chǔ)上,黨建思想工作的良好指導(dǎo)性以及示范性效果才會(huì)得到最大程度發(fā)揮。例如近些年以來(lái),公立醫(yī)院正在深入推進(jìn)分級(jí)診療的全新工作機(jī)制。分級(jí)診療的醫(yī)院服務(wù)模式可以為就診患者提供更多的便利,確保了患者疾病得到精準(zhǔn)的治療。醫(yī)院黨建活動(dòng)應(yīng)當(dāng)能夠緊密關(guān)聯(lián)健康中國(guó)的宏觀實(shí)施策略,指引公立醫(yī)院人員準(zhǔn)確把控醫(yī)療業(yè)務(wù)的未來(lái)改進(jìn)方向。醫(yī)療體制的轉(zhuǎn)型創(chuàng)新同樣也需要醫(yī)院黨建的思想引導(dǎo)手段,鞏固公立醫(yī)院的輿論傳播以及思想教育陣地。信息化的黨建工作全新技術(shù)方法應(yīng)當(dāng)?shù)玫礁蠓秶钠占安捎茫粩鄤?chuàng)新醫(yī)院內(nèi)部各個(gè)科室的黨建開(kāi)展方式。
營(yíng)造醫(yī)院內(nèi)部的濃厚黨建工作氛圍,有助于醫(yī)院全體員工保持向上積極的良好精神風(fēng)貌,客觀上也達(dá)到了黨建工作的預(yù)期實(shí)施效果。在此前提下,公立醫(yī)院的科室管理者就要真誠(chéng)愛(ài)護(hù)關(guān)懷科室工作人員,保證在科室內(nèi)部營(yíng)造出以員工為本的優(yōu)良氛圍環(huán)境[7]。醫(yī)院黨建工作必須要依賴于醫(yī)院科室內(nèi)部的和諧友善氛圍,引導(dǎo)與啟發(fā)醫(yī)院全體人員樹(shù)立正確的黨建參與意識(shí),針對(duì)于醫(yī)院當(dāng)前時(shí)期展開(kāi)的各項(xiàng)黨建工作能夠保持濃厚的參與熱情。管理者需要熱情幫助醫(yī)院?jiǎn)T工解決目前面臨難題。
例如,公立醫(yī)院目前通過(guò)構(gòu)建黨員示范崗的實(shí)踐工作舉措,有效督促了醫(yī)護(hù)工作人員提升現(xiàn)有的專業(yè)技術(shù)能力。黨員示范崗的相關(guān)負(fù)責(zé)人員能夠展現(xiàn)出自身的示范引領(lǐng)作用,在醫(yī)院各個(gè)科室中創(chuàng)造了良性競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境。科室醫(yī)護(hù)人員針對(duì)當(dāng)前存在的業(yè)務(wù)實(shí)施缺陷能夠進(jìn)行主動(dòng)的整改,積極探索與學(xué)習(xí)全新的醫(yī)療領(lǐng)域技術(shù)手段。醫(yī)院工會(huì)人員能夠做到密切溝通廣大的醫(yī)院基層員工,營(yíng)造出醫(yī)院內(nèi)部充滿人文關(guān)愛(ài)的整體氣氛,培養(yǎng)醫(yī)院?jiǎn)T工的歸屬感與職責(zé)意識(shí)。
黨建工作成效必須得到客觀的評(píng)估,管理者只有制定出更加全面以及科學(xué)的黨建成效評(píng)估衡量技術(shù)指標(biāo),才能在根本上有益于督促黨建相關(guān)負(fù)責(zé)人員取得更好的黨建活動(dòng)開(kāi)展效果。具體在公立醫(yī)院的工作實(shí)踐中,醫(yī)院管理人員針對(duì)醫(yī)院黨建的預(yù)期實(shí)施成效應(yīng)當(dāng)給予多元化的評(píng)估,避免醫(yī)院黨建工作局限在單一的評(píng)估指標(biāo)。黨建實(shí)施成效應(yīng)當(dāng)?shù)玫娇陀^判斷,避免局限于主觀化的評(píng)估視角。
在傳統(tǒng)的黨建工作模式下,醫(yī)院管理人員針對(duì)原有的黨建活動(dòng)成效評(píng)估數(shù)據(jù)指標(biāo)未能給予改進(jìn),那么醫(yī)院黨建活動(dòng)的總體實(shí)施效果仍有待實(shí)現(xiàn)優(yōu)化。黨建活動(dòng)的成效評(píng)估體系應(yīng)當(dāng)涵蓋更加多元化的量化評(píng)估指標(biāo),防止醫(yī)院管理者局限于既有的黨建工作經(jīng)驗(yàn)。黨建工作應(yīng)當(dāng)伴隨當(dāng)前背景下的醫(yī)療改革舉措而不斷獲得深入,醫(yī)院黨員應(yīng)當(dāng)敢于承擔(dān)全新的醫(yī)療領(lǐng)域工作任務(wù)職責(zé),熱愛(ài)自身的黨員工作崗位,突顯愛(ài)崗敬業(yè)的黨員良好實(shí)踐作風(fēng)。
公立醫(yī)院的醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展需求應(yīng)當(dāng)?shù)玫匠浞种匾?,促進(jìn)黨建業(yè)務(wù)與醫(yī)療業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)全方位的融合。為了促進(jìn)實(shí)現(xiàn)以上的目標(biāo)與宗旨,那么黨建工作的原有實(shí)施模式需要盡快獲得必要的整改。醫(yī)院管理人員針對(duì)于黨建工作的各個(gè)階段方案應(yīng)當(dāng)給予合理的設(shè)計(jì),從而實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確界定黨建工作目標(biāo)的效果。公立醫(yī)院對(duì)于黨建工作方案需要融入到醫(yī)療業(yè)務(wù)過(guò)程,督促醫(yī)院廣大員工實(shí)現(xiàn)自身的專業(yè)實(shí)踐能力優(yōu)化提升。醫(yī)院黨建的活動(dòng)表現(xiàn)形式亟待得到創(chuàng)新,旨在運(yùn)用更為新穎的黨建活動(dòng)形式來(lái)活躍醫(yī)院內(nèi)部氛圍,給醫(yī)院?jiǎn)T工創(chuàng)造更好的工作環(huán)境。
健康中國(guó)戰(zhàn)略在本質(zhì)上要求醫(yī)院人員運(yùn)用更加精湛的臨床醫(yī)療技術(shù)來(lái)服務(wù)廣大患者群體,切實(shí)促進(jìn)患者的疾病早日康復(fù)。公立醫(yī)院對(duì)于提升城鄉(xiāng)居民身體健康素養(yǎng)的職責(zé)應(yīng)當(dāng)予以全面承擔(dān),積極推動(dòng)醫(yī)院黨建活動(dòng)貫穿于醫(yī)療業(yè)務(wù)的實(shí)踐開(kāi)展過(guò)程。醫(yī)護(hù)人員目前必須要深刻認(rèn)識(shí)到黨建活動(dòng)的價(jià)值意義,主動(dòng)配合開(kāi)展多樣化的醫(yī)院黨建活動(dòng)[8]。
黨建工作人才屬于醫(yī)院機(jī)構(gòu)部門中的寶貴人才,公立醫(yī)院不能缺少黨建業(yè)務(wù)人才用于提供保障[9]。在目前的情況下,醫(yī)院管理人員已經(jīng)能夠正確認(rèn)識(shí)到黨建工作人才的價(jià)值,通過(guò)展開(kāi)醫(yī)院人員的黨建工作培訓(xùn)等舉措來(lái)促進(jìn)人員素養(yǎng)的不斷提升。醫(yī)院黨建業(yè)務(wù)的具體負(fù)責(zé)人員應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確界定自身的責(zé)任權(quán)限,全面增進(jìn)醫(yī)院內(nèi)部科室人員之間的信息數(shù)據(jù)交流。黨建負(fù)責(zé)人員有必要結(jié)合智能化的現(xiàn)代技術(shù)手段來(lái)輔助實(shí)施醫(yī)院黨建活動(dòng),黨員應(yīng)當(dāng)主動(dòng)溝通并且關(guān)懷醫(yī)院基層員工。
經(jīng)過(guò)分析可見(jiàn),公立醫(yī)院不能缺少黨建工作用于提供最基本的思想政治支撐。醫(yī)院黨建工作應(yīng)當(dāng)結(jié)合公立醫(yī)院的目前基本狀況,積極嘗試融合醫(yī)院各項(xiàng)業(yè)務(wù)以及醫(yī)院黨建活動(dòng)。公立醫(yī)院的管理負(fù)責(zé)人員針對(duì)黨建領(lǐng)域人才應(yīng)當(dāng)予以培養(yǎng),提升黨建工作的預(yù)期實(shí)效性。并且,醫(yī)院內(nèi)部黨員必須要發(fā)揮出自身的帶頭示范作用,啟發(fā)醫(yī)院廣大員工積極探索醫(yī)院黨建的創(chuàng)新工作模式。