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    患者投入式研究的障礙因素與促進策略研究進展

    2022-12-31 14:34:05楊琳阮洪王彩鳳劉于皛王璧霞
    護理學(xué)雜志 2022年16期
    關(guān)鍵詞:伙伴研究者研究

    楊琳,阮洪,王彩鳳,劉于皛,王璧霞

    醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的科學(xué)研究是以探索原理、轉(zhuǎn)化應(yīng)用為目的,最終達到改善臨床照護質(zhì)量、提高效率等目標(biāo)?;颊呤轻t(yī)學(xué)研究結(jié)果的重要受益者,隨著患者參與維度的不斷豐富,患者投入式研究(Patient Engagement in Research, PER)受到關(guān)注[1]。加拿大、美國、英國相繼成立了PER協(xié)會或研究機構(gòu)并資助PER的開展和應(yīng)用[2-4]。PER的應(yīng)用對研究結(jié)果、研究者和參與研究的患者均有積極效應(yīng)[5-6]。PER保障研究選題的臨床價值、科研過程的透明度和合法性,并有益于研究結(jié)果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用[5];對于研究者,增加了對研究領(lǐng)域的洞察和理解,減少研究對象的流失,改進數(shù)據(jù)收集工具,提高研究效度等,具有豐富的應(yīng)用價值[6];同時,促進患者了解疾病和治療的更多信息,改善研究者與患者的信任關(guān)系,在部分研究領(lǐng)域提高了參與研究患者的生活質(zhì)量[6]。然而,PER作為新的研究理念,在實踐應(yīng)用和推廣中存在諸多障礙因素,受到患者特征、地域文化等多維度因素影響。目前國內(nèi)尚未推廣應(yīng)用PER理念,故從國外的經(jīng)驗中總結(jié)歸納應(yīng)對實踐障礙的促進策略,是探索PER的基礎(chǔ)。因此,本研究對PER的概念內(nèi)涵、障礙因素及促進策略進行綜述,以期為我國開展相關(guān)領(lǐng)域的研究提供參考。

    1 PER的概念及內(nèi)涵

    早期開展的PER研究采用了多種術(shù)語[7],通過多年實踐,PER所包含的概念內(nèi)涵逐漸明晰。2020年,國際藥物經(jīng)濟學(xué)和成果研究學(xué)會(International Society for Pharmacoeconomics and Outcomes Research, ISPOR)通過系統(tǒng)綜述、定性分析,對PER的概念內(nèi)涵進行了共識擬定[8]:即在研究過程的所有階段,患者與研究者之間進行積極、有意義、協(xié)作的互動,研究決策的制定由患者作為合作伙伴貢獻,研究者需充分認(rèn)識其特定的經(jīng)驗、價值和專業(yè)知識。進一步對定義中的5個核心詞匯內(nèi)涵深入闡釋,其中,“患者”代表廣泛的患者、家庭及照顧者?!把芯空摺敝秆芯恐卸喾N貢獻者角色,包含直接進行研究活動的人和資助者、監(jiān)管者?!把芯窟^程的所有階段”指所有研究活動,包括計劃、實施和傳播,此處強調(diào)所有階段是為了鼓勵在任何階段都可考慮患者投入,但并不要求所有階段都必須參與。定義中將投入描述為“積極,有意義和協(xié)作”,表現(xiàn)為研究者與患者在實質(zhì)性互動與表面性互動?!盎颊哓暙I”并不是患者作為被動的“數(shù)據(jù)”貢獻者,而是指發(fā)現(xiàn)并應(yīng)用患者的觀點、偏好、經(jīng)驗,以及患者主動投入研究的產(chǎn)物。貢獻的形式可以是正式的,如焦點小組、顧問委員會成員,也可以是非正式研究合作伙伴關(guān)系的互動。對于概念中術(shù)語的使用,明確了“engagement”作為表達研究伙伴積極“投入”的術(shù)語,以避免與患者在其他層面或程度的“參與”“participation”“involvement”混淆?!肮妳⑴c”(public involvement),“消費者參與”(consumer involvement)所表達的范疇過于狹義,而“以患者為導(dǎo)向的研究”(patient-oriented research)則過于寬泛,因為所有臨床研究都可以被視為以患者為導(dǎo)向的研究[7]。

    2 PER的障礙因素

    多國研究者通過PER的實踐發(fā)現(xiàn),在多數(shù)情境下實施PER可行,但過程中存在一些挑戰(zhàn)和障礙,導(dǎo)致患者對研究的價值不能完全體現(xiàn),或影響研究進程[9]。且不同國家的醫(yī)療環(huán)境、經(jīng)濟水平存在差異,在PER實施中展現(xiàn)出不同的障礙因素。對于障礙因素的歸納總結(jié),有助于研究者在實施PER前進行對策準(zhǔn)備和計劃。

    2.1開展PER的基礎(chǔ)架構(gòu)不足 有關(guān)開展PER基礎(chǔ)架構(gòu)不足的障礙貫穿研究項目全程[9]。①研究者付出大量時間、資源支持PER實施,包括安排會議、滿足患者的交通需求、培訓(xùn)合作伙伴達到一定的研究素養(yǎng)和能力、與患者的溝通和反饋等[9]。②難以招募患者伙伴。由于部分患者(如少數(shù)民族、低收入、低學(xué)歷人群)對研究的了解有限,參與研究的意愿不足[9]。③日程安排和后勤方面的挑戰(zhàn)。在研究會議的時間和地點安排上,雙方存在跨地區(qū)溝通、工作時間不便的障礙[9]。④合作伙伴難以持續(xù)參與。部分患者在參與研究期間突發(fā)的健康問題或家庭狀況是難以預(yù)測的,負(fù)面影響了其參與研究的速度和質(zhì)量[9]。⑤低經(jīng)濟水平的壓力。中低收入國家的實踐中,參與PER的患者需承擔(dān)由于參加會議需在工作中請假的費用,對于低社會經(jīng)濟水平的人壓力更大[10]。

    2.2研-患關(guān)系建立的障礙 關(guān)系建立的障礙多報告于研究早期階段[9]。當(dāng)投入研究的患者與研究人員關(guān)系陌生時,建立積極的合作伙伴關(guān)系存在難度。①與利益相關(guān)群體的關(guān)系建立障礙。利益相關(guān)群體在參與其他研究中受益不足,可能影響下一次的參與意向。部分患者在研究項目中的角色與其在社區(qū)組織中的其他角色重疊,如干預(yù)的內(nèi)容與其志愿服務(wù)的內(nèi)容矛盾,使得研究項目推廣的進程減緩[9]。②難以準(zhǔn)確有效傳遞PER理念。招募患者伙伴參與研究可能被認(rèn)為是象征性的,如何傳達出對患者伙伴的尊重和真誠是招募的難點。③團隊凝聚力難以形成。研究者和合作伙伴都認(rèn)為團隊凝聚力建設(shè)是必要的,但在實施上存在困難[5]。④污名化。中低收入對患者有更強烈的負(fù)面刻板印象,導(dǎo)致患者更愿意維護自身患病的隱私,擔(dān)心在PER過程中暴露了患病身份。⑤角色不確定?;颊叱UJ(rèn)為自己的知識不足,不知如何成為有效的研究伙伴。

    2.3合作伙伴關(guān)系維護的障礙 關(guān)系維護的障礙多報告于研究后期階段[9]。①雙方缺乏對概念的共同理解?;颊唠y以理解研究者使用的醫(yī)學(xué)或研究專業(yè)術(shù)語,導(dǎo)致溝通障礙。②患者伙伴的項目進度預(yù)期未實現(xiàn)。由于項目注冊冗長,或團隊成員流動,未達到患者伙伴的預(yù)期,會導(dǎo)致其投入的動力減弱。③多元化患者伙伴的交流障礙。來自不同群體的患者代表在合作中存在難以融合或達成一致的問題。④難以積極反饋并采納所有患者伙伴的觀點。由于對研究的認(rèn)知理解差異,研究者在對患者的貢獻做出反饋時,可能導(dǎo)致沖突、延長會議或不愉快的會議氛圍。如患者的反饋或貢獻并未帶來研究決策的改變時,患者會表達出負(fù)性情感。如何讓患者感知其觀點對研究產(chǎn)生的貢獻,是對研究者語言和行為的巨大挑戰(zhàn)。

    3 PER的促進策略

    3.1明確角色與建立關(guān)系 在PER中明確患者的角色,需要研究者和患者雙方共同努力。Bird等[11]提出,研究者在開始PER前首先需思考患者的角色,包括讓患者投入研究的原因、選擇哪些患者投入、投入程度、投入方式。如何確定可代表患者群體的合適人選是極具挑戰(zhàn)的,因為群體中的個體可能持有不同的觀點,研究中獲得來自患者的信息可能被部分群體主導(dǎo)。而PER實施的初衷,正是為了更廣泛地聽取并尊重來自不同患者群體的觀點,避免僅從研究者觀點進行選題和研究設(shè)計導(dǎo)致部分群體利益無從保障。因此,研究者應(yīng)全面思考PER中的患者角色明確問題[11]。

    從患者角度,使其明確自身角色及與研究者的關(guān)系是具有挑戰(zhàn)的。多數(shù)學(xué)者希望患者在研究中作為研究伙伴的角色,但這一概念對于部分患者難以理解,需要不斷解釋、舉例,幫助其逐步領(lǐng)會和適應(yīng)角色[12]。同時,患者在研究中角色存在探索與成長的過程。Marlett等[13]通過扎根理論構(gòu)建PER中創(chuàng)建新角色和關(guān)系模型,通過4階段的變化融合,最終形成變革推動者角色。第1階段:獲得能力。研究者通過學(xué)習(xí)具備開展PER研究的能力,患者學(xué)習(xí)表達他們的經(jīng)歷與體驗。第2階段:應(yīng)用能力。研究者與患者共同工作、分析數(shù)據(jù)。第3階段:融合角色。通過共同創(chuàng)造的辯證,形成“權(quán)威”的患者和可信的研究人員。第4階段:變革推動者。通過全程投入變革的過程,發(fā)展成為具備影響力的角色,可為患者群體發(fā)聲、為決策提供信息,并邀請更多研究者實施PER。

    Heckert等[9]提出促進研究者與患者間建立關(guān)系的策略:①加強與利益相關(guān)組織或個人的聯(lián)系,建立并利用相關(guān)組織來建立整體信任,如社交媒體網(wǎng)站、患者群組織,進一步確定和邀請合作伙伴。②確保具有不同觀點的患者加入,選擇不同年齡段、不同語言的患者進行分組會議,讓代表弱勢群體的患者首先發(fā)言。③從始至終,明確患者的角色與期望。④密切、定期聯(lián)系患者和研究團隊,包括面對面的交流、發(fā)放介紹團隊人員的手冊。在對南亞人群的PER實踐中,研究者還總結(jié)出使用視覺輔助工具、提供語言支持和翻譯材料、減少對口頭交流依賴的建議[14]。

    3.2尊重并重視患者的貢獻 多位研究者在總結(jié)實施PER的基本原則或經(jīng)驗時,將尊重、讓所有成員擁有公平權(quán)利放在首位[15-16]。建立和維護相互尊重的文化是開展PER的必要基礎(chǔ)。PER的實施建立在“關(guān)注患者”的基礎(chǔ)上,實施PER的研究者首先要認(rèn)可患者為研究帶來的獨特觀點、經(jīng)驗和貢獻需要通過多種形式的表達,讓患者感受到被尊重,從語言、行動上對患者意愿的理解和認(rèn)同。多數(shù)研究者報道了在舉辦團隊會議時,會了解并尊重患者在時間和形式上的便利需求[11]。加拿大和美國的學(xué)者提出應(yīng)考慮語言背后的隱含意義,包括如何稱呼患者,如有患者認(rèn)為“患者身份已經(jīng)結(jié)束,應(yīng)為合作伙伴”[16]。同時,對患者的貢獻提供持續(xù)的支持、鼓勵和認(rèn)可,可促進其積極投入研究[6]。實踐中有患者表示,感受到被重視是繼續(xù)投入研究的重要動力[12]。多數(shù)患者在PER過程中感到迷茫,思考自己的觀點是否有價值,是否有必要繼續(xù)投入[10]。因此,吸引患者持續(xù)投入的重要策略是由研究團隊表達對患者群體價值的認(rèn)可、對患者投入的謝意和對建議的積極反饋。在發(fā)達國家的實踐發(fā)現(xiàn),患者對于自身在研究中是否真正創(chuàng)造了價值尤為關(guān)注,因此,研究者在給予反饋時需要更加慎重[16]。研究者在促進青年P(guān)ER的實踐中總結(jié),青年人需要通過證書或推薦信等形式獲得對貢獻的正式認(rèn)可,對青年人PER可借鑒這一策略[17]。

    3.3設(shè)定PER計劃并持續(xù)評估 加拿大學(xué)者從實踐中總結(jié)了成功實施PER的經(jīng)驗,建議盡早讓患者投入研究,并始終保持投入;明確界定患者投入研究的計劃;以及應(yīng)用對投入程度的評估方案[6]。近年來,多位學(xué)者開發(fā)了PER的理論框架[1,18-19],用于指導(dǎo)貫穿研究全程的PER,明確PER維度,研究者可根據(jù)研究類型和研究的可行性進行選擇[20]。研究者和患者可共同設(shè)定PER計劃,在研究的所有階段捕捉并充分應(yīng)用患者的觀點[6]。如研究設(shè)計階段,患者可參與各類培訓(xùn)、團隊建設(shè)、選題;在研究開展階段,患者可參與研究對象招募、問卷設(shè)計、數(shù)據(jù)收集、分析、結(jié)果的解釋等[11];完成研究后,患者可支持或領(lǐng)導(dǎo)研究結(jié)果的推廣和應(yīng)用。對研究項目和患者參與程度的提前計劃,有助于推進項目的開展、保障患者的參與度,而不是“象征性參與”[11]。PER的實踐目前尚處于初步階段,但部分學(xué)者意識到量化評估PER的重要性,進行了評估工具研制的研究。Abelson等[21]研制了公眾和患者投入的評估工具(Public and Patient Engagement Evaluation Tool, PPEET),其由三組問卷組成,針對參與者、項目、組織三個層面,既可以作為評估工具,也可以作為設(shè)計PER方案的清單,具有良好的信效度和廣泛的應(yīng)用性。Hamilton等[22]于2018年研制了患者投入研究量表(Patient Engagement In Research Scale, PERIS),由患者自評其參與/投入程度,作為PER研究項目的質(zhì)量指標(biāo)之一,包含37個條目。為了縮短填寫量表的時間,提高量表使用的便捷性,原作者于2021年將其修訂成22個條目的PEIRS-22,僅需要3~5 min完成,經(jīng)驗證具有良好的信效度[23]。目前,筆者對上述工具已開展中文版本的漢化和文化調(diào)適,為國內(nèi)開展PER過程評估奠定基礎(chǔ)。隨著PER的發(fā)展,評估工具會逐步完善,實現(xiàn)PER項目全程持續(xù)評估,提高研究質(zhì)量。

    3.4提供研究團隊培訓(xùn) 一項整合性綜述顯示,49%的PER研究者強調(diào)了為患者及研究人員提供培訓(xùn)和教育的重要性[15]。研究團隊對于PER理念和具體實施方法的理解不足,將嚴(yán)重阻礙尊重患者貢獻的氛圍形成。而患者對于研究內(nèi)容和研究方法的未知,將不利于其參與討論、發(fā)揮價值。因此,團隊培訓(xùn)應(yīng)滿足所有團隊成員的培訓(xùn)需求,實現(xiàn)團隊對項目中必備要素認(rèn)知的同質(zhì)化,如PER理念、PER促進策略,以及研究過程和研究內(nèi)容的概念術(shù)語[16]。由于PER會納入不同特征的患者人群,在人口學(xué)因素上會存在較大差異。如加拿大的實踐中常出現(xiàn)多民族的人群共同投入研究的情境,而不同人群在PER中障礙存在的差異,凸顯了開展培訓(xùn)教育的必要性[24]。但對于如何開展培訓(xùn)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式等目前尚欠缺研究,是未來研究的方向。

    3.5促進團隊多形式、無障礙溝通 研究者建議,盡管電子郵件、視頻會議等線上形式的溝通存在便利優(yōu)勢,但也有必要盡早召開線下面對面的全團隊會議,讓成員相互了解、建立信任基礎(chǔ)[16]。在線下會面時,關(guān)注研究者的個人經(jīng)歷或與研究相關(guān)的動機,避免用職位或頭銜做介紹,需幫助團隊通過共同目標(biāo)建立聯(lián)系,減少感知的權(quán)力不平衡[16]。在團隊溝通中,語言、個性、形式等都將阻礙溝通的有效開展。當(dāng)研究團隊溝通時,常沉浸于使用專業(yè)術(shù)語或縮略詞,而忽略了其他人可能不理解的問題[16]。部分討論主題的性質(zhì),如研究的資金來源、倫理申請,使患者伙伴難以理解并提出建議[11]。對此,團隊的培訓(xùn)可提示研究者創(chuàng)造更具包容性的環(huán)境,使用通俗易懂的語言,同時提供患者伙伴基本研究步驟的用語,加強雙方的合作[9]。也有研究者建議設(shè)立中間協(xié)調(diào)人,以減少研究者和患者間的身份差異、促進溝通討論[15],或設(shè)立專職人員管理,維護與患者伙伴的密切聯(lián)系,與研究團隊共享信息等[9]。因投入研究的患者可能存在內(nèi)向的個性,從實踐經(jīng)驗中提出開展圓桌會議的建議,讓每位成員都有交流的機會。對于會議現(xiàn)場保持沉默的患者伙伴,建議私下與其交流對討論主題的看法,尊重每個人發(fā)表觀點的形式喜好,如在會后筆記或郵件中表達觀點[16]。對于因空間或時間條件受限,無法參與面對面會議的患者伙伴,可尊重其意愿進行互聯(lián)網(wǎng)或電話交流[12]。

    3.6提供后勤支持 35%的研究者報道了在實施PER時提供患者在投入時間、知識和費用上的經(jīng)濟補償和報銷[15]。研究發(fā)現(xiàn),滿足患者的需求(如提供交通和食物、時間安排的調(diào)整)有助于消除在建立合作伙伴關(guān)系時的障礙,對患者投入時間的補償在促進患者伙伴關(guān)系方面發(fā)揮關(guān)鍵作用[11]。但現(xiàn)有的研究尚未對后勤支持的內(nèi)容和程度進行規(guī)定,可能與不同研究項目在經(jīng)費支持和安排上的差異有關(guān)。

    4 小結(jié)

    從國外學(xué)者的實踐中發(fā)現(xiàn),PER的實踐障礙表現(xiàn)出不同文化、環(huán)境下差異,共性的問題表現(xiàn)在對投入研究患者的各方面支持,建立并維護研-患關(guān)系,以避免“象征性參與”。多角度的促進策略為未來的研究開展奠定了基礎(chǔ),我國在實踐PER的過程中,可從中汲取經(jīng)驗,從適合中國文化、醫(yī)療環(huán)境、科研環(huán)境的角度,探索適合我國研究對象的促進策略,提高研究的透明度、實用性,并從實踐中闡述我國利益相關(guān)者在PER中的受益情況。

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