王秋娟,葛園園
(西平縣人民醫(yī)院 呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科,河南 駐馬店 463900)
慢性阻塞性肺疾病(chronic obstructive pulmonary disease,COPD)為常見肺部疾病,穩(wěn)定期時(shí)患者氣喘、咳痰、咳嗽等癥狀輕微,主要治療及護(hù)理目標(biāo)在于緩解癥狀,提高患者生活質(zhì)量[1-2]。COPD作為一種慢性疾病,需患者養(yǎng)成良好行為習(xí)慣,遵從醫(yī)囑實(shí)施自我管理以降低疾病復(fù)發(fā)率,延緩病情進(jìn)展。但據(jù)現(xiàn)況統(tǒng)計(jì),目前我國(guó)COPD患者普遍缺乏良好自我管理能力,自護(hù)效果不理想[3],因此需護(hù)理人員及時(shí)與患者加強(qiáng)溝通,提供專業(yè)指導(dǎo)。接觸-介紹-溝通-詢問-回答-離開(connect-introduce-communicate-ask-respond-exit mode,CICARE)溝通模式是一套標(biāo)準(zhǔn)化的溝通流程,包含6個(gè)環(huán)環(huán)相扣、循序漸進(jìn)的溝通步驟,較為注重溝通技巧和溝通禮節(jié),對(duì)提高醫(yī)患間的溝通效率具有積極意義[4-5]。本研究選擇穩(wěn)定期COPD患者進(jìn)行研究,結(jié)合CICARE溝通模式及電話隨訪對(duì)患者進(jìn)行干預(yù),旨在指導(dǎo)臨床實(shí)踐。
1.1 一般資料選取西平縣人民醫(yī)院2020年12月至2021年12月收治的146例穩(wěn)定期COPD患者,按照患者入院順序分為兩組,各73例。其中對(duì)照組男39例,女34例;年齡47~75歲,平均(61.35±5.82)歲;病程2~11 a,平均(6.19±1.75)a;受教育程度初中及以下31例、中專及高中24例、大專及以上18例。觀察組男41例,女32例;年齡45~74歲,平均(60.74±5.01)歲;病程2~11 a,平均(6.38±2.03)a;受教育程度初中及以下30例、中專及高中26例、大專及以上17例。兩組一般資料均衡可比(P>0.05)。
1.2 選取標(biāo)準(zhǔn)(1)納入標(biāo)準(zhǔn):符合《慢性阻塞性肺疾病基層診療指南(2018年)》[6]診斷標(biāo)準(zhǔn);病情處于穩(wěn)定期;簽署知情同意書;具備良好溝通能力;視力、聽力無障礙。(2)排除標(biāo)準(zhǔn):存在精神疾?。粣盒阅[瘤;嚴(yán)重心功能障礙;不會(huì)使用智能手機(jī)。
1.3 護(hù)理方法
1.3.1對(duì)照組 接受常規(guī)護(hù)理?;颊呷朐壕驮\時(shí),告知患者用藥方法,指導(dǎo)患者正確飲食,正確自主呼吸鍛煉,遵醫(yī)囑改善居住環(huán)境,減少居住空間里花粉、毛絨物品等擺放,注意保暖,避免呼吸道感染。外出時(shí)隨身攜帶口罩,戒煙戒酒,保持健康作息習(xí)慣。每月微信隨訪患者1次,了解患者康復(fù)效果,提供針對(duì)性指導(dǎo)意見。干預(yù)2個(gè)月。
1.3.2觀察組 在常規(guī)護(hù)理上接受CICARE溝通模式聯(lián)合電話回訪。(1)組建CICARE干預(yù)組,由護(hù)士長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),3名護(hù)理人員為組員,組長(zhǎng)為組員進(jìn)行培訓(xùn),包括CICARE溝通模式應(yīng)用方法、COPD護(hù)理措施等,隨后組員間進(jìn)行CICARE溝通模擬訓(xùn)練,直至熟悉所有環(huán)節(jié),達(dá)到專業(yè)性為止,最終組員均考核合格后開始實(shí)施護(hù)理服務(wù)。(2)接觸環(huán)節(jié)。在接觸患者前,護(hù)理人員需保持干凈、端莊的儀表,著裝整齊,化淡妝,為患者留下良好的第一印象。患者入院后負(fù)責(zé)接待的護(hù)理人員以熱情、親切的態(tài)度與患者主動(dòng)問好,注意稱呼及禮貌用語,詢問患者入院目的,通過友好的態(tài)度拉近與患者的距離。(3)介紹環(huán)節(jié)。寒暄結(jié)束后,主動(dòng)向患者進(jìn)行自我介紹,包括姓名、所在科室、職稱、負(fù)責(zé)工作內(nèi)容等,告知患者接下來將會(huì)負(fù)責(zé)為患者提供護(hù)理服務(wù),與患者建立確定關(guān)系,贏得患者的信任和理解。(4)溝通環(huán)節(jié)。首先向患者闡明即將進(jìn)行的護(hù)理內(nèi)容,包括COPD穩(wěn)定期疾病內(nèi)容宣教、自我管理措施、呼吸鍛煉方法、遵醫(yī)重要性4個(gè)部分,講解患者如何配合,每項(xiàng)內(nèi)容需進(jìn)行多長(zhǎng)時(shí)間,每部分內(nèi)容對(duì)患者的影響等。(5)詢問、回答。護(hù)理內(nèi)容結(jié)束后,耐心詢問患者是否存在疑問,對(duì)講解內(nèi)容是否充分理解,及時(shí)回答患者提出問題,直至問題全部解決。(6)離開。護(hù)理結(jié)束后告知患者,本次講解內(nèi)容將全部整理為電子文檔后期通過微信發(fā)送于患者,便于患者回顧學(xué)習(xí)。同時(shí)告知患者下一步的護(hù)理安排,并禮貌地送別患者離開醫(yī)院?;颊呙看稳朐簳r(shí)均采用以上溝通步驟與患者進(jìn)行溝通。(7)電話回訪?;颊呔蛹铱祻?fù)期間每周電話回訪患者1次,同樣按照以上溝通流程與患者進(jìn)行電話交流,主要了解患者居家康復(fù)期間存在問題,為患者提供專業(yè)建議及指導(dǎo),叮囑患者嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑,保持健康行為。電話溝通中應(yīng)注意放慢語速,吐字清晰,時(shí)常詢問患者是否聽清楚講解內(nèi)容,必要時(shí)耐心為患者復(fù)述,直至患者完全理解。干預(yù)2個(gè)月。
1.4 觀察指標(biāo)
1.4.1遵醫(yī)行為 自制《COPD患者遵醫(yī)行為調(diào)查表》于干預(yù)結(jié)束后評(píng)估,內(nèi)容包括呼吸訓(xùn)練、用藥、回訪、飲食4項(xiàng),每項(xiàng)分值為25分,總分為100分,得分越高表明患者遵醫(yī)行為越好。0~60分為遵醫(yī)性差;61~80分表示遵醫(yī)性一般;81~100分表示遵醫(yī)性好。遵醫(yī)性好例數(shù)、遵醫(yī)性一般例數(shù)之和占總例數(shù)百分?jǐn)?shù)為遵醫(yī)率。
1.4.2自我管理能力 選擇成年人健康自我管理能力測(cè)評(píng)表(the rating scale of health self-management skill for adults,AHSMSRS)[7]于干預(yù)前后評(píng)估,內(nèi)容包括自我管理行為(14~70分)、自我管理環(huán)境(10~50分)、自我管理認(rèn)知(14~70分)3個(gè)部分,總分38~190分,得分越高表明患者自我管理能力越強(qiáng)。
1.4.3疾病不確定感 采用Mishel疾病不確定感量表(Mishel uncertainty illness scale,MUIS)[8]于干預(yù)前后評(píng)估,共32個(gè)條目,總分32~160分,評(píng)分越高表明疾病不確定感越強(qiáng)。
1.4.4生活質(zhì)量 選取Spitzer生活質(zhì)量指數(shù)(Spitzer quality of life,SQOL)[9]于干預(yù)前后評(píng)估,包括健康感覺、日常生活、活動(dòng)能力、對(duì)生活的認(rèn)識(shí)、家庭及朋友支持5個(gè)維度,每個(gè)維度為0~2分,總分0~10分,得分越高表明生活質(zhì)量越高。
1.4.5服務(wù)質(zhì)量 采用PZB的服務(wù)質(zhì)量量表(service quality,SERVQUAL)[10]于干預(yù)后評(píng)估,包括保證性、反應(yīng)性、移情性、可靠性、有形性5個(gè)維度,每個(gè)維度5分,共25分,得分越高表明患者對(duì)服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)越高。12分以下為優(yōu)秀;13~20分為良好;21~25分為差。優(yōu)秀例數(shù)、良好例數(shù)之和占總例數(shù)百分?jǐn)?shù)為服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)良率。
2.1 兩組遵醫(yī)行為比較觀察組遵醫(yī)率高于對(duì)照組(P<0.05)。見表1。
表1 兩組遵醫(yī)行為比較(n,%)
2.2 兩組自我管理能力比較干預(yù)前兩組自我管理行為、自我管理認(rèn)知、自我管理環(huán)境評(píng)分比較差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05);干預(yù)后兩組自我管理行為、自我管理認(rèn)知、自我管理環(huán)境評(píng)分高于干預(yù)前,且觀察組高于對(duì)照組(P<0.05)。見表2。
表2 兩組自我管理能力比較分)
2.3 兩組疾病不確定感、生活質(zhì)量比較干預(yù)前兩組MUIS評(píng)分、SQOL評(píng)分比較差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05);干預(yù)后兩組MUIS評(píng)分低于干預(yù)前,SQOL評(píng)分高于干預(yù)前,且觀察組MUIS評(píng)分低于對(duì)照組,SQOL評(píng)分高于對(duì)照組(P<0.05)。見表3。
表3 兩組疾病不確定感、生活質(zhì)量比較分)
2.4 兩組服務(wù)質(zhì)量比較觀察組服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)良率高于對(duì)照組(P<0.05)。見表4。
表4 兩組服務(wù)質(zhì)量比較(n,%)
據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),COPD目前已成為全球非傳染性疾病患者的第三大死因,且2018年我國(guó)COPD死亡人數(shù)全球第一[11-12],故臨床加強(qiáng)COPD患者護(hù)理管理迫在眉睫。穩(wěn)定期COPD患者雖病情平穩(wěn),無致命危險(xiǎn),但該疾病呈進(jìn)行性加重特點(diǎn),穩(wěn)定期的有效自我管理對(duì)抑制患者病情惡化具有重要作用[13]。
本研究采用CICARE溝通模式聯(lián)合電話回訪干預(yù)COPD穩(wěn)定期患者,結(jié)果顯示,相較于對(duì)照組,干預(yù)后觀察組患者的遵醫(yī)行為、自我管理能力均明顯改善,護(hù)理效果更好。CICARE溝通模式是一種以流程化、模塊化為導(dǎo)向的溝通方式,醫(yī)護(hù)人員可依據(jù)規(guī)定的詳細(xì)流程與患者溝通,能充分體現(xiàn)醫(yī)護(hù)人員優(yōu)質(zhì)服務(wù)態(tài)度,強(qiáng)化醫(yī)患間溝通效率,有利于提升護(hù)理效果[14]。本研究護(hù)理人員在溝通環(huán)節(jié)為患者具體講解了疾病知識(shí)、自我管理內(nèi)容,并提供專業(yè)的呼吸鍛煉方法,可顯著增強(qiáng)患者日常的自我管理能力,同時(shí)結(jié)合電話回訪,不斷提醒患者遵醫(yī)囑自我管理,嚴(yán)格的監(jiān)督管理指導(dǎo)對(duì)患者的遵醫(yī)性提升具有積極效果。此外,本研究結(jié)果還指出,干預(yù)后觀察組較對(duì)照組疾病不確定感降低,生活質(zhì)量提高,究其原因在于溝通環(huán)節(jié)中為患者提供的健康宣教服務(wù),詢問、回答環(huán)節(jié)積極主動(dòng)解決患者問題均能提高患者認(rèn)知程度,且患者自我管理能力提升、遵醫(yī)行為改善也有利于改善患者病情,促使其生活質(zhì)量提高。本研究干預(yù)結(jié)束后邀請(qǐng)患者進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià),結(jié)果顯示,觀察組服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)更高,可見患者對(duì)CICARE溝通模式與電話回訪相結(jié)合的護(hù)理方式更滿意。CICARE溝通模式是源于美國(guó)醫(yī)學(xué)界的一種高效醫(yī)護(hù)患溝通方式,美國(guó)加州大學(xué)的臨床護(hù)理服務(wù)實(shí)踐曾報(bào)道,CICARE溝通模式可提升患者對(duì)醫(yī)護(hù)人員的滿意度[15]。分析認(rèn)為,該溝通方式通過6個(gè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的溝通步驟可提高醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)素養(yǎng),且全程以患者為中心,將尊重患者、禮節(jié)性溝通置于首位,可營(yíng)造和諧醫(yī)療氛圍,提升患者對(duì)醫(yī)護(hù)人員的信任度。
綜上,對(duì)穩(wěn)定期COPD患者采用CICARE溝通模式聯(lián)合電話回訪進(jìn)行干預(yù),一方面能改善患者的自我管理能力和遵醫(yī)行為,另一方面能減輕患者的疾病不確定感,提高患者護(hù)理服務(wù)評(píng)價(jià)和生活質(zhì)量。