堅(jiān)持以職工為本 助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

□ 謝 亮

（作者單位：山西焦煤山煤國際工會(huì)）

習(xí)近平總書記指出，工會(huì)工作是黨治國理政的一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作。要堅(jiān)持黨對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)動(dòng)員億萬職工積極建功新時(shí)代，加強(qiáng)對(duì)職工的思想政治引領(lǐng)，加大對(duì)職工群眾的維權(quán)服務(wù)力度，深入推進(jìn)工會(huì)改革創(chuàng)新，勇于擔(dān)當(dāng)、銳意進(jìn)取，積極作為、真抓實(shí)干，開創(chuàng)新時(shí)代我國工運(yùn)事業(yè)和工會(huì)工作新局面。山煤國際工會(huì)以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以“強(qiáng)落實(shí)、改作風(fēng)、守規(guī)則”為工作要求，團(tuán)結(jié)突出政治引領(lǐng)、加強(qiáng)群眾安全、開展技能競(jìng)賽、維護(hù)職工權(quán)益、豐富職工生活、加強(qiáng)組織建設(shè)、提升服務(wù)水平等工作，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，牢固樹立“以奮斗者為本、長(zhǎng)期艱苦奮斗”的核心價(jià)值觀，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工群眾不斷凝聚感恩奮進(jìn)、苦干實(shí)干拼命干的強(qiáng)大精神力量，為全方位推進(jìn)山煤國際高質(zhì)量發(fā)展凝聚強(qiáng)大動(dòng)力。

一、突出政治引領(lǐng)，強(qiáng)化思想政治工作

山煤國際工會(huì)堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨史與學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論相結(jié)合，與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神相結(jié)合，緊扣學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，把講道理和講故事結(jié)合起來，把講“國之大者”和講職工群眾利益關(guān)切結(jié)合起來，引導(dǎo)廣大職工不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，以黨的創(chuàng)新理論武裝職工，以先進(jìn)文化培育職工，以正確輿論引導(dǎo)職工，以高尚精神感染職工，以真誠服務(wù)贏得職工，努力使職工群眾在理想信念、價(jià)值理念、道德觀念上緊緊團(tuán)結(jié)在一起，堅(jiān)定不移聽黨話，矢志不渝跟黨走。

作為首批“山西省工會(huì)黨的創(chuàng)新理論宣講示范站”，山煤國際工會(huì)加強(qiáng)黨的創(chuàng)新理論宣講，凝聚職工思想合力，以“五建”（建陣地、建隊(duì)伍、建機(jī)制、建計(jì)劃、建檔案）為著力點(diǎn)，建立了“一站三點(diǎn)”（機(jī)關(guān)理論宣講站、職工書屋宣講點(diǎn)、職工之家宣講點(diǎn)、勞模創(chuàng)新室宣講點(diǎn)）宣講陣地和三個(gè)層面（公司總部層面、分公司層面、基層單位層面）宣講團(tuán)隊(duì)，面向基層、區(qū)隊(duì)、班組以線上線下、臺(tái)上臺(tái)下互動(dòng)的形式開展集中宣講，打通了理論宣講的“最后一公里”。

二、聚焦安全生產(chǎn)，深化群眾安全工作

山煤國際工會(huì)秉持“安全是最大的政治、安全是最大的發(fā)展、安全是最大的效益”理念，以“精益安康杯”專項(xiàng)競(jìng)賽為載體，以“精益安全管理”為主線，對(duì)標(biāo)杜邦安全管理，推動(dòng)企業(yè)全員安全健康責(zé)任制的落實(shí)，開展群眾性安全生產(chǎn)和職業(yè)健康活動(dòng)，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)隱患排查治理、過程管理和變化管理，加強(qiáng)安全文化建設(shè)和職工安全健康培訓(xùn)教育，提升了企業(yè)安全治理精益水平，確保年度安全工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

以推進(jìn)星級(jí)煤礦井口群眾安全工作站創(chuàng)建工作和煤礦安全生產(chǎn)隱患排查工作，不斷加強(qiáng)群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)深化群監(jiān)員培訓(xùn)工作，提升群監(jiān)員素質(zhì)、提高群監(jiān)員的監(jiān)督檢查能力，充分發(fā)揮群監(jiān)員、協(xié)管員的作用，提高廣大職工群眾安全意識(shí)和安全素質(zhì)，促進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)水平不斷提高，營(yíng)造了良好的安全生產(chǎn)氛圍。

三、立足競(jìng)賽活動(dòng)，提升職工技能素質(zhì)

山煤國際工會(huì)以價(jià)值理念為主導(dǎo)，積極服務(wù)企業(yè)中心工作，大力開展“匠”帶兵、師帶徒等實(shí)戰(zhàn)型的技能培訓(xùn)、崗位練兵和技能競(jìng)賽活動(dòng)，不斷提升職工技能素質(zhì)，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。積極開展“奮斗新焦煤·逐夢(mèng)新時(shí)代”職工素質(zhì)提升、“爭(zhēng)先創(chuàng)效杯”專項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽、“精益安康杯”競(jìng)賽和征集創(chuàng)新工作室技能培訓(xùn)線上教學(xué)視頻等一系列活動(dòng)。

充分發(fā)揮勞模、工匠示范引領(lǐng)作用，持續(xù)推進(jìn)“工人先鋒號(hào)”、職工（勞模）創(chuàng)新工作室建設(shè)，挖掘更多、更高層次的勞模和技術(shù)人才。2021年，霍爾辛赫煤業(yè)“張志強(qiáng)職工創(chuàng)新工作室”被認(rèn)定為山西省總工會(huì)職工（勞模）創(chuàng)新工作室和山西省能源行業(yè)職工（勞模）創(chuàng)新工作室。

四、聚力職工實(shí)事，竭誠服務(wù)落地見效

山煤國際工會(huì)堅(jiān)持暢通職工訴求渠道，持續(xù)關(guān)注職工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)掌握職工在工作和生活中的困難，著力解決職工群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。在抓好節(jié)日走訪慰問活動(dòng)的同時(shí)，深入基層單位，對(duì)一線職工和井下礦工開展了節(jié)日慰問，把工會(huì)的溫暖送到廣大職工心坎上。同時(shí)，繼續(xù)堅(jiān)持開展好“春送健康、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖”的“四送”慰問幫扶活動(dòng)和節(jié)日福利發(fā)放工作。

為延伸監(jiān)督觸角，發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，成立“啄木鳥”小組，緊盯職工最關(guān)心最現(xiàn)實(shí)最直接的利益問題和職工最操心最煩心最揪心的生存問題，及時(shí)反饋信息，形成有依據(jù)、能觸動(dòng)、有效果的意見建議，為科學(xué)決策、民主決策提供第一手有價(jià)值的信息。開通“職工心聲”專線電話、電子信箱，收集和處理有關(guān)職工權(quán)益方面的來信來訪，了解職工的訴求。同時(shí)，繼續(xù)以貫徹落實(shí)《女職工勞動(dòng)保護(hù)條例》為重點(diǎn)，以簽訂女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同為突破口，以“三八”女職工專屬活動(dòng)為載體，開展各類豐富多彩的女職工服務(wù)工作，注重女職工素質(zhì)提升，依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。

五、開展“精益建家”，推動(dòng)工會(huì)組織建設(shè)

山煤國際工會(huì)以強(qiáng)化組織建設(shè)為主基，以職工之家建設(shè)為載體，通過對(duì)基礎(chǔ)性工作實(shí)施精益化管理、數(shù)據(jù)化考評(píng)、規(guī)范化推進(jìn)，促進(jìn)“職工之家”建設(shè)，開展“精益建家”活動(dòng)，進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)職能優(yōu)勢(shì)，提升服務(wù)職工水平。

進(jìn)一步完善組織建設(shè)工作，制定了工會(huì)會(huì)員評(píng)議職工之家管理辦法和工會(huì)工作目標(biāo)管理考核辦法及實(shí)施細(xì)則，推進(jìn)“會(huì)、站、家”一體化建設(shè)，深入基層礦井進(jìn)行蹲點(diǎn)調(diào)研和工作指導(dǎo)，做好會(huì)員日常管理工作，在全系統(tǒng)開展“會(huì)員實(shí)名制登記”工作。積極推行工會(huì)服務(wù)員工工作項(xiàng)目清單制度，從職工權(quán)益有保障、隊(duì)伍素質(zhì)有提升、關(guān)愛幫扶有舉措、文體活動(dòng)有特色、工作方法有創(chuàng)新、經(jīng)費(fèi)落實(shí)有支持等方面入手，推動(dòng)工會(huì)工作流程再造、工作效能提升。推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)＋”工會(huì)普惠性服務(wù)，在服務(wù)大局、促進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧方面發(fā)揮作用，體現(xiàn)作為，努力把工會(huì)組織建設(shè)成為忠誠黨的事業(yè)、竭誠服務(wù)職工、動(dòng)力活力強(qiáng)勁的“職工之家”。

風(fēng)勁帆滿圖新志，砥礪奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。今年是黨的二十大召開之年，是實(shí)施“十四五”規(guī)劃的重要一年，也是山西焦煤“管理提升強(qiáng)化年”“改革變革見效年”“學(xué)習(xí)對(duì)標(biāo)躍升年”“制度體系完善年”。山煤國際工會(huì)將積極融入新焦煤建設(shè)，牢牢把握全方位高質(zhì)量發(fā)展這一主題，圍繞改革發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，按照“強(qiáng)落實(shí)、改作風(fēng)、守規(guī)則”工作要求，進(jìn)一步服務(wù)職工、服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)，贏得職工的信任和企業(yè)的信賴，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力、工會(huì)干部的戰(zhàn)斗力和工會(huì)工作的影響力，團(tuán)結(jié)廣大職工群眾，在新焦煤高質(zhì)量發(fā)展的新征程中貢獻(xiàn)智慧和力量。