□ 西安 王 晗
近年來,我國出臺了一系列的政策制度來支持建筑行業(yè)的發(fā)展,因此提供了更大的市場和更多的保障給建筑行業(yè)。同時,建筑市場總是有限的,因此,建筑行業(yè)之間的競爭變得越來越激烈,從而出現(xiàn)了各種各樣的亂象,大大擾亂了建筑市場的秩序。在這樣激烈的競爭當(dāng)中,建筑企業(yè)如何改善經(jīng)營管理措施,提高自己在市場競爭當(dāng)中的優(yōu)勢變得尤為重要,也只有更好地把握機遇,把握市場發(fā)展規(guī)律,才能保證建筑企業(yè)的長久發(fā)展。
在過去很長的時間內(nèi),建筑市場都比較混亂。行業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)大量的惡性競爭事件,給建筑市場的發(fā)展帶來不利的影響,部分企業(yè)忽視長遠利益,為了短期的利益,不惜劍走偏鋒,采取各種歪門邪道的措施來提高自己的競爭力,給建筑企業(yè)的發(fā)展帶來了很大阻礙。
1.市場開發(fā)盲目。在所有問題當(dāng)中最為突出的問題應(yīng)該是市場開發(fā)盲目性,部分企業(yè)經(jīng)營者僅僅看到我國對建筑行業(yè)的大力支持,便認(rèn)為建筑行業(yè)的發(fā)展前景良好,這當(dāng)然是正確的。但是建筑企業(yè)如果想要做大做好,也不是一件容易的事情。無論是什么企業(yè),經(jīng)營者在制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略過程當(dāng)中,應(yīng)該要綜合考慮市場環(huán)境,自身優(yōu)劣勢等來制定一套屬于自己的經(jīng)營戰(zhàn)略,但是很多的經(jīng)營者并沒有足夠的知識儲備或者能力來制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,因此導(dǎo)致自身企業(yè)的發(fā)展非常的盲目,沒有一套完整系統(tǒng)的指導(dǎo)方案。那么在建筑企業(yè)發(fā)展過程當(dāng)中,如果出現(xiàn)了問題,經(jīng)營者就會面臨很大的窘境,因為他們沒有正確的指導(dǎo)方向以及指導(dǎo)原則。如果說一個企業(yè)的發(fā)展僅僅是看別人做什么,自己也做什么的話,那么這個企業(yè)的發(fā)展是沒有保障的,因為相比較于其他企業(yè),自己的企業(yè)沒有任何的優(yōu)越之處,沒有拿得出手的競爭力,自然會隨著時代的發(fā)展而落后于時代潮流。
2.管理結(jié)構(gòu)不穩(wěn)定。發(fā)現(xiàn)了很多的建筑企業(yè)的管理人員非常的單一,結(jié)構(gòu)薄弱。那么在這樣的環(huán)境之下,僅僅依靠單一的領(lǐng)導(dǎo)人員來制定發(fā)展戰(zhàn)略的話很容易陷入盲目困境,如果仔細(xì)觀察一下發(fā)展比較穩(wěn)定且良好的企業(yè),就不難發(fā)現(xiàn)他們的管理部門結(jié)構(gòu)復(fù)雜。并且管理者經(jīng)常會花費大量資金來聘請一些專業(yè)人員,專業(yè)人員因為有足夠的知識儲備以及豐富的理論依據(jù),那么他們進行理論評估就會變得更加科學(xué)有效。雖然不能說理論知識一定是百分百正確,但是理論知識在某種程度上可以說是前人經(jīng)驗的總結(jié),那么在這樣的情況之下,專業(yè)人員的評估自然可以幫助企業(yè)避免一些前人走過的彎路,避免給企業(yè)帶來更大的損失。企業(yè)發(fā)展過程當(dāng)中也要時時注意信息的更新,但是單一的管理結(jié)構(gòu)會使得信息來源非常有限,久而久之,會使得企業(yè)發(fā)展喪失很多的機遇。
3.缺少營銷宣傳?,F(xiàn)在是科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展的時代,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)已經(jīng)深入到人們生活的方方面面。因此,越來越多的企業(yè)為了打響企業(yè)的知名度,會花費大量的資金去宣傳。但是有部分建筑企業(yè)卻忽視了宣傳的重要性,或許在這些建筑企業(yè)的管理人員看來,只要保證工作的質(zhì)量以及效率,從根本上保證自己的專業(yè)技術(shù),就會吸引到越來越多的客戶,但是現(xiàn)在已經(jīng)不同于以往了,市面上的信息非常的繁雜并且混亂。在選擇產(chǎn)品的過程當(dāng)中,消費者也經(jīng)常會陷入選擇障礙。如果企業(yè)有足夠的資金支持,那么選擇一種方式來進行營銷或者宣傳,從而加大自己的知名度,吸引更多的客戶,這些客戶購買商品之后,如果感到滿意自然會通過口口相傳的方式來加大企業(yè)的知名度,幫助企業(yè)樹立良好的企業(yè)形象以及口碑。
4.忽視客戶需求。還有一些建筑企業(yè),在和客戶合作的前期階段,非常重視客戶的需求以及客戶的反饋等等,但是一旦合作趨于穩(wěn)定,那么這些建筑企業(yè)的管理者就開始尋求其他的客戶,在這樣的情況之下,不免忽視老客戶的需求,對于客戶的反饋不能及時地給予答復(fù),也缺少和老客戶的溝通,那么這些客戶的需求如果不能得到滿足,在后續(xù)的合作過程當(dāng)中就不會再選擇這個建筑企業(yè)。同時,還會給建筑企業(yè)帶來負(fù)面的評價,其他的客戶在選擇合作對象時,一旦聽到了這種負(fù)面評價,自然就轉(zhuǎn)而投向其他建筑企業(yè)的懷抱。導(dǎo)致建筑企業(yè)不能吸引到新客戶,同時又失去了老客戶。長此以往,自然會影響建筑企業(yè)的發(fā)展。更甚者會導(dǎo)致這個工程項目不能及時完成,雙方之間很容易發(fā)生經(jīng)濟糾紛以及摩擦,給企業(yè)的發(fā)展帶來了很大麻煩。
針對上述文章所述,發(fā)現(xiàn)建筑企業(yè)出現(xiàn)的問題主要體現(xiàn)在發(fā)展戰(zhàn)略,管理人員結(jié)構(gòu),客戶關(guān)系一級營銷層面。如果建筑企業(yè)如果想要獲得長久的發(fā)展,不妨從這些方面入手,優(yōu)化各方面的不足,提高自己的市場競爭力,在市場競爭當(dāng)中占據(jù)更多的優(yōu)勢能夠保證建筑企業(yè)走的更加長遠,具體措施如下。
1. 完善企業(yè)經(jīng)營模型。當(dāng)今新發(fā)展格局下的施工企業(yè)開發(fā)轉(zhuǎn)型策略的完善,首先需要企業(yè)內(nèi)部思想體系的迭進,將市場經(jīng)營、動態(tài)信息、準(zhǔn)入門欄、獨立自主四大意識作為企業(yè)發(fā)展理念,參考PEST模型、五力模型等進行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略全面升級,跟進新型的市場需求,掌握客戶的心理訴求,并且結(jié)合自身的特點來制定相應(yīng)的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
從PEST模型來看,當(dāng)前政治環(huán)境要求整體建筑行業(yè)跟緊國家具體方陣政策,抓穩(wěn)國內(nèi)國際兩個市場,把握新型城鎮(zhèn),衛(wèi)星城市,城鄉(xiāng)交接地段等帶來的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)機遇,同時力爭“一帶一路”倡議帶來的發(fā)展契機,私人建筑企業(yè)應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮自身靈活性、自主性及創(chuàng)新優(yōu)勢,與國企進行多維度、廣深度的多點合作,以一個自身優(yōu)勢為切入點,最終形成與國有企業(yè)的合作網(wǎng)絡(luò) “基點站”;從經(jīng)濟環(huán)境來看,目前基礎(chǔ)建筑企業(yè)需要不斷跟進信息化、智能化城市建設(shè)道路,開辟新能源市場,采用新能源材料更新企業(yè)倉庫,有效減少全球經(jīng)濟形勢衰退的不理影響;從技術(shù)層面上來講,建筑及施工企業(yè)經(jīng)營模型需要緊跟國家技術(shù)扶持政策,廣泛與當(dāng)?shù)馗咝?、研究所開展合作,做到產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新,技術(shù)革新;從社會環(huán)境來說,當(dāng)前人口老齡化加速,建筑行業(yè)建議開辟城市老年廣場、公園、基本健身設(shè)備等相關(guān)市場,同時目前人口增長與對美好生態(tài)環(huán)境的需求上升,建筑行業(yè)應(yīng)當(dāng)進行綠色共享、生態(tài)友好、資源節(jié)約型發(fā)展,在傳統(tǒng)建筑市場打出“綠色”品牌。
2.打造企業(yè)內(nèi)部信息智囊。在完善頂層管理模式,確定市場方向后,打造施工企業(yè)內(nèi)部信息智囊成為關(guān)鍵一步。在新發(fā)展理念下,對人才的培養(yǎng)已經(jīng)提出了更高要求,傳統(tǒng)單一技術(shù)型人才已經(jīng)不再是主流需要,而復(fù)合型人才已成為市場和各大企業(yè)的一致呼聲。部分施工企業(yè)忽視當(dāng)前市場準(zhǔn)入壁壘不斷提高的現(xiàn)狀,或是在改革之后,新瓶裝舊酒,依然以傳統(tǒng)的要求來管理,培養(yǎng)人才,造成復(fù)合型人才少之又少。因此,施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時打造內(nèi)部信息小循環(huán),外部市場動態(tài)大循環(huán)的信息雙循環(huán)網(wǎng)絡(luò),企業(yè)內(nèi)部設(shè)置對口部門,下派專業(yè)的人員對接客戶的需求,跟進后續(xù)情況,及時反饋動向。同時,穩(wěn)定市場內(nèi)老客戶間關(guān)系,避免在與新客戶合作期間忽視和老客戶的溝通,要及時針對老客戶的反饋,給予答復(fù),抓緊原有伙伴關(guān)系,及時把握市場動向。
3.優(yōu)化企業(yè)營銷方案。在我國現(xiàn)代化進程中,信息化城市、智慧性手段已經(jīng)成為時代的品牌,施工企業(yè)需要及時改變傳統(tǒng)“酒香不怕巷子深”的思想,重視市場營銷,優(yōu)化營銷方案:穩(wěn)定傳統(tǒng)式“品牌營銷”,強化政產(chǎn)學(xué)研合作,深化老客戶合作關(guān)系,加強客戶營銷管理系統(tǒng)平臺的建設(shè)(如圖1所示),通過這些老客戶的宣傳帶動新客戶,給企業(yè)帶來良好的口碑以及品牌效益;打造 “智能建造”技術(shù)營銷,發(fā)揮在土建、安裝工程等方面的優(yōu)勢,以建筑施工為核心,發(fā)展智能建造等相關(guān)新型業(yè)務(wù),延長建筑產(chǎn)業(yè)鏈,實現(xiàn)業(yè)務(wù)多元化;建設(shè)“大數(shù)據(jù)+”信息化營銷,將施工成果及管理經(jīng)驗全面數(shù)據(jù)化,用項目說話,用數(shù)字革新,向上爭取國有企業(yè)、外來招商、國家政策合作項目,向下吸引基礎(chǔ)材料、新興能源等兄弟企業(yè)聯(lián)動。
建筑企業(yè)如果想要獲得良好的發(fā)展,自然要提高自己的市場競爭力,畢竟市場總是有限的。根據(jù)自身條件設(shè)置建筑企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,并且配備穩(wěn)定的管理人員,讓專業(yè)人員在各自的領(lǐng)域上發(fā)揮出自己的作用,穩(wěn)定和客戶之間的關(guān)系,加大宣傳力度可以幫助建筑企業(yè)走得更遠更穩(wěn)。