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    我國非正規(guī)就業(yè)研究的熱點主題與前沿演進
    ——基于CSSCI 期刊可視化分析

    2022-08-31 08:45:08李艷茹
    經(jīng)濟研究導(dǎo)刊 2022年22期
    關(guān)鍵詞:熱點發(fā)文圖譜

    劉 爽,李艷茹,李 蒙

    (上海工程技術(shù)大學(xué) 管理學(xué)院,上海 201600)

    引言

    非正規(guī)就業(yè)指具有非正式的雇傭關(guān)系,未進入政府征稅與監(jiān)管體系,就業(yè)性質(zhì)、就業(yè)效果屬于低層次和邊緣地位的勞動就業(yè)。近些年來,隨著勞動力市場分割的加劇,全球非正規(guī)就業(yè)的人數(shù)不斷增長。20 世紀90 年代左右,隨著我國經(jīng)濟的逐漸轉(zhuǎn)型,“非正規(guī)就業(yè)”一詞開始傳入我國,并引起了各級政府與學(xué)者的極大關(guān)注。然而,由于缺乏與非正規(guī)就業(yè)相關(guān)的原始統(tǒng)計數(shù)據(jù),研究文獻大多集中在非正規(guī)就業(yè)的概念、作用及相關(guān)政策方面,缺乏基于廣泛調(diào)查或統(tǒng)計數(shù)據(jù)的實證研究。90 年代后半期,有關(guān)于非正規(guī)就業(yè)的研究成果開始逐漸出現(xiàn),但是學(xué)術(shù)論文相對較少。到了2000 年以后,大量的學(xué)術(shù)論文便開始登陸各種期刊,尤其是最近五年,關(guān)于非正規(guī)就業(yè)的研究逐漸增多,關(guān)于非正規(guī)就業(yè)的研討會也在不斷舉行,但是學(xué)界對非正規(guī)就業(yè)進行研究的專著并不多。本研究基于2000 年以后的學(xué)術(shù)文獻,系統(tǒng)梳理了國內(nèi)學(xué)者對于非正規(guī)就業(yè)的研究,運用CiteSpace 知識可視化軟件,對非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域近20 年文獻的作者、機構(gòu)合作、關(guān)鍵詞等進行可視化分析并繪制知識圖譜,分析非正規(guī)就業(yè)研究在國內(nèi)的發(fā)展?fàn)顩r,尋找非正規(guī)就業(yè)的前沿?zé)狳c,探索非正規(guī)就業(yè)研究的未來趨勢,為以后的非正規(guī)就業(yè)研究提供參考借鑒。

    一、文獻來源與研究工具

    (一)文獻來源與處理

    為保證數(shù)據(jù)來源的可靠性與真實性,本文數(shù)據(jù)來源于由南京大學(xué)中國社會科學(xué)研究評價中心開發(fā)研究的CSSCI 數(shù)據(jù)庫。該庫目前收錄了500 多種學(xué)術(shù)性強的來源期刊。將主要檢索條件設(shè)定,經(jīng)過逐篇檢查樣本文獻的題目、關(guān)鍵詞、摘要,共并手動剔除明顯與非正規(guī)就業(yè)主題無關(guān)的文獻后,共采集到有效文獻262 篇(檢索日期為2021 年4 月15日),時間跨度為2000—2020 年,文獻類型為論文或綜述,檢索方式為片名=非正規(guī)就業(yè)或關(guān)鍵詞=非正規(guī)就業(yè)。

    (二)研究方法與工具

    本研究采用知識圖譜進行文獻分析,選用軟件CiteSpace 為研究工具。CiteSpace 是一款由陳超美教授研究開發(fā)的,可實現(xiàn)不同維度的文獻計量分析的軟件。該軟件利用文獻計量學(xué)方法、信息可視化方法和數(shù)據(jù)挖掘算法集合的基本原理,繪制可視化圖譜,建立節(jié)點之間的關(guān)聯(lián),分析研究對象之間的共現(xiàn)關(guān)系和共引關(guān)系等。本文基本知識圖譜的研究視角,利用CiteSpace(5.6R50),探究近20 年來我國非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域的研究熱點主題,以期能夠較為全面地展示目前非正規(guī)就業(yè)研究領(lǐng)域的研究概況。

    二、我國非正規(guī)就業(yè)研究的現(xiàn)狀

    (一)非正規(guī)就業(yè)研究的時間分布

    年度發(fā)文量是衡量非正規(guī)就業(yè)研究熱度與發(fā)展趨勢的重要指標(biāo)。從論文的年度分布來看,我國學(xué)者對非正規(guī)就業(yè)的研究從2001年(發(fā)文量為7篇)開始,年度發(fā)文量從2003年逐漸增多,2007年(發(fā)文量為18篇)達到第一個頂峰。我國學(xué)者對非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域的研究大致分為兩個階段:第一個階段是2001—2007年,發(fā)文量呈現(xiàn)不斷上升的趨勢,此階段可稱為非正規(guī)就業(yè)研究的快速發(fā)展階段。此階段,隨著大規(guī)模產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,非正規(guī)就業(yè)在我國城鎮(zhèn)就業(yè)的比重增長迅速,也引起了廣大學(xué)者的關(guān)注和研究。第二個階段是2009—2020年相對穩(wěn)定階段。在這一階段,受我國“雙創(chuàng)”熱潮興起的影響,從事非正規(guī)就業(yè)的人員逐漸增多,非正規(guī)就業(yè)研究的論文也保持較高的數(shù)量,平均每年14篇左右,在2020年發(fā)文量達到了17篇。這表明,非正規(guī)就業(yè)研究目前已經(jīng)成為學(xué)術(shù)界的一個重要熱點課題??梢灶A(yù)測,在未來一段時間,有關(guān)于非正規(guī)就業(yè)的相關(guān)研究文獻數(shù)量仍會穩(wěn)步增長。

    (二)非正規(guī)就業(yè)研究的作者分布

    作者的分布可以在一定的程度上反映所研究領(lǐng)域研究主體的能量狀況,并可以反映出在此領(lǐng)域具有影響力的作者和作者間的相互合作關(guān)系。運行CiteSpace,將node types 選擇為作者(author),時間跨度選擇為2000—2020 年,時間切片選定為1 年,得到了節(jié)點數(shù)為342,連線數(shù)為222,密度為0.0038 的非正規(guī)就業(yè)研究知識圖譜。在所選擇的262 篇非正規(guī)就業(yè)文獻中,涉及作者342 名,相互之間合作的頻次達到222 次。在此領(lǐng)域發(fā)文最多的作者為丁述磊,發(fā)文量為7 篇。按照國際公認的普賴斯理論,核心作者的計算公式為:

    其中,n為最高產(chǎn)作者發(fā)文量,m 為最低產(chǎn)作者發(fā)文量,將n=7 代入可得m=1.98。取相鄰最大整數(shù)2,即發(fā)文量在2 篇及2 篇以上的作者就是該領(lǐng)域的核心作者。分析可知,發(fā)文量在7 篇以上的作者目前只有丁述磊,張延吉、燕曉飛發(fā)文量為6 篇,發(fā)文量為5 篇的作者有劉翠花、陳利峰與薛德升。共有58 位作者發(fā)文量在兩篇及兩篇以上,共計發(fā)表論文165 篇,占文獻總數(shù)的62%,達到了普賴斯定律的50%。核心作者發(fā)表的文獻數(shù)量較多,且在非正規(guī)就業(yè)研究的連續(xù)性較強,同時,持續(xù)研究該領(lǐng)域的作者較多。

    (三)非正規(guī)就業(yè)研究的機構(gòu)分布

    在CiteSpace 中,將node types 改為institution,得到了結(jié)點數(shù)為263,連線為97,密度為0.0028 的機構(gòu)共現(xiàn)知識圖譜。分析可知,262 篇文獻涉及機構(gòu)263 個,發(fā)文量最高的研究機構(gòu)是中國社會科學(xué)院人口與勞動經(jīng)濟研究所,共發(fā)文10 篇,第二名是東北財經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院,發(fā)文量為6 篇,第三名為上海財經(jīng)大學(xué)人文學(xué)院,發(fā)文量為5 篇,這表明中國社會科學(xué)院人口與勞動經(jīng)濟研究所是現(xiàn)階段非正規(guī)就業(yè)研究的主力,并已經(jīng)取得了較為豐碩的成果。在跨機構(gòu)研究方面,該研究領(lǐng)域機構(gòu)之間的合作較少,只有少數(shù)幾個機構(gòu)間存在著合作,如北京大學(xué)社會學(xué)系和中山大學(xué)社會學(xué)與人類學(xué)學(xué)院的合作、南開大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院與太原理工大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院之間的合作。這說明該領(lǐng)域的研究雖然得到了學(xué)術(shù)團體的關(guān)注,但知識及研究成果的共享與流動性并不強。

    三、我國非正規(guī)就業(yè)研究的熱點分析

    (一)關(guān)鍵詞共現(xiàn)分析

    研究熱點是指在研究領(lǐng)域中受到最多關(guān)注的話題。論文的關(guān)鍵詞作為對該論文的精煉概括與總結(jié),可以充分展示該文章的中心議題。通過對非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域出現(xiàn)的高頻關(guān)鍵詞進行分析,可以確定該領(lǐng)域的研究熱點。

    在CiteSpace 軟件中,將note types 選為關(guān)鍵詞,時間跨度依舊選擇為2000—2020 年,時間切片為1 年,閥值選擇為top50,得到節(jié)點數(shù)為462,連線為731,密度為0.0059 的關(guān)鍵詞共現(xiàn)圖譜。在關(guān)鍵詞共現(xiàn)圖譜中,明顯形成了以非正規(guī)就業(yè)(208 次)、農(nóng)民工(27 次)、社會保障(11 次)等三個關(guān)鍵詞為中心的知識網(wǎng)絡(luò),同時勞動力市場(10 次)、非正規(guī)就業(yè)部門(9 次)等也成為了圍繞著這三個關(guān)鍵詞的熱點主題。

    在關(guān)鍵詞共現(xiàn)圖譜的基礎(chǔ)上可以對關(guān)鍵詞進行聚類分析。CiteSpace 以模塊值(Q 值)和平均輪廓值(S值)作為圖譜繪制效果的評判依據(jù)。Q 值>0.3 表示劃分出來的社團結(jié)構(gòu)是突出的,S 值>0.5 表明聚類是合理的,S 值>0.7 表明聚類是有效且可信的。根據(jù)結(jié)果可知,本次聚類的Q=0.7865,Mean Silhouette=0.8176,符合聚類標(biāo)準,聚類有效且讓人信服。

    基于LLR 算法對各個聚類標(biāo)簽進行命名:#0 教育培訓(xùn);#1 農(nóng)民工;#2 非正規(guī)就業(yè)部門;#3 大學(xué)畢業(yè)生;#4 女性;#5 正規(guī)部門;#6 社會保障;#7 流動人口;#8 失業(yè);#9 失業(yè);#10 新型城鎮(zhèn)化;#11 社會保障制度。

    (二)關(guān)鍵詞演變趨勢分析

    在關(guān)鍵詞共現(xiàn)分析的基礎(chǔ)上,選擇time zone,時間切片設(shè)置為1 年,可以得到按時間碎片生成的非正規(guī)就業(yè)研究的關(guān)鍵詞共現(xiàn)時區(qū)圖譜,可以進一步把握非正規(guī)就業(yè)的研究主題,揭示我國非正規(guī)就業(yè)研究主題隨著時區(qū)的發(fā)展的動態(tài)變化情況。非正規(guī)就業(yè)的研究正從萌芽階段上升至發(fā)展階段,居于圖譜右上角近些年新興的主題關(guān)鍵詞主要有鄉(xiāng)城流動人口、就業(yè)歧視、社會保險制度、工作滿意度、就業(yè)特征趨勢、勞動力市場扭曲等。非正規(guī)就業(yè)研究的逐漸深化可以為未來的研究提供指導(dǎo)。

    對數(shù)據(jù)進行進一步的處理,選擇Burstterm,可以生成突現(xiàn)圖,可以更為清晰地看出非正規(guī)就業(yè)研究熱點的發(fā)展歷程。在一定時期內(nèi)被引用頻率突然增加的關(guān)鍵詞可以稱為突現(xiàn)詞,突現(xiàn)詞也可以用來反映一定時期內(nèi)的研究趨勢。

    由分析可知,2001—2008 年的突現(xiàn)詞為“非正規(guī)部門”,2001—2006 年的突現(xiàn)詞為非正規(guī)部門就業(yè),2015—2020 年的突現(xiàn)詞為流動人口,其中流動人口的突現(xiàn)率一直延續(xù)至今,說明這為我國非正規(guī)就業(yè)研究的主要發(fā)展趨勢。

    四、研究結(jié)果與建議

    (一)研究結(jié)果

    本文選用科學(xué)信息可視化分析工具CiteSpace,以CSSCI 數(shù)據(jù)庫中2000—2020 年收錄的262 篇非正規(guī)就業(yè)相關(guān)研究文獻索引資料為樣本,并借助科學(xué)知識圖譜相關(guān)的研究方法對樣本進行文獻計量分析,從我國非正規(guī)就業(yè)研究領(lǐng)域的發(fā)文量、主要研究作者、主要研究機構(gòu)、前沿?zé)狳c與時區(qū)分布等幾個角度進行梳理,展現(xiàn)出了我國非正規(guī)就業(yè)研究的現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢和前沿?zé)狳c等,并得出以下結(jié)論。

    1.由論文的時間分布可知,從2001 年開始,近20年來我國非正規(guī)就業(yè)研究的核心文獻發(fā)文量整體上另一種波浪式上升的趨勢,經(jīng)歷了快速發(fā)展階段(2000—2007年)和相對穩(wěn)定階段(2007—2020 年),科研論文的質(zhì)量有待進一步提高。

    2.從作者和合作機構(gòu)層面來看,非正規(guī)就業(yè)研究人員和機構(gòu)之間缺少穩(wěn)定的合作關(guān)系,各學(xué)術(shù)群體之間也是相對分散地進行研究。目前,丁述磊、張延吉、燕曉飛等學(xué)者為該研究領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物,中國社會科學(xué)院人口與勞動經(jīng)濟研究所、東北財經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院、上海財經(jīng)大學(xué)人文學(xué)院、中共廣東省委黨校經(jīng)濟學(xué)教研部為主要權(quán)威機構(gòu)。

    3.我國非正規(guī)就業(yè)的研究熱點主要集中在非正規(guī)就業(yè)、農(nóng)民工、社會保障、勞動力市場、非正規(guī)就業(yè)部門、流動人口、工資差異等方面。非正規(guī)就業(yè)研究熱點大致可以分為兩個時期:2000—2011 年為第一個時期,隨著我國城鎮(zhèn)就業(yè)中非正規(guī)就業(yè)所占比重的迅速增大,該時期的研究主要涉及非正規(guī)就業(yè)、就業(yè)者、農(nóng)民工、勞動力市場等領(lǐng)域。研究熱點聚焦于非正規(guī)就業(yè)的概念與模式,非正規(guī)就業(yè)現(xiàn)狀、問題與發(fā)展對策,非正規(guī)就業(yè)群體及其特征等。這一時期非正規(guī)就業(yè)研究正處于初步探討、平衡發(fā)展階段。第二個時期為2012 年至今,此時期非正規(guī)就業(yè)研究內(nèi)容更加豐富,研究熱點聚焦于非正規(guī)就業(yè)群體的社會保障、非正規(guī)就業(yè)市場的功能定位與政策選擇、非正規(guī)就業(yè)規(guī)模的估算與分析等。關(guān)鍵詞共現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)聚類相對比較集中、各主體之間的相關(guān)性程度較高,研究熱點的分布情況具有顯著的可信性。

    (二)建議

    期待我國非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域的研究學(xué)者、科研機構(gòu)之間加強合作,構(gòu)建高績效的非正規(guī)就業(yè)研究團隊,梳理多學(xué)科視角,加大對核心期刊文獻的學(xué)術(shù)研究,加大科研經(jīng)費的支持,主動開闊研究視角,創(chuàng)新研究方法,提高科研論文的質(zhì)量,力求在非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域做出創(chuàng)新性的研究成果,促進該領(lǐng)域的發(fā)展。同時,本研究是建立在核心文獻分析的基礎(chǔ)上的對研究結(jié)果的進一步解釋,對于推動非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域的研究有一定的現(xiàn)實意義,但本研究仍存在一些不足之處,如由于樣本的限制并未對作者、文獻、期刊等共被引圖譜、類別共現(xiàn)、基金資助等進行分析,需后續(xù)研究人員對研究成果進行完善和更新。

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