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    管理會(huì)計(jì)背景下財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告的分析

    2022-06-17 21:41:17王欽志
    今日財(cái)富 2022年16期
    關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)報(bào)表經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)

    王欽志

    財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重要工具,在對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作要求日益提升的背景下,為了能夠更好地提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理發(fā)展成效,需要相關(guān)人員加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告應(yīng)用的重視。文章在闡述財(cái)務(wù)報(bào)表分析內(nèi)容和分析方法的情況下,分析財(cái)務(wù)報(bào)表在現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的作用,從優(yōu)化數(shù)據(jù)資料在現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中的應(yīng)用、強(qiáng)化財(cái)務(wù)報(bào)表的動(dòng)靜分析、提高財(cái)會(huì)管理人員工作能力等方面,具體分析如何更好地發(fā)揮出財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告在管理會(huì)計(jì)中的應(yīng)用作用。

    隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)范化管理工作的深入發(fā)展,財(cái)務(wù)報(bào)表分析在整個(gè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的作用日益凸顯,在財(cái)務(wù)報(bào)表分析的支持下,能夠幫助企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)財(cái)會(huì)管理和經(jīng)營(yíng)管理所遇到的問(wèn)題,針對(duì)問(wèn)題的綜合匯總和分析來(lái)為企業(yè)后續(xù)的經(jīng)營(yíng)管理提供精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)支持。為此,文章以管理會(huì)計(jì)發(fā)展為研究背景,結(jié)合企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的基本內(nèi)容以及其在管理會(huì)計(jì)中應(yīng)用的重要作用,就如何更好地將財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)用到企業(yè)管理會(huì)計(jì)中進(jìn)行探究,旨在借助財(cái)務(wù)報(bào)表來(lái)更好地促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)管理會(huì)計(jì)發(fā)展。

    一、管理會(huì)計(jì)背景下財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告的內(nèi)容

    財(cái)務(wù)報(bào)表分析主要是指通過(guò)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行評(píng)價(jià),來(lái)評(píng)估和判定當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)管理情況,并對(duì)未來(lái)經(jīng)濟(jì)前景進(jìn)行預(yù)測(cè),進(jìn)一步提出建議以提升企業(yè)管理成果。

    基于企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的基本內(nèi)容可以將財(cái)務(wù)報(bào)表分析劃分為三個(gè)內(nèi)容:第一,資產(chǎn)負(fù)債表分析內(nèi)容。資產(chǎn)負(fù)債表也被稱作是財(cái)務(wù)狀況表,通過(guò)這張報(bào)表能夠綜合地體現(xiàn)出企業(yè)在某一特定日期的財(cái)務(wù)狀況。通過(guò)對(duì)資產(chǎn)、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)分析,并結(jié)合定性和定量分析,可以對(duì)企業(yè)“體質(zhì)”是否良好作出診斷,分析出企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)偏好、戰(zhàn)略定位,來(lái)幫助報(bào)表使用者了解企業(yè)當(dāng)前的財(cái)務(wù)狀況。第二,利潤(rùn)表分析內(nèi)容。利潤(rùn)表能夠反映出企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)的經(jīng)營(yíng)成果。它是企業(yè)的績(jī)效成績(jī)單,通過(guò)對(duì)收支結(jié)構(gòu)分析和損益實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)等分析,以及分析企業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用占比和研發(fā)投入等,能夠幫助報(bào)表使用者了解公司經(jīng)營(yíng)狀況和盈利能力,進(jìn)而分析出企業(yè)的管理水平。第三,現(xiàn)金流量表分析內(nèi)容。它反映的是企業(yè)一定時(shí)期內(nèi)現(xiàn)金流入和流出情況。現(xiàn)金流是企業(yè)的血脈,比賺取利潤(rùn)更高明的是管理現(xiàn)金,它能更為清晰地揭示出企業(yè)的資金流向,幫助管理者了解企業(yè)財(cái)務(wù)狀況,發(fā)現(xiàn)存在的財(cái)務(wù)問(wèn)題。

    二、企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的分析目的和分析方法

    (一)分析目的

    不同企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表使用者使用報(bào)表的目的是不同的,可以分為狹義的財(cái)務(wù)分析和廣義的財(cái)務(wù)分析,狹義的財(cái)務(wù)分析主要是分析企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù),廣義的財(cái)務(wù)分析需要輔以更多的業(yè)務(wù)單元來(lái)進(jìn)行。狹義的財(cái)務(wù)分析使用者主要是企業(yè)外部使用者,目的是了解企業(yè)整體財(cái)務(wù)狀況,幫助做出正確的投資決策或融資決策。廣義的財(cái)務(wù)分析使用者主要是企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理人員,目的是衡量企業(yè)具體職能領(lǐng)域和具體業(yè)務(wù)活動(dòng)的業(yè)績(jī)表現(xiàn),為改善經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)提供建議。

    綜上所述,企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表財(cái)務(wù)分析的目的可以被概括為評(píng)價(jià)企業(yè)盈利能力、評(píng)價(jià)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制能力、評(píng)價(jià)企業(yè)成長(zhǎng)能力。財(cái)務(wù)報(bào)表分析是檢查企業(yè)管理成效的重要手段,通過(guò)分析,找出企業(yè)管理存在的問(wèn)題,提出解決問(wèn)題的辦法。在具體實(shí)施應(yīng)用的時(shí)候雖然因財(cái)務(wù)報(bào)表分析本身存在的局限性無(wú)法為企業(yè)發(fā)展提供及時(shí)完整的數(shù)據(jù)支持,但仍能夠?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展提供重要的決策依據(jù)。

    (二)分析方法

    財(cái)務(wù)報(bào)表的分析方法包含比較分析方法、因素分析方法以及綜合分析法等。

    具體應(yīng)用時(shí)比較分析法可以與本企業(yè)歷史數(shù)據(jù)比較,與本企業(yè)預(yù)測(cè)目標(biāo)比較,與同行業(yè)數(shù)據(jù)比較等。按照分析內(nèi)容,可以包含分析比較會(huì)計(jì)要素總量、比較結(jié)構(gòu)百分比和比較財(cái)務(wù)比率。因素分析方法是依據(jù)財(cái)務(wù)指標(biāo)和影響因素的關(guān)系,在數(shù)量層面上去確定各個(gè)因素對(duì)指標(biāo)的影響程度。企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)都會(huì)受到多個(gè)因素的影響,通過(guò)分析,尋找影響動(dòng)因,幫助管理者改善管理決策。綜合分析法是將所有指標(biāo)納入一個(gè)整體之中,系統(tǒng)、全面地分析企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,利于報(bào)表使用者全面地了解企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和現(xiàn)金流量情況。

    三、管理會(huì)計(jì)背景下財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)表應(yīng)用的重要性分析

    企業(yè)財(cái)務(wù)管理是現(xiàn)代企業(yè)管理的一個(gè)重要內(nèi)容,這種管理工作的開展關(guān)系到現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,企業(yè)的管理人員也加強(qiáng)了對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)用的重視,如何獲取精準(zhǔn)高效的財(cái)會(huì)信息關(guān)系到企業(yè)管理人員的管理決策。管理會(huì)計(jì)背景下財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)表應(yīng)用作用具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

    (一)財(cái)務(wù)報(bào)表分析在企業(yè)內(nèi)部管理中的作用

    在現(xiàn)代企業(yè)管理中,財(cái)務(wù)指標(biāo)分析是管理者管理企業(yè)必不可少的工具,通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,企業(yè)管理人員可以直觀地了解企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債情況、盈利水平、企業(yè)面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等,通過(guò)量化的財(cái)務(wù)指標(biāo)分析,可以直接反映出企業(yè)管理者的管理成效,并通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題反饋到企業(yè)管理的業(yè)務(wù)前端,將財(cái)務(wù)指標(biāo)與企業(yè)的內(nèi)部流程、創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力、客戶滿意度等非財(cái)務(wù)指標(biāo)結(jié)合,發(fā)現(xiàn)內(nèi)部管理存在的問(wèn)題,幫助管理者做出正確的管理決策,提高企業(yè)管理水平。

    (二)財(cái)務(wù)報(bào)表分析在企業(yè)投融資管理中的作用

    借助財(cái)務(wù)報(bào)表能夠更好地分析企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債狀況和盈利能力,通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)算分析匯總,可以幫助做出合理的投資決策和風(fēng)險(xiǎn)控制,通過(guò)指標(biāo)分析為投資決策提供有力支持。另外,在企業(yè)融資工作中可以利用財(cái)務(wù)分析來(lái)做出合理的融資方案,根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略合理安排長(zhǎng)短期借款,調(diào)整資本結(jié)構(gòu),節(jié)約資金成本,幫助企業(yè)降低償債面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

    (三)財(cái)務(wù)報(bào)表分析在績(jī)效管理中的作用

    績(jī)效管理的核心是業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),企業(yè)績(jī)效管理的主要方法有關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)法、經(jīng)濟(jì)增加值法、平衡計(jì)分卡等。企業(yè)可以根據(jù)自身的發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)類型和發(fā)展階段等需要,選擇適合的績(jī)效管理方法。關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)法是根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略,通過(guò)關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo),將價(jià)值創(chuàng)造與戰(zhàn)略目標(biāo)聯(lián)系,據(jù)此進(jìn)行業(yè)績(jī)考核的方法。經(jīng)濟(jì)增加值法是基于剩余收益理念的管理方法,也就是股東必須賺取至少等于資本市場(chǎng)上類似風(fēng)險(xiǎn)投資回報(bào)的收益率。平衡計(jì)分卡是最具影響力的方法,它從財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部流程和學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)四個(gè)方面,設(shè)計(jì)出評(píng)價(jià)指標(biāo),全面反映企業(yè)運(yùn)營(yíng)情況,為企業(yè)管理提供服務(wù)。

    四、管理會(huì)計(jì)背景下財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告的應(yīng)用問(wèn)題

    在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,財(cái)務(wù)報(bào)表分析在整個(gè)企業(yè)發(fā)展中起著十分重要的作用,但是從當(dāng)前發(fā)展實(shí)際情況來(lái)看,財(cái)務(wù)報(bào)表分析在企業(yè)管理會(huì)計(jì)工作中所發(fā)揮出來(lái)的作用還存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題:

    第一,財(cái)務(wù)分析本身存在的局限性。貨幣計(jì)量的財(cái)務(wù)報(bào)表反映不出非財(cái)務(wù)信息,比如企業(yè)的專利、商標(biāo)、商譽(yù)等,這些無(wú)形資產(chǎn)價(jià)值可能比財(cái)務(wù)報(bào)表體現(xiàn)出的有形資產(chǎn)價(jià)值還要大,它為企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于表內(nèi)固定資產(chǎn)所創(chuàng)造的價(jià)值,因此在做財(cái)務(wù)分析時(shí),只有把表內(nèi)和表外、財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)信息相結(jié)合起來(lái),才能做出一個(gè)相對(duì)可靠的分析結(jié)論。第二,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)方面存在的局限性。財(cái)務(wù)報(bào)表分析在很多時(shí)候是一種事后分析,所依據(jù)的數(shù)據(jù)是歷史數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)信息的時(shí)效性較低,分析結(jié)果具有滯后性,無(wú)法為管理者提供時(shí)效性的數(shù)據(jù),即使是對(duì)未來(lái)數(shù)據(jù)預(yù)測(cè),也是基于歷史數(shù)據(jù)的假設(shè)。另外由于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定,在數(shù)據(jù)處理時(shí)還會(huì)存在一定的會(huì)計(jì)估計(jì)偏差。第三,財(cái)會(huì)人員自身存在的局限性。財(cái)務(wù)管理工作的高質(zhì)量開展需要財(cái)務(wù)人員具備較強(qiáng)的專業(yè)素養(yǎng),從當(dāng)前情況看,會(huì)計(jì)從業(yè)人員眾多,但高端財(cái)會(huì)人員稀缺,受制于財(cái)會(huì)人員的專業(yè)素質(zhì)、實(shí)踐能力等,往往導(dǎo)致分析結(jié)果出現(xiàn)偏差,無(wú)法滿足管理決策需求。

    五、管理會(huì)計(jì)背景下財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告的應(yīng)用優(yōu)化對(duì)策

    管理會(huì)計(jì)背景下,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析對(duì)企業(yè)管理所產(chǎn)生的重要作用日益凸顯出來(lái),文章結(jié)合財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告的基本內(nèi)容和方法,分析了管理會(huì)計(jì)背景下財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告應(yīng)用的重要性,也剖析了管理會(huì)計(jì)背景下財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告的應(yīng)用局限。針對(duì)局限性問(wèn)題,需要相關(guān)人員能夠在以下幾個(gè)方面來(lái)探究如何優(yōu)化財(cái)務(wù)報(bào)表的應(yīng)用,旨在能夠在財(cái)務(wù)報(bào)表的作用下有效提升企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平。

    第一,優(yōu)化數(shù)據(jù)資料在現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中的應(yīng)用作用。在現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展中財(cái)務(wù)報(bào)表的重要作用日益凸顯出來(lái),為了能夠提升財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性,需要相關(guān)人員采取有效的措施來(lái)優(yōu)化財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告的內(nèi)容,通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的綜合分析來(lái)為企業(yè)管理工作開展提供有力的數(shù)據(jù)支持,充分發(fā)揮出財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告在現(xiàn)代企業(yè)管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的應(yīng)用作用。第二,強(qiáng)化動(dòng)態(tài)化分析和靜態(tài)化分析。從現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展實(shí)際情況來(lái)看,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是處于一種動(dòng)態(tài)化的發(fā)展?fàn)顟B(tài),在這樣的情況下如果和企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展相關(guān)的財(cái)務(wù)信息資料、企業(yè)報(bào)表處于靜態(tài)化,那么就無(wú)法充分發(fā)揮出財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)信息的重要作用。因此,在分析財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)信息時(shí)需要財(cái)務(wù)人員以動(dòng)態(tài)化的管理模式來(lái)分析處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),通過(guò)滾動(dòng)預(yù)算的方式等參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理決策。第三,采取積極的措施提升財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德素養(yǎng)。為了能夠更好地發(fā)揮出財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告在現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的重要作用,在實(shí)施財(cái)務(wù)管理的過(guò)程中需要相關(guān)人員通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)不斷提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水平,加強(qiáng)對(duì)相關(guān)法規(guī)、制度等的學(xué)習(xí),減少因人為主觀原因或客觀因素造成的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差,為企業(yè)管理者決策提供及時(shí)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。

    結(jié) 語(yǔ)

    綜上所述,財(cái)務(wù)管理工作是現(xiàn)代企業(yè)管理工作的重要組成部分,財(cái)務(wù)報(bào)表分析又是財(cái)務(wù)管理工作的核心,通過(guò)使用財(cái)務(wù)分析報(bào)告,管理者能夠及時(shí)了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況,找出管理中存在的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和國(guó)際化交流的不斷深入發(fā)展,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。為了能夠更好地促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,需要管理人員加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)分析報(bào)告應(yīng)用的重視,并注重將財(cái)務(wù)分析報(bào)告的財(cái)務(wù)指標(biāo)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的非財(cái)務(wù)指標(biāo)相結(jié)合,指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決策,提高精細(xì)化管理,從而有效提升企業(yè)的管理成效,促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展。

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