• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    新時(shí)期我國(guó)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的類(lèi)型化轉(zhuǎn)向

    2022-05-30 05:11:00徐曄仇森
    教育與職業(yè)(上) 2022年7期
    關(guān)鍵詞:評(píng)價(jià)主體評(píng)價(jià)指標(biāo)評(píng)價(jià)體系

    徐曄 仇森

    [摘要]職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)直接關(guān)系到職業(yè)教育教材質(zhì)量。職業(yè)教育與普通教育是兩種不同類(lèi)型的教育,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)改革也有類(lèi)型化轉(zhuǎn)向的要求。構(gòu)建中國(guó)特色職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)體系,全面提升職業(yè)教育教材質(zhì)量,是當(dāng)下面臨的重要議題。要體現(xiàn)類(lèi)型定位,推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)思維的實(shí)踐轉(zhuǎn)向;協(xié)同多元主體,明確職業(yè)教育教材多元評(píng)價(jià)主體的責(zé)任;注重教材內(nèi)容,構(gòu)建一體化職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系;健全兩級(jí)監(jiān)測(cè)機(jī)制,推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用。

    [關(guān)鍵詞]類(lèi)型特征;職業(yè)教育教材;評(píng)價(jià)主體;評(píng)價(jià)指標(biāo);評(píng)價(jià)體系

    [作者簡(jiǎn)介]徐曄(1989- ),女,山東淄博人,教育部課程教材研究所,副研究員,博士,國(guó)家教材建設(shè)重點(diǎn)研究基地(職業(yè)教育教材建設(shè)和管理政策)博士后。(北京? 100029)仇森(1989- ),男,山西襄汾人,人民教育出版社信息技術(shù)編輯室副主任,編輯,碩士。(北京? 100081)

    [中圖分類(lèi)號(hào)]G714? ? [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A? ? [文章編號(hào)]1004-3985(2022)13-0084-07

    黨的十八大以來(lái),黨和國(guó)家高度重視教材建設(shè)工作。2020年初,教育部印發(fā)《職業(yè)院校教材管理辦法》,這是新中國(guó)成立以來(lái)首次系統(tǒng)規(guī)范職業(yè)教育教材編寫(xiě)、審核、選用、評(píng)價(jià)等一系列管理制度。2021年10月,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于推動(dòng)現(xiàn)代職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的意見(jiàn)》,明確提出“強(qiáng)化教材建設(shè)國(guó)家事權(quán),分層規(guī)劃,完善職業(yè)教育教材的編寫(xiě)、審核、選用、使用、更新、評(píng)價(jià)監(jiān)管機(jī)制”。職業(yè)教育教材體現(xiàn)黨和國(guó)家意志,是解決人才培養(yǎng)這一根本問(wèn)題的重要載體。職業(yè)教育教材工作是包括理念、制度、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、技術(shù)與評(píng)價(jià)等多個(gè)要素的系統(tǒng)工程,涉及多方利益,承擔(dān)著解決“什么是好的教材”這一問(wèn)題的重任,是職業(yè)教育教材建設(shè)工作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)內(nèi)容。作為一種不同于普通教育的類(lèi)型教育,職業(yè)教育的教材建設(shè)有其自身的規(guī)律和特點(diǎn)。推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的類(lèi)型化轉(zhuǎn)向,是新時(shí)代職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)改革的應(yīng)有之義。職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)是指評(píng)價(jià)主體根據(jù)一定的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,對(duì)從教材外部設(shè)計(jì)到教材內(nèi)容結(jié)構(gòu)再到教學(xué)使用等進(jìn)行綜合判斷,并提出針對(duì)性的意見(jiàn)。在本研究中,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)既包括教材本身的評(píng)價(jià),也包括教材使用情況的評(píng)價(jià)。在新的時(shí)代背景下,探究我國(guó)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)類(lèi)型化轉(zhuǎn)向的重要意義、面臨的問(wèn)題及實(shí)踐路徑,構(gòu)建中國(guó)特色的職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)體系顯得尤為重要。

    一、我國(guó)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)類(lèi)型化轉(zhuǎn)向的重要意義

    新時(shí)期,推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的類(lèi)型化轉(zhuǎn)向意義重大,涉及推動(dòng)高素質(zhì)人才培養(yǎng)、優(yōu)化職業(yè)教育的類(lèi)型定位和提升職業(yè)教育教材質(zhì)量等方面。

    (一)培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才的重要抓手

    職業(yè)教育的本質(zhì)是培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才,職業(yè)教育教材的核心功能是育人。隨著人工智能、大數(shù)據(jù)、虛擬現(xiàn)實(shí)等技術(shù)的迅猛發(fā)展,職業(yè)崗位的技術(shù)含量提升;同時(shí),職業(yè)崗位更迭速度加快,對(duì)于人才的需求呈現(xiàn)出綜合化和多樣化的趨勢(shì)。未來(lái)的職業(yè)教育要培養(yǎng)面向不確定性職業(yè)世界的高素質(zhì)技術(shù)技能人才,必須融傳授知識(shí)、培養(yǎng)技能、提高素養(yǎng)于一體,除了培養(yǎng)個(gè)體獲得知識(shí)、技能外,還要注重個(gè)體職業(yè)精神、工匠精神的培養(yǎng)。職業(yè)教育人才培養(yǎng)目標(biāo)和內(nèi)容的變化,推動(dòng)職業(yè)教育教材更新。職業(yè)教育教材承載著國(guó)家意志和社會(huì)的價(jià)值期待,是高素質(zhì)技術(shù)技能人才培養(yǎng)的關(guān)鍵載體。通過(guò)實(shí)現(xiàn)我國(guó)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的類(lèi)型化轉(zhuǎn)向,推動(dòng)教材內(nèi)容、形式的改革升級(jí),以教材改革為抓手,可以推進(jìn)教學(xué)方式變革、推動(dòng)教師教法的創(chuàng)新,奠定職業(yè)院校教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ),從而支撐每年1000萬(wàn)左右高素質(zhì)技術(shù)技能人才的培養(yǎng)。職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)向的根本指向在于落實(shí)立德樹(shù)人根本目標(biāo),促進(jìn)個(gè)體德技并修。

    (二)優(yōu)化職業(yè)教育類(lèi)型定位的關(guān)鍵舉措

    2021年4月,習(xí)近平總書(shū)記對(duì)職業(yè)教育工作作出重要指示,強(qiáng)調(diào)“要優(yōu)化職業(yè)教育類(lèi)型結(jié)構(gòu),增強(qiáng)職業(yè)教育適應(yīng)性,加快構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系,培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術(shù)技能人才、能工巧匠、大國(guó)工匠”。職業(yè)教育教材是教師開(kāi)展教學(xué)、學(xué)生自主學(xué)習(xí)的重要載體,是優(yōu)化職業(yè)教育類(lèi)型定位的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)在很長(zhǎng)一段時(shí)間里主要是參照普通教育教材評(píng)價(jià),職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)存在普通化的傾向,直接導(dǎo)致職業(yè)教育教材結(jié)構(gòu)、內(nèi)容及形式難以支撐高素質(zhì)技術(shù)技能人才培養(yǎng),進(jìn)一步導(dǎo)致人才培養(yǎng)與行業(yè)企業(yè)人才需求脫節(jié)。在實(shí)踐層面,有很大一部分高等職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)課教材是普通高等教育教材的壓縮版和刪減版,未凸顯職業(yè)教育教材的類(lèi)型特征,無(wú)法適應(yīng)高等職業(yè)院校學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn),嚴(yán)重制約了職業(yè)院校的人才培養(yǎng)質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平。因此,推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的類(lèi)型化轉(zhuǎn)向,根據(jù)職業(yè)學(xué)校學(xué)生特點(diǎn)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,確保教材內(nèi)容符合產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展需求;創(chuàng)新教材形態(tài),建設(shè)一批行業(yè)、企業(yè)和職業(yè)院校合作開(kāi)發(fā)的新形態(tài)教材,包括新型活頁(yè)式、工作手冊(cè)式和融媒體教材等,是彰顯職業(yè)教育類(lèi)型特征的關(guān)鍵舉措。

    (三)提升職業(yè)教育教材質(zhì)量的有效途徑

    當(dāng)前,我國(guó)實(shí)行統(tǒng)編制和審核制并存的教材管理制度。不同于中小學(xué)教材管理主要依靠國(guó)家行政力量,職業(yè)教育教材具有職業(yè)性、實(shí)踐性等特點(diǎn),受市場(chǎng)化影響大。尤其是在出版社、職業(yè)院校教師、企業(yè)等多方利益相關(guān)者的共同作用下,職業(yè)教育教材出版數(shù)量大幅度增加,但教材質(zhì)量卻參差不齊,因此,開(kāi)展職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)至關(guān)重要。通過(guò)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的類(lèi)型化轉(zhuǎn)向,可以倒逼職業(yè)教育教材開(kāi)發(fā)水平提升、管理制度化、選用規(guī)范化,將政治性、思想性、科學(xué)性、適宜性、創(chuàng)新性和實(shí)踐性等有機(jī)融入職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系:提升職業(yè)教育教材的思想性,嚴(yán)把教材意識(shí)形態(tài)關(guān),把準(zhǔn)人才培養(yǎng)的方向;甄別職業(yè)教育教材的科學(xué)性,確保教材內(nèi)容科學(xué)、教材結(jié)構(gòu)符合邏輯等;檢驗(yàn)職業(yè)教育教材的適宜性,確保教材內(nèi)容和呈現(xiàn)方式符合職業(yè)院校學(xué)生成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)規(guī)律,符合技術(shù)技能的生成邏輯;把握職業(yè)教育教材的創(chuàng)新性和實(shí)踐性,推動(dòng)職業(yè)教育教材內(nèi)容及呈現(xiàn)方式動(dòng)態(tài)更新,行業(yè)、企業(yè)人員參與教材編寫(xiě)等,確保教材體現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范、新標(biāo)準(zhǔn),全面推動(dòng)職業(yè)教育教材質(zhì)量提升。

    二、現(xiàn)階段我國(guó)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)存在的問(wèn)題

    2020年初《職業(yè)院校教材管理辦法》的發(fā)布,標(biāo)志著我國(guó)職業(yè)教育教材進(jìn)入統(tǒng)籌設(shè)計(jì)、精準(zhǔn)管理的新階段,基本建立了包含職業(yè)教育教材開(kāi)發(fā)、審核、選用和評(píng)價(jià)的閉環(huán)系統(tǒng)。但與此同時(shí),仍存在一系列制約職業(yè)教育教材質(zhì)量提升的問(wèn)題,主要包括以下幾個(gè)方面。

    (一)研究與實(shí)踐有待深入,尚未建立職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)體系

    已有理論研究對(duì)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的關(guān)注度不夠,隨著黨和國(guó)家高度重視職業(yè)教育教材建設(shè)工作,學(xué)界也開(kāi)始關(guān)注職業(yè)教育教材研究,涉及職業(yè)教育教材開(kāi)發(fā)、管理、評(píng)價(jià)等多個(gè)維度,其中一個(gè)重要的研究維度就是職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)研究。研究者們從各自的學(xué)科背景和課程理念出發(fā),對(duì)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的主要維度以及具體指標(biāo)等進(jìn)行了探討和分析,包括借鑒中小學(xué)教材評(píng)價(jià)、借鑒發(fā)達(dá)國(guó)家教材評(píng)價(jià)經(jīng)驗(yàn)等,為開(kāi)展職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)研究提供了豐富的理論基礎(chǔ)。但不可否認(rèn)的是,職業(yè)教育的類(lèi)型屬性決定了職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的特殊性。推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的類(lèi)型化轉(zhuǎn)向,這是職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)體系構(gòu)建的關(guān)鍵。當(dāng)前,無(wú)論是職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)理論還是職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)實(shí)踐,仍存在著許多不足。理論層面,已有的研究主要關(guān)注職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的意義和原則,論證分析和對(duì)策建議相對(duì)宏觀,體現(xiàn)職業(yè)教育類(lèi)型特征的職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)缺失,且在評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)制定過(guò)程中注重形式取向、忽視教材內(nèi)容,尚未形成科學(xué)的職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)理論體系。實(shí)踐層面,國(guó)家高度重視職業(yè)教育教材建設(shè)工作,但尚未確立規(guī)范化的職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo),對(duì)于不同評(píng)價(jià)主體的責(zé)任細(xì)化不夠,評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用也不及時(shí),難以形成職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)反饋機(jī)制,對(duì)職業(yè)教育教材建設(shè)一線具體評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)作用有待進(jìn)一步增強(qiáng);同時(shí),省級(jí)層面和學(xué)校層面尚未完全落實(shí)《職業(yè)院校教材管理辦法》,對(duì)于職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)工作重視程度不夠,且未深入開(kāi)展職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)、監(jiān)測(cè)等有關(guān)工作,未建立職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)體系。

    (二)教材評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不清,難以對(duì)接產(chǎn)業(yè)人才需求

    教材評(píng)價(jià)要基于一定的標(biāo)準(zhǔn),這是教材評(píng)價(jià)規(guī)范化、科學(xué)化的必經(jīng)之路。我國(guó)中小學(xué)教材已經(jīng)建立了一套包括“課程方案—課程標(biāo)準(zhǔn)—教材”在內(nèi)的完善的教材開(kāi)發(fā)和評(píng)價(jià)一體化體系?;诜桨浮⒄n程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教材開(kāi)發(fā)、評(píng)價(jià),建立了中小學(xué)教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,開(kāi)展中小學(xué)教材評(píng)價(jià),確保了中小學(xué)教材評(píng)價(jià)的權(quán)威性、科學(xué)性和規(guī)范性。相較之下,我國(guó)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)仍然缺失。多年來(lái),國(guó)家層面持續(xù)推進(jìn)職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè),在《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》中也明確提出“發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)在職業(yè)教育質(zhì)量提升中的基礎(chǔ)性作用”?,F(xiàn)階段,國(guó)家層面已經(jīng)形成了專(zhuān)業(yè)目錄、專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)等一系列標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,也編制了中職公共基礎(chǔ)課課程標(biāo)準(zhǔn)和高職部分公共基礎(chǔ)課課程標(biāo)準(zhǔn),為職業(yè)教育教材編寫(xiě)和評(píng)價(jià)提供了重要依據(jù)。但是,還存在不足,具體表現(xiàn)為我國(guó)職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)體系不夠完善。2021年,教育部印發(fā)《職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)目錄(2021年)》,對(duì)中、高職專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了調(diào)整,刪減了部分專(zhuān)業(yè),新增了一部分專(zhuān)業(yè),相對(duì)應(yīng)的職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)也要進(jìn)行修訂和完善,但截至目前還未形成覆蓋所有專(zhuān)業(yè)的國(guó)家專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)體系。由于缺乏國(guó)家職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),職業(yè)教育教材開(kāi)發(fā)者僅按經(jīng)驗(yàn)開(kāi)發(fā)職業(yè)教育教材,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)者也是基于經(jīng)驗(yàn)和調(diào)研建立職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,導(dǎo)致職教改革新理念及專(zhuān)業(yè)新要求在職業(yè)教育教材中得不到充分體現(xiàn),職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的權(quán)威性不足,制約職業(yè)教育教材質(zhì)量提升。同時(shí),職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)并未彰顯出類(lèi)型特色。長(zhǎng)期以來(lái)職業(yè)教育教材建設(shè)工作一直存在模仿普通教育教材的取向,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)也存在模仿普通教育教材評(píng)價(jià)的傾向。職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)者由于對(duì)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)缺乏深入系統(tǒng)研究,在制定教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的過(guò)程中,一味模仿、借鑒普通教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)對(duì)于適宜性、實(shí)踐性、創(chuàng)新性等涉及不足,不能緊跟進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展進(jìn)程,將新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范及時(shí)吸收到教材內(nèi)容中,導(dǎo)致職業(yè)教育教材內(nèi)容陳舊落后、產(chǎn)業(yè)適配度低、動(dòng)態(tài)修訂完善機(jī)制不完善、呈現(xiàn)形式不能適應(yīng)職業(yè)院校學(xué)生學(xué)習(xí)需求等問(wèn)題。

    (三)教材評(píng)價(jià)主體單一,主體職能劃分不清

    我國(guó)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)主要依靠國(guó)家行政力量,而地方教育行政部門(mén)、職業(yè)院校參與度不夠。職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)包括兩種形式:一種是特殊的評(píng)價(jià),即職業(yè)教育教材審核;另一種是一般意義的職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)。我國(guó)職業(yè)教育教材實(shí)施兩級(jí)規(guī)劃、三級(jí)建設(shè),職業(yè)教育的類(lèi)型屬性決定了涉及職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的主體具有多元性。國(guó)家層面負(fù)責(zé)中職和高職公共基礎(chǔ)課教材的審核,職業(yè)教育國(guó)家規(guī)劃教材的審核、遴選,以及國(guó)家級(jí)優(yōu)秀教材的評(píng)選。中職三科教材實(shí)施統(tǒng)編、統(tǒng)審、統(tǒng)用,確保中職三科教材落實(shí)立德樹(shù)人根本要求。中職、高職公共基礎(chǔ)課教材的編寫(xiě)和選用,由國(guó)家層面進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃和審核。同時(shí),國(guó)家層面積極發(fā)揮科研單位的力量,定期遴選一批質(zhì)量較高的職業(yè)教育教材,納入職業(yè)教育國(guó)家規(guī)劃教材目錄。國(guó)家級(jí)優(yōu)秀教材獎(jiǎng)評(píng)選也是由國(guó)家遴選出一批優(yōu)秀的教材,其中包括職業(yè)教育教材,可以發(fā)揮優(yōu)質(zhì)職業(yè)教育教材的示范和引領(lǐng)作用。然而,職業(yè)教育的類(lèi)型特征決定了職業(yè)教育要面向市場(chǎng)、面向產(chǎn)業(yè)開(kāi)門(mén)辦學(xué),行業(yè)企業(yè)需要深度參與職業(yè)教育辦學(xué)全過(guò)程。同樣,職業(yè)教育教材的建設(shè)也需要行業(yè)企業(yè)等多主體的深度參與。職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)主體涉及教育行政部門(mén)、企業(yè)、出版社,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)內(nèi)容具有復(fù)雜性。佩萊格里諾(Pellegrino)對(duì)理想的評(píng)價(jià)系統(tǒng)提出了要求:綜合運(yùn)用多種評(píng)價(jià)方法,捕捉學(xué)生學(xué)習(xí)的多樣性,在不斷的評(píng)價(jià)測(cè)試中觀測(cè)學(xué)生的進(jìn)步。由此可見(jiàn),職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)需要職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)研究機(jī)構(gòu)、地方教育行政部門(mén)、職業(yè)院校、教師和學(xué)生的多方參與,更需要行業(yè)企業(yè)、出版社的積極參與,并且亟須明確不同主體的責(zé)任,這是推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)規(guī)范化、科學(xué)化的必經(jīng)之路。但是,在具體實(shí)踐中,行業(yè)企業(yè)尚未深度參與職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)工作,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)也尚未理清不同評(píng)價(jià)主體之間的責(zé)任,不同主體之間也缺乏必要的溝通和合作。

    (四)教材評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用不及時(shí),監(jiān)測(cè)反饋不到位

    職業(yè)教育的類(lèi)型屬性決定了出版商、發(fā)行商、職業(yè)院校等多方職業(yè)教育教材建設(shè)主體的利益高度契合,受教材出版、發(fā)行的利益驅(qū)使,教師職稱(chēng)評(píng)審自身利益需求的影響,大量職業(yè)教育教材重復(fù)建設(shè),職業(yè)教育教材質(zhì)量參差不齊,亟須通過(guò)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)結(jié)果的運(yùn)用,全面了解職業(yè)教育教材建設(shè)的現(xiàn)狀,倒逼教材質(zhì)量提升。我國(guó)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)研究和實(shí)踐目前都還停留在“為了評(píng)價(jià)而評(píng)價(jià)”的階段,具體表現(xiàn)為重視職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的“證明”價(jià)值,而忽視了“改進(jìn)”價(jià)值,沒(méi)有充分、及時(shí)利用職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的結(jié)果,來(lái)進(jìn)一步了解職業(yè)教育教材的現(xiàn)狀,反思職業(yè)教育教材建設(shè)過(guò)程中存在的問(wèn)題,尤其是忽視職業(yè)教育教材內(nèi)容伴隨產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)轉(zhuǎn)型的動(dòng)態(tài)更新問(wèn)題,新形態(tài)職業(yè)教育教材也未受到應(yīng)有的重視。同時(shí),由于職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)權(quán)威性不夠,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用不到位,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)教育教材開(kāi)發(fā)、審核、選用等環(huán)節(jié)存在的問(wèn)題,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)結(jié)果對(duì)國(guó)家職業(yè)教育教材管理政策咨詢(xún)的支持力度有待提升,省級(jí)教育行政部門(mén)、職業(yè)院校等對(duì)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)結(jié)果反饋不及時(shí)、運(yùn)用不到位,制約職業(yè)教育省級(jí)規(guī)劃教材、學(xué)校自編教材質(zhì)量,尚未建立職業(yè)教育教材監(jiān)測(cè)反饋機(jī)制,不能達(dá)到以評(píng)促建、以評(píng)促管的目的,最終制約了職業(yè)教育教材質(zhì)量乃至職業(yè)教育人才培養(yǎng)水平的提升。

    三、類(lèi)型視域下職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)改革的實(shí)踐路徑

    新時(shí)期要推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的類(lèi)型轉(zhuǎn)向,亟須明確四個(gè)問(wèn)題:一是怎么評(píng)的問(wèn)題,決定著職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的方向;二是誰(shuí)來(lái)評(píng)的問(wèn)題,是開(kāi)展職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的前提和基礎(chǔ);三是評(píng)什么的問(wèn)題,是開(kāi)展職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的關(guān)鍵;四是評(píng)價(jià)結(jié)果怎么運(yùn)用的問(wèn)題,是發(fā)揮評(píng)價(jià)作用的重點(diǎn)。

    (一)體現(xiàn)類(lèi)型定位,推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)思維的實(shí)踐轉(zhuǎn)向

    科學(xué)構(gòu)建職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)思維,這是建立中國(guó)特色職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)體系的基礎(chǔ),決定著職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的方向和內(nèi)容。正所謂有什么樣的評(píng)價(jià)思維,就有什么樣的評(píng)價(jià)指標(biāo),就有什么樣的評(píng)價(jià)實(shí)踐。職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)在確保職業(yè)教育教材思想性的基礎(chǔ)上強(qiáng)調(diào)實(shí)踐轉(zhuǎn)向,這是職業(yè)教育教材類(lèi)型屬性的根本體現(xiàn)。

    職業(yè)教育教材作為國(guó)家事權(quán),具有政治性和思想性。落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),把準(zhǔn)職業(yè)教育教材人才培養(yǎng)的方向,這是包括職業(yè)教育教材在內(nèi)的所有教材建設(shè)的根本宗旨和首要目標(biāo)。職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)要牢牢樹(shù)立政治意識(shí),把握教材建設(shè)的政治方向和價(jià)值導(dǎo)向,確保黨的教育方針全面落實(shí)到職業(yè)教育教材中,全面推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)課程進(jìn)教材。

    在此基礎(chǔ)上,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)一定要抓住職業(yè)教育作為一種類(lèi)型教育存在的特色和應(yīng)有之義。不同的教材類(lèi)型需要不同的評(píng)價(jià)體系,盡管普通教育已經(jīng)建立了較為完善、精準(zhǔn)的評(píng)價(jià)體系,但決不能簡(jiǎn)單地遵循“拿來(lái)主義”,將普通教育教材評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)直接作為職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的“度量”。要明確職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)思維的實(shí)踐轉(zhuǎn)向。在本研究中實(shí)踐轉(zhuǎn)向有兩層含義:一是以真實(shí)情境為主的實(shí)踐思維,評(píng)價(jià)職業(yè)教育教材的價(jià)值及效用。既要關(guān)注職業(yè)教育教材本身的質(zhì)量評(píng)價(jià),包括教材內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、呈現(xiàn)方式等,來(lái)判斷職業(yè)教育教材的科學(xué)性、適宜性,確保職業(yè)教育教材符合國(guó)家專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求;也要重視對(duì)教材使用情況的評(píng)價(jià),即教師和學(xué)生在職業(yè)教育教材使用過(guò)程中對(duì)教材的評(píng)價(jià),職業(yè)教育教材要符合職業(yè)院校學(xué)生的心理發(fā)展特點(diǎn)和教師的教學(xué)要求。二是在職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)過(guò)程中特別要關(guān)注職業(yè)教育教材的創(chuàng)新性和實(shí)踐性,職業(yè)教育教材尤其是專(zhuān)業(yè)課教材要體現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范、新標(biāo)準(zhǔn),在某些專(zhuān)業(yè)課教材的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)上要打破學(xué)科體系設(shè)計(jì)思路,基于項(xiàng)目課程、工作過(guò)程一體化等課程理念,設(shè)計(jì)職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)課教材,凸顯職業(yè)教育教材的特色。

    (二)協(xié)同多元主體,明確職業(yè)教育教材多元評(píng)價(jià)主體的責(zé)任

    職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)主體涉及國(guó)家教育行政部門(mén)、省級(jí)教育行政部門(mén)、職業(yè)院校及專(zhuān)門(mén)教材研究機(jī)構(gòu)、行業(yè)企業(yè)、出版社等多方,需要明確多元評(píng)價(jià)主體的責(zé)任,推動(dòng)多方協(xié)同開(kāi)展職業(yè)教育教材評(píng)價(jià),建立職業(yè)教育教材分級(jí)管理體制。

    一是明確職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)主體?!堵殬I(yè)院校教材管理辦法》明確提出職業(yè)院校教材實(shí)行分級(jí)分類(lèi)審核,堅(jiān)持凡編必審。國(guó)家層面負(fù)責(zé)開(kāi)展國(guó)家統(tǒng)編教材、公共基礎(chǔ)課教材、國(guó)家規(guī)劃教材的審核和國(guó)家教材獎(jiǎng)的評(píng)選,指導(dǎo)各地和各職業(yè)院校做到“凡編必審、凡用必審”,杜絕問(wèn)題教材、違規(guī)教材流入學(xué)校,國(guó)家規(guī)劃教材是指合格線以上的職業(yè)教育教材,供職業(yè)院校教師選用,國(guó)家教材評(píng)獎(jiǎng)致力于遴選一批優(yōu)秀的職業(yè)教育教材,發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教材的示范和引領(lǐng)作用;省級(jí)教育行政部門(mén)結(jié)合本地區(qū)職業(yè)教育發(fā)展特色和需求,負(fù)責(zé)審核省級(jí)規(guī)劃教材,供職業(yè)院校教師選用;其他教材由教材編寫(xiě)單位相關(guān)主管部門(mén)委托相關(guān)專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)或人員進(jìn)行審核;教材出版部門(mén)成立專(zhuān)門(mén)的政治把關(guān)機(jī)構(gòu),進(jìn)行專(zhuān)題自查,把好政治關(guān)。

    二是明確不同評(píng)價(jià)主體的責(zé)任。要發(fā)揮國(guó)家級(jí)職業(yè)教育教材研究機(jī)構(gòu)在職業(yè)教育教材建設(shè)中的專(zhuān)業(yè)支撐作用。2018年,教育部成立了課程教材研究所,設(shè)立職業(yè)教育課程教材研究中心,主要承擔(dān)課程教材研究、課程研制、教材審查、課程教材監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)等工作。2019年,教育部在華東師范大學(xué)設(shè)立了國(guó)家教材建設(shè)重點(diǎn)研究基地(職業(yè)教育教材建設(shè)和管理政策),致力于職業(yè)教育教材研究。可以依托國(guó)家級(jí)職業(yè)教育教材研究機(jī)構(gòu)建立健全職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系,提煉形成優(yōu)質(zhì)職業(yè)教育教材的標(biāo)準(zhǔn),積極開(kāi)展職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)、監(jiān)測(cè)工作。

    三是運(yùn)用大數(shù)據(jù)、人工智能等信息化手段,完善國(guó)家級(jí)職業(yè)教育教材信息平臺(tái)。職業(yè)教育教材信息平臺(tái)包括科學(xué)、精確的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和信息采集、分析、反饋平臺(tái)?;诼殬I(yè)教育教材信息平臺(tái),實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育教材開(kāi)發(fā)及評(píng)價(jià)平臺(tái)填報(bào)數(shù)據(jù)的自動(dòng)采集、分析和上報(bào),動(dòng)態(tài)開(kāi)展職業(yè)教育教材評(píng)價(jià),充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)打破不同評(píng)價(jià)主體之間的“信息壁壘”,多主體全面協(xié)同促進(jìn)職業(yè)教育教材質(zhì)量提升。

    (三)注重教材內(nèi)容,構(gòu)建一體化職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系

    立足新時(shí)代職業(yè)教育改革的實(shí)際需求,結(jié)合職業(yè)教育教學(xué)的特點(diǎn),以類(lèi)型定位作為職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)改革的邏輯起點(diǎn),從形式取向轉(zhuǎn)變?yōu)閮?nèi)容取向是新時(shí)代教材評(píng)價(jià)的發(fā)展方向。職業(yè)教育教材內(nèi)容直接決定教材的質(zhì)量和水平,是職業(yè)教育教材建設(shè)工作的重心。在構(gòu)建職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系前,首先要明確職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的定位,這是職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建的基本前提。在本研究中,對(duì)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的定位不是教材審核,也不是選優(yōu),而是對(duì)職業(yè)教育教材進(jìn)行全面評(píng)價(jià),目的是全面了解我國(guó)職業(yè)教育教材建設(shè)、發(fā)展的現(xiàn)實(shí)狀況。

    縱向上,要系統(tǒng)構(gòu)建涵蓋中等職業(yè)教育、高等職業(yè)教育、職業(yè)本科教育教材的一體化教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。具體而言,職業(yè)教育作為一種類(lèi)型教育,在縱向上正在逐步貫通從中等職業(yè)教育到職業(yè)本科的職業(yè)教育學(xué)制層次,要加強(qiáng)各教育層次教材的內(nèi)部銜接,建立一體化專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)體系,包括專(zhuān)業(yè)目錄、專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、課程標(biāo)準(zhǔn)、頂崗實(shí)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)等,依據(jù)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)一體化的職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系。這樣既可以使職業(yè)教育教材開(kāi)發(fā)有依據(jù)、評(píng)價(jià)有標(biāo)準(zhǔn),也有助于推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)兼顧科學(xué)化和權(quán)威性。

    橫向上,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)制定要兼顧教材本身的評(píng)價(jià)和教材使用情況的評(píng)價(jià)。在職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)的設(shè)計(jì)上,要重視教材內(nèi)容評(píng)價(jià),可以從職業(yè)教育教材的性質(zhì)入手研制職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)體系。職業(yè)教育教材的性質(zhì)包括一般屬性和獨(dú)特屬性,一般屬性是指所有教材均具有的屬性,獨(dú)特屬性是指職業(yè)教育教材所特有的。在本研究中,將職業(yè)教育教材的性質(zhì)界定為政治性、思想性、科學(xué)性、適宜性、實(shí)踐性和先進(jìn)性六大屬性,將其作為職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的一級(jí)指標(biāo),進(jìn)一步設(shè)置二級(jí)指標(biāo),并對(duì)其內(nèi)涵進(jìn)行界定。政治性、思想性的二級(jí)指標(biāo)涉及教材的政治方向、政治立場(chǎng)、價(jià)值導(dǎo)向等;科學(xué)性的二級(jí)指標(biāo)主要涉及教材內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、呈現(xiàn)形式等;適宜性的二級(jí)指標(biāo)設(shè)置主要從適宜學(xué)生發(fā)展、教師開(kāi)展教學(xué)入手;實(shí)踐性和先進(jìn)性的二級(jí)指標(biāo)設(shè)置主要從參編人員、動(dòng)態(tài)創(chuàng)新、書(shū)證融通等方面入手。因此,職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)指標(biāo)體系包括以下兩方面內(nèi)容:職業(yè)教育教材質(zhì)量本身的評(píng)價(jià)和職業(yè)教育教材使用情況評(píng)價(jià)。要立足于培養(yǎng)德才兼?zhèn)淙瞬诺母疽?,基于職業(yè)院校學(xué)生的學(xué)習(xí)需求和學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展的需要,凸顯職業(yè)教育教材特色,緊跟行業(yè)企業(yè)發(fā)展需求,注重職業(yè)教育教材內(nèi)容,構(gòu)建科學(xué)、完善的職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)體系。

    (四)健全兩級(jí)監(jiān)測(cè)機(jī)制,推動(dòng)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用

    科學(xué)地開(kāi)展職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)監(jiān)測(cè),注重對(duì)職業(yè)教育教材質(zhì)量的全面把控,是建設(shè)優(yōu)質(zhì)教材的基礎(chǔ)和前提。教育評(píng)價(jià)專(zhuān)家斯塔弗爾比姆指出,評(píng)價(jià)最重要的目的不是證明,而是改進(jìn)?;诼殬I(yè)教育教材評(píng)價(jià)的結(jié)果,對(duì)職業(yè)教育教材進(jìn)行監(jiān)測(cè),是提升職業(yè)教育教材質(zhì)量、促進(jìn)職業(yè)教育教材管理科學(xué)性的有力手段。職業(yè)教育教材監(jiān)測(cè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作,必須建立完善的評(píng)價(jià)指標(biāo)、監(jiān)測(cè)實(shí)施和調(diào)整反饋制度,以確保職業(yè)教育教材監(jiān)測(cè)工作的常態(tài)化和權(quán)威性。要通過(guò)建立國(guó)家—省兩級(jí)職業(yè)教育教材調(diào)整機(jī)制,以評(píng)促建,以評(píng)促管,在完善職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)體系的同時(shí),推動(dòng)職業(yè)教育教材治理體系現(xiàn)代化。

    國(guó)家層面,2017年國(guó)務(wù)院成立國(guó)家教材委員會(huì),教育部成立教材局,后成立教育部課程教材研究所,加強(qiáng)了黨和國(guó)家對(duì)教材建設(shè)與管理的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。職業(yè)教育教材監(jiān)測(cè)作為一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)性、綜合性、系統(tǒng)性較強(qiáng)的工作,需要由國(guó)家層面統(tǒng)一管理,對(duì)職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)結(jié)果予以充分運(yùn)用??捎蓢?guó)家級(jí)職業(yè)教育教材研究機(jī)構(gòu)——教育部課程教材研究所負(fù)責(zé)實(shí)施監(jiān)測(cè)工作,充分發(fā)揮國(guó)家教材建設(shè)重點(diǎn)研究基地(職業(yè)教育教材建設(shè)和管理政策)、教育部行業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)等專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)的力量,協(xié)同省級(jí)教育行政部門(mén),在職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上,進(jìn)行職業(yè)教育教材教材監(jiān)管,全面了解我國(guó)職業(yè)教育教材現(xiàn)狀,兼顧發(fā)現(xiàn)問(wèn)題教材和遴選優(yōu)質(zhì)教材,并將監(jiān)測(cè)結(jié)果定期向社會(huì)公布。

    僅僅依靠國(guó)家層面的力量難以實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育教材監(jiān)測(cè)工作的全覆蓋,也不能構(gòu)建職業(yè)教育教材動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)機(jī)制。因此,要充分重視省級(jí)教育行政部門(mén)的作用,充分發(fā)揮職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)結(jié)果為省級(jí)服務(wù)的功能,努力使職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的效能最大化。省級(jí)教育行政部門(mén)要有效開(kāi)展職業(yè)教育教材監(jiān)測(cè)工作,一方面要認(rèn)真落實(shí)《職業(yè)院校教材管理辦法》的有關(guān)要求,另一方面要對(duì)職業(yè)院校教材選用情況進(jìn)行跟蹤調(diào)查、監(jiān)督檢查。省級(jí)層面要組織專(zhuān)家對(duì)職業(yè)教育教材質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測(cè),將職業(yè)教育教材工作納入對(duì)地方政府履行教育職責(zé)評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容。同時(shí),省級(jí)教育行政部門(mén)還可以籌建教材基地或者教材研究隊(duì)伍,指導(dǎo)職業(yè)院校開(kāi)展教材編寫(xiě)、教材選用和教材評(píng)價(jià)等,積極開(kāi)展教材研究及開(kāi)發(fā)工作,并開(kāi)展教材使用情況調(diào)研分析,形成教材使用情況報(bào)告,報(bào)送教育行政主管部門(mén)備案。

    [參考文獻(xiàn)]

    [1]呂玉曼,徐國(guó)慶.教材質(zhì)量評(píng)價(jià)的內(nèi)容取向——以職業(yè)教育教材為例[J].教育發(fā)展研究,2021(1):41-48.

    [2]石歐.論教科書(shū)的基本特征[J].教育研究,2010(4):92.

    [3]裴中慧.新形勢(shì)下職業(yè)教育教材出版的思考[J].出版參考,2021(5):51-54.

    [4]伏夢(mèng)瑤,李政,徐國(guó)慶.我國(guó)職業(yè)教育教材研究的進(jìn)展與展望[J].教育與職業(yè),2019(17):97-102.

    [5]李鵬,石偉平.什么樣的教材是“好教材”——職業(yè)教育教材評(píng)價(jià)的理論反思[J].教育發(fā)展研究,2019,39(19).

    [6]孔令帥,李超然.通過(guò)評(píng)價(jià)教材質(zhì)量促進(jìn)科學(xué)教育——美國(guó)《科學(xué)教材評(píng)價(jià)指南》評(píng)述[J].比較教育學(xué)報(bào),2020(5):137-147.

    [7]教育部職業(yè)教育與成人教育司職業(yè)教育教材質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究與系統(tǒng)軟件開(kāi)發(fā)課題組.職業(yè)教育教材質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究[M].北京:高等教育出版社,2006.

    [8]王素霞.優(yōu)化類(lèi)型定位推進(jìn)職業(yè)教育教材建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2021(26):91-96.

    [9]范竹君,徐國(guó)慶.在規(guī)制與市場(chǎng)之間:職業(yè)院校教材管理體系的構(gòu)建[J].職教論壇,2020(4):27-32.

    猜你喜歡
    評(píng)價(jià)主體評(píng)價(jià)指標(biāo)評(píng)價(jià)體系
    第三方物流企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)研究綜述
    商(2016年33期)2016-11-24 23:50:25
    基于UML的高校思想政治教育工作評(píng)價(jià)系統(tǒng)的分析與研究
    公共文化服務(wù)體系評(píng)價(jià)指標(biāo)的國(guó)際經(jīng)驗(yàn)與啟示
    評(píng)價(jià)體系小改革職業(yè)技能大提升
    職業(yè)(2016年10期)2016-10-20 22:00:12
    自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)評(píng)價(jià)體系研究
    資源型企業(yè)財(cái)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究
    行政事業(yè)單位內(nèi)部控制存在問(wèn)題及對(duì)策
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 14:08:22
    多元智能理論視角下高職院校體育課程評(píng)價(jià)體系的研究
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:31:29
    不同評(píng)價(jià)主體視角下的教師評(píng)價(jià)與教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展
    考試周刊(2016年28期)2016-05-27 20:02:56
    提高中職信息技術(shù)專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)評(píng)價(jià)的實(shí)效性
    考試周刊(2016年26期)2016-05-26 21:12:45
    亚洲av中文av极速乱| 最近中文字幕高清免费大全6| 亚洲第一区二区三区不卡| av线在线观看网站| 97在线视频观看| 久久久久久久久久人人人人人人| 下体分泌物呈黄色| 成年女人毛片免费观看观看9 | 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 婷婷色综合大香蕉| 亚洲av在线观看美女高潮| 又大又黄又爽视频免费| 亚洲欧美成人精品一区二区| 美女国产高潮福利片在线看| av免费在线看不卡| 大香蕉久久网| 超碰成人久久| 最近最新中文字幕免费大全7| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 亚洲精品中文字幕在线视频| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 国产精品成人在线| 国产精品国产av在线观看| 男人爽女人下面视频在线观看| 99热网站在线观看| 欧美最新免费一区二区三区| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 下体分泌物呈黄色| 国产精品成人在线| 在线天堂中文资源库| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 日日摸夜夜添夜夜爱| 五月伊人婷婷丁香| 黄色一级大片看看| 亚洲精品第二区| a级毛片在线看网站| 两个人免费观看高清视频| 精品久久久精品久久久| 啦啦啦在线观看免费高清www| 成人手机av| 秋霞伦理黄片| 男人舔女人的私密视频| 久久韩国三级中文字幕| 性少妇av在线| 国产成人精品无人区| 精品亚洲成a人片在线观看| 99久久综合免费| 久久精品国产自在天天线| 免费大片黄手机在线观看| 十八禁高潮呻吟视频| 人妻人人澡人人爽人人| 久久久久视频综合| 叶爱在线成人免费视频播放| 婷婷成人精品国产| av卡一久久| 人成视频在线观看免费观看| 韩国av在线不卡| 只有这里有精品99| 久久久久国产精品人妻一区二区| 亚洲一码二码三码区别大吗| 91在线精品国自产拍蜜月| 久久久国产精品麻豆| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 色94色欧美一区二区| 18在线观看网站| 大香蕉久久成人网| 国产成人精品一,二区| 欧美国产精品va在线观看不卡| 国产亚洲最大av| 免费观看a级毛片全部| 欧美黄色片欧美黄色片| 免费黄网站久久成人精品| 91精品伊人久久大香线蕉| 极品人妻少妇av视频| 亚洲精品,欧美精品| 亚洲在久久综合| 精品人妻一区二区三区麻豆| 一二三四中文在线观看免费高清| 国产精品 国内视频| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产乱人偷精品视频| 亚洲成人一二三区av| 美国免费a级毛片| 两个人看的免费小视频| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 午夜影院在线不卡| 9热在线视频观看99| 久久青草综合色| 免费人妻精品一区二区三区视频| 99国产精品免费福利视频| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 丝袜脚勾引网站| 搡老乐熟女国产| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 午夜福利在线免费观看网站| 国产成人精品一,二区| 国产精品久久久久久久久免| 超碰成人久久| 黑人欧美特级aaaaaa片| 久久久久久伊人网av| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产毛片在线视频| 在线 av 中文字幕| 国产免费现黄频在线看| 深夜精品福利| 亚洲成国产人片在线观看| 黑丝袜美女国产一区| 一级爰片在线观看| 色婷婷久久久亚洲欧美| 天堂中文最新版在线下载| 韩国高清视频一区二区三区| 爱豆传媒免费全集在线观看| 伦理电影大哥的女人| 免费黄色在线免费观看| 少妇人妻 视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 美女国产高潮福利片在线看| 国产一区亚洲一区在线观看| 丝袜美足系列| 自线自在国产av| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 满18在线观看网站| 欧美精品av麻豆av| 国产成人欧美| 看十八女毛片水多多多| 26uuu在线亚洲综合色| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 日韩一区二区三区影片| 国产精品不卡视频一区二区| 亚洲熟女精品中文字幕| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 国产成人a∨麻豆精品| av不卡在线播放| 中文字幕av电影在线播放| 2022亚洲国产成人精品| 国产成人aa在线观看| av天堂久久9| 99久久综合免费| 最近手机中文字幕大全| 各种免费的搞黄视频| 国产成人精品久久久久久| 天堂8中文在线网| 免费观看在线日韩| 午夜福利视频在线观看免费| 91在线精品国自产拍蜜月| 欧美另类一区| 各种免费的搞黄视频| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 精品少妇一区二区三区视频日本电影 | 你懂的网址亚洲精品在线观看| 黄频高清免费视频| 亚洲成人av在线免费| 日韩中字成人| 久久精品国产综合久久久| 亚洲少妇的诱惑av| 满18在线观看网站| 9色porny在线观看| 纯流量卡能插随身wifi吗| 欧美人与善性xxx| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产又爽黄色视频| 久久免费观看电影| 中国国产av一级| 免费看av在线观看网站| 久久精品国产亚洲av涩爱| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 秋霞在线观看毛片| 久久久久久久久久久免费av| 啦啦啦在线观看免费高清www| 男人爽女人下面视频在线观看| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 中文字幕人妻熟女乱码| 国产精品熟女久久久久浪| 在线观看免费视频网站a站| av网站免费在线观看视频| 最新中文字幕久久久久| 美女福利国产在线| 国产一区二区激情短视频 | 久久精品久久久久久久性| 日本黄色日本黄色录像| 少妇的丰满在线观看| 99久国产av精品国产电影| 久热这里只有精品99| freevideosex欧美| 大片免费播放器 马上看| 一级爰片在线观看| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产野战对白在线观看| 最新的欧美精品一区二区| 久久久久久久久免费视频了| 丁香六月天网| 青草久久国产| 午夜福利影视在线免费观看| 免费在线观看完整版高清| 香蕉国产在线看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 免费观看性生交大片5| 国产探花极品一区二区| 久久久久国产精品人妻一区二区| 久久久久久久久久久免费av| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久人妻熟女aⅴ| 伊人久久国产一区二区| av网站在线播放免费| 欧美xxⅹ黑人| 久久狼人影院| 免费日韩欧美在线观看| 2018国产大陆天天弄谢| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产又爽黄色视频| 婷婷成人精品国产| 少妇人妻 视频| 久久国产精品大桥未久av| 乱人伦中国视频| videossex国产| 国产成人免费观看mmmm| 黄频高清免费视频| 久久亚洲国产成人精品v| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 狂野欧美激情性bbbbbb| 亚洲 欧美一区二区三区| 久久久精品94久久精品| 免费人妻精品一区二区三区视频| 亚洲久久久国产精品| 久久久国产欧美日韩av| 美女国产高潮福利片在线看| 一级毛片电影观看| av在线观看视频网站免费| 国产熟女欧美一区二区| 日韩在线高清观看一区二区三区| 老汉色∧v一级毛片| xxxhd国产人妻xxx| 亚洲美女视频黄频| 国产不卡av网站在线观看| tube8黄色片| 青春草国产在线视频| 免费观看在线日韩| 亚洲少妇的诱惑av| 秋霞在线观看毛片| 嫩草影院入口| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 国产成人精品无人区| videosex国产| 精品人妻在线不人妻| 国产精品久久久久久久久免| 欧美中文综合在线视频| 国产极品粉嫩免费观看在线| 伦理电影大哥的女人| 美女午夜性视频免费| a级毛片黄视频| 午夜福利视频精品| 亚洲欧洲日产国产| 婷婷色综合大香蕉| 天堂中文最新版在线下载| 18禁国产床啪视频网站| 乱人伦中国视频| 久久人人97超碰香蕉20202| 97精品久久久久久久久久精品| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产av码专区亚洲av| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 伦精品一区二区三区| 日日啪夜夜爽| 18禁动态无遮挡网站| 国产精品嫩草影院av在线观看| 日日爽夜夜爽网站| 亚洲成国产人片在线观看| 精品国产乱码久久久久久小说| 国产精品一区二区在线观看99| 午夜福利乱码中文字幕| 国产一区有黄有色的免费视频| 在线免费观看不下载黄p国产| 久久韩国三级中文字幕| 精品久久蜜臀av无| 少妇人妻久久综合中文| av福利片在线| 麻豆av在线久日| 永久网站在线| 成人亚洲精品一区在线观看| 丁香六月天网| 免费黄网站久久成人精品| 啦啦啦啦在线视频资源| 免费看av在线观看网站| 最近中文字幕高清免费大全6| 2018国产大陆天天弄谢| 看非洲黑人一级黄片| 天天操日日干夜夜撸| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 赤兔流量卡办理| 亚洲第一av免费看| 午夜精品国产一区二区电影| 青春草国产在线视频| 又黄又粗又硬又大视频| 免费av中文字幕在线| 中文字幕色久视频| 国产成人91sexporn| 国产精品偷伦视频观看了| 青草久久国产| 国产精品 国内视频| 看非洲黑人一级黄片| 两性夫妻黄色片| 午夜福利网站1000一区二区三区| 看非洲黑人一级黄片| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 伊人亚洲综合成人网| 国产有黄有色有爽视频| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 美女大奶头黄色视频| 交换朋友夫妻互换小说| 欧美精品一区二区大全| 日韩伦理黄色片| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 亚洲av成人精品一二三区| 伦理电影免费视频| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲情色 制服丝袜| 欧美另类一区| 亚洲四区av| 人妻系列 视频| 午夜91福利影院| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 国产亚洲一区二区精品| av国产久精品久网站免费入址| 国产成人av激情在线播放| 91在线精品国自产拍蜜月| 女人精品久久久久毛片| 国产一区二区激情短视频 | 制服人妻中文乱码| av片东京热男人的天堂| 桃花免费在线播放| 国产精品亚洲av一区麻豆 | 国产精品国产三级国产专区5o| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 欧美国产精品一级二级三级| 欧美精品av麻豆av| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 亚洲综合色网址| 国产精品 欧美亚洲| 欧美少妇被猛烈插入视频| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产97色在线日韩免费| 国产亚洲一区二区精品| 欧美激情 高清一区二区三区| 免费观看性生交大片5| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 伦精品一区二区三区| 精品国产一区二区久久| 日韩在线高清观看一区二区三区| 美女国产高潮福利片在线看| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 哪个播放器可以免费观看大片| 免费人妻精品一区二区三区视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | videosex国产| 免费大片黄手机在线观看| 嫩草影院入口| 久久韩国三级中文字幕| 91精品三级在线观看| 国产精品久久久久久精品古装| av在线播放精品| av天堂久久9| av电影中文网址| 亚洲欧美一区二区三区久久| 亚洲国产精品一区三区| 最近手机中文字幕大全| 久久 成人 亚洲| 日日撸夜夜添| av片东京热男人的天堂| 一边亲一边摸免费视频| www.熟女人妻精品国产| 男男h啪啪无遮挡| 一级毛片我不卡| 下体分泌物呈黄色| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 高清av免费在线| 97在线视频观看| 日本wwww免费看| av又黄又爽大尺度在线免费看| 9热在线视频观看99| 久久这里有精品视频免费| 中国三级夫妇交换| 久久精品久久久久久久性| 免费高清在线观看日韩| 亚洲综合色网址| 久久久国产欧美日韩av| 超色免费av| 久久精品国产综合久久久| 久久久精品免费免费高清| 少妇被粗大猛烈的视频| 黄色视频在线播放观看不卡| 久久鲁丝午夜福利片| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 亚洲成色77777| av在线观看视频网站免费| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产色婷婷99| 国产一区二区三区av在线| 日日摸夜夜添夜夜爱| 亚洲少妇的诱惑av| 叶爱在线成人免费视频播放| 日日摸夜夜添夜夜爱| 成年女人在线观看亚洲视频| 欧美日韩精品成人综合77777| 中文字幕精品免费在线观看视频| 高清视频免费观看一区二区| 日本vs欧美在线观看视频| 日韩 亚洲 欧美在线| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 18禁观看日本| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 久久热在线av| 国产精品久久久久久久久免| 在线观看免费日韩欧美大片| 我要看黄色一级片免费的| 亚洲欧美成人精品一区二区| 最近最新中文字幕免费大全7| 久久午夜福利片| 久久精品aⅴ一区二区三区四区 | 久久精品国产亚洲av高清一级| 午夜日韩欧美国产| 国产成人欧美| 天堂中文最新版在线下载| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 丁香六月天网| 亚洲精品乱久久久久久| 成人二区视频| 国产福利在线免费观看视频| 国产片特级美女逼逼视频| 日本黄色日本黄色录像| 一区二区av电影网| 在线免费观看不下载黄p国产| 老汉色av国产亚洲站长工具| av在线播放精品| 午夜免费观看性视频| 国产免费又黄又爽又色| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 最近手机中文字幕大全| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 男女啪啪激烈高潮av片| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 亚洲精品一二三| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 街头女战士在线观看网站| 国产日韩欧美在线精品| 中文欧美无线码| www日本在线高清视频| 考比视频在线观看| 国产午夜精品一二区理论片| 色网站视频免费| 电影成人av| 1024视频免费在线观看| 亚洲精品国产av成人精品| 亚洲精品,欧美精品| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 1024香蕉在线观看| 国产淫语在线视频| 青春草视频在线免费观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 中文字幕制服av| 久久午夜福利片| 亚洲欧美色中文字幕在线| 大香蕉久久成人网| 精品久久久精品久久久| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 2018国产大陆天天弄谢| 日日啪夜夜爽| 久久精品亚洲av国产电影网| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲国产日韩一区二区| 欧美精品av麻豆av| 日日啪夜夜爽| 美女主播在线视频| 最近2019中文字幕mv第一页| 波野结衣二区三区在线| 久久久久精品人妻al黑| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 日日爽夜夜爽网站| 欧美最新免费一区二区三区| 久久99热这里只频精品6学生| 黄色配什么色好看| 99九九在线精品视频| 精品国产乱码久久久久久男人| 日韩免费高清中文字幕av| 免费大片黄手机在线观看| 国产亚洲最大av| 亚洲欧美色中文字幕在线| 26uuu在线亚洲综合色| 最近的中文字幕免费完整| 99国产综合亚洲精品| 欧美少妇被猛烈插入视频| 国产日韩欧美亚洲二区| 波多野结衣一区麻豆| 韩国av在线不卡| 国产成人精品久久二区二区91 | 777久久人妻少妇嫩草av网站| 久久久久久久久久久免费av| 久久久久人妻精品一区果冻| 国产日韩欧美亚洲二区| 少妇被粗大猛烈的视频| 蜜桃国产av成人99| 母亲3免费完整高清在线观看 | 丝袜在线中文字幕| 一级片免费观看大全| 午夜老司机福利剧场| 91精品三级在线观看| 欧美少妇被猛烈插入视频| 久久久久久久亚洲中文字幕| 视频区图区小说| 一区二区三区激情视频| 男女免费视频国产| 一区二区三区乱码不卡18| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 精品人妻在线不人妻| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 久久久精品区二区三区| 美女大奶头黄色视频| 亚洲综合精品二区| videosex国产| 久久99热这里只频精品6学生| 亚洲国产精品999| 亚洲欧洲日产国产| 丝瓜视频免费看黄片| 麻豆av在线久日| 亚洲综合精品二区| 国产精品.久久久| 久久热在线av| av视频免费观看在线观看| 国产精品一区二区在线不卡| 成人二区视频| 视频在线观看一区二区三区| 下体分泌物呈黄色| 日本-黄色视频高清免费观看| 精品卡一卡二卡四卡免费| 欧美日本中文国产一区发布| 精品少妇久久久久久888优播| 一区二区日韩欧美中文字幕| 中文字幕av电影在线播放| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 亚洲欧美精品综合一区二区三区 | 国产精品久久久久成人av| 日韩av不卡免费在线播放| 久久久久久久国产电影| 国产亚洲欧美精品永久| 欧美日本中文国产一区发布| 热99国产精品久久久久久7| 街头女战士在线观看网站| videos熟女内射| 激情五月婷婷亚洲| 黄色一级大片看看| 热99国产精品久久久久久7| 欧美精品一区二区免费开放| 新久久久久国产一级毛片| 夫妻午夜视频| 国产在线免费精品| 亚洲一区中文字幕在线| 香蕉国产在线看| 老熟女久久久| 伦理电影免费视频| 亚洲人成77777在线视频| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 久久影院123| 国产成人精品在线电影| 丝袜脚勾引网站| 69精品国产乱码久久久| 亚洲综合精品二区| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 一区二区三区乱码不卡18| 久久久久久久久久人人人人人人| av在线播放精品| 久久鲁丝午夜福利片| 久久青草综合色| 久久精品国产a三级三级三级| 午夜av观看不卡| 九色亚洲精品在线播放| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 一本大道久久a久久精品| 九草在线视频观看| 午夜免费鲁丝| 欧美人与善性xxx| 成人漫画全彩无遮挡| 亚洲图色成人| 香蕉丝袜av| av电影中文网址| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 色播在线永久视频| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 亚洲国产欧美网| 国产一区二区三区综合在线观看| 精品国产乱码久久久久久小说| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 黑丝袜美女国产一区| 国产精品一区二区在线不卡| 久久狼人影院| 久久99蜜桃精品久久| 99久国产av精品国产电影| 国产在线免费精品| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 三级国产精品片| 日本-黄色视频高清免费观看| 久久 成人 亚洲| 国产不卡av网站在线观看| 亚洲成国产人片在线观看| 亚洲精品第二区|