• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    企業(yè)存貨內(nèi)部控制探討

    2022-05-19 07:40:52劉海燕
    合作經(jīng)濟(jì)與科技 2022年11期
    關(guān)鍵詞:業(yè)務(wù)流程存貨程度

    □文/劉海燕

    (重慶市規(guī)劃和自然資源調(diào)查監(jiān)測(cè)院 重慶)

    [提要]本文以財(cái)政部頒布的《企業(yè)內(nèi)部規(guī)范——具體規(guī)范》征求意見(jiàn)稿為依據(jù),采用利克特六級(jí)分級(jí)量度法對(duì)重慶市部分企業(yè)的存貨內(nèi)部控制進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查。根據(jù)131份有效問(wèn)卷進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,得出如下結(jié)果:重慶市部分企業(yè)存貨內(nèi)部控制整體水平略高于“一般”水平;在存貨內(nèi)部控制中,企業(yè)對(duì)直接控制活動(dòng)與間接控制活動(dòng)的重視程度無(wú)明顯差異。對(duì)融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)與附加業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)重視程度也無(wú)明顯差異。近年來(lái),存貨內(nèi)部控制活動(dòng)水平略有提高,但直接控制活動(dòng)提高程度與間接控制活動(dòng)提高程度無(wú)明顯差異。融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)提高程度與附加業(yè)務(wù)流程提高程度也無(wú)明顯差異。上述發(fā)現(xiàn)對(duì)我國(guó)企業(yè)存貨內(nèi)部控制的進(jìn)一步建設(shè)完善有一定的指導(dǎo)作用。

    引言

    近年來(lái),內(nèi)部控制成為人們普遍關(guān)注的問(wèn)題之一。在理論完善與制度建設(shè)方面取得了巨大進(jìn)步。然而,從現(xiàn)實(shí)情況看,企業(yè)在普遍存在內(nèi)部控制的同時(shí)又表現(xiàn)為內(nèi)部控制的普遍薄弱。企業(yè)內(nèi)部控制制度,是為適應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的需要而產(chǎn)生的,是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要手段。良好的內(nèi)部控制制度有利于保證會(huì)計(jì)信息的可靠、財(cái)產(chǎn)物資的安全、提高業(yè)務(wù)處理效率、企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)及國(guó)家的宏觀控制。但從目前我國(guó)的內(nèi)部控制客觀環(huán)境及大部分企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)來(lái)看,仍然存在著很多不完善的地方,例如瓊民源、銀廣廈、鄭州亞細(xì)亞的衰敗等事件,無(wú)不與企業(yè)內(nèi)部控制制度的不完善有著一定的關(guān)系。因此,改善我國(guó)內(nèi)部控制客觀環(huán)境,完善企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè),確保會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,保護(hù)投資者合法權(quán)益,以保證資本市場(chǎng)有效運(yùn)行,增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,均有著非常重要的意義。

    存貨是指企業(yè)在正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中持有的、用以銷售的產(chǎn)成品,或?yàn)榱顺鍪廴蕴幱谏a(chǎn)過(guò)程中的在產(chǎn)品,或在生產(chǎn)過(guò)程、勞務(wù)過(guò)程中消耗的材物料等。它是反映企業(yè)流動(dòng)資金運(yùn)作情況的晴雨表,也同時(shí)往往成為少數(shù)人用來(lái)調(diào)節(jié)利潤(rùn)、偷逃國(guó)家稅費(fèi)基金的調(diào)節(jié)器。因此,對(duì)存貨進(jìn)行嚴(yán)格的內(nèi)部控制顯得尤為重要。存貨內(nèi)部控制是指企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),保護(hù)財(cái)產(chǎn)安全完整、確保存貨會(huì)計(jì)信息資料的真實(shí)可靠,所采取的一系列相互聯(lián)系和相互制約的方法、措施和程序。存貨是企事業(yè)單位從事正常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)不可或缺的物資條件。建立完善的內(nèi)部控制制度,有利于增強(qiáng)對(duì)財(cái)產(chǎn)物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、保管、領(lǐng)用、盤(pán)點(diǎn)等環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制,可減少盜竊、毀損、挪用、貪污等不法行為,從而減少損失和浪費(fèi),提高財(cái)產(chǎn)物資的利用效率,進(jìn)而保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)可靠。另外,存貨內(nèi)部控制是一般生產(chǎn)企業(yè)中最復(fù)雜而又最需要的一種控制,從存貨內(nèi)部控制的主要內(nèi)容可以看出,存貨內(nèi)控涉及到企業(yè)的多個(gè)環(huán)節(jié)、多個(gè)部門(mén),貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程。而且,存貨作為企業(yè)獲取利潤(rùn)的工具,不僅占用的流動(dòng)資金大,并且品目繁多,因此對(duì)存貨的監(jiān)督及管理控制就顯得尤其重要。然而,在實(shí)際工作中,大部分管理者往往比較看重貨幣資金及有價(jià)證券的監(jiān)督、控制,而忽略對(duì)存貨的監(jiān)督和管理控制。因此,建立健全完善的企業(yè)存貨內(nèi)部控制制度,以增強(qiáng)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)物資安全是非常必要的。

    本文采用利克特分級(jí)量度法,對(duì)存貨內(nèi)部控制情況進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查,并通過(guò)對(duì)問(wèn)卷的整理分析得出結(jié)論,對(duì)于我國(guó)企業(yè)存貨內(nèi)部控制的建設(shè)與相關(guān)法律法規(guī)的完善具有一定的指導(dǎo)意義。

    一、調(diào)查方法

    (一)調(diào)查內(nèi)容和調(diào)查問(wèn)卷。到目前為止,國(guó)內(nèi)外許多組織和部門(mén)都對(duì)內(nèi)部控制提出了要求,但相關(guān)規(guī)范中對(duì)內(nèi)部控制的定義并不統(tǒng)一。COSO委員會(huì)在其1994年修改的《內(nèi)部控制——整體框架》中對(duì)內(nèi)部控制的定義為:企業(yè)的內(nèi)部控制是受企業(yè)董事會(huì)、管理當(dāng)局和其他職員的影響,目的在于取得經(jīng)營(yíng)效果與效率、財(cái)務(wù)報(bào)告的可靠性、遵循適當(dāng)?shù)姆ㄒ?guī)等目標(biāo)而提供合理保證的一種過(guò)程。根據(jù)COSO的內(nèi)部控制整合框架,內(nèi)部控制包括五大要素:控制環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通及監(jiān)督檢查。該框架具有廣泛的實(shí)用性,對(duì)于具體項(xiàng)目也未明確列示。另外,由于中國(guó)目前的發(fā)展水平和實(shí)際情況與COSO的架構(gòu)也不完全吻合,所以本文以財(cái)政部于2006年度頒布的《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范——具體規(guī)范》征求意見(jiàn)稿為依據(jù),進(jìn)行了問(wèn)卷設(shè)計(jì)。

    本文主要針對(duì)重慶市部分企業(yè)的存貨內(nèi)部控制活動(dòng)要素進(jìn)行了調(diào)查研究,控制活動(dòng)是確保企業(yè)內(nèi)控目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的方法和手段,是實(shí)施內(nèi)部控制的具體方式,主要包括職責(zé)分工控制、授權(quán)控制、審核批準(zhǔn)控制、預(yù)算控制、財(cái)產(chǎn)保護(hù)控制、會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制、內(nèi)部報(bào)告控制、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析控制、技校考評(píng)控制和技術(shù)信息控制。為了較深刻地了解企業(yè)存貨內(nèi)部控制狀況,參照鄭石橋(2008)的分類方法,對(duì)內(nèi)部控制活動(dòng)作了兩種分類:一種是將控制活動(dòng)分為直接控制活動(dòng)和間接控制活動(dòng)。直接控制活動(dòng)包括職責(zé)分工控制、授權(quán)控制、審核批準(zhǔn)控制、信息技術(shù)控制、財(cái)產(chǎn)保護(hù)控制和會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制。如,建立存貨業(yè)務(wù)的崗位責(zé)任制,內(nèi)部相關(guān)部門(mén)和崗位的職責(zé)、權(quán)限明確,辦理存貨業(yè)務(wù)的不相容崗位相互分離、制約和監(jiān)督;對(duì)存貨業(yè)務(wù)建立嚴(yán)格的授權(quán)批準(zhǔn)制度,明確審批人對(duì)存貨業(yè)務(wù)的授權(quán)批準(zhǔn)方式、權(quán)限、程序、責(zé)任和相關(guān)控制措施;選用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)對(duì)存貨管理和控制等。間接控制活動(dòng)包括預(yù)算控制、內(nèi)部報(bào)告控制、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析控制和績(jī)效考評(píng)控制。如,企業(yè)每日根據(jù)各種原材料物資的當(dāng)日庫(kù)存量和采購(gòu)所需時(shí)間,分析確定最佳經(jīng)濟(jì)采購(gòu)量,或通過(guò)計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)進(jìn)行預(yù)測(cè)分析,計(jì)算安全存貨水平及經(jīng)濟(jì)采購(gòu)量,據(jù)此進(jìn)行再訂購(gòu);對(duì)采購(gòu)環(huán)節(jié)建立了完善的管理制度,確保采購(gòu)過(guò)程的透明化;制定并選擇適當(dāng)?shù)拇尕洷P(pán)點(diǎn)制度,明確盤(pán)點(diǎn)范圍、方法、人員、頻率、時(shí)間等。另一種是將控制活動(dòng)分為融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)和附加業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)。融入業(yè)務(wù)流程的控制活動(dòng)包括職責(zé)分工控制、授權(quán)控制、審核批準(zhǔn)控制、信息技術(shù)控制和會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制。附加業(yè)務(wù)流程的控制活動(dòng)包括財(cái)產(chǎn)保護(hù)控制預(yù)算控制、內(nèi)部報(bào)告控制、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析控制和績(jī)效考評(píng)控制。

    根據(jù)上述分類標(biāo)準(zhǔn),將《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范——具體規(guī)范》中存貨循環(huán)的41項(xiàng)控制活動(dòng)進(jìn)行分類,并以該具有分類結(jié)構(gòu)的41項(xiàng)控制活動(dòng)項(xiàng)目作為問(wèn)卷調(diào)查內(nèi)容,采用利克特六級(jí)量度法對(duì)每個(gè)項(xiàng)目提出兩個(gè)問(wèn)題:一是本項(xiàng)目現(xiàn)在應(yīng)用情況,區(qū)分為:(1)不存在;(2)很差;(3)較差;(4)一般;(5)較好;(6)很好。二是與4年前相比,本項(xiàng)目加強(qiáng)程度,區(qū)分為:(1)極大降低;(2)較大降低;(3)有所降低;(4)沒(méi)有變化;(5)有所加強(qiáng);(6)極大加強(qiáng)。

    (二)調(diào)查對(duì)象。本文主要采用發(fā)出調(diào)查問(wèn)卷的形式收集數(shù)據(jù),調(diào)查對(duì)象主要是重慶市部分企業(yè)的財(cái)務(wù)主管,問(wèn)卷共發(fā)出600份,回收175份,其中有效問(wèn)卷131份,無(wú)效問(wèn)卷44份,有效回收率22%。由于被調(diào)查者具有隨機(jī)性,且遍布制造業(yè)、流通業(yè)及服務(wù)業(yè)等各個(gè)行業(yè),所以,樣本總體上是具有隨機(jī)性的。樣本分布情況如表1所示。(表1)

    表1 樣本分布一覽表

    (三)變量設(shè)計(jì)。該問(wèn)卷關(guān)于存貨內(nèi)部控制的調(diào)查共包括41項(xiàng),對(duì)每項(xiàng)進(jìn)行了如上所述的分類,其中用a表示直接控制活動(dòng),b表示間接控制活動(dòng),c表示融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng),d表示附加業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)。相應(yīng)的,用la表示直接控制活動(dòng)變化情況,lb表示間接控制活動(dòng)變化情況,lc表示融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)變化情況,ld表示附加業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)變化情況。另外,用q表示存貨內(nèi)部控制的整體水平,用lq表示整體變化情況。以上變量的描述性統(tǒng)計(jì)結(jié)果如表2所示。(表2)

    二、調(diào)查發(fā)現(xiàn)及分析

    (一)調(diào)查發(fā)現(xiàn)。通過(guò)對(duì)問(wèn)卷調(diào)查結(jié)果得到的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,得出以下發(fā)現(xiàn):

    1、企業(yè)存貨內(nèi)部控制整體水平略高于“一般”,未達(dá)到“較好”水平。在該問(wèn)卷設(shè)計(jì)中,采用利克特六級(jí)分級(jí)量度法,如果存貨內(nèi)部控制整體水平q得分顯著高于4,則表示企業(yè)整體水平顯著高于“一般”水平。如果存貨內(nèi)部控制整體水平得分顯著高于5,則表示企業(yè)整體水平達(dá)到了“較好”水平。為此,我們分別進(jìn)行兩次統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)。

    統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)(一)H0∶q<=4,H1∶q>4

    統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)(二)H0∶q=5,H1∶q<5

    檢驗(yàn)結(jié)果如表3所示。(表3)

    表3 整體水平檢驗(yàn)結(jié)果一覽表

    由檢驗(yàn)結(jié)果可知,兩檢驗(yàn)統(tǒng)計(jì)量的p值均明顯小于0.001,即在5%的顯著性水平下,兩檢驗(yàn)均拒絕原假設(shè)H0,該結(jié)果表明企業(yè)存貨內(nèi)部控制整體水平高于一般,但未達(dá)到較好水平。通過(guò)表2可知,q的平均值為4.13,故存貨內(nèi)部控制整體水平略高于“一般”。

    表2 控制活動(dòng)描述性結(jié)果一覽表

    2、存貨內(nèi)部控制中,企業(yè)對(duì)直接控制活動(dòng)及間接控制活動(dòng)的重視水平無(wú)明顯差異。根據(jù)我們的一般認(rèn)識(shí),在實(shí)際運(yùn)行中大部分企業(yè)都會(huì)更加重視有利于直接防錯(cuò)舞弊的直接控制活動(dòng),而較易忽視間接控制活動(dòng)。因此,我們作如下統(tǒng)計(jì)預(yù)期:H0∶a=b,H1∶a>b,檢驗(yàn)結(jié)果如表4所示,拒絕我們的預(yù)期。(表4)

    表4 直接活動(dòng)與間接活動(dòng)檢驗(yàn)結(jié)果一覽表

    3、在存貨內(nèi)部控制中,企業(yè)對(duì)融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)與附加業(yè)務(wù)流程活動(dòng)的重視程度無(wú)明顯差異。在企業(yè)內(nèi)部控制設(shè)計(jì)中,往往從業(yè)務(wù)流程出發(fā),首先考慮融入業(yè)務(wù)流程的內(nèi)部控制活動(dòng),只有當(dāng)這些控制活動(dòng)存在缺陷無(wú)法滿足企業(yè)管理需要時(shí),才會(huì)考慮附加的控制活動(dòng),以協(xié)助原有融入業(yè)務(wù)流程的控制活動(dòng)提高運(yùn)行效率。因此,作出如下統(tǒng)計(jì)預(yù)期:H0∶c=d,H1∶c>d,檢驗(yàn)結(jié)果如表5所示拒絕我們的預(yù)期。(表5)

    表5 融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)與附加業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)檢驗(yàn)結(jié)果一覽表

    4、最近幾年來(lái),存貨內(nèi)部控制中直接控制活動(dòng)的加強(qiáng)程度與間接控制活動(dòng)的加強(qiáng)程度無(wú)明顯差異。通過(guò)前面描述性分析,我們可知q平均值為4.33,lq的平均值為4.79,lq略高于q,即與四年前相比,存貨內(nèi)部控制的整體水平有所提高。在以上檢驗(yàn)(二)中已經(jīng)驗(yàn)證,存貨內(nèi)部控制中,企業(yè)對(duì)直接控制與間接控制的重視程度無(wú)明顯差異,故我們作如下統(tǒng)計(jì)預(yù)期:H0∶la=lb,H1∶la>lb。檢驗(yàn)結(jié)果如表6所示,支持我們的預(yù)期。(表6)

    表6 直接控制活動(dòng)與間接控制活動(dòng)加強(qiáng)程度檢驗(yàn)結(jié)果一覽表

    5、最近幾年來(lái),存貨內(nèi)部控制中融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)的加強(qiáng)程度與附加業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)的加強(qiáng)程度無(wú)明顯差異。在檢驗(yàn)(三)中,我們已發(fā)現(xiàn)存貨內(nèi)部控制中,企業(yè)對(duì)融入業(yè)務(wù)流程與附加業(yè)務(wù)流程的控制活動(dòng)的重視程度無(wú)明顯差異,故我們作如下統(tǒng)計(jì)預(yù)期:H0∶lc=ld,H1∶lc>ld,檢驗(yàn)結(jié)果如表7所示,支持我們的預(yù)期。(表7)

    表7 融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)與附加業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)加強(qiáng)程度檢驗(yàn)結(jié)果一覽表

    (二)結(jié)果分析。對(duì)于以上五種結(jié)果,其出現(xiàn)的可能原因有:

    1、重慶市部分企業(yè)的存貨內(nèi)部控制整體水平略高于“一般”,未達(dá)到“較好”水平

    (1)企業(yè)自身發(fā)展的需要。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步,企業(yè)的內(nèi)部發(fā)展對(duì)內(nèi)部控制產(chǎn)生了需求,從而促進(jìn)了管理層對(duì)內(nèi)部控制的重視程度。出于對(duì)自身利益及企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的考慮,越來(lái)越多的管理者從本企業(yè)實(shí)際情況出發(fā)著手建設(shè)起需要的存貨內(nèi)部控制。

    (2)法律法規(guī)的頒布。近幾年來(lái),國(guó)內(nèi)外都加強(qiáng)了內(nèi)部控制建設(shè)。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)制度的日益完善,針對(duì)內(nèi)部控制的基本規(guī)范與具體規(guī)范也相繼出臺(tái)。在內(nèi)部控制建設(shè)日漸升溫的大背景下,我國(guó)企業(yè)的存貨內(nèi)部控制水平得到了一定程度的提高。

    (3)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)存在職能缺失。據(jù)調(diào)查,大部分中小企業(yè)沒(méi)有設(shè)置完善的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)或根本沒(méi)有設(shè)立內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu),即使設(shè)有內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的企業(yè),其職能也相對(duì)薄弱,內(nèi)部審計(jì)人員的主要職能僅僅是看賬、查賬、核賬,不能正確履行自己的職責(zé)、客觀真實(shí)地評(píng)價(jià)企業(yè)財(cái)務(wù)信息及管理績(jī)效,從而導(dǎo)致各管理部門(mén)肆無(wú)忌憚,對(duì)內(nèi)審機(jī)構(gòu)及其人員視而不見(jiàn)、有恃無(wú)恐。存貨內(nèi)部控制存在嚴(yán)重缺陷,大部分中小企業(yè)沒(méi)有建立規(guī)范的存貨管理制度及存貨盤(pán)點(diǎn)制度,崗位職責(zé)分工不夠明確,只注重財(cái)產(chǎn)物資購(gòu)買(mǎi)環(huán)節(jié)的控制,而忽視其驗(yàn)收保管、領(lǐng)用、報(bào)廢環(huán)節(jié)的控制,致使浪費(fèi)現(xiàn)象普遍存在。

    2、重慶市部分企業(yè)對(duì)直接控制活動(dòng)與間接控制活動(dòng)、融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)與附加業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)的重視程度均無(wú)明顯差異

    (1)企業(yè)存貨內(nèi)部控制制度不完善。目前,相當(dāng)一部分企業(yè)對(duì)建立內(nèi)部控制制度不夠重視。有的企業(yè)雖然建立了一些內(nèi)部控制制度,但控制制度組織還不夠健全。有不少企業(yè)僅僅把執(zhí)行了內(nèi)部規(guī)章制度當(dāng)作是進(jìn)行了內(nèi)部控制;有的企業(yè)未建立事前防范機(jī)制,只有在發(fā)生違規(guī)行為造成損失后才采取措施加以補(bǔ)救,多數(shù)情況是亡羊補(bǔ)牢,為時(shí)晚矣;有的企業(yè)僅僅重視某一環(huán)節(jié)的控制而忽視其他環(huán)節(jié)的控制;有的企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度崗位職責(zé)劃分不夠明確,稽查考核范圍不夠全面等,影響了內(nèi)控制度執(zhí)行的效果。在存貨內(nèi)部控制制度建設(shè)上,普遍存在制度不規(guī)范問(wèn)題不能對(duì)存貨內(nèi)部控制進(jìn)行合理規(guī)劃,分清主次。因此,我國(guó)企業(yè)內(nèi)部普遍存在“一刀切”的現(xiàn)象。

    (2)企業(yè)缺乏相應(yīng)的存貨內(nèi)部控制激勵(lì)機(jī)制。企業(yè)要盡快適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展需要,就要建立適合自身發(fā)展特點(diǎn)的存貨內(nèi)部控制激勵(lì)機(jī)制。激勵(lì)機(jī)制是企業(yè)人力資源管理的核心,激勵(lì)機(jī)制是深化企業(yè)生命力的根本保障,建立合適的存貨內(nèi)部控制激勵(lì)機(jī)制可以促進(jìn)企業(yè)更好地發(fā)揮內(nèi)部控制的作用。

    (3)監(jiān)督機(jī)制不健全。目前,有很多企業(yè)監(jiān)督評(píng)審內(nèi)部控制主要依靠?jī)?nèi)審部門(mén)來(lái)實(shí)現(xiàn),而有些企業(yè)的內(nèi)審部門(mén)隸屬于財(cái)務(wù)部門(mén),與財(cái)務(wù)部同屬一人領(lǐng)導(dǎo),內(nèi)部審計(jì)不論是在形式上還是實(shí)質(zhì)上都缺乏應(yīng)有的獨(dú)立性。另外,在內(nèi)部審計(jì)的職能上,很多企業(yè)的內(nèi)審工作僅僅是審核會(huì)計(jì)賬目,而在評(píng)價(jià)內(nèi)部控制制度是否完善、執(zhí)行力度是否到位和企業(yè)各部門(mén)的管理效率等方面,都未能發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

    三、結(jié)論及建議

    本文以財(cái)政部頒布的《企業(yè)內(nèi)部規(guī)范——具體規(guī)范》征求意見(jiàn)稿為依據(jù),對(duì)重慶市部分企業(yè)的存貨內(nèi)部控制進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查。調(diào)查結(jié)果如下:企業(yè)存貨內(nèi)部控制整體水平略高于“一般”水平;在存貨內(nèi)部控制中,企業(yè)對(duì)直接控制活動(dòng)與間接控制活動(dòng)的重視程度無(wú)明顯差異,對(duì)融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)與附加業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)重視程度也無(wú)明顯差異;近幾年來(lái),存貨內(nèi)部控制活動(dòng)水平略有提高,但直接控制活動(dòng)提高程度與間接控制活動(dòng)提高程度無(wú)明顯差異,融入業(yè)務(wù)流程控制活動(dòng)提高程度與附加業(yè)務(wù)流程提高程度也無(wú)明顯差異。

    基于以上分析可知,重慶市企業(yè)存貨的內(nèi)部控制建設(shè)還不夠完善,存在較大的提高空間,加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重中之重。我國(guó)目前已對(duì)內(nèi)部控制建立了相應(yīng)制度,但應(yīng)重視相關(guān)制度執(zhí)行監(jiān)督,以確保制度被切實(shí)執(zhí)行。另外,企業(yè)內(nèi)部應(yīng)合理規(guī)劃內(nèi)部控制建設(shè),分清主次,消除“一刀切”的低效率現(xiàn)狀。同時(shí),還應(yīng)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì),完善內(nèi)部控制激勵(lì)機(jī)制。

    猜你喜歡
    業(yè)務(wù)流程存貨程度
    RPA機(jī)器人助業(yè)務(wù)流程智能化
    男女身高受歡迎程度表
    意林(2021年2期)2021-02-08 08:32:47
    STK業(yè)務(wù)流程優(yōu)化的探究
    企業(yè)財(cái)務(wù)管理、業(yè)務(wù)流程管理中整合ERP之探索
    特步因何1.5億回購(gòu)存貨?
    福建輕紡(2017年12期)2017-04-10 12:56:32
    基于財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程再造的ERP信息系統(tǒng)構(gòu)建探析
    企業(yè)存貨內(nèi)部控制研究
    關(guān)于改進(jìn)存貨周轉(zhuǎn)指標(biāo)的探討
    斷裂對(duì)油氣富集程度的控制作用
    斷塊油氣田(2014年6期)2014-03-11 15:33:53
    幸福的程度
    免费看不卡的av| 美女被艹到高潮喷水动态| 天堂网av新在线| 欧美极品一区二区三区四区| 一本一本综合久久| 男男h啪啪无遮挡| 国产免费一区二区三区四区乱码| 一级a做视频免费观看| 五月玫瑰六月丁香| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 国产高清不卡午夜福利| 搞女人的毛片| 男人添女人高潮全过程视频| 看黄色毛片网站| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲不卡免费看| 中文字幕亚洲精品专区| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 免费黄色在线免费观看| 狂野欧美激情性bbbbbb| 成年人午夜在线观看视频| 成年免费大片在线观看| 老司机影院成人| 69人妻影院| 最近中文字幕高清免费大全6| 99九九线精品视频在线观看视频| 亚洲精品国产成人久久av| 久久99热这里只有精品18| 少妇人妻久久综合中文| 日韩制服骚丝袜av| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 九九在线视频观看精品| 交换朋友夫妻互换小说| 91久久精品电影网| av网站免费在线观看视频| 欧美xxⅹ黑人| 国产成人精品福利久久| 真实男女啪啪啪动态图| 成人国产av品久久久| 狂野欧美激情性bbbbbb| 成人无遮挡网站| 一区二区三区四区激情视频| 亚洲在久久综合| 狂野欧美激情性bbbbbb| 丝袜脚勾引网站| 美女视频免费永久观看网站| 成年av动漫网址| 成人亚洲精品av一区二区| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲美女搞黄在线观看| 欧美一级a爱片免费观看看| 国产欧美亚洲国产| 插逼视频在线观看| 少妇人妻一区二区三区视频| 婷婷色综合大香蕉| 亚洲怡红院男人天堂| 一区二区av电影网| 99久久中文字幕三级久久日本| 日韩大片免费观看网站| 久久久久久伊人网av| 天美传媒精品一区二区| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 精品一区在线观看国产| 大香蕉97超碰在线| 国产久久久一区二区三区| 日日啪夜夜爽| 中文字幕免费在线视频6| 老女人水多毛片| 午夜免费男女啪啪视频观看| 亚洲最大成人中文| 九九在线视频观看精品| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 精品人妻视频免费看| www.色视频.com| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产欧美日韩精品一区二区| 内射极品少妇av片p| h日本视频在线播放| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 国产亚洲91精品色在线| 国产av国产精品国产| 久久精品久久久久久久性| 麻豆成人av视频| 少妇人妻一区二区三区视频| 69av精品久久久久久| 亚洲不卡免费看| 九九在线视频观看精品| av一本久久久久| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 成人国产麻豆网| 美女内射精品一级片tv| 日韩一区二区视频免费看| 在线观看av片永久免费下载| 91在线精品国自产拍蜜月| 欧美 日韩 精品 国产| 久久久久国产网址| 亚洲欧洲国产日韩| 一区二区三区乱码不卡18| 免费黄频网站在线观看国产| freevideosex欧美| 免费大片18禁| 久久久久久久久久久丰满| 久久久久久久久久人人人人人人| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 水蜜桃什么品种好| 97超碰精品成人国产| 欧美日韩视频精品一区| 毛片一级片免费看久久久久| 秋霞伦理黄片| eeuss影院久久| 六月丁香七月| 男女那种视频在线观看| 久久99精品国语久久久| 一区二区三区免费毛片| 久久久精品免费免费高清| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 青青草视频在线视频观看| 欧美极品一区二区三区四区| 91久久精品电影网| 69av精品久久久久久| videos熟女内射| 我的老师免费观看完整版| 久久久久久久午夜电影| 极品教师在线视频| 三级国产精品欧美在线观看| 一边亲一边摸免费视频| 国模一区二区三区四区视频| 少妇 在线观看| 欧美 日韩 精品 国产| 精品久久久噜噜| 国产欧美亚洲国产| 亚洲精品aⅴ在线观看| 精品国产乱码久久久久久小说| 亚洲欧洲日产国产| videossex国产| 免费在线观看成人毛片| 精品人妻一区二区三区麻豆| 伦精品一区二区三区| 永久免费av网站大全| 亚洲综合色惰| 欧美成人a在线观看| 亚洲av在线观看美女高潮| 欧美激情国产日韩精品一区| 欧美日韩在线观看h| 久久人人爽av亚洲精品天堂 | 久热久热在线精品观看| 成人综合一区亚洲| 黄色配什么色好看| 国产永久视频网站| 亚洲国产精品专区欧美| 大片电影免费在线观看免费| 色播亚洲综合网| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产色爽女视频免费观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 日韩人妻高清精品专区| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 校园人妻丝袜中文字幕| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 在线观看免费高清a一片| 久久久久久久久久久丰满| 1000部很黄的大片| 黄色怎么调成土黄色| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 麻豆精品久久久久久蜜桃| 欧美激情久久久久久爽电影| 少妇的逼好多水| 国产精品久久久久久精品古装| 看十八女毛片水多多多| 97在线视频观看| 又爽又黄无遮挡网站| 欧美最新免费一区二区三区| 我要看日韩黄色一级片| 国产 一区 欧美 日韩| 男女啪啪激烈高潮av片| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 精品视频人人做人人爽| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 国产免费视频播放在线视频| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 各种免费的搞黄视频| 久久精品国产亚洲网站| 精品熟女少妇av免费看| 久久精品久久精品一区二区三区| 亚洲精品成人久久久久久| 一区二区三区乱码不卡18| 另类亚洲欧美激情| 日韩三级伦理在线观看| 特大巨黑吊av在线直播| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 成人美女网站在线观看视频| 久久99精品国语久久久| 久久久久网色| 网址你懂的国产日韩在线| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 国产成人aa在线观看| 亚洲欧美日韩东京热| 777米奇影视久久| 免费看av在线观看网站| 亚洲精品aⅴ在线观看| 最近中文字幕高清免费大全6| 国产成人a区在线观看| av播播在线观看一区| 一级毛片我不卡| 午夜免费男女啪啪视频观看| 在线观看三级黄色| 丝瓜视频免费看黄片| 国产乱人视频| 天天躁日日操中文字幕| 久久精品国产亚洲av涩爱| 一本色道久久久久久精品综合| 美女高潮的动态| 国产有黄有色有爽视频| 久久6这里有精品| 亚洲丝袜综合中文字幕| av免费在线看不卡| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 色婷婷久久久亚洲欧美| 欧美区成人在线视频| av在线天堂中文字幕| 国产综合懂色| 成人国产麻豆网| 少妇 在线观看| 老司机影院毛片| 日韩强制内射视频| 精品一区二区三卡| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 少妇 在线观看| 国产老妇女一区| 一级二级三级毛片免费看| 免费黄频网站在线观看国产| 亚洲av成人精品一二三区| 少妇 在线观看| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 成人漫画全彩无遮挡| av在线老鸭窝| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 免费黄色在线免费观看| 亚洲精品aⅴ在线观看| 毛片一级片免费看久久久久| 免费看光身美女| 国产成人福利小说| 亚洲av成人精品一区久久| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 丝袜脚勾引网站| 老司机影院毛片| 国产精品精品国产色婷婷| 国产成人a区在线观看| 日韩中字成人| 天堂俺去俺来也www色官网| av.在线天堂| 欧美激情在线99| 国产精品国产av在线观看| av免费在线看不卡| 亚洲av在线观看美女高潮| 国产精品福利在线免费观看| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产熟女欧美一区二区| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 黄色一级大片看看| 亚洲av一区综合| 青春草视频在线免费观看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 欧美3d第一页| 神马国产精品三级电影在线观看| 亚洲国产精品成人久久小说| 永久网站在线| 插阴视频在线观看视频| 一个人看的www免费观看视频| 一级二级三级毛片免费看| 男女无遮挡免费网站观看| 搡女人真爽免费视频火全软件| 韩国高清视频一区二区三区| 国产黄色免费在线视频| 国产精品一区www在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 深爱激情五月婷婷| 男人添女人高潮全过程视频| 国产一区亚洲一区在线观看| av在线老鸭窝| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频 | av又黄又爽大尺度在线免费看| 成年av动漫网址| 黄片无遮挡物在线观看| 韩国av在线不卡| 国产免费一级a男人的天堂| videossex国产| 亚洲最大成人中文| 黄色怎么调成土黄色| 国产午夜精品一二区理论片| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 在线观看人妻少妇| 久久久久久伊人网av| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产黄频视频在线观看| 三级国产精品片| 午夜福利高清视频| 丝袜脚勾引网站| 亚洲电影在线观看av| 六月丁香七月| av福利片在线观看| 性插视频无遮挡在线免费观看| 日韩国内少妇激情av| 国产精品爽爽va在线观看网站| 男人添女人高潮全过程视频| 久久人人爽人人爽人人片va| 青春草视频在线免费观看| av免费在线看不卡| 乱码一卡2卡4卡精品| 成人国产麻豆网| 特大巨黑吊av在线直播| 国产一区二区在线观看日韩| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲一区二区三区欧美精品 | 五月伊人婷婷丁香| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲欧美精品专区久久| 国产69精品久久久久777片| 国产乱人视频| 免费黄色在线免费观看| 国产精品国产三级专区第一集| 午夜爱爱视频在线播放| 中文天堂在线官网| 简卡轻食公司| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 成年人午夜在线观看视频| 天堂中文最新版在线下载 | 天天一区二区日本电影三级| 校园人妻丝袜中文字幕| 天天一区二区日本电影三级| 欧美zozozo另类| 久久精品国产亚洲av涩爱| 一级二级三级毛片免费看| 国产成人午夜福利电影在线观看| 亚洲最大成人av| 波多野结衣巨乳人妻| 国产成人福利小说| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产视频首页在线观看| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产黄a三级三级三级人| 久久久久久久亚洲中文字幕| xxx大片免费视频| av在线老鸭窝| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 一级爰片在线观看| 国产av不卡久久| 欧美一级a爱片免费观看看| 亚洲av免费在线观看| av在线app专区| 美女国产视频在线观看| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 亚洲综合色惰| tube8黄色片| 一级毛片 在线播放| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 一区二区av电影网| 中文在线观看免费www的网站| 久久久成人免费电影| 日韩成人av中文字幕在线观看| 看黄色毛片网站| 激情五月婷婷亚洲| 亚洲精品一二三| 激情五月婷婷亚洲| 中国美白少妇内射xxxbb| 搡老乐熟女国产| 国产精品人妻久久久久久| 国产视频首页在线观看| 欧美人与善性xxx| 综合色丁香网| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 精品少妇久久久久久888优播| 亚洲,欧美,日韩| 国产精品女同一区二区软件| 国产成人freesex在线| 亚洲精品久久午夜乱码| 欧美激情久久久久久爽电影| 久久午夜福利片| 欧美区成人在线视频| 久久韩国三级中文字幕| 欧美区成人在线视频| 亚洲欧美清纯卡通| 边亲边吃奶的免费视频| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 久久久成人免费电影| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 成人国产av品久久久| 有码 亚洲区| 成人欧美大片| 99九九线精品视频在线观看视频| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 91在线精品国自产拍蜜月| 少妇高潮的动态图| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲精品国产av成人精品| 亚洲电影在线观看av| 国产老妇伦熟女老妇高清| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 日韩一区二区三区影片| 婷婷色综合大香蕉| 又爽又黄a免费视频| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 老女人水多毛片| 欧美精品国产亚洲| 午夜免费男女啪啪视频观看| 午夜免费鲁丝| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 嫩草影院入口| 寂寞人妻少妇视频99o| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 久久久久久九九精品二区国产| 午夜激情福利司机影院| 精品人妻视频免费看| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 精品久久久久久电影网| 欧美97在线视频| 久久久久久久午夜电影| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产成人a∨麻豆精品| 亚洲成人av在线免费| 成人无遮挡网站| 制服丝袜香蕉在线| 久久精品夜色国产| 亚洲精品日韩av片在线观看| 高清在线视频一区二区三区| 亚洲国产欧美在线一区| 人人妻人人看人人澡| 午夜免费鲁丝| 大陆偷拍与自拍| 热99国产精品久久久久久7| 国产乱人视频| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产午夜福利久久久久久| 春色校园在线视频观看| av在线蜜桃| 亚洲综合精品二区| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 六月丁香七月| 日韩欧美 国产精品| 久久人人爽人人片av| 免费观看a级毛片全部| 成年av动漫网址| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 可以在线观看毛片的网站| 在线观看国产h片| 亚洲欧美日韩东京热| 国产免费一区二区三区四区乱码| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 少妇熟女欧美另类| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 只有这里有精品99| 69av精品久久久久久| 国产精品人妻久久久久久| 色哟哟·www| 国产高清三级在线| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频 | 神马国产精品三级电影在线观看| 久久精品夜色国产| 午夜福利高清视频| 午夜老司机福利剧场| 精品酒店卫生间| 舔av片在线| 国产在线男女| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 亚洲国产精品国产精品| 久久精品国产自在天天线| 成人鲁丝片一二三区免费| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产片特级美女逼逼视频| 高清午夜精品一区二区三区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 亚洲国产精品999| av一本久久久久| 久热这里只有精品99| 国产成年人精品一区二区| 极品少妇高潮喷水抽搐| 草草在线视频免费看| 晚上一个人看的免费电影| 国产精品偷伦视频观看了| 99热全是精品| 婷婷色麻豆天堂久久| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲欧美精品自产自拍| 水蜜桃什么品种好| eeuss影院久久| 免费少妇av软件| 99九九线精品视频在线观看视频| 老司机影院毛片| 黄色视频在线播放观看不卡| 哪个播放器可以免费观看大片| 高清在线视频一区二区三区| 精品一区在线观看国产| 国产黄片美女视频| 亚洲成人久久爱视频| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产一区有黄有色的免费视频| 国产视频首页在线观看| av福利片在线观看| 免费黄色在线免费观看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| av专区在线播放| 亚洲,一卡二卡三卡| 免费观看在线日韩| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| av专区在线播放| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 亚洲精品aⅴ在线观看| 国产精品久久久久久久久免| 国产一区亚洲一区在线观看| 在线精品无人区一区二区三 | 成人美女网站在线观看视频| 视频中文字幕在线观看| 国产成人精品久久久久久| 欧美丝袜亚洲另类| 高清日韩中文字幕在线| 国产精品不卡视频一区二区| 精品久久久久久久末码| 久久久亚洲精品成人影院| 成人亚洲精品av一区二区| 2018国产大陆天天弄谢| 国产成人精品福利久久| 人妻少妇偷人精品九色| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 人妻 亚洲 视频| 久久韩国三级中文字幕| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 欧美高清性xxxxhd video| 夫妻午夜视频| 成年版毛片免费区| 51国产日韩欧美| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 亚洲国产最新在线播放| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国产大屁股一区二区在线视频| 99九九线精品视频在线观看视频| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 亚洲婷婷狠狠爱综合网| freevideosex欧美| 国产大屁股一区二区在线视频| 成年免费大片在线观看| 最新中文字幕久久久久| 美女被艹到高潮喷水动态| 欧美激情在线99| 精品人妻偷拍中文字幕| 亚洲av在线观看美女高潮| 97在线视频观看| 一个人看的www免费观看视频| 少妇人妻精品综合一区二区| 日日撸夜夜添| kizo精华| 久久国内精品自在自线图片| 日本午夜av视频| 成年女人在线观看亚洲视频 | 久久久久久久久久人人人人人人| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 一本色道久久久久久精品综合| 搞女人的毛片| 简卡轻食公司| 精品一区二区免费观看| 亚洲无线观看免费| 婷婷色综合www| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产淫语在线视频| 91久久精品国产一区二区成人| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 乱码一卡2卡4卡精品| 综合色丁香网| 边亲边吃奶的免费视频| 久久精品国产亚洲av天美| 亚洲精品国产色婷婷电影| 插逼视频在线观看| 91精品国产九色| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产成人aa在线观看| 亚洲伊人久久精品综合| 伦精品一区二区三区| 国产淫片久久久久久久久| 草草在线视频免费看| 亚洲无线观看免费| 在线 av 中文字幕| 视频区图区小说| 欧美日本视频| 国产亚洲av嫩草精品影院| av国产免费在线观看| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 亚洲精品日韩av片在线观看| 日韩欧美一区视频在线观看 | 亚洲欧美日韩卡通动漫| 男人舔奶头视频| 亚洲av成人精品一区久久| 一二三四中文在线观看免费高清| 日日啪夜夜撸| 黄色欧美视频在线观看| 亚洲精品影视一区二区三区av| 久久99精品国语久久久| 男人添女人高潮全过程视频| 精品久久久久久久末码| 少妇人妻一区二区三区视频| 日韩一区二区视频免费看| 日韩欧美精品免费久久| av国产免费在线观看| 免费看不卡的av| 色婷婷久久久亚洲欧美| 日本wwww免费看| 亚洲欧美成人精品一区二区| 在线 av 中文字幕| 国产成人91sexporn| 亚洲欧美日韩东京热|