成都市金牛區(qū)：“四個(gè)維度”扎實(shí)做好穩(wěn)就業(yè)工作

文/金仁暄

今年以來(lái)，成都市金牛區(qū)堅(jiān)持以建好工作機(jī)制為基礎(chǔ)，以穩(wěn)定市場(chǎng)主體為根本，以發(fā)力穩(wěn)崗擴(kuò)崗為關(guān)鍵，以促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)為重點(diǎn)，以做優(yōu)“金”字號(hào)就業(yè)服務(wù)為保障，多措并舉，扎實(shí)做好穩(wěn)就業(yè)工作。

完善工作機(jī)制，確保穩(wěn)就業(yè)舉措落細(xì)落實(shí)

完善三級(jí)就業(yè)促進(jìn)機(jī)制。發(fā)揮金牛區(qū)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，制定穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作方案及任務(wù)清單，推動(dòng)街道社區(qū)各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作落地落實(shí)。

優(yōu)化就業(yè)形勢(shì)監(jiān)測(cè)機(jī)制。建立多方參與的就業(yè)形勢(shì)研判機(jī)制，整合部門(mén)、街道統(tǒng)計(jì)力量，適時(shí)引入第三方服務(wù)，打造多元合作的就業(yè)監(jiān)測(cè)和數(shù)據(jù)分析體系，定期分析形成《金牛區(qū)就業(yè)形勢(shì)分析報(bào)告》，為針對(duì)性開(kāi)展就業(yè)工作提供數(shù)據(jù)支持。

加大減負(fù)紓困力度，保障市場(chǎng)主體穩(wěn)崗擴(kuò)崗

細(xì)化落實(shí)“降、緩、返、補(bǔ)”政策。全力助企紓困，保市場(chǎng)主體穩(wěn)定就業(yè)。截至7 月，已通過(guò)“免申即享”方式為全區(qū)3.28 萬(wàn)戶(hù)服務(wù)業(yè)企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金6692.5 萬(wàn)元，穩(wěn)定就業(yè)崗位45.2 萬(wàn)個(gè)；落實(shí)用人單位吸納重點(diǎn)群體補(bǔ)貼政策，審核發(fā)放社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼等資金1242.15 萬(wàn)元。

積極扶持創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。打造“金創(chuàng)扶”服務(wù)品牌，為創(chuàng)業(yè)者提供系列跟蹤服務(wù)，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)孵化生態(tài)，支持西南交通大學(xué)科技園創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)，指導(dǎo)曹家巷等社區(qū)打造社區(qū)創(chuàng)業(yè)新場(chǎng)景。截至7 月，審核發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1584 萬(wàn)元、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼38 萬(wàn)元；依托“成渝就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)”深化專(zhuān)家資源跨區(qū)域共享，開(kāi)展“金創(chuàng)扶”活動(dòng)9 場(chǎng)，惠及創(chuàng)業(yè)青年及有創(chuàng)業(yè)意愿的勞動(dòng)者3045 人。

加強(qiáng)企業(yè)用工保障。實(shí)施簽約落地重點(diǎn)企業(yè)人力資源保障服務(wù)溫暖行動(dòng)，區(qū)、街兩級(jí)安排重點(diǎn)企業(yè)就業(yè)服務(wù)專(zhuān)員26名，“一對(duì)一”服務(wù)全區(qū)9 家成都市重點(diǎn)企業(yè)，新招募1305 人。充分發(fā)揮金牛區(qū)靈活從業(yè)勞務(wù)市場(chǎng)實(shí)體優(yōu)勢(shì)，與“宜業(yè)成都”平臺(tái)等線(xiàn)上招聘渠道相結(jié)合，加強(qiáng)跨區(qū)域勞務(wù)協(xié)作，多渠道搭建求職用工對(duì)接平臺(tái)。截至7 月，累計(jì)開(kāi)展線(xiàn)上線(xiàn)下招聘活動(dòng)88 場(chǎng)，發(fā)布招聘崗位7.3 萬(wàn)個(gè)；開(kāi)展跨區(qū)域線(xiàn)上招聘會(huì)8 場(chǎng)，共享崗位信息9260 個(gè)。

聚焦統(tǒng)籌兼顧，促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)向好向優(yōu)

加強(qiáng)青年群體就業(yè)。加強(qiáng)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)名制管理，挖掘機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）和重點(diǎn)企業(yè)招工潛力，增加就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位，舉辦線(xiàn)上線(xiàn)下招聘活動(dòng)25 場(chǎng)，為高校畢業(yè)生提供崗位9270 個(gè)。向24 家見(jiàn)習(xí)基地募集見(jiàn)習(xí)崗位982 個(gè)，組織211 名高校畢業(yè)生參加見(jiàn)習(xí)。

推進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)。以線(xiàn)上線(xiàn)下相結(jié)合的方式搭建崗位對(duì)接平臺(tái)，累計(jì)舉辦農(nóng)民工專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)35 場(chǎng)，創(chuàng)新開(kāi)展“就業(yè)有困難‘碼’上告訴我”活動(dòng)，積極服務(wù)農(nóng)民工群體求職需求。

優(yōu)化就業(yè)援助服務(wù)。依托街道、社區(qū)加強(qiáng)實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理，建好就業(yè)困難人員基礎(chǔ)信息和就業(yè)幫扶“兩本臺(tái)賬”，落實(shí)“1+3+1”就業(yè)幫扶服務(wù)，今年已實(shí)現(xiàn)就業(yè)困難人員再就業(yè)353 人。加強(qiáng)就業(yè)援助基地認(rèn)定和崗位管理，加大公益性崗位開(kāi)發(fā)力度，目前全區(qū)公益性崗位在職人員2324 人，已認(rèn)定就業(yè)援助基地2 家，受理審核公益性崗位社保補(bǔ)貼34.55 萬(wàn)元、崗位補(bǔ)貼71.02 萬(wàn)元。統(tǒng)籌做好重點(diǎn)群體就業(yè)幫扶和托底安置，為97 名靈活就業(yè)人員發(fā)放社保補(bǔ)貼71.04 萬(wàn)元。

匯聚多方力量，推進(jìn)就業(yè)服務(wù)做精做細(xì)

提升公共就業(yè)服務(wù)能力。金牛區(qū)人社就業(yè)部門(mén)會(huì)同街道搭建多元共治基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)，通過(guò)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的形式引進(jìn)社會(huì)組織，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)社區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)化、多元化?？v深推進(jìn)“微就業(yè)”系列服務(wù)活動(dòng)，著力打造金牛就業(yè)“金”字服務(wù)品牌，今年以來(lái)，累計(jì)開(kāi)展以“小規(guī)模、多頻次、精準(zhǔn)化”為特色的系列服務(wù)活動(dòng)274 場(chǎng)。

促進(jìn)人力資源協(xié)同產(chǎn)業(yè)發(fā)展。依托金牛區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園（核心園區(qū)），吸引人力資源服務(wù)行業(yè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)集聚，推進(jìn)多層次、多元化人力資源市場(chǎng)建設(shè)，暢通勞動(dòng)力要素流動(dòng)渠道。

實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)。聚焦“建圈強(qiáng)鏈”人才要素配置需求和重點(diǎn)群體就業(yè)需要，探索開(kāi)設(shè)“區(qū)縣品牌班”“行業(yè)重點(diǎn)班”“企業(yè)定制班”等項(xiàng)目制培訓(xùn)，打造“金牛茶藝”“金熹守護(hù)”等“金”字號(hào)特色技能培訓(xùn)品牌，促進(jìn)培訓(xùn)資源向疫情影響大、市場(chǎng)急需、企業(yè)生產(chǎn)急需等領(lǐng)域集中，發(fā)揮好技能增收、技能就業(yè)的作用。截至7 月，已為24 家文旅企業(yè)啟動(dòng)50 個(gè)職工項(xiàng)目制培訓(xùn)，預(yù)撥培訓(xùn)資金201.73 萬(wàn)元；組織申報(bào)9 個(gè)“區(qū)縣品牌班”培訓(xùn)項(xiàng)目、15 個(gè)“企業(yè)定制班”培訓(xùn)項(xiàng)目。