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    法律碩士教育中存在的問題及對(duì)策分析

    2022-02-14 05:40:50趙曉耘
    關(guān)鍵詞:法律碩士法學(xué)法律

    趙曉耘

    (武漢大學(xué)法學(xué)院 湖北武漢 430072)

    目前,在我國(guó)法學(xué)教育領(lǐng)域中,存在著過于重視理論教育忽視實(shí)踐教育的情況。在這樣的背景下,法律碩士教育的設(shè)置貫徹落實(shí),法律碩士專業(yè)的學(xué)位教育正是成為法學(xué)教育制度之一。這一變化給法科教育帶來了結(jié)構(gòu)性的調(diào)整??梢哉f,我國(guó)法律碩士教育工作開展取得了非常突出的成果,很多學(xué)生在學(xué)習(xí)中對(duì)于學(xué)術(shù)研究產(chǎn)生了學(xué)習(xí)興趣,并選擇繼續(xù)攻讀法學(xué)博士學(xué)位。但是,不可否認(rèn),在法律碩士教育中,還存在很多問題需要解決。因此,加強(qiáng)法律碩士教育研究很有現(xiàn)實(shí)意義。

    一、法律碩士教育開展初衷

    一開始我國(guó)法律碩士教育開啟于1996年,教育目標(biāo)是為社會(huì)培養(yǎng)更多的應(yīng)用型和復(fù)合型人才,針對(duì)非法學(xué)專業(yè)的學(xué)生提供更加系統(tǒng)的法學(xué)教育,同時(shí)也能夠提升現(xiàn)有法律從業(yè)人員的職業(yè)能力和理論素養(yǎng)水平。在現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展中,法律幾乎把各行各業(yè)都納入了調(diào)整范圍當(dāng)中,社會(huì)很多領(lǐng)域都涉及了比較專業(yè)的法律問題,如國(guó)際貿(mào)易、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、稅務(wù)和金融等行業(yè),都具有較強(qiáng)的專業(yè)性。如果一部分法律從業(yè)人員對(duì)于該領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)掌握并不牢固,無法高效的幫助該領(lǐng)域解決專業(yè)性法律問題。選擇招收非法律專業(yè)的考生繼續(xù)攻讀法律碩士學(xué)位,就是希望碩士生能夠在已經(jīng)具備非法律專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上,更加系統(tǒng)性地學(xué)習(xí)法學(xué)知識(shí),接受法學(xué)技能培養(yǎng),把法律知識(shí)和原本掌握的專業(yè)知識(shí)結(jié)合在一起,能夠?yàn)樯鐣?huì)培養(yǎng)更多高級(jí)應(yīng)用型法律人才[1]。這種培養(yǎng)教育模式能夠打破傳統(tǒng)法學(xué)本科教育和法學(xué)碩士教育存在的不足之處,同時(shí)也能夠滿足社會(huì)分工細(xì)化相關(guān)要求。招收已經(jīng)從事法律工作的人員繼續(xù)攻讀法律碩士學(xué)位,能夠更加有利于促進(jìn)法學(xué)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),提升法律實(shí)踐能力,為社會(huì)培養(yǎng)高素質(zhì)從業(yè)人員。目前,法律方面人才缺失,社會(huì)對(duì)于法律人才有大量的需求,這是推動(dòng)我國(guó)發(fā)展法律碩士教育的重要因素。開展法律碩士教育的主要目標(biāo)就是構(gòu)建出更加科學(xué)合理的培養(yǎng)體系,讓法律碩士成為復(fù)合型、應(yīng)用型人才,既能夠掌握交叉型知識(shí)結(jié)構(gòu),同時(shí)也對(duì)法律內(nèi)容十分熟稔,可以靈活地使用自己掌握的法律知識(shí),解決實(shí)際問題,從事法律實(shí)務(wù)工作,滿足社會(huì)主義法治國(guó)家構(gòu)建要求。

    在我國(guó)法律碩士教育當(dāng)中,評(píng)價(jià)法律碩士畢業(yè)生的能力水平,主要是參考了全國(guó)法律碩士專業(yè)學(xué)位教育指導(dǎo)委員會(huì)在2006年修訂的《法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生指導(dǎo)性培養(yǎng)方案》,在該方案中第一條關(guān)于培養(yǎng)目標(biāo)的規(guī)定,法律碩士專業(yè)學(xué)位的培養(yǎng)目標(biāo),就是為法律職業(yè)相關(guān)工作部門培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞膶?shí)用性、復(fù)合型人才,其中對(duì)于學(xué)生的實(shí)務(wù)工作能力、外語能力、法律知識(shí)、政治素質(zhì)等提出的要求[2]。該方案內(nèi)容僅僅給出了一個(gè)原則性的規(guī)定,為碩士研究生培養(yǎng)指明了方向,但是這種原則性規(guī)定過于空泛,不利于實(shí)際教學(xué)操作的開展。雖然指導(dǎo)性培養(yǎng)方案當(dāng)中強(qiáng)調(diào)了法律碩士必須要具備較強(qiáng)的法律職業(yè)能力和政治素養(yǎng),但是缺少了足夠的法律事務(wù)支撐,反映出了我國(guó)當(dāng)前法律教育發(fā)展不夠健全,法律工作專業(yè)化重視力度不足的情況,同時(shí)法律教育跟法律實(shí)踐相互脫離,影響了教育效果。當(dāng)前,高校辦學(xué)質(zhì)量評(píng)估將成為監(jiān)督和檢查當(dāng)前高校辦學(xué)質(zhì)量的主要手段,法律碩士指導(dǎo)委員會(huì)曾經(jīng)評(píng)估過法律碩士教育質(zhì)量,但是至今也只開展過一次水平評(píng)估工作。從目前教育評(píng)估實(shí)踐開展情況來看,對(duì)于高校以及某一個(gè)教學(xué)科目的評(píng)估工作并沒有與其他環(huán)節(jié)相互聯(lián)系在一起,而是單獨(dú)開展或者是專門開展的。這種評(píng)估方式會(huì)導(dǎo)致法律碩士辦學(xué)資格審批和教育水平評(píng)估相互脫節(jié),出現(xiàn)了法律碩士教育評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)前后不一致的情況。

    二、培養(yǎng)方案不夠科學(xué)合理

    目前,我國(guó)法律碩士教育人才培養(yǎng)方案設(shè)置當(dāng)中還存在很多問題,如課程設(shè)置不合理以及人才培養(yǎng)措施創(chuàng)新性不足等。我國(guó)傳統(tǒng)的法科教育受到了法系教育模式影響,過于重視對(duì)學(xué)生系統(tǒng)、科學(xué)的理論知識(shí)傳授,但是忽視了學(xué)生實(shí)踐操作能力培養(yǎng),在課堂教學(xué)當(dāng)中,法學(xué)理論課程與實(shí)務(wù)課程設(shè)置比例嚴(yán)重失調(diào),對(duì)于法學(xué)教育當(dāng)中的法律研究方法、法律文學(xué)寫作、法律職業(yè)道德等能力的培養(yǎng)重視力度不足。在教育當(dāng)中必修課和選修課分不清楚,二者之間歸類比較混亂,選修課的設(shè)置隨意性非常大,并沒有在教學(xué)當(dāng)中重點(diǎn)突出專業(yè)能力訓(xùn)練。一部分法學(xué)院忽視了學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng),很少會(huì)帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行實(shí)踐工作,如模擬法庭教學(xué)、法庭實(shí)地觀摩以及社會(huì)調(diào)查活動(dòng)等,導(dǎo)致法學(xué)理論知識(shí)學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作培養(yǎng)沒有有效銜接在一起,不符合實(shí)務(wù)性法律人才培養(yǎng)目標(biāo)[3]。法治社會(huì)建設(shè)必須要培養(yǎng)更多實(shí)務(wù)性、復(fù)合型人才,才能夠滿足社會(huì)的創(chuàng)新發(fā)展需求。而現(xiàn)階段,我國(guó)法律碩士教育措施創(chuàng)新性不足,無法滿足復(fù)合型人才培養(yǎng)目標(biāo)。目前在法律碩士教育當(dāng)中,碩士學(xué)位階段的教育與第一專業(yè)結(jié)合性不足,學(xué)生第一專業(yè)知識(shí)點(diǎn)在法學(xué)知識(shí)專業(yè)學(xué)習(xí)當(dāng)中逐漸忽略和舍棄,并沒有像人才培養(yǎng)目標(biāo)當(dāng)中希望把兩個(gè)專業(yè)的知識(shí)點(diǎn)有效結(jié)合在一起,影響了人才培養(yǎng)質(zhì)量。

    三、圖書館建設(shè)以及師資團(tuán)隊(duì)建設(shè)不足

    我國(guó)一部分法律院校存在對(duì)圖書館建設(shè)不夠重視的情況,在圖書館建設(shè)當(dāng)中存在較多問題。例如,法律專業(yè)圖書的購置不足,并且針對(duì)法律類圖書資料購買經(jīng)費(fèi),并沒有建立專門的計(jì)算指標(biāo)。在圖書館內(nèi)法律專業(yè)圖書數(shù)量以及種類都比較少,還有一部分法學(xué)院內(nèi)部的法律圖書內(nèi)容比較陳舊,新的圖書采購不夠及時(shí)。一部分學(xué)校內(nèi)部圖書館人文環(huán)境比較差,并且把圖書館空間挪為他用,影響了圖書館功能的發(fā)揮。這些問題的存在表示法律院校沒有正確地認(rèn)識(shí)到法律圖書館資料建設(shè)、法學(xué)教育成本管理工作開展的重要性,對(duì)法律碩士教育性質(zhì)缺少足夠正確的認(rèn)知。

    在教育領(lǐng)域當(dāng)中,對(duì)于教育影響非常大的是師資團(tuán)隊(duì)的建設(shè)水平。法律碩士教育想要提升教學(xué)水平,提升學(xué)生的專業(yè)能力,必須要打造出高質(zhì)量的師資團(tuán)隊(duì)。提升師資團(tuán)隊(duì)的師資力量主要包含了對(duì)師資數(shù)量以及教師水平的要求,也就是說具備較高的師資能力,既需要保證教師的數(shù)量,同時(shí)也需要提升教師的教學(xué)水平。教師的學(xué)歷和職稱僅僅只能夠把教師的受教育經(jīng)歷以及教師當(dāng)前的學(xué)術(shù)水平反映出來,但是并不能代表著教師是否能夠勝任法律碩士教學(xué)工作的開展。作為一名合格的法律專業(yè)教師,既需要具備扎實(shí)的法律理論知識(shí),同時(shí)也需要具備較強(qiáng)的法律實(shí)務(wù)能力[4]。目前,一部分教師雖然十分善于在課堂教學(xué)中為學(xué)生傳授理論知識(shí),并且熟練地掌握?qǐng)D書資料的查詢技巧,但是并沒有培養(yǎng)學(xué)生法律實(shí)務(wù)技能的能力,影響了最終的教學(xué)質(zhì)量。

    四、法律碩士教育中問題的解決措施

    1.構(gòu)建出具有多層次特點(diǎn)的法律教育評(píng)價(jià)體系

    想要衡量一個(gè)法律碩士教育評(píng)價(jià)體系是否完善,除了需要確保專業(yè)學(xué)位教育質(zhì)量之外,也需要提升專業(yè)教育水平,這樣才能夠真正促進(jìn)專業(yè)教育的健康發(fā)展。隨著我國(guó)法律碩士教育規(guī)模不斷擴(kuò)大,并且辦學(xué)自主權(quán)逐漸下放,如何提升法律碩士教育質(zhì)量問題,對(duì)于我國(guó)法治社會(huì)建設(shè)意義重大。提升法律碩士教育工作開展的自主性和自律性,需要正確地處理好法律碩士教育發(fā)展規(guī)模以及辦學(xué)質(zhì)量和教育水平之間存在的重要關(guān)系,構(gòu)建出具有多層次性特點(diǎn)的法律碩士教育評(píng)價(jià)體系。為了能夠?qū)Ψ纱T士進(jìn)行全面評(píng)價(jià),需要建立多層次的評(píng)價(jià)主體,具備第三方評(píng)價(jià)、自我評(píng)價(jià)和職能部門評(píng)價(jià)。第三方評(píng)價(jià)是針對(duì)法律碩士主辦院校開展定期評(píng)估,能夠有效保證法律碩士人才培養(yǎng)的質(zhì)量,包括學(xué)位論文、課程教學(xué)和辦學(xué)特點(diǎn)等。自我評(píng)價(jià)體系建設(shè),指的是在法學(xué)院當(dāng)中設(shè)置法律碩士專業(yè)學(xué)位的學(xué)校,需要根據(jù)法律碩士教育制度的相關(guān)要求,以及自己的實(shí)際情況,建立起科學(xué)合理的自我評(píng)價(jià)項(xiàng)目,能夠定期針對(duì)法律碩士的專業(yè)教師、學(xué)位供讀者和其他相關(guān)工作人員進(jìn)行自我評(píng)價(jià),并把自我評(píng)價(jià)獲得的結(jié)果真實(shí)有效地反映給主管機(jī)關(guān)單位,并采取適當(dāng)措施進(jìn)行公開。各個(gè)學(xué)校都需要自覺地把學(xué)生成績(jī)、教師的考核與自我評(píng)價(jià)結(jié)果銜接在一起,把自我評(píng)價(jià)的效用充分發(fā)揮出來。職能部門評(píng)價(jià)指的是由法律碩士指導(dǎo)委員會(huì)組織給予的相關(guān)評(píng)論,如法律碩士教育定期評(píng)估以及法律碩士辦學(xué)資質(zhì)的認(rèn)定和審核等工作。來自法律碩士指導(dǎo)委員會(huì)的評(píng)價(jià)結(jié)果意義非常重大,會(huì)直接影響法學(xué)院法律碩士專業(yè)學(xué)位資格的獲取、變更和撤銷。

    需要具備統(tǒng)一和完善的職能部門評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),在評(píng)價(jià)體系當(dāng)中自我評(píng)價(jià)以及第三方評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)都可以按照不同院校的實(shí)際情況進(jìn)行制定,但是法律碩士指導(dǎo)委員會(huì)必須要具備統(tǒng)一的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),這樣才能夠更好地衡量各地區(qū)法律碩士申辦資質(zhì)以及法學(xué)院辦學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)的要求[5]。首先需要針對(duì)已經(jīng)開設(shè)法律碩士學(xué)位專業(yè)點(diǎn)的教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行資格評(píng)估,并定期評(píng)估已經(jīng)開設(shè)法律碩士教育的法學(xué)院,重點(diǎn)審核該學(xué)校是否實(shí)現(xiàn)了法律碩士教育目標(biāo)。在法律教育評(píng)價(jià)當(dāng)中需要注意,不管是第三方評(píng)價(jià)、自我評(píng)價(jià)還是職能部門評(píng)價(jià),都需要嚴(yán)格遵守公平公正的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),這樣才能夠真正保障法學(xué)院辦學(xué)質(zhì)量,維持最低辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。法律碩士的教育質(zhì)量最終還是需要經(jīng)過法治事業(yè)以及法律職業(yè)的實(shí)踐檢驗(yàn),這需要一個(gè)很長(zhǎng)的檢驗(yàn)周期。鑒于此,除了需要具備完善的評(píng)價(jià)體系之外,還需要綜合性統(tǒng)計(jì)司法考試的通過率、就業(yè)率以及職業(yè)的真實(shí)情況,能夠更加整體和客觀地針對(duì)法律碩士教育水平進(jìn)行系統(tǒng)性的評(píng)價(jià)。

    2.建立科學(xué)合理的課程教學(xué)體系

    在法律碩士課程的建設(shè)過程中,需要明確職業(yè)能力教育以及法律知識(shí)教育之間存在的重要關(guān)系,把培養(yǎng)法律實(shí)務(wù)能力和法律理念結(jié)合在一起[6]。首先需要不斷地?cái)U(kuò)大法律碩士課程當(dāng)中的選修課比重,除了學(xué)校規(guī)定的必選課職務(wù)之外,學(xué)生們還可以根據(jù)自己的愛好以及所選職業(yè)的特點(diǎn)要求,選修一定學(xué)分的選修課,要加強(qiáng)實(shí)踐課程的開展,在法律碩士教育當(dāng)中需要提升教育的實(shí)用性,在教學(xué)實(shí)踐當(dāng)中加強(qiáng)實(shí)踐課程的設(shè)置,組織學(xué)生積極主動(dòng)地參與到法律實(shí)習(xí)當(dāng)中,為學(xué)生提供更多的實(shí)踐平臺(tái),鍛煉學(xué)生的實(shí)踐能力。學(xué)生們能夠通過學(xué)校提供的實(shí)踐平臺(tái),通過法律助手或者是志愿者的身份,幫助處理一些法律實(shí)務(wù)。我國(guó)相關(guān)行政部門或者是法學(xué)院都可以設(shè)立一些法律援助機(jī)構(gòu),符合條件的法科學(xué)生都可以在這一部分機(jī)構(gòu)當(dāng)中參與到真正的法律案件處理中。在法律碩士教育當(dāng)中,需要重點(diǎn)進(jìn)行職業(yè)倫理、職業(yè)道德課程的設(shè)置,法律是正義的最后一道防線,因此作為法律的工作者,要具備較高的道德素養(yǎng)水平。在課程設(shè)置的時(shí)候,需要把倫理和職業(yè)能力培養(yǎng)作為基本的課程內(nèi)容,并在其中大量增加實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,如一部分專業(yè)技能訓(xùn)練課程、跨學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí)以及邊緣學(xué)科等,能夠幫助學(xué)生具備扎實(shí)的功底,掌握更加廣泛的專業(yè)知識(shí),為社會(huì)提供更多的復(fù)合型人才。

    3.采用多樣化教學(xué)手段

    法律專業(yè)的實(shí)踐性非常強(qiáng),因此在法律碩士教育當(dāng)中,必須要提升學(xué)生的實(shí)踐操作能力,創(chuàng)新教學(xué)模式,改變傳統(tǒng)單一的理論性教學(xué)思路,讓法律碩士教育開展得更加多元化。課程教學(xué)屬于法律知識(shí)學(xué)習(xí)的主要場(chǎng)所,但是課堂教學(xué)并不意味著需要進(jìn)行大量的理論傳授,教師還可以選擇在其中增加案例教學(xué)的內(nèi)容,既能夠提升學(xué)生的表達(dá)能力,同時(shí)也能夠鍛煉學(xué)生的實(shí)際問題解決能力。學(xué)校要聘請(qǐng)實(shí)務(wù)專家來擔(dān)任教師,或者是進(jìn)入到學(xué)校內(nèi)部為學(xué)生開設(shè)教學(xué)講座,讓課堂教學(xué)內(nèi)容更加豐富多彩。教師也可以把校外教學(xué)環(huán)境利用起來,帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行模擬法庭、現(xiàn)場(chǎng)旁聽審判、專業(yè)實(shí)習(xí)以及法律咨詢等,親自進(jìn)入到法律實(shí)踐一線,有效地提升學(xué)生的應(yīng)變能力。

    結(jié)語

    經(jīng)過多年來教學(xué)實(shí)踐發(fā)現(xiàn),目前在我國(guó)法律碩士教育當(dāng)中還存在較多問題,會(huì)對(duì)法律碩士教育培養(yǎng)效果產(chǎn)生直接影響。想要提升教育質(zhì)量,需要及時(shí)了解教育當(dāng)中存在的不足之處,尋求有效措施解決現(xiàn)存的教育問題,提升法律碩士教育水平。

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